在下派干部培训班上的讲话（五篇范文）

第一篇：在下派干部培训班上的讲话

在下派干部培训班上的讲话

同志们：

利用这两天的时间，举办这次培训班，目的有三个：一是学习相关的文件、讲话精神及制度规定，进一步明确职责定位和任务要求；二是大家相互之间交流、沟通、座谈，更好地理清帮扶工作思路，进一步坚定做好工作的信心和决心；三是安排一下当前有关工作。昨天，学习了xx书记讲话、市委农村工作会议精神及下派工作相关制度，并且邀请了市委党校xx副校长做了三农问题和帮扶工作专题授课。今天上午，邀请了前几批工作队员进行了座谈，各组长围绕学习情况也分别做了交流发言。从学习交流情况看，我想大家有同样的感受，启示很多，收获很大，成效明显，收到了预期效果。特别是相互交流的一些经验做法和心得体会，大家回去后，一定要反复研究，认真揣摩，举一反三，真真正正地把这些好经验、好做法融入到实际工作中去，更好地推动帮扶工作开展。两天的培训班虽然结束了，但我们的帮扶工作和在农村的学习实践才刚刚开始，今后工作队还将根据工作进展情况，选择适当时机进行有针对性的短训和观摩，充分利用好这两年的时间，不断学习提升服务基层的能力和整体素质。刚才，市委组织部锡主任就做好新时期干部下派帮扶工作讲了重要意见，请大家认真学习，深入贯彻落实。下面，我讲四点意见。

一、进一步提高思想认识，切实增强责任感和使命感

选派市直机关干部到农村开展帮扶工作，是市委、市政府的一项重大决策，是统筹城乡发展、推进黄河三角洲开发建设的重要举措，是加强基层组织建设、培养锻炼干部队伍的重要途径，是我市组织工作的一大亮点，更是深入贯彻落实科学发展观，加快推进我市经济社会发展的生动实践。二十多年来，前15批下派帮扶工作取得了显著成绩，探索出了许多宝贵经验，非常值得我们学习、借鉴。今后两年，我们工作三队帮扶东营区、广饶县两个县区的6个乡镇，其中驻村工作组11个，部门联系点16个。共涉及27个市级部门单位，驻村和联系村的同志共64人。各级各部门单位对下派工作都高度重视。市直各部门单位选派优秀干部进村帮扶，部门领导亲自送我们进村，对帮扶工作提出了许多意见和要求，并对我们寄予厚望。县区委、政府，各乡镇党委、政府为我们做了大量的前期准备工作。广大群众更是翘首以盼，希望我们能为他们带来生产生活方面的改善与提高，帮助他们致富奔小康。我们感到责任重大。大家都是经组织部门和各自单位严格选择推荐确定的，都是骨干和中坚力量，工作能力强，政治素质高，作风扎实，肯吃苦、善干事，具有很强的大局意识和奉献精神。能不能把下派工作做好，把东营下派这个“品牌”擦得更亮，最根本的还在于下派干部本身。希望大家一定要充分认清肩负的责任，牢记宗旨，倾情奉献；严格要求，树好形象；珍惜机会，增长才干，不断发扬光大“特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献”的下派精神，扑下身子，真抓实干，一如既往，善始善终地做好新一轮帮扶工作。

二、要积极适应角色转变，尽快进入工作状态

（一）交接好工作。从机关工作转向农村帮扶工作，工作岗位、环境变了，工作的标准、要求、目标任务也变了，这就需要有一个适应的过程，需要转变工作方式，转变工作思路，尽快实现从“机关干部”到“帮扶队员”的角色转变。各驻村组成员要抓紧与单位交接好工作，确保业务工作与派出单位完全脱钩，全身心地投入到帮扶工作中来。要有长期艰苦作战的心理准备，力求在艰苦的环境中磨炼自己，在实践中提高自己。同时，要积极与前批工作组的同志做好工作对接。

（二）安顿好生活。自4月1日到点以来，各驻村组已经驻村十天时间。前几天，县委组织部和我们工作队到各包村组、联系点看望大家，了解情况。大家基本上都能按照市委组织部的要求，按时到岗到位。我们帮扶两年时间，大家要从长计议。首先一条要能住得下，能吃上饭，具备基本的生活、工作条件。缺少的抓紧时间配齐，务必搞好下派期间生活。下一步，各包村组要尽快安装好固定电话和微机，申请电子信箱，确定单位主要领导、分管领导的联络方式，并将有关情况及时报告工作队，为帮扶工作顺利开展提供保证。

（三）建立好制度。这次培训班上，我们学习了下派工作相关制度，工作队也将逐步制定工作报告、帮扶工作大事记、考勤及请销假、工作信息和宣传调研考核、日常管理考核等制度，请大家认真遵照执行。各驻村联系点也要结合各自实际，制定相关制度，并与工作队搞好衔接。要做好信息传报工作，及时向工作队传送信息，及时向派出单位汇报工作，按时按要求参加工作队和当地党委政府的工作会议。要注意积累资料，搞好音像资料留存，力争全程写实性记录包村工作。

（四）组织好学习。学习是做好一切工作的基础和前提。不仅要学习领导讲话、制度规章、工作要求，更重要的是围绕如何做好农村工作，熟悉掌握相关的农村政策、法规和先进经验做法。特别是要结合当地实际情况，认真学习领会推动农村经济社会发展的相关文件及工作会议精神，有关县情、区情、乡情、村情资料等。所有下派干部都要建立学习笔记，认真撰写心得体会。下派期间，每名队员至少撰写两篇调研报告。各驻村组要建立学习园地，并将有关规章制度上墙。工作队将对学习笔记、心得体会和建立学习园地情况进行检查。

三、要深入研究科学谋划，扎实推进帮扶工作顺利开展

（一）吃透实情，为帮扶工作奠定基础。毛泽东同志曾说过“没有调查，就没有发言权”。特别是农村工作，来不得半点虚假。话说的真不真、事办的对不对，老百姓心里最清楚、最明白。如果我们未摸清实情，盲目推进工作，事必会事倍功半，更不会有好的效果。我们当前的首要任务，就是要沉下去、深进去，搞好调查研究，掌握了解实情，为下步工作开好头，起好步。古圣人说“政之所兴，在顺民心；政之所废，在逆民心”。下一步，我们要以开展“民情百分百”调研活动为载体，听民情、察民意、知民心、解民忧，为民办实事。各工作组要通过与村两委班子成员、村民党员、村民代表座谈，走家串户、深入田间地头等形式，把握社情民意，吃透民情，掌握第一手资料，努力做到、做好五个“百分百”，即访民情百分百入户、户档案百分百建立、户情况百分百掌握、让群众百分百信任、让村委百分百支持。

（二）科学谋划，精心制定帮扶计划。第一，要分析情况，理清思路。在深入调查研究、充分掌握民情民意的基础上，紧紧围绕“党建统领，区域统筹，兴业富民，和谐发展”的要求，结合当地、当前发展现状，对村情、民情进行深入分析，找准帮扶结合点和帮扶重点，进一步理清帮扶工作思路。第二，要寻找对策，确定计划。按照因村制宜、系统规划的原则，结合村情发展实际，制定出一个切实可行的两年帮扶计划和2011年度工作计划。第三，要分步实施，稳步推进。在工作计划落实上，要注重区分情况，坚持先急后缓的原则，对于短期内能够解决的，要立即解决；对于需要长期解决的，要制定分步实施的具体方案，确保干一件，成一件。关于帮扶工作，有这样一种经验，就是大家不要怕头绪多、任务重，畏难发愁。事情要分好阶段，把握好节奏，饭要一口一口的吃，事要一件一件地做，既要通盘考虑、打好谱，又要分步实施、步步见成效，积小成为大胜。工作计划的制定，是我们入驻后近期的工作重点，要用一个月左右的时间完成。不怕出手晚，就怕出手乱。制定过程中要广泛征求村民、村两委和所在党委、政府的意见，最好能请单位领导到所驻村、联系村搞几次调研。计划形成后，要向派出单位党组（党委）汇报，经派出单位研究同意后，于5月中下旬连同电子版一并报送工作队。

（三）真抓实干，迅速打开工作局面。工作中，要突出一个“实”字。紧密围绕制定的思路和目标，不断强化措施，创新方法，把更多的时间花在为人民干实事上，不能花在树自我形象上；把更大精力放在让老百姓得实惠上，不能放在追求表面数字上；把更强的能力用在破解难题上，不能用在搞急功近利上。要动真情，出实招，求实效，发挥自身优势，挖掘自身潜能，多办实事，以实办事，把事办实，做群众最“盼”的事，干群众最“难”的事，改群众最“怨”的事。要结合实情，选准帮扶工作的突破口和切入点。由任职改为驻村组的已经有8个月的工作基础，有的驻村组连续4年帮扶同一个村，这些村完全可以适度超前，先行一步，率先突破。联系点的工作，要进一步深入研究帮扶措施，努力在求实效上下功夫。两年的帮扶工作，要与市委开展的“两评一树”调研活动做好结合，力争创出经验典型。下一步，重点指导新一届村两委班子及其成员在树形象上下功夫，结合“民情百分百”活动，明确树立什么样的形象，怎样树立形象，真心实意为群众解决几个实实在在的问题，办几件看得见、摸得着的实事、好事，真正赢得广大群众的信任和支持。

（四）扎根农村，努力做一名让群众赞扬的人。组织上把我们派到基层帮扶，是对我们的信任和重托。我们既要有思想上的充分准备，也要真正能住得下，吃得苦，干得实，个人和家庭都要做出一定的牺牲。我们既然来了，就一定全心全意地把工作干好，与村民同吃同住同劳动，让老百姓感受到我们就是和他们一样的身边人，不骄、不奢、不虚。我们要学习沈浩精神，“两任村官呕心沥血带领一方求发展，六载离家鞠躬尽瘁引导万民奔小康”，学习他忠于党的事业、践行科学发展观的政治品质，心系群众、服务人民的公仆情怀，锐意改革、勇于开拓的创新精神，扎根基层、勤奋敬业的务实作风，舍己为公、无私奉献的崇高境界，严于律己、清正廉洁的高尚品德。要时时刻刻把老百姓装在心里，真真正正把工作发展思路落到实际行动上。只有这样，我们才能够落实好市委提出的“帮民富、做示范、带周边”要求，才能圆满完成两年帮扶工作的各项任务。

四、要严肃纪律强化管理，树立下派干部良好形象

我们下派干部的一言一行，都代表着党委、政府的形象。我们的队伍总体是精干的，大家的觉悟和素质是高的。但是，下派时间长，吃住和群众在一起，工作任务又非常繁重，工作中难免遇到这样那样的困难和问题。纪律是我们能否顺利完成两年帮扶各项任务的保证，没有严格有效的组织纪律做约束，将会给我们包村工作、队员成长带来极为不利的影响，不但阻碍工作开展，更影响我们下派干部队伍的形象。要干好工作，带好队伍，必须按照市里的总体要求，严明纪律，抓好管理，确保两年帮扶期间多办事，办好事，不出事。

（一）要讲安全。要把安全始终放在首位，既要能干事、会干事、干成事，更要不出事。如果出现了这种安全问题，干再多的事也无法弥补安全问题带来的损失。大家一定要记在心上、印在脑子里、落实到行动上，时时刻刻绷紧安全弦。我们各位组长担任单位重托，带着同事一起在村工作两年，这两年我们比以往肩负的安全责任更大更重，不但要对组织负责、单位负责，更要为自己负责，为家人负责。前几批出现过这样那样的问题，是很让人心痛和痛心的，大家可能听说过几例，决不是危言耸听，其影响和震动是非常巨大的，带来的后果是非常严重的。具体来讲，安全主要有两个方面：一是车辆财产安全。现在条件好了，各组大部分都配备了车辆，方便了联络和工作，但大家一定要注意交通安全，严禁酒后开车，这是纪律更是法律。同时，要注意工作组财物安全，避免出现损失。二是人身安全。安全第一，身体第一。工作日中午要严格执行禁酒令，这个头我来带，既便晚上饮酒也不要过量，以防身体受损。同时，大家在村里做饭、生活，要注意水电气的安全，防止出现灾害事故。

（二）要讲团结。我们走到一起来，就是一家人，就要像一家人一样团结和睦。年轻的同志在生活上要照顾好老大哥们，工作生活中多承担。年龄大的同志要关心好小兄弟们，工作上多指导。组与组之间、组内同志之间要注意多交流、多沟通、多协商、多谅解，坚决避免出现不和谐不团结的现象。大家要做到既干了事业、受了锻炼，又得到了友谊。两年之后，大家把下派工作中结下的深厚友谊带回来，让这种友谊传承日久，不断加深。各乡镇的驻村工作组、联系点是一个板块，大家要经常交流，互相借鉴，互相促进，共同提高。各驻村组是一个集体，大家要互相关心，互谅互让，团结战斗，共同把事情办好。工作组长是一个枢纽，起到承上启下，沟通左右，综合协调的作用。驻村工作做的好不好，队伍带得好不好，工作组长至关重要。大家一定要担当起这个责任。

（三）要讲政治。我们下去到村的这个时间段，正是村两委班子换届的关键时期，说到家也是矛盾易发多发、敏感的阶段。根据市里统一安排，村两委班子换届工作在5月底基本结束，据我了解情况看，东营区、广饶县进度较快，可能在5月初能完成村两委班子换届，这恰好与我们到村后的第一个关键时期重合。这期间，正是我们了解村情民情，确定工作思路的阶段。我们既然到村里来了，住进来了，就不要回避这一现实，反而要认真研究，善于借势，做好工作。一要严格按照乡镇党委要求，协助做好村两委班子换届工作，积极稳妥推进。二要熟悉换届相关程序，为协助工作做好知识准备。明确程序、内容，做明白人。三要正确处理好新老班子交替过程中的关系。到村之后，要向乡镇了解村情、选情，看本村的村两委班子是否可以连选连任，如果是这类村，可以积极协助。如果是问题较多，宗族、派系争论存在，则应稳妥推进，紧紧依靠党委政府，做到不插手、不干预，避免陷入矛盾，为今后工作带来被动。新班子产生后，要主动与新班子一起，按照市委正在开展的“两评一树”活动要求，入户征求意见、召开代表会等多种形式，将群众对新班子的建设和对我们的建设整合起来，发扬村班子和老百姓的首创精神，以他们为主，帮助村班子“树立群众满意形象”。具体情况，我们根据工作的时间阶段，再逐步研究，逐步推进。这里再讲一条纪律，任何时间、任何情况下，不允许接受村两委班子或班子成员的宴请，我们感谢基层干部群众的热情和好意，但坚决不能给群众添麻烦。

（四）要讲纪律。严肃纪律，树立正气。下派工作队是一个没有围墙的特殊单位，各工作组居住分散，如果没有铁的纪律，就会成为一盘散沙。为此，我们要严守纪律，坚守岗位，人人争做遵章守纪的模范，真正做到人到岗，心到位，住下来，深下去。要全员到岗住村，不允许轮班。一是工作日期间，如遇特殊情况不能到岗或需离岗的，要按市委组织部要求按照权限履行请销假手续。二是包村期间，领导和同志们来看望大家时，尽量不要在村里就餐。三是生活上要尽量节俭朴素，既要吃好吃饱又要避免浪费，保持好形象。

（五）要讲大局。一是服务经济发展大局。我们的主要任务是帮民致富，加快发展，因此在工作摆布上必须服从服务于大局，围绕市、区中心工作开展帮扶。从大局出发考虑问题，安排工作，主动参与当地党委、政府每个时期的重点工作，每一步、每一环节都努力与各级党委政府的决策部署保持一致，实现“区域帮扶”。二是服从工作队管理。工作队是受市委和派出单位委托，履行管理和服务职能，我们将在大胆管理的同时，尽己所能为大家服务，无论是工作上，还是家庭上，个人的困难问题都可以给我们反映，我们将想方设法解决好。同时也请大家理解支持我们的职责、压力，积极主动地配合工作队实现既严格又柔性，既制度又人性的管理。工作三队跨两个县区，我们能力有限，有时服务不到位也请大家谅解。三是要服务于三队的下派工作大局。帮扶工作大家各有各的村，部门各有各的特色，各有各的优势，各有各的长处，工作中各有各的高招和方法，希望大家树立全队一盘棋思想，相互借鉴，相互整合，相互帮扶，实现互通有无、资源分享、合力推进，鼓励大家多交流、多协作，实现三队各组工作整体推进，同创佳绩，不使一个人掉队。四要维护好派出部门的形象和声誉。用扎实的工作、朴实的作风、出色的成效，展现我们派出单位的整体干部素质和良好形象，努力做一名让群众赞扬的人。这应该成为我们三队全体同志的庄严承诺和不懈追求。同时，工作要多向派出单位领导汇报，我将和大家一起多争取支持，多干出成绩，为干部的成长进步和单位的综合考核增加份量。

同志们，我们将在这片热土上共同工作、生活两年的时间，朝夕相处、紧密协作，共同干事创业，将圆满完成市委、市政府交办的包村帮扶任务，并将结下深厚的感情和真挚的友情。这将是我们各自人生中非常难忘的美好时光，我非常真诚的希望和期盼，我们能够做一时的同事，一生的朋友，我相信这也是我们大家的共同心愿。明天我们将奔赴各自的工作岗位，我坚信在我们的共同努力下，一定会干出让组织和领导满意、让基层和群众满意、让自己和家人满意的优异成绩，向市委、市政府，派出单位和广大父老乡亲交出一份合格的答卷。

第二篇：在全市干部培训班上的讲话

在全市干部培训班上的讲话

同志们：

经市委研究，今天全市2022年干部培训班今天正式开班。在此，我代表市委向参加培训的全体学员表示热烈的欢迎！向辛勤工作在培训一线的各位同志、表示衷心的感谢！

当前，我市正处在加快发展、跨越赶超的战略机遇期，机会不等人、时间不等人、发展不等人，在座的各位都是党员干部的中流砥柱，任务艰巨，使命光荣，责任重大，挑战严峻。同志们一定要以这次理论学习为契机，珍惜岗位，谦虚谨慎，戒骄戒躁，再接再厉，努力在新时代创造出经得起时代和历史检验的工作业绩。在此，我提出几点希望和要求：

一、加强学习，提高自身素质

学习既是掌握知识、增强本领、做好工作的重要手段，也是增强党性、加强修养、陶冶情操的重要途径。在中国共产党百年奋斗历程中，面对不同历史时期不同的核心任务，共产党人正是凭借着对时代特征的准确把握及不断提升执政本领，中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，并带领中国人民进一步走向实现中华民族伟大复兴之路。进入新时代，领导干部增强执政本领首在把握时代特征，而把握时代特征必须不断加强学习。党员干部如果不能自觉学习、主动学习、持久学习、善于学习，就会知识老化、头脑僵化、落伍淘汰。在座的各位靠学习坐在了一起，也是靠学习走到了今天，都有一定的能力本领。随着社会快速发展，节奏不断加快，要想适应形势、永远先进、走在前列，必须树立终身学习思想，把学习作为政治责任，精神追求，孜孜以求，学而不怠。要学好理论，持之以恒、融会贯通、原原本本学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，着力提高理论素养；要学好政策，深入持久学好党的路线、方针、政策，增强熟练运用和解决实际问题的能力；要学好业务，注意在实际工作中探索工作规律，创新工作方法，争做岗位能手、部门标兵，做到不比前任干的差，后任不易赶得上；要学好技能，重点学好法律、经济、管理等知识，提高综合素质，适应新时代新要求。

“百舸争流千帆竞，波涛在后岸在前。”新时代的中国青年，生逢其时、重任在肩，施展才干的舞台无比广阔，实现梦想的前景无比光明。不断学习、不断实践、不断创新，厚积知识、丰富学识、增长见识，在实现民族复兴的赛道上奋勇争先，当代青年一定能用青春的能动力和创造力激荡起民族复兴的澎湃春潮，用青春的智慧和汗水打拼出一个更加美好的中国。

二、加强锤炼，增强党性修养

为政之道，修身为本。站在新的历史起点，我们党员干部要始终做到不忘初心、牢记使命，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉做政治上的明白人、老实人。保持较高的党性修养和政治觉悟，是党员干部成熟进步的重要标志，也是检验一名党员是否合格的重要标准。一名党员特别是党员领导干部，在任何时候，任何情况下，都必须牢固树立党性观念，加强党性修养，坚持用《党章》规定的党员干部标准要求自己。一要讲政治。始终与党中央、省委、市委、党工委保持高度一致，不该说的不说、不该做的不做，站稳政治立场，增强政治敏锐性和政治鉴别力。二要讲正气。继承和发扬党的优良传统，坚持真理，坚持原则，自觉远离不良习气，做一个正直的人、无私的人、敢于同歪风斜气斗争的人。三要讲团结。团结出战斗力、团结出成绩、团结出人才，“宰相肚里能撑船”，要以“海纳百川，有容乃大”的胸襟和气魄团结同志，做到小事讲风格，大事讲原则，求同存异，减少分歧，共同把工作做好，无愧于市委市政府的期望，无愧于党工委管委会的重托，无愧有市人民的期待。

“一语不能践，万卷徒空虚。”加强党性修养重在实践，必须落实在每一次行动中，贯彻于实际工作中。当前全省各级党组织正在开展的“我为群众办实事”实践活动，是对党员干部党性修养的实践检验。各级党员干部要牢记习近平总书记殷殷嘱托，紧密结合实际工作，加强理论学习，提高党性修养，砥砺政治品格，锤炼过硬本领，以忠诚干净担当的实际行动，在“争当表率、争做示范、走在前列”中展现更大作为。

三、严于律己，不断保持良好形象

心有所畏，业有所成。严以律己不仅是中华民族的传统美德，也是共产党人必不可少的政治基因。习近平总书记指出，讲规矩、守底线，首先要有敬畏心。对于党员干部而言，只有保持一以贯之的敬畏之心，才能使讲规矩守底线刻入灵魂，并内化成行动自觉。作为党员干部，权威主要来自两个方面，一是权力影响，二是人格魅力。廉洁自律是人格魅力的底线。党员干部要做到廉洁自律，十分重要的一条就是牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，过好人生的权力关、地位关、利益关。要问路在何方？路在脚下。自己的路自己走。要掌好人生之舵，珍惜岗位、珍惜家庭、珍惜自由、珍惜生命，不越底线、严守红线、筑牢防线，始终以“正气凛然”的姿态干事创业。

四、开拓创新，不断争创一流业绩

事业发展，关键在党、关键在干部。贯彻落实党的十九届六中全会精神和习近平总书记视察重要指示要求，推动新时代高质量发展和高水平现代化强市建设，需要胸怀全局脚踏实地、能把优势转化为胜势的干部，需要担当作为敢打敢拼、能把目标变成现实的干部，需要牢记宗旨一心为民、能把实事办成办好的干部，需要源源不断培养忠诚干净担当、符合市场化法治化专业化要求的干部。当前，经开区的各项工作依然艰巨而繁重，作为一名党员干部，要时刻树立强烈的事业心和责任感，立足本职、爱岗敬业，以开拓创新的精气神和勇争一流的工作业绩回馈组织的厚爱。一要以守土有责的姿态对待工作。把该抓的工作抓起来，把该管的事情管起来，职责范围内的工作无条件接受，职责范围外的工作积极主动配合，多部门协作的工作出动作为，发扬

“咬住、盯住、扭住”的蚂蟥精神，下足绣花功夫，做好工作大文章。二要以顽强的毅力推动工作。“行百里者半九十”，要拿出“屡败屡战”的勇气，瞄准目标，树立恒心，以“永不言败”的气魄和胆识攻坚克难，开拓进取，树立标杆。三要以务实的作风落实工作。工作抓而不实，等于不抓。“干工作，要像老鹰抓兔子一样，不撕一块肉下来绝不松手”。希望同志们在工作中，坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，把雷厉风行和久久为功结合起来，对于确定的工作，议定的事情，不折不扣抓好落实，不画句号决不收兵。四要以满腔的热忱投入工作。有些同志在一个岗位上，一干很多年，缺乏了新鲜劲，甚至产生了厌烦情绪，这要坚决纠正。干工作，只要真正沉下心来、深入进去，哪怕是多年不变的工作，也会有其中的乐趣。要克服浮躁心理和急躁情绪，把工作当乐趣、当追求、当生命，满腔热忱投入工作，尽职尽责创业奉献。五要高效率完成工作。干工作，既要像下棋一样，走一步，看两步，想三步，又要拿出“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的作风，集中精力、锁紧目标、见招拆招，不断开创工作新局面。

历史车轮滚滚向前，时代潮流浩浩荡荡。历史只会眷顾坚定者、奋进者、搏击者，而不会等待犹豫者、懈怠者、畏难者。始终保持革故鼎新、一往无前的勇气，始终葆有善于变革、敢于创新的锐气，激扬“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，我们必定能在新的赶考之路上交出更加优异的答卷。

同志们，新时代、新一年、新气象，事业的航船已经启航，还有许多“雪山”、“草地”需要跨越，还有许多“娄山关”、“腊子口”需要征服，希望同志们以这次理论学习为新的起点，加强学习，深入思考，努力实践，勤奋工作，开拓进取，苦干实干加巧干，为市经济社会跨越发展，为“建设现代化强市”作出新的更大贡献。

最后祝大家工作顺利，事业有成，不断进步！

第三篇：在干部培训班上的讲话

在中青年干部培训班上的讲话

各位领导、各位学员：

今天，我们在这里举行2011年中青年干部培训班开班仪式。首先，请允许我代表市委党校对在百忙之中来参加这次开班仪式的领导表示感谢，对前来学习的学员表示热烈的欢迎。

秋天是收获的季节。对于**来说，今年秋天也是一个丰收的季节，其中一个最丰硕的成果，就是胜利召开了中国共产党**第**次代表大会。借市党代会顺利闭幕的东风，我们举办这期中青年干部培训班。这次培训的主要对象是全市各乡镇、各单位的中青年干部，是青年干部中的优秀分子。市委对这次培训办班非常重视。希望大家珍惜这次难得的机会，认真学习和思考。通过学习培训，使自己在思想上有新的提高，在作风上有新的改进，切实发挥表率带头作用，用实际行动向市委交上一份满意的答卷。下面，我对办好这次培训班提几点意见。

一、高度重视，充分认识办好这次培训班的意义

市委历来高度重视年轻干部的培养锻炼，坚持把加强理论学习和实践锻炼作为提高年轻干部素质的重要途径。办好这次培训班主要有几方面的意义。

1、办好这次培训班，是年轻干部提高自身素质，适应新形势新任务的迫切需要。在当今世界科技进步日新月异、知识更新速度不断加快和知识总量不断扩大的情况下，广大青年干部如果不发奋学习，知识结构就会很快老化、脱节，就会落后于社会和时代的步伐，被社会所淘汰。我们举办这期培训班，就是要帮助

大家树立终身学习的观念，不断充实知识储备。

2、办好这次培训班，是年轻干部增强党性修养的迫切需要。年轻干部作为干部队伍中的生力军，有许多突出的优势，但在增强党性修养，树立正确的世界观、人生观、价值观方面，还存在一定的差距。我们举办这次培训班，就是使大家在学习新知识、掌握新技能的同时，自觉提高鉴别能力，有效地抵制错误思想的侵蚀，在任何情况下，都自觉用党性规范自己，用党的干部的标准严格要求自己，在青年干部中较好的发挥表率作用。

3、办好这次培训班，是加强后备力量建设，实现我市可持续发展的迫切需要。胡锦涛同志在全国培养选拔年轻干部工作座谈会上指出‚抓紧培养选拔优秀年轻干部，造就一大批能够担当重任、始终坚持‘三个代表’要求的领导人才，是我们党适应新形势、迎接新挑战，全面推进社会主义现代化建设事业的必然要求‛。这次培训班，很多是各单位的后备干部，都是各单位的骨干，将来都有可能走上领导岗位，因此，我们要从当好‚接班人‛的高度充分认识办好这次培训班的重要意义，切实增强责任感和紧迫感，全身心投入到这次培训中来，努力的不断提高自身综合素质，为将来担当重任打下坚实的基础。

4、办好这次培训班，是我市全面建设小康社会，加快全市经济发展的迫切需要。目前省内各兄弟市、县区经济竞相发展，对我们形成很大压力。如何审时度势，趋利避害，加快发展自己，力争在新一轮发展中占据有利的位置，这是我们必须认真思考的问题。这其中最关键的是人才、关键在干部，特别是能不能培养一批靠得住、有本事的优秀年轻干部，是我们事业兴旺发达的根

本所在，这也是我们举办这期培训班的最终目的。

二、加强学习，全面完成学习培训任务

党的十七大以来，我国社会各项事业取得了飞速发展，**经济发展也取得了显著进步。在刚刚闭幕的党代会上，市委又为我们绘就了新的发展蓝图。新的形势、新的目标，对我们的执政能力提出了新的要求和新的考验，不学习就要落伍，不学习就要被时代所淘汰。我们必须端正态度，加强学习。

1、要加强政治理论学习。认真贯彻落实科学发展观，用科学理论知识武装头脑，打牢坚实的思想基础，把握正确的政治方向，切实加强执政能力建设，不断提高科学决策、驾驭全局、发展经济的能力。

2、要加强业务知识学习。每个工作岗位都有各自的工作特点，要抓紧业务知识的学习，熟悉本职工作，成为行家里手。

3、要做到学以致用。要认真向实践学习，深入实际开展调查研究，积极投身工作实践第一线，不断在实践这个“大课堂“中增长才干、提高本领；要认真向人民群众学习，甘当群众的“小学生“，坚持问政于民、问需于民、问计于民，不断从人民群众中汲取智慧和力量；要认真向身边的同志特别是老同志学习，牢记“三人行，必有我师“的道理，加强与其他同志的交流与合作，不断在博采众长中成长进步；要发扬理论联系实际的学风，坚持学以致用、用以促学、学用相长，切实把学习的过程变为提高思想认识、解决实际问题、开创工作局面的过程，在工作中不断提高自己、锻炼自己。

希望大家要把握这次集中培训的机遇，迎接挑战，在观念上

来一次转变，在知识上来一次更新，在能力上来一次提升。大家要站在讲政治的高度，切实从思想上增强学习的责任感和自觉性，静下心来，排除干扰，认真听讲、深刻领会、潜心学习、潜心钻研，做到理论与实践相结合、与本职工作相结合，努力形成一种认真学习、民主讨论、积极探索的良好学风，力争学有所获、学有所得、学有所成。

三、端正态度，确保培训学习见成效

1、珍惜机会，提高认识。组织部安排大家到市委党校进行培训，目的是给大家创造一个学习的机会。客观上讲，大家平时在单位工作，各自承担有不同的任务，工作的确很辛苦，工作压力也很大，学习的时间相对较少，接受新知识也较少。能够在繁重的工作任务之下，让大家摆脱出来“充电”，体现了组织上对大家的关心，同志们一定要端正思想认识，克服培训不培训无所谓的错误偏念，充分把握这次良机，潜心学习，刻苦钻研，努力提高自身地思想政治素质和政策理论水平。

2、遵守纪律，注重形象。纪律是学习的保证，没有纪律约束就容易形成一盘散沙，也就很难达到培训提高的目的，因此大家在集中培训期间要认真遵守各项规章制度，自觉维护干部自身形象。

3、团结互助、共同提高。大家来自于各个单位，集中在一起学习培训，虽然时间很短，但机会难得，希望大家要在培训学习期间要搞好团结，互相帮助。要注意在学习之余，相互交流、共同提高。

同志们，半个多月的学习生活即将开始，大家要及时转换角

色，端正态度，积极投入到紧张的学习培训中。党校教师在讲课的同时将与学员进行有机互动，做到学教结合，后勤工作人员将在有限的条件内，尽力为大家做好后勤服务，为大家学习、生活创造一个良好的环境。如果大家有什么需要和要求，请及时向我们提出，我们将尽量满足。真诚地希望大家把党校当成自己的单位和家，多向我们提出宝贵的意见和建议，促使我们不断改进工作，提高教学和服务水平。

最后预祝大家在党校学习期间，生活愉快，学习进步！谢谢大家！

第四篇：在社区干部培训班上的讲话

在社区干部培训班上的讲话

同志们：

xxx社区干部培训班今天开班了。举办这期培训班的目的，就是“三个进一步”：即进一步提高社区工作者整体素质，进一步提升社区整体形象，进一步推动我区社区建设的快速健康发展。希望大家要珍惜这次学习机会，以饱满的学习热情，良好的精神状态，全身心地投入到学习培训中去，切实达到提高素质、增强本领、树好形象、推动工作的目的。借此机会，我主要就社区干部如何提高自身素质和履职能力，努力当好社区发展的推动者和服务群众的贴心人，与大家共同交流讨论。

社区是什么？我觉得，社区是一个细胞，它是党委、政府的整个身体的重要组成部分，是人民群众身心的组成部分；社区是一面镜子，它一面照着党委、政府的工作，一面照着百姓的喜怒衰乐；社区是一个温度计，当群众对我们工作满意时，温度就能上来，当群众对我们工作不满意时，温度就会降下去；社区是一座连心桥，一面连着党委和政府，一面连着广大居民百姓；社区是一面旗帜，这面旗帜的具体职能就是“为人民服务”；同时，社区也是一个品牌，是我们全力打造而且实实在在为全区百姓服务的一个的品牌。在座的各位大部分都不认识，但是我知道你们是尽职尽责的社区干部，社区的干部需要理解，也需要关怀，可以说你们是位卑未敢忘忧国，在自己的岗位上是三更灯火五更鸡，粗茶淡饭度日年，为党的事业默默无闻地工作，不辞辛劳地服务，为我区经济建设、社会发展和党的建设做出了积极的贡献。在这里，我向在座的各位表示诚挚的问候和最衷心的感谢，你们是xxx真正的脊梁！下面我就如何当好社区干部谈谈我自己的感受：

一、如何认识社区干部这个岗位

一直以来，我区始终把社区建设作为抓基层、打基础的重要任务来对待，始终把社区干部队伍建设作为强化党和政府的执政基础、有效服务人民群众的一支重要力量，在选优配强、注重培训、加强管理的同时，基本形成了社区干部报酬待遇的正常增长机制，解除了大家的后顾之忧。

当前，从大的方面讲，我国经济社会发展正发生着前所未有的变化市场化、城市化、信息化既给我们提供了良好的发展机遇，也为我们提出了新的挑战，需要我们以改革创新的精神不断加强和改进基层组织和干部队伍建设，为推动科学发展和促进社会和谐夯实基础；具体到我区，落实区委第九次党代会提出的“三区两带一城”战略，创建现代服务中心区，需要一支高素质的社区干部队伍来推进落实；说的再具体一点，落实好党委、政府提出的各项工作任务，需要我们社区干部不断提升能力素质，当好社区发展的带头人、服务群众的贴心人，为我区经济社会发展、群众生活水平提高及社会和谐稳定，发挥基础作用，提供有力支持。

那么，怎样才能当好社区发展带人和服务群众贴心人呢？我理解，我们的社区干部应重点履行好以下“三项职责”：

一是密切联系群众。要经常深入到居民群众中去，了解群众所思所想所盼所需，听取群众对社区各项工作的意见建议，做好思想政治工作。组织社区党员干部、引领社区居民为社区办实事做好事，及时解决涉及群众切身利益的实际问题，做好困难群众帮扶工作，只有让群众笑在脸上、暖在心里，才能带领群众推进发展。坚持服务群众、依靠群众，组织群众有序参与社区民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，支持和保障居民依法开展自治活动。

二是维护社会和谐稳定。要加强对群众教育，提高群众的法律意识、道德素质和集体观念。抓好社会管理创新，创建平安社区，化解基层社会矛盾，促进社会和谐稳定。组织开展健康有益的文化活动和创建活动，教育和引导群众崇尚科学、诚信守法、抵制迷信、移风易俗，养成健康文明生活方式，形成移风易俗、尊老爱幼、邻里和睦、勤劳致富、互帮互助的良好风尚。

三是加强基层党组织建设。如果说以上两点是针对全体社区干部提出的，那么这一条主要是对社区党组织和党组织书记的要求。要把构建社区区域化党建新格局，促进资源共享、优势互补、协调发展作为社区党组织和党组织书记的重要职责加以对待。通过完善共驻共建机制，整合党建资源，实现社区党建的人才、智力、教育、信息、阵地等资源共享；通过建立社区党员信息管理机制，完善党员发展、教育、管理工作机制；通过广泛开展党员志愿者活动、结对帮扶，实现强帮弱、富帮贫，推动社区各项工作联动、活动互助。

二、社区干部应当具备哪些能力

面对我区经济社会发展的新形势和新要求，我们社区干部要在新的历史条件下履行好职责，肩负起推进和谐社区建设的历史重任，就必须具备“四种能力”。

第一种是执行政策的能力。执行政策的能力，就是以推进和谐社区建设为目标，不折不扣地贯彻执行党和政府在社区的一系列惠民政策，善于用政策凝聚人心，善于用政策推动工作，善于用政策解决问题，切实把党和政府的各项政策转化为推进和谐社区建设的现实生产力。一是要把政策学习好。近年来，中央连续出台关于城镇医疗保险、养老保险等一系列惠民政策，为我们改善民生、加快发展创造了难得的机遇。作为社区干部，必须认真学习各级党委和政府的有关会议精神，学习党和政府在城市社区的方针、政策，做到吃透精神，全面理解。二是要把政策宣传好。要让广大群众了解中央及上级党委、政府的政策规定，了解和谐社区建设的主要内涵和目标，明白和谐社区建设是增进居民福祉的重大决策，以此来激发广大群众参与社区建设的热情，增强贯彻落实的主动性。三要把政策执行好。要坚决彻底公平公正地贯彻执行好上级党委和政府的决议决策，不搞“截留”，要让党的政策、上级的要求原原本本地落到实处。

第二种是民主管理的能力。社区干部要围绕实现民主管理进一步提高管理能力。一是要加强以党组织为核心的社区班子建设。善于运用民主的手段，发挥组织、协调、把关的作用，正确处理好党组织和居委会的相互关系。尤其是社区党组织书记，要敢于领导，善于领导，引导、支持和保障居委会依法履行职能，依法做好自身范围内的事情，形成整体合力。二是要模范遵守社区各项管理制度。社区干部要以党务和居务公开为突破点，健全完善并模范遵守社区居民议事制度、民主生活制度、民间纠纷调解制度、社区干部入户联系工作等制度，做到用制度管人、管事、规范行为。三要扩大体现党员主导地位和群众主体地位的民主建设。真正相信党员和群众、依靠党员和群众，切实做到居务活动让党员和群众知情，重大决策让党员和群众作主，居务管理让党员和群众参与，干部作风让党员和群众监督，让群众当好居务的明白人，社区干部成为干事创业中的清白人。

第三种是协调和化解矛盾的能力。协调化解社区各类矛盾，维护基层稳定，建设和谐社区，是社区干部的应负职责和基本能力。一是要对矛盾有正确的认识。充分认识稳定是发展经济的前提，是构建和谐社会的要求。要在正确面对历史遗留矛盾的基础上，高度关注随着改革的不断深入可能出现的群众矛盾，干群矛盾等，做到认识充分，谋事在先，遇事不惊，统筹协调，全面推进社区各项工作。二是要有解决矛盾的办法。一个社区就是一个小社会，会遇到很多困难，也会出现很多矛盾。但解决矛盾没有现成的教科书答案供我们参考，这就要求认真分析各种问题、矛盾产生的根源，把握实质和要害，依法调处，将矛盾和问题解决在基层，努力营造一个安定的社会发展环境。三是要积极开展倡导文明新风的载体活动。弘扬社会公德、家庭美德，积极开展群众性的文化娱乐等活动，用科学健康、文明向上的思想占领社区思想文化阵地。

第四种是做好群众工作的能力。群众是我们工作的基础，离开了群众的支持和拥护，再好的决策、思路都不会得到很好的落实和实施。社区干部做好群众工作要注重四个方面。一是要与群众建立深厚感情。社区工作很多时候是靠社区干部与群众的感情来开展的。社区干部要开展好工作，靠什么？就要靠广大群众的支持。加强同群众的联系，是凝聚人心、团结力量的最好举措。因此要走群众路线，深入群众，相信群众，依靠群众，虚心向群众学习，注意倾听群众呼声。二是要有服务群众的举措。要把服务群众作为社区的中心任务和主要工作，从与居民群众密切相关的就业和再就业、排忧解难、扶贫济困、方便服务等事情做起，不断拓展服务领域，创新服务形式，丰富服务内容，切实把服务群众的工作做好。对社区的弱势群体，社区干部一定要想法关心他们的疾苦，援助他们的生活，千方百计帮助他们解决实际困难和问题。三是要理事有权威。取信于民、立威于民，这一点即是对社区干部的要求，更是对社区党组织书记和居委会主任的基本要求。有威信在，几句话就能把基层很复杂的问题解决了。相反，没有威信在，一个简单的问题反而更加复杂化。这个“威”主要是指非权力影响，是指群众对社区干部的信任感，是人格魅力。因此，在平常的工作中，要坚持遇到责任不推诿、碰到困难不退缩、见到难事不躲避，公正公开，公道正派，掌好权、树好威。四是要工作有方法。要“用心、用力、用脑”，讲究方法不傻干，讲究策略不蛮干。要积极探索新形势下做好群众工作的新方法，特别是要善于运用说服教育、示范引导和提供服务等方法凝聚和激励群众，组织、调动、引导好群众的积极性，为群众办好自己想办的事。

三、社区干部怎样才能履好责

建好社区干部队伍，履行好自己的职责，有区委、街道努力的一方面，还有另一方面就是社区干部的自身努力。如何努力，努力到什么程度，也就是如何抓好社区工作，成为一名现代型的社区干部。我认为，作为一个合格的社区干部，首先是要成为一个“复合型”的干部。

一是讲学习，提高素质。适应经济社会发展的新形势、新情况，需要我们不断加强学习，拓展思路，更新观念。要学会运用现代媒介，多渠道学习知识，获取信息，提高自身的学习能力；要学会研究政策，懂得政策的导向，争取政策的支持；要学会思考形势，思想要能跟上形势，要善于结合本职工作的现状去思考当前的形势，找准方向和突破口，掌握工作主动权。

二是讲大局，维护团结。作为社区干部，要切实维护上下左右的团结。在日常工作中，善于听取多方面的意见，集中大家的智慧，做出正确的决策。要正确运用民主集中制原则，使社区“两委”成员之间相互信任，相互支持，齐心协力地做好工作。

三是讲奉献，为民办事。社区工作的服务性、群众性、公益性，决定我们要把无私奉献作为行为准则。社区工作辛苦，面对的实际问题多，困难大，社区干部作为社区的“管事人”，一定要恪守爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业操守，在实际工作中展现自己社会价值的同时，寻求个性发展、实现自我价值。要坚持立党为公，执政为民，沿着既定目标，真抓实干，以扎实的作风，优异的业绩，完成各项工作任务。

四是讲廉洁，注意形象。社区干部的位置不高，但责任大；权力不大，但影响大。在座的每一位作为党和政府在社区的代言人，大家的形象就是一个街道和一个社区的形象，有时，大家的形象更代表了党委政府的形象。因此，我们在对社区干部进行目标管理，明确工作职责、任期目标和目标的同时，实行从严要求、从严管理、从严监督，要求大家始终保持洁身自好的形象。在任何时候，任何场合都要坚持高标准，率先垂范，要严于律己，以廉服人，注意改正群众看不惯的作风。对待班子成员，要始终保持团结良好的同志关系。对待社区群众，要深怀爱民之心，把他们的事情当成自己的事情，做一个群众称赞的好干部。

四、今年社区建设的重点工作

今年全区的社区工作就是要以社区党建为核心，以居民自治为方向，以社区服务为重点，以社区文化为载体，以社区稳定为基础，以社区居民满意为标准，积极探索创新基层社会管理和公共服务的体制机制，推动我区和谐社区建设再上新台阶。

一是不断深化，扎实推进创先争优活动。要围绕落实区九次党代会精神，开展“党旗在一线飘扬、党徽在一线闪光”活动，进一步深化全面对标、认责承诺、亮旗示范、夺旗争星“四项机制”。要再掀活动新高潮，以“双对标双承诺活动”为重点，重点在践诺、考诺、评诺上下功夫，确保活动落到实处。二是注重特色，深入开展基层建设提高年活动。大力搞好基层党建品牌培树，具体到我区，要深入开展党建工作示范社区创建活动，年底前，全区党建工作示范社区社区要达到30%以上。目前已经有一些社区根据实际，明确了各自的创建定位。各街道社区，要进一步加大工作力度，对已形成示范特色的要加以巩固和发展，还没有形成的，要结合本社区的特点，广泛征求居民意见，明确定位，寻找载体，积极培育和发展。三是探索方法，着力创新社会事务管理模式。要建立网格化的社会服务管理平台，完善网格化管理模式，把人、财、物、事等全部纳入网格，进行统一分级、分类管理，责任到人，实现管理精细化。在重视创新社会管理硬件建设的同时，更要注重软件建设，经常性的开展丰富多彩的文化娱乐活动，积极倡导健康文明的生活方式。四是创造条件，着力完善社区“三有一化”建设。要围绕社区“有人管事、有钱办事、有场所议事、构建区域化”的“三有一化”工作重点，坚持高起点站位、高层次谋划、高标准推进，力争社区党的工作做到横到边、纵到底、全覆盖。要坚持大社区、大党建、开放式的理念，按照条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的原则，坚持加强人员联动、推动工作联动、探索阵地联动、拓展活动联动、深化职能联动，不断深化社区区域化党建工作。五是转变理念，着力提高社区服务能力。要根据居民不断提高的生活需要，建立健全服务网络，拓宽服务领域，增加服务项目，为居民提供优质、便捷、高效的服务。要结合创先争优活动中的公开承诺，全面推行党员挂牌上岗、党员示范岗等活动，广泛开展党员志愿服务，让党员身份亮出来、旗帜树起来，营造出党员参与社会管理的浓厚氛围。要善于运用信息网络，提高社区服务信息化水平，构建区、街道、社区多层次的公共服务网、社区管理服务网、便民利民服务网。

同志们，全年的工作目标已经确定，希望大家通过这次学习培训，思想观念能得到一次大解放，政策水平能有一个大提高，工作能力有一个大突破。进一步振奋精神、更新观念，以全新的姿态认真履行职责，扎实开展工作，创造出一流的工作业绩，为全面建设“充满活力、极具实力、富有魅力的现代服务中心区”做出新的更大的贡献！

最后，祝大家身体健康，学习进步！预祝这次培训班圆满成功！

第五篇：在全县综治干部培训班上的讲话

在全县综治干部培训班上的讲话

2007-4-24 15:20:11

在全县综治干部培训班上的讲话

县委常委 副县长兼政法委书记 徐如新

同志们：

今天，我们把各乡镇和各部门综治干部集中在一起进行培训。首先，我代表县委政法委、县综治办向前来参加学习的同志们表示热烈欢迎。在座的各位长期以来工作在基层综治工作前沿，为我县各项综治工作措施在基层全面落实做了大量的工作，付出了辛勤的劳动，尤其是从2005年8月开展“平安门源”创建工作以来，大家在时间紧、工作量大、任务重、要求高的情况下，不断克服工作中存在的各类困难和问题，迎难而上，任劳任怨，使我县的基层综治及平安创建工作取得了明显的成效，得到了省州主管部门及主要领导的充分肯定，这与大家的共同努力是分不开的。借此机会，我代表县委政法委、县综治办对长期以来支持我们工作的同志们表示诚挚的谢意。举办这次培训班的主要目的，是为了进一步提高我县基层综治干部的政治和业务素质，推进全县综治工作和平安创建工作更深入有效地开展。我希望通过培训，大家对综治及平安创建工作有一个更全面、更高层次上的认识，为今后更好的开展综治及平安创建工作打下一个良好的基础。下面，我就办好此次培训班讲几点意见。

一、提高认识、统一思想，进一步提高基层综治队伍的整体素质

近年来，我县综治工作从队伍建设到各项工作都取得了一定成绩，特别是基层综治队伍的建设

取得明显的成效，为我县做好综治和平安建设各项工作提供了坚强的组织保障。但是，我们还要清醒地看到，随着改革的进一步深入，各种新的矛盾不断出现，对综治工作提出了更高的要求，而我县综治队伍总体素质上还参差不齐，一些新参加综治工作的基层干部业务还不够熟悉，一些老“综治”思想守旧，方法落后，习惯于照抄照搬，适应不了形势发展需要和工作任务的完成，这些问题的存在，一定程度上影响了我县基层综治和平安创建工作的有效开展。举办这期培训班，就是要着力提高基层综治队伍特别是综治骨干的整体素质，以适应新形势、新任务的需要。具体来讲就是要做到“三个提高”：一是提高责任意识。在座的各位都是身处第一线，我们党的路线方针政策、每一项具体的工作措施都要通过你们，传达和落实到群众当中，所以我们工作的责任心、工作能力、工作方法以及工作是否有成效，直接关系到党和政府在群众当中的形象，关系到群众能否真正得到实惠，也关系到群众能否支持和参与到我们的工作当中来。所以，我们必须要有干好本职工作的责任感和紧迫感。二是提高理论素养。就是通过学习党的方针政策和最新的综治工作和平安创建工作方面的理论和知识，尤其是“平安县”创建工作方面的知识，要不断更新知识面，拓宽视野，理清思路，了解掌握综治和平安创建工作的新方法。平时大家在基层工作特别忙，在学习理论知识方面花的时间比较少，这一次我们集中时间进行学习，一个重要目的就是要通过这次培训学习，丰富大家的理论知识水平，提高理论指导实践的工作能力和水平，使大家在实际工作中有更明确的方向，有更清晰的工作思路，有更有效灵活的工作方法。三是提高业务素质。这次培训的内容非常丰富，涉及到综治工作和平安创建工作的方方面面，既有综治工作的基本理论和政策规定，又有明确的工作目标和工作方法，具有很强的针对性和操作性。因此，通过这次培训，希望同志们的业务素质有一个质的提高，在今后的工作中能更大胆，更积极主动，有更多的创新，使全县基层综治和平安创建工作迈上一个新台阶。

二、明确任务、强化措施，确保综治和平安创建工作顺利开展

通过培训，大家要进一步明确综治和平安创建工作的目标任务及措施，在心里形成一本明细帐，具体讲就是要清楚和抓好“五个方面”的工作：一是要坚持“属地管理”原则，有效落实综治工作各项责任。“属地管理”原则是社会治安综合治理工作最基本、最重要的原则之一，各乡镇、各部门、各单位的综治和平安创建工作坚决服从当地党委、政府的统一领导。因此，各乡镇、各部门、各单位要切实承担起责任，形成敢抓、敢管、敢监督的良好局面，全方位地落实好综治责任制。二是认真做好矛盾纠纷排查调处工作。矛盾纠纷排查调处工作是维护社会稳定最基础的工作之一，也是综治及平安创建工作的一项主要任务。我们把排查调处工作的重点放在基层，就是要通过你们在座的各位综治干部去组织实施，为此，大家一定要注意调动和发挥乡镇矛盾纠纷排查调处中心及各调解组织的作用。对排查出的问题，按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，落实到部门、单位，落实到人，认真加以调处；要高度重视敏感性问题和群体性事件的处置工作，建立和完善预警机制，做到早发现、早报告、早控制、早解决，提高矛盾纠纷排查调处工作的针对性和实效性。三是要不断深化平安创建活动。今年县委、县政府提出要确保通过“平安县”达标验收工作，时间紧，任务重，更需要大家对平安建设的目标任务、方法措施等有更深入地掌握。因此，这次培训中，一定要集中精力，全面地、系统地、深入地对省、州、县有关平安创建的一系列文件精神重新学习一遍，使平安创建工作的各项目标、任务、措施真正做到入耳、入脑、入心，切实指导具体工作的顺利开展。在此基础上，不断创新工作机制，有效解决平安创建工作中的遇到的困难和问题，从解决群众最直接、最关心的热点、难点问题入手，立足为群众办实事、办好事，把平安创建的工作成效实实在在体现在社会治安明显好转上，体现在广大群众的满意率上。四是注意调动广大人民群众参与综治及平安创建工作的积极性。要充分发动社会各界的力量，整合各类资源，大力做好“技防”、“物防”、“人防”建设，争取把防范工作做好、做细、做扎实。五是大力开展宣传发动工作。宣传工作对引导群众客观全面地认识平安创建工作和治安现状起着非常重要的作用，平安创建活动开展以来，我县平安创建工作的宣传做得很有成效，极大地提高了全县群众的安全感，得到省州主管部门和主要领导的充分肯定，这种好做法，一定要坚持，希望继续做好本乡镇、本部门、本单位的宣传报道工作。在这里我强调一点，把平安创建工作的宣传，做到家喻户晓，人人皆知，力争使全县干部职工的知晓率达到100%，广大群众的知晓率达到85%以上。

三、从严要求，严格管理，提高学习和工作的实效性

这次把大家召集来集中时间进行培训，是很不容易的，大家一定要十分珍惜这样的机会，全身心地投入到学习中，务求在较短的时间内，收到最大的效果。这里我提两个要求：一要严格遵守培训班的制度，处理好学习与工作的关系。“磨刀不误砍柴功”，学习是为了更有效地开展工作，因此，要确保学习的时间，所有参训的同志没有特殊情况，不要随便缺席，要处理好学习和工作关系，做到学习工作两不误。二要求真务实，理论联系实际。我们举办培训班目的就是要提高大家的理论水平和业务素质，来促进工作取得更好的实效，因此，在学习培训中，大家一定要勤于思考，特别是要把平时工作中遇到的问题