第一篇:政研室领导民主生活会汇报
政研室主任民主生活会汇报材料
在市委、市政府的坚强领导和同志们的帮助支持下,本人恪尽职守、扎实工作,廉洁自律、率先垂范,做了一些职责所系、力所能及的工作,取得了一定成效。
一、工作、学习、廉政等方面的基本情况
(一)求真务实,努力履行工作职责
一是加强课题研究,为领导决策服务。注重加强课题研究,提高决策服务水平,创新思路,在参谋上做文章,在服务上下功夫,主动开展工作。一年来,先后开展了中药产业化科技服务体系研究、农村金融体制改革、农业产业化发展等10余项课题研究工作。我参与或指导撰写了《×××市中药产业发展研究》、《国家宏观调控政策对我市经济发展的影响及对策》、《加强农村金融改革 完善农村金融服务》、《关于×××市农村外出务工人员返乡创业情况的调查和思考》、《培育壮大龙头企业 推动农业产业化发展》等10多篇调研报告,多次受到领导的重视和肯定。市长分别在《加强农村金融改革 完善农村金融服务》、《关于×××市农村外出务工人员返乡创业情况的调查和思考》上作了重要批示。在各项工作和工作的各个环节中,我都身体力行,指导并参与各项具体工作。调研过程中,我积极参与拟定调研计划,谋划调研方式方法,认真做好筹备;赴外地考察学习,深入县区和市
1直部门调查研究,掌握第一手材料;多次到省政府发展研究中心及省直有关部门学习请教,对调研内容进行反复分析论证。起草过程中,亲自动笔参与写作、修改完善,确保课题质量。二是加强市政府系统重点调研课题的组织协调工作。根据市委、市政府关于加强对我市经济社会发展重大问题调查研究的要求,我与市政办有关科室密切配合,认真做好年度市政府系统重点课题调研工作。为按期高质量地完成重点课题调研任务,我高度重视,认真组织、积极协调,把重点课题调研作为全年的一项重要工作,指派专人负责,对相关部门的重点课题落实情况及时进行跟踪、督促和检查,确保调研工作扎实推进,有序开展。2011年,共形成调研课题成果36篇,通过评审选出15篇优秀调研成果,以市政府名义进行了通报表彰。在总结2011年工作经验的基础上,对2012年的重点课题调研工作进一步加强了计划、跟踪和督导力度,印发了指导性计划,落实了课题责任,保障了工作的有序开展。三是加强信息分析工作。为保持对国家经济政策的敏感度、把握度,更好地利用好宏观经济政策,我带领同志们分析我市经济运行的特点,找出存在的问题和差距,针对一些苗头性、倾向性的问题,提出思考和建议。主持撰写了《一季度全市县区经济形势简析》、《国家宏观调控政策对我市经济发展的影响及对策》、《2012年上半年全市经济社会发展简析及对下半年工作的几点建议》等材料,为市委、市政府提供决策依据。同时,加强信息选编工作。以《决策参考》为载体,选择经济社会发展的热
点难点问题,先后编发报送关于投资环境、融资环境、民企发展、新农村建设、关注民生等方面的信息120多条,及时报告国内外经济动态,提供及时有效的信息服务。2011年以来,我参与撰写《送阅材料》18期,编辑《决策参考》26期,较好履行了工作职责。
(二)加强学习修养,全面提高综合素质
一是加强政策理论学习,增强理论修养。认真学习实践科学发展观,加强对党委政府重大政策、决策的学习,结合调研工作的实际,学习了宏观调控、民营经济发展、县域经济发展、金融体制改革等有关政策和重大决策,提高了理论功底,明确了工作方向。二是加强专业知识学习,提高业务水平。为了进一步适应工作要求,我收集大量的参考资料,学习了工业、农业、商贸流通、税收、财政等政策法规和相关知识,参加了省委党校举办的促进皖北经济发展干部培训班,开阔了眼界、增长了见识。三是加强品德修养,保持良好心态。以平常心对待权利,以平和心对待同志。我认为,一个合格的领导干部无论权力多大都不会感到轻松,无论个人利益多小都不会感到委屈。我们虽然是务虚部门,但无论是在交往中,还是在生活上,我都以平常的心态对待手中的权利,做到不盲目攀比,守得住清贫、耐得住寂寞,踏踏实实做好本职工作。无论对上对下、对内对外,都以尊重、理解、真诚、友好的态度待人,决不欺上瞒下,阳奉阴违,与同志们坦诚相处,虚心接受领导和同志们的批评,取得了大家的理
解和支持。
(三)以身作则,加强党风廉政建设
一是警钟长鸣,筑牢思想防线。认真学习党风廉政建设有关规定和要求,牢牢把握一个领导干部该干什么、不该干什么。二是廉洁自律,以身作则。一言一行都能从严检点,从高要求;要求别人做到的事,自己带头做到;要求别人不做的事,自己带头不做。一年来,自我反省,没有作过违反党纪政纪条规的事,从未利用工作之便为自己谋过一点私利。注重勤俭节约,生活朴素,做到了保持清醒的头脑,甘做清苦的工作,维护清廉的形象,安于清贫的生活。三是履行职责,落实廉政建设责任制。积极参与搞好领导班子的党风廉政建设,配合抓好责任制目标的落实。按照责任分工,切实抓好分管范围内的党风廉政建设工作。
二、存在的问题和不足
1、深入学习上有差距。虽然平时比较注重政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己、新思维掌握不多,了解不透。在学习上还存在“懒”的思想,还缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,缺乏深学苦读的恒心忍劲,缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动。
2、能力水平上有差距。工作能力还需要进一步提高,对党的路线、方针、政策、决议掌握的不够深不够透,带领全体人员思发展、议发展、谋发展的能力和本领不足,尤其是对市场经济
知识、现行的政策法规、信息技术、×××及周边经济发展状况知之甚少,满足不了经济研究工作的迫切要求。
3、工作作风上有差距。风风活活、雷厉风行干事业的劲头还不足,工作效率还需提高;没有做到经常深入基层,深入实际,超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位;工作抓细、抓实、抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强等。
4、改革创新上有差距。从实际工作中看,虽然自己能够在完成主管的工作任务上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但总体而言,创新意识还不够强,思路还不够宽阔,层次还有待提高。
三、整改措施
1、深化学习,提高综合能力。要发扬“钉子”精神,努力挤时间学习党的基本路线、方针、政策,学习科学发展观,学习本职业务,掌握市场经济知识和经济规律,不断用新知识、新理念武装头脑,增长才干,提高自身素质和工作能力。同时,坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。
2、从严要求,搞好本职工作。树立赶超一流的工作目标,克服小成即满的思想,努力适应新的工作定位要求。对待工作多思、多想,研究规律、研究特点,善于总结,善于挖掘,发现问题,逐步提高。
3、大胆创新,坚持锐意进取。要解放思想,开拓进取,增
强工作的主动性和自觉性,创新思维方式,改进工作方法,提高工作效率。积极研究新情况,探寻新问题,提出新思路,促进工作不断上台阶、上水平。
4、严于律己,加强自身建设。始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”,看作是一种责任,看作是一种奉献,发扬拼搏奉献精神,时时处处严格要求自己,以身作则,时刻注意言行举止,遵守廉洁自律各项规定,坚持原则,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,在工作和生活中的细节上防微杜渐。
第二篇:省委政研室调研汇报
中央苏区全红县永丰县经济社会发展情况汇报
中共永丰县委 永丰县人民政府
(2011年11月14日)
根据省委政策研究室调研要求,现将中央苏区全红县永丰县经济社会发展情况简要汇报如下:
一、永丰县的革命贡献和当前经济社会发展情况 永丰县位于江西省中部、吉安市东北部、罗霄山脉东段,属“红色东井冈”范围,是中央苏区全红县,第一次反“围剿”主战场。全县国土面积2695平方公里,辖8个镇、13个乡(其中1个民族乡)、3个国有垦殖场和林场,234个村(居)委会,2778个村民小组,总人口45万。
(一)革命贡献。永丰县是井冈山革命斗争时期的全红县,革命战争年代,永丰人民为中国革命的胜利作出了重要贡献。第一,永丰是“红色东井冈”的重要枢纽。中央苏区建立后,永丰成为中央苏区西北六县的中心枢纽。1933年8月,根据中华苏维埃中央政府的决定,永丰县分永丰中心县和龙冈县,辖17个区、1个城市工委、永丰境内全部建立了苏维埃政权。第二,永丰是中央苏区反“围剿”的重要战场。1930年12月30日,毛泽东、朱德率红一方面军在永丰龙冈歼灭国民党军第18师师部和两个旅共9000余人,活捉敌总指挥、第18师师长张
辉瓒,取得了第一次反“围剿”的决定性胜利。1931年5月22日,红一方面军在永丰中村歼敌27师一个旅,俘敌3000余人,取得了第二次反“围剿”第三仗的胜利。第三,永丰人民为中国革命作出了重大牺牲。永丰是中央苏区的“模范县”,毛泽东在《中国革命战争的战略问题》中称赞“龙冈条件好,人民觉悟高”。全县有开国将军9位,有名有姓的烈士3700多人,未能留下姓名的烈士不少于1万人,永丰为中国革命作出了巨大的牺牲和贡献。
(二)当前经济社会发展情况和存在的问题。近年来,永丰县在省委省政府、市委市政府的正确领导下,大力实施“主攻项目、决战两区,做大总量、加快集聚”战略,攻坚破难,扎实推进,全县经济社会发展形成了“总量扩大、增幅提升、比重增加”的格局,呈现出进位赶超、跨越发展的良好态势。工业发展主战场--工业园区已形成“一园三区”的发展平台,园区面积拓展到1万亩,企业增加到152家,培育了碳酸钙、有色金属、医药、绿色食品四大产业板块;城乡面貌不断改善,人居环境明显优化,县城建成区面积10平方公里,常住人口10万人,全县城镇化率42.1%,被评为省级文明城市、省级园林城市;民生工程全面推进,建立健全了养老保险、医疗保险、住房保障、社会救助等社会保障体系,社会事业蓬勃发展。今年1-9月,全县国内生产总值完成55.8亿元,同比增长16.7%;财政总收
入完成5.8亿元,增长31.5%;全社会固定资产投资完成53.3亿元,增长39.2%。预计全年,全县国内生产总值可完成75亿元,可比增长14.8%;三次产业结构可由2010年的20.6:49.2:30.2,调整为18.8:52.2:29.0,二产比重可提高3个百分点;财政总收入可完成8.46亿元,增长41%;全社会固定资产投资可完成70.3亿元,增长37.2%。虽然我县经济社会发展取得了一定的成绩,但仍然存在不少困难和问题:一是发展水平还不高。放在全市、全省比较,永丰仍然是经济总量偏小,缺乏重大项目支撑。二是发展条件很薄弱。承载永丰发展的交通、电力等基础条件较差,而且在近期内还难以得到根本性的改变。三是发展形势比较严峻。永丰不在省“鄱阳湖生态经济区”范围,也不在市“吉泰走廊”范围,难以享受到省市重点发展区域的倾斜政策。
二、今后的发展打算
我县将全面贯彻落实省第十三次党代会精神,紧扣发展第一要务,牢记民生第一追求,落实稳定第一责任,坚持“工业强县、开放兴县、生态立县”理念,大力实施“主攻项目、决战两区,做大总量、加快集聚”战略,加快推进新型工业化、新型城镇化、农业农村现代化进程,建设开放繁荣秀美幸福新永丰。到2015年,全县经济总量和综合实力显著增强,GDP实现翻番,力争达到150亿元,年均增长14%以上;财政总收入增长两倍,力争达到18亿元,年
均增长25%以上;固定资产投资年均增长40%以上,社会消费品零售总额年均增长18%以上。
(一)突出重点优环境,建设开放永丰
一是建设大园区。按照“基础设施先行,主导产业先行,生产要素、服务功能配套,宜业宜居”的要求,建设“万亩生态工业园”。二是建设大交通。2012年底建成抚吉高速公路、抚吉高速公路连接线;启动衡茶吉铁路东延、昌赣韶高速公路前期工作,完善交通基础设施,改善区位条件。三是建设大电力。加快城乡电网改造升级步伐,尽快启动220KV输变电站建设、扩建110KV变电站,构建大电网;推进15万千瓦风电项目建设,改造提升水电项目,开发利用清洁能源。四是建设大环境。以最优惠的政策吸引项目,以最快的速度服务项目,让落户永丰的企业,都能创一番事业,聚一方财富、有一番作为。
(二)共生演进强产业,建设繁荣永丰
致力于新型工业化、新型城镇化和农业农村现代化三化同步互动,三产共生演进,推动全县经济总量和竞争实力迈上一个新的台阶。昂起“石头经济”这一龙头。立足永丰石头资源丰富的优势,主攻“石头经济”,大力做好石灰石、萤石、菊花石等矿产资源开发利用、精深加工的文章,力争到2015年实现主营业务收入超100亿元。挺起有色金属产业这一脊梁。大力发展金、银、铜等金属加工业,推进再生有色金属资源综合利用,发展循环经济,节能降耗,实现清洁生产、安全生产、绿色发展和可持续发展,力争到2015年实现主营业务收入超100亿元。挖掘医药产业这一潜力。推进药业企业实施技术改造,新上生产线,开发新产品,并探索组建医药集团公司,重振“江南药业强县”声威,力争到2015年实现主营业务收入超30亿元。打响绿色食品这一品牌。发展设施农业、现代农业、规模农业,加快发展农产品加工业,提高农产品商品转化率,打造全国绿色食品标准化生产基地,力争到2015年实现主营业务收入超30亿元。注入现代服务业这一活力。加快发展旅游业,立足“文宗故里、菊花石乡”这一得天独厚的特色,大力挖掘、开发、建设古色、红色、绿色、蓝色等旅游资源,扩大永丰知名度;加快发展商贸物流、金融投资、宾招接待、房地产等服务业,完善现代服务业体系,提升对外接待服务水平。
(三)立足特色抓推进,建设秀美永丰
加速推进新型城镇化进程,加快新农村建设,着力打造宜居宜业的秀美家园。建设大气典雅新县城。围绕“一江两岸、三桥四区”县城总体规划,高标准规划、高品位推进、高效率建设、高效能管理,以恩江河为中心,依托丰富的山水资源,做好山水文章,不断拉开新城框架,打造一批城建精品,推进省级森林城市、生态园林城市、卫生城市创建,凸显县城特色,提升城市品位。建设秀气美丽新农村。全面完成乡镇总体规划
修编,因地制宜推进小城镇建设;以交通干线沿线村、集镇、乡镇驻地村为重点,以点带面,提升全县农村建设整体水平;继续推进造林绿化“一大四小”工程建设,加快农田水利设施建设,重点抓好水库除险加固、高标准农田、圩镇防洪工程、农村土地整治等工作,改善农村生产生活条件。
(四)保障民生促和谐,建设幸福永丰
坚持以民为本,不断提高人民群众生活品质和幸福指数,推动社会和谐进步。健全社会保障机制,健全覆盖城乡居民的社会保障、社会救助体系,加大“三房一改”和林垦系统危旧房改造力度,提高政策覆盖受益面。加快社会事业发展,加大科技投入,增强科技对经济增长的推动作用。推进教育改革,优化教育资源配置,完善教育基础设施,促进各类教育均衡发展。加快医药卫生体制改革,提高医疗保障水平。积极创新社会管理。加强和改进新形势下的群众工作,深入推进“四零”平安创建和争创“全国平安县”活动,积极预防和化解社会矛盾纠纷,维护社会和谐稳定。
三、需要省委、省政府关心和支持的事项
恳请省委、省政府加大对我县以下工作的扶持力度:
(一)关于中央苏区县的认定。目前,我县“中央苏区县”的申报已经按程序由省市上报到了中央党史研究室,恳请协调中央有关部委尽快予以审批和认定。
(二)关于交通条件的改善。恳请协调促进我县尽快争取昌赣韶高速、衡茶吉铁路东延、货运铁路专线项目,及省道抚八线、永吉线、永宁线、古高线改造升级项目,提高我县交通通达能力。
(三)关于电力保障能力的提升。永丰县电力保障能力弱,稳定性差,不能满足社会经济发展需求。恳请协调启动我县220KV输变电站项目建设,提高我县电网保障能力。
(四)关于省级战略性新兴产业碳酸钙新材料基地的创建。恳请大力支持我县碳酸钙产业做大做强,将我县列为省级战略性新兴产业碳酸钙新材料基地,并在特色产业基地(园区)基础设施建设方面给予资金扶持。
(五)关于省循环经济示范工业园的创建。永丰县工业园区的循环经济发展具有较好基础,恳请将我县工业园列入全省循环经济示范工业园,并对企业和园区基础设施给予资金扶助。
(六)关于的永丰红色旅游的发展。永丰红色旅游资源非常丰富,但由于投入不足,发展还处于起步阶段。恳请给予资金和项目,支持我县重建烈士纪念设施、重建反第一次大“围剿”纪念馆、维修龙冈革命烈士纪念塔(亭)、维修红一方面军总司令部旧址、维修红军前线指挥部黄竹岭旧址、维修君埠革命烈士纪念碑等红色旅游景点。
(七)关于农林水等“三农”工作扶持。农业:恳请加大
对我县绿色蔬菜、粮食高产创建、茶叶等优势农产品发展的支持。林业:恳请扶持我县国家森林公园保护与开发。水利:恳请继续将我县列入“小农水”重点县。
(八)关于科教文卫等社会事业的扶持。教育:恳请立项批复我县专项教育用地,规划建设永丰教育园区、新建永丰县职教中心、实训楼。卫生:恳请立项支持我县建设中医院医疗综合大楼、“120”急救中心、卫生监督机构及基层医疗机构职工过渡房。文化:恳请批准我县建设一座综合性博物馆,以更好地传承永丰深厚的历史文化和光荣的革命历史。
第三篇:林业局财务领导民主生活会汇报发言
现在我把自己一年来的思想、工作和廉洁自律情况,以及自身存在的不足和努力方向向大会做汇报,不当之处,请领导和同志们批评指正。
一、履行职责情况
自负责全局的财务工作以来,我带领财务一班人,在局党委的正确领导下,围绕年初确定的工作思路和奋斗目标,认真履行职责,勇于开拓创新,顺利地完成了各项目标任务。
(一)求真务实,认真履行工作职责
出实招、重实干、求实效是财务工作的出发点和落脚点。今年以来,我和同事们围绕“以人为本、以财为中心”的工作理念,真抓实干,团结拼博,确保了相关工作有序高效运转。
1、正确面对形势,厉行节约。面对木材停采,资金紧张的局面,组织出台了《林业局财务管理办法》和《林业局后勤管理办法》,在两个《办法中》对财务工作的各个环节进行了详细的规定。对日常费用支出精打细算,对车辆、招待、差旅、办公等费用一再压缩。与去年同期相比,节约各项弹性支出20余万元。
2、严格执行财务制度,规范核算程序。今年,我局接受了省、地财务部门的检查,成绩突出,受到上级好评。一是接受了地区营林局财务处和国家对我局2000——2008年天保资金的审计,通过审计,没有发现违反财务规定的现象。二是接受了省财政厅和林业厅联合调研组对我局的调研。带领财务人员加班20余天,为调研组准备了详实可靠的第一手财务资料,为我局顺利进入生态试点范畴做出了一定的贡献。三是省林业厅委托行署审计局对我局2003——2008年育林基金收支情况进行了专门审计。
通过几次检查和审计,我局的财务工作得到了上级主管部门的一直认可和好评。
3、加强管理,规范工作程序。
一是加大了资产管理。对全局(包括基层单位)的固定资产、流动资产进行了彻底的清理,对财产情况做到心重要数,为下一步核算工作做好了前期准备。
二是加强专项资金管理。严格审批和核算程序,对退耕还林、病防、天保等专项资金都严格按照上级的要求专户存储,专款专用,严格按照上级核定的财务计划进行核算,列支各项费用。
三是加强对预算外资金的管理。严格按照收支两条县的原则进行核算,收入全部上缴财政,单据由专人统一管理,费用发生时,严格按程序办理。
四是按时交纳了养老统筹金。林业系统现有职工每年上缴养老统筹金近80万元,解除了职工的后顾之忧。突出发展抓重点。
(二)加强学习,不断提高财务人员的综合素质
一年来,除了参加上级财务部门统一组织的学习外,组织财务人员重点学习了新会计准则、新办法,还有针对性地进行一些专业学习,寓学习于工作中,学字当头,对提高财务人员理论水平、认识水平、管理能力起到了促进作用;
(三)以身作则,树立良好的形象。
我始终坚持以身作则,率先垂范,以此带动集体树立良好形象。一是讲绩效,增强工作责任心,围绕建设务实高效的工作机制,我在认真履行自身职责的同时,对各有关工作人员实行岗位责任制,强化了工作责任,形成了比实干、比效率、比成绩的氛围,确保工作有长计划短安排,有部署有检查,有措施有效果;二是讲团结,增强步调一致性,对领导,摆正自己位置,演好自己角色,做到正参不歪参,到位不越位,自觉维护统一。对同事,我能自觉接受监督,积极争取支持,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,既强调意志集中,步调一致,又坚持**决策,不搞一人说了算;职责上分,目标上合,工作上分,思想上合,任务上分,步调上合,既讲分工,又讲合作,经常倾听各方面的呼声,在生活上关心他们,工作中注意听取和尊重他们的意见和建议,努力调动各方面的工作积极性;三是讲效益,增强工作的务实性,杜绝以会议落实会议,以文件落实文件的问题,精简文件和会议,会议上力求解决实际问题,减少虚套和不必要的往来应酬,减轻基层财务工作的压力,集中精力解决大事、思考难事
二、思想作风建设情况
当今世界正发生着人类有史以来最为迅速、最为广泛的变化,“全球经济一体化”、“知识经济”、“西部大开发”新名词、新事物不断涌现,知识更新飞速,不学习就要落后。一年来,我在自己学习、加强思想建设上下了一些功夫,取得了一定效果。
(一)学理论。重点学习了“三个代表”重要思想;接受了权力观教育;学习了十六大精神和修订后新党章等内容。
(二)学科技。采用科技手段更快更新地获取意见,加快知识的更新,加快知识的占用量,一是通过电脑充电;二是通过书海知识;三是通过信息家电获取知识。
(三)学专业。一是学习最新企业会计制度、经济法规;二是学历学习,今年继续参加了全国注册会计师考试。
有播种就有收获,通过学习开阔了视野,丰富了知识,充实了自己,带动了别人,同时也促进了自己在更高层次上抓好工作的自觉性。
三、廉洁自律情况
一年来,认真遵守中央和省、地、县关于领导干部廉洁自律各项规定情况,教育管理配偶、子女和身边工作人员不得利用自己的权利谋取个人私利。
1、严格执行中央纪委“五项规定”没有收送现金、有价证券和支付凭证,配偶、子女没有从事营业性活动,没有借操办婚丧等事宜敛财,没有参与赌博,没有“跑官要官、买官卖官”;
2、没有超标超编制配备公务用车和在住房上以权谋私;
3、没有利用职权为其他领导干部的配偶、子女及身边工作人员谋取非法利益提供便利条件;
4、没有利用职权违反规定干预和插手木材销售、人员安置等事项,为个人和亲友谋取私利;
5、没有接受可能影响公正执行公务的礼物馈赠和宴请;
6、没有拖欠公款和利用职权将公款借给亲友;
7、没有到企业和单位报销应由本人及其配偶、子女支付的个人费用;
8、没有以各种名义用公款相互宴请、大吃大喝和安排高消费娱乐活动的规定;
9、没有以开会、考察、培训等名义变相公费旅游和违反规定用公款变相出国(境)旅游;
10、没有违反规定用公款配备使用住宅电话和移动电话;
11、公出没有超标准乘坐交通工具、入住高级宾馆及公车私用;
12、严格执行中央和省、地、县关于干部选拔任用工作的规定,坚持任人唯贤;
13、严格执行省、地、县关于“三重一大”(重大决策、重要干部任免、重大项目安排和和额度资金使用)的规定;
14、严格执行领导干部个人重大事项报告制度;
四、存在的问题和今后努力方向
回顾检查自己这段时期的工作,虽然围绕自身工作职责和年初确定的工作目标,做了一定的工作,取得了一定的成绩,但与上级的要求和同志们的期望相比,还存在一定的差距。我认为自身还存在三个问题;第一、自身学习不够,理论思考和科学实践水平有待于进一步的提高;
第二,忙于事务,工作方法还有待提高;第三,有时思想上还存在畏难情绪。
对这些问题,我将在今后的工作中加以解决。
一是继续加强学习,提高领导水平和驾驭工作的能力,努力适应管理需要,着眼于理论运用,着眼于理论的思考和理性实践,着眼于新的实践和新的发展。
二是进一步解放思想,强化开拓创新意识。从实际出发,从解放思想入手,积极探索新时期财务运作特点和管理手段的变更。
三是在财务管理上牢固树立以人为本,以财为中心的理念,探求适合企业特点的财务文化。
四是工作思路上要处理好速度与效益,规模与结构,当前与长远,社会效益与经济效益的关系,为林业局的中长期发展积累财力。
五是工作方法上运用“上者为闲,能者居中,工者局下,智者在侧”的经典,用人之长,调动各方面的主观能动性。
六是进一步加强自身建设,完善部门负责制度,个人岗位责任制,率先垂范,深入基层调查研究,狠抓落实、多办实事的工作作风,用自身良好的形象维护集团的整体形象。
以上是我一年来的工作、思想情况,请大家对我的报告给予批评指正。
第四篇:关于政研室、经研室有关情况的汇报
--精选公文范文--------------------------关于政研室、经研室有关情况的汇报
关于政研室、经研室有关情况的汇报 class=““>县委政研室和县政府经研室是县委、县政府重要参谋机构。“两室”职能特殊,工作辛苦,责任重大,为更好地发挥“两室”在参谋决策中的重要作用,在文稿起草、综合调研、政务服务等方面做好县委、县政府助手,现就“两室”有关情况汇报如下:
一、“两室”工作人员基本概况
县委政研室:未单列编制。除主任外,现有工作人员5人,其中1名副主任在县委办政工组工作,1人为借调人员。政研室实有工作人员4人:副主任罗荷花,女,37岁,XX年5月调进,XX年年月任副主任;副主任科员、调研组组长申向君,男,34岁,XX年10月借调政研室,XX年4月调入,2010年8月任副主任科员;副主任科员敬晖辉,女,30岁,XX年年月借调政研室,2010----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------年7月调入;李蒲阳,男,35岁,2010年6月借调至今。
县政府经研室:除主任外,编制6个,现有工作人员6人,其中2人在县政府办秘书组工作。经研室实有工作人员4人:副主任彭伟仪,男,35岁,1999年11月至XX年9月借调县政府办综合组,XX年年月任副主任;罗敏,男,33岁,XX年11月调入,现为调研一组组长;赵建新,男,36岁,XX年11月调入,现为调研二组组长;谭晔云,男,36岁,XX年11月调入,现为调研三组组长。
二、“两室”主要工作成绩
近年来,“两室”人员以谋划邵东发展为大局,以服务领导为宗旨,甘做清苦的工作,安于清贫的生活,认真研究上级精神,认真研究领导意图,认真研究基层问题,认真研究外地做法,全面做好县委、县政府重要文件、报告和其他重要综合文稿的起草和修改工作,当好参谋助手。
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1、倾心服务,认真撰写各类文稿。承担县委、县政府重要文稿、文件起草,重要会议材料、汇报材料的组织、撰写、编发。2010年,共撰写各类文稿260多篇,计200余万字,基本上达到领导的要求,获得领导的满意。并在《湖南日报》、《新湘评论》、《邵阳日报》、《邵阳经济》、《邵阳工作》等各级各类刊物媒体上共发表各类文章75篇、通讯报道160多篇。
2、诚心谋事,深入开展调查研究。本着调研工作“超前、客观、实效”的原则,紧紧围绕中心工作,抓住经济社会发展中的热点、难点问题开展调研。2010年以来,深入企业、深入农村,深入社区,采取实地察看、座谈会等形式,掌握实情,形成文字。先后就全县行政事业单位临时聘用人员、环卫工作和环卫体制改革、邵东市场建设等方面进行了深入调研,撰写调研报告,起草有关文件,为县委、县政府决策提供了客观依据和决策咨询。
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3、精心编辑,出色办好党政两刊。围绕发展“第一要务”,本着“宣传政策、交流经验、反映动态、服务经济”的办刊宗旨,抓住经济工作中热点难点问题和一些工作典型,积极编纂有关调研报告文集、论文集、内参资料等。2010年编发内部刊物《邵东工作》28期、《邵东经济》17期、《决策参考》2期、《邵东快讯》186期,及时总结和推广经济社会建设中出现的先进典型和先进经验。汇编《奋进之路》一书,共收集文稿54篇,近30万字。
三、下步工作思路和请求
县委、县政府对“两室”的工作历来高度重视,对“两室”的干部也是看得很重、极其关心。我们将进一步整合力量,形成合力,发挥“两室”在决策参谋服务中的重要作用,从而提升参谋服务层次。一是把握好工作定位,紧扣中心工作,突出为县委书记、县长当好参谋,出好计谋。二是加强学习,刻苦钻研,努力在文字驾驭能力上有新提高,在思想认----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------识水平上有新提高,在分析问题、研究对策上有新提高。三是积极深入调研,及时直观的掌握全县经济发展情况,立足实际,把经济运行过程出现的问题以及成功的经验和做法,形成重要的研究成果,供领导参阅。为此特提出以下几点请求:
1、对“两室”干部任用、交流适当倾斜。凡扎实工作,埋头苦干,文字综合能力强,且在“两室”工作超过3年以上的同志提拔重用。
2、增加“两室”工作经费。请求安排每室工作经费不低于10万元/年,对两室加班给予适当补贴,对发表文章予以适当奖励。
3、鉴于“两室”工作任务重、力量不够、年龄结构偏大的现状,请求每年招考几名新生力量。
4、请求将借调人员李蒲阳同志正式调入政研室。该同志已借用一年零四个月,能胜任工作。----------------精选公文范文------------------精选公文范文--------------------------
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第五篇:关于政研室、经研室有关情况的汇报
县委政研室和县政府经研室是县委、县政府重要参谋机构。“两室”职能特殊,工作辛苦,责任重大,为更好地发挥“两室”在参谋决策中的重要作用,在文稿起草、综合调研、政务服务等方面做好县委、县政府助手,现就“两室”有关情况汇报如下:
一、“两室”工作人员基本概况
县委政研室:未单列编制。除主任外,现有工作人员5人,其中1名副主任在县委办政工组工作,1人为借调人员。政研室实有工作人员4人:副主任罗荷花,女,37岁,XX年5月调进,XX年年12月任副主任;副主任科员、调研组组长申向君,男,34岁,XX年10月借调政研室,XX年4月调入,2010年8月任副主任科员;副主任科员敬晖辉,女,30岁,XX年年12月借调政研室,2010年7月调入;李蒲阳,男,35岁,2010年6月借调至今。
县政府经研室:除主任外,编制6个,现有工作人员6人,其中2人在县政府办秘书组工作。经研室实有工作人员4人:副主任彭伟仪,男,35岁,1999年11月至XX年9月借调县政府办综合组,XX年年12月任副主任;罗敏,男,33岁,XX年11月调入,现为调研一组组长;赵建新,男,36岁,XX年11月调入,现为调研二组组长;谭晔云,男,36岁,XX年11月调入,现为调研三组组长。
二、“两室”主要工作成绩
近年来,“两室”人员以谋划邵东发展为大局,以服务领导为宗旨,甘做清苦的工作,安于清贫的生活,认真研究上级精神,认真研究领导意图,认真研究基层问题,认真研究外地做法,全面做好县委、县政府重要文件、报告和其他重要综合文稿的起草和修改工作,当好参谋助手。
1、倾心服务,认真撰写各类文稿。承担县委、县政府重要文稿、文件起草,重要会议材料、汇报材料的组织、撰写、编发。2010年,共撰写各类文稿260多篇,计200余万字,基本上达到领导的要求,获得领导的满意。并在《湖南日报》、《新湘评论》、《邵阳日报》、《邵阳经济》、《邵阳工作》等各级各类刊物媒体上共发表各类文章75篇、通讯报道160多篇。
2、诚心谋事,深入开展调查研究。本着调研工作“超前、客观、实效”的原则,紧紧围绕中心工作,抓住经济社会发展中的热点、难点问题开展调研。2010年以来,深入企业、深入农村,深入社区,采取实地察看、座谈会等形式,掌握实情,形成文字。先后就全县行政事业单位临时聘用人员、环卫工作和环卫体制改革、邵东市场建设等方面进行了深入调研,撰写调研报告,起草有关文件,为县委、县政府决策提供了客观依据和决策咨询。
3、精心编辑,出色办好党政两刊。围绕发展“第一要务”,本着“宣传政策、交流经验、反映动态、服务经济”的办刊宗旨,抓住经济工作中热点难点问题和一些工作典型,积极编纂有关调研报告文集、论文集、内参资料等。2010年编发内部刊物《邵东工作》28期、《邵东经济》17期、《决策参考》2期、《邵东快讯》186期,及时总结和推广经济社会建设中出现的先进典型和先进经验。汇编《奋进之路》一书,共收集文稿54篇,近30万字。
三、下步工作思路和请求
县委、县政府对“两室”的工作历来高度重视,对“两室”的干部也是看得很重、极其关心。我们将进一步整合力量,形成合力,发挥“两室”在决策参谋服务中的重要作用,从而提升参谋服务层次。一是把握好工作定位,紧扣中心工作,突出为县委书记、县长当好参谋,出好计谋。二是加强学习,刻苦钻研,努力在文字驾驭能力上有新提高,在思想认识水平上有新提高,在分析问题、研究对策上有新提高。三是积极深入调研,及时直观的掌握全县经济发展情况,立足实际,把经济运行过程出现的问题以及成功的经验和做法,形成重要的研究成果,供领导参阅。为此特提出以下几点请求:
1、对“两室”干部任用、交流适当倾斜。凡扎实工作,埋头苦干,文字综合能力强,且在“两室”工作超过3年以上的同志提拔重用。
2、增加“两室”工作经费。请求安排每室工作经费不低于10万元/年,对两室加班给予适当补贴,对发表文章予以适当奖励。
3、鉴于“两室”工作任务重、力量不够、年龄结构偏大的现状,请求每年招考几名新生力量。
4、请求将借调人员李蒲阳同志正式调入政研室。该同志已借用一年零四个月,能胜任工作。