剖析材料(田主席)

第一篇：剖析材料(田主席)

“三自六不让”

学习教育活动个人查摆剖析材料

康保县政协主席田 明

在县政协深入开展“三自六不让”学习教育活动过程中，我作为政协主席，全力贯彻上级指示精神，动员机关干部精心组织，认真学习。在开展学习教育活动的过程中，我以身作则，一边加强理论学习，一边深入实践，并结合政协工作的性质，认识到人民政协联系广泛、渠道畅通，在服务和推动县域经济发展过程中具有不可比拟的独特优势，我们政协必须始终坚持把促进发展作为履行职能的第一要务，紧紧围绕县委、县政府的各项决策部署，立足职能优势，主动服务发展，积极参与发展，全力支持发展，在加快转变经济发展方式，推动全县经济平稳较快发展中展现作为。

同时，在学习、实践过程中，我看到了自己在思想上、工作上存在的一些差距。为进一步提高自己的执政能力，进一步增强服务群众的能力，我深入群众，多方调研，广泛听取群众的建议，对照检查，分析评议，进一步认清了自己的差距与不足，现将所查问题剖析如下。

一、存在的主要不足

（一）运用理论去指导实际工作不够

虽然平时较为注意学习，但学习的内容不太系统，有时只注重实用，不注重全面、系统；看报纸和电视新闻较多，认真坐下-1-

来研读原著少；理论联系实际，运用理论去指导实际工作有差距，运用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决面临的实际问题的具体能力还不够强。

（二）深入基层了解情况不够，服务基层较少

在日常工作中，调查研究较少，对我县改革发展过程中出现的实际问题和困难，没有及时提出行之有效的解决办法，帮助呼吁的也不够。

二、存在不足的原因分析

一是尽管平时也比较注意学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，但对邓小平理论和“三个代表”重要思想理解的还不深入、不透彻；二是时间观念还不够强，加之平时工作也比较忙，没有把点点滴滴的零星时间利用起来；三是在思想上对领导干部应具备全面的素质，掌握更多的知识的重要性认识不足，认为自己是从事党务、行政工作的，只要政治理论功底厚实就行，其他方面的知识多少知道点就可以过得去；四是有时在思想上或多或少地产生多一事不如少一事的思想，所以深入基层不多，也导致了在工作上为基层着想、为基层呼吁、为基层办实事、关心基层不够的情况；五是创新意识不足，工作中应付日常事务较多，开创性开展工作较少，工作状态只是满足于迎来送往，应付各种会议等。

三、整改措施和今后努力的方向

随着“三自六不让”学习教育活动的深入开展，通过理论学习，对照检查，根据保持共产党员先进性的有关要求，在今后的学习、生活和工作中要努力做到如下几点。

（一）努力学习，树立马克思主义的世界观、人生观和价值观，坚定政治立场，坚持正确的政治方向，严格党的政治纪律，增强政治敏锐性和政治鉴别力，善于从政治上观察和思考问题。当错误思想的苗头出现时，要敏锐地识别并采取措施加以制止；当各种错误思想纷至沓来时，要正确地识别和批判，绝不充耳不闻，熟视无睹，甚至掺和进去，跟着吆喝；特别是涉及政治原则、政治方向的大是大非问题，必须旗帜鲜明、分清是非、及时处理，真正做到无论何时何地、发生任何情况，都要坚定地站在党的立场上，始终在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。

（二）不断提高执政能力。要适应新形势新任务的要求，运用马克思主义的立场观点和方法，正确把握时代发展的要求，不断提高科学判断形势的能力；要掌握现代经济知识，了解市场运行规律，坚持按照客观规律和科学规律办事，及时研究解决改革和建设中的新情况、新问题，善于抓住机遇加快发展，不断提高服务市场经济的能力；正确认识各种社会矛盾，善于做新形势下的群众工作，协调各种不同利益关系和克服各种困难，不断提高对应复杂局面的能力；熟悉有关法律法规，增强法制观念，善于把坚持党的领导和民主监督统一起来，不断提高履行职能的能

力；克刻苦钻研多门类多学科的知识，培养宏观思维和辩证思维的习惯，着眼党政工作大局，坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策，善于结合新时期统战政协实际，用新观念、新思维去研究新情况、新问题、新矛盾，创造性地开展工作，不断提高服务大局和服务党政决策的能力。真正做到在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领，勤于思考，乐于建言，为推动经济的发展和社会进步谋长远之道，建有用之言，献务实之策。

（三）强化服务意识。一是要围绕中心，服务大局，把自己所从事的工作和担负的责任放到党政工作的大局中去考虑。二是要服务委员，要进一步加快工作节奏，提高服务效率，以机关优质高效的服务促进政协工作的开展。三是要服务群众。要进一步强化公仆意识，坚持以群众要求为第一信号，时刻关注群众冷暖，倾听社会呼声，努力把维护人民群众的利益的新情况、新问题反映好。把爱民之德、爱民之心化做富民之智、安民之策。真正做到情为民所系，利为民所谋，权为民所用，当好人民满意的政协领导人。

（四）开拓创新，增强政协工作活力。积极创造条件，不断提高委员积极性，增强参与意识。积极探索新途径，新方法，积极履行政协职能，把政协的监督同其他方面的监督有机地结合起来，不断提高民主监督的实效和水平。积极选择政协有条件做的课题，进行重点研究和探索，注重发挥政协人才荟萃的优势，群策群力，积极为我县的改革和建设献计出力，使参政议政活动更

加活跃并富有实效。扩大委员的知情权和参与面，利用专题调研、考察、视察和座谈等方式，积极了解和反映社情民意，把各界人士和广大群众的意见、要求及时反映上来，使政府的决策更加民主、科学，更好地体现全县广大人民的根本利益。

（五）常修为政之德、常怀律己之心。牢记“两个务必”，自觉端正思想作风、学风、文风和工作作风、领导作风和生活作风，把为党协商、为政监督、为民参政作为人生的最大追求，把为实现最广大人民的根本利益作为工作的最高目标。还要正确看待权力，正确看待名利。要正确认识和处理奉献精神与利益原则、党的事业与个人价值的关系，坚持高尚的精神追求，真正做到“个人名利淡如水，政协事业重如山”，保持一身正气，要有战胜自我的胆识的魄力，在各种不良社会风气面前，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自警、自省、自励，为端正社会风气做出榜样。

第二篇：乡人大主席四风问题剖析材料

“四风”问题剖析材料

乡人大主席

根据中央、省委《关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的总体要求和具体部署，自启动以来，通过专题辅导、集中培训、个人自学、撰写体会、小组讨论等多种方式，近期重点学习了习总书记系列讲话精神，学习《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》、《论群众路线——重要论述摘编

》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等。在认真学习的基础上，重点围绕为民务实清廉要求，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，深入查摆、认真梳理“四风”方面的突出问题。

通过学习、查摆、对照，特别是联系自己这两年的思想和工作实际，虽然工作出现了一些起色，但与组织和同志的要求还有很大差距。认认真真“照镜子”，老老实实“正衣冠”，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，主要有以下几个方面。

一、对照检查存在的主要问题

1、在反对形式主义以及对形式主义危害的认识上还存在差距。

主要表现在：一是在实际工作中，重视宏观多，重视微观少，关注细节不够，工作效率有待深化，工作效果有待提高。二是工作布置多，跟踪督导少，深入检查不严，具体落实不够。

2、在反对官僚主义以及对官僚主义危害的认识上还存在差距。

主要表现在：在实际工作中，与班子同志沟通不够，没有能够完全调动班子成员集体的积极性和创造性。

3、政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实际工作存在差距。

主要表现在：一是学习的自觉性不高、学习的系统性不强。在抽时间和挤时间学习上还不够自觉，致使自己的学习无论从广度和深度上还嫌不足。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。

4、改进工作作风没有上升到群众路线的政治高度进行认识，求真务实的精神不够。

主要表现在：一是欠缺创新意识和开拓意识，对新问题、新情况，探索得不够。没有充分发挥主观能动性，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。二是对相关专业的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，深入基层调查研究不够，致使工作效果不够理想。

5、群众意识不强，为民服务的宗旨不够。

主要表现在：一是虽然也经常下基层调研，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能切实关心同志想什么、盼什么、急什么、要什么，没能认真做到角色转换，没有真正同志打成一片。二是在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和检查，不够全面系统，直接听取基层群众意见不及时不够，对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面，帮助干部同志解决实际困难不多。

二、对照检查存在问题的主要原因

通过这次党的群众路线教育和相关资料学习，深刻地认识到“四风”现象表现不一，症状多样，但究其根源，理想信念问题、思想作风问题是存在上述所有问题的直接根源。

1、政治理论学习不够主动，不够深入，政治理论修养有待提高。

一是没有把政治理论学习放在一个重要的位置，在学习上存在着一定的片面性，缺乏对政治理论和经营管理理论的系统研究和深刻理解。二是没有深刻地重视到理论与实践的辨证唯物关系，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。

2、对党的群众路线认识不深，经验不足，宗旨观念有所淡化。

对党的群众路线认识不深的主要原因是对坚持改造世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为同志群众服务的公仆意识。导致工作上同志群众观念淡薄，主观意志成份多，形式主义成份多，服务同志群众少。

3、创新意识有所淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

在解放思想，更新观念，创新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于应付多、主动落实少，研究情况多、解决问题少，缺乏创造性开展工作，改革意识有待继续增强。

三、对照检查今后改进措施与努力方向

1、要进一步强化政治学习，增强理论功底，提高领导艺术水平。要通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能力和道德水平。特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，建立正确的世界观、人生观、价值观，切实筑牢思想防线。在掌握科学体系和领会精神实质下工夫，做到深入不肤浅，实际不空谈，切实提高思想理论水平。

2、“善禁者，先禁其身而后人。”在活动中发挥模范带头

作用。“善禁者，先禁其身，而后人。不善禁者，先禁人而后身。”要正确定位自己，立足岗位实际，以身作则、率先垂范以上率下。要以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，以真诚之心对待同志群众。要在这次活动中起模范带头作用，抓好听取意见、摆查问题、落实整改三个环节，通过群众提、自己找、上级点、同事提，继续深挖自己身上存在的的“四

风”突出问题，深入剖析问题产生根源，着力解决作风建设的突出问题。要努力加强与班子、与基层的深入沟通，努力提高决策科学化、民主化水平，努力改变一切不能适应工作的做法，实实在在把工作重点落实到推进企业生存发展，确保在作风建设上取得实际成效，提高广大同志群众的满意度。

3、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，传递正能量要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，深入到基层，要牢记同志利益无小事的道理，时刻把同志的需求和冷暖挂在心上，诚心诚意为同志群众办实事、解难事、做好事。特别是作为领导干部，在工作生活中要带头讲大局，讲团结，讲奉献，带头创造佳绩，带头服务基层，带头遵纪守法，带头宏扬正气，传递正能量。

4、要进一步解放思想、务实创新，增强工作实效要进一步增强改革意识，坚持解放思想、实事求是、与时俱进。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，不断总结和完善工作经验，围绕碾张的长远发展和中心工作，认真贯彻和落实上级党政各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。同时，要进一步务实创新，针对公司的经营状况及可持续发展，提出新思路、制定新方案，拿出新举措，开创新局面，最终达到工作成效的不断提高。

总之，这次党的群众路线教育实践活动，围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”几个环节深入推进，特别是在反对“四风”问题今后改进措施与努力方向上作出公开承诺，接受监督，并以实际行动履约践诺，今后我将在上级领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，与班子一道，出色完成各项工作任务，为我们碾张又好又快发展多作贡献。

第三篇：妇联党组主席加强和改进民族工作对照剖析材料

2 篇妇联党组主席加强和改进民族工作专题对照剖析 材料

妇联党组加强和改进民族工作专题民主生活会对照检查材料

按照上级党委和市委要求，市委常委会加强和改进民族工作专题民主生活会召开，对标对表习近平总书记关于民族工作的重要论述、推广普及国家通用语言文字的重要指示精神和党中央有关决策部署，深刻反思我市民族工作存在的问题及推进国家统编教材使用工作中的问题，以自我革命精神深入剖析产生问题根源和症结所在，从政治站位、思想认识、责任担当、工作作风等方面反思反省班子和个人存在的差距和不足，认真思考加强和改进民族工作的思路和举措。进一步明确今后努力方向和改进措施，现对照检查如下：

一、存在的主要问题

（一）对习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关央策部署，学习得怎么样，领会和把握得怎么样，特别是对总书记关于党的民族工作重大创新性论述是否真正领会透、把握准方面存在的问题：对习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署的内容学习对政策的学习还不够系统、全面、深入，在一些重大的理论和实践问题上，缺乏足够的政治敏锐性和政治鉴别力。

（二）对党中央关于推进双语教学改革的重大决策部署是怎样认识的，结合分管工作实际推进落实得怎么样，工作存在哪些差距方面存在的问题：深入基层调研不够，不能及时了解群众的思想动态。调查研究不够、对实情掌握不透、解决问题不多，欠缺以“带着问题、解决问题”的观念开展现场办公。

（三）对照是否自觉主动地从事关党的民族政策贯彻落实、做好民族工作大局的高度来谋划和推进分管领域的工作；对分管工作中涉及民族因素的工作，是否坚决按照党中央关于民族工作的政策部署推进落实；在可能遇到矛盾和阻力时是否仍然坚定不移向前推进方面存在的问题：对民族工作的宣传还不到位，没有很好的运用网络新媒体进行系统宣传。对于在工作中如何更好的维护党的形象权威、宣传党的政策主张等思考研究还不深，特别是对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力。

（四）对照是否认识到自治区民族工作中存在一些偏差和

不足，分管领域工作是否存在强化民族的差异性，忽视和弱化中华民族共同体意识的教育的情况，存在问题的具体表现有哪些，是否及时发现并采取措施予以纠正整改方面存在的问题：一是在顶层设计、设置载体活动过程中没有很好地将民族工作内容贯穿基中。在安排下一步工作任务、开展活动过程中，重点向少数民族地区倾斜，在推选“最美家庭”过程中，重点推选民族团结进步的家庭典型。加大对少数民族妇女的培训力度，鼓励并扶持少数民族女性自主创业，大力发展民族手工产业。二是妇联机关蒙汉兼通的干部较少，开展工作不够有力。全力加强蒙语学习，在机关推行“一带一”学习蒙语制度，提升机关干部对蒙语的学习和运用，方便与少数民族群众交流沟通。

（五）对照从政治站位、思想认识、责任担当、工作作风、党的民族理论政策水平等方面存在的问题：对有些工作展开还有所顾虑，受思维局限，打不开思路，放不开手脚，下不了决心，缺乏持之以恒的劲头，不想为、不愿为、不敢为、不善为的现象还不同程度的存在。有时抓工作的力度不足，分管的工作与上级和领导的要求还有差距。

二、产生问题的主要原因

（一）理想信念有所放松。对习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署的学习和掌握不够深入、研究不够深刻，致使理论修养

停留在初浅层面，面对在新形势下出现的新矛盾、新问题，缺乏一定的创新意识和开拓精神，未能完全将习近平新时代中国特色社会主义思想内化于心，见诸于行动。究其原因还是理想信念树立的不够牢固，在新思想的学懂、弄通、做实上有差距，运用科学理论加强思想改造的能力不足。

（二）宗旨意识有所淡化。筑牢中华民族共同体意识、为人民服务意识的宗旨践行不够，没有始终站在服务对象角度去思考问题，没有认真倾听诉求、深入征求意见，少数工作不够严谨、不够细致，离服务对象要求有差距。勤勉履责的担当意识不足，遇到棘手的问题就有推脱想法，缺少勇于担当抓紧办、善于担当快落实的劲头。

（三）担当精神有所弱化。主动担当精神不够，尤其对全局工作中出现的一些新情况新挑战，缺乏主动担当意识。有时怕负责任，怕挑担子，对一些难度大、牵扯面广、协调汇报层次多的工作，缺少攻坚克难的自觉性和行动力。

三、今后的努力方向和整改措施

（一）抓好理论武装。党组及成员要以筑牢中华民族共同体意识为主线，把民族团结进步事业作为基础性事业抓紧抓好。真正从思想上理解中央关于民族工作的各项决策部署，是党中央治国理政方略的渐次展开和深度推进，确保学习不做表面文章，流于形式，内化于心、外化于行。强化“周学习月总结”常态化开展，将民族工作相关理论纳入“周学习

月总结”内容，把握学习重点和方向，确保党员干部在教育过程中取得实实在在的收获。创新和活化载体，变单向灌输为互动教育，在自学、集中学习的基础上，推动学习实效。

（二）增强党性锻炼。始终把讲政治摆在首要位置，把政治属性作为党组的第一属性，切实把牢政治方向、站稳政治立场、提高政治站位，始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力，带头树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。定期开展主题党日、传统教育、警示教育等丰富多彩组织生活，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，突出思想交流，培养全体党员干部坚定纯洁的精神境界。

（三）提升宗旨意识。以问题为导向，抓好存在问题整改落实，把“当下改”与“长久立”结合起来，建立长效机制。充分开展蒙汉双语宣传，特别是对习近平总书记关于民族工作以及推进国家通用语言文字的论述进行双语宣传，将中央的决策部署及时传递到基层。设计一些少数民族群众喜闻乐见的载体活动，用蒙语开展普法宣传、家风家教讲座，推选一批少数民族群众典型，在媒体进行广泛宣传。加强对宣传阵地的管控，及时掌握宣传运态。

（四）夯实作风建设。充分发挥“联”的优势，做好党和群众的纽带衔接工作。深入开展“下基层、访妇情、办实事”活动，以问题为导向，深入开展调研，特别是对民族工作开展调研，对少数民族群众集中的地区进行入户走访，开展座

谈交流、暖心关爱等活动，切实帮助少数民族妇女儿童解决实际困难。

（五）强化责任担当。始终做到发挥作用合格，要切实找准位置、端正态度，把妇联工作作为一种崇高的事业去追求，增强工作的主动性，始终保持昂扬的精神状态。要忠实履行工作职责，强化“责任重于泰山”“细节决定成败”的理念，立足本职，围绕市委政府中心工作想大事、谋大事、议大事，倾心助力改革稳定发展大局。

妇联主席关于加强和改进民族工作专题民主生活会个人对照检查材料

按照《关于认真开好加强和改进民族工作专题民主生活会的通知》有关要求，认真学习贯彻习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署。会前，与有关党员干部谈心谈话，虚心接受意见建议，深入查找自身存在的主要问题和不足，深刻反思并剖析产生问题的根源，明确了努力方向和整改措施。现对照检查如下：

一、存在的问题

（一）对照习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署，学习得怎么样，领会和把握得怎么样，特别是对总书记关于党的民族工作重大创新性论述是否真正领会透、把握准方面：一是理论学习还需进一步加强。缺乏系统性学习，特别是缺乏对习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署的学习，未能充分发挥学习的主观能动性，学习的效果上还存在看的多思考的少，理论与实践结合不足。二是服务大局意识还需进一步提升。一些工作只是站在**工作的角度思考问题，对全局的任务目标思考不足，领悟不够透彻，导致工作过程中前瞻性、预见性不够，在超前服务、主动服务上做得还不够好。

（二）对照党中央关于推进双语教学改革的重大决策部署是怎样认识的，结合分管工作实际推进落实得怎么样，工作存在哪些差距方面：一是基层调研还需进一步加强。下基层时，大部分是被动安排，由于工作较为繁忙，主动深入基层调研不多，导致调研存在片面性，不能全面和真实的反映实际情况。二是群众意识还需进一步强化。主动和群众打交道、听意见，为群众排忧解难的热情和标准不高，真正自己到困难群众家庭了解民情、建言献策的少，帮助解决实际困难还有很大的空间。

（三）对照是否自觉主动地从事关党的民族政策贯彻落实、做好民族工作大局的高度来谋划和推进分管领域的工作；对分管工作中涉及民族因素的工作，是否坚决按照党中央关于民族工作的政策部署推进落实；在可能遇到矛盾和阻力时是否仍然坚定不移向前推进方面：一是对党员管理、监督和服务方面有待强化，没有充分发挥党员的积极创造性。比如，个别党员认为推进双语教学改革是大势所趋，是党和国家对民族地区的关怀，学生及群众理所当然会接受和适应形势需要，不会有任何问题，所以在工作上缺乏紧迫感和危机感，影响了想干事者的积极性。二是舆论宣传不广，未充分利用新媒体矩阵，进一步加强宣传民族工作，对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性，认真分析研做的还不够好。

（四）对照是否认识到自治区民族工作中存在一些偏差和不足，分管领域工作是否存在强化民族的差异性，忽视和弱化中华民族共同体意识的教育的情况，存在问题的具体表现有哪些，是否及时发现并采取措施予以纠正整改方面：一是求真务实不严，一抓到底不够坚决。对工作标准和工作要求提的多一些，对解决工作运行中存在问题的办法少一些，“严”和“实”的工作作风没有贯彻始终。二是对于在新常态下，面对新情况新问题，如何更好地开展工作，主动研究不够，知识储备不足，措施办法不多。

（五）对照从政治站位、思想认识、责任担当、工作作风、党的民族理论政策水平等方面：一是进取精神有待加强，攻坚克难不够到位。面对推进民族工作形势的新变化、各项工作面临的新问题，存在畏难情绪，缺乏开拓创新、拼搏进取精神。二是对干部缺乏更深的交流与谈心，不能及时了解掌握党员的思想动态。经常以工作交流代替谈心交流，纪律意识有待加强，严管干部方面还缺乏“刀刃向内”的勇气。

二、产生问题的主要原因

（一）理论学习不系统，在学用结合上有差距。将学习内化为行动、转化为实际成效方面还有很大不足，将上情与下情的有机结合思考得不够深入。理论学习还缺乏广度、深度，在全面系统学、及时跟进学、联系实际学上下的功夫还不够，离学懂弄通做实的要求还存在一定差距。

（二）大局意识不深化，在统筹兼顾上有差距。在推进民族工作中出现的一些问题，虽然体现在表象上，但实质却透视出大局意识不够强。满足于上级安排什么就干什么，没有时刻提醒自己，在应对民族工作时既要站在全局角度去谋划统筹，又要充分结合实际去贯彻落实，没有把推进民族工作考虑得再全面细致一些，做得再周密稳妥一些。

（三）联系群众不紧密，在宣传动员上有差距。宣传方式方法单一、不够灵活，宣传氛围营造得不浓厚。平时联系群众不够紧密，为妇女群众服务的宗旨意识不牢靠，深入基层一线主动倾听民情民意时间少，不善于发现和处理群众关注的一些热点、难点问题，与群众单向沟通有余、双向互动不足。

（四）开拓进取不积极，在责任担当上有差距。工作中的担当意识、担当能力与组织的要求还不相适应，缺少直面问题的锐气、争创一流的决心，缺少排除万难的勇气、一干到底的韧劲。自认为一直以来对现在的岗位能够胜任，缺乏应有的紧迫感和使命感，放松了对自己的高标准和严要求。通过推进民族工作，面对严峻复杂的形势和工作中的诸多问题，想不出、悟不出更多、更管用的办法，提不出更好、更有效的建议，自己同新时期复合型人才、学习型干部的标准相比，还有很多需要改进和提升的地方。

三、今后的努力方向和整改措施

（一）进一步提高政治站位保持战略定力。始终把讲政治作为最根本的和第一位的要求，着力筑牢中华民族共同体意识，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、以实际行动践行“两个维护”，自觉在大局中研究思考问题、谋划推动工作，时时主动看齐、处处精准对标，确保党中央关于民族工作的各项决策部署落地生根。

（二）进一步加强理论学习，增强执政本领。继续深入学习习近平总书记关于民族工作、推广普及国家通用语言文字的重要论述和党中央相关决策部署，坚持带着真挚感情学、带着责任担当学，带着实际问题学，在真学、真懂、真用上下功夫，努力做到学之求深、信之求成、用之求效，培养全局眼光，增强战略思维能力，努力成为遇到挫折撑得住，关键时刻顶得上，扛得了重活，打得了硬仗，让组织和群众信得过、靠得住的干部。

（三）进一步改进工作作风，提升服务水平。始终坚守妇女立场，走好群众路线，把功夫下在日常，认真开展调查研究，及时主动解决群众操心的实事、烦心的难事，多与群众交心谈心，和人民群众打成一片，取得群众信任和支持。坚持以高标准严格要求自己，大力发扬实事求是、求真务实的工作作风，进一步增强主动作为、干事创业的劲头，针对推进民族工作中暴露出的明显短板，总结经验、吸取教训，提高应对突发事件的能力和水平，发扬钉钉子精神，不断开

创工作的新局面。

（四）进一步夯实专业素养，提高领导能力。以这次推进双语教学改革为契机，提升快速反应能力，充分掌握处置事件的主动权，将可能产生的不良后果控制在最小限度。提升应对突发事件的洞察力和鉴别力，善于捕捉客观现象、努力掌握真实信息，主动防范，把矛盾和问题化解在萌芽状态。提升驾驭全局的能力，提高临危不惧、从容应对的心态，锤炼自己的组织、指挥、协调等各方面素质，在实践中汲取教训、总结经验、增强本领、提升才干。

（五）进一步强化责任担当，狠抓工作落实。切实提高责任意识，坚决做到不上交、不躲闪、不回避，坚决克服“应该会”的侥幸心理，“差不多”的应付心理，“等一等”的拖延心理，在推进民族工作的过程中明责知责，对自己承担的责任坚决不讲条件、不打折扣、不搞变通，切实做到扛旗冲锋、抗压奋进。坚决狠抓责任落实，带头全面履职尽责，本着对组织、对人民负责的态度，集中精力、心无旁骛把每一项工作、每一个环节都做到位，切实保障责任落实“最后一公里”。

以上是我个人的对照检查，不妥之处恳请同志们批评指正。

中国共产党执政 0 70 年 与边疆民族地区党的建设 我国少数民族地区面积约占国土总面积的 60%，与 15 个国家接壤，我国总长 2.2 万多公里陆地边境线中有 1.9 万公里在民族地区，约占 86%；全国的国家级自然保护区面积中85%以上是在民族地区。民族地区资源富集、人口稀少、战略地位突出，但是生态环境脆弱，基础设施不够完善，产业发展相对滞后。因而，按照我国的功能区划，民族地区既是国家大力扶持发展的区域，又是自然生态和民族文化多样性保护的重点地区。与内陆、沿海地区相比，民族地区地域辽阔，居住分散，工作开展难度较大，但是民族地区 70 多年创造性的工作实践也客观地证明：作为“祖国重要的安全稳定屏障和生态保护屏障”，民族地区党的建设既是党的基层组织建设的一个难点、重点，也是民族自治地方基层组织建设的特色和亮点。由于历史和自然等因素，边疆民族地区历来是敌对势力分化和瓦解中国的突破口，反分裂、反渗透、反破坏的斗争长期存在。这在客观上决定了边疆民族地区党的基层组织建设必须牢固树立稳定压倒一切的思想，把反对分裂、维护祖国统一和民族团结放在首位。为此，加强和改进边疆民族地区党的基层组织建设，必须准确把握相应的特点和规律。

民族地区基层党组织在团结各族群众、推动民族发展、促进和谐、反对分裂、维护稳定中发挥着战斗堡垒的作用。

进一步加强和改进边疆民族地区党的基层组织的建设，对于确保党对边疆民族地区各项事业的领导，全面贯彻落实党的民族政策，巩固民族区域自治，推进内蒙古自治区跨越式发展和长治久安，提高党在边疆地区的执政能力具有十分重要的意义。

提高党的执政能力，关键在于搞好党的建设，不断增强党的创造力、凝聚力和战斗力。边疆地区党的建设，是整个党的建设的重要组成部分，但是对边疆民族地区来说，特殊的地理环境、经济状况、历史因素、民族风俗等客观条件，使党的建设处于一种特殊的环境之中，为党的建设带来与其他地区不同的特点。因此，必须切实把握边疆民族地区党的建设的特点与规律，搞好边疆民族地区党的建设，提高各级党组织领导水平和执政能力。

党的基层组织始终是基层各项事业的领导核心和全部战斗力的基础。边疆少数民族地区，由于历史和地域等原因，经济社会发展较慢，与发达地区相比，在交通、教育、文化、生活习俗等方面存在着很大差异，这种差异的一个标志就是基层组织建设的相对薄弱与不足。只有建设好边疆民族地区党的基层组织，才能推动民族地区社会经济的发展。抓好边疆民族地区党建，关健要抓好以下几项工作：

首先，做好边疆民族地区基层组织“人”的工作。“人”的问题是民族地区党建的根本，必须紧紧围绕民族干部的培

养、使用、教育和管理，扎实做好“人”的文章。这件事做好了，边疆地区才能人才济济、英才辈出，民族地区党的建设潜力才能从根本上被激发。“群众要致富，支部来领路；支部要有力，关键是书记”，这是基层干部群众对基层党组织建设与经济社会发展关系的生动总结，是实践经验的结晶。一是抓好”两个结合、两种能力、两个班子”。紧密结合民族工作和民族结构的实际、结合不同地域和行业的实际，突出培养领导科学发展和致富群众的能力、培养紧密联系群众促进民族团结的能力，重点抓好乡镇领导班子和村“两委”班子建设，把那些想干事、会干事、干成事，而又能共事、不出事的人选进班子，尤其要选配好村党组织书记；二是抓好少数民族干部的培养选拔。按照数量充足、结构合理，素质优良的总体目标，进一步加大少数民族干部的培养选拔力度，以培养边疆民族地区基层党员干部能力素质为重点，加大基层党员干部培训投入力度，着力解决边疆民族地区基层党员干部培训场所、资金、师资等缺乏的问题；三是加强少数民族后备干部队伍建设，把更多的优秀少数民族干部，特别是年轻干部选拔到各级领导岗位上来。通过建设一支政治坚定、业务精通、善于领导、作风过硬、群众拥护的高素质干部队伍，打牢人才基础，支撑边疆民族地区基层党建的可持续发展。

其次，重视文化建设，转变民族地区的消费观念。帮助群众树立积极健康的消费观是基层组织的历史重任。随着少数民族地区经济的发展，各族群众的生活发生了巨大变化，富裕起来的个别民族群众中，淡化教育、相互攀比、挥霍资财等不良风气有所滋长，给边疆民族地区的发展带来了一定的影响。针对这些问题，首先要在大力打造现代文化、传播现代文明的同时，保护和传承民族文化，让民族文化与现代文化和谐相融，为边疆民族地区提供高尚、进步，文明、健康的文化盛宴。在潜移默化中逐步矫正不文明、不健康消费行为；其次是整合远程教育站点与党员活动室等文化资源，积极开展以民族精神，时代精神为主题的思想教育活动，推进社会主义核心价值观体系建设，帮助广大干部群众树立正确的人生观、价值观、世界观。利用各种民族节日，丰富群众业余文化生活。结合民族文化创新党建工作．积极打造民族文化广场，组建民族文艺表演队，搭建党员群众活动平台，提升党在边疆民族地区的形响力、亲和力和感召力。

第三．做好民族宗教工作。维护边疆民族地区的安定和谐，是民族地区党的基层组织的一项重要工作。在一些边疆民族地区，民族多、信教群众多的实际要求必须做好民族宗教工作。一是找准契合点，把党的政策理论和民族宗教文化有机结合。用民族语言文字和少数民族通俗易懂、喜闻乐见的方式方法宣传党的政策和法律法规，积极引导宗教价值观

与社会主义核心价值观相适应，努力挖掘和弘扬宗教文化中有利于社会和谐请、时代进步和健康文明的内容；二是加强民族团结宣传教育。将民族理论、民族政策、民族法律法规和民族知识的宣传教育纳入各级党组织理论学习的重要内容；三是正确处理影响民族团结的问题。民族地区的党员干部要时刻保持清醒的头脑，要防止由于处理不及时，方法不得当使个体问题发展成群休问题，使一般性的群体性事件发展成影响民族团结的问题。最大限度地团结和依靠各族干部群众，坚决打击各种渗透、破坏、分裂活动，维护祖国统一、边疆稳定；四是深入开展民族团结进步创建活动，健全民族工作长效机制，依法加强宗教事务管理，深化寺庙法制宣传教育，坚决打击利用宗教从事分裂破坏活动。

第四，抓好基层党的阵地建设，构筑坚固的发展基础。要抓好基层党组织建设，应突出抓好两支队伍，不断壮大边疆民族地区基层党组织的骨干力量。一是以坚定理想信念、提升能力素质为重点，抓好农村和社区党组织带头人队伍建设。坚持把思想政治素质放在首位，突出考察在反分裂斗争中的现实表现，选好配强党组织带头人队伍，同时，加强教育培训和考核管理，提升党组织带头人带领群众发展致富、处突维稳和做群众工作的“ 三种能力”。建立健全党组织带头人岗位目标责任和考核激励制度，采取组织定目标、自查找差距、群众评不足、整改看实效“ 四步”工作法，加

强对党组织带头人履职情况的考核与监督；二是以发挥先进性作用为主线，抓好党员队伍建设。严格遵循“ 坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，大力发展少数民族党员。在党的力量比较薄弱的农村和社区，下派党建工作指导员，帮助开展党员发展工作。同时，结合民族地区的特点，创新管理方式，搭建党员发挥先锋模范作用的平台。认真总结推广民情日记、公开承诺、结对帮扶等活动的做法和经验，建立健全党员联系服务群众的长效机制，发挥党员在联系服务群众中的先锋模范作用。通过抓基层活动阵地建设，实现村委会活动场所全覆盖，并开始向边境一线自然村延伸。还应重点抓好活动场所建设任务，让党旗高高飘扬在祖围的边疆。通过努力推进边疆民族地区党员干部的现代远程教育，创新党员活动载体，扩大基层党组织覆盖面，创新基层党组织设置方式和工作方法。

第五，组建宣讲团。边疆民族地区党的基层组织建设最根本的是思想政治建设，而思想政治建设的核心是理论建设。理论建设要紧紧圈绕党中央在新的历史条件下理论创新的成果开展宣传，这也是基层党组织的首要任务。以宣传教育为抓手，夯实思想基础，进一步深化寺庙法制教育、学校德育、群众爱国主义教育等主题教育，深入农牧区、城市社区、机关企事业，广泛宣传党的路线方针政策、法律法规和党在边疆民族地区的特殊优惠政策，不断提高党员和干部群众的思想认识。要始终高举一面旗帜，坚持边疆民族地区基层党建工作的政治方向。始终高举“反对分裂、维护祖国统一、加强民族团结”伟大旗帜，坚持中国共产党领导，坚持社会主义制度，坚持民族区域自治制度，以站稳立场、坚定信念为根本，突出教育内容，创新教育形式，深入持久地开展中央关于新时期边疆民族地区工作指导思想和方针政策的教育。同时，在边疆民族地区，对有效有力地进行理论宣传，应结合民族地区实际，组建党性强、理论水平高、勤于奉献的理论研究和宣传队伍，围绕落实党的重要方针政策和践行社会主义核心价值观工作，采取巡回教学、送课下乡的方式，到乡镇、村党支部轮训农村党员，进一步把广大党员干部的思想统一到党的路线方针政策上来，统一到发展、干事、维护稳定上来，为经济社会的快速发展提供坚强的组织保证。

第四篇：学田小学2011

学田小学2011—2012学年下期工作总结

本学期，我校全面贯彻党的教育方针，深入实施素质教育，全面推进基础教育课程改革，坚持以育人为根本，遵循“以人为本，面向全体，培养特长，和谐发展”的办学思想，努力把学校办成一所现代化、高质量，学生向往、家长放心、社会声誉好的农村小学，以教学质量为核心，进一步提高了办学水平，完成了期初提出的工作目标。

一、求真务实，加强教师队伍建设

一所学校，能有新的发展和跨越关键在于全体教师。因此，我们求真务实，继续抓好教师队伍建设。

1．认真抓好政治理论学习，不断提高教师的思想觉悟和政治理论水平，提高贯彻执行党的教育方针和国家各项法规、政策的自觉性。我校组织教师认真学习教师职业道德规范，并与每位教师签订师德承诺书。

2．重视教师培训及进修，不断提高教师的综合素质。在知识快速更新与教育观念快速变革的形势下，教师树立终身教育的观念至关重要。积极组织教师参加内江市2011-2012教师远程全员培训，并且考核全部合格；积极组织教师参加“三新一德”考试，已有19名教师取得全科合格证。我校两名市级骨干教师后备人选，三名县级骨干教师后备人选经过学习、培训、教研等活动的开展，对我校的的教育教学有极大促进；开展了新一届市级骨干教师、县级骨干教师的推选活动；我校推选的李文娟老师取得了资中县数学“十佳教师”决赛资格；组织教师参加教材教法培训。

3．重视班主任队伍建设。学校工作的最后落脚点是教育培养好学生，而班主任这一角色又处在一个非常重要的位置上，因此，我们除了要求班主任做好常规工作外，还通过各种活动提升他们的育人能力。坚持每两周一次的班主任培训活动，每月一次的班主任工作考核。

二、上下一心，全面提升教育质量

全面实施素质教育，全面提高教育质量，既是学校工作的基本点，也是最关键的部分。我校坚持以德育工作为核心，以强化教科研、推进课程改革为重点，全力以赴地抓好教育教学工作。

（一）开展丰富多采的活动，德育工作成效显著

校内教育阵地是主渠道。集体晨会、国旗下讲话、班级晨会、班队活动、品德课、板报、学习园地、中队角是德育教育的主阵地。学校各学科、各岗位渗透德育教育，每一位成员都是德育工作者。

学校积极开展丰富多彩的少先队活动。1.加强学生的行为规范养成教育。

⑴校园宣传橱窗、班级板报、学习园地等每月更换一次。每周二，组织好全校的联合晨会，每周四，组织好红领巾广播。

⑵组织好周一升旗仪式和国旗下讲话活动。

⑶营造书香校园，组织开展好推普周、科技节等活动。⑷强化未成年人的行为养成教育。

⑸开展弘扬和培育民族精神和诚信教育。开展德育基地建设和社会实践活动，利用各种传统节日加强学生礼仪、社会公德、家庭美德教育。

2.加强法制、安全教育。

开展法制宣传教育，实现师生违法犯罪率为零。组织全校学生收看法制教育专题片。要求班主任及科任教师安全教育天天讲，利用升旗仪式、晨会课对学生集中开展防溺水、防火、防食物中毒、防触电、防交通事故等安全教育和自我保护教育，使师生掌握必要的自我保护只是和应对技能，提高自救自护能力，减少各类安全和意外事故的发生。本学期组织师生开展防震、消防应急疏散演练各一次。

3.加强环境教育。

加强环境教育，提高师生环保意识，举办环保知识竞赛，开展环保主题活动。4.加强健康教育。积极开展健康教育。组织学生收看防传染病科教片，邀请防保站的医生来校进行防甲流等知识讲座。

（二）抓住课堂教学主阵地，教学质量有所提高 本学期，我校努力提高课堂教学效果，扎实推进素质教育进程，依靠科学搞好教学管理。1.以“新课程，新理念，新课堂”为主题，积极推进课程改革的实施。

加强业务培训，提高业务素质。我校认真组织教师学习新课改的教学理念，教学策略和教学方法。以研促教，以教促研，帮助广大教师进一步转变了教育思想，更新了教育观念，形成了与新教育实验相适应的教育观、教学观、质量观与评价观等思想观念。本学期，为了努力实现“减负增效提质”，推进“学会学习”课堂教学改革。

2．加强课堂教学研究，提高课堂教学水平，提高教学质量。

本学期4月份开展了市级、县级骨干教师示范课活动，5月份开展了青年教师研讨课活动，3月份开展了新教师汇报课活动。教研活动立足课堂、互听、互评、互教、互学，共同提高，并通过开展教研活动，使教师的教学理念上升到一个新的层次，解决了一些实验中困惑的问题，使新课程在教学中得到更好地贯彻和执行。

开展结“对子”活动。教导处组织教研组在新老教师中开展“一帮一”结对子活动，或者名师、骨干教师与新教师的跨校“一帮一”结对子活动（教育集团内结对）。通过结对子活动使新老教师互帮互学，取长补短，使新教师尽快适应教学，老教师再上新台阶，促进教师专业发展，共同提高教学质量。主要要求如下：

①帮扶结对教师签订“新老教师‘一帮一’结对子目标责任书”，提出实施具体要求，制定具体实施细则。

②老教师定期检查指导新教师的备课教案、作业批改等教学常规工作；新老教师互相听课，并有具体的教学评议。

③骨干教师要制定好结对指导计划，认真做好结对工作，新教师要撰写成长过程的心得体会，并保存好活动记录等档案材料，以备考核检查。学校教导处要负责督促检查工作。

3.开展读书活动，积极组织学生参加“建设幸福中国”青少年爱国主义读书教育活动，并取得了优异成绩

4.继续抓好体育、卫生和艺术教育工作。保证学生每天一小时活动时间。学校开齐了音、体、美和健康教育课，保证了课时。其次，开展丰富多彩的实践活动。体育教学认真贯彻落实学生体质健康测试标准实施工作，引导鼓励学生开展锻炼活动，使学生的身心得到健康发展。开展阳光体育活动，4月上旬举行田径，5月中旬举行拔河比赛。卫生工作开展了系列宣传教育等活动，引导学生养成良好的卫生习惯。艺术教育工作做到了有计划地开展丰富多彩的活动，艺术分团、鼓乐队活动有成效，提高了学生的审美能力。

三、坚持预防为主，积极创建平安校园

1．能够认真贯彻落实上级关于学校安全工作的一系列精神，坚持“安全第一，预防为主”的方针，围绕建设平安校园，进一步建立健全了学校安全工作的各项规章制度，深入细致地宣传贯彻有关学校安全工作的法律法规，抓好学校安全保卫工作目标责任制的落实，切实做到了层层有目标，人人有责任。2．充分利用班会、队会、板报、手抄报等形式，加强安全教育，进行安全知识和安全技能的培训，增强学生的安全防范意识；以防盗窃、防火灾、防食物中毒、防交通事故、防各种意外事故为重点，广泛开展了安全教育活动。

3．加大了安全工作的检查和整改力度。经常检查校舍、围墙等设施，认真做好记录，发现隐患及时报告并尽快排除。

4.积极开展安全文化“五进”活动，制定了《学田小学2012安全文化进校园活动实施方案》。

5、召开防溺水专题家长座谈会，重视防溺水教育工作，制定详尽的防溺水措施，加强对重点学生的监护，成立“防溺水”巡查小组，加强对学校附近水域的监管。

6.开展防震演习、消防疏散演习各一次。

四、党建工作

1、学校建立健全了党支部学习制度，定期开展各类学习活动，每次学习有讨论有记录，不断提高党员的理论水平和实践能力，对提高党员的政治素养和改进师德师风起到了很好的作用。

2、制定学校惩腐体系，贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以及资中县惩防体系办公室《关于做好近期惩防体系基本框架构建工作的通知》(资惩防体系办〔2012〕1号)文件精神，不断加强廉政文化建设。

3、积极开展基层组织建设年活动，制定了《学田小学基层建设年方案》，并按照方案积极开展活动。

五、存在的问题

本学期，在上级领导的指导和支持下，在全体师生的共同努力下，学校工作虽然取得了一些成绩，但我们也清醒地认识到，我们的工作距离上级的要求，还有一定的差距，主要有以下几点：

1．学校的教育教学质量有待于进一步提高，教师整体水平需提高；

2．教师业务素质以及基本功还需要进一步提高，课堂的效率还需要进一步提高； 3．有待提高学校特色教育的工作；

4．校本教研还需继续深入，扎实开展，教师的教科研意识需要进一步提高； 5．学校的班主任管理水平还需要进一步提高；

6．学校的管理工作需要严格按照局文件精神，需要进一步科学化、制度化、精细化。

今后，我们将进一步加强领导的自身建设，努力提高领导的管理水平，建立健全各项管理制度，加强学校日常管理。我们相信，在上级领导的正确领导和大力支持下，在学校全体师生的通力合作下，我们学校的明天会更美好！

学田小学

2012-6-28

第五篇：先进事迹田

一心一意谋发展精益求精创佳绩

--记济三煤矿选煤厂厂长田兆华

在济三煤矿跨越式发展的征程中，踊跃出无数个默默无闻、甘于奉献的共产党员，他们的先进事迹就像一面面鲜红的旗帜，高高飘扬在煤海中，选煤厂厂长田兆华就是其中的一个。现年45岁的田兆华，黝黑的脸庞映衬出的是他朴实的作风，带着些许嘶哑的嗓音透露出的是他坚毅的性格。就是这样的一个汉子，正引领着十年风雨洗礼的选煤厂迸发出新的活力，在矿井宏大的发展蓝图上写下浓彩重墨的一笔。

勇挑重担华丽转身

2008年10月，由于工作需要田兆华由选煤厂党总支书记转任选煤厂厂长职务。对于一个长期从事政工的干部，开始面对提升、洗煤、储装运、压滤、技检等点多面广、系统复杂的工作，田兆华同志深感肩上的责任重大。一方面是矿领导的信任和嘱托，一方面是职工群众扭转现状的迫切希望。他深入现场与职工职工谈心、交流思想，在向矿里争取奖金政策向环境差、苦脏累险岗位倾斜的同时，并着手解决了选煤厂工作场所防尘降噪的问题。到目前为止，选煤厂原煤、洗煤两个环境较差的车间所有的岗位上都设置了休息室。每个休息室里，都配备了空调、电话、多功能插座等人性化设施。生产岗位再也不是待不住，不愿待的地方。通过一系列的综合整治，彻底扭转了选煤厂一直以来 “脏、乱、差”的形象。职工们看在眼里，记在心里，说得最多的一句“玩笑话”就是我们现在也可以在通勤车上大声的说是选煤厂的职工了。

他以“三多”精神顺利实现了政工的华丽转身。上任之初，正值煤泥水恶化影响洗煤正常生产最为严重的时期，他和其他领导分班带

班，吃住在现场，了解制约生产、制约质量的每一个因素。很快，他掌握了整个洗煤工艺的每一个环节、每一道工序。当那些从事洗煤的专业人员的合理化建议被采纳仍收效甚微时，他轻轻对调度室主任李晓军说，你去把某某地方的阀门关闭一半再看看。当最后洗出合格的2#精煤的时候，大家都很惊讶和好奇。他笑着说：我并不比你们多懂多少，只是跑得多、看得多、想得多罢了。

清水洗煤梦想实现

了解选煤工艺的都了解，目前国内普遍采用的是跳汰洗选和重介分选两种工艺。济三煤矿选煤厂自投产一直采用跳汰洗选，而跳汰洗选过程中很重要的一个环节就是煤泥水处理系统。一直以来，由于矿井的地质条件复杂、断层多、矸石量大，引起煤泥水处理系统的不稳定，造成循环水池四处漾黑水，洗精煤质量不稳定，进而加剧跑、冒、滴、漏的现象发生。这个恶性循环就像一个阴影始终笼罩在洗煤厂各个干部职工头上。田兆华为进一步掌握工艺流程，他连续跟班作业，直到全面掌握了解。

为啃下这个“硬骨头”，他带领车间工程技术人员经过理论调研和现场测绘，提出了在原有工艺基础上增加两台GPS2045型高频筛和筛网沉降离心机用于粗煤泥回收，将西班牙压滤机改为KXMG快开式压滤机用于细煤泥回收的设想。功夫不负有心人，当设想变成现实的时候，煤泥水处理系统以它的稳定、高效为选煤厂创造一个又一个日产、月产记录保驾护航。2010年，选煤厂实现了全年的清水洗煤，这是一个自建厂投产以来从未达到的高峰。

现在的选煤厂，系统稳定，循环良好。他还是没有改掉每天早上来矿先到池子上看水位的习惯。以往被用作储备漾黑水的循环水池夹道里也是清水荡漾，更是种上了睡莲，养上了金鱼。孙燕，一个在选

煤厂泵房工作接近十年的老职工骄傲自豪地说：现在这个状况，以前做梦都不敢想。

百项工程创先争优

2011年，对于每一个济三人来说，都是值得憧憬的一年；但对于济三选煤厂来说，是崭新的一年。作为“班长”，他同班子成员一道，围绕创建安全工程、效益工程、形象工程，着力抓住增量、提质、降耗三个环节，强化管理创新、科技创新、文化创新，全面加强安全生产和文明创建工作，又制定出了“百项工程”的实施方案，在打造生产集约、管理精细、本质安全、科学发展、和谐奋进选煤厂的道路上努力着。

田兆华的创新成果和工作业绩很多，当获得“全国十佳选煤厂厂长”的荣誉后，也是很坦然地说：“成绩是属于大家的，没有各级领导的支持和同志们的共同努力，我不可能有今天的成就和荣誉。”

圣人曰：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”田兆华的工作态度、业务能力、敬业精神和人格魅力为选煤厂的广大干部职工树立了光辉的榜样。相信在这只洗煤 “领头雁”的带领下，济三选煤厂的明天更加灿烂辉煌！