第一篇:县长候选人供职报告
尊敬的主任、副主任、各位委员:
根据市委组织部关于调整县(市)领导班子和干部异地交流的总体部署和安排,我被提名担任xx县副县长、代县长候选人,这是组织上对我的信任和重用,我深感使命崇高,责任重大。现在,我将个人简历和供职态度向各位汇报,诚恳地接受县人大常委会的考验。
我于1981年参加工作,大学学历,1990年加入中国共产党。在xx市历任一般干部、副乡长、党委副书记、乡长、党委书记。XX年12月任xx县人民政府副县长。XX年9月任中共xx县委常委、组织部长。XX年11月任中共xx县委常委、县政府常务副县长。XX年11月任中共xx县县委常委、县政府常务副县长。多年来,我受到党和人民的精心培养和教育,使我从一名普通的干部成长为县(市)领导班子成员。如果这次人大常委会通过了对我的任命,我将百倍地珍惜这次为党、为人民、特别是为xx人民服务的机会,以对党和人民高度负责的态度,恪尽职守,勤奋工作,向党组织,向xx人民交上一份满意的答卷。
我将在工作中努力做到以下几点:
一、坚定信念,牢记宗旨
面对不断变化发展的形势,面对新时期新的更高的工作要求,学习显得尤为重要。我将一如继往地认真学习邓小平理论、“xxxx”重要思想,深入领会科学发展观的实质内涵,坚持用政治和经济理论知识武装自己的头脑,形成与岗位职责相适应的知识结构。更加坚定自己的政治立场,在思想、政策和行动上始终和党中央保持高度一致,不断增强政治敏锐力和鉴别力。坚定共产主义理想信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,把群众的利益放在首位,并将其作为自己一切工作的出发点和落脚点,求实奋进,忘我工作,以高质量的工作服务于木兰人民。
二、务实创新、锐意进取
坚持实事求是,少说空话,多干实事,始终保持知难而进、百折不挠、不达目的不罢休的工作干劲;继续发扬说实话、干实事、想实招、求实效、实实在在推进工作的优良传统;始终保持深入基层、调查研究、联系群众、为民解忧的务实作风;始终保持干就干好、干就干实、干就干出成效的思想气魄,自觉冲破传统观念和思维定式的束缚,把对工作的满腔热情和激情,落实到实际工作中,运用科学发展的眼光去分析新情况,研究新事物,解决新问题,为木兰人民献上一份赤诚。
三、当好“班长”、带好班子
严格按照“集体领导、民主集中”的原则,充分发挥总揽全局、协调各方的作用。正确处理个人与组织的关系,识大体、顾大局、讲原则,处处以党和人民的利益为重,严格按照党的纪律办事。正确处理好与班子成员之间的关系,做到相互尊重、相互理解、相互信任、相互支持,大事讲原则,小事讲风格,切实维护好班子团结,努力增强班子的凝聚力和战斗力。
四、清正廉洁,坦荡做人
浩然正气铸大业,心底无私天地宽。工作中谨记古训,做官先做人。正确对待党和人民赋予的权力,做到珍惜而不滥用手中的权力。严格要求自己,既要干事、又要干炼,努力做到任前任后一致、态度行动一致、对上对下一致、对官对民一致、人前人后一致。牢固树立宗旨意识、公仆意识和服务意识,心胸坦荡,光明磊落,自觉接受党和人民群众的监督,真正做到守得住小节,抵得住诱惑,不为金钱所动,不为名利所迷,努力为木兰经济社会发展多做贡献。
五、摆正位置,接受监督
宪法规定“人民代表大会制度是我国的根本政治制度。人民代表大会是代表人民行使权力的国家权力机关,人民政府是国家权力机关的执行机关。”在工作中,坚决做到把对党负责和对人民负责统一起来,切实尊重人大的法律地位,认真执行人大通过的决议、决定;诚心接受人大及其常委会的监督,虚心听取人大代表的批评、意见和建议,认真负责地向人民代表大会和人大常委会报告工作,欢迎和接受人大的检查、询问、质询和评议,认真办理好人大代表和人大常委会交办的各项事务。
各位主任、各位委员,县人大常委会是代表人民意志的国家权力机关,在这庄严而神圣的权力面前,我一定服从人民的选择,接受人民的考验。无论我的任职是否通过,我都会愉快地服从人民的需要和组织的安排,在任何一个岗位上我都要竭尽全力,为党和人民做好工作。
以上供职发言,如有不当之处,请各位主任、各位委员批评指正。
供职人:
第二篇:候选人竞职演说
中共泗阳县王集镇第十三届委员会委员
候选人竞职演说
汤沛河
尊敬的各位代表:
大家好!
首先,感谢组织上给我提供这样一次难得的机会,感谢各位党员同志对我的支持、信任和帮助。
我叫汤沛河,1972年10月出生,中共党员,研究生学历。1992年参加工作,做过教师,县教育局办事员。1997年12月起先后在县委办任文书、助秘、秘书、副科长。2002年元月起,先后在县人大办任办公室副主任、县人大常委会党组成员、县人大办党组书记、办公室主任。常委会常委,县十四、十五届人大代表。2004年10月起任裴圩镇党委书记(2006年3月至2007年3月期间兼任镇长),2009年8月起至今,任王集镇党委书记。
我认为我有实力和信心参与王集镇党委书记的竞选。
一是历练较为全面,经验比较丰富。从学校到机关,从县城到乡镇,在面临一次次地角色转换中,我学到了如何去适应新形势,在工作实践中,我能把学到的知识应用到实际工作中,提高了领导开展工作的能力,锤炼了在市场经济大潮中搏击的基本功,并能够不断的向经济发展先进单位学习,学习他们招商引资、工业突破、城镇建设工作中丰富的经验,增强了自身驾驭经济发展的本领。
二是工作善于创新,作风较为踏实。工作中能够脚踏实地,带头 1
苦干,不管是什么事,要做就一定要做好。坚持实事求是的工作态度,进取的工作精神,踏实的工作作风,不唯书、不唯上,只唯真、只唯实,工作中勤勤恳恳,认真负责,任劳任怨。
三是为人做事正派,工作作风严谨。生活中,待人真诚,谦虚谨慎,为人处世处理问题周到细致,办事公道,由一定的综合协调能力。工作中,团结同志,注意把握政策的原则性与灵活性,能妥善处理一些棘手问题。坚持党性原则,身体力行,以身作则,带头执行党纪党规,带头反腐倡廉。
思想决定境界,境界决定高度。如果我能当选,那么我一定不负众望,进一步解放思想,大胆创新,不断提高领导和服务水平,为王集的快速发展作出积极贡献。为此,我将做好如下工作:
一、真心做事,发展王集。来王集工作的这段时间,我深深地感受到了王集人民对发展的无比渴望。我将始终以对事业高度负责的精神,勇于担当,敢于负责,主动到群众最需要的地方去真抓实干,到问题最突出的地方去排忧解难,到工作最难干的地方去打开局面。做到重要事项亲自过问,重点工作亲自协调,重大项目亲自督办,积极投身招商引资第一线,从每一件具体事情干起,从每一个具体项目抓起,努力促成上下同心,共谋发展的强大合力。
二、真诚付出,奉献王集。一个民族没有创新,就不能进步;一个单位没有创新,就不能发展。我将与其他同志一道,建立一支政治过硬、纪律严明、作风务实、组织和群众信赖的党员干部队伍。要牢固树立“以民为本”和“全心全意为人民服务”的政治意识,让干部
更贴近群众,让群众更信赖干部,以此保持王集良好的政风。
三、真情为民,富裕王集。认真解决好干部群众关心的热点难点问题,紧紧围绕强镇富民一个中心;突出招商引资和项目推进两项重点;做好工业重镇、文化名镇、卫星小城三篇文章;实现工业项目、城镇建设、高效农业、村级经济、社会事业五大突破。要关心弱势群体,做到弱有所帮、贫有所济,为五保户、特困户多做实事,切实把上级组织政策和关怀送到弱势群体中,帮助他们解决生产生活中的困难,尽快让他们脱贫致富。做好干部队伍的稳定工作,要确保民事纠纷的有效化解,减少非正常上访事件的发生,维护好王集对外的整体形象。
成功伴随艰辛,幸福需要奋斗。各位代表、同志们,你们的信任和支持,是对我最大的关怀和鼓励。如果我竞选成功,我将按照既定的目标逐项加以落实,带着对王集人民深厚的感情去努力工作,为王集的跨越发展作出更大贡献!
第三篇:长职讲坛
长沙职业技术学院“长职讲坛”管理办法(暂行)
第一条为进一步拓展师生的知识视野,加强大学生素质教育,促进大学生科技文化活动深入健康开展,营造浓郁的校园文化氛围,学院决定设立“长职讲坛”,面向全院师生举办系列学术报告(讲座)。
第二条“长职讲坛”的主题是“知识成就理想、智慧启迪人生”,主要举办弘扬时代精神、传承中华文明、透视社会热点、追踪学术前沿、探究人生真谛、促进成长成才等方面的系列学术报告或讲座。
第三条学院成立“长职讲坛”领导小组,负责“长职讲坛”系列学术报告(讲座)的规划、指导、协调和审批。“领导小组”组长由学院有关领导担任,成员由学工处、教务处、团委等相关职能部门负责人组成。院团委负责“长职讲坛”系列学术报告(讲座)的具体组织工作。
第四条学院定期聘请校内外知名专家、学者举办高层次、综合类的院级学术报告(讲座)。鼓励各学院及相关部门举办综合或专业类学术报告(讲座)。对于有较高学术价值、专业面较宽、影响力较大的学术报告(讲座),既可以作为学院(部)或部门的学术报告(讲座),也可以同时列入“长职讲坛”系列学术报告(讲座),学院给予相关支持。
第五条“长职讲坛”系列学术报告(讲座)应符合党和国家的方针政策,内容健康、积极向上,具有较高学术价值和教育意义;学术报告(讲座)的组织者应按照管理权限事先予以审批,并有责任做好会场的安全管理工作。
第六条学院设立“长职讲坛”系列学术报告(讲座)专项基金,用以活动的组织、专家的接待和报酬等。
第七条学院在校园网上设立长职讲坛专题,定期预告活动的举办情况。每场学术报告(讲座)应提前公布学术报告(讲座)的内容、时间、地点及报告人的主要信息。同时,还要利用海报、广播等多种途径宣传。凡列入“长职讲坛”的学术报告(讲座)应悬挂“长沙职业技术学院长职讲坛”统一标识。组织者应做好报告前的宣传、组织工作,学院各有关单位应积极配合,活动结束后按照统一要求总结、报道。
第八条院团委对“长职讲坛”系列学术报告(讲座)建立完备的活动档案,并做好管理工作。活动档案包括报告人的个人简介、报告提纲和核心内容、现场音像资料以及活动的总结材料等。由各学院及相关部门组织的学术报告档案资料由主办单位负责收集整理,并交院团委备案归档。
第四篇:院 长 职 责
院 长 职 责
1.在上级的领导下,根据党的方针政策全面领导医院工作,包括医疗、公共卫生、教学、人事、财务和基建、总务等工作。
2.领导制定医院发展规划、改革方案和工作计划,按期布置、检查、总结工作,并向卫生行政部门报告。
3.负责组织、检查医疗护理工作,定期深入门诊、病房,并采取积极有效措施,不断提高医疗质量。
4.负责组织、检查临床教学、人才培养和业务技术学习。
5.负责领导、检查医院重要科研计划的拟定和开展情况,采取积极措施,支持新技术、新项目的引进和应用。
6.负责组织做好突发公共卫生事件的处理。
7.加强行风、职业道德建设,加强职工思想政治工作,推行业务公开,改善服务态度,开展优质服务,促进医院精神文明建设。
8.经常督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行,严防差错事故的发生。
9.根据有关人事制度,组织领导对医院工作人员的考核、任免、奖惩、调配及提升等工作。
10.加强对后勤财务工作的领导,严格审查大宗物资的采购关,关心职工生活,创造条件,改善生活和福利设施。
11.及时听取、研究、处理职工及人民群众对医院工作的意见。
12.因事离开宁波大市或缺勤时,须指定一位副院长代行院长职权。
第五篇:校 长 职 责
校 长 职 责
一、带领全体教职员工,认真学习《中国教育改革和发展纲要》,坚持四项基本原则,全面贯彻党的教育方针、抓好较高标准的九年义务教育。
二、制定学校三年规划和学期的工作计划,审阅教导处、总务处工作计划,定期检查总结工作。
三、建立健全学校领导班子,完善各项规章制度和奖惩条例,主持校委会会议和行政会议,研究学校重大事情。并经常向上级请示报告工作。
四、组织成立德育工作领导小组,完善例会制度,定期对德育工作进行指导、检查,采取多种措施,加强对学生的“五爱”教育,狠抓学生的行为规范教育,教会学生做人。
五、狠抓学校的教学工作,坚持以教学为中心,教研为先导,深入教学第一线,抓好常规管理,大幅度提高教学质量。
六、组织教师深入学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》。切实加强法制建设,重视教师的业务学习,建设好一支具有良好师德风范、精湛教学技艺的教师队伍。
七、加强对总务工作的指导,搞好勤工俭学,搞好校园建设,创造条件改善师生生活,关心教职工的身心健康。
八、加强与社会联系,调动社会各方面的办学积极性,努力动员各方面的力量支持学校建设和教育工作。