2008--2009学年度第二学期后勤处工作计划

第一篇：2008--2009学年度第二学期后勤处工作计划

2010--2011学年度第二学期后勤处工作计划

一、指导思想

后勤处是负责学校财务、后勤等工作的职能部门，要把做好财务后勤等工作作为中心工作。为此，新学期后勤处工作的指导思想是：增强服务意识，务实勤劳、勤俭节约、全心全意为全体师生和教育教学服务，让领导、师生对后勤工作满意。

二、新学期情况分析

1、新学期学生人数将增至2100人，受教室限制，将维持现有的32个班。现有在岗教师87人。学生和教师的不断增加将会给后勤工作提出新的要求。

2、学校经费将因现实负债较多，学校发展、建设和各项购置继续紧张。

3、后勤处现有张学成、石建军2人，且都担课。繁杂的后勤、财务等工作要求后勤人员要加倍努力干好工作。

三、新学期工作要点及措施

1、在校长和主管副校长的领导下，团结所有班子成员、全体教师为学校的教育教学目标任务服务。

2、坚持勤俭办学方针，倡导勤俭节约、艰苦创业、勤俭办事。1

力争节约每一度电、每一滴水、每一张纸，做到物尽其用，反对铺张浪费。

3、继续坚持财务开支由校长一支笔审批报销制度。

4、按中心校要求做好财务工作、后勤工作。凡事早谋划、早安排、不掉空，做到小心谨慎、安排细致。

5、要处理好与校内校外、老师、学生、领导、同事的关系，要放开心胸，不斤斤计较，要严以律己、宽以待人。

6、工作态度要端正，正确对待他人和自己。善待他人就是善待自己，努力为师生多做实事、好事，不管再忙再累再委曲，也要做到态度和蔼，语言文明亲切，心胸开朗。要学会容人容事，常思自己工作之不足，学会换位思考，多站在别人立场上考虑。

7、由于人手少，财务后勤工作又很繁杂，需要提高工作效率，做到手勤、眼勤、口勤、腿勤，凡事不等不靠，以最快速度、最高质量去完成。

8、放下架子、扑下身子，团结协作，多动脑、多想法子解决实际问题。

9、工作中要有重点，对重点工作要切实做好。

10、要保证后勤供应。做到及时供应并发放好课本、办公用品、卫生用具等。

11、要做好后勤服务和维修工作。要满腔热情地为师生服务，同时做好教学设备和供电、供水设备维修工作，保证正常安全供用电、正常供水。

12、要按要求做好财务工作和报账工作，和中心校、主管领导保持一致。要做好记账、算账工作，保证财务工作无差错。

13、要加强财产和固定资产管理工作，要登记好财产账，做到定期检察核对，建立使用保管责任制。

14、在做好后勤工作的同时，把所担负的教学任务保质保量认真加以完成，在教学上要备好课、上好课，决不能误人子弟。

15、做好学校交办的党务、安全、老干、校务公开等其他工作。

四、关于安全工作

随着学生人数的增加，安全工作更显重要。安全无小事，安全责任重于泰山。后勤处将把安全工作当做重中之重切实抓紧抓好。在校长和主管校长的领导下，认真履行学校分配的安全管理职责。以维护学校安全稳定为中心，定期认真排查、整改不安全因素和学校内部安全隐患，按安全校园标准切实做好安全工作。

1、要做好每周一次安全排查，对查出的安全隐患要坚决及时整

改，同时做好安全隐患整改记录。

2、在值班当日，要加强重点环节和部位的安全管理（如上下楼梯、体育课、课外活动、课间、小卖部、供用电设备、厕所、围墙、校门口、路队等）。对值班教师要划分好责任区，规定其职责，确保当日值班期间的安全。

3、切实加强门卫工作，建立门卫责任制，做到看好自己的门，管好自己的人，门卫要做好来客来访登记工作，做好校园巡查和保卫工作，切实负起责任。

4、加强对小卖部的安全管理，对小卖部要勤检查、勤督促，确保其所售食品和经营场所的安全卫生。

5、男教师要按规定做好夜间值班工作，按时值班，做好巡逻，做好值班记录，保护好学校财产。节假日白天要排好值班表，领导要带好班，按规定值好班。

6、要继续做好放学时护送学生路队过马路工作。要保证每次有2人在现场维持秩序，做到既不堵塞交通，又保证学生快速安全过马路放学。

五、关于老干部工作

新学期要按上级要求继续做好老干部工作。老干部队伍越来越

大，党和政府也越来越重视老干部工作。老同志对国家都做出过一定贡献，也受过很多苦，我们不能忘记老干部。我校现有老干部27人，其中离休干部2人。要真正落实他们的两个待遇，对他们多一些尊重，多一些关爱，该落实的待遇一定要落实。老干部的工资、看病问题已基本解决了，还订有《老人春秋》杂志，还有旅游等活动经费。但这还不够，还要从政治上多关心体贴，多走访慰问他们，多了解他们的疾苦和难处，为他们多解决一些实际问题和困难。对有病住院的老教师，学校领导一定及时前去探望，让他们感到温暖。本期要组织好老干部春游活动，保证他们开心满意，又要绝对保证他们的旅途安全。此外，对老干部提出的问题要认真加以重视并切实解决好，平时要多注意他们的思想动向，开展适当的活动来使他们老有所好、老有所学、老有所乐。

总之，在新的学期里，后勤处将以踏实勤奋的工作，认真并将竭尽全力去圆满完成应尽的各项职责任务。

西关小学后勤处

2011年2月16日

第二篇：2004-2005第二学期后勤处工作总结

（2004-2005学第二学期）

学校后勤处工作总结

本学期，我校后勤工作在集团领导、学校领导的关心指导下，在学校各部门主管、教职员工的大力支持、积极参与、主动配合下，以争创“区一级学校”“区一级绿色学校”、“区级师德师风先进单位”、“区级德育工作先进单位”为工作目标，将安全工作放在首要位置，扎扎实实抓好后勤总务的制度建设、队伍建设、作风建设，不断完善各种管理制度，提高了工作效率和服务质量，为学校顺利通过“区一级学校”、“区一级绿色学校”的评估，做出了应有的贡献。现就本学期工作情况小结如下。

一、本学期的主要工作

1、抓好了校园的硬件建设，教室、办公室、功能室、教师公寓、学生公寓的相应配套设施提前做好调整或配置，为教育教学、师生生活工作提供高质量、高品味的设备设施。

2、认真抓好了后勤类的制度建设，制定和完善了一整套后勤类行之有效的管理制度，这些管理制度被收编到学校的制度汇编中。

3、抓好了制度的贯彻落实，加强了在制度实施中的指导、检查、监督与考核。

4、加强了对校产的管理、维护和修膳力度，确保校产管理到位，有效发挥校产的使用功能。

5、加强了对员工的培训，坚持定期对员工进行业务培训、召开工作例会，使员工的服务意识、业务素质、服务质量进一步提高。

6、重视抓好了安全工作，重点抓好了校园建筑、设施设备、校车、食堂饮食、用电用气、消防、校门安全保卫、宿舍安全。

7、抓好了校园的清洁卫生工作，每月定期做好校园消毒，“四害”消杀等工作。

8、抓好了勤务工作，为教育教学、师生生活及工作所需物品供应及时、到位。

9、抓好了校车管理工作，确保了校车运作安全、有序、高效，在调派过程中既注重满足校务用车的需要，又能考虑尽量节约能源、减少开支。

10、抓好了校园的绿化、美化建设工作，专人负责、定期对园林绿化进行施肥、浇水、除草、除虫、修剪。

11、做好了一个学期来所有各项活动的氛围营造、物品配置、车辆停放指挥、安全保卫、场地布置等服务工作。

12、全力以赴做好了区一级学校评估的相关资料整理工作。

二、本学期的主要成绩与经验

1、后勤总务类的管理制度较完善、可操作性强。管理制度被收编到学校的制度汇编中。

2、管理制度落实到位，考评工作公平、公正、实事求是，职工反映良好。人际氛围较为融洽。

3、工作有目标、有计划、有落实、有检查、有总结，工作效率较高。

4、硬件配置早计划、早定位、早落实、质量高，价格实惠。

5、安全工作扎扎实实，定期做好校园安全检查，对建筑物、设备设施、供电、消防、用电用气等每月进行一次检查、发现问题及时做好整改；严抓校车安全，每天发车前必须提前20分钟以上到位，做好车辆检测，回校后仍要检查。每周日做一次较全面彻底的检查，由队长做好督察，作出详细记录并及时整改。本期在上级部门组织的校车安全专项检查中，我校校车顺利过关；重视食堂饮食卫生安全，严把安全卫生质量关，每天由校医做好采购食品和食堂加工及食堂场地卫生的检查，坚持四十八小时食物留样，天天对场地、餐具进行消毒，本校食堂被上级卫生监督部门定为A级食堂；规范管理学生宿舍，有专门的分管领导和专职生活教师，每周召开工作例会，完善交接手 1

续；狠抓校门安全保卫和校园巡逻，本学期无发生过安全事故。

6、校产管理维护到位，对损坏或遗失的在期末均作出了赔偿处理，这对校产管理维护的责任落实，有效抑制人为破损起到了促进作用。

7、专人负责校园清洁卫生工作，场地卫生始终保持洁净、美观。专门与龙华街道指定的专业消杀队签定定期消杀“四害”合同，每月做好三至四次的“四害”消杀工作，校园环境得到净化，“四害”难见踪影。

8、全力以赴做好了本学期所有活动的后勤服务工作，保证了每次活动顺利举行，圆满结束。

三、存在问题与努力方向

1、安全保卫方面仍存在较大的隐患，原因是多方面的，但主要的有如下几点值得改进和提高：一是作为队长，年龄较轻，社会经历短，又没经历过管理类的专业训练，对队伍管理缺乏指导性，队伍的亲和力没有形成，疑聚力不强。队长以身作则方面也做得欠佳。所以，队伍中有部分队员对队长的管理存在不认同甚至不满。队长管理方式手段不能让队员普遍接受，导致执行力不太强；二是校警队伍人员不太稳定，在人员更替过程中，往往存在一些不能及时适应工作需要的人员，这些人员在实习熟悉工作的过程中，往往会出现某些不到位的现象，甚至出错导致安全事故的发生。三是校警队员没有安排轮休，每一天都是周而复始地轮流上班，情绪不太高涨，甚至有的存在消极的情绪。因此，工作效率不高，质量不太好；四是校警队伍中正气没有树起，个人主义占上风，集体意识、观念欠强，没有形成团结一致、既分工又合作的浓厚氛围，执行集体决议的力度不强；五是队员的隐患意识不够强，没有从高从严从实去抓好安全工作，对一些隐患甚至事故掉以轻心，马虎应付，不注重从小事抓起，工作不太细致，责任感不太强；六是学生素质与养成教育存在不足，齐抓共管的局面没有形成，对安全保卫工作造成极大的影响。本学期从开学到学期尾，学生混出校门、爬墙出校园的事故发生多起，学校贵重校产丢失也十分严重，校产受到破损的也较多，涉及金额成千上万元。

2、食堂膳食虽然一直以来严抓食品卫生安全，没有发生过食物中毒等事件，依时开餐等方面也做得不错，服务还是较到位的，但是仍存在一些有待改进和提高的方面。一是早餐的质量欠佳，品种和加工工艺有待改进，每周很多时候只考虑形式上变化，但没有多去注意、观察师生员工是否真的合口味，真的爱吃，缺乏实际；二是对因工作需要而后去就餐的员工缺乏热情周到的服务，尤其是对接送司机、接送教师这方面，往往服务工作做得不够，导致时不时有人投诉。

3、清洁卫生工作有待大力整改。一方面要求清洁工人加强对清洁卫生工作的整治力度，严格按要求做足工夫，重点清洗好厕所，整治好垃圾屋；另一方面要加大对学生的管理教育力度，特别是卫生保洁的意识和行为习惯的养成，要形成齐抓共管的合力，认真做好教育、指导和监督，对乱丢垃圾、随地拉大、小便、便后不冲水、甚至对高年级学生故意往厕坑或洗手盆等地方乱倒垃圾的行为要严惩，对主动拾垃圾的好人好事给予表彰和鼓励，树立起正气。

4、后勤队伍中，仍然存在部分员工对大局观念不太强、奉献意识不太高、工作效率不太强的现象，甚至有的人的工作目标、服务对象和自身角色不明确，工作缺乏主动性、自觉性，常常出现领导推着走的现象，象这些人必须有自知之明，要加强学习、提高自己，要摆正自己的位置，发挥自己所长将工作作好。当然，管理干部的关心指导与教育也应该加强，使这部分人能跟上队伍，齐肩并进，共同把后勤服务工作做得更好、更到位。

后勤处

2005年7月5日

第三篇：2013第二学期后勤工作计划

开安镇第二中心小学2013第二学期后勤工作计划

一、指导思想

根据教育局、校长室的工作精神，本学期我们后勤工作将以“服务育人”为宗旨，以“安全工作”为重点，努力实现校园环境的“净化、美化、人文化”，建设安全文明和谐的校园。

二、主要目标任务

1．坚持“以人为本、服务育人”，加强后勤队伍建设。

2．加强校产校具管理，充分发挥资产的功能作用。

3．加强安全保卫工作，争创综治平安校园。

4．加强食品店管理，确保食品安全。

5．加强净化、绿化、美化工作，争创优美校园。

6．配合各处室，做好各类活动的服务工作。

三、具体工作

1．高度重视平安学校的创建工作

（1）以平安校园创建为抓手，杜绝安全责任事故，减少意外伤害。平时加强警民共建关系，联系民警做好上学、放学高峰期校门口的交通疏导工作。

（2）责任落实，目标明确。定期对体育器材、活动场所、各类电器设备、校舍楼道等进行检查防患于未然。

（3）做好专项整治工作。如消防安全、食堂安全等。定期做好消防演练，定期宣传消防知识，普及灭火器的使用方法；特别严格做好食品的留样工作、索证工作、杜绝三无产品。完善学校突发性食品安全事故的应急处理机制，学校一旦出现食品安全群体性突发事件，要在规定的时间内准确、及时向教育局及相关部门报告情况。

（4）及时做好创建资料的整理归档工作。

2．提升物防、技防、人防质量，确保校园安全。

（1）用足用好报警器等安保设施，时刻关注校园情况。

（2）加强人防。一是2名保安严把门卫关，对校园内的外来人员要进行认真的清查，做好来访登记工作；凡不符合规定的人员要责令其立即离校，校外人员不得随意进入校园开展活动。二是做好护导值日工作，每天确定好值日的教师，定时定点到位值日。

3．加强师生节水、节电意识，努力做好校园节水、节电工作

（1）利用板报、红领巾广播台、宣传橱窗、网络、综合实践等渠道进行节水、节电宣传。

（2）要求教师不开无人灯、无人电脑、无人电风扇等，节约水电。

4．净化美化校园环境，确保师生生活质量

（1）校园绿化天天有人除草护理，每月修整一次花木、草坪，确保一年四季绿满校园；

（2）校园厕所专人负责，按照清扫制度每天定期清扫。

（3）室外卫生专人负责，保持走廊的洁净；甬路、操场的整洁。

（4）宣传画廊定期更换，及时报道校园新闻，展示师生的风采。

5．严格执行教育收费，确保收费的公开透明

6．加强后辅岗位建设，进一步提高服务质量

（1）向全体老师明确各个后辅岗位的工作目标，以便更好地开展服务工作。

（2）手脚勤快，将维修情况多与老师沟通。

（3）做好各个岗位的工作记载。

7．资产管理坚持科学规范、责任到人。

（1）建立财产保管使用责任制度,做到室室有人管、物物有人管。

（2）进一步完善物品的领用、登记工作。

（3）加强资产管理，每月结账一次。

第四篇：后勤处工作计划

后勤处工作计划

本学年学校后勤工作重点放在实验学校新校的建设，创造新的环境条件为教学服好务。着重注意以下几方面的工作：

一、财务方面

继续严格执行财务制度，节约有限的经费，为学校的建设作更大的贡献;本学年将建立和完善学校基建账户，管好学校的基建专用款，做到该用的用好，不该用的坚决不开支，把好学校的财务关。

二、校园建设方面

①新校建设：今年将完成规划用地内的所有农户的拆迁安置工作；尽可能在9月底前使新校园达到“三通一平”，国庆节后将办完所有手续，在10月中旬将全面破土动工，争取在明年7月30日前完工并交付使用。

②继续对现有校园进行有效的改扩建，力求做到使校园朴实而整洁。

三、加强安全防范措施

①定期派人检查、维修学生活动器材的稳固性、安全可靠性，避免意外事故的发生。

②定期和不定期地对学生课桌和门窗等进行检查维修。

③将随时监督、检查学生食堂的食品卫生条件，不合格的将进行严肃查处，防止食物中毒事件的发生。

⑤将组织人员教会学生正确、安全使用水、电、气，并将定期检查水、电、气的安全情况。

2001年9月

第五篇：后勤处工作计划2013

小学部后勤处工作计划

牢固树立后勤为前勤服务意识，严格落实集团公司和总校会议精神，后勤工作目标：

一、资产管理规范；二，强化安全，确保校园平安；三，节能降耗，勤俭节约；四，强化卫生习惯养成，确保卫生达标。

五、以教代会代表为载体，创建教师广开言路的平台。达成措施：

一、资产管理规范达成措施：

1、定期做好学部子账、分账、个人台账的定期检查，每月12号定期检查，对资产账目进行逐项落实，及时更新分账子账，确保帐物相符。

2、定期汇总闲置物资及报废物资，每月25号定期上报总校备案。

3、对音体美室内器材定期维护，为日常教学做好准备。

4、严格落实物资申请规定，做好物资交接工作，严格物资的申请、领取、发张工作，明确具体责任人，保证物资供应及时。

5、对消防器材、应急疏散指示标志做好日常维护及监督工作。

二、强化安全，确保校园平安工作达成措施：

1、协同政教处，做好学生应急疏散演练，加强学生对突发事件的应对能力。

2、积极与校保卫科联系，做好沟通，确保教学生活区域学生安全。

3、根据总校会议精神抓好十项安全工作，即：防火、防触电、防止携带管制刀具、防溺水、防踩踏事故、宿舍禁用大功率用电器、做好特殊体质学生建档及与家长签订安全责任状工作、防室外体育器材意外伤人事故、防交通事故、做好学生接送工作，开好接送教师会议。

三、节能降耗，创建节约型学部达成措施

1、每月第一周星期三定期召开班级物管员会议，让节约从班级、个人开始，布置任务、检查落实评价日常用水用电工作，充分调动班级物管员的工作责任心和积极性。

2、明确责任，加大日常检查力度，对办公用品、生活用品、印刷耗材等做好制度性检查。实行监督、检查、评价、奖惩制度体系。

四、强化卫生习惯养成、确保卫生达标，达成措施

1、督导生活教师做好学生自理自立课，强化卫生习惯养成。

2、充分发挥年级主任、班主任工作责任心，做到年级组每周二自查卫生、上报检查结果。后勤处不定期对各年级组、各场所、宿舍进行检查，做到每周一汇总、每月一评价制度。对临时检查出现的问题、跟踪落实检查，确保卫生日常保持工作顺利开展。

五、以教代会代表为载体，创建教师广开言路的平台达成措施：

1、对教代会代表认真落实，最大限度的让代表涵盖学部教师的各个岗位。

2、每月定期召开教代会代表座谈会，统计代表提案，及时上报学部及总校。

3、学部对提案进行归类总结，对学部能够解答的问题，立即解决。