第一篇：个人工作总结(特种设备管理员)
个人工作总结
2012年在繁忙的工作中逐渐远去，2013年的脚步已徐徐走来。回顾一年的工作、生活，有颇多的感慨和值得总结和深思的地方。展望2013年我也有很多的设想。现对过去一年的工作做如下的总结，同时对2013年的工作做一些美好的展望。
一：综述
过去的一年是繁忙工作的一年，同时是快乐工作的一年。作为工地唯一的一名设备管理员，我深知自己肩上的责任重大。在这一年里收获了比较满意的工作成绩，同时也积累了一些设备管理的先进经验。在工作中亦发现了一些比较严重的问题和漏洞。在2013年的工作中我将继续发扬先进的工作经验，戒骄戒躁认真踏实工作，努力改变工作中发现的不足和漏洞，使公司的设备管理工作更上一层楼，努力改变目前的安全状态。
二：具体的工作内容和成绩
2012年，八府庄工地共租赁管理塔吊10台，施工升降机12台。其中我主要负责所有设备的安全运行，和设备备案，接受、配合上级主管部门的检查。同时负责与各租赁公司的协调，联系维护保养维修，并对维护保养工作进行检查并做好记录。同时我负责对全厂特种设备的安全设施进行检查和安全隐患排除，要确保工地特种设备的安全可靠运行。
（一）：2012年全年八府庄工地共拆除塔吊8台（包括：26号楼 27号楼、24号楼、25号楼、8号楼、9号楼、18号楼、23号楼），春节前其余两台也将拆除。拆除5台施工升降机。（包括：16号楼、26号楼、27号楼、24号楼、25号楼）所有设备在运行和安装拆除过程中，均严格按照既定的安拆方案执行操作，全部过程安全有效。
（二）：为了确保特种施工设备的安全工作，在2012年的全年工作中重点主抓了设备的日常维护和按期保养，确保设备不带病作业，努力将设备的安全性能发挥到极致，从而确保安全。在2012年，我重新制定并向各租赁公司发布了《八府庄园特种设备安全管理细则》和《特种设备三级保养制度》在该细则和制度中，明确了设备管理的规范和要求，并实行了一系列的维修保养制度和奖罚制度。使得2012年的设备安全管理工作较2011年有了全新的改观。2012年特种设备全年未发生一起轻微或重大安全事故。
（三）：2012年共参加了公司组织的多次培训，并主讲了一个课时的特种设备专业知识，取得了圆满的成绩和良好地效果。使工地高层管理人员和基层管理人员对特种设备的认识和性能以及安全使用知识都有了大幅度的提高。同时也为自己以后的工作提供了不少的帮助。
（四）：提议并亲自组织了一次大规模的特种设备安全隐患排除工作。本年度7月，结合《陕西省特种设备安全管理条例》和设备备案管理的相关政策法规，对本现场所有跨年度仍在使用的特种设备组织了一次检测，共检测塔吊7台，施工升降机8台。在我和陕西省技术监督局工作人员的大力配合下，共查处安全隐患12处，下达整改
单8份，并逐一落实整改。此项工作取得了城改办质监站和技术监督局工作人员的高度认可。
三：工作中的不足
特种设备安全管理是一项比较系统，比较专业的工作。同时我又要负责设备操作人员和现场使用人员，管理人员，以及租赁公司等各方面关系的大量协调工作。所以在工作中难免会出现一些不必要出现的失误和管理缺失的地方。为了提高2013年的工作质量，不断提高自身的管理经验，现就管理中的失误和不足之处做一总结。
（一）：对特种设备的使用方管理存在明显的缺失。特种设备的使用方为下辖的各劳务公司，由于自己的管理疏忽，和一些客观存在的原因，导致劳务公司在塔吊和施工电梯的使用上存在诸多的问题。首先是塔吊指挥的问题。劳务公司为了节省开销，雇用一些无证的指挥在现场指挥塔吊。使得塔吊在使用过程中存在了重大安全隐患。
（二）：由于自己协调能力的问题导致个别租赁公司在为我们提供施工服务时随时停机，严重影响了施工工期。在公司资金紧张时，我应该更加加强与各租赁公司的协调，让租赁公司最大限度的理解我们的工作和现状。
（三）：外租设备时，只注重设备的性能状况和租赁单价，往往忽视了租赁公司的实力，使得一些实力较弱的租赁公司严重影响到了我们的施工进度。这些公司垫资能力差、管理缺乏投入。为我们的工作增加了难度。
四：工作经验
人常说特种设备管理，就是一个胆大心细的工作。胆大来源于经验，心细来源于规范管理。所以特种设备管理，就是一个在工作中不断总结经验，在经验中逐步提升自我的工作。经验在现场管理中起着至关重要的作用。现将2012年度工作中总结出来的经验小结如下。
（一）：管理工作要系统
所谓的系统，指在工作中制定统一的标准，严格按照标准执行管理，一环扣一环。我制定的《八府庄园特种设备安全管理细则》和《特种设备三级保养制度》就是这个标准的系统要领。正是在这个细则和制度的指导下，才保证了八府庄园所有项目的设备安全。
（二）：管理工作要细心
所谓细心，指在工作中要细致，认真。随时发现问题，随时整改问题，随时落实问题，随时记录问题。特种设备之所以称之为特种设备，是因为该设备具有重大危险性。往往大事故源于小问题，隐患无轻重，事故无大小。小到一个螺丝，大到一个塔身，都有可能造成一起重大的安全事故，只有细心的检查，认真的排除，才能保证设备的安全运行。
（三）：管理工作要沟通
所谓沟通，指和自己工作有关的各个单位以及个人进行有效的沟通。当设备在施工时，在我们的资金出现困难时，在我们的管理出现问题时，只有实行有效的沟通交流才能将问题解决在僵局之前。从而有效的开展我们的正常施工。
五：2013年的工作展望
2013年是公司发展的重要一年，也是在国家大的经济环境下努力奋斗的一年。客观的讲，我们必须认识到国家政策对我们建筑企业的影响，我们在这样的经济环境下还要实现跨越式发展，我们肩上的担子很重。但是在公司决策层的领导下，我相信我们一定能够取得意想不到的成绩。面对困境，我们努力工作，信心百倍。
在2013年，我将努力提高自己的管理水平。深刻认识自己过去工作中的不足，发挥自己在特种设备上的优势，为公司的发展和安全管理做出自己的努力。
八府庄园指挥部 康波
2012年12月18日
第二篇：特种设备管理员岗位
特种设备管理员岗位
岗位名称：特种设备管理员岗位
直接上级：科长
下属岗位：
岗位性质：负责公司特种设备安全技术工作，特种设备安全管理及安全附件管理。管理权限：对特种设备工作有指导、协调、监督管理的权力
主要职责：
1.熟悉特种设备安全管理法规,制定和落实本单位特种设备管理制度；
2.熟悉本单位特种设备基本情况，对特种设备使用状况经常进行检查，发现问题应立即处理；
3．当出现紧急情况时，应作出停止使用特种设备的决定并及时报告本单位有关负责人；
4．制定并落实特种设备的定期检验计划、定期巡查计划、安全阀定期校验计划，建立特种设备管理台帐，做到每台特种设备有台帐等；
5．管理本单位特种设备安全技术档案；
6．协助本单位主要负责人（责任人）向特种设备安全监察机构报告本单位特种设备使用管理情况。
7.完成上级领导交代的临时任务。
岗位要求：
1.具有大专以上文化程度，助理工程师以上职称，从事特种设备安全管理工作2年以上。
2.有较强的管理能力和协调能力。
3.有较强的工作责任感和事业心。
第三篇：特种设备安全管理员岗位职责[定稿]
特种设备安全管理员岗位职责
特种设备安全管理员指使用单位中，从事特种设备安全管理工作并经石家庄市质量技术监督局考核合格依法取得安全管理类《特种设备作业人员证》的人员，包括使用单位所有在岗特种设备安全管理员。
1、积极宣传安全生产的方针、政策和特种设备有关的法规、规章、标准，督促有关单位贯彻执行。
2、对本单位的特种设备及其操作人员依法进行安全管理并做好各项安全生产管理工作记录。
3、对本单位的特种设备使用违章行为进行调查处理。
4、负责对本单位特种设备作业人员安全教育工作。
5、接受并配合质监部门依法实施的安全监察和监督检验。
6、负责对本单位内列入重点监控范围的特种设备进行监控。
7、负责对本单位特种设备进行事故隐患自查并上报安全管理机构负责人。
8、参加对本单位突发特种设备事故进行应急救援并负责事故隐患的整改落实。
9、履行法律、法规和质监部门规定的其它职责，完成上级交办的其它任务。
第四篇：特种设备安全管理员职责
特种设备安全管理员工作职责
1、宣传贯彻国家有关特种设备安全法律、法规和规章，督促所在单位相关人员认真贯彻落实。
2、认真做好本单位内特种设备安全管理工作。及时申报及办理设备的注册登记、定期检验、转让、报废手续及特种设备作业人员持证上岗工作，建立健全特种设备安全管理制度并督促实施。
3、定期对本单位在用特种设备安全状况进行巡查，发现违法、违规行为或者事故隐患，有权当场予以纠正并提出整改意见报请所属单位实施整改。对情况危急或整改不力的，可越级上报当地特种设备安全监察部门或所在地主管部门。
4、掌握本单位内在用特种设备的增减情况，掌握特种设备重大危险源分布，掌握特种设备作业人员持证情况及事故隐患情况。
5、定期对本单位特种设备作业人员进行安全技术及相关法律法规的培训教育并做好记录。
6、发现特种设备安全监察、检验人员在具体监察及检验过程中有不当行为的，有权向上级特种设备安全监察机构反映和举报。
特种设备安全管理员安全检查的主要内容
1、本单位特种设备数量增减和安全技术情况。
2、特种设备注册登记及使用证、检验合格标志的发放情况。
3、特种设备的定期检验情况（包括压力表、安全阀的校验）。
4、特种设备安全管理规章制度（设备档案、运行记录、安全管理制度、操作规程）的建立和执行情况。
5、特种设备作业人员持证上岗情况。
6、特种设备应急求援预案的建立和执行情况。
7、特种设备重大事故隐患源的监控情况。五：重大（严重）事故隐患：
有下列情形之一的，可以认定为重大（严重）事故隐患：
1、使用无资质非法制造、安装的特种设备的。
2、超过特种设备的规定参数范围使用的。
3、缺少主要安全附件、安全装置或者安全附件、安全装置失灵而继续使用的。
4、使用应当予以报废或者经检验判定为不合格的特种设备的。
5、使用有明显故障、异常情况的特种设备，或者使用经责令整改而未予改正的特种设备的。
6、违章指挥、违章操作及操作人员无证上岗的。
7、特种设备发生事故未予报告而继续使用的。
第五篇：特种设备管理员岗位职责01
特种设备管理员岗位职责
一、熟悉并执行特种设备有关的国家政策、法规，结合医院的实际情况，制定相应的管理制度，不断完善特种设备的管理工作，检查和纠正特种设备使用中的违章行为。
二、监督特种设备作业人员认真执行特种设备安全管理制度和安全操作规程。
三、做好特种设备使用的注册登记、建档及技术资料整理、归档和有关统计报表上报工作。
四、及时做好特种设备使用登记变更工作。
五、组织相关科室做好特种设备及安全附件的检验、维修、保养等计划，并具体落实实施，检查或参与校验工作。
六、不定期对医院特种设备进行全面检查，组织、督促有关科室整改特种设备安全隐患。
七、参与特种设备一般事故的调查分析，及时向相关领导报告特种设备事故的情况。
八、负责组织建立、管理特种设备管理台帐、特种设备作业人员台账等文件，收集整理特种设备安全技术档案和原始技术资料。
九、学习熟悉国家有关特种设备操作人员培训考核规定，根据医院实际需要，做好特种设备管理、操作人员的培训工作。
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