第一篇:关于市委组织部高部长在2011年全市新任职领导干部培训班开班仪式上的讲话[本站推荐]
——关于市委组织部高部长在2011年全市新任职领导干部培训班开班仪式上的讲话
2011年12月20日参加了全市新任职领导干部培训班,在开班仪式上,听了组织部高部长的讲话,受益匪浅,感触颇深。
高部长的讲话蕴涵着对我们新任职领导干部的希望,希望我们在步入工作岗位后,能够为我市公务员队伍注入一股新的活力,带来一种新的景象,成为社会的一支骨干力量,同时指出了工作中所要遇到的诸多问题和工作经验。文章简洁、明了,语言朴实,让我们听起来感觉像一面镜子,不同程度上把我们平时工作中遇到过的问题都体现出来。其中“加强学习,提高自己”,就让我有很大的感触,特别是我们刚步入现在的工作岗位,在这个领域后,无形中被一种风气所渲染,那就是学习、竞争。充分表现出,如果不学习,肯定被淘汰。形势逼人,不进则退,所以我们要有永不满足的创新进取精神,做知识型、创新型的新时代领导者。其次,“要持有善念”这句话,作为我们年轻的领导干部,在工作中要保持清醒头脑,不为各种诱惑所影响,踏踏实实做人,勤勤恳恳工作,尽自己所能,主动为需要帮助的群众办点实事,做贯彻“三个代表”的实践者。
同时组织部长的“讲话”,给我很大鼓舞,让我收益匪浅。结合“讲话”,我要在今后工作中,做到以下几点:
一、端正思想,摆正自己的位置,调整好心态。每天工作中要有所收获,不要做一天和尚,撞一天钟,混天度日。在下班以后,利用半小时总结今天工作完成情况和明天需要做的工作,做到眼中有活。同时,工作中把握不准问题及时向主管领导请教。
二、结合自身工作情况,虚心接受群众提出的合理化建议,完善对工作管理的不足与漏洞,主动为他们排忧解难,做到管理与服务相结合。
三、加强对业务的学习,明确自身工作职责和任务,掌握各项规章制度和政策法规,提高自己的能力。
以上是学习组织部高部长“讲话”的感想。通过听高部长的“讲话”,我知道了自己身上的不足和差距,在今后工作中汲取知识,总结经验教训,为更好地完成今后的工作而奋斗。
第二篇:培训班开班讲话-培训班开班讲话 领导干部培训班开班仪式讲话(最终版)
培训班开班讲话-培训班开班讲话 领导干部培训班开班仪式讲话
在全县纪检监察干部培训班开班仪式上的讲话
同志们:
全县纪检监察干部培训班今天正式开班。首先,我代表县纪委常委会向应邀来为培训班作辅导报告的省纪委领导王保义专员以及市纪委为培训班作辅导报告的领导表示衷心的感谢!向参加培训班的各位同志表示热烈欢迎并致以亲切问候!对全县纪检干部培训班正式开班表示热烈的祝贺!
我们举办这次全县纪检监察干部培训班,是在全县纪检监察中开展“能力
素质提升年”活动的一项重要内容,是贯彻落实市纪委十二届二次全会工作报告中提出的“扎实推进能力素质提升工程”的一项重要举措,也是加强纪检监察干部队伍建设、特别是乡镇纪检干部队伍建设的一项重要举措。这次培训,我们从省、市纪委邀请了业务能力强、工作经验丰富的领导为大家作辅导报告,相信大家可以学到很多知识,掌握很多本领,提高我们纪检监察干部在基层一线的工作能力和水平。参加这次培训班的乡镇纪委书记都年龄轻、学历高、能力强、干劲足,是党培养出来的优秀人才,相信通过这次培训能使同志们更加熟悉业务,更新观念,跟上形势,更好地发挥乡镇纪委服务、保障和促进科学发展的职能作用,深入开展基层反腐倡廉工作,为推动“工业强县、产业富民”两大主体战略的顺利实施提供坚强保障,做出新的贡献。
下面,我对参加本次培训的同志们提三点意见。
一、统一思想、提高认识,增强责任感和使命感
作为战斗在基层反腐倡廉一线的农村纪检监察干部,面临的任务是繁重的,承担的责任也是重大的。尤其是乡镇纪委在反腐倡廉工作中负有协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的重要职责,承担着抓好乡镇党风廉政建设、查处违法违纪案件、纠正不正之风、解决群众身边腐败问题、纯洁党员队伍、优化经济发展环境、为推动农村经济社会发展保驾护航的重大责任,我们一定要充分认识自己在抓好党风廉政建设和反腐败工作中的地位和作用,认真落实中央纪委《关于加强乡镇纪检组织建设的指导意见》,按照《榆中县乡镇纪检监督组织规范化建设实施方案》,在其位谋其政,把主要精力放在纪检工作上,时刻不忘纪委书记这个第一身份,时刻不忘反腐倡廉这个第一职责,时刻不忘敬业为民这个第一宗旨,努力提高思想认识,切实增强做好乡镇纪检工作的责任
感与使命感。
二、围绕中心、服务大局,建设高素质纪检干部队伍
纪检监察工作千头万绪、任务繁重,要做好纪检监察工作,必须建立一支适应新形势的纪检干部队伍。要按照“政治强、作风硬、业务精、纪律严”的总要求,紧紧围绕提高反腐倡廉“五种能力”,抓班子、带队伍,严管理、强素质,努力打造一支高素质的乡镇纪检干部队伍。一是要强化宗旨意识,牢固树立执政为民理念。我们的纪检监察干部要时刻保持高度的政治责任感,坚持以人为本,把实现人民的愿望、满足人民的需要、维护人民的利益,作为想问题、办事情、作决策的出发点和落脚点,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。二是要强化理论学习,不断提高自身综合素质。学习是做好一切工作的基础,也是完善自我、提升自我的需要。纪检监察干部既要认真学习党的政治理论、方针政策、领导讲话、党纪条规等
相关知识,又要认真学习案件检查、信访、案件审理、《廉政准则》等这些新形势下做好纪检工作的必备知识。要力求学的深一些、研究的透一些,并充分运用到解决实际问题上。只有这样,才能真正成为工作中的行家里手。三是要强化党性锻炼,着力加强作风建设。纪检监察干部要树立真抓实干、奋发有为的工作作风。纪检工作都是硬碰硬的难事,在社会环境日益复杂的情况下,更是难上加难。然而,纪检工作的天职就是攻坚克难,要以坚定顽强的意志、无私无畏的勇气,知难而进,自我加压,不达目的不罢休。要时刻牢记为民、务实、清廉的要求,一身正气、两袖清风、刚正不阿、无怨无悔,全身心投入到反腐倡廉建设的工作实践中去。
三、学以致用、学用结合,确保学习培训取得实效
为了搞好这次培训班,省、市纪委领导同志都在此前做了大量的工作,给大家准备了许多“精神食粮”。一是省纪
委副地级纪检监察专员王保义作《党风廉政建设和反腐败斗争的新形势、新任务》辅导报告,市纪委纠风室于军作《纠风治乱工作相关业务知识》辅导报告;信访室主任郭黎萍作《信访工作相关业务知识》辅导报告;检查二室主任王振亚作《案件检查相关业务知识》辅导报告;案件审理室主任王艳萍作《案件审理相关业务知识》辅导报告。讲座内容内容丰富多彩,形式生动活泼,相信一定会对我们的纪检干部提升工作能力和工作水平有很大帮助,带来丰硕收获。二是召开座谈会,座谈讨论《纪检信息与文摘》办刊推进工作和“榆中廉政网”网站建设。同志们都知道,这份期刊和榆中廉政网站是我们纪委去年精心打造的两个品牌,是全县纪检监察工作交流学习的平台,是搞好纪检监察工作的导向。
第三篇:区委常委组织部长在区团干部培训班开班仪式上的讲话
文章标题:区委常委组织部长在区团干部培训班开班仪式上的讲话
各位团干部:
根据区委、区政府《2006年全区干部教育培训总体计划》的统一安排部署,今天,我们召开2006年平谷区团干部培训班,目的是组织全区团干部系统的学习理论和业务知识,全面提高团干部整体素质,进一步提高我区共青团系统的工作水平。
一年来,全
区各级共青团组织紧紧围绕区委、区政府和各单位、各部门的中心工作,组建了“大学生新农村建设服务社”,成立了“大学生村助理俱乐部”加强了对村官的服务、教育和引导,深入开展了社会主义荣辱观宣传教育,大力实施“青少年爱心工程”,全面推进了“青年志愿者行动”,不断拓宽工作领域、丰富工作内涵、提高工作成效,服务社会、服务青年、服务基层、服务发展,为推进我区经济社会全面发展做出了积极的贡献。在此,我代表区委向参加培训的各位团干部并通过你们向全区广大共青团员表示诚挚的问候!
下面,借今天的机会,我讲几点意见:
一、提高认识,切实增强学习的积极性和主动性
我们正处于知识经济时代,社会发展日新月异,新事物、新知识、新情况、新问题层出不穷。要适应新形势发展的要求,就需要我们勤于学习,善于学习,乐于学习,坚持不懈地充实和提高自己,不断的提高自身的素质和水平。
加强学习是把握大局、服务大局的需要。共青团是党的助手和后备军,由这一性质决定,团干部开展工作必须始终围绕大局,无条件的服从和服务于党的中心工作。当前,推进社会主义新农村建设是全党、全社会面临的重大历史任务。从我区来看,为进一步推进新农村建设,区委召开了二届五次全委(扩大)会,明确了我区“十一五”期间社会主义新农村建设的指导思想,提出了围绕“一个目标”,坚持“四个要求”,抓住“五个重点”的总体思路,并对06年新农村建设的各项工作作了具体部署。我们共青团干部首要的任务就是要加强学习,勤于思考,了解和把握时代的发展趋势,认清肩负的历史重任、今后的工作重点和努力方向。只有如此,我们的工作才能有的放矢,才能更好地围绕大局、服务大局。
加强学习是团结、教育、服务青年的需要。大家是做青年工作的,青少年是你们的工作对象。俗话说,打铁还需自身硬,要团结好、教育好、服务好青少年,自身就必须拥有较高的思想水平和知识水平。作为一名团的干部,如果注重加强学习,有较高的思想水平和知识水平,就会把更多的青年吸引、团结在团组织的周围。如果不注重学习,在思想水平和知识水平方面与一般青年没有差别,甚至还不如一般青年,那么,就难以成为青年的表率,就难以把青年吸引、团结在团组织的周围,更不要说教育和服务青年了。
加强学习是加强团干部队伍建设、提高团干部素质的需要。政治路线确定之后,干部就是决定因素。开创共青团工作的新局面,关键看共青团干部的整体素质。总体上讲,我们的团干部队伍是好的,有较强的政治敏锐性,工作有开拓精神,学习的积极性也较高。但也存在一些问题,如团的岗位流动性较大,大量的新同志进入了团干部队伍;又如新的形势和任务往往对我们会提出新的要求。这就需要大家抓紧学习,不断提高综合素质,不断的加强团干部队伍的自身建设。
二、明确重点,确保此次培训取得实效
团的干部是党的干部的一部分,担负着为党做好青年工作的责任。这就要求你们必须带头学习,为广大青少年做出表率。
一要系统地学习理论。学习理论,有利于树立正确的世界观、人生观、价值观,有利于提高运用马克思主义立场、观点和方法解决实际问题的能力。文章版权归xiexiebang.com作者所有!中国共产党是非常重视理论指导的党,无论对党还是对党的干部来说,理论上成熟都是政治上成熟的基础。在理论学习方面,要特别注重深入学习马克思主义基本原理、邓小平理论,“三个代表”重要思想,党中央和市委、市政府的重大方针政策以及区委、区政府的重大战略决策等。
二要系统地学习历史。一方面应当系统地学习国际共产主义运动史和中共党史。要通过学习,充分认识到中国共产党是中国社会主义各项事业的领导核心,只有中国共产党才能团结和带领全国各族人民不断从胜利走向新的胜利,实现中华民族的伟大复兴。从而,在政治上自觉地与以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致,在行动上自觉地做到永远跟党走。另一方面还应当系统地学习青年运动史和团史。学好青运史,我们可以更好地把握青年运动的方向;学好团史,我们可以更好地坚持正确的政治方向,充分发挥党的助手和后备军作用。而且,青年工作和团的工作中的许多实际问题,我们都可以从青运史和团史中找到答案。团的历史上许多好传统,好制度,好做法,今天仍然值得我们很好地继承和发扬。
三要全面学习各方面的知识,尤其要深入地学习现代经济知识。现代社会急需的是复合型的人才。团干部要珍惜青春时光,广泛涉猎各个领域,不断拓宽自己的知识面。其中,尤为重要的是要注重社会主义市场经济知识的学习。团的工作要服从和服务于经济建设这个中心,团组织、团干部要团结带领青年投身经济建设,不懂经济知识是不行的。希望大家要切实增强学习的主动性,自觉地养成刻苦学习、勤于思考的良好习惯,用知识来充实自己的头脑。大家要牢记机遇总是青睐有准备的头脑。
三、学以致用,扎实推进实
践工作的开展
无论是学习理论,还是学习各种知识,共青团干部都要坚持学以致用,与实践紧密结合。面对新的形势和新的任务,大家在学习中应当着重在三个“结合”上下功夫,以推动全团的工作再上新台阶。
一是把学习同研究问题结合起来。共青团作为党的助手和后备军,既要研究本单位共青团工作的发展问题,也要关注我区建设京东绿谷各项事业的发展问题。团干部要真正做到“议大事,懂全局,管本行”。
二是把学习同推进工作结合起来。刚才我讲过,团的岗位流动性很大,你们在这一岗位上的时间平均不过三五年,这三五年间你们应该感觉到实实在在的责任。能够成为团干部的一员,是你们的光荣,更是各级党组织和广大团员青年对你们的信任。因此,你们必须有强烈的责任感,时刻注重理论联系实际,切实将学到的知识运用到推动共青团工作中去,不断地提高我们的工作水平。
三是把学习同提高素质结合起来。团的干部一定要在加强学习中打实思想功底,打好知识功底。面对新的形势和新的任务,依靠这两个功底,就既能保持头脑上的清醒,政治上的坚定,全面提高个人综合素质,又能够肩负起所承担的责任,不断开创工作的新局面。
总之,大家要珍惜每一次学习的机会,努力提高自身的思想政治水平和工作能力,为实现共青团工作的新发展,为建设京东绿谷作出新的更大的贡献。
最后,祝各位团干部在这三天的学习中真正有所收获、有所提高、有所进步!中秋佳节将至,祝大家身体健康,阖家欢乐!
谢谢大家!
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第四篇:市长在全市《公务员法》培训班开班仪式上的讲话
市长在全市《公务员法》培训班开班仪式上的讲话
同志们
从明年月日起,《公务员法》正式实施。为了使全市各级机关工作人员了解和熟悉《公务员法》,明确颁布实施《公务员法》的目的和重大意义,掌握《公务员法》的主要内容和实施程序,为正式实施《公务员法》奠定坚实的基础,按照省、宣城市委组织、人事部门关于开展《公务员法》培训工作的通知要求,经研究决定从今天开始,对全市党政机关中除工勤人员以外的工作人员,进行《公务员法》培训。全市的培训工作,在市委、市政府的领导下,由市委组织部和市人事局共同组织实施,计划利用五天的时间,将全市党政机关中的工作人员全面轮训一遍。今天,培训班就正式开班了。下面,我就做好这次培训讲几点意见:
一、充分认识《公务员法》颁布实施的重大意义
《公务员法》是我国五十多年来干部人事管理第一部总章程性质的法律。它的制定和颁布,标志着干部人事管理进入了法制化的新阶段,在我国干部人事工作历史上具有里程碑意义:
一是《公务员法》的颁布,填补了我国法律体系的一个空白。《公务员法》坚持以规范管理、保障权益、加强监督为重点,在公务员管理的各个基本环节和主要方面都有比较成熟的制度设计和法律规范,使干部人事管理工作基本做到有法可依、有章可循。它的制定和颁布结束了我国干部人事管理工作没有大法的历史,填补了我国法律体系的一大空白,标着着公务员管理进入了法制化管理的新阶段,它是我国公务员管理工作走向科学化、规范化、法制化的重要标志,是我国数百万公务员期盼已久的盛大喜事,也是我国社会主义民主与法制建设中的一件大事。它为公务员录用、考核、职务任免、职务升降、奖励、培训、交流与回避、工资福利保险、辞职辞退、退休、申诉控告等一系列公务员单项法规的制定提供了依据,为建立适应我国社会主义市场经济体制要求的公务员法律体系奠定了基础,必将把人事管理法制建设推进到一个新阶段。
二是《公务员法》的颁布,必将推动干部人事制度改革的深入发展。依法治国的重点是依法管理好各级领导班子和干部队伍。《公务员法》将十多年来形成的干部人事管理的新成果,如竞争上岗、公开选拔、职位聘任以及领导干部任职公示制、任职试用期制和引咎辞职制等,进行总结吸纳,上升为法律,为形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、能进能出、充满活力的用人机制,为提高广大公务员依法执政、依法行政、依法办事的能力提供了重要保证,也为科学、民主、依法管理公务员队伍提供了重要依据,三是《公务员法》的颁布,必将促进民主政治建设的进程。《公务员法》加强了对广大公务员,特别是对各级党政领导干部的严格要求、严格管理、严格考核,这有利于树立和落实科学的发展观和正确的政绩观;有利于在新形势下坚持党管干部的原则,改进管理干部的方法,克服干部人事工作的神秘化倾向,扩大干部任用和监督中的民主,用法律保证党的干部路线、方针、政策的贯彻实施;有利于改革和完善党的领导方式和执政方式,加强党的执政能力建设和加强政府的行政能力建设,提高治国理政的水平,促进社会主义物质文明、精神文明和政治文明建设,为全面建设小康社会以及构建社会主义和谐社会提供有力的组织保证。好范文版权所有
二、准确把握《公务员法》的精神、内容和特点,切实提高学习的效果和质量。
首先,要准确把握《公务员法》的精神、内容和特点。一是深刻认识《公务员法》的中国特色。与西方国家的公务员法相比,我国的《公务员法》具有鲜明的中国特色:表现之一是坚持党管干部原则,贯彻干部队伍“四化”方针和德才兼备原则;表现之二是强调公务员必须坚持党的领导,坚持社会主义方向;表现之三是不分政务类和事务类,强调公务员无论职务高低,其工作性质是一致的,对党和国家负责与对人民群众负责也是一致的;表现之四是公务员不是独立的利益集团,都是人民的公仆,要全心全意为人民服务。二是深入了解公务员法的发展突破。与年国务院颁布实施的《国家公务员暂行条例》相比,《公务员法》主要有四个方面的突破:调整了公务员的范围,把中国共产党机关、人大机关、行政机关、政协机关、审判机关、检察机关、民主党派机关的工作人员纳入了公务员范围,充分体现了我国现行政治制度的基本特点;确立了分类管理原则,将公务员的职位划分为综合管理类、专业技术类、行政执法类等,为公务员提供了多样化的职业发展阶梯;改革完善了职务级别制度,扩大了级别的功能,并实行职务与级别相结合的工资制度,使职务和级别的关系更加合理,这有利于拓宽公务员职业发展空间,消除“官本位”思想。同时,《公务员法》对职位聘任制度作出了明确规定,为提高公务员管理的科学化水平奠定了良好的基础。
其次,要大力弘扬理论联系实际的学风。坚持理论联系实际的马克思主义学风,是学习培训活动取得实效的根本保证。在学习培训期间,一定要发扬
第五篇:栾厅长在培训班开班仪式上的讲话
在全省水利工程建设管理培训班开班仪式上的讲话
甘肃省水利厅副厅长栾维功
(2012年2月26日)
各位朋友、同志们:
大家好!
刚刚过去的2011年,在省委省政府的坚强领导下,在水利部和国家有关部委的关心支持下,经过全省水利干部职工的共同努力,我省水利项目建设明显加快,管理工作不断加强,改革发展迈出坚实步伐。各地在重点水利工程、中小型病险水库除险加固、中小河流治理、农村饮水安全、大中型灌区续建配套与节水改造、大中型泵站更新改造等项目建设管理方面做了大量的卓有成效的工作,为全面完成省委、省政府和水利部确定的项目建设任务付出了汗水和努力、贡献了智慧和力量。客观地讲,建设管理工作成绩突出、令人欣慰,但还存在一些不容忽视的问题,主要表现在:各地、各类水利工程建设管理工作水平参差不齐,勘察、设计、施工、监理、质检、建设管理和运行管理等市场主体工作简单、粗放,项目前期工作不扎实,项目法人组建不规范、管理水平低,招标投标问题多,建设监
1理流于形式,合同管理不到位,个别项目质量和安全监督工作缺失,财务管理、资金使用问题仍然较多,资料整编和档案管理不规范,建设管理和运行管理责任不落实等。面对大规模水利工程建设新形势的需要,我们急需加强水利工程建设管理工作,提高项目建设管理水平,规范水利工程建设行为,破解水利工程建设管理难题,确保工程建设质量、安全、进度、和效益。为此,省水利厅决定举办本次全省水利工程建设管理培训班。在此,我谨代表省水利厅,对本次培训班的按期举行表示热烈祝贺!向为此次培训工作付出辛勤劳动的工作人员表示亲切慰问!对参加培训的各位学员表示热烈欢迎!
根据省委、省政府对我省经济社会发展的判断和定位,当前,我省正处于黄金发展期、机遇叠加期和奋力跨越期,抓住机遇、加快水利改革发展是摆在全省水利工作者面前的首要任务。为搞好这次培训班,下面,我讲几点意见。
一、要珍惜培训机会,集中时间精力突击学习。水利工程建设管理涉及的政策性强、知识面广,过去没有这方面的系统培训。去年8、9月份,水利部在青海和新疆第一次尝试安排了两期建设管理培训班,因为正值施工紧张期,无法组织大家去学习。今年省厅原计划请水利部有关培训机构在甘肃办个建设管理培训班,经过联系后,水利部暂时还没有举办建设管理培训的计划,省厅考虑到当前正是难得的工闲期,同志们平时都
很忙,没有专门的时间去系统学习,因此决定利用这一时期,使用自己的土专家,把大家集中到一起,进行建设管理培训学习和经验交流。我希望大家通过这次学习,把专家们的智慧和经验真正学到手,真正成为水利工程建设管理的行家里手。
二、要带着问题学习,努力提升建设管理工作水平。大家都是来自基层不同的建设管理工作岗位,有着丰富的建设管理经验,我希望大家能结合自己的实践,积极建言献策,利用课间休息同老师探讨具体实践中的问题和困难,厅机关各相关处室和下属单位的代表,要认真听讲,利用培训时间,主动与基层同志沟通,协助基层同志解决水利工程建设管理中的问题和困难,互相交流和沟通,共同做好水利工程建设管理工作。
三、要自觉遵守培训纪律,共同完成培训任务。这次参加培训班的学员主要是单位分管和从事水利工程建设管理的领导和业务骨干,你们肩负着把学到的知识带回本单位、本部门进行宣传贯彻的使命,希望你们遵守培训班纪律,不要无故旷课、迟到和早退,配合省厅共同完成这次培训任务。
同志们,2011年10月,水利部将我省确定为“水利工程建设管理改革”试点省,对我省水利工程建设管理工作提出了更高的要求,加强水利工程建设管理,加快全省水利改革发展步伐,我们在座的各位肩负着重要任务和光荣使命。希望大家继续发扬“献身、负责、求实”的水利行业精神,进一步提高认
识,增强责任,扎实工作,在各自的工作岗位上认真履行好自己的职责,为我省水利改革发展做出应有的贡献。
最后预祝此次培训班取得圆满成功!祝大家身体健康,学习进步!
谢谢大家!