皂角小学原民办教师养老和医疗补助工作开展情况

第一篇：皂角小学原民办教师养老和医疗补助工作开展情况

皂角小学原民办教师养老和医疗补

助工作开展情况汇报

皂角小学按上级文件和会议要求认真开展了此项工作，于2013年4月16日组织召开了关于原民办教师养老和 医疗补助专题工作会，校长就此项工作传达了县、教委文件和会议精神，安排部署了此项工作。按上级要求成立了领导小组，具体细化了工作及职责。

一、工作安排及进展

2013年4月17日正式开展工作：接待、解释、登记、查证原始档案佐证材料等。88年真顿文件、1985-2000年九月报表民师花名册和工资单原件已找并制作复印件方便查询（1900年工资单遗失），现已接受登记38人，2人通过学校审查。

二、存在的问题

1、师人员分散，不少已经外出，填报表格时间较慢；

2、我校档案从85年开始，有几位85年前的教师只能登记； 我校一定按照上级要求搞好这项工作。

2013年4月24日

第二篇：江津区常乐小学关于成立民办教师养老金和医疗补助

重庆市江津区常乐小学校文件

常小文〔2013〕06号签发人：刘 军

重庆市江津区常乐小学校

关于成立民办教师养老金和医疗补助工作

领导小组和工作小组的决定

为了切实做好我区原民办教师养老和医疗补助工作，结合上级有关会议精神，我校专题召开行政会布置相关工作，经行政会研究决定：成立江津区常乐小学民办教师养老金和医疗补助工作领导小组和工作小组。

组长： 刘军

副组长： 蒋伟

成员:刘德平石世全

江津区常乐小学校

2103年4月1日

主题词：成立民师养老金和医疗补助领导小组

重庆市江津区常乐小学校2013年4月01日印

第三篇：游河乡扎实做好原民办教师养老补贴工作

游河乡扎实做好原民办教师养老补贴工作

一是成立组织，加强领导。成立了由乡长任组长，分管领导、组织委员任副组长，党政办、中心学校、派出所、财政所、计生中心、纪委、社保所等单位负责人为成员的领导小组办公室，制定《游河乡2013年原民办教师养老补贴工作方案》，配备了专职工作人员，具体负责此项工作的组织、协调、指导和监督；

二是深入宣传，广泛动员。及时召开了由驻村干部、各村支书、各村小校长、乡直单位负责人参加的专题工作培训会，对评审对象、资格审查、操作程序等业务知识进行培训，成立了接待办公室，做好政策解释咨询，由中心校长牵头，利用会议、张贴告示、印发通知、公开信等多种形式，广泛宣传关于原民办教师养老补贴发放工作的政策、目的、意义、工作程序，让广大群众特别是原民办教师真正了解政策，吃透精神，掌握申请渠道，对符合条件的人员通过电话、信函告知本人，确保不漏一人，符合条件的对象人人知晓；

三是强化督查，落实责任。由纪委书记负责，抽调相关人员组成4个督查组。对全乡18个村原民办教师养老补贴工作进行全程督查和现场指导，及时通报和总结工作开展情况，对工作不力、不负责任、弄虚作假的严肃追究有关单位主要领导和责任人的责任。目前，已初步认定413人。

游河乡涂家厚

第四篇：皂角小学食堂管理人员安全工作责任书

皂角小学食堂管理人员安全工作责任书

学校食堂是学校食品安全工作的重要部门。加强食堂饮食卫生与安全是落实学校“安全第一”的基本策略。为了增强食堂的安全防范意识，坚决杜绝意外事故的发生，落实安全工作责任制，根据食堂负责人的职责要求，特签订本责任书。

一、工作责任

1、注意食堂人员的身体状况，每年进行要体检一次，做到人人持证上岗，保证身体健康，一旦发现食堂人员身体有异常，马上催促离开工作岗位。

2、大力宣传《食品卫生法》和预防食物中毒的有关知识，强化食堂人员卫生法制观念。督促炊事人员食品知识的学习，提高炊事员卫生意识。

3、健全食品卫生管理制度、岗位责任制及预防食物中毒责任人制度，针对各重点环节落实相应的措施。

4、加大卫生基础设施的投入改建，及时修理一些设施、设备，严格功能分区，做到布局合理，防止交叉污染。

5、全面安排布置食堂卫生工作，抓好食堂管辖的室内外环境卫生，做到无灰尘、无污染、无油污，水沟要干净、畅通、无异味。

6、加强食物监督，经常性地检查食物情况，严禁生食水产品（海产品）上桌供应，不得购买变坏。

7、加强餐用器具的消毒工作，每次用餐后其用具都必须进行 消毒。水池、锅及其他用具都要及时清洗干净。

8、经常督促全体炊事人员养成良好的卫生习惯和操作制度，工作时穿戴工作衣、工作帽，不戴首饰。要求天天搞好个人卫生，勤洗澡、勤剪指甲、勤洗头理发、勤换衣。

9、督促炊事人员注意用电、煤气的安全，对用电、用气结束时，要马上关闭。食堂门窗及时关好，人一旦离开随手关门关窗。

10、按食品卫生制度，督促炊事人员搞好食品卫生：做到生熟刀与案板分开，洗荤、蔬菜水池分开，清洗炊具做到一刮二洗三消毒四冲五保洁。

11、按不同的季节消杀四害，尤其夏秋两季作为蚊、蝇、蟑的消杀季，坚持采用综合治理，做到无蚊蝇蟑螂。

12、严格食品原料的定点采购和索证制度，确保来源的安全可靠。

13、经常关注食堂的用餐情况，一旦发生特殊情况马上报告。

二、处理

1、食堂负责人违反上述有关规定，有失责行为，由领导班子会议研究，给予一定的处理。

2、发生饮食事故，经学校领导班子研究，经予严肃的处理；严重的交由上级部门或司法机关处理。

三、本责任书一式两份，食堂负责人和学校各执一份，自签订之日起生效，有效期为一年。

校长签字： 分管副校长签字 :

伙食团团长签字: 年 月 日

第五篇：太平中心学校原民办教师教龄补助认定工作自查情况汇报

太平中心学校原民办教师教龄补助认定工作

自查情况汇报

为认真贯彻落实省、市、县有关会议和文件精神，切实做好原民办教师教龄认定工作，我校高度重视，精心组织，有序开展

一、加强领导、成立组织。为做好该项工作，学校于2013年12月成立了由校长任组长、各校负责人为副组长及有关人员共同参与的原民办教师教龄补助认定领导小组，下设办公室，办公室设在中心校，并确定专人负责。

二、深入宣传、广泛动员。为完成好该项工作，学校认定工作小组采取公告等多种形式将原民办教师身份和教龄认定政策和工作流程，告知本辖区内原民办教师，让原民办教师了解相关政策精神和掌握申报渠道。并将认定细则张榜公示，做到公开公正。

三、开展调查取证，搞好初审。在上级领导的高度重视和中小学老师的配合下，目前我校农村原民办教师发放教龄补助工作已经初步完成了登记和调查取证工作，按要求做到一人一档，每个申请人的上报材料进行了仔细核实。有物证将申报信息和物证所反映的信息进行核实，对需要的取证的进行专项调查，要求证人填写承诺书和证词，并做好调查笔录。截止2014年3月19日受理登记申请人提交的材料71份，并对逐人逐份进行初审。其中满60岁21人，不满60岁50人。物证24人，人证47人。

四、存在问题

目前我校原民师教龄补助登记工作顺利，第一阶段即将结束，但是在后续的初审中或多或少存在问题，主要有以下几个方面：

1、民办、代课教师教龄补助专项工作到目前基本接收完材料，工作推进过程中遇到的问题就是人员大多数原始证据少，人证多。

2、从事民师工作的民师军龄是否算教龄。

3、民办教师中有先当教师后当工友，如何计算教龄。

4、在申请的民办教师中有不少人，他们当过民办教师后外出打工，是否办理企业职工养老保险，我们无法核查。

2014年3月19日