工作感想

第一篇：工作感想

时间过的真快,一晃就过了五个月，很荣幸能来本公司作为一名驾驶员.本人一直勤勤恳恳地工作,严格要求自己,作为一名驾驶员我们应该好做到爱车如自；检修车辆；安全第一。

1.爱车如己

我应做到保持车辆整洁,卫生、干净,让每一位乘车者都有一种舒适感和亲切感,能够熟练撑握自己所驾车辆的性能,按章办事,搞好服务,随叫随到,不分时间、地点和休息日, 驾驶员的工作很特殊, 干一行爱一行,对外树立我们公司企业的形象,文明做人,老实办事,优质服务,不怕吃苦,兢兢业业干好工作.2.检修车辆

我应要做到注意保养,定期检查,及时维修.定期对汽车进行保养,保持车身光洁.每天下班收车后,把车辆彻底打扫一遍,保持卫生.严格按照保养日程表的项目,对车辆进行正规的定期检查和维修,以确保车辆在行驶中不出现故障,增强安全性.另外,我还认真学习汽车知识,掌握汽车的基本结构和工作原理.在行车中发现异常,尽量找出故障并及时排除.3.安全驾驶

在工作中始终保持一个清醒的头脑,虽然驾驶员的工作很单调,但是它确实能让人有一种自豪感,这种工作要求有很强的责任心,驾车中来不得半点马虎,集中精力,按章操作,十次事故九次快,思想麻痹事故来,因此自己能够时时把安全二字放心间,爱岗敬业,吃苦耐劳,行车时处处想到安全,工作中做好服务,重点突出为机关服务,以服务为本,决不让人等车,做到车在哪里人就要在哪里,行车中做到安全第一,中速行驶不开英雄车、不酒后驾车、疲劳驾车、赌气驾车,不抢超、抢会,集中思想行驶不闲谈,按章驾驶,做到礼让三先,牢记自已的责任,树立安全第一的思想,精心操作,谨慎驾驶,防止任何事故的发生,保证安全行车.我们做本公司驾驶员在行车中做到遇有情况不明,如雨雾天气视线不清，一定要减速缓慢通行,避免事故发生和来往游客人身安全.一定要做到严格要求自己,给游客们有安全感的进入我们景区.....4.总结：

在短短五个时间里.明白了领导对我们员工组织活动性给我们公司同事与领导之间一种大家庭的团结精神,团结就是力量使我们本公司有种很大的冲劲与很好发展性去发展本公司优势.,在今后的工作中,要积极参加公司领导组织的各项集体活动,工作中要加强团结,服从管理,乐于助人,平时要能够团结同事,互相帮助,善待他人,热心帮助他人解决困难,求真务实、埋头苦干、自觉做到个人利益服从集体利益、公司利益服从全局利益.要紧跟扩大发展本公司形势,按照我公司的领导工作方针及指导思想,并肩作战,齐心协力完成好今年本公司的给我们的任务.现在我们要不断加强学习,努力提高自己的文化素质,多看书多学习,通过学习不断提高思想觉悟,勤奋工作,热情服务,搞好本职工作,要尽职尽责完成各项工作任务,争取做一名称职合格的好职工.以前工作对我而言就是一种谋生的手段，为了得到薪水而去工作。通过在工作中周围与同事的交流和点点滴滴的事，让我体会和明白了一个道理，那就是，为自己而工作也是一件幸福的事。

工作中，只要每个人把握好自己的位置，拥有一个良好的心态是很重要的。前国家男子足球的教练，米卢同志不是也说过一句让人铭记的话：“态度决定一切”！是啊！拥有一个良好的心态，拥有一个美好的心情，这样工作起来不仅能给你带来快乐，也会给你一种成就感。

工作中我的总结不外乎就是“认真、务实、求新”这三点，他很能说明问题的关键。

首先是“认真”，他是一种责任的态度，一种对自己的单位负责，对自己以及自己工作岗位的责任。

其次是“务实”，无论你是要做什么事情，就要本着求真、脚踏实地的原则，从点点滴滴做起。

最后是“求新”，在工作中从完善到创新，是证明自己的价值，是自己进步的过程，是说明自己有信心，有能力迎接挑战的勇气。

人生处处是考场，人生处处是考题！人的一生就像是在一所大学，只有你不断的学习，才会进步，才可以掌握自己的前途和人生。

其实，我们都应该重新审视一下自己对工作的态度，明白其中的内涵，你就会发现，工作中你会等到你意想不到的快乐。

就像是让我们拥有一个快乐的人生那样去拥有一份快乐的工作。

我是XX年开始做肿瘤内科工作的。十年的临床工作中，我每天要面对肿瘤的患者和家属，更多是无奈。晚期病人的痛苦不堪想象，疼痛，呼吸困难，每一样都可以危及生命。自从XX年我科引进了止痛泵，明显减轻了晚期病人的痛苦，并且价格低廉，深受病人及家属的欢迎。但是缓解呼吸困难仍是我们的薄弱环节，虽然我们应用了吗啡及激素的雾化吸入，还有必要的静脉平喘治疗，但是效果仍然不理想。这些都是我们未来努力的方向。当然，我们最终的目的是最大限度的延长肿瘤患者的生存期，提高他们的生活质量！吉林市第二人民医院肿瘤化疗科刘晓光

第一之感悟：刚参加工作的两年内，是你养成工作习惯，建立人际关系的关键时期，将受用终生。每天第一个到把卫生搞好。不管是谁（尤其是领导级别的）交给的工作一定要完成.这样好处是既有好人缘又可以学到工作经验。两年内只要经济条件允许要不计较报酬,什么工作都要主动去做.（不管是私企老板还是公企老板都喜欢勤快和工作全面的人）主要是长本事积累经验，并为以后升职打基础。（如果你不想在一个地方呆长时间也可以用此方法在短时间内迎得领导和同志的赞成。）千万不要有别人都不干我为什么干的想法。

第二之感悟：与同事相处要采取中庸切记不要参与同事之间互相议论单位的人和事。这样的好处是让人感觉你不会对任何人构成威胁，同时也愿意和你说心里话。如果是领导问你的看法要如实回答。

第三之感悟：工作岗位要挑技术性的有具体工作的。(如会计，库管，人事管理，司机，掌握业务要有一技之长。)减少下岗的风险。

第四之感悟：当同事议论领导时，不参与，或少参与。但要表示赞同，避免与同事产生距离。

第五之感悟：千万不要说领导的坏话。即使领导很坏，不要充当大侠，带头反对领导，与领导对着干，因为你的命运始终掌握在领导的手里。（不要让人拿你当枪使，做牺牲品。）要做到事不关己高高挂起。

第六之感想：不要随便把工作经验传授给比自己年龄小的，他们不会感恩的，将是你的竟争对手，反而会取代你。（可以说一些不重要的。）

第七之感悟：对工作要认真仔细，在短时间内不要老犯错，尤其是同样的错。

第八之感悟：在工作中要把自己培养成多面手，以确立自己的威信。

第二篇：工作感想

工作感想

时光荏苒，岁月如梭，我来到**公司已一年多，完成了从学校学习到社会工作的转变，**公司是我通向社会的大门，我庆幸自己是**公司的员工，在这里我学习了很多，成长了很多„„

先是到车间实习，在车间里我大概了解了公司的生产过程，在纺丝看到了纤维丝的生成、切断切除乱丝、圆网烘干纤维、打包生成产品，步步衔接，环环相扣，哪都不能出问题，让我明白了团队精神：分工明确，协作高效。更让人佩服是员工的熟练操作，抽丝的麻利、挥刀的准确、烘干的均匀，打包的迅速，他们让我懂得了吃苦耐劳、踏实肯干的宝贵。

后来调到网络中心，共同维护各厂区的监控摄像头，安装调节及故障排查修复：在浆厂锅炉安装了三个摄像头、在三个厂区的磅房安装九个摄像头、在氯气房安装两个摄像头，在打包、圆网、切断、西库安装摄像头，在浆厂磅房重铺网线、在化纤铺光纤等。看着一个个摄像头因为自己的排查修复而好起来、一条条网线通了能上网了，感到由衷的喜悦。

同时在处领导的正确领导下，制作天竹产业链接会户外广告、长短丝浆粕包皮图片、修剪链接会录像、录入链接会展商名录、每周添加检测报告，设计公司纸杯、设计展台效果图等。衷心感谢领导给了我一片天空，让我发展自己的专业。

一个人的力量是有限的，集体的力量是无穷的，公司也非常重视思想道德建设，在工会的倡导下学习了两本好书——《卓越员工的12项修炼》和《蜜蜂精神》。我们员工与企业的命运是息息相关的，我们为企业工作，就是为自己工作。一个人无论从事何种职业，都应该以饱满的激情全心全意热爱工作；都应该竭尽全力，积极进取，尽自己最大的努力，不断追求进步。心态创造行动，行动创造结果。抱第五种人：为业绩而干的人的心态才是一种积极主动的心态。这种心态要我们要把眼光放在创造结果上，要把心态放在如何为公司创造更多价值上。

回想这一年多我有很多感触，不能平静的心海燃起了希望之火，但关键是能够改变自己的思维方式，能够更好的指导工作与生活。人生的路还有很长，走过一段路之后就要问下自己：自己是这五种人中的哪一个？我将在今后的工作、学习和生活中，以“为业绩而干 ”为座右铭，提高自身素质和业务知识水平，更新观念，勇于思考，为公司事业的发展尽心尽力。

网络中心：*** 2010年2月26日

第三篇：工作感想（推荐）

“学校人”到“单位人”的转变

人的一生就像乘坐一辆公交车，会经过很多的公交站牌，而大学和社会就是我们必经的站牌，这一站结束后，我们必须要走向下一站，迎接更美的风景。七月，告别了无忧无虑的校园生活；九月，带着憧憬和兴奋，踏上新的工作旅程。作为刚刚走出校园门的应届毕业生，我深知我们是青涩的、稚嫩的，对单位和工作有太多的不了解，但是我觉得这是每个人都必经的阶段，只要认真学习，多多接触实事，就肯定会融入到安监局这个大家庭之中。

实话说，在没有进入安监局之前，我对安监工作是一片空白，也不清楚安监局是干什么的，报考的时候对安监局的资料进行收集之后，才对安监工作的情况有了初步的了解。初到单位，一切都是陌生而新奇的，但领导的关心，同事的照顾，让我感受到这个大家庭的温暖，这也是我当初决定放弃南陵司法局的原因。虽然上班才10来天，我已经了解学校和社会的区别，明白到要做好工作，就必须要实现“学校人”到“单位人”的角色转变。

大学生不适应工作环境和社会环境而辞职的新闻报道层出不穷，大学生抱怨工作环境不好、压力大；用人单位则抱怨大学生过于娇气、好高骛远、不肯吃苦，不敢也不肯使用刚毕业的大学生，让大学生的就业形势更加严峻。怎样才能缓解严峻的就业形势，不仅需要用人单位的宽容，更需要大学生的自省，认识到自身的缺点，不断学习，提升自己，真正地实现从“学校人”到“社会人”的华丽转身。作为一名应届毕业生的我，深知自己的不足，有很多要学习、要实践。在今后的工作中，我将努力做好以下几点：

第一，做好自己的定位，保持良好的心态。“态度决定一切，细节决定成败”，不同的心态会成就不同的人生。如果一遇到困难，就消极畏惧，选择逃避，那人生肯定是灰暗的；遇到挫折，我们笑着面对，勇敢去闯，那将是一段七彩的旅程。虽然在大学期间，我也曾担任班级团支书，管理班级事务，组织各项活动，也多次参加社会实践活动，为今后走上工作岗位奠定良好基础。但是，与参加工作相比，那时的我，思想不成熟，大学经历又太过于青涩和稚嫩，遇到问题时更多的是寄希望于老师，不知道独立思考问题、解决问题。在以后的工作中，会遇见各种繁杂问题，这就要求我必须能够独立面对，灵活处置。初到单位，我会尽快调整好自己的心态，保持学校时的激情，努力适应新的工作环境。我很喜

欢蓝媒梦想说的一段话“你改变不了环境，但你可以改变自己；你改变不了事实，但你可以改态度；你改变不了过去，但你可以改变现在；你不能控制他人，但你可以掌握自己；你不能预知明天，但你可以把握今天；你不可以样样顺利，但你可以事事尽心；你不能延伸生命的长度，但你可以决定生命的宽度。”因此，当我们不能改变环境时，应该学会改变自己，适应环境。在以后的工作中，我会秉持这种原则，保持积极向上的心态，勤学多问，学会从容地应对各种突发问题。

第二，努力学习新知识，练就过硬本领。离开校园门，并不是学习的终点，而是社会大学的起点，学习也不是一时的兴趣，而是一生的坚持。谚语说的好，“学如逆水行舟，不进则退。”当前我国正在建设学习型社会，倡导终身学习的理念，面对新形势、新任务，如果不抓紧学习，及时充电，就难以与时俱进，也无法灵活地处理好工作中遇到的新问题。在以后的工作中，我会继续保持在学校中努力学习的态势，多向书本学习，向领导和前辈请教，多和同事交流，通过不断学习来提升自己。我要把学习当作我的一种责任，一种常态，而不是工作后可有可无的一种调剂，坚持“在干中学，在学中干”的理念，努力做到“人无我有，人有我优，人优我精，人精我新”，在工作中充分发挥自己的光和热，履行好自己的职责，做好领导交代的各项工作。

第三，提高服务意识，保持谦虚进取。一般人都认为，80后和90后的孩子，从小过着优越的生活，不理解父辈们的艰辛，而且刚走出校园的我们，身上难免带着娇气，吃不了苦，受不了气，担不起责，我觉得这也是社会的一种偏见，不能因为个别人的行为，而定义了整个群体。从小生活在农村的我，能够深刻地理解老百姓的心声，他们也需要尊重，需要被放在心上，需要能够切实地解决问题。温家宝总理说:“只有把人民放在心上,人民才会让你坐在台上。”安监部门与人民群众联系密切，我们的工作态度决定工作效果，也决定了人民群众的满意程度。在今后的工作中，我也会更加注重增强自身服务意识，提高自身责任观念，端正服务态度，当群众对我们政策法规和工作不理解而抱怨的时候，我会冷静地面对，充分理解群众的心情，积极解释我们的工作原则和要求，力争使每个群众满怀期待而来，满意放心而归。我相信，只要我们设身处地为群众着想，用一颗真心诚心接待每一个群众，全心全意地为群众排忧解难，就肯定会得到群众的认可和支持。真是实现十八提出的“德才兼备，以德为先”，体现人民公仆为人民风范。

第四，运用创新思维，提高工作效率。当今世界，信息和科技日新月异；

安监部门法律日趋完善，安全生产已经上升到政治地位，作为新时代的青年，是积极创新的一代，极具活力一代，要把新技术运用于工作中，使工作事半功倍。江泽民曾说过“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达不竭的动力。当今世界的竞争，归根到底，是综合国力的竞争，实质则是知识总量、人才素质和科技质量的竞争。”刚走出校园的我们，有着更多的新奇感，是新知识的传播者，我们应该积极发挥自己的优势，发散自己的思维，运用新方法新技术，把工作做的更好、更完美。

初到单位的我，对单位的工作还不熟，为尽快转变角色，为下步更好地适应和开展工作作以下计划：

1、尽快熟悉工作环境，了解工作流程，进入角色，从点滴做起，用心地跟着张主任和徐哥学习办公室各项工作，牢记办公室职责，完成领导交代各项工作。

2、在工作过程中遇到不清楚的事，多向领导和前辈请教，多与同事交流，做好自己职责工作。

3、刚进入安监局，对安监系统还有很多的不了解，我会多浏览中国安全生产网、省市县安监局网站，多了解安监系统的资料，多方位积累安全生产监督管理方面认识。

4、在工作的之余，多学习新知识，学习安全生产方面的法律法规和计算机知识，不断更新自己的知识库。在培训中心上班的一个星期，让我深刻感受到“隔行如隔山”，所以下步多涉猎一些其他知识，不断拓宽和丰富自己的视眼。

5、多接触基层，从基础做起，做到理论与实践相结合，切实提高自己的实践能力。如果有机会的话，跟着领导走现场、下基层，深入一线学习。

“天高任鸟飞，海阔凭鱼跃。”刚走出校园门的我们，由于社会经验的缺乏，刚接触工作肯定会遇到这样那样挫折，只要我们能够坚定信念，笑看挫折，化压力为动力，就一定可以克服困难的。“不经一番寒彻骨，怎得梅花扑鼻香。”我相信在领导同志关心和同事的帮助下，通过自己不断努力学习和实践，我一定能超越自己，更好地完成工作，实现从“学校人”到“单位人”的华丽转变。

第四篇：工作感想

（部门、姓名）XXX工作感想

时光飞逝，转眼我进入（具体单位名称）已经（时间几个月）了，在这（几个）月的学习、工作里，我对（工作岗位）有了更加深刻的认识，也对自己的思想和工作能力有了进有一步得提高。使我认识到，在六十多年的卓越历程里，中国人保财险以“人民保险、服务人民”为使命，秉承“以人为本、诚信服务、价值至上、永续经营”的经营理念，弘扬“求实、诚信、拼搏、创新”的企业精神，坚持以市场为导向、以客户为中心，积极履行优秀企业公民责任，为促进改革、保障经济、稳定社会、造福人民提供了强大的保险保障。同时，在服务经济社会发展全局和广大客户的实践中，创造和积累了市场领先的企业核心竞争优势。使我深切体会到中国人保财险在品牌、人才、产品、技术、服务上的巨大优势。

这段时间的相处，让我感受到我们就像是一个大家庭，能加入这样的大家庭我深感荣幸，因为这里有着良好的学习氛围和积极进取的工作氛围。同时也深切的感受到责任和压力。通过这一段时间领导、同事们的帮助与指导，让我深刻的明白，作为一名（工作岗位）服务员，我们的一举一言一行都代表着公司的形象。我只有通过不断的学习、不断的实践、不断的进步，才能提高自己的业务水平，才能胜任自己的本职工作，才能为的发展做出贡献。

在今后的工作里，我将努力学习专业技术知识，遵章守纪，努力完成各级领导下达的各项任务，使自己在工作中得到提高，在提高中发挥自己的力量。我将端正自己工作态度，认真迎接每一个挑战，尽快的让自己成长起来，早日在发展的洪流中发挥出自己的力量。最后，真诚地感谢给予我细心教育、热情帮助的领导、同事们，谢谢大家！

第五篇：工作感想

工作感想

2013年1月8日，我来到了三希科技股份有限公司里担任寒假临时工作，虽初来咋到，并不感到生疏及陌生，而是对即将工作的的环境憧憬着，怀着无比忐忑的心情，最后终于开始工作了。

每天十二个小时的工作时间，按时起床、上班、吃饭及睡觉，感觉过得很是充实，一天很快就会过去，在车间里面工作，就像是被关在牢笼里面的鸟儿一样，失去了自由，原本很有规律性的生活瞬时变得一塌糊涂，整天在车间里面暗无天日的工作着。每到下班的时候，累了一天的员工们蜂拥而至，像是着了魔似的，巴不得立刻打完卡后闯出去。好在在警卫员的有力指挥下，大家都有条不紊的排着长长队伍，有秩序的打卡下班。面对如此拥挤的人群，我不得不甘拜下风，所以每到下班的时候，我就有意无意的走到最后，为的就是能有一个相对松懈而舒适的空间，因为这样的生活还要持续将近一个月！

而每天下班回到宿舍后，可能你昨天还安排自己要好好看下书或是做点其他的事情，当你正打算这样做的时候，你发现自己已经没有再多的时间和精力去理会其他事情，所以为了能有一个好的睡眠，保证好的工作状态，你不得不放下原本需要做的事情，尽早睡觉。当第二天要起来上班的时候，可能一贯喜欢懒床的你一时之间变得乖巧听话，等闹钟一响，你就得跟自己说，不能再睡了，得马上起床！一切都准备就绪后，你就要开始尝试着用饱满的热情和热枕来对待当天的工作，因为工作的性质决定了你必须这样做，否则你就会一味的埋怨工作的枯燥无味，且度日如年！

临时工能够做的工种无疑是生产流水线上的生产工或者是在车间里面打杂的了，记得刚开始的时候，我是个名副其实的生产工，但幸运的是后来又莫名其妙的变成打杂的，整天在车间里面，不是干这个就是干那个，而当没有事情做的时候，心里面有一种不踏实的感觉便油然而生，因为如果你跟你的上司说你没事可做的时候，他不仅会狠狠训斥你一般，还会安排你做更多的事情，所以当我感觉到自己没事做的时候，便想法设法找点事情给自己做，就算是拿着扫把扫地人家也不会觉得你那么的悠闲自在，所以有时候我会变成车间里面的清洁工了。由于生产的需要，最后我还是被安排到了原来的工作岗位上，真的是一波三折，不过挺丰富多彩的，因为可以尝试不同的工作，跟不同的人交流沟通，感觉真的是受益匪浅。可

郁闷的是，其实我们的工作每天几乎都是一样的，同种语言，同种动作，一天不知道要重复多少遍，还真的印证了一句话：“今天重复着昨天，明天重复着今天！”大家最后不得不承认，我们都是在重复着同一天的生活，即一天的生活就是我们全部的生活。很多人都在埋怨，但却无力回天，心有余而力不足，因为他们发现，老汉已经不如当年勇了，实在是不可思议，年少的无知造就了他们如此平庸的人生！

每天都在体验着那种枯燥无味的生活，有时企图通过各种方式来赢得自己的微笑，可慢慢地就会发现，微笑只能让我放下压抑然后会心一笑，微笑是一种无法形容的苦笑。这使得我不得不扪心自问：“到底是为了生活而工作还是为了工作而生活？”这是我以后进入职场必须要面对的一个问题，可能同样是工作，但往往都是由于心态的不同而造就了不同的人生！记得有这么一句话：“人与人之间的差异是很小的，但这种小的差异往往造成人生的巨大差异。小的差异就是人的心态是积极的还是消极的；巨大的差异就是人生的结果是成功的还是失败的！”我在认真思考自己的人生，即以后的我会不会也是这样子上班的？一生平庸，碌碌无为，很明显，我很不喜欢这种生活，或者说我绝不允许我以后的生活是这样子的，因为这是消极心态的下场，是平庸最了不起的诠释，而我要对其说“不！永远不可能！”自我激励可以使你对生活充满热情，然后用积极的心态和行动来改变现状，让自己脱离平庸的束缚，整个的蜕变过程是苦不堪言的，究其这一点，有人会说：“语言上的巨人，行动上的矮子！”我们不得不承认这句话是极其富有哲理以及非常现实的，无独有偶，人们常常这么说：“说起来容易做起来难啊！”说的就是这个道理。没错，做远比说更实在，更重要，所以我要一直强调自己积极努力去做，做一个行动上的巨人远比做一个语言上的巨人强得多！

有一种人，他们在平凡的岗位上做了几年甚至十几年的时间，但却一无是处，到头来只会埋怨自己的无能和社会的不公。但上天对每个人都是平等的，都给你一张白纸，看你怎么在这张白纸上描绘自己的人生。最后他们对人们这样说：“你看我年轻的时候也是大学出身，或是什么技校出身，到头来还不是做一些连小学不毕业的人都能做的工作，读不读书其实真的无所谓了。”看到了没有，是否有一种害怕的感觉藏在心里，怎么赶也赶不出来，深怕自己也会跟他们一样。但请记住这么一句话：“有什么样心态，就会有什么样的生活，人生就是相对而言的。”如果你有和他们一样的心态，到最后就会有和他们一样的生活，要想改变你以后的生活，那么就从改变自己现在的心态开始。没错，别人可以影响甚至可以改变我们，可是要知道，也必须清楚的明白，别人说的不一定都是对的。“三人行必有我师，则其善者

而从之，其不善者而改之。”平庸的人没有目标和理想，如果有，那也是像泡沫般绚丽多彩，但一触即破，因为没有为此付储行动，或者不知道实现目标的方法等，这些都是导致目标不能实现的罪魁祸首。所以不仅要有目标和理想，还要有实现目标和理想的方法、行动和计划，而我就是要变成这样子的人，努力寻找方法，积极行动起来。

在工作期间，常常会想到以后工作的事情，因为工作的乏味让我不得不对以后的生活认真思考一般，然而每天下来，剩下的只是对现实生活的哀叹，一种有心无力的感觉便油然而生了，这就是当下工作着的人们的感慨了，由于在年轻的时候没有好好把握机会充实自己，到头来落得个只有对自己及现实社会的默默哀怨了。诚然，就连刚踏入社会的年轻人也无不例外的说道：“感觉自己想做的事情，现在发现已经没有再多的时间和精力去做了。”好像人们都是为了生活而工作，而不是为了工作而生活！现实的生活也由不得你怎样怎样的，可能你在读书的时候还为自己立下远大的抱负，而现在却不得不对泡沫般的梦想说一句无力回天的话语。这使得人们在思考着一个问题：即我活着到底是为了什么？有这么一个故事：有一个放牛的小男孩，一个过路人问他为什么要放牛，那个小男孩毫不犹豫回答说：“为了卖到钱。”过路人又问：“有了钱然后做什么？”小男孩不假思索的说：“结婚娶老婆。”路人仍继续问着：“有了老婆后做什么？”小男孩说：“生孩子啊！”过路人用很期待的眼神看着那个小男孩，最后问道：“生小孩干嘛？”，小男孩得意的说：“放牛！”由于人与人之间世界观、人生观和价值观的不同而形成了不一样的生活，可以说有什么样的思想，就会有什么样的生活。就想故事中的小男孩一样，在他的思想中只有放牛才是生活之道！这就直接而有力的说明了在当代社会中的人们，安逸享乐只会让自己变得更加平庸，自己的思想得不到丝毫的提升和改变。有人说，生命就像是一幅画，有的画绚丽多彩，让人赞叹！有的画斑驳无痕，如同一张废纸！这便形成了生命间的差距！人不能只是为了活着而活着，而应该为了更好的活着而活着，即要有自己的梦想。看看当下在职场中的人们，他们当中有的已无力回天，有的仍在垂死挣扎，而现在拥有青春岁月的我们还在等什么，赶快积极行动起来，去做自己喜欢做的事情，追求自己喜欢的生活，去自己想去的地方，努力奋斗，挥洒青春的汗水，让青春无悔。

现在，很多人已经意识到自己已经跟不上社会的步伐，所以就告诫人们说：“在你年轻的时候，一定要懂得珍惜时光，不要虚度年华。”就在我工作的时候，同事们经常跟我说的就是在学校要努力读书，另外无意间结实的一位朋友也经常跟我说类似的话语。因为他们都

知道，在这个知识更新速度日益加快的时代，不学习的人只有一种结果，即被社会无情的抛弃，一生都被平庸束缚着。很幸运的是在没有踏出校门步入社会的时候就体验到了这种生活的艰辛与刻薄，使我更能深刻的体会到他们内心深处的那种悲伤，从而加深了自己对自己应该有的那种责任意识和压迫感。其实在我看来，能够在学校生活学习那是一件多么幸福的事情，有很多事情你都可以尝试着去做，归根结底的说，那就是学习。只有提高自己的学习能力，丰富自己的生活，体验自己的人生，不断的充实自己，才能为以后的职场生涯打下坚实的基础。直到真正工作的时候，尽管工作压力大，但那时候的你仍然可以运筹帷幄，处理问题时得心应手，因为你已经为自己做了充实的准备工作，更难能可贵的是，你在思想上已经脱离了平庸的束缚，无形中养成了一种永远乐观的积极心态。不管是已经工作的，还是在学校吸取知识精华的，都要记得这么一句话：“你觉得自己很不幸，永远有人比你更不幸的；你觉得自己很强大，永远有人比你更强大的！”要不断的激励自己，一味的埋怨只会让自己变得更加平庸，只有改变心态，才有改变现状和蜕变的机会可言，是时候让你的心情转个弯了，不再让他继续朝着一个叫平庸的终点走去！

在一个企业里面，除了清洁工，生产工的工作是最累的，而且工资相对于其他部门的工资也是最低的，因为你是用体力去赚钱，而脑力永远比体力更能体现钱的价值所在，因为根据二八原则，企业里面百分之八十的利益是由百分之二十的人创造的！结合我们现在的生活可知道，我们现在其实就是一个生产工，但生产工也有两种，即计时的和计件的。在这两种当中，我只做过计时的，而计时工和计件工的唯一区别就在于，前者是别人给自己施加压力，后者是自己给自己施加压力。在工作期间，当我问起同事为什么要来这里打工的时候，他们当中有些人便会毫不犹豫且不知羞愧的说：我是来混时间的！话音一落地，我很是惊讶，随之而来的是一种悲悯之情在心里面安营扎寨，只能对其所言会心一笑。如果说是来混时间的，倒不如说是嫌自己的时间太过于充裕，想挥霍一般，好让自己不会觉得自己那么的无所事事，这种借口或许能够让自己心安理得的活着。所以当他的上司没有对他的工作施加压力的时候，他就真的是整天在车间里面肆无忌惮地挥霍自己的时间，毫无发展的机会可言。因为有这种现象的出现，管理学中的一种叫《鱼效应》的管理模式便应运而生了，这种管理模式的作用就是把一潭死水变成富有生机与活力，最后以达成生产效益高的效果。而生产中的计件工则与此恰恰相反，这些员工都有自己的生产目标，所以车间主管主要保证生产设备的正常运行就可以了，如果生产设备不发生意外的话，那一切都会顺利进行，计件工之所以能有如此激情高扬的心态，就是大家都知道我多做一点，就会有多一点的收获，很多时候这些员

工就会拼了命的朝着自己的目标奋斗着。

回到现实生活中，把生产工中的计时工和计件工当做我们现在的生活，想想自己是属于哪一种呢？记得有这么一个故事：有一个学生终于成功完成了研究生学业，毕业了。但是自己却有些茫然了，有些找不到自己的人生目标了。于是便在毕业典礼的那天去问他的导师，导师没有直接回答他的问题，而是微笑地带着他来到了学校的操场上。两人在操场上边走边聊，就这样，从起点到终点，一圈走过来了。导师看看表说道：我们绕着操场走了一圈共花了15分钟的时间。这个学生虽然不太明白导师究竟想干什么，但也没有问。这时，导师又跟他说：你自己一个人绕着操场再走一圈。一会儿，这个学生一圈走了过来，回到导师身边，导师又看看表说：你花了10分钟的时间，比我们一起走快了5分钟。然后导师又让他扛着一块石头，再绕着操场走一圈。学生照做了，一圈下来，虽然说有点累，但感觉明显要比前两次快了许多。于是导师又看看表说：你花了7分钟，比上次快了3分钟。导师最后语重心长的对他说：当一个人漫无目的行走时，速度是最慢的；当你一旦确定目标，那么你达到终点的时间就会要快一些；当你确定目标后再背负一些压力的时候，这时速度往往才是最快的，这个时候你才不会觉得茫然。这个学生茅塞顿开，很快就明白了导师的用心良苦。

上面那个故事很好的说明了到底是当计时工还是当计件工的问题。计时工，当别人给自己施加压力的时候，才会走得快，而如果施加的压力过大了，则会承受不住，会自动败下阵来；计件工，结合自己的实际情况给自己施加压力，步伐轻快而有力，不觉得茫然，相反越走越有信心。都是生产工，但一字之差，差之万里。所以我们要努力做一个计件工，给自己施加些许压力，不仅让自己更加稳健的走着，而且去除那种无所事事，安逸享乐的平庸思想。做一个计件工，也就是为了能够找到一种用百分之二十的时间和精力，来换取百分之八十的财富收获的方法。我们一生所创造的财富应该是这样的：30岁的时候，用体力获取财富；40岁的时候，用脑力创造财富；五十岁的时候，用你的人际关系来获取财富。

如果把这次寒假工当做是一种体验，那么我体验到的东西往往是不够的，我所收获的不仅仅是物质上的，更重要的是在思想上有了更进一步的提升和改变。当然我知道以及清楚的明白自己该做什么而又不该做什么，重要的是该以什么样的心态活在当下，做好自己。为什么世界上百分之二十的人拥有百分之八十的财富，而百分之八十的人却只拥有百分之二十的财富？也许这句话可以充分说明这个问题：“人与人之间的差异是很小的，但往往就是因为这小小的差异而形成人生的巨大差异。小的差异就是心态是积极的还是消极的，大的差异就

是人生是成功的还是失败的。”就像托尔斯泰曾说过的一样：“大多数人都想改变这个世界，但却极少有人是想改造自己的!”