第一篇:油田技术监督站安全监督岗竞聘演讲稿
油田技术监督站安全监督岗竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委、同事们:
大家好!今天我满怀激情,怀揣梦想,积极参与油田技术监督站安全监督岗竞聘演讲,我不敢奢求什么,只想用我诚恳的演讲,明朗的工作思路,坚如磐石的工作信心让大家认识我、支持我。同时我也真诚感谢上级领导通过公开、平等、竞争、择优的方式,为我们搭建了一个锻炼参与的平台,给予了我们晋升提拔的机会,在此我愿意接受领导和大家对我的考验和挑选。
首先,我作简单的自我介绍。我叫XX,现年XX岁,专科学历,2001年毕业于克拉玛依职业中专,工作后积极参加中国石油大学油气开采技术专业专科学习取得大专文凭,现业余就读于北京石油工程专业本科,2007年以来工作于天然气站彩31集气站,工作以来我一直秉承着做事要拼,看事要淡的信念,走过了我人生中最重要的一段时光,今天我大胆参与油田技术监督站安全监督岗竞聘演讲,我想我除了具备这一岗位所需的素质外,我还具有以下两点优势:
一、工作以来我一直工作于天然气站彩31集气站,熟悉各项业务操作流程、具有较为丰富的安全操作经验,可以说老马识途,轻车路熟
参加工作以来,我一直工作于天然气站彩31集气站,在工作中我牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,提高安全意识,增强安全责任心,时时刻刻绷紧“安全”这根弦,克服侥幸心理,消除麻痹大意的松懈思想,把安全工作落实到实际工作中,对自己从事的工作从不讲价还价,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好,这为我积累了较为丰富的实践经验,我的工作也得到了领导和同志们的高度认可,2008年获得天然气站“安全生产先进个人”称号,同年还获得青年青工论坛第三名,2009年获得“双文明先进个人”称号,2011年获得青工比武第二名,这为我未来的工作奠定了坚实的基础。,二、工作以来,我牢固树立了安全压倒一切的信念、养成了一丝不苟的工作作风和敬业奉献的精神 工作以来我经历了自我学历的不断深造,思维方法的辩证解放,工作思路的开拓创新,这有力促进了工作局面的打开,多年工作的积淀也使我养成了成熟干练的军人作风及吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神,工作中我深深地知道,安全是效益、安全是企业之魂,安全是生存与发展之本;安全也是企业兴衰的命脉、每个职工生命的保障、更是家庭幸福美满的纽带,灿烂的青春之花,会在安全的沃
土上开的绚丽多姿,也会因事故的肆虐变得淡然无光,悲惨连连,因此安全压倒一切的理念一直指导我的工作,这为我参加这次竞聘创造了最有利的条件。
尊敬的领导和同志们,一份辛劳,一份收获,我的工作得到了领导和我同志们的赞誉,但我深深地知道荣誉属于过去,未来我还需努力,在此我向大家介绍我自己,诚恳的接受大家对我工作的考评,若这次竞聘成功,我将做到以下几点:
一、我将以这次竟岗为新的工作起点,在安全监督岗的岗位上放下架子,沉下身子,狠抓安全生产,“防”字当头、强化“防”的意识,牢固树立“以人为本、预防为主”的安全工作理念,牢固树立“防”胜于“治”的思想,按照“三个代表”的要求,强化安全责任意识,落实安全生产责任制,加强对安全生产工作的领导,确保安全生产各项制度有效落实,做到未雨绸缪,把工作做细做实,把事故隐患消除在萌芽状态。
二、作为油田技术监督站安全监督岗成员我将以人为本,当好纽带,经常与同事们交流安全工作经验、,加深相互之间的了解,做到团结友爱,深入严格贯彻党和国家关于安全生产的方针、政策,以及上级主管机关的指示、决定,推动油田的安全、稳定、高效发展。
三、强化安全宣传和制度的落实,让“安全” 这个永恒的主题深深烙印在我们每一个职工的脑海,牢记 “安全第一”的意识,艰巨打造“安、稳、长、满、优”安全环境,重视安全隐患排查和安全紧急预案的设立,严格杜绝安全工作认识不到位,管理不到位,措施不到位,企业管理松弛,作风涣散,不讲科学,违章蛮干这种情况的出现。
各位领导、各位同志,各位朋友!几分钟的演讲,难以向各位呈献出一个完整的我。但请相信,无论今天的竞聘是否成功,在今后的漫漫征途中,我都将以坚定的信念、沉稳的步伐、坚强的意志、饱满的热情不断前进,不断追求!我斗胆地请领导透过我的工作业绩与平时表现考核我,相信我!
谢谢大家,我的演讲完毕!
第二篇:油田技术管理科副科长竞聘演讲稿
各位领导,各位同事:
大家好!我叫XX,今年X,党员,20XX年X月毕业于XX大学XX专业,今年参加工作,现任XXX。
首先,感谢厂领导给我一个展示自我的平台,给我一次学习、锻炼自己的好机会。之外我还想代表今天参赛的选手对各位领导、各位评委一天来的辛苦工作表示感谢,谢谢大家为我们XX厂选拔人才而付出的辛勤劳动。
在这里,我将自己的工作经历做一个简要回顾:20XX年X月,我毕业于XXX,怀着对石油事业的美好憧憬以及厂领导的赏识顺利与XX签约,经过在3个月的作业队,9个月的采油队和3个月的厂机关的磨练实习后于20XX年7月份定岗,在XX任XX至今。
虽然我才刚参加工作,但是我本着勤于学习、不懂就问的好习惯,以及吃苦耐劳、踏实肯干的好作风在如今的工作岗位上,始终能够保持平和端正的心态,尊重领导,团结同事,注重积累,虚心学习他人的长处,吸纳他人处理工作事务的好方法、好经验,够积极主动履行工作职责,及时完成各级领导交办的各项工作任务。
我参加技术管理副科级岗位竞聘的理由很简单:展现自我,挑战自我,超越自我。俗话说,不想当将军的士兵不是好士兵,不思进取的员工不是好员工。愿意追求进步的员工越多,企业才会有更多的活力和竞争力。可以这样说:一个企业生存的根本是良好的运作机制,一个企业发展壮大的根本是人才的培养、储备和充分使用。我参加这次竞聘的唯一优势就是年轻可以多学习以及对油田工作的热爱。
如果这次竞聘能够成功,我将继续怀着“勤奋学习、不断创新、乐于奉献”的思想攻坚克难,积极主动地开展工作:
一、坚持学习,不断提高专业技术水平。
1、加强专业知识的学习,油田开发是一项系统工程,这项工程中,要求我们必须认识清楚地下地质特征、储层特征以及地下流体渗流特征,此外还应必须了解钻井工程、测录井工程、生产测试以及油田开发中的产量变化、含水变化等的诸多动态规律。只有具备较为全面的扎实的专业知识,才能够把握好油田开发中的各个环节,才能够为油田稳产上产做出贡献。
2、正确认识自身的工作和价值,把“耐得平淡、舍得付出”作为一切工作的准则,坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干的工作作风。平时有机会多深入现场学习、及时准确掌握情况。
二、做好表率,扎实认真履行工作职责。
1、协助领导做好管理沟通协调工作。认真做好各项会议的组织、准备和记录工作。
2、及时把上级领导的要求和本职工作、基层实际紧密结合,及时提出切实可行的工作思路和意见。
3、协调各相关施工单位,对钻井、测井等过程发生的事故需要处理和解决的时候,本着为油田服务,为产能建设服务的立场,在解决实际问题时努力做到节约成本的同时以严要求、高质量完成各项施工任务。
三、改进工作,持续提升部门工作效率。
1、科学规范地做好日常事务工作。开发的每个环节几乎都是和技术打交道,技术工作则必须要科学规范,我将与科室领导一起根据实际情况,对科室人员进行合理分工,认真落实岗位责任制,并进一步细化科室人员的岗位职责,确保油田开发的每个环节都井然有序。
2、加强地质基础研究工作与油田开发管理工作。油田开发中,只有做好地质基础工作,才能够更好地认识清楚油藏规律,才能够保证措施的有效性与油田的长期稳产。这段时间的工作中,我深刻地认识到我们在油田地质方面的工作做的很不够,尤其是基础工作不扎实。所有的这些都制约着油田的持续发展,为此,我认为在实际工作中,我们不仅要重视、要做好油田基础研究工作,还应该积极利用地质科学的新技术对油田进行重新认识和评价,只有这样,才能够为油田发展注入新的活力。
各位领导、同事们,我有信心、也有决心搞好油田开发工作。作为一名青年,一名技术人员,我觉得参与这样的竞聘是一种责任,一种希望,而这种责任和希望却恰恰是XX甚至整个XX最需要的活力。最后,请允许我邀请在坐的诸位领导、评委和同事们和我一起,用最真诚、最热烈的掌声,为XX的美好未来祝福!为江苏油田的持续发展和美好未来祝福!
第三篇:油田技术员竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家下午好!首先我要感谢各位领导、同事对我的信任和支持,给我这个机会参加竞职演讲。此外我还想代表今天参赛的选手对各位领导、各位评委一天来的辛苦工作表示感谢,感谢你们为油气试采公司选拔人才而付出的辛苦努力。
我叫张磊,现年26岁,2008年怀揣着梦想与激情,我从“象牙塔”走进“石油城”,被分配到了油气试采公司地质研究所,忘不了当年王志刚书记在对新分大学生岗前培训时,寄语我们“奋斗改变命运,梦想让我们与众不同”,是啊,“等来的是命运,拼来的是人生”,一直以来我都是用这句话激励自己。时光总是过得匆匆,转眼间我在辽河这块热土上已经奋斗了两载春秋,而我慢慢发现:由于生产现场知识的欠缺,工作中我越来越吃力。我也逐渐意识到我该到基层这个大熔炉接受锻炼,汲取新的知识。恰逢公司加快基层干部年轻化、知识化的进程,我才有机会来参加今天的竞聘演讲,想想看自己还是很幸运的。也许有人会笑话我是越来越往下走,我会骄傲的对他们说:“蹲下只为跳的更高!”之外,促使我努力去争取技术员这一角色的,我觉得我有以下几个方面优势:
一是具备较强的工作能力。在地质研究所工作的两年里,我主要负责荣72块、更黄66块,我积极与研究院等单位配 合,努力摸索区块构造发育情况、油藏成藏规律,部署实施滚动井2口、开发井5口,这些区块都成为公司重要的产能建设区块,为公司的稳产贡献了一份自己的力量。另外在这两年间,我还获得油气试采公司油水井分析比赛的二等奖,并代表公司参加油田公司油水井分析比赛,获得了第三名的成绩,并有多篇论文在国家级期刊上发表。
二是具有较强的事业心、责任感和敬业精神。都说地质是公司加班最多的科室,我可以毫不夸张的说,在地质研究所的两年里,我是加班最多的科员。曾经为了几个汇报,连续好几个月加班到深夜。
去年8月份我来到作业区工作,没多久就赶上局采油生产管理大检查,出于对新人锻炼的目的,作业区领导指派我负责各项资料的建立和汇总。由于作业区管理模式的第一年运行,很多资料都不完善甚至空缺,而只有一个多星期的时间健全这些资料,于是这一个星期我每天都忙到凌晨,甚至最后还干了个通宵,一个星期我就睡了不到三十个小时,最后终于圆满完成了作业区安排的各项任务。需要指出的是这个星期我对象从陕西西安来看我,我几乎都没有怎么陪她,其实内心还是很愧疚的。
我觉得我能做这些,和我较强的事业心、责任感和敬业精神分不开的。
三是我虚心好学,努力提高素质能力。大学期间我学习的地矿类地质学,偏重于找金银铜铁之类的固体矿物,对石油地质不甚了解。分配到公司地质研究所后,工作中我积极请教科室内各位前辈,工作之余我自学,恶补石油地质学、采油工程等科目,在最短的时间了解并能应用这些知识,达到了独立顶岗的能力。
到作业区后,有一件事对我的触动很大,当时是我和队长一起去马1109c检泵作业现场,作业队给我们要一个新的方卡,队长让我去车上取,我当时就懵了,不怕大家笑话,我真的不知道方卡长什么样,后来还是值班司机,一个89年的小伙给我找的。在这里我要感谢司机小王,不仅仅是他让我知道了方卡长什么样,我相信一辈子我也不会忘记,更让我知道作业区的每一个人都是我的老师,都值得我去尊敬去学习。
四是乐于沟通,充分发扬团队协作精神。我信奉以诚待人、以礼待人、以心待人的处世之道。在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养。公司机关工作的两年,不但在公司,和研究院、其他采油厂等兄弟单位,测井、录井等乙方单位都建立了良好的人际关系。
我非常认可辽河油田的家文化,一个科室甚至一个公司都应该像个大家庭一样。我们组最近有人事变动,a2系统数据录入工作需要大家承担。由于需要每天录入,因此节假日也不能休息,考虑组里其他人都有家人需要照顾,而我自己
家是外地的,没有后顾之忧,我主动承担起了这项工作。虽然占用了一些自己的休息时间,但我觉得很值得,为了他们,我心甘情愿。
最后,技术员还要有良好的身体素质和积极向上的求是精神。我热爱运动,身体素质没的说,每天下午下班后我都会去锻炼健身,这也能反映出我的第五个优势——对待事情有高涨的热情和持之以恒的精神。
综上所述,我认为我能胜任技术员这一岗位。而且,我相信假若我能够竞聘成功,我一定会立足本职、扎实苦干,勇挑重担、攻坚克难,大胆探索、锐意进取,自觉站在公司改革发展的前列,充分发挥青年员工的生力军和突击队作用。
借此机会我想谈谈我对大学生下基层的一些看法:青年人是公司的重要资源,是最需培养、最有潜力、最可依靠的群体。青年大学生的健康快速成才势必为公司的持续稳定发展提供强大动力。但是值得注意的是,在近期和大学毕业生的交流中,我感到部分青年大学毕业生流露出对基层普通岗位的厌倦,希望尽快走到关键技术和管理岗位的倾向,这种现状表明了大学毕业生追求向上的进取心态,但是如果不从实际出发,急于求成反而会适得其反,所谓“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土”,凡事总有一个厚积薄发的过程。
基层是大学毕业生了解油田、增长本领的最好课堂,是
磨炼意志、汲取力量的火热熔炉,是施展才华、开拓事业的广阔天地。大学毕业生缺少了在基层的体验,就失去了千锤百炼的机会。扎根基层,才能早日蜕变。大学毕业生在基层的工作中,难免会有一些挫折,失落和疲惫,但失意之时要坚信不经风雨,怎见彩虹的道理,摒弃浮躁、埋头苦干,方可破茧成蝶。扎根基层,才能百炼成钢。青年大学毕业生只有坚持在基层摸爬滚打,不断丰富解决实际问题的经验、养成求真务实的优良作风,方能成为一块对公司有用的“百炼钢”。扎根基层,才能快速成才。基层是培养干部、锻炼干部、识别干部的最好学校。公司一贯重视从基层和生产一线选拔优秀的年轻干部,因此放下架子、扑下身子,全面了解和熟悉基层工作,不断提高自己、超越自己,才能出类拔萃、脱颖而出。
墙之高在于地基之深,叶之茂在于树根之牢。青年大学毕业生只要怀揣梦想、耐住寂寞,扎根基层,脚踏实地,成才之路就能越走越宽,人生价值就能早日实现。我的演讲结束,感谢大家!篇二:技术员竞聘演讲
技术员竞聘演讲
各位领导、各位同事:
大家下午好!我是胡乃健,2009年7月毕业于辽宁工程技术大学机械电子工程专业,毕业后直接分配到麦垛山煤矿工作。我竞聘机电技术员。
到麦垛山工作已经两年时间了,在这两年里,我学到了很多知识,实践经验不断丰富,工作能力显著提高。我已经由一个刚从学校走出来的、对前途充满茫然无所适从的学生,蜕变为一个对前途充满信心、坚定信念、正在麦垛山这个广阔的舞台上展示自己才华的有为青年。
在这两年里,我先在综掘筹备队接受为期一年的培训,当机电队成立时,调入机电队工作。在这一年的培训里,通过对各种专业知识和政策法规的学习,我对煤矿工作有了一个初步的了解,对麦垛山煤矿的基本情况也有了一定的认识,也为正式参加煤矿工作做好心理准备,磁窑堡的两个月实习,更是让我对煤矿工作有了切身的感受,并积累了初步的实践经验。
当机电队成立时,我调入机电队工作,一直至今。在机电队,我当过水泵工,干过电工,现在任机电队工会分会主席。在日常工作中,我努力工作,认真学习,不断地提升自己的能力,始终将责任牢记在心。在当水泵工的时候,我负责看护主斜井迎头1570的潜水泵,在我当班期间,我认真工作,竭尽全力保证水泵正常运转,从未发生过水泵因为被泥沙掩埋或操作失误而烧毁的事故。有一次,主斜井意外停电,整个排水系统瘫痪,迎头水位不断上涨,水泵电源线上的两个 接线盒随时有被淹的可能,一旦接线盒被淹,将会发生矿井被淹的重大事故。为保住这两个接线盒,我毅然脱去矿服下到水里,在接下来的两个小时内,我不断将这两个接线盒向高处挪动,水最深的时候已经没过我的胸部,最终,在恢复供电之前,保住了这两个接线盒,避免了一次淹井事故的发生。我之所以能够这么做,就是因为有一颗对工作认真负责的心。我现在任机电队工会主席,在完成工会工作的同时,还参与机电队一些技术工作,不断提高自己的业务能力。
麦垛山煤矿地质状况复杂,矿井涌水量高,给矿井建设带来诸多困难,在2009年,我们刚来的时候,两条立井陷入停工状态。这些困难给我们新毕业的学生蒙上了一层阴影,很多人递交了辞职报告,但是,我选择留下来。两年来的工作证明,我的选择是正确的。在这两年里,我们虽然遇到了诸多困难,但是,我们有更多的办法来解决 这些困难,我们的事业在不断的发展,麦垛山正在不断的成长,前途更加光明,同时也为我们提供了更加广阔的舞台,来展示我们的才华,我们也正是在这些困难的磨练下不断成长。两年的工作使我坚定的相信,麦垛山是一个可以实现我人生价值的平台,作为一个技术员,我将贡献我的智慧与力量,与大家共同建设麦垛山的美好未来。
胡乃健 2011年2月24日篇三:煤矿技术员竞聘演讲稿 篇四:采油技术员竞聘
竞聘报告
尊敬的各位领导,各位评委:
下午好!
我叫###,去年八月从中国石油大学(北京)毕业后,来到采油#厂参加工作,先后在##采油工区,工程技术研究所,地质研究所,作业大队实习。现在,在##采油工区岔一联合站计量外输岗工作。
这次我竞聘的是技术员岗位,我觉得通过一年的实习,具备了技术员的基本条件。
一年多来,我积极向师傅们请教,努力学习接触到的技术知识和操作技能,掌握了一些采油、注水、输油、油水井作业方面的实际知识。
在##工区实习期间,学习了单井和计量站方面的知识和操作技能,了解了联合站工艺流程;在工程技术研究所和地质研究所,了解了工程所、地质所日常工作流程,并学会了使用双狐和coreldraw两种软件画剖面图和对比图;在作业大队实习期间,了解了作业程序和液压钳的简单维修,使用autocad协助师傅画零件图。来到##工区工作后,认真跟班学习,现在已经在计量外输岗单独顶岗。
为了更多更快地学到知识,我还找到采油工、输油工技术培训教材进行学习;回家休假时,到父母单位找技术人员请教问题和现场学习工艺流程、设备操作等。一年多来,在学习技术知识的同时,我还从身边的领导、技术人员和师傅们身上学到了石油工人的艰苦奋斗、无私奉献精神和严细认
真的工作作风。这些都是指导和激励我今后工作的宝贵精神财富。
如果竞聘成功,我将不辜负领导的信任,按照技术员的岗位要求,认真履行职责,做好领导交办的各项工作。同时继续学习技术,学习工作中自己不懂不会不熟悉的知识,学习新技术新工艺,做一名优秀技术人员。
如果竞聘不成功,说明我自身还有很多不足,我会继续努力工作,坚持学习,争取早日具备技术员资格。
感谢各位领导、各位评委。篇五:竞聘报告技术员
尊敬的各位领导、同事们: 你们好!
首先,我为能参加这次公平、公开的竞聘活动感到非常的幸运和激动。因此,感谢各位领导给我这样一个展示自己的机会。
今天,参加竞聘的岗位是调度室技术员。我叫xx,毕业于xxxxxx学院xxx专业,大专学历。2007年1月至2009年6月在一家电脑网络公司做技术员工作,2年多的工作学习锻炼出了自己工作认真负责、爱岗敬业的精神,提高了自己的专业技能及沟通、分析处理问题的能力。如果说进入宝丰这个大家庭是我人生的转折、是我走向人生高潮的起点,那么这段经历将是我在xxxx干出一番事业的奠基石。2010年3月,我有幸进入xxxx这个大家庭。根据生产需要,一直从事调度员工作并兼任生产统计员,在岗期间协助科室领导完善了调度室规章制度及各类表格台账,且能独立完成领导指派的工作任务。经过一年多的工作、学习,以及在矿领导及老师傅们的帮助指导下,煤矿调度的业务知识及工作能力上都得到了极大的提升,得到了矿领导及同事的一致认可。俗话说“爱拼才会赢”,知识是我的财富,年龄是我的资本,我想借助这次机会锻炼一下自己,而且我有信心有决心能胜任这项工作。
如果有幸竞聘成功,我将从以下几个方面入手开展今后的工作: 第一、始终保持高度的敬业精神及认真负责的工作态度,保持积极向上的心态,本着“干一行爱一行,干就要干好”的原则,工作上
从严从细,积极开展本职工作,严格遵守集团公司和矿各类规章制度及岗位责任制。
第二,加强学习,积极参加矿内组织各类教育培训,坚持将“学习工作化、工作学习化”的理念全面应用在日常的工作学习中。由于我矿现阶段暂无井下安全监控系统,为此我将通过书籍及网络进行自学,以提高岗位业务知识及专业能力,提前熟悉煤矿安全监控系统。因我是非煤专业毕业,为了更好的学习煤矿专业知识,已经报考了西安科技大学采矿专业进行系统的学习、深造。
第三、利用自己年轻、头脑灵活的优势,不断学习新知识、新技术以及先进的工作理念,使自己在各方面的能力上能够得到稳步的提高。
第四,深入现场,勤于钻研。以矿井建设为契机,通过深入现场学习,随着矿建工程发展不断提高自己各项综合能力。
最后,我为我是xxx的一名员工感到骄傲,更为我身为xxx的一份子而感到自豪。不管这次竞聘成功与否,我都要感谢集团公司能让我有站在这里展示自我的机会,感谢各级领导、同事们一直以来对我的帮助、鼓励和培养。今后的日子,我定会更加努力拼搏、奋斗。真诚的希望能够得到在座的各位领导、同事们的支持。
第四篇:建筑工程质量监督站中层干部竞聘演讲稿
精彩竞职讲演稿(税务系统中层干部)以上成绩的取得得益于领导的培养和支持,同志们的帮助和自己辛勤的努力。当然也存在着不足,我一定加倍努力。那么如何做好一个合格又称职的环节干部呢我认为首先应该认清角色、摆正位置、行权不越权,到位不越位,抓重点攻难点,认真履行好工作职责,具体概括为“一个原则”、“两大主题”、“三个转变”、“四个做到”,简称一二三四。
“一个原则”就是上为领导分忧,下为群众服务,并把它作为全部工作的出发点和落脚点。
“两大主题”就是围绕改革与管理两大主题,突出思想政治建设和业务素质建设。“三个转变”就是进行换位思考,实现由一般干部向环节干部的转变,实现由事务型工作向综合型工作的转变,实现由自我管理向全面管理的转变。
“四个做到”就是:第一全面提高自己的综合素质,努力做到政治上成熟、思想上坚定、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、政绩上突出。第二增强改革创新意识,做到守法不旧、创新不变,全面推动各项工作上台阶上水平。第三妥善处理三个关系,做到对上级要尊重,充分发挥自己的参谋助手作用;对待下级要多关心、多帮助充分调动他们的积极性、主动性、创造性;对待同级要多沟通、多交流,相互配合、亲密合作;第四廉洁从政、树立形象,做到有权不滥用、有名不专争、有功不专居、有责不专推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增强本部门的凝聚力、战斗力。敬的各位领导、各位评委、全体同仁们,竞争上岗有上有下、有进有退,上也好、下也好,一如既望;进也好、退也好,一片青心。最后我用这么一句话结束我的演讲,“你选择了我,我选择了你,让我们一起风雨同舟,为实践‘三个代表’,为了地税事业的美好而努力奋斗吧”
谢谢!
精彩竞职讲演稿(银行计划财务科科长)各位领导、各位同事: 大家好!
感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!为了响应人事制度改革的召唤,按照竞职方案,我符合支行计划财务科科长职务。我现年**岁,中共党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。
我的优势:一是工作经历丰富。参加工作以来,我先后任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长等职,积累了较为丰富的实践经验。二是改革面前有股“闯劲”。我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格。我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中,我干过x年的xx,干过x年的xx,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。前年,我主动为自己“充电”,考上了湖南财经学院的在职研究生,并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法。如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,我将迅速找准自己的位置,尽快进入角色,认真履行责。1.建立科学合理的组织结构体系。进一步配合加大银行的内部组织结构改革,形成各级行机构设置的统一,上下级行的部门设置对应关系或包容关系.进一步界定部门经营的产品收入、支出边界,准确归集部门的收入和成本,认真编制清晰明确的分部报告及部门预算。同时,在改革内部组织结构时,参照大型商业银行的组织结构模式,以事业部制为方向,充分考虑编制分部报告和推行纵向部门预算的需要。2.完善信息系统,提供详细的基础数据。分部报告的编制、部门预算的推行需要完善的信息系统支持,通过设置收支分解参数、产品相关性调整系数、部门产品对应关系等,合理科学地归集部门收入和成本,并通过信息系统实现部门预算编制、监控和分析的自动化。尽快建立全行统一的信息系统和数据中心;已实现全行数据集中的行,重新审视加强现有的信息系统,根据编制分部报告和部门预算的需要,进一步完善信息系统,为部门预算的编制和业绩考评提供强有力的数据支持。3.提升服务层次,丰富服务内涵。服务是永恒的主题。要提升服务层次,要丰富服务内涵。对客户我们必须用“心”服务,做到诚心、热心、细心、耐心。要大力提倡“温馨服务”,建立***制度,熟悉掌握客户信息,把顾客看作是自已的亲戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作变成传递温馨的窗口,树立支行的良好形象。各位领导、同志们,上述几点是我对支行计划财务科工作的思考,只要我能聘上,我会为此卖力。但假如我竞聘不上,也请领导和同志们放心,我会一如既往地干好本职工作,为支行的发展添砖加瓦,积极工作。我没有辉煌的过去,只求把握好现在和将来。今天,我参加《新益阳》编辑部副主任职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:
一方面我认为自己具备担任副主任的素质
一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。我是一个农村伢子,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。当兵前,我参加过“双抢”,上山砍过柴禾;当兵后,经受过炎炎烈日下负重五十多斤日行军五十公里的考验,更经历了八年大西北恶劣自然环境和艰苦生活条件下的磨练,特别是严格的军营生活培养了我“流汗流血不流泪”和“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献”的良好品质。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好。
二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过:热爱是最好的教师。我热爱文秘工作,平时爱读书看报,也浏览了一些有关政治、经济方面的书籍。到办公室工作后,我谦虚好学,不耻下问,系统学习了有关业务知识和各级各类文件精神,初步具备了一个文秘人员所必需的业务知识和政策水平。还自学了计算机知识,能够熟练地使用计算机进行网上操作、文字处理和日常维护等。我思想比较活跃,爱好广泛,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我曾经多年在上百人的连队工作,既要维护连队干部的权威,又要和战士们打成一片,正因为具有良好的人格魅力和做人宗旨,同战友们建立了亲如兄弟的深厚感情,受到了战士们的爱戴,在我转业离队时,好多的战友因舍不得我离去而泪流满面,自发地敲锣打鼓为我送行。到市委办工作后,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,应该说得到了领导和同事的肯定。
四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。11年的军旅生涯,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。至今,我仍然清晰的记得离开部队时一位老首长语重心长对我讲的话:小蔡啊,你不管到哪工作,在什么岗位上,作为一个经过部队多年摔打的共产党人,做什么事不仅要上不愧党,下不欺民,更要对得起部队的培养和自己的良心。本次的竞聘,是一次实力与勇气的切磋,也是我个人对天津工程处奉献热情的一次充分表白,我愿在实际工作过程中接受各位领导及同事们对我的监督与指导,更希望我能够在这次竞聘活动中得到各位领导的和同事们的信任和支持.不管结果如何,我都会坦然接受,因为自然界没有风风雨雨,大地就不会春华秋实!我也把这句话送给所有在座各位的同事们,最后,预祝这次的竞聘活动圆满成功.谢谢大家!
工程处财务科长竟聘演讲稿 自参加工作以来,历经财务各个岗位的工作,因此,具有了较好的专业功底和丰富的实践经验,特别是经历过长期专业实践之后,养成了严谨、认真、细致的工作作风,为人正直,积极向上,工作中思维严谨活跃,工作效率较高,并具有较好的语言表达能力和一定的组织协调能力,能独立处理问题,因此无论在哪个工作岗位,我认为我都是称职的,除了有你们大家的支持外,很重要的一个原因是因为我热爱财务工作,因为热爱,所以我很勤奋,对工作很投入,因而也取得了一些成绩,主持审计工作时,我处审计工作多次被局审计处评为先进,主持财务科工作三年来,在总会的领导下,包括“财务总监委派”、“内部资金市场”、“网上银行”、“预算管理办法”等在内的一系列财务管理办法的出台在局内各兄弟公司也是居于前列的,会计基础工作近三年都被局财务处评为先进单位第一名,并得到了相应的物资奖励,工程处内部也曾获得两个的“文明科室”称号,虽然这些成绩是过去的,不能代表一切,但是在这里,我仍然可以自信地说:我是财务管理科科长职位的最佳人选。!5top l工作设想l 财务管理是企业管理的一个重要组成部分,是有关资金的获得和有效使用的管理工作,这次机构改革,特意将原有的财务科更名为财务管理科,突出“管理”二字,领导的意图是不言而喻的,因此如果这次竞聘成功的话,我想我身上的担子会很重,压力会较大,所以此次报名与上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:第一、强化资金管理工作。资金管理是财务管理的核心,近两年来,我处财务一直在做积极的尝试,包括“内部结算帐户”、“网上银行”、“内部资金市场”、“工程款支付审批”等措施的出台和实施,取得了一定的成效,但我想,廊坊资金一天不能回位,我处资金紧张的压力便难以得到有效缓解,因此加速回收应收帐款、谨慎拓宽融资渠道将是财务科今后较长一段时期 内的重点工作。第二、突出财务管理的三项职能,即费用控制职能、会计信息决策职能、预算管理职能,资金预算和部门费用预算管理今年已经起步,但是还没有形成完整的流程,今后财务科还将进一步渗透预算管理的意识,扩大预算部门的编制范围,细化预算编制内容,通过逐步渗透,最终形成“全员参与、全过程、全方位”的预算管理格局,达到严格按预算控制支出的目的;强化会计信息决策职能是指在完善会计基础工作的同时,进一步提高会计信息质量,为领导经营决策提供更加全面、更为系统的会计信息资料;费用控制职能需要结合预算管理工作来做,不再多说,而对项目的成本管理工作,我处于去年推行的“效益清算制度”,其积极效果较为明显,今后财务科还将进一步加大此项工作的力度。第三:提升会计岗位职能,优质高效完成财务各项业务工作。财务科日常事务较多,包括:出纳报销、会计核算、财务报告、固定资产管理、各类保函、税收、预算编制等等,如何较好地完成这些工作,我想首先应建立明确的岗位职责,充分利用有限的人力资源,合理分工各项业务。其次要制定严格的岗位工作标准,并将职责落实到位,建立部门工资奖惩办法也是确保业务质量提高的强有力措施。第四;积极应对新时期的诸多挑战,在新阶段的工作中不断锤炼自己,努力调整自己的知识结构和专业视野,提高个人综合素质,为科室其他成员做好榜样。总之,如果这次竞聘成功,我一定会加倍珍惜,在不断提高自身修养素质的同时,带领财务科全体同事,将我处财务管理水平提升到一个新的高度。“只有竞争才会激励自己不断进步”,有了今天这样的一次机会,即使不能留任,也是优胜劣汰的自然选择,说明我自身条件与该职务的要求有些差距,我会冷静地接受这个事实,也会为工程处感到由衷的高兴,我相信能够胜任这一职务的必将是工程处最优秀、最能胜任该职位的人员,这是工程处的收获,也是这次竞聘改革的目的所在,而我本人也将借此机会好好反省一下自已的弱项,并在今后的工作中积极寻求新的发展机会。
运管处稽查法制科长竞争上岗演讲稿
尊敬的各位领导、评委、同志们:大家好!首先感谢组织和领导给予我展示自我的舞台和施展才华的机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,加强干部队伍建设的有益尝试。我坚决拥护,全力支持,积极参与。我叫hhq,今年29岁,团员,入党积极分子。94年中专毕业参加工作,2000年取得行政管理专业自修大专文凭,现自修本科,今年6月毕业。曾有..区运管处运管科、法制科副科长、团支部书记、城区运管所办公室主任的任职经历。我觉得每一次工作的变化,对我人生阅历的增长和能力的培养都是一次难得的机遇。挑战与机遇同在,压力与动力并存,我这次参加竞争上岗,目篇二:工程质量监督竞聘演讲稿
质量监督室副主任竞聘书
首先感谢领导、同志们的信任和支持,给了我这个机会来参加竞聘演讲。
我叫××,毕业于大庆石油学院,2006年4月在××参加工作,先后在××工作。2010年3月调入基建管理中心质量监督室工作。
今天,我站在这里来竞聘质量监督室副主任,就是想用自己所学的知识和平时积累总结的经验更好的为基建中心贡献一份力量;也是想通过这个讲台,展示自己的才华,检验自己的能力,达到锻炼、提高的目的。
我之所以竞聘质量监督室副主任,我认为我有以下几个方面的优势:
一、具有虚心好学、善于总结、开拓进取的意识
业余时间,我注重学习,在提高自己专业技能的同时,努力把自己培养成一个“一专多能”的人才,2011年报考了全国二级建造师执业资格考试,并通过了考试。在实际工作中,善于发现问题总结经验,2010年所管××项目由于材料到货晚影响了工期,在2011年的项目管理过程中吸取了经验,提早联系器材站排好材料供应计划,并根据10年的管理经验提出了详细、科学合理的施工计划,使11年所管的××项目圆满完工。
二、具有强烈的事业心和高度的责任感、有吃苦耐劳的精神 我深深的懂得“一份耕耘,一份收获”,在工作中,我兢兢业业,不怕苦、不怕累,在干好本职工作的同时,我还兼管基建中心的培训工作,努力的完成了领导交办的各项任务。
三、具有较强的沟通和组织协调能力
在实际工作中,经常需要协调各相关单位及部门,对工程施工、质量监督过程中发生的问题进行处理和解决,保证高质量、高要求的完成任务。
四、具有较强的业务能力和专业水平。
爱因斯坦说过:“热爱是最好的老师。”本着“干一行、爱一行”的精神,无论做什么工作,始终保持高昂的热情,刻苦学习,勇于实践。从质量监督到项目管理,凭着自己的勤奋,使我积累了许多专业知识,特别是本系统的各项业务都比较熟悉。如果我这次能竞聘成功,我会认真做好以下几个方面的工作。
一、加强学习,积极主动做好日常事务工作,努力提高自身素质。只有不断加强相关业务知识的学习,不断充实自己,才能胜任岗位要求。
二、协助室主任做好质量监督工作,加强每月施工监督检查力度,继续强化各阶段的质量控制,更加注重各责任主体行为的监督。将发现的问题汇总,并在质量例会上进行通报避免类似问题再次发生。
三、努力做好质量监督三基工作,建立质量问题台账,对现场发现的质量问题不放过,实行跟踪销项,把质量监督工作落到实处。
四、认真做好收集整理工作,及时向公司质检站上报质量周报、质量月报和公司质监站所需的各种统计资料。
五、摆正位置,努力当好领导的参谋和助手,工作中一定多请示、勤汇报,既充分尊重领导的意见,又敢于表达自己的看法,提出合理化建议;对领导交办的工作要做到事事有回音、件件有着落,加强与中心各室的工作沟通,协调好与中心各室的关系。
六、团结同志,协作发展
团结就是力量,只有团结,工作才能形成合力。虚心真诚地听取同志意见,设身处地为同志着想,努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。做好领导和同志,同志和同志之间的协调工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力营造一个相互信任、相互帮助、心情舒畅的工作氛围。
如果我这次竞聘成功,我将珍惜这个机会,不会辜负领导对我的信任,以踏实的工作作风、求真的工作态度、进取的工作精神,用心、用情、用智慧干好本职工作。
谢谢大家!篇三:事业单位中层干部竞聘演讲稿
事业单位中层干部竞聘演讲稿
各位评委、各位领导、各位同事:大家好!
今天,我来参加竞职演讲,心中百感交集,一是庆幸自己赶上了挑战自我、展示自我的大好时机;二是感谢各位领导几年来对我的教育和培养,感谢与我朝夕相处、同舟共济的同事对我的帮助和信任。
我竞职的岗位是:系党总支副书记。
我叫xx,.............(自我情况简介)近几年来,在院系党政领导的关怀下,在同事们的支持和帮助下,我积极主动、勤勤恳恳、尽职尽责,做了大量的工作,积累了较为丰富的工作经验。
针对这次竞聘我主要谈两个方面:一是我的自身优势,二是今后的打算。
对于这次竞聘的岗位,主要有以下五个方面的自身优势。
第一,具有对学生工作的正确认识:即热爱学生,热爱学生工作,乐于为学生服务。所以我热爱自己的选择。
第二,具有较强的组织管理能力和协调沟通能力。从高中到大学一直担任学生会主席,积累了丰富的学生工作经验,让我能在学生管理工作方面轻车熟路,方法得当,游刃有余。
第三,具有较强的语言表达能力,善于做学生思想政治教育工作。在平时工作中,真正做到晓之以理、动之以情、导之以行,激励优秀学生更加上进,鼓励中等学生追求上进,鞭策落后学生赶上先进。也于01年获得“考核优秀证书”,02年和03年连续两年被为“优秀政治辅导员”。所带的班级被评为省级先进班集体。第四,善于运用自己的专业特长拓展大学生的能力素质。运用自己的中文写作特长对学生开展了多期口才与写作培训班。现已在公开出版的学术刊物上发表的科研论文达6篇以上。综上所述,我认为自己已具备竞争党总支副书记岗位的条件。如果能竞职上岗,我将不负众望,不辱使命。在新的岗位上,我将以积极的热情、饱满的精神和创新的举措投入到工作中,同时虚心向领导和同事们请教和学习,踏踏实实做人,扎扎实实做事,实实在在为领导分忧、为师生服务。
对于今后的工作,主要做好以下七个方面:
第一、抓紧抓好学生思想政治教育,做好学生的稳定工作。以灵活多样的形式,以各种可能的途径,让学生在寓教于乐中主动接受思想政治教育。
第二、抓紧抓好学生党建和团建工作。以党建带团建,以团建促党建。让更多的优秀学生走进我们的党组织,让团组织真正发挥团结广大青年学生的中坚作用。第三、抓紧抓好学生常规管理和过程教育。深入学生当中,做学生的知心朋友。注重学生的常规行为习惯的养成,让学生在学习、工作和生活中形成良好的习惯,从而成为社会的有用之材。
第四、抓紧抓好大学生能力培养和素质拓展。结合专业,开拓创新,开展丰富多彩的学生特色活动,让学生真正提高综合素质。
第五、抓紧抓好系风建设和学风建设。以高尚的文化引导学生,以良好的学风影响学生,让学生工作真正与教学工作紧密结合起来。
第六、抓紧抓好毕业生就业工作。集思广益,广开门路,广泛宣传,让就业单位走进来选择学生,让学生勇敢地走出去选择就业单位。
第七、抓紧抓好院系党政部门分配和交给的各种工作任务。搞好调查研究,为院系领导作好参谋,从而为学院的大发展尽一份绵薄之力。
尊敬的各位评委、各位领导和全体同事,下面我用一首对联结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”;下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”。横批是“与时俱进”!谢谢,谢谢大家!篇四:中层干部竞聘演讲稿
竞聘演讲稿
各位领导、各位老师:
下午好!感谢各位领导,给我们这次公平竞争、提高自我的机会和平台。作为有理想、有抱负的年轻人,竞聘上岗是一种责任,更是一种使命。年轻人是学校发展的中坚力量,年轻一代要勇于去担负起学校发展的大任。我们有义务站在这样的平台上去为学校出谋划策,有义务在这样的岗位上去践行学校未来发展的战略,这就是我竞聘的理由。
我叫蒋xx,今年32岁,中共党员,2003年毕业于xx学院英语教育专业,小学一级职称。2005年至2011年一直坚持在农村小学工作,2011年8月考进县城。下面,我想从四个方面谈谈自己此次竞聘的优势: 一是有较扎实的专业知识。
“要给学生一滴水,老师要有一桶水,”因此,自参加工作以来,我始终把学习作为永恒的主题。“学以立德、学以增智、学以长才,”我抓住每一个机会去锻炼提高自己,积极参加学校安排的每一次继续教育与培训。得益于此,在历次的业务考试和教学比武中,我均取得了较好的成绩。
二是积累了丰富的教育教学经验。
在教学一线工作八年,无论是作为英语教师,班主任还是教研组长,我始终把自己定位成一个学习者、研究者、育人者和服
务者。八年的一线教学不仅让我积淀了丰富的教育教学经验,而且让我深刻认识到教师既要教书更要育人。八年的班级管理不但磨练了我的意志,提高了我的综合管理能力,丰富了我与学生沟通交流的经验,更让我深刻体验了认真落实领导要求后收获的喜悦。从教八年以来,由于教育教学成绩出色,我多次被评为“级优秀教师”、“优秀班主任”。
三是有较为丰富的实践经验。从2007年到2011年,我一直担任农村学校的中层领导职务,深知中层干部在学校工作中的作用,明白中层的职责和任务,掌握了一些搞好中层工作的方法,在上传下达、参谋决策、日常服务、沟通协调等方面积累了一定的经验。
四是有较好的年龄优势。我正值而立之年,身体健康,精力充沛,敬业精神强,能够全身心地投入到工作当中去。
假如我能竞聘上岗,我将立足本职工作,继续兢兢业业、努力在一线工作。同时,在学校中层岗位上,我将当好领导的参谋助手,服务校长决策,时刻与各级领导保持高度一致。不但要认真做好领导安排的工作,而且要主动贴近群众,了解老师们的需求,做到上情下达,民意上传,科学地搞好领导与老师之间的沟通协调工作。尽心竭力为学校、为老师服务,为学校的发展做出应有的贡献。
假如竞聘不成功,我会继续努力,更加严格要求自己,干好本职工作。我的演讲完毕,谢谢大家!篇五:中层干部副职竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我叫**,中共党员,毕业于西南政法大学法学专业,硕士研究生。2009年9月进入税务系统,先后在纳税服务科、征管科、稽查局和财务科工作。今天,很幸运能参加我局中层干部副职的选拔,下面,我简要的介绍一下我的就职优势: 1.作为一名共产党员,我认真学习和贯彻党的路线、方针、政策,保持了思想上的纯洁性和先进性。能运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和处理问题,顾全大局、严守纪律。
2.五年的工作时间里,多岗位的锻炼,让我积累了一定的工作经验和方法;具有较强的责任心和耐心,爱岗敬业,对领导交办的工作任务,都能尽职尽责、按时按质地完成;能较好处理与同事的关系,营造健康和谐的工作氛围。3.法学专业出身的我认识到自身知识结构的缺陷,努力学习税收和会计知识,积极参加单位和上级组织的各类培训,虚心向有经验的同志和前辈学习,通过了会计从业资格考试和注册税务师考试相关科目,业务水平得到了较大的提升。4.生活中,我努力保持严谨的生活作风,为人谦虚谨慎。
人生只有一次,本着对单位、对自己负责的态度,我不断追求进步。如果这次能有幸通过了选拔,我将做到以下几点:
1.摆正位置,围绕党组的决策开展工作,给正职当好参谋和助手,工作到位不越位。2.做好本职,工作中要实干也要有所创新,力争各项工作有质量、有特色、有亮点。3.严于律己,遵守法律法规和单位的各项规章制度、廉洁奉公、洁身自好。4.宽以待人,与同事多沟通,多理解和尊重,力争在工作中形成合力。
“雄关漫道铮如铁,而今迈步从头越”,无论这次选拔结果如何,我都会坦然面对,持之以恒的继续干好本职工作,绝不辜负领导和同志们对我的期望,谢谢大家。
第五篇:安全监督站站长竞聘演讲讲稿
安全监督站站长竞聘演讲讲稿
各位评委、各位领导、各位专家:
上(下)午好!
首先,非常感谢二矿领导给我们提供了这样一个舞台,让我有机会把在二矿二十七年的工作经历进行总结回顾,把一个真实的自我展示出来,接受各评委的挑选。
下面先简单介绍一下本人情况:
姓名:董纪周1966年9月出生,中国党员,工程师。1983年二矿参加工作机电二队,1986年考入平顶山煤矿职工大学《通风与安全管理》专业学习,1989年分配到二矿,先后在通风保安队、煤质检查站、掘进三队、掘进一队,先后担任过技术员、副队长、队长,现任掘进一队工会主席。
参加二矿安全监督站长人选的竞聘,我认为自己有以下几个方面的优势:
1、具有较丰富的基层工作经验
在二矿二十多年的工作经历,让我的足迹踏遍了二矿的机电安全、经营、开拓单位,接触了煤矿一线的职工,熟悉煤矿生产的多个环节,积累了丰富的基础工作经验。
2、为人正直、坦率、具有群众工作基础
在基层我担任过技术员、副队长、队长、工会主席,熟悉职工所思所想,因为工作出色,荣获河南省“五一”劳动奖章、全国“十佳矿哥”、集团公司群众安全标兵等荣誉称号。
3、具有较高的文化素质与政策把握能力
大学三年系统的学习了各种基础理论与相关专业知识,工作后又较全面系统的理解计算机、企业管理等多方方面面的知识,掌握英语语言,在改革开发的今
天,可以通过各种信息渠道获得具有价值信息。用于工作,知识面较宽,工作中可有的放矢,政策把握能力强。
4、专业对口,适应能力强,具有较强组织协调能力
《通风与安全》三年专业学习,使我对煤矿通风与安全管理有较系统的了解。对煤矿通风安全检查仪器、仪表能够熟练操作,掌握井下现场第一手安全质料,1990年参加矿务局技术比武荣获“瓦斯工”第一名。代表矿务局参加全国技术比武荣获“优胜选手”。
2000年底我调到二矿煤质站工作,此前二矿的煤质比较滞后,在李先锋副矿长的带领下我学习《国标》,对照质量标准全面建立二矿煤质质量标准体系。经过刻苦努力,2001年顺利通过省级质量标准化验收,为二矿煤质工作奠定坚实基础。
2008年队安排我主管材料工作,我很快进入角色。制订掘进一队班组材料考核管理办法,并严格考核,2009年节约材料费二十四万余元。班组材料管理考核办法被矿英雄冠名行动评为一等奖。
5、执行力强工作不打折扣,雷厉风行,心胸开阔,能与不同意见的同志打成一片。
为什么参加安全监督站站长岗位竞争?
作为一个在二矿工作二十多年的员工,为什么要参加此次安检站竞聘,不少人提出疑问,我想主要有两个方面的原因:
1、热爱
我出生于二矿成长在二矿,从小就对二矿有一种特殊感情。是二矿养育了我、培养了我。我的父辈中涌现出李二银、赵立宪等煤矿工人的优秀代表,你们的事迹激励着我。我立志要当一名优秀的煤矿工人。
近期我矿接连发生安全事故,给职工家属造成无可挽回的损失和痛苦。作为一名受党培养多年、专业知识对口的二矿人,我有责任也有义务扭转二矿安全生产被动局面尽到责任。
2、自信
3、从小学、中学、大学,一直担任学生干部的我,有着较强的组织协调能力,加之三年专业知识学习及二十多年的丰富工作经历,都让我在信心在矿党、政的领导下,安检站同志的帮助下,能够很快进入角色,身份的置换,用强烈的事业心做到“长江后浪推前浪”、“青出于蓝而胜于蓝”。我矿在安全生产中存在的问题:
1、安全管理薄弱环节突出
2、职工安全行为不规范
3、职工素质偏低,工作中凭经验
4、管理标准制度和落实存在“两张皮”现象
5、安全隐患排查不到位
分析原因:
1、对矿井安全薄弱环节的危险源重视不够
2、违章现象严重
3、职工素质偏低
4、制度落实不到位
5、安全隐患识别,治理流于形式
针对二矿目前安全生产存在问题应采取安全管理创新
一、坚持用科学发展观创新二矿安全管理
1、创新安全管理理念
2、建立安全生产长效机制
3、建立二矿本质安全管理体系
二、加强安检队伍建设
1、健全制度、从严管理
2、提高安检员整体素质
3、实行政策激励奖罚结合三、加强企业安全文化建设
1、提炼安全理念
2、创新安全宣传教育法
四、全面提升职工安全素质
1、抓好新矿工的培训
2、抓好职工日常培训
3、抓好重点人物和重点工作,薄弱工种培训
千里之行,始于足下,在二矿二十多年的工作经历可以看到本人是从基层塔塔实实一步一个脚印赶出来的。对于挑战性的工作,我有信心,以我丰富的知识,多年积累的工作经验、多各岗位练就的工作能力和对安全工作的热爱,来迎接这个挑战。
各位评委、各位领导、各位专家当你投下这一票时,相信一位公平、公正、诚实守信的二矿安全监督站站长将会不久展现在你们的面前。
谢谢大家!