自我批评意见(★)

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简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《自我批评意见》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《自我批评意见》。

第一篇:自我批评意见

XXX自我批评意见

一、政策理论学习不够深入,业务知识素养不高。

没有把政策理论学习放在重要位置,学习存在片面性,忽视了理论、政策与实际工作的结合与指导关系,缺乏全面系统的学习,在用政治理论,政策分析具体问题解决具体问题的能力上比较欠缺。

业务知识素养不高,对自己分管的工作,只求过得去,完成任务了事,而不是高标准,严要求,学习业务知识,浅尝辄止,能够应付工作就行,没有往深层次、系统化,熟悉度上去多下功夫多钻研。

二、党性锻炼不够,艰苦奋斗精神不足。

这些年来,随着年龄的增长,自己的党性锻炼有所疲惫和放松,艰苦奋斗精神有所弱化,按照党员领导干部标准严格要求自己的自觉性有所降低,自我约束力不够强。自认为经济发展了,物质繁荣丰富了,工作条件比以往改善了,人生一世,草木一秋,于是滋生了一些享乐主义思想,艰苦奋斗、勤俭创业的精神不足。

三、深入基层少,对全县国土资源管理工作全局性认识不足。随着工作的年限增加,年岁增长,深入基层国土所了解调查,帮助解决基层工作中的困扰问题越来越少,工作中只注重分管的工作,单打一,对全局性的工作关心少,建议少,帮助少,坐机关的时间多。

四、缺乏争拼挤精神,往上级业务机关汇报工作,主动争取支持差。

除了开会,基本不到省,市级主管部门主动汇报自己分管的工作,在争取上级业务部门对自己分管工作的支持上做得很不够,不便于上级领导机关了解基层县局的国土资源管理工作。没有很好的做到下情上达。

五、关心关怀职工做得不够。

作为单位副职,没有想下属之所想,急职工之所需,对职工的大事小事,生活中的困难问题,只是到场坐坐凑凑人头,主动过问少,具体帮助关心少,解决的办法措施欠缺,没有做到用感情动人、事业成人、待遇留人。

六、与班子成员沟通交流少,与干部职工没有打成一片。江山易改,性格难移,虽工作几十年,有时仍任性固执。与班子领导成员交流工作认识、想法少,没有与职工打成一片,融为一体,工作中没有认真去考虑领导或职工的感受和想法,总觉得同志们的觉悟和境界都比较高,因此说话,做事,提想法难免有伤害和损伤同志脸面和感情的事时有发生。工作之余与职工的交往中,言语不慎,总认为是些玩笑话,让职工感觉不舒服的事情也时有发生,在树立形象,为人处世,谨言慎行,修身养性方面做得很不够。

第二篇:自我批评意见清单

党员提出的自我批评意见清单

不足之处:

1、政策理论水评不高,理论学习不够深入;

2、坐班时间利用手机玩游戏、电脑网络看电影;

3、对自己要求不严,标准不高,只求过得去,不求过得硬,不能用先进言行影响和带动群众。

4、工作中缺乏争先创优意识和拼搏创新精神,学习和钻研理论及专业知识没有一定的高度,在科研方面只求完成任务,不够积极主动的探索与研究!

5、对党员干部群众的生活关心不到位。在课堂教学中只注重教学没有及时与学生交流,关心学生。

整改措施。

(一)加强自身建设,提高素质。

一是在政治理论素养上下工夫,加强政策理论水平的提高。二是在业务,在专业知识、法律法规方面加强学习,努力提高自己的服务能力和服务水平,做到理论联系实际,全面发展。不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断加强教育教学的理论知识的学习,吸收新的教育思想、教育理念、教育模式,教育方法和教育途径。才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。

(二)强化责任,提高效率。

对自己的工作多用心、用脑,领导交办的事及我自己份内的

事做好计划,使其有序、有时、有步骤地完成,今天的事绝不拖到明天做,树立强烈的时间观、效率观、质量观,促进单位各项工作的顺利开展和自身能力的不断提高。上班时间不玩手机,电脑。

(三)爱岗敬业 教书育人。

今后不论在什么时候、什么地方,我都要将学校的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在做好教具、认真备课的基础上,不断探索,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有学生”的原则来设计课程,并做好记录。

(四)开拓创新,提高教育教学水平。注重小节,修养品格。教育无小事,教师的一言一行都是学生关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,因为学生眼中的教师都是具体的,而教师又是学生心目中的“权威式人物”。所以,我要时刻铭记-——从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动学生。

在工作中勤观察、勤思考,全心全意做好教育教学各项工作。积极同前辈老师交流,参加学校组织的听课评课活动,认真听取他人意见,学习老教师熟练的教学经验和教学方法。对自己在教学中存在的不足及时改进和创新。同时能进一步加强研究、学习,提高科研能力。

(五)热爱学生 和谐发展。坚持“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”,对学生严格要求,耐心教导,不讽刺,挖苦,歧视,使学生们愉快地学习知识和做人的道理,并加强对个别有困难学生的关爱和帮扶,使他们能感受到学校和老师的关怀,进一步激发学习热情。

第三篇:个人自我批评意见

个人自我批评意见

姓名:XXX(XX年X月)

我本人在四风方面存在六个问题:

一是政治思想意识不够强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,没有意识其思想的精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

二是宗旨意识不够牢固。我有时对待自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多,稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,总觉得自己是一个基层党员,也干不了什么大事,没有深刻理解全心全意为人民服务”的宗旨,以至自己为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急,忽略了群众的想法,为群众服务意识的淡薄。三是作风不扎实。对待工作有时抱有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力可以把事情做好,有时除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身,工作上胆子不够大,有瞻前顾后的思想,惟恐事情做的不到位。

四是工作标准不高。存在只求过得去不求过得硬的思想;没有给自己树立高标杆,缺乏创业激情;工作中存在 “干不干是态度问题,好不好是能力问题,我只要努力去做了,做得好不好反正我已经尽力了”的思想,对自己的要求松懈,在日常工作中不注意细节,工作经不起推敲。

五是理论学习不重视,流于形式。对待政治理论态度不认真,学习主动性不够,存在敷衍应付、随大流、走过场的思想,政治学习存在被动应付,流于形式的问题。即使参加集中学习,也是人到心未到,没有认真做过学习笔记,也没有对学习内容进行过深入思考,没有真正认识到理论武装头脑的重要性。

六是遵守纪律不严格。工作时间长了或是感觉累了,就会打开电脑、拿出手机等电子设备看看新闻什么的,上会儿网放松一下。偶尔也会因为一些私事存在迟到早退的问题。有时因为身体不好,精气神较差,中午休息的时间会长一点。没有用共产党员的高标准来严格要求自己,缺少以“党章党纪”为镜,时刻对照自己的一言一行。

第四篇:联胜党员自我批评意见

邢丽霞同志的自我批评和批评意见

一是工作有时马马虎虎,不细心,经常丢三落四。如:准备文字材料时,会出现丢字、错字现象。

二是对时限要求不急的工作,能往后推就往后退,工作拖拉,到了不得不做的时候,草草了事。如:工作信息有时报送不及时。

三是由于工作任务多,工作摆布不均衡,不能统筹安排,不能做到井井有条。如:两项工作同时开展时,会手忙脚乱,不知所措,和领导的沟通也会出现问题,让领导操心。

四是不爱学习,进取心不强。有时只顾忙于一些具体工作及事务,忽视了自身的学习。

五是对工作任务存在急于求成的思想,特别是时间紧、任务多的时候,一接到任务首先想到的是怎样尽快完成,没有时刻坚持高标准严格要求自己。

对史福强的批评意见:一是对理论学习态度还不够端正,总感到自己学的差不多了,不想学,缺乏与时俱进的精神,不能深入学习。二是工作中常有急躁情绪。工作中虽然做到尽职尽责,但是由于任务多就会出现急躁的情绪。三是在工作创新上,对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,积极主动性不够强,缺乏创新意识。

对付永学的批评意见:一是在本职工作中,固然能较好的完成本职工作,但是在工作中主观能动性不强。二是主动学习时间不多,仅仅知足于集体安排的学习,对于学过的东西没有进行反思,没有深刻钻研。三是工作创新上,缺乏创新意识,缺乏灵活机动。

对李玉香的批评意见:一是由于工作对象多是普通群众,有时工作多时会缺少耐心,脾气急躁。二是在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖就拖的心态,今天不行,就等明天再说。三是理论学习不够,多只限于口头上,缺乏实际行动。

对赵瑞的批评意见:一是玩心太重,忽略了对理论知识的学习。二是在平时工作中,只忙于自己负责的工作,缺少和同事之间的沟通。三是在无私奉献上做得还不够好,对于同事提出的工作请求不热心帮助。

对史文正的批评意见:一是对工作的标准要求不够高,满足于把事做完,不注重工作开展的过程和效果。二是工作有拖拉现象,不能认真地、及时的完成。三是全局意识不够强,在工作中有时带有个人情绪,也没有时刻全身心的投入工作。

丑景林同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、能积极参加组织生活

3、由于年岁高,工作能力有所下降

二、互评

对史福强同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对董慧同志的批评意见:

1、对理论学习不主动,缺乏学习的兴趣和热情。

2、协调沟通能力不够,不善于与领导和上级部门沟通,开会时也不爱发表自己的意见看法。

3、工作方法少、不灵活。工作方法局限于惯有方法,不能转变思维,对于一些重点难点工作缺乏必要的指导,遇到的问题没有迅速得到解决,致使工作进展缓慢。

对刘世强同志的批评意见:

1、满足于工作现状,不会更深的探究如何更好的开展工作,怎样更好的为村民服务。

2、思想保守,工作方法也不够灵活和柔和。在处理一些问题时,解决的不是很彻底。

3、工作时有惰性。在完成工作时,存在等拖的现象 对李玉香同志的批评意见:

1、学习有待加强。无论是业务学习还是理论学习,只是参加村里组织的集体学习,自己不会积极主动的学。

2、忙于自己的事情多。在日常生活中,在家庭生活生产上分散了很多精力,导致忙家庭事情多于嘎查工作。

3、与党员和群众沟通少。很少与党员和群众进行深入的沟通和交流,这样就很难了解到党员和群众的思想变化和工作及 生活上的困难。

薛凤友同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、由于年岁高,组织生活参与少

3、能很好的与群众沟通交流

二、互评

对史福强同志的批评意见:

1、工作创新意识不强,安于现状,满足于现有知识和能力水平,对如何提升工作水平没有规划。

2、带领群众致富门路不多。在为群众找方法致富方面有所欠缺,导致嘎查经济产业结构单一,村民收入很难提高。

3、对党总支的管理有待加强,对年轻党员要认真引领,让他们发挥好的作用。

对付永学同志的批评意见:

1、平时学习时间少。日常总是忙于各种事情,导致没有了学习时间,这样不利于掌握的政治理论和党的方针政策。

2、与群众沟通的少。在工作时,只是完成上级或是领导交办的事情,不会多于群众沟通,了解更多的情况。

3、党员作用发挥不突出。作为一名党员,更是党总支的一员,虽然能按党员标准来要求自己,但是没有给自己更高的要求,发挥好一名委员的作用。

对丑景林同志的批评意见:

1、平时参与嘎查工作少。由于家庭事情繁多,导致自己平日里参与嘎查工作就相对少,不能很好地分担嘎查工作。

2、党员作用发挥不突出。作为一名党员,虽然能按党员标准来要求自己,但是没有给自己更高的要求,发挥好一名党员的作用。

3、对现有的政策学习少,不能很好掌握党的新理论和新政策。对卢旭经同志的批评意见:

1、政治理论、党的政策学习有待加强。平时都忙于村里的事务,认为学习是“软指标”,有时在集体学习时也会因为各种原因而无法系统的完成学习,事后也不会积极主动的补上。

2、满足于现有的工作状态。在工作时,自认为已经做到很好,很满足,不思考怎样进一步提高工作质量。

3、与党员和群众沟通少。很少与党员和群众进行深入的沟通和交流,这样就很难了解到党员和群众的思想变化和工作及 生活上的困难。

对李玉香同志的批评意见:

1、平时参与嘎查工作少。由于家庭事情繁多,导致自己平日里参与嘎查工作就相对少,不能很好地分担嘎查工作。

2、党员作用发挥不突出。作为一名党员,更是党总支的一员,虽然能按党员标准来要求自己,但是没有给自己更高的要求,发挥好一名委员的作用。

3、对现有的政策学习少,不能很好掌握党的新理论和新政策。

张其林同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、能积极参加组织生活

3、由于年岁高,工作能力有所下降

二、互评

对史福强同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对罗洪德同志的批评意见:

1、对理论学习不主动,缺乏学习的兴趣和热情。

2、协调沟通能力不够,不善于与领导和上级部门沟通,开会时也不爱发表自己的意见看法。

3、工作方法少、不灵活。工作方法局限于惯有方法,不能转变思维,对于一些重点难点工作缺乏必要的指导,遇到的问题没有迅速得到解决,致使工作进展缓慢。

对许军同志的批评意见:

1、满足于工作现状,不会更深的探究如何更好的开展工作,怎样更好的为村民服务。

2、思想保守,工作方法也不够灵活和柔和。在处理一些问题时,解决的不是很彻底。

3、工作时有惰性。在完成工作时,存在等拖的现象 对李玉香同志的批评意见:

1、学习有待加强。无论是业务学习还是理论学习,只是参加村里组织的集体学习,自己不会积极主动的学。

2、忙于自己的事情多。在日常生活中,在家庭生活生产上分散了很多精力,导致忙家庭事情多于嘎查工作。

3、与党员和群众沟通少。很少与党员和群众进行深入的沟通和交流,这样就很难了解到党员和群众的思想变化和工作及 生活上的困难。

董慧同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、能积极参加组织生活

3、能很好的与群众沟通

二、互评

对史福强同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对薛凤友同志的批评意见:

1、对理论学习不主动,缺乏学习的兴趣和热情。

2、协调沟通能力不够,不善于与领导和上级部门沟通,开会时也不爱发表自己的意见看法。

3、工作方法少、不灵活。工作方法局限于惯有方法,不能转变思维,对于一些重点难点工作缺乏必要的指导,遇到的问题没有迅速得到解决,致使工作进展缓慢。

对张其林同志的批评意见:

1、满足于工作现状,不会更深的探究如何更好的开展工作,怎样更好的为村民服务。

2、思想保守,工作方法也不够灵活和柔和。在处理一些问题时,解决的不是很彻底。

3、工作时有惰性。在完成工作时,存在等拖的现象 对李玉香同志的批评意见:

1、学习有待加强。无论是业务学习还是理论学习,只是参加村里组织的集体学习,自己不会积极主动的学。

2、忙于自己的事情多。在日常生活中,在家庭生活生产上分散了很多精力,导致忙家庭事情多于嘎查工作。

3、与党员和群众沟通少。很少与党员和群众进行深入的沟通和交流,这样就很难了解到党员和群众的思想变化和工作及 生活上的困难。

闫国凤同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、由于年岁高,参与组织生活有所下降

3、能很好的雨群众沟通交流

二、互评

对史福强同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对周艳波同志的批评意见:

1、对理论学习不主动,缺乏学习的兴趣和热情。

2、协调沟通能力不够,不善于与领导和上级部门沟通,开会时也不爱发表自己的意见看法。

3、工作方法少、不灵活。工作方法局限于惯有方法,不能转变思维,对于一些重点难点工作缺乏必要的指导,遇到的问题没有迅速得到解决,致使工作进展缓慢。

对邢丽霞同志的批评意见:

1、满足于工作现状,不会更深的探究如何更好的开展工作,怎样更好的为村民服务。

2、思想保守,工作方法也不够灵活和柔和。在处理一些问题时,解决的不是很彻底。

3、工作时有惰性。在完成工作时,存在等拖的现象 对李玉香同志的批评意见:

1、学习有待加强。无论是业务学习还是理论学习,只是参加村里组织的集体学习,自己不会积极主动的学。

2、忙于自己的事情多。在日常生活中,在家庭生活生产上分散了很多精力,导致忙家庭事情多于嘎查工作。

3、与党员和群众沟通少。很少与党员和群众进行深入的沟通和交流,这样就很难了解到党员和群众的思想变化和工作及 生活上的困难。

罗洪德同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、由于年岁高,参与组织生活有所下降

3、能很好的雨群众沟通交流 对史福强同志的批评意见:

1、满足于工作现状,不会更深的探究如何更好的开展工作,怎样更好的为村民服务。

2、思想保守,工作方法也不够灵活和柔和。在处理一些问题时,解决的不是很彻底。

3、工作时有惰性。在完成工作时,存在等拖的现象。对李玉香同志的批评意见:

1、学习有待加强。无论是业务学习还是理论学习,只是参加村里组织的集体学习,自己不会积极主动的学。

2、忙于自己的事情多。在日常生活中,在家庭生活生产上分散了很多精力,导致忙家庭事情多于嘎查工作。

3、与党员和群众沟通少。很少与党员和群众进行深入的沟通和交流,这样就很难了解到党员和群众的思想变化和工作及 生活上的困难。

对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足,做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,不会主动多做些事情,担心做多了会出现错误。

对陈东同志的批评意见:

1、支委作用发挥不到位,没有起到模范带头作用,不能科学地协调好班子成员和群众的关系。

2、联系群众少。由于忙于家庭生产,而与群众联系的时间减少,不利于与群众交流和沟通。

3、工作上有急躁情绪。在工作多任务重时,虽能保质保量的完成工作,但是在工作中易产生不良情绪。

对史文正同志的批评意见:

1、满足于工作现状,不会更深的探究如何更好的开展工作,怎样更好的为村民服务。

2、思想保守,工作方法也不够灵活和柔和。在处理一些问题时,解决的不是很彻底。

3、工作时有惰性。在完成工作时,存在等拖的现象

刘世强同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、能积极参加组织生活

3、联系群众少

二、互评

对丑景林同志的批评意见:

1、满足于工作现状,不会更深的探究如何更好的开展工作,怎样更好的为村民服务。

2、工作方式方法有待加强,工作方法也不够灵活和柔和。

3、工作时有急躁情绪。对史福强同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、做事情只是听从上级安排,安排什么就做什么,担心做多了会出现错误。

对付永学同志的批评意见:

1、做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足。对史文正同志的批评意见:

1、缺乏学习的兴趣和热情。

2、协调沟通能力不够。

3、工作方法少、不灵活。

卢旭经同志的自评和互评意见

1、能按期交党费

2、由于自家事情多,参加组织生活少 对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。

2、工作有畏难情绪。

3、担当精神不足。对董慧同志的批评意见:

1、对理论学习不主动。

2、协调沟通能力不够。

3、工作方法少、不灵活。对史福强同志的批评意见:

1、对工作热情少。

2、深入群众少。

3、学习理论少。对陈东同志的批评意见:

1、工作时有急躁情绪。

2、工作方法有待提高。

3、加强学习。

对李玉香同志的批评意见:

1、对工作投入时间少。

2、工作有拖拉现象。

3、深入基层少。

许军同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、能积极参加组织生活

3、联系群众少

对付永学同志的批评意见:

1、做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足。

对刘世强同志的批评意见:

1、缺乏学习的兴趣和热情。

2、协调沟通能力不够。

3、工作方法少、不灵活。对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。

2、工作有畏难情绪。

3、担当精神不足。对史福强同志的批评意见:

1、对工作热情少。

2、深入群众少。

3、学习理论少。

对邢丽霞同志的批评意见:

1、工作时有急躁情绪。

2、工作方法有待提高。

3、加强学习。

对李玉香同志的批评意见:

1、对工作投入时间少。

2、工作有拖拉现象。

3、深入基层少。

周艳波同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、由于自家事情多,参加组织生活少

二、互评

对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。

2、工作有畏难情绪。

3、担当精神不足。对卢旭经同志的批评意见:

1、对理论学习不主动。

2、协调沟通能力不够。

3、工作方法少、不灵活。对史福强同志的批评意见:

1、对工作热情少。

2、深入群众少。

3、学习理论少。

对闫国凤同志的批评意见:

1、工作时有急躁情绪。

2、工作方法有待提高。

3、加强学习。

对李玉香同志的批评意见:

1、对工作投入时间少。

2、工作有拖拉现象。

3、深入基层少。

陈东同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、由于自家事情多,参加组织生活少

3、能够与群众很好的沟通

二、互评

对付永学同志的批评意见:

1、做事全凭经验,而没有采取科学的方法。

2、当工作多任务重或是紧急时,有畏难情绪。

3、担当精神不足。对罗洪德同志的批评意见:

1、缺乏学习的兴趣和热情。

2、协调沟通能力不够。

3、工作方法少、不灵活。对史福强同志的批评意见:

1、对工作热情少。

2、深入群众少。

3、学习理论少。

对周艳波同志的批评意见:

1、工作时有急躁情绪。

2、工作方法有待提高。

3、加强学习。对李玉香同志的批评意见:

1、对工作投入时间少。

2、工作有拖拉现象。

3、深入基层少。

史文正同志的自评和互评意见

一、自评

1、能按期交党费

2、由于自家事情多,参加组织生活少

3、比较年轻,不爱发表意见

二、互评

对付永学同志的批评意见:

1、缺少运用理论指导实践的能力。

2、工作有畏难情绪。

3、担当精神不足。对许军同志的批评意见:

1、对理论学习不主动。

2、协调沟通能力不够。

3、工作方法少、不灵活。对史福强同志的批评意见:

1、对工作热情少。

2、深入群众少。

3、学习理论少。

对薛凤友同志的批评意见:

1、工作时有急躁情绪。

2、工作方法有待提高。

3、加强学习。对李玉香同志的批评意见:

1、对工作投入时间少。

2、工作有拖拉现象。

3、深入基层少。

梁学生

一、因为是流动党员,有时出现不能按期交党费的现象

二、组织生活也因为在外,很难参加

谢彦飞

一、因为是流动党员,有时出现不能按期交党费的现象

二、组织生活也因为在外,很难参加

窦淑兰

一、因为是流动党员,有时出现不能按期交党费的现象

二、组织生活也因为在外,很难参加

赵瑞

一、因为是流动党员,有时出现不能按期交党费的现象

二、组织生活也因为在外,很难参加

齐全

一、因为是流动党员,有时出现不能按期交党费的现象

二、组织生活也因为在外,很难参加

陈光

一、因为是流动党员,有时出现不能按期交党费的现象

二、组织生活也因为在外,很难参加

张雨

一、能按期交党费的现象

二、因为是流动党员,组织生活很难参加

佟丽红

一、能按期交党费的现象

二、因为是流动党员,组织生活很难参加

第五篇:自我批评

自我批评

在对照党章规定的党员义务和对党员的基本要求,以及学习了“两学一做”、“四讲四有”的理论精神后,我发现自己在思想上还有较大差距,我对问题产生的原因和解决办法进行了客观的分析,现就以下几个方面向组织进行思想汇报:

一、存在的主要问题

1、因为自身原因,很少关注政治。作为一名合格的共产党员,“四讲四有”要求我们有政治,讲信念。在日常生活中往往被琐事困住脚步,导致很少关注政治上的动向。

2、批评与自我批评不够。一般安于现状,很少展开自我批评,对自身的缺点认识不足,不够深入。

二、产生问题根源

1、先进性标准不高,对自身的要求过低,导致不能有效的接触“新鲜”的事物;

2、做事情容易犹豫不决,拖拖拉拉,导致很多计划中的事情没有实现;

三、整改措施和方向

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。及时关注政治新闻,关心国家大事。还要进一步提高加强学习的自觉性,克服思想上的懒惰性。

2、加强批评与自我批评,虚心向老师、向同志学习,向优秀党员同志学习,培养优良的工作和学习品质。

3、进一步严格要求自己。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,时时处处严格约束自己,不断的加强自身的党性修养,自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为。以上是我对自己的党性分析,我对自身的认识可能还不够深刻,还有其他的问题没有意识到,但我会在今后的生活学习中,按照党章的规定严格要求自己,加强对党的学习,努力提高理论水平,提升自己的精神境界,增强服务意识,更好的为周围的同学服务。

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