第一篇:通防区队技术员2013年个人工作总结
2013年度个人工作总结
时光荏苒,转眼间我来到xxx煤矿采矿部通风队已经两年的时间了。在这两年的时间里,自己学习到了很多关于矿井“一通三防”的知识。在这两年里有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的2014年就伴随着新年伊始即将临近,首先祝各位领导新年快乐。总结一下在这一年中我都做了哪些工作?工作中收获了那些成绩和经验?其中还存在哪些不足和缺点,这样也能更好地做好以后的工作,继续保持自己的长处,克服自己的弱点,逐步提高自己的技术水平和业务能力,配合公司发展的步伐。
我于2012年3月7日由xx项目部通防队调到xxx项目部通防队担任通防队实习技术员,在公司领导的关心和同事的大力帮助下,努力完成了领导们交给我的每项工作。回首两年里的工作,总体来说表现还算良好,没有给公司造成严重的损失,但是在这两年里,我深刻的认识到了自己对矿井“一通三防”知识的不足,对矿井“一通三防”里的知识还有误区,现将去年重要工作情况总结如下:
一、回首2013年工作
1、每月按时完成“一通三防”各类报表及图纸的绘制。
2、成功的编制了盲巷排放瓦斯安全技术措施。
3、完成了全矿井瓦斯等级鉴定工作。
4、成功编制了矿井年度反风演习方案。
5、编制瓦斯抽放泵站联合抽放安全技术措施
6、其他时间配合区队行政管理人员管理区队日常工作及各种安全技术措施的编制工作。
二、工作中存在不足:
1、井下监测监控系统知识没有完全掌握。
2、掘进工作面计划风量选取中,存在误区。
3、瓦斯抽放泵站知识不能熟练掌握
二、主要经验和收获
在担任xxx煤矿通防队技术员的一年里,找到了自己工作中存在的不足,努力学习、虚心请教,完成了一些工作,取得了一定的成绩,总结起来有以下几方面的经验和收获:
(一)、只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好地适应工作岗位。
(二)、只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。
(三)、只有不耻下问、虚心求教,才能掌握工作技巧。
四、经过了这样紧张有序的一年,我感觉自己工作技能上了一个新的台阶,做每项工作都有了明确的计划和步骤,行动有了方向,工作有了目标,心中真正有了底!基本上做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了刚开始工作时只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。就这样,我从无限繁忙中走过了这一年,还有,在工作的同时,我还明白了为人处事的道理,也明白了,一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
五、下步的打算
针对2013年工作中存在的不足,为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面:
(一)、积极搞好自己分内工作,协助好区队行政管理人员搞好区队管理工作;
(二)、在工作中要不断的总结经验,做到学中干、干中学,不耻下问、虚心求教,提高自己的理论知识及实践经验;
(三)、加强管理知识的学习提高,创新工作方法,提高工作效益。
2013年已过去了,暂新的一页已经翻开,在新的一年里,我依然坚持做到学中干、干中学、不耻下问、虚心求教的理念,走出误区,努力的完成领导交给我的工作,尽快的学习和掌握现代矿井需要的新知识。我会把握好每一次机会,也恳请各位领导对于我的工作表现给予肯定,不足之处的指导与批评。在今后的工作中我会更加努力的学习新的知识,弥补理论知识方面的不足,做好每一步工作,为公司的发展贡献处一份微薄之力。
展望邻近的2014年,我将不断的充实自己,提高自身综合素质和业务水平,认真负责的去完成领导交给我的每一项任务,为公司的发展尽我最大的努力,相信自己在新的一年里,会克服自身存在不足,能更好的完成每一项工作,迎接新的挑战,与同事共同进步,与公司共同成长。
通防队
2013年12月24日
第二篇:通防队技术员自我岗位描述
通防队技术员自我岗位描述
尊敬的各位领导:
大家好!今天主要从我的工作职责、作业对象、安全作业流程、岗位危险因素等方面进行自我岗位描述。
一、工作职责描述
我叫王军,是亭南煤业公司通防队主管技术员,在2008年9月参加了通风管理人员培训,并考试合格。
通防队于2005年6月建队,现有员工177人,设有15个工种、12个班组。
通防队技术员是通防队技术管理的第一责任人,在通防队队长的领导下全面负责和开展“一通三防”技术管理等工作。我的主要职责是:
1、保证通防队在“一通三防”管理过程中遵守有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
2、组织编制通防队月度、季度、工作计划、保证通防工作正常进行。
3、负责编制“一通三防”通用措施,各类专项设计、措施和规程。
4、经常深入现场,发现不安全因素在现场及时处理,现场不能处理的,及时向区队汇报并采取措施进行处理。
5、根据实际情况及时分析我矿“一通三防”现场情况,及时向通防队队长提出具体意见。
6、协助通防科编制和组织实施反风演习方案、瓦斯等级鉴定、煤尘爆炸性和煤的自燃倾向鉴定方案。
7、负责通防队 “一通三防”设备、设施等技术档案的整理和管理工作。
8、协助编制落实“十六字”瓦斯综合工作体系的防治瓦斯长远规划及措施和各种灾害预防处理计划,瓦斯、煤尘、火灾等综合性防治措施及各类通防措施的审核把关和督查落实。
9、在应急救援过程中,负责协助应急救援指挥部关于通风技术措施的筹划和落实,负责本区队参与救援工作的组织、协调和技术保障。
二、作业对象描述
目前我矿正在进行每一次的瓦斯等级鉴定工作,在7月3号、13号、23号分三班组织实施了瓦斯等级鉴定。该项工作由测风员和瓦斯员分四组,对井下18个点进行现场的数据测定工作。对北部、西部、南部三个区域的生产区、已采区、准备区进行瓦斯和二氧化碳涌出量测定,最后通过计算确定我矿的瓦斯等级。
瓦斯等级划分的标准是:矿井绝对瓦斯涌出量大于40m3/min或相对瓦斯涌出量大于10m3/t为高瓦斯矿井,矿井绝对瓦斯涌出量小于40m3/min为低瓦斯矿井。我矿2011
年瓦斯绝对涌出量为11.92m3/min,相对涌出量为1.72m3/t;二氧化碳绝对涌出量为9.27m3/min,相对涌出量为1.33m3/t。根据整理测定的数据,编制了2011年瓦斯鉴定报告。本报告必须经过上级省煤炭局领导审阅、批复才能确定矿井瓦斯等级。
三、安全作业流程描述
下面我以瓦斯等级鉴定工作为例进行安全作业流程描述:
瓦斯等级鉴定安全作业流程是:召开瓦斯鉴定工作专题会议→仪器准备→数据测定人员分配→收集、整理数据→分析瓦斯、二氧化碳主要来源→编制瓦斯鉴定总结报告→矿领导审批→上报集团公司审批→上报省煤炭局批复。
1、召开瓦斯鉴定工作专题会议。提前由分管领导召开瓦斯鉴定工作专题会议,详细布置瓦斯鉴定工作。使每个参加瓦斯鉴定人员明确测定方法和测定范围以及自己的职责。该项工作由通防科组织召开,通防队队长、技术员、侧风员等有关人员参加。
2、仪器准备。由仪器发放处准备瓦斯鉴定所需的仪器,挑选完好的光学瓦斯检测仪,由测风组组长或测风员准备好风表、秒表、温度计、气压计等仪器。仪器在使用时要做到专人专用,保证测定数据额精确度。
3、数据测定人员分配。提前通过井下观察,选定吊挂瓦斯牌板、测风牌板的位置,合理分配测定数据人员,保证
测定位置正确,人员分配合理。
4、收集、整理数据。将测风员和瓦检员测定的数据进行收集、整理。数据必须输入山东省煤矿矿井瓦斯等级鉴定上报系统中。计算出矿井瓦斯和二氧化碳的绝对涌出量、相对涌出量。
5、分析瓦斯、二氧化碳主要来源。将测定的数据结果进行分析,通过现场采场分布情况与往年的数据进行对比,得出瓦斯、二氧化碳的主要来源。
6、编制瓦斯鉴定总结报告。根据井下现场采场采区分布风量情况,得出瓦斯和二氧化碳的来源及瓦斯和二氧化碳的涌出量。最后对测定的数据进行验证和总结,编制符合要求的矿井瓦斯等级鉴定总结报告。
7、矿领导审批。编制好瓦斯鉴定总结报告后,及时找通防科、技术科、安监处、矿总工程师、矿长进行审批,审批合格后进行签字。
8、上报集团公司审批。将审批合格后的瓦斯鉴定总结报告上报集团公司进行审批,经集团公司有关领导审批合格后,再上报省煤炭局进行批复。
9、上报省煤炭局批复。全省的矿井瓦斯等级鉴定都必须上报省煤炭局进行批复,只有经过省煤炭局批复才能确定矿井的瓦斯等级,没有经过省煤炭局批复的矿井,瓦斯等级鉴定所测定的数据不准作为矿井瓦斯等级定级数据,也不能
在生产中使用该数据。
四、岗位危险因素描述
经过排查分析,我的岗位有12项危险因素:
1、未经过培训或培训不合格上岗,造成人员伤害或指挥工作错误,发生“一通三防”事故。
2、工作中未按照“一通三防”安全生产管理中的有关法律、法规、规范及标准进行,发生重大伤亡事故。
3、月度、工作计划未及时编制,导致工作无法进行。
4、为深入井下工作现场,不能将隐患及时汇报区队队长,导致发生“一通三防”事故。
5、井下发现“一通三防”隐患不能及时提出处理意见,导致发生“一通三防”事故。
6、未及时编制和组织实施反风演习方案、瓦斯等级、煤尘爆炸性的自燃倾向等各类鉴定方案,造成“一通三防”隐患。
7、“一通三防”设备、设施技术档案的整理和管理工作混乱,造成管理困难。
8、各类灾害预防处理计划,预防瓦斯、煤尘、火灾等综合性防治措施,和各类通防措施未及时审批与审核,造成措施与现场不符,引发“一通三防”事故。
9、瓦斯等级鉴定工作中,数据造假,导致测定数据与
现场不符,误导管理人员决策,引发瓦斯事故。
10、各类瓦斯数据报表未进行存档,导致瓦斯数据库不完善,矿井瓦斯管理困难。
11、对井下各类采掘工作面的配风不合理,造成采掘工作面微风或无风,导致产生重大安全隐患。
12、对瓦斯异常区未及时制定瓦斯管理和处理措施,导致发生瓦斯事故。
以上是我的岗位描述,不当之处请批评指正。
第三篇:钻探队技术员月度工作总结
宏福环保技术员 2月份工作总结
汇报人:XXX时间:2012.2.28
尊敬的各位领导,各位同事大家好:
我叫XXX,是XXX技术员,在XXX的领导和关怀下,我不断提高自身素质、增强专业知识。2月份顺利地完成了自己的本职工作和上级交办的各项工作任务,现将本月的工作总结汇报如下:
1、在X队的领导下,我严格执行钻探技术员岗位责任制,认真负责本月探放水、瓦斯抽放钻孔施工的技术管理工作,及时进行了本月工作总结及下月计划的汇报。
2、严格执行“一钻场、一措施”规定,在焦科长的指导下,根据4102两巷不同的地质情况,合理布置探水孔和超前距离,编制了4102回风巷第十钻场、尾巷第十一、第十二钻场的探放水施工方案及措施,并呈交赵总及相关矿领导审批后,组织钻探工学习贯彻,让每一位施工人员都了解施工要求及施工目的,并协助朱队搞好本队的安全工作。
3、本月设计探放水钻孔8个,现均已施工完毕,累计孔深为696.1m。施工完毕瓦斯抽放钻孔3个,累计孔深416.9m。我对每个钻孔的地质资料都进行了详细记录,每个钻场施工完毕后,都编写了施工总结,并及时向地测科、李总提交了各钻孔的原始资料。
4、严格要求每个瓦斯抽放钻孔下套管深度及终孔深度都必须达到设计要求,并由有关人员现场验收并签字。
5、每个钻孔开工前都现场跟班,亲自挂线,进行钻孔参数
标定,每个钻孔施工完毕以后,我都会认真填写钻孔牌板并悬挂。
6、4301回风巷由于施工难度较大,15#、16#、18#、19#瓦斯抽放钻孔下套管前都出现不同程度的塌孔、埋钻现象,为此在每次施工前,我根据不同的地质情况,进行相应的钻孔倾角调整,并针对性的对钻探工进行现场培训。
7、严格要求自己做好日常钻探资料管理工作,认真检查各钻孔原始记录,发现问题及时督促纠正,多次分析研究钻孔内煤岩层分布情况,为加快钻探施工进度,提出合理性建议。
8、在完成本职工作的同时,多次参加井下地质测量、测水等工作。
9、在下个月我将继续协助朱队搞好钻探队的工作,督促探放水和瓦斯抽放钻孔的安全标准施工,向焦科、李总学习地质测量与地质勘探,不断提高自己的实践能力和技术水平,为西合煤业的快速发展做出自己应有的贡献。
我的汇报完毕,谢谢大家!
钻探技术员:XXX
2011年8月25日
第四篇:掘进队技术员工作总结
个 人 工 作 总 结
我叫**,**文化程度,2006年6月毕业于河南省焦作大学工业电气自动化专业,现任陈家山矿综掘二队技术员。结合个人自身工作实际,现将一年来个人在政治理论学习、日常工作等方面的情况总结如下:
一、政治理论学习方面:
2007年以来,我本人能够认真学习党在新形势下的各项文件精神和十七大重要会议精神,注重理论结合实际,领会精神实质,并尽可能的融会贯通,提高认识,转变观念,确定目标,时刻注意自己的言行,按照“三个代表”重要思想要求自己,树立正确的世界观、人生观、科学观,提高自律意识,做到无违法、违纪行为。
二、日常工作方面:
自2006年7月参加工作以来,我能够积极深入一线工作,随时掌握工程技术参数,及时对工人进行安全知识教育,组织人员培训,在井下能虚心向有经验人员学习,及时处理井下出现的问题,今年以来先后编写了《探巷掘进作业规程》、《421切眼掘进作业规程》、《421补回顺掘进作业规程》、《6#横川、421灌浆巷掘进作业规程》、《421运顺打瓦斯释放孔安全技术措施》、《421运顺加强支护安全技术措施》、《421补回顺与421切眼贯通安全技术措施》、《421灌浆巷与421切眼贯通安全技术措施》、《421切眼支护补充安全技术措施》、《
二、三大巷起底安全技术措施》、《综掘机拆、卸、运输、安装安全技术措施》、《四皮下延伸清理巷道、打机尾水仓安全技术措施》。
在实际工作中我深刻认识到,要作为一名合格的工程技术人员,就要经常深入一线了解情况,不断提高自己的业务素质,为今后的工作打好基础。技术安全是区队工作的重中之重,必须时刻增强安全责任心,促进现场技术安全管理、监督,敢于坚持原则,大胆管理,听取有经验老师傅的意见,不断改进和完善各种施工技术措施,根据井下实际工作中出现的问题,制定解决方案和措施,并及时组织全队职工技术培训学习,增强了全队职工的安全意识和质量观念,使全队职工能按章作业,保证了安全生产。
作为单位技术员,技术安全生产现场管理的第一责任人,只有抓好技术安全才能促进生产,在井下工作现场,发现隐患及时和同志们解决处理,在确保安全的前提下再施工。做到关键时刻冲上去,危险时刻干在前,充分利用班前会、周五进行安全知识学习,使职工牢固树立“安全第一”观念,不断强化安全生产意识和自我保安能力,主动遵章守纪,杜绝“三违”。
陈家山煤矿综掘二队:
2007-12-25
第五篇:安通队先进材料个人)
通风队先进事迹材料
他爱岗敬业,勤奋学习,把自己所学到的知识运用到矿井的安全生产中,为矿井的安全生产做出了应有的贡献,在人生道路上找到了自己价值的位置。在安全管理技术人员紧缺的情况下,他坚持以矿为家,天天加班加点,翻阅了大量资料,配合队长首先健全完善了各项“一通三防”管理制度,并根据实际情况配套制定了相应的安全技术措施,形成了一整套完善的“一通三防”管理体系,为“一通三防”管理工作打下了一个坚实的技术理论基础。
在通风安全技术人员缺乏的情况下,他配合科长不断完善了各类通风安全质量标准化台帐、报表,对“一通三防”工作中要求完成的通风旬、月、季度报表、工作总结、系统分析、瓦斯预测等上报资料都进行了完善,不辞辛苦都加班加点按时完成。
在通风管理上,他严察细管,不辞辛劳,积极深入井下现场检查。配合队长及时制定相关措施,适时调整风流、风量,优化通风系统,避免了不合理串联通风、局扇循环风、无风、微风等现象的产生,保证了井下通风系统的合理稳定运行。从而大大提高了工作效率,提高了通风系统的抗灾变能力。
在安全管理工作上,他协助安监部门积极深入队组进行安全管理制度、安全意识等宣传教育。他坚决同“三违”现象做斗争,对每一个“三违”人员都进行耐心说教,提高了“三违”人员的认识和思想觉悟。
2009年8月中旬的一个0点班,22122综采工作面在安装好支架,1准备实施第一次强制放顶作业时,上隅角最后一组支架距煤墙长约6米,宽约1.5米没有打设超前支护,就要进行强制放顶。跟班副队长任安国同志是一个有着三十年工龄的“老煤矿”,同时也是一名优秀的共产党员和技术能手。井下三十年的摸爬滚打,练就了他一双火眼金睛,大到一目了然的明显错误,小到视而难见的微小漏洞,都逃不过他的一双眼睛。他对待安全工作更钉是钉,铆是铆,存在问题的,丝毫不让半步。任安国同志深知,井下安全无小事,现场更无小事,任何一次小的失职,都有可能酿成一个大的事故,造成无法挽回的损失。
他当即发现,此项作业存在重大安全隐患,如果不打超前支护就进行强制放顶将极有可能引发顶板冒顶安全事故。他立即下发了停止作业的指令,无论旁边的人如何劝说,都没有一丝松动。“想开工可以,按照规程措施认真比对,打设好超前支护,接顶严密,牢固可靠,必须完全达到安全标准,在确保安全的条件下才行!”任安国副队长的话掷地有声。“干工作不能全凭经验,靠感觉,尤其是涉及到安全的,一定要讲科学,讲法则。走上岗位,想想我们的妻儿老小,想想我们来之不易的好生活。我们不光要为自己的生命安全负责,更要为他人的生命安全负责,为国有公共财产负责,这是我们每个煤矿工人的光荣使命啊!”任安国副队长的一番话,深深印在了在场每个工人的心里。就这样,在任安国副队长与当班安瓦员的严格监管下,当班班组及时制止了这次极具危险的作业,同时,现场的每名职工更受到了一次深刻的安全教育,更加牢固的树立起了“安全第一”的安全思
想,使“安全第一”深植于心,根深蒂固。
2013年12月28日8点班,正值全矿停产检修。15点40分左右,卡轨车升井行至22110风巷口处,此时正值交接班期间,当班工人都在巷道等待猴车运行。又是跟班队干任安国现场发现,卡轨车后方挂有两个车盘,但保险绳没有挂好,掉在车盘一侧拖至道轨上运行,如继续运行,极有可能与轨道道叉发生挂绊,拉断钢丝绳,造成跑车伤人的重大安全事故,后果将不堪设想。看到这一现象后,跟班队干及时晃灯示意卡轨车司机停车,并命令卡轨车司机挂好保险绳确认安全后才准予升井。时时刻刻抓安全,一丝不苟查隐患,第一时间发现,第一时间处置,立查立改,决不拖延,正是这样的工作作风和工作态度,安通队在关键时刻又一次将一个重大安全隐患消灭在了萌芽状态中,有效防止了这次重大安全事故的发生。
干一行,爱一行,钻一行,工作中敢抓敢管,坚持原则,按章办事,铁面无私反“三违” 踏踏实实为安全,为潞宁公司的安全生产和“三违”治理工作作出了突出贡献,成为队里的一面旗帜。
几年来,他就是这样脚踏实地、兢兢业业的努力做好自己的本职工作,以实际行动维护公司的形象,为全公司安全工作默默奉献着自己的光和热。