第一篇:综合办公室员工竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
我叫xiexiebang,1975年出生,中共党员,本科学历,电信营销员中级。我于1996年毕业于邮电学校,同年参加工作,我先后在县邮电局和县电信局从事机务员工作。1999年到移动公司工作,曾从事过营销员,2003年至今一直担任营业部经理。工作以来,我始终坚持“干一行,爱一行;爱一行,专一行”的工作态度,秉承“爱岗敬业,认真办事;坚持严于律已,宽以待人”的原则,兢兢业业工作,踏踏实实为人。一份付出,一份收获。在工作上我取得了突出的成绩,得到了领导和同事们一致好评。
经过认真的分析权衡,竞聘这一职务,我具备了以下竞聘优势:
第一,我具有扎实的专业理论知识。
我是邮电专业科班出身,参加工作以来我没有放弃任何学习的机会,而是不断的努力不断的提高,曾先后参加了移动业务与技能培训、营业部经理系统培训、非人力资源的人力资源管理培训、销售助理综合能力培训,并于2006年取得了北邮远程学院的毕业证书。同时,通过多年的实践与学习,我对各种办公软件都能做到灵活运用,文字表达也有了很大提高,具备独立撰写各种稿件的能力。
第二,我具有良好的个人素质和政治修养。
多年的岁月积累,造就了我为人正直、公私分明、乐观等的优良品质。加入移动公司这个大家庭以来,我始终遵守通讯行业的行为规范,恪守移动人的职业道德。同时,身为党员的我,始终注意学习党的一系列路线、方针、政策,认真研读十七大报告,深刻领会其中的思想内涵,并努力在实际工作中加以运用。
第三,我具有较强的沟通、组织、协调能力。
一个单位如果没有一个和谐、融洽的工作氛围,各项工作是很难开展的。我性格温和,善于站在别人的角度考虑问题,能够顾全大局,不计个人得失,不谋私利。因此有较好的人际关系,有一定的领导威信,群众基础较好。尤其是八年的营业部经理的工作,更是从多方面锻炼了我的组织协调能力,积累了丰富的基层管理能力。
第四,我具有丰富的工作经验和较强的业务能力。
进入通讯行业以来,我发扬青年人精力旺盛,思维敏捷的优势,利用业余时间勤学苦练,从对通讯的行业陌生,到熟练掌握《***》和《***》以及相关法律法规,了解行业形势,在实践工作中,迅速从一名普通机工成长为一名营业部经理。多年来,岁月带给我的不仅是阅历的更加丰富,性格的更加成熟稳重,还使我积累了丰富的工作经验。在通讯行业的这十几年,我曾在多个岗位上工作过;既具有从事思想政治工作的阅历,又具有基层管理方面的工作经验。我想,在新的岗位上我也不会辜负领导对我的厚爱。
回顾往昔,我在工作上取得的成绩,还不足以沾沾自喜;展望未来,任重而道远,我只有不断前行。如果,承蒙各位的厚爱,让我走上这个工作岗位,我将努力做到以下几点:
第一,实事求是,创新方法,做好员工工作。
如果竞聘成功,我将对公司实际进行考察,在实事求是的基础上,并根据上级公司人力资源部制定的需求规划和定编标准,将公司的劳动力进行科学定编和调配整合。并调整现有工作方法,以新的理念、新的方法,搞好员工的访谈工作,提高分公司员工满意度,并及时根据上级公司要求进行员工满意度调查。
第二,真诚讲团结,协助领导做好工作。
多年的工作经验告诉我,同志之间,理解、支持和友谊比什么都重要。在团结方面,我要摆正自己的位置,服从领导的安排。我将在领导的指导下开展工作,积极配合领导做好员工管理工作。并结合实际,开展调查研究,总结点滴经验,做好信息反馈,向领导提出建议和设想。
第三,不断加强学习,增强自身综合素质。
“打铁先要自身硬”,如果我能够竞聘成功,我将努力加强自身修养,勤奋学习,不断提高业务能力,增强自身综合素质,在奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉经受考验,在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一颗赤诚的心奉献给我所热爱的移动事业。
第四,提高意识,恪尽职守,认真负责做好工作。
我认为综合办公室员工管理岗的工作不仅要具有扎实的专业素质,还要具有认真负责的工作态度。为此,我将提高意识,认清各种工作的重要性,根据实际准确预测员工培训。并认真检查、督促本部门员工做好绩效考核工作,收集保管绩效考核有关资料,适时向上级提出问题和建议,确保绩效考核工作有序开展和公正合理。
我的演讲到此结束,谢谢大家!
第二篇:综合办公室员工管理岗竞聘演讲稿
移动公司综合办公室员工管理岗竞聘演讲稿
文章导读:一个单位如果没有一个和谐、融洽的工作氛围,各项工作是很难开展的。我性格温和,善于站在别人的角度考虑问题,能够顾全大局,不计个人得失,不谋私利。因此有较好的人际关系,有一定的领导威信,群众基础较好。尤其是八年的营业部经理的工作,更是从多方面锻炼了我的组织协调能力,积累了丰富的基层管理能力。
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
在这中华民族团结一致喜迎奥运的关键时刻,在这热血沸腾共话和谐的时期里,我衷心祝愿大家,工作顺利、身体健康、万事如意!苏联文学家高尔基说过:一个人追求的目标越高,他的才力发展就越快,对社会就越有益。多年来我一直受这句话的鼓舞和激励,不断的前进、不停的超越。今天,我勇敢的走上台参加综合办公室员工管理岗的竞聘,相信自己能够担当这一重任。
下面简单介绍一下我的个人简历和工作情况。
我叫xxx,19xx年出生,中共党员,本科学历,电信营销员中级。我于19xx年毕业于xx学校,同年参加工作,我先后在县邮电局和县电信局从事机务员工作。19xx年到移动公司工作,曾从事过营销员,20xx年至今一直担任营业部经理。工作以来,我始终坚持“干一行,爱一行;爱一行,专一行”的工作态度,秉承“爱岗敬业,认真办事;坚持严于律已,宽以待人”的原则,兢兢业业工作,踏踏实实为人。一份付出,一份收获。在工作上我取得了突出的成绩,得到了领导和同事们一致好评。
经过认真的分析权衡,竞聘这一职务,我具备了以下竞聘优势:
第一,我具有良好的个人素质和政治修养。
多年的岁月积累,造就了我为人正直、公私分明、乐观等的优良品质。加入移动公司这个大家庭以来,我始终遵守通讯行业的行为规范,恪守移动人的职业道德。同时,身为党员的我,始终注意学习党的一系列路线、方针、政策,认真研读十七大报告,深刻领会其中的思想内涵,并努力在实际工作中加以运用。
第二,我具有扎实的专业理论知识。
我是邮电专业科班出身,参加工作以来我没有放弃任何学习的机会,而是不断的努力不断的提高,曾先后参加了移动业务与技能培训、营业部经理系统培训、非人力资源的人力资源管理培训、销售助理综合能力培训,并于20xx年取得了xxxx学院的毕业证书。同时,通过多年的实践与学习,我对各种办公软件都能做到灵活运用,文字表达也有了很大提高,具备独立撰写各种稿件的能力。
第三,我具有丰富的工作经验和较强的业务能力。
进入通讯行业以来,我发扬青年人精力旺盛,思维敏捷的优势,利用业余时间勤学苦练,从对通讯的行业陌生,到熟练掌握《xxx》和《xxx》以及相关法律法规,了解行业形势,在实践工作中,迅速从一名普通机工成长为一名营业部经理。多年来,岁月带给我的不仅是阅历的更加丰富,性格的更加成熟稳重,还使我积累了丰富的工作经验。在通讯行业的这十几年,我曾在多个岗位上工作过;既具有从事思想政治工作的阅历,又具有基层管理方面的工作经验。我想,在新的岗位上我也不会辜负领导对我的厚爱。
第四,我具有较强的沟通、组织、协调能力。
一个单位如果没有一个和谐、融洽的工作氛围,各项工作是很难开展的。我性格温和,善于站在别人的角度考虑问题,能够顾全大局,不计个人得失,不谋私利。因此有较好的人际关系,有一定的领导威信,群众基础较好。尤其是八年的营业部经理的工作,更是从多方面
锻炼了我的组织协调能力,积累了丰富的基层管理能力。
回顾往昔,我在工作上取得的成绩,还不足以沾沾自喜;展望未来,任重而道远,我只有不断前行。如果,承蒙各位的厚爱,让我走上这个工作岗位,我将努力做到以下几点:
第一,真诚讲团结,协助领导做好工作。
多年的工作经验告诉我,同志之间,理解、支持和友谊比什么都重要。在团结方面,我要摆正自己的位臵,服从领导的安排。我将在领导的指导下开展工作,积极配合领导做好员工管理工作。并结合实际,开展调查研究,总结点滴经验,做好信息反馈,向领导提出建议和设想。
第二,实事求是,创新方法,做好员工工作。
如果竞聘成功,我将对公司实际进行考察,在实事求是的基础上,并根据上级公司人力资源部制定的需求规划和定编标准,将公司的劳动力进行科学定编和调配整合。并调整现有工作方法,以新的理念、新的方法,搞好员工的访谈工作,提高分公司员工满意度,并及时根据上级公司要求进行员工满意度调查。
第三,提高意识,恪尽职守,认真负责做好工作。
我认为综合办公室员工管理岗的工作不仅要具有扎实的专业素质,还要具有认真负责的工作态度。为此,我将提高意识,认清各种工作的重要性,根据实际准确预测员工培训。并认真检查、督促本部门员工做好绩效考核工作,收集保管绩效考核有关资料,适时向上级提出问题和建议,确保绩效考核工作有序开展和公正合理。
第四,不断加强学习,增强自身综合素质。
“打铁先要自身硬”,如果我能够竞聘成功,我将努力加强自身修养,勤奋学习,不断提高业务能力,增强自身综合素质,在奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉经受考验,在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一颗赤诚的心奉献给我所热爱的移动事业。
“岁月有情时光荏苒,山长水远时不我待。”我年轻,有胆识,有思想,有韧劲,有责任心,更有一颗上进心。如果竞聘成功,我知道,那里凝结的不仅仅是我个人的汗水,更凝结了大家对我的无限信任和期待,我将不负重托,不辱使命,会以百倍的信心和百倍的努力,做好工作。请大家相信我,支持我,考验我!
我的演讲完毕,谢谢大家!
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第三篇:综合办公室副主任竞聘演讲稿模版
精选范文:综合办公室副主任竞聘演讲稿模版(共2篇)大家好!非常高兴有机会能够站在这里,幸运的与大家共同感受并见证我场人事制度改革的辉煌历程。希望能够通过这个平台与大家一起展示才华,证明能力,阐述观点。富兰克林有句名言:“推动你的事业,而不要让你的事业推动你。” 此刻,我站在这里,以平常、诚恳的心态接受大家的选择,希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著,更加坚毅、稳重和成熟的自我。我今年**岁,大专学历,在*****任科员,具体从事:***********工作。我于*****年,在*****工作,同年**月进入机关,至今已经有六个年头。六年的时间虽然短暂,但也漫长,它使我从一个初入社会的幼稚青年,锻炼成为一名思想进步、业务熟练的“机关工作人员”。6年的时间让我在大家的关心和帮助当中,逐步成熟,不断发展。我珍惜这个行程当中每一份真心的爱护和无私的帮助。我会把这绿意的叶片珍贵的握在手里,任时光流转,不在指间飞过。今天,我要竞聘的职位是综合办公室副主任。知人者智,自知者明。虽然我知道,这一职位的要求很高,但年轻人的勇气告诉我:面对困难应该有迎接挑战的自信。青春可以短歇,但不可以停滞信念的飞翔。以下,我将我的优势和愿景凝聚在五个方面: 首先,我具备年龄优势。“大利于智,小利于行”,一项事业,除了经验和阅历之外,更应该拥有充沛的精力、蓬勃的朝气和持之以恒的热情。我有足够的条件去拼搏进取、投入工作。其次,我具备较为丰富的专业实践经历。几乎从参加工作开始,我就接触党务,清晰的了解综合办公室的内部构架、运行程序和发展脉络。能够驾熟就轻的进入工作角色。第三、我具有较高的业务素质。多年办公室的工作经历锻炼了我很强的文字表述能力,电脑操作能力和组织协调能力,能够独立完成多方面的工作,完全能够满足新形势下办公岗位的现代化需要。第四、我具有积极、端正的工作态度。长期以来,对待工作,我始终能够作到爱岗敬业、默默奉献,能够认真完成领导交给的每一项任务。从不怨天由人,一直无怨无悔。第五、我胸怀一片报孝家乡的赤子之情,我愿意在更大的能力范围内,为家乡的发展奉献出自己的青春和汗水。当然,我也存在着一些不足。扪心自问,我的工作预见性还不够,在加强联系方面也有欠缺。但这不是原则问题,我相信在以后的工作中我可以克服、解决。如果,能够得到大家的支持,有幸竞聘成功。我会确立目标,努力工作,做好以下几点: 一,找准定位,作好助手。做为一名办公室副主任,我会做到“办事不越位,工作不拖沓,责任不推诿”,注意当好一名合格的“副手”,真正为主任分忧,为科室同志表率。二,突出重点,推动工作。我会尽快完成角色的转换,认真细致的组织落实好分管工作,我会以百分之百的热情和活力,团结科室同志,加强组织配合,共同推动办公室工作整体的上档升级。三,勤奋上进,完善自我。我会加强学习,努力工作,以“勤学、勤思、勤作”为原则,发挥年青人的不断提升自身的业务水平。如果竞聘不能成功,我也丝毫不会改变对待生活豁达的态度,也不会放弃对待工作执著的热情。古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志”,我将以谦逊的态度改进不足,敝补缺陷;全心全意,昂扬乐观的投入到科室建设的融炉之中。沙入河蚌,久磨成珠。我会用坚韧、激情和辛勤的汗水融化拙滓,提炼出那一片自己的光泽。年轻人当有年轻人的的心态:直面挑战,笑对人生!
[综合办公室副主任竞聘演讲稿模版(共2篇)]篇一:综合办公室副主任竞聘演讲稿模版 综合办公室副主任竞聘演讲稿模版
大家好!
非常高兴有机会能够站在这里,幸运的与大家共同感受并见证我场人事制度改革的辉煌历程。希望能够通过这个平台与大家一起展示才华,证明能力,阐述观点。
富兰克林有句名言:“推动你的事业,而不要让你的事业推动你。” 此刻,我站在这里,以平常、诚恳的心态接受大家的选择,希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著,更加坚毅、稳重和成熟的自我。
我今年**岁,大专学历,在*****任科员,具体从事:***********工作。
我于*****年,在*****工作,同年**月进入机关,至今已经有六个年头。
六年的时间虽然短暂,但也漫长,它使我从一个初入社会的幼稚青年,锻炼成为一名思想进步、业务熟练的机关工作人员。
6年的时间让我在大家的关心和帮助当中,逐步成熟,不断发展。我珍惜这个行程当中每一份真心的爱护和无私的帮助。我会把这绿意的叶片珍贵的握在手里,任时光流转,不在指间飞过。
今天,我要竞聘的职位是综合办公室副主任。
知人者智,自知者明。
虽然我知道,这一职位的要求很高,但年轻人的勇气告诉我:面对困难应该有迎接挑战的自信。青春可以短歇,但不可以停滞信念的飞翔。
[综合办公室副主任竞聘演讲稿模版(共2篇)] 以下,我将我的优势和愿景凝聚在五个方面:
首先,我具备年龄优势。“大利于智,小利于行”,一项事业,除了经验和阅历之外,更应该拥有充沛的精力、蓬勃的朝气和持之以恒的热情。我有足够的条件去拼搏进取、投入工作。
其次,我具备较为丰富的专业实践经历。几乎从参加工作开始,我就接触党务,清晰的了解综合办公室的内部构架、运行程序和发展脉络。能够驾熟就轻的进入工作角色。
二,突出重点,推动工作。我会尽快完成角色的转换,认真细致的组织落实好分管工作,我会以百分之百的热情和活力,团结科室同志,加强组织配合,共同推动办公室工作整体的上档升级。
三,勤奋上进,完善自我。我会加强学习,努力工作,以“勤学、勤思、勤作”为原则,发挥年青人的不断提升自身的业务水平。
如果竞聘不能成功,我也丝毫不会改变对待生活豁达的态度,也不会放弃对待工作执著的热情。古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志”,我将以谦逊的态度改进不足,敝补缺陷;全心全意,昂扬乐观的投入到科室建设的融炉之中。
沙入河蚌,久磨成珠。我会用坚韧、激情和辛勤的汗水融化拙滓,提炼出那一片自己的光泽。
年轻人当有年轻人的的心态:直面挑战,笑对人生!
篇二:办公室副主任竞聘演讲稿模板
办公室副主任竞聘演讲稿竞职演讲
尊敬的各位领导、评委、同事:
大家好!首先感谢××党委给我提供这样一个良好的机会,让我有幸参加今天的竞选。领导干部竞争上岗,是大势所趋,是时代的呼唤、现实的选择,是贯彻落实《党政干部选拔任用工作条例 》的要求,是新时期人事制度改革的迫切需要。我参加竞争的目的,并不是想伸手向党和人民要官,而是想通过竞争来展现自我、挑战自我、超越自我、追求进步,主动给自己更大的压力,并积极化压力为动力,勇挑更重的担子,敢负更大的责任,更好地为××工作服务,为本单位的文秘工作作出更大的贡献,同时也通过自己勤奋的工作来实现新的人生价值。
我今天参加主管文秘的办公室副主任这一职位的竞选,我认为自己主要有以下几点优势:
一是思想上进,具有较高的政治思想觉悟。我能积极参加各项政治学习,认真学习邓小平理论和“xxxx”重要思想,不断提高政治觉悟和思想境界,以一个党员的标准严格要求自己,以身作则,模范带头,依法办事,为警清廉。
二是努力工作,具有较丰富的××工作经验。我自1992年参加××工作,十一年来,先后从事××工作三年,××工作两年,××管理干事三年,办公室秘书三年,无论作什么工作我都能恪尽职守、敬业奉献,做到干一行、爱一行、钻一行,并能认真总结经验,积极撰写××工作论文,在省级以上刊物发表论文三篇,其中,《试论新时期教
育改造工作的主要矛盾及其对策》一文获全省××系统论文比赛三等奖。在平时的工作中,吃苦耐劳、踏实肯干,力求把每一项工作作得更出色,尽量把领导交付的每一次任务完成得更好,调入本单位后,在近四年的考核中,有两年被评为优秀公务员。
三是勤奋学习,较熟悉文秘工作业务。2000年调入办公室后,单位先后三次送我参加文秘工作培训,使我系统地学习了新闻报道、保密工作和公文写作知识,我也自学了大量文秘业务书籍,并认真作了两大本读书笔记,更为重要的是,在日常的写作实践中,得到了领导和同志们大量的指导和帮助,从而使自己的业务水平提高很快,从采写信息到编辑简报,从写一般通知到写重要报告,从撰写领导讲话到起草单位工作计划,几乎所有的公文文种和日常的事务文书,我都得到了具体实践和很好的锻练,所写的材料多次获得领导和同志们的好评。
[综合办公室副主任竞聘演讲稿模版(共2篇)] 四是热爱写作,具有较扎实的文字基本功。警校毕业后,我通过自学考试,先后获得了南昌大学中文专业大专、本科文凭,为写作奠定了良好的基础,同时我能较好地把读书与写作相结合,勤奋练笔,积极宣传单位好事新风,仅去年就在《南方日报》、《羊城晚报》、《党风》、《清远日报》等报刊上发表各类文章30多篇,其中《xx》获xx广东省好新闻二等奖。
当然,成绩和经历只能说明过去,关键在于如何开创未来。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。如果这次竞选能够如愿以偿,我将努力做到:
一是摆正位置。办公室副主任只是一个“副手”,要找准自己的坐标,把握好“为副”的角色。首先要增强正职的核心意识,明确自己的从属地位,在主任的领导下开展工作;其次要牢固树立配合意识,积极主动,全力以赴支持“一把手”的工作。自觉做到多汇报、多维护,不争“红花”,甘当“绿叶”。二是理顺关系。正确处理好为领导服务、为科室服务、为基层服务之间的关系,既要积极为领导服务,又要热情为群众办事,对领导做到急事急办、特事特办,让领导感到可*,对科室、基层做到有求必应、有问必答,让大家感到可信。
三是加强修养。办公室角色复杂,头绪纷繁,任务艰巨,作为办公室领导,要特别加强个性修养,敢受压力,敢担责任,不怕苦,不怕累,不怕委屈,磨炼坚强的意志,培养良好的性格。多与领导交心,多沟通、多交流,做到配合默契、工作得力。懂得理解人、宽容人,与下属和谐相处、团结一心。
四是规范办文。重点把握好“两关”,评委,俗话说得好,说得好不如做得好,实践出真知,学习长才干!无论这次竞选成功与否,我都真诚地感激大家对我的鼓励、支持和帮助,胜不骄、败不馁,忠于职守,不断进取,努力在今后的工作中做得更好。
谢谢大家!
第四篇:竞聘综合办公室经理演讲稿
文章标题:竞聘综合办公室经理演讲稿
各位领导、各位同事:
大家好!
在这里我以平常人的心态,参与单位综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢单位领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年43岁,中共预备党员,大专文化程度,会计师专业技术职称。1975年在**市供销社参加工作,先后作营业员、门市部主任、统计员。1985年调入**市总工会,担任图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任,计财科副科长。
经过几年银行工作的锻炼,使自己各方面素质得以提高,去年我光荣地加入了中国共产党,荣幸地被三峡分行评为1998先进工作者,在创先业务竞赛活动中,被分行授予“三收能手”的称号。1999我实现了个人揽存余额1300万元的任务。几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存,成功与辛酸同在。参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要,这主要体现在以下三个方面:一是为支行领导当好参谋,二是为全行事务当好主管,三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,办公室工作非常辛苦,正如前一段社会流传的那样:在办公室工作的同志就像忠诚的狗,老实的羊,受气的猪,吃草的牛,忙碌的马。可是他们像蜡一样,燃烧自己,照亮别人;他们像竹一样,掏空自己,甘为人梯。如果我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当行领导之间意见不一致时,我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。
“三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,即大事不糊涂,小事不计较。做到对同事多理解,少埋怨,多尊重,少指责,多情义,少冷漠。刺耳的话冷静听,奉承的话警惕听,反对的话分析听,批评的话虚心听,力争在服务中显示实力,在工作中形成动力,在创新中增强压力,在与人交往中凝聚合力。如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。管人不整人,用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事,让他们像圆规一样,找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样,给人以温暖;像竹子一样每前进一步,小结一次。如果我竞聘成功,我的工作目标是:“以为争位,以位促为”。争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持,使办公室工作管理制度化,服务优质化,参谋有效化。让办公室成为支行领导的喉舌,沟通员工与行长之间关系的桥梁,宣传精神文明的窗口,传播企业文化的阵地,培养人才的摇篮,连结银企合作的纽带。我愿与大家共创美好的未来,迎接建行辉煌灿烂的明天。
谢谢大家。
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第五篇:行政综合办公室竞聘演讲稿
行政综合办公室竞聘演讲稿
行政综合办公室竞聘演讲稿2007-12-19 20:13:32第1文秘网第1公文网行政综合办公室竞聘演讲稿行政综合办公室竞聘演讲稿(2)文章标题:行政综合办公室竞聘演讲稿
冬天来了,我也来了!难道春天还会远吗?在座的各位领导、各位评委、各位同事,大家好!(请伸出各位宝贵的双手,时不时给点掌声表示鼓励!)我叫**,1996年广东省邮电学校程控交换专业毕业后,就在农话工作。几年来,我当过维护员、统计员、管理员。除了干好本职工作外,我参加了重邮函授本科的学习。因而,可以说技术和业务与我形影相伴,而文学和网络则是我的好朋友。我来自农村,纯朴自然、崇尚品德、爱好文学和富于创意是我的特点。
我没有过人的聪明才智,也没有大起大落的坎坷经历,更没有轰轰烈烈的豪迈事迹。我有的只是一种坚忍不拔的精神,和矢志不移的信念,以及对学习和工作的满腔热情。”以天下兴亡为己任”是孟子的思想,以电信兴亡为己任是我的理想。对于一位有强烈责任感的职工来说,我参加今天的竞选演说,是不需要理由的,不参加才需要理由!
今天,我演讲的主题是--继往开来有所作为
选拔一个勤奋好学,具有良好的敬业精神和职业道德、精技术懂业务、有较强的文字驾驭能力,且善于文化管理的办公室主任或副主任是**州电信分公司的人心所向,更是**电信企业文化建设的希望所在。综合办公室有文秘宣传和行政管理两方面的职能,是**电信对外的形象代表。
下面,我谈一谈对综合办公室工作的四点认识、构想与建议:
第一、认识本位,勤于服务
众所周知,办公室是综合部门,是领导工作和机关工作的参谋部门与服务部门。在整个企业中处于承上启下、服务左右、应酬各方的枢纽地位和中心位置。我认为,办公室是服务部门,应该做好三项服务工作:
一、为领导服务。当然不是狭义上的为领导的个人服务,而是指为领导的工作服务,为领导的思想和决策服务,当好部门主管的助手,当好公司高层领导的参谋。
二、为各部室服务。办公室在传达上级指示,在贯彻领导旨意或在催办、督办时,要从团结科室或班组,共同做好工作的良好愿望出发,要充分尊重每个职务角色的重要性,体现平等的原则。如果遇到困难,要学会换位思考,置身于别人的角度思考问题,共同研究,以达成解决问题的共识。
三、为职工服务。办公室是企业的办公室,是人民群众、是大家的办公室。我认为,综合办公室是领导与群众沟通 的桥梁。为大家解决实际问题和虚心听取职工的良好建议,是我们的重要职责之一。而且,我们要尽快在公司内部设立群众意见箱,高度重视职工的意见和建议。把群众要我们解决问题转变为,我们主动向群众征询有没有问题需要解决。此外,**地区地处祖国边疆,在当前变幻莫测的国际环境和国内、外激烈的电信市场竞争中,要把保密工作提高到一个新的高度来认识,这对国家的安全战略和中国电信的利益尤为重要。我们要加强公司的文件、档案及对外发文的严格管理。
第二、只求所得,不求所有
有人说,办公室工作可用八个字概括,即:”参与政务,管理事务”,形象地说是”上管天文地理、下管鸡毛蒜皮”。具体一点,参与政务是指参加领导对重大问题的讨论和决策;管理事务是指管理环境卫生,组织参加各种社会公益活动等。的确,办公室的工作是苦、是累、是默默无闻!每天埋头于琐碎小事,风
光与荣誉总擦身而过。”台下十年功,台上一分钟”,深夜的伏案写作,常常只换取匆匆一瞥。因而,树立正确的义利观对办公室工作很重要。我想,作为办公室的一员应该多牺牲一点个人利益,用孔总的话说,就是”只求所得,不求所有”。”先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”是仁人志士的追求,更应该是办公室人员的人生旅程。
第三、精诚合作,追求完美
办公室作为公司的文书部门,要经常起草大量文稿、传达上级指示和本单位意图。无论是起草领导发言稿,还是撰写计划或总结,需要办公室群体的通力合作。要充分发挥个人的聪明才智,仅凭个人奋斗是难以生存的,只有自然地融入集体、相互协作,才能无往不胜。为了能更好地为**电信的企业文化服务,办公室人员要练就过硬的写作能力、组稿能力和改稿能力,我认为要从三个方面入手:
一、认真学习方针政策和法律法规
例如要起草一份产品购销合同,办公室主任作为合同起草的第一负责人,就必须熟读《经济合同法》、《产品质量法》和《消费者权益保护法》等相关法律。否则,凭个人的主观臆想,写出来的合同,必有疏漏之处,一旦发生纠纷,必将给企业造成损失。
二、深入实践,掌握第一手材料
毛泽东说”谁没有调查就没有发言权”,罗素也说过”要购买房子,至少要到里面看看”。调查研究,是办公室员工的一项基本职责,也是重要的工作方法。要掌握第一手资料,可采取发征询函、走专访、听汇报、开小组会等形式。只有调查研究,才能透过现象看本质,才能为领导提供真实准确的决策依据。
三、言之有物,写出高质量、高
行政综合办公室竞聘演讲稿