保卫处行为规范

第一篇：保卫处行为规范

保卫工作人员行为规范

一、热爱本职工作，忠于职守，树立全心全意为师生员工服务的工作理念，维护安定团结的良好形象。

二、加强政治、业务学习，提高政策理论水平和业务工作能力，增强法律意识。

三、严格依法办事，遵守党纪法规，保守国家机密，敢于同违法犯罪行为作斗争。

四、严于律己，坚持原则，不以权谋私、不失职、不渎职、不玩忽职守，严禁利用工作之便索、拿、卡、要。

五、密切联系师生，深入调查研究，虚心听取意见，接受师生监督。关心、了解师生困难，维护师生利益。

二○一一年九月十二日

第二篇：保卫处工作总结

一年来，保卫处在党委和主管主任的正确领导下，在机关全体干部职工的密切配合下，紧紧围绕保卫市委机关安全这一中心任务，积极落实各项安全制度和措施，经过全处同志的共同努力，圆满地完成了今年各项工作任务，为建设机关安全有序的办公环境发挥了积极的作用。下面，从三个方面情况进行汇报：

一、加强学习，提高素质。为建设学习型、能力型、智慧型机关，我们保卫处结合自身实际从切实提高保卫队伍的整体素质，增强服务保障能力入手，积极开展创建“三型机关”活动，并把它作为今年一项重要工作来抓。针对保卫处是一个特殊群体，混岗处室，新人成分增加，人员结构和素质参差不齐，有针对性的制定了各时期保卫处的学习计划，明确了学习内容、基本要求和达到的效果，并将每周五作为学习时间确定下来，经过一年来的努力，在全处范围内营造了一种组织学与我要学相结合的浓厚氛围。全年处里共组织各类学习活动36次，在学习的过程中我们始终把握住“三个结合”。(一)把学习与提高自身素质相结合。按照厅里部署和处里计划安排，我们组织了学习******同志在“三个代表”重要思想理论研讨会上的讲话；收看了监察部副部长屈万祥同志的关于《中国党内监督条例（试行）》的报告会；学习十六届四中全会关于《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，观看了电影《张思德》和话剧《特洛伊木马》这部发人深思、催人警醒的反腐倡廉力作；参观了沈阳飞机制造厂军工产品生产车间等各种文件的学习和活动。通过学习和组织各种活动，使全处的同志对当前形势、中央做出的决定和各级领导的讲话精神实质加深了解，提高认识，牢固树立起了主人翁的责任感，增强了做好保卫工作的紧迫意识。形成人心向上、召之即来、来之能战的战斗集体。大家一致感到通过学习增长了才干，增强了责任心，工作更有劲头了，虽然保卫处工作看起来比较单一，但我们要由过去单纯的当前服务向超前服务转变，由被动服务向自觉服务主动服务转变，使机关保卫工作更上一层楼。(二)政治理论学习与提高岗位工作职责相结合。为了不断提高全处人员的业务素质使之尽快适应工作需要，我们利用每周五的时间，将业务学习与政治学习融合在一起，采取“以老带新”、“一帮一”结对子的方式，通过开展岗位培训，熟练掌握各项技防设施操作，理解各项保卫工作制度，了解保卫工作业务。由老同志传授业务知识，新同志谈工作中遇到的疑点难点，大家共同研究，形成一套行之有效的工作方法，并运用到实际工作之中，使新来的四名同志很快熟悉和掌握了各项安全保卫工作的要求和技防设施操作规程，促进了以安全保卫工作为中心的各项任务的有效落实。在每周的学习中，不但加强政治学习，还通过学习保卫工作业务知识、公安机关条例规定等，并将其运用到实际工作中，在每次节假日例行的对厅属事业单位及机关各部门的消防安全检查中，我们都对照条例及有关规定，一项项逐条检查，好的做法继续保持，隐患部位限期整改，并由各部门负责人签字，使工作绝不流于形式，做到项项有依据、件件有标准。(三)加强学习各项知识与提高实际工作能力相结合。通过学习，使每个人形成必备的政治素质和坚实的理论基础，时刻保持政治上的清醒和敏锐，跟上时代发展步伐，使每个人通过获取的新知识，指导和改善自身的行动与思想，达到增强适应工作能力、科学判断形势的能力，应付复杂局面，解决突发事件的能力。要不断改进服务观念，提高服务水平，为领导服务，要充分发挥主观能动性，善于从大事、全局着眼，立足本岗做好服务保障工作。为基层和群众服务，要充分发挥协调综合作用，如实反映基层和群众意见，把对上服务和对下服务有机结合起来，使服务更到位更有效。通过岗位培训学习，熟练掌握整个保卫工作业务，协调好各个部门的工作，提高快速反应能力，迅速解决各种热点难点问题，保证机关正常办公秩序，促进工作的有效开展，满足工作的更高需要。

二、加强组织，严密措施，维护社会稳定。(一)超前策划、精心准备，确保信访工作有备无患。针对接访工作的不同特点，我们牢固树立群众观念和大局意识，树立信访工作无小事思想，以强烈的事业心和责任感，认真对待每一次接访工作。

1、在厅领导组织下成立了处置突发事件领导小组，并研究一整套比较规范的处理群众上访问题的程序、要求和工作运行办法及各种有针对性、可操作性的处理各种突发事件预案。

2、门前有上访情况发生快速反应，迅速赶到现场，了解情况，引导群众到市信访办或临时指定地点等候。

3、立即通知有关接待单位尽快接访，竭尽全力维护好门前接访秩序，耐心劝导上访群众，依法、逐级有序上访。

4、视上访情况及时协调警力，维护上访秩序，疏导上访群众，化解矛盾，防止上访群众冲击市委机关，保证门前畅通和接访工作有序进行。真正做到了责任清楚、分工明确、措施妥当，提高了办事效率和工作质量。一年来未发生一起上访人员冲击市委及漏岗、漏报情况。(二)“三共”工作取得显著成果。今年按照上级指示，我们与派出所开展了“共建共管共保目标安全”活动。通过这项活动加强了沟通联系，建立了有效的协调配合机制，使各项安全措施得以有效落实，维护了周边安全和社会稳定。通过这一年的“三共”工作，机关上访秩序明显好转，一年来机关院内未发生一起事故和案件，保证了机关的正常工作秩序。周边地区刑事案件发案总量呈下降趋势，抢劫、入室盗窃、扒窃案件分别比去年同期下降了56%、40%、60%，治安案件比去年同期下降了30%；在今后的工作中，我们还要完善方案、交流信息，建立顺畅的沟通渠道，互相学习，搭建平台，开展大练兵活动，强化各自队伍素质，紧扣各自工作内容，把责任落实到每个人、每个工作岗位上，提高自身素质，为将来更好工作打下良好基础。

三、加强管理，建章立制，确保机关的绝对安全。(一)制定完善各项制度，使安全管理工作做到有法可依。安全管理工作是一项经常性的工作，必须常抓不懈、丝毫不能放松。任何时候出现任何闪失和纰漏都会给全局带来非常不利的影响。我们专门成立了机关安全保卫委员会，由主管领导，各部门办公室负责同志任委员，落实了各项工作职责，真正做到了各司其责、齐抓共管。为了做好安全工作，我们加强了制度建设，制定了一系列规范的工作制度，细化了工作职责、工作标准、工作程序。建立健全了《机关防火制度》、《院内车辆管理制度》、《机关出入门制度》及《办公楼安全管理制度》等6项规章制度，明确了任务、要求和职责范围。特别是对重点要害部门的管理作为重中之重的工作来抓，设立了重点要害部门档案，使基础档案建设达到了市局业务部门要求。并指派了专人负责。真正使各项工做到了有法可依、有章可循。

（二）加强日常及节假日安全检查，进一步增强广大干部职工的消防安全意识。在每次的安全检查活动前我们都先下发通知，在通知中详细列出所检查的各项内容：安全组织、安全制度是否健全；消防通道是否畅通、设备设施是否齐全完好；生产厂区、车间有无安全标志；工厂工人是否按操作规程作业等，使各个部门有的放矢，严格进行自查自纠。然后在规定的时间对各个部门逐一检查，在每次检查中我们都突出重点，认真排查事故隐患，清理各种库存易燃易爆杂物，检修消防装置，维修灭火器材，并让各部门负责人在安全检查记录上签字，对不合格的地方按期整改，使每次检查都不流于形式真正发挥了实效，各部门普遍反映良好，认为安全检查很有必要，为他们解决了后顾之忧。为了进一步增强广大干部职工的消防安全意识，我们邀请平安消防义务宣传教育中心的同志进行了一次有关消防知识的讲座，内容有宣传《机关、团体、事业单位消防安全管理规定》；公共场所及家庭场所的防火要领；灭火的实际操作等。培训结束后，机关各部门普遍反映此次培训非常好，非常有必要，是一场及时雨，不但了解了新的消防管理条例，普及了消防常识，还教会了很多实际灭火本领，这样的培训应该坚持下去。一年来保卫处的工作取得了一定成绩，但这些都和厅领导的重视与支持及广大干部职工的理解和配合分不开的，这些是我们工作取得成绩的根本保证。比如在技防设施的维修更换方面，处理上访、解决公安干警午餐问题、调整加强人员方面等，领导给了我们极大的支持，这些是我们工作不断进取的不竭动力。在取得成绩的同时，我们还应看到差距：

一、我们距党委的要求还有一定差距，在坚持为领导服务，为机关各部门服务和为人民服务上还缺乏主动性，在面对新情况和新问题时，把握规律性上缺乏行之有效的工作方法。

二、经常性管理工作的作用发挥的不够，存在一些漏洞，极个别上访、推销产品等闲杂人员还能混进机关，车辆乱停乱放现象还时有发生，细化管理需要加强。

三、组织协调工作能力不强，与各部门联系不够，在一些互动工作上力度不大，互动效果不明显。这些我们会在今后的工作中，寻找差距多加努力，以适应工作的更高需要。展望2005年，我们保卫处工作的总体思路是：紧紧抓住安全稳定这个中心不放松，并围绕这个中心积极开展工作，加强机关建设和保卫处的软硬环境两个建设，强化理念，提高工作质量，坚决落实好各项保卫制度。

一、提高保卫处人员的整体素质，深入开展各种学习活动，使“三型”机关建设逐步走上制度化、规范化轨道

二、强化安全管理工作，做好各项安全检查，确保机关万无一失。

三、强化两项措施，要把“人防”和“技防”两项措施有机的结合起来，最大限度地发挥“人防”、“技防”作用。

四、全力做好信访工作，维护好上访秩序及机关正常工作秩序。

五、以“三服务“为标准，扎实工作，落实好各项保卫制度，树立保卫处良好形象。在新的一年里，我们保卫处要大力弘扬“生活朴实、作风务实、干事扎实”的新风，大力倡导“真抓实干、埋头苦干、少说多干”的作风，坚持做到说实话、谋实招、使实劲、干实事、求实效、创实绩，争取使保卫处工作再上一个新台阶。

第三篇：保卫处工作总结

篇一：保卫科工作总结

保卫科2011年工作总结

2011年以来，保卫科在矿党、政领导下，坚持“预防为主、依靠群众、群防群治、综合治理”的保卫工作方针，严格落实各项防范措施，为构建和谐矿区，促进我矿各项工作顺利完成做了以下几项工作：

一、加强保卫人员思想教育，提高保卫队伍整体素质。

保卫科利用每天工前会和“周五”学习日学习华润文化，学习保卫业务知识，积极开展学习实践科学发展观活动；同时我们还认真组织学习《华润天能员工手册》和《企业事业单位内部保卫条例》等书籍；及时组织学习落实矿文件精神；通过学习，使保卫人员思想政治素质和执行力不断提高。

二、严格考核，落实责任，精细管理

2011年我们细化各岗位管理制度，对各岗制定了详细的作业流程，要求保卫人员严格按照规范化要求上岗；同时，加强对各个岗位的工作质量考核，并将考核结果与工资、奖金挂钩，大大提高了保卫人员的工作积极性。11年全矿杜绝了刑事案件发生，治安案件发生1起，查处偷盗行为2起，为矿挽回了经济损失。

三、加强巡逻管理，打击盗窃行为，维护企业利益。

为切实维护企业利益，确保企业财产不受损失，保卫科在人员少的情况下，合理安排岗位，有的巡逻队员还放弃休息日，加班延点努力做好矿区治安巡逻工作。11年保卫科连续破获两起案件，打击了盗窃行为，维护了企业利益。

今年4月17日夜班，运输工区查车工空岗，发生了运输工区电机车司机与采一工区老虎口接车工合伙虚报产量40车。经保卫科认真调查，终将案件过程查个水落石出。

2011年6月10日早班，机电科人员从东翼回收一车35mm2电缆推到主井下口进车侧后，跟车人员升井等候。运输工区主井下口推车工张某见电缆车前后无人，遂起盗窃之心，用锯条截掉4.3米电缆并剥成铜线带上井。保卫科接到报案后，立即组织精干人员，一方面赶往井下现场了解情况，一方面派人到井

口排查。经过快速、细致的调查了解，只用了2个小时，就将这起盗剥电缆案件破获。使张某受到了矿纪严肃处理。

这两起案件的破获，在矿区影响极大，保卫科借周二、周五学习日到工区进行法制宣传教育并将案件的发生和处理情况进行通报，使全矿广大职工受到了教育。

四、加强门卫管理，规范了门卫执勤行为。制定了《门卫行为规范》，对外来人员严格盘查，详细登记，对外来车辆规范停放；对出矿物资一律持经营管理科出具的《出门证》并认真核对，物、证相符方可出矿；有效防止了物资流失。

五、加强了对煤场的管理，规范运煤秩序。为防止运煤人员卸煤、带水过磅、掺杂施假，我们积极采取措施，严把门卫第一关。只要发煤，都由一名科干部带领两名巡逻人员对入矿运煤车辆在上磅前，逐车检查车厢，工具箱、驾驶室，确认无配重后，检查人员在“检验单”上签字交磅房，方可过磅。今年以来，煤场基本杜绝了车辆放水，带矸石等偷煤现象发生，有效防止了煤炭流失。

六、加强火工品管理工作，防止火工品流失。每逢运送火工品时，安排专人看护，确保把火工品安全地送到井下炸药库。为防止危爆物品流失，根据公安机关要求和我矿实际，巡逻队员不定期对更衣室、井口进行检查，节假日期间科值班人员带队每天分三班对更衣室、上井人员和出矿区人员进行仔细检查，从而杜绝了火工品流失。

七、狠抓消防安全管理。我们严格落实各级消防安全责任制，每月25日组织对全矿地面消防情况进行全面检查，平时安排巡逻队员对木料场、物资仓库等重要部位进行消防巡查，对查出的问题及时下发《隐患整改通知单》，全年共查出消防隐患22条，逐一跟踪督促整改。对各岗位消防器材及时修复、配备，全年共修复灭火器材160台，购置新灭火器90余台、消防水龙带400余米等消防器材，全年共投入消防资金26000余元，增强了消防安全可靠性。在“119”消防安全宣传日我们制作消防安全展版到沛县苏果超市西门进行展出，并组织 职工观看，增强了职工的消防安全意识。

八、存在问题：

1、门卫管理还有漏洞，外来人员控制不严，时有矿外人员进入矿区；

2、在制度落实上还不到位。有时出现职工离岗、睡岗和进岗不进责等问题。2012年保卫工作计划

保卫科在2012年继续以“创建平安和谐矿区，维护企业利益”为工作中心，进一步细化各项制度措施和工作流程，落实各岗位考核办法，使保卫工作再上新台阶，在2012年我们重点做好以下工作：

一、2012年工作目标

1、杜绝重大刑事案件、杜绝重大盗窃案件、确保企业财产和职工人身安全。

2、及时化解疏导职工矛盾，杜绝民转刑案件，确保矿区稳定。

3、杜绝地面火灾事故，促进矿井安全生产。

二、工作重点：

1、对2011年的各项管理规定进行修订完善，细化《保卫科各岗百分考核办法》，使之更具可操作性；增强保卫人员责任心，提高工作效率，使得人人有工作压力。

2、全面排查“硬件”、“软件”方面存在的不安全隐患，对存在的问题认真整改，及时处理解决。

3、加强保卫队伍建设，努力学习华润文化，提高执勤规范化强度，逐渐提高全体保卫人员的执行能力，积极开展保卫人员思想教育工作，强化队员建队为企，执勤为安，树立正确的理念，提高业务素质。

4、加强门卫管理。严格盘查外来人员，并按流程联系业务单位，填写《会客单》、登记入矿；出矿物资持《出门证》，并严格执行查验制度。

5、加强值班、巡逻管理，每天有一干部坚持24小时值班，带领巡逻队员对矿区重点部位进行多次巡视或蹲点守护，不留死角，防止各类案件发生。

6、加强对煤场的管理，为防止个别运煤人员弄虚作假，发煤时，要有两名保卫人员在煤场检查车辆；努力维护我矿销煤形象和客户利益，规范运煤秩序。

7、加强对危爆物品的管理。配合矿炮管组加强雷管、炸药的使用监督、管理，要对各单位放炮员、保管员登记造册，建立个人档案；保卫科组织人员不定期到井口、更衣室、门卫进行检查，坚决杜绝流失矿外，对社会造成危害。

8、要切实加强内部民事调解工作，确保单位内部矛盾及时发现、及时得到调处。努力把矛盾纠纷化解在萌芽状态。

9、加强与公安机关和当地居委会的联系，密切矿社关系，确保矿区稳定。

10、做好矸石山的管理工作，配合矿社办与当地签订《矸石山管理协议》，确保矸石山正常生产。

11、抓好地面消防安全管理，坚决杜绝火灾事故。建立健全火灾隐患排查整改制度，每月25日进行一次地面消防安全检查；对重要岗位及时按照要求配足配齐消防器材；利用“11.9”消防宣传日对重点消防单位举办一次灭火实际演练。

保卫科

2011年12月4日

篇二：保卫处2013年工作总结

注意保密 二o一三工作总结

吉林大学 保卫处

二○一三年十二月二十五日

单位负责人签字： 保卫处2013年工作总结

为深入推进《吉林大学中长期改革与发展规划纲要（2011-2020年）》，保卫处紧密围绕学校“内涵建设年”中心任务，坚持学校党委的核心领导，强化综合治理职能，大力开展安全与法制教育，切实打击校园违法犯罪活动，监督指导安全隐患整改，实现了“三无”目标，为维护校园安全、和谐稳定做出了积极努力。

一、贯彻落实“内涵建设年”工作要求

遵照《吉林大学2013年工作要点》和任务分解方案制定了《保卫处“内涵建设年”工作实施方案》和《保卫处2013年工作要点》，提纲挈领地对保卫处全年工作作出了规划和部署，并组织认真实施。

调整了职能科室，明晰了工作职责和流程，实现了工作重心下移；重新聘任科级干部，提升资源优化配置效率。

为应对校园安全保卫工作新形势，保卫处以“内强素质、外树形象”为方针强化队伍建设，首先，选派精干力量代表学校参加了全国高校安全管理专业知识培训、吉林省学校禁毒教育培训班，加强了我校与各高校保卫干部之间的经验交流和业务学习，为优化我校安全管理工作模式拓宽了路径；其次，组织了学校保卫系统全员参与安全管理业务技能培训，锻炼和提升了队伍的综合素质；通过“吉林大学十佳校园安全卫士”和保卫系统先进个人的评选，彰显了保卫工作者爱岗敬业、无私奉献的精神风貌。

二、扎实推进党的群众路线教育实践活动

根据《吉林大学深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，按照机关党委的工作安排和部署，不断深入开展教育实践活动，保卫处领导班子加强作风建设，以身作则，增强了服务意识，提高了工作效率，提升了科学化管理水平和服务能力。

教育实践活动开展以来，保卫处以“为民务实清廉，创建平安校园”为目标，查摆问题，反对“四风”，大兴廉政、勤政、实干之风；通过征询服务对象意见座谈会、校园bbs、安全隐患整改反馈、调查问卷、电话访问等渠道，问政于师生、问需于师生、问计于师生，梳理归纳了14项便民服务和优化工作流程的措施；坚持“边查

边改，建立长效”的原则，整改促建，重实际、说实话、干实事、求实效地解决师生反映的校园安全问题。

三、开展校园安全隐患排查整改工作

依据《国务院办公厅关于集中开展安全生产大检查的通知》及教育部、吉林省教育厅等部门组织教育系统安全大检查的相关文件精神，制定了《吉林大学开展校园安全隐患大排查工作方案》，并于6月至12月期间在全校范围内实施。

本次校园安全隐患大排查工作秉持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的工作理念，采取了基层单位自查自改，学校安全隐患排查工作领导小组以及学校安全主管部门验收的工作模式。10月中旬，为确保隐患整改落到实处，保卫处开展了校园安全隐患整改“回头看”活动，全面复查各单位安全隐患整改落实情况。

截止12月中旬，指导、参与各单位及相关职能部门整改隐患30项，相关职能部门计划或正在整改隐患18项，其它隐患将按学校意见，以各单位自改为主，逐步解决。

针对检查中各单位暴露的共性问题，保卫处启动了以下治理措施：健全安全管理制度，牢固树立责任意识；开展安全教育培训，提高师生防护能力；明确分工细化职责，完善安全防控体系；巩固隐患整改成果，建立长效工作机制。通过校园安全隐患排查整改工作，使学校及时掌握校园安全态势，为更好地开展综合治理工作提供宝贵资料和有力依据；将各类安全隐患消灭于未然，切实有效预防和遏制重特大安全事故的发生。

四、综合治理深化“平安吉大”校园安全工程

以综合治理工作为抓手，保卫处积极改善校园基础安全环境，严防安全隐患转化为现实危害。

（一）治安管理工作

组织安全检查，开展打击违法犯罪专项行动。治安干部包片管理，责任到人，强化重点要害部位、人员密集场所的日检、夜查和巡检工作；结合不同时期的发案规律和特点，组织寒暑假安全检查、危险品安全检查以及学生宿舍防盗设施检查，并在年内开展了多次 大型专项打击行动，分别为“打击流氓违法行为”、“打击盗窃手提电脑”、“打击抢劫犯罪”、“打击偷盗自行车”、打击“两抢一盗”和“反扒”等系列专项行动，效果显著，对侵害师生人身财产安全的行为零容忍、严打击，绝不放任。

整顿校园治安秩序，净化校园及周边治安环境。多部门联合走访、检查商业网点98家，清理外来流动商贩，监督整改治安、消防安全隐患；加强校内宣传品、广告

制定四级安全警卫方案，根据领导视察、会议、考试、招生、评卷、集会、校园迎新、毕业季、就业大市场等活动的主题、规模，灵活机动配备安全保卫力量，提高警力使用效率。全年共制定大型活动安全保卫工作方案22份，各类执勤活动总计200余次，出动警力2000余人次。配合信访部门处置缠访、闹访事件，果断有力，切实保障了校园正常的教学、办公秩序。

全年组织全校性安全检查5次，要害部位检查362次，安全责任区检查2400余次；下发了《治安安全隐患整改通知书》10份，向学校及有关部门递交治安隐患整改报告7份；协助公安机关查处治安案件14起，抓获犯罪嫌疑人18人，较去年相比，案件发生率降低了13%，直接追缴被盗财物7万余元，收缴作案工具面包车两辆、铁剪一把，追缴学生被盗自行车16辆；调解酗酒滋事、学生打架等治安事件、民事纠纷59起；“校园110”共接报警1681次，出警1334次，义务担负救助任务271人次，处理突发事件9起；发放“师生安全服务联系卡”800余张，《新生入学安全手册》12000余份；举办治安安全讲座16次，发放、张贴3500余份治安警示传单；对楼宇管理员、门卫、更夫及保洁员治安安全教育2200余人次。

（二）消防安全工作

结合相关法律法规和学校消防工作实际，修订了《吉林大学消防安全管理规定》；依照国家、省市公安消防部门关于“社会单位消防安全户籍化”的管理要求，印制并下发了消防安全管理工作档案，指导各单位完善消防档案建设，健全基础档案资料。落实《全民消防安全宣传教育纲要》，提高消防安全“四个能力”。在“春防”、“冬防”和“防火百日会战”期间召开防火工作会议，宣传消防安全知识，组织灭火应急疏散演练；对各单位消防安全责任人、管理人、重点工种人员进行了消防安全培训和消防知识考试。全年累计开展消防知识讲座31次、消防安全培训62次、灭火应急疏散演练37次，集中观看消防安全宣传片22次，累计参加人数28000余人；设置消防宣传角35个，展出消防宣传板732块、消防宣传旗320面、宣传条幅352幅，分发消防常识手册5500余册；发布消防快讯143篇，稳步推进消防宣传教育和培训演练工作常态化。

加大消防安全隐患排查和整改力度。全年共组织日常消防安全检查1800余次，发现各类消防隐患736处，下发整改通知书190份，督促整改隐患705处，批评教育违规用火用电师生137人。

（三）调研信息工作

加强政保调研，维护学校政治稳定。以维护学校政治稳定为中心，以防范突发事件和群体性事件为目标，今年多次召开会议部署调研任务，关注特殊时期、焦点问题和社会舆情，收集有预警性、突发性、苗头性、敏感性的信息并上报，提高信息采集质量，拓宽信息收集渠道，为相关部门维稳工作提供有力支撑，确保了学校的思想稳定、政治稳定和工作稳定。

补充、修改了与调研工作有关的各项规章制度，起草了保卫处突发事件应急预案；对各校区调研基础工作进行了验收；定期对信息员业务培训和绩效考核，奖勤罚懒，强化信息员队伍管理。

全年共收集整理上报各类信息610份，被采用221份，配合有关部门开展协查工作88次。

（四）交通管理工作

实施《吉林大学校园交通规划》，改善了校园交通环境。在校园内主干道及重点部位施划道路标线6072米、网格禁停线11处、斑马线20条，设置减速带14条，新添停车位680个，修复和改换道路警示牌26个，新改换警示标语牌17个，减轻了中心校区长久以来的交通压力，有效缓解了停车难、乱停车的问题。

强化校园交通管制。在开学典礼、校运会等大型活动庆典时对 篇三：保卫处个人工作总结 2009年个人总结

本人张xx，参加工作来一直都在学校保卫部门工作，多年来始终如一地保持着认真负责、勤业敬业、脚踏实地的工作作风和正直无私的坦荡胸怀。现将一年来的工作进行如下汇报：

一、加强思想教育和政治学习

政治上，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵守国家的法律法规，热爱党的教育事业，认真学习十七大精神的思想, 积极负责任地完成工作任务，谦虚谨慎，任劳任怨，服从工作安排，尽职尽责，虚心向有经验的同志学习。

二、业务成绩和工作总结

工作上,平时认真做好管辖片区的工作，本多次对辖区进行全面的安全检查，并登记辖区暂住人口余人次；加强辖区内个学院的安稳工作随时掌握各学院学生的思想动态，发放和回收“学生宗教信仰调查表” 份。破获学生宿舍笔记本电脑被盗案件，捉获嫌疑人名，追回被盗笔记本电脑台，受到了学生和处领导的好评。在案件高发期在夜间布控中发现线索追回被盗手机一部有效的了学生宿舍被盗案件的多发性，抓获西区盗窃电动车嫌疑人名；抓获校内盗窃自动车嫌疑人名，参加学校各类大型保卫活动，圆满完成了各项任务。

值班时能做到认真履行工作职责，按规定做好交接班手续；巡逻时做细致认真，勤观察，发现疑人疑事及时处理；做到及时接警,接待报警人员热情接待、仔细询问、耐心解释；对各类案情细心分析、及时处理，能及时完成领导交办的任务。

三、不断加强自身建设

努力提高自身的文化素质，利用业余时间加强基础知识的学习，现在正抓紧时间学习安全保卫和公安基础业务知识及计算机的运用、操作，为适应新形势下的高校安定稳定工作做好准备。

四、仍需努力的目标与方向

今后还要加强政治理论和业务学习，进一步提高自身素质和业务知识水平，树立保卫处人员的良好形象，为师生员工营造一个稳定、安宁、文明的工作、学习、生活环境而努力奋斗。

第四篇：保卫处规章制度

保卫处 规章制度

一、工作职责

1—1 保卫处工作职责 1—2 内勤工作职责 1—3 政保科工作职责 1—4 治安科工作职责 1—5 消防科工作职责 1—6 校卫队工作职责 二、岗位职责

2—1 保卫处长岗位职责 2—2 科长岗位职责 三、规章制度

3-1 河南医学高等专科学校门卫管理办法 3-2 河南医学高等专科学校学生安全教育管理规定 3-3 河南医学高等专科学校学生伤害事故处理办法 3-4 河南医学高等专科学校外来流动人员管理规定 3-5 河南医学高等专科学校大型活动治安管理规定 3-6 河南医学高等专科学校校内交通管理规定

保卫处工作职责

一、负责拟定和落实学校安全保卫、综合治理和稳定工作的规章制度； 二、负责拟定和落实学校安全保卫、综合治理和稳定工作预案； 三、负责学校法制、安全保卫和维护稳定工作的宣传教育； 四、负责治安防盗和消防器材的管理维护工作； 五、负责临时工和暂住人员的治安管理工作； 六、负责校卫队等专兼职治保工作人员的管理工作； 七、负责学校教职工集体户口的户籍管理工作； 八、协助公安机关侦破查处各类案件，落实安全防范措施； 九、完成上级部门和学校交办的其它工作。

内勤工作职责

一、做好本处办公室的行政事务，当好处长的参谋和助手，及时收集工作情况及信息，适时向处长提出工作意见。

二、负责文件的收发、登记、报送、转送工作，做好文件分类归档和各类资料的收集管理工作，协助处长起草全处工作计划、工作总结及各类报告，负责《安全动态》的编辑。

三、严格执行档案和文件的管理制度，做好文件材料的安全和保密工作。

四、负责保卫处印章的管理和使用及教职工户籍的管理工作。

五、负责保卫处工作人员的考勤上报工作，按月拟造临时工工资表，送领导审批后及时发放。

六、负责保卫处财务报销；定期向领导汇报，做好分管工作及办公室日常接待、管理工作。

七、负责会议的通知、会议的记录。

八、完成领导交办的其它工作。

政保工作职责

一、了解各类人员的思想动态，收集重大事件的反应，开展专项调查研究工作，及时向国安部门上报。负责抓好重点人员管理，及时向领导反映信息情况。

二、掌握影响学校内部政治、治安稳定的信息，分析和预测校内政治形势，制定相应对策加强班级安全委员的管理，每月进行信息汇总，参与协助处理校内各种社会性事件和政治性问题。

三、协助有关部门加强对社团的管理，保障政保信息渠道的畅通。协助有关部门做好保密工作，发现窃密和失密事件及时汇报和追查。

四、负责学校重大外事活动的安全保卫工作，提出保卫工作预案。

五、协助公安部门侦破政治案件，配合有关部门协查其它案件。

治安工作职责

一、负责校内治安保卫工作，协助公安机关查破各类案事件。

二、加强师生法制教育和安全防范教育，提高师生的法制观念和防范意识。

三、负责重点要害部位，落实防范措施，加强安全检查，督促有关部门及时整顿安全隐患，确保重点要害部位安全。

四、做好易燃、易爆、剧毒等危险物品的安全管理。

五、负责暂住人口、临时工、施工人员等外来流动人口的安全管理，做好建档登记工作。

六、负责校内经营摊点的安全管理工作。

七、开展调查研究，掌握治安工作动态，做好安全防范工作。

八、负责校内大型活动的安全管理和治安保卫工作。

九、加强安全保卫基础建设，完善安全管理制度，做好案卷、资料的登记工作。

十、完成领导交办的其他工作。

消防工作职责

一、熟悉学校消防重点部位，熟悉校内消防设施和消防器材的使用方法及位置，认真做好日常维护保养工作。

二、贯彻执行学校各项消防安全管理制度，监督、检查、指导学校各单位、部门消防安全工作。

三、消防工作人员上岗前，必须经过消防安全培训，并经考试合格，方能上岗。

四、负责对各单位、部门义务消防员、校卫队员等人员进行消防宣传教育培训，使其达到“三会”：会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织引导人员疏散。

五、定期组织人员对校内各区域进行消防安全检查。对存在消防隐患的单位、部门下发整改通知书，督促其认真整改，并进行登记入档。

六、定期对学校师生进行消防培训，并组织消防实地演练。七、负责学校大型活动的消防安全保卫工作。

八、完成领导交办的其他任务。

校卫队工作职责

一、在学校保卫处领导下，维护学校正常的校园治安秩序，避免学校公共财产和师生人身财产安全受到损失。

二、预防、制止违法犯罪，救助、服务师生；对校园内发生的突发性事件及时进行制止，做到“有难必帮，有险必救”。

三、加强对校内信息楼、教学楼、实训楼、宿舍楼及其他公共场所等要害部位的巡逻；维护校内公共场所的治安秩序和消防安全。

四、认真执行《河南医学高等专科学校门卫管理办法》和《河南医学高等专科学校宿舍楼管理规定》，维护校内交通秩序, 防止校外闲杂人员和不法分子进校滋事。

五、对张贴在（含生活园区）宣传栏、阅报栏、公告栏内的各类信息、海报，发现有煽动性文章、漫画、口号等，要及时制止，消除影响，并上报保卫处。

六、重点做好“四防”（防火、防盗、防破坏、防灾害事故），发现违法、违纪现象及时上报保卫处并及时制止。

七、认真履行校内义务消防员的职责，配合做好消防安全的检查工作。定期对校内各公共区域消防设施的检查，发现隐患能做到及时消除，及时上报，避免学校财产不受损失。

八、积极配合保卫处做好校园的综合治理，完成学校各类大型活动的安保工作，同时参加地方政府治安联防组织的各类活动。

九、配合公安部门侦破各类案件，协助保卫处做好校园的安全防范。

十、完成保卫处交办的其他事宜。

保卫处处长岗位职责

一、主持保卫处全面工作，负责学校工作部署、决议、决策在本部门的贯彻落实。

二、负责本部门人员的思想政治教育、党风廉政建设、精神文明建设、安全稳定、计划生育等工作。

三、负责组织起草本部门工作规划、计划、总结和学校安全保卫工作的有关规章制度。

四、负责本部门各项工作的组织、落实。

五、协助公安机关侦破、查处案件。

六、负责本部门自身建设和管理，提高工作效率和管理水平。

七、负责部门（单位）之间的沟通协调工作，完成上级部门和学校领导交办的其它工作。

科长岗位职责

一、配合处长工作并根据工作需要分别承担处内其它专项工作（治安、消防、交通、内勤和校卫队的管理）。

二、负责组织保卫工作计划和编制分管工作经费预算的具体执行。负责分管工作的工作计划和工作总结。

三、负责对本科室所属工作人员的考察、培养、培训工作。组织所属工作人员学习政治理论、和业务知识，提高政治和业务素质水平。

四、开展调研，掌握信息和动态，对分管工作出现的一般案事件的处置处理，对重大治安、刑事、政治案件以及治安灾害事故时，应果断处置，并及时向处长和上级主管领导汇报。

五、落实法制宣传教育。

六、完成上级机关交办的任务，负责向处长和主管领导报告完成情况。

七、完成处长交办的其他工作任务。

河南 医学高等专科学校 门卫管理办法

为进一步加强校园治安管理，维护良好的教学、工作、生活秩序，根据国家教委《高等学校校园秩序管理若干规定》和《河南医学高等专科学校治安管理暂行规定》，特制定本办法。

一、教师员工进入校门应主动出示证件；临时来校工作、学习、生活的人员要积极配合门卫管理；外来建筑队、施工队、临时工，凭临时出入证进入。

二、门卫对外来人员要热情接待，问清来意、查阅证件，电话与相关部门联系，并进行登记。

三、来校活动的团体和单位，需经有关部门批准并在保卫处备案后登记入校。新闻媒体需与有关部门联系后方可入校采访。

四、认真执行物品出门制度，对携带大件包裹物品出门时，应出示本人证件，门卫有权检查并进行登记；基建施工单位携带施工设备、工具出校，凭施工单位证明；携带公物（材料设备）需有校内有关部门加盖公章的出入证明，发现物证不符等可疑情况，门卫有权扣留、查询、登记后报送保卫处处理。

五、熟记本单位车辆的车型、车号。校内教职员工机动车辆配本校车辆通行证进出；外来单位车辆进入校内时应将车辆停至规定停车线内进行登记后方可进入；各种出租、三轮、摩托车未经允许不得进入校内。

六、大门两侧不准摆摊设点，禁止张贴宣传品，不得随意停放各种车辆，不准以任何借口阻碍交通。

七、学校大门门卫室无关人员禁止进入，门卫室不准存放

与工作无关的物品。

八、门卫人员上岗执勤要衣冠整齐，要文明执勤，礼貌待人。要按交接班制度交接班，认真填写值班登记。

九、门卫人员施行 24 小时值班，严格按照学校规定作息时间开关门。

十、按时交接班，严格遵守交接班规定，值班期间保持值班区域内的卫生整洁。

河南医学高等专科学校学生安全教育管理规定

第一章

总

则

第一条 为维护学校教学、科研和正常的生活秩序，切实保障学生人身和财物安全，根据中华人民共和国教育部《高等学校学生安全教育及管理暂行规定》和《普通高等学校学生管理规定》和《河南医学高等专科学校学生管理规定》制定本规定。

第二条 学校各单位、各部门应把学生安全教育管理工作纳入领导任期的责任目标，制定制度，明确职责，严格管理。

第三条 学生安全教育及管理实行工作责任制和责任追究制，学校有关部门要根据各自的工作职能，明确在学生安全管理工作中的责任。对在工作中不履行学生安全教育及管理职责酿成安全事故的部门和个人，学校要追究主要责任人和当事人的责任。

第四条 学生有维护校园安全和稳定的义务。学生在校期间的日常生活、学习、实习等各项活动，都必须严格遵守国家法律、法规及学校纪律和规章制度，遵守社会公德，服从管理。

发现刑事、治安案件或交通、灾害等事故，在场师生员工应有义务保护现场，及时报告学校保卫部门或公安部门处理。学校有关部门和在现场的师生员工应采取果断措施，控制事态发展，尽可能减轻伤害和损失。

第五条 本规定适用于各类在校学生。

第二章

安全教育

第六条 全校各有关部门要把对学生进行安全教育作为一项重要工作，列入议事日程，并结合各自部门的工作特点和职能制定学生安全教育计划，积极组织开展以普及安全知识、增强安全意识和法制观念为主要内容的安全教育活动，提高学生安全防范能力。

第七条 学生安全教育要根据我校实际和学生特点适时开展。从学生入学到毕业，各系、部每学期都要集中对学生进行一次安全教育活动。在各种教学活动、日常学习生活、节假日中要以适当的方式，经常对学生进行防火、防盗、防突发性事件的教育，使学生安全教育工作落到实处。

第八条 学生安全教育要与学生心理健康教育有机结合，要通过心理健康教育，帮助学生克服因各种原因造成的心理疾病，使学生保持健康良好的心态。

第三章

校园防火安全

第九条 遵守消防安全的管理规定，对擅自挪用、损坏消防器材或安全设施的要赔偿损失或恢复原状。因移动、挪用、损坏而造成后果的，移交有关部门处理。

第十条 学生教室、宿舍的防火工作按照“谁主管，谁负责”的原则，由学校各相关部门负责安全教育和管理。增强学生的防火意识，消除火灾隐患，防止火灾事故发生。

第十一条 办公场所、生活区域不得使用各种大功率的电器生活设备，不得乱接乱拉电线等各项违章用电，不得使用可能引发火灾的器具和存放易燃易爆品。有违反规定，一律收缴并上交保卫处，对造成重大损失的，要求承担相应的经济赔偿责任，严重者要追究肇事者相应的法律责任。

第十二条 教室、宿舍内禁止点蜡烛、燃烧物品、燃放烟花爆竹等，有违反者视其情节给予处分。造成火灾的，除承担自身的损失处，还要承担相应的经济赔偿责任，严重者要追究相应的法律责任。

第十三条 各部、系辅导员和宿舍管理人员要对其负责的教室、宿舍经常巡视检查，保障各项安全设备的正常使用，发现隐患，及时处理险情，并向相关部门反映情况。

第十四条 学生有责任保护教室、寝室及公共场所的教学生活设备，发现问题及时向相关部门报告，学生不得擅自处理。否则，造成损失的要给予经济赔偿；发生意外事故的，责任自负。

第四章

治安安全

第十五条 学生在校期间，不得从事任何形式的赌博、传销、直销及违反道德、违反校规的活动。

第十六条 学生不得存放和携带任何易燃、易爆物品及明令禁止的任何管制刀具。发现后拒不交出者，报公安机关收缴并

进行处罚。

第十七条 学生在校期间严禁酗酒，凡酒后寻衅滋事，一律从重处罚。

第十八条 严禁学生私自下河、湖、水库等水域游泳，发生意外，由学生本人承担一切责任。

第十九条 不准向窗外、走廊或楼道乱倒污水、乱扔果皮等杂物。恶意推拉玻璃门窗，出现意外伤及他人，应承担全部责任。

第二十条在校学生应遵守学校的作息时间，学校校门、教学楼、实验楼、信息楼等关闭后出入需出示证件、并作登记后方可进出。对连续多次无故晚归者，报学校相关部门处理。

第二十一条 在教学、实验、实习、活动和日常生活中，学生因不遵守纪律或不按要求而发生意外事故，学校不承担责任。学校临时务工人员与学生发生纠纷，由主管部门负责，妥善解决。

第二十二条 因忽视安全问题或工作不负责任，玩忽职守对学生造成人身伤害、财物损害的，由学校或上级教育主管部门对有关责任人员分别给予责令检查、赔偿损失、行政处分，触犯法律的依法追究法律责任。

第二十三条 学生组织集体校外活动，必须提前将活动内容、形式、安全责任人及具体措施以书面材料的形式报学校办公室审查，主管领导批准。

第二十四条 学生发生人身伤害、财产重大损害，学校应迅速采取措施进行抢救，保护现场。学校对事故调查后认为涉及追究刑事责任的，要及时与公安部门联系，协助调查处理。

第二十五条 教师员工、学生组织、社会团体，应当按照《社会团体登记管理条例》的规定活动，并接受学校的监督管理。凡未经批准的社会团体不得成立和开展活动。

第二十六条 教师员工应严格按照学校的安排进行教学、科研、生活及其他活动。任何人不得破坏学校的教学、科研、生活秩序。在校内聚众闹事和组织罢课的，学校要及时制止并严格进行批评教育；影响较大的可报告公安机关按照国家有关法律追究组织和主要肇事者的法律责任。

第五章

附

则

第三十一条 本规定由保卫处负责解释。

河南医学高等专科学校 学生伤害事故处理办法

第一章

总

则

第一条 为积极预防、妥善处理在校学生伤害事故，保护学生、学校的合法权益，根据《中华人民共和国教育法》、教育部《学生伤害事故处理办法》和其它相关法律、行政法规及有关规定，制定本办法。

第二条 在学校实施的教育、教学活动或者学校组织的校外活动中，以及在学校负有管理责任的校舍、场地及其它教育教学设施、生活设施内发生的，造成在校学生人身伤害后果的事故处理，适用本办法。

第三条 学生伤害事故应当遵循依法、客观公正、合理适当的原则，及时、妥善地处理。

第四条 学校应当对在校学生进行必要的安全教育和自护自救教育；应当按照规定，建立健全各项安全制度，采取相应的管理措施，预防和消除教育教学环境中存在的安全隐患；当发生伤害事故时，应当及时采取措施救助受伤害学生。

第五条 学生应当遵守学校的各项规章制度和纪律，避免和消除相应的危险。

第二章

事故与责任

第六条 学生伤害事故的责任，应当根据相关当事人的行为与损害后果之间的因果关系依法确定。因学校、学生或者其他相关当事人的过错造成的学生伤害事故，相关当事人应当根据其行为过错程度的比例及其与损害后果之间的因果关系承担相应的责任。当事人的行为是损害后果发生的主要原因，应当承担主要责任；当事人的行为是损害后果发生的非主要原因，承担相应的责任。

第七条 因下列情形之一造成的学生伤害事故，学校应当依法承担相应的责任：

（一）学校的校舍、场地、其它公共设施，以及学校提供给学生使用的学具、教育教学和生活设施、设备不符合国家规定的标准，或者有明显不安全因素的；

（二）学校的安全保卫、消防、设施设备管理等安全管理制度有明显疏漏，或者管理混乱，存在重大安全隐患，而未及时采取措施的；

（三）学校向学生提供的药品、食品、饮用水等不符合国

家或者行业的有关标准、要求的；

（四）学校组织学生参加教育教学活动或者校外活动，未对学生进行相应的安全教育，并未在可预见的范围内采取必要的安全措施的；

（五）学校明知教师或者其他工作人员患有不适宜担任教育教学工作的疾病，但未采取必要措施的；

（六）学生在校期间突发疾病或者受到伤害，学校发现，但未根据实际情况及时采取相应措施，导致不良后果加重的；

（七）学校教师或者其他工作人员体罚或者变相体罚学生，或者在履行职责过程中违反工作要求、操作规程、职业道德或者其它有关规定的；

（八）学校教师或者其他工作人员在负有组织、管理学生的职责期间，发现学生行为具有危险性，但未进行必要的管理、告诫或者制止的；

（九）学校有未依法履行职责的其他情形的。

第八条 学生本人由于过错，有下列情形之一，造成伤害事故，应当依法承担相应的责任：

（一）学生违反法律法规的规定，违反社会公共行为准则、学校的规章制度或者纪律，可能危及他人安全行为的；

（二）学生行为具有危险性，学校、教师已经告诫、纠正，但学生不听劝阻、拒不改正的；

（三）学生患有特定疾病及自身状况、行为、情绪等有异常情况但未告知学校的。

第九条 学校安排学生参加活动，因提供场地、设备、交通工具、食品及其它消费与服务的经营者，或者学校以外的活动

组织者的过错造成的学生伤害事故，有过错的当事人应当依法承担相应的责任。

第十条 因下列情形之一造成的学生伤害事故，学校已履行了相应职责，行为并无不当的，不负法律责任：

（一）地震、雷击、台风、洪水等不可抗的自然因素造成的；

（二）来自学校外部的突发性、偶发性侵害造成的；

（三）学生有特异体质、特定疾病或者异常心理状态，学校事先并不知情或者难以知晓的；

（四）学生自杀、自伤的；

（五）在对抗性或者具有风险性的体育竞赛活动中发生意外伤害的；

（六）其它意外因素造成的。

第十一条 下列情形下发生造成学生人身损害后果的事故，学校行为并无不当的，不承担事故责任；事故责任应当按有关法律法规或者其它有关规定认定：

（一）学生在自行返校、离校途中发生的；

（二）学生在自行外出或者擅自离校期间发生的；

（三）在节假日或者寒暑假等学校工作时间以外，学生自行滞留学校发生的；

（四）其它在学校管理职责范围外发生的。

第十二条 因学校教师或者其他工作人员与其职务无关的个人行为，或者因学生、教师及其他个人故意实施的违法犯罪行为，造成学生人身财产损害的，由当事人依法承担相应的责任。

第三章

事故处理程序

第十三条 发生学生伤害事故，学校应当及时救助受伤害学生，并应当及时告知学生家长，采取紧急救援等方式救助。

第十四条 发生学生伤害事故情形严重的，学校应当及时向主管教育行政部门及有关部门报告；属于重大伤亡事故的，教育行政部门应当按照有关规定及时向同级人民政府和上一级教育行政部门报告。

第十五条 发生学生伤害事故，学校与受伤害学生或者学生家长可以通过协商方式解决；双方自愿，可以书面请求主管教育行政部门进行调解。对经调解达成的协议，一方当事人不履行或者反悔的，另一方可以依法提起诉讼。

第四章

事故损害的赔偿

第十六条 对发生学生伤害事故负有责任的组织或者个人，应当按照法律法规的有关规定，承担相应的损害赔偿责任。

第十七条 学生伤害事故赔偿的范围与标准，按照国家有关行政法规、地方性法规或者最高人民法院司法解释中的有关规定确定。

第十八条 对受伤害学生的伤残程度存在争议的，可以委托当地具有相应鉴定资格的医院或者有关机构，依据国家规定的人体伤残标准进行鉴定。

第十九条 学校对学生伤害事故负有责任的，根据责任大小，适当予以经济赔偿，但不承担解决户口、住房、就业等与救助受伤害学生、赔偿相应经济损失无直接关系的其他事项。

学校无责任的，如果有条件，可以根据实际情况，本着自愿和可能的原则，对受伤害学生给予适当的帮助。

第二十条 因学校教师或者其他工作人员在履行职务中的故意或者重大过失造成的学生伤害事故，学校予以赔偿后，可以向有关责任人员追偿。

第二十一条 学生对学生伤害事故负有责任的，由其依法承担相应的赔偿责任。学生的行为侵害学校教师及其他工作人员以及其他组织、个人的合法权益，造成损失的，学生本人应当依法予以赔偿。

第二十二条 学校提倡学生自愿参加意外伤害保险。

第五章

事故责任者的处理

第二十三条 发生学生伤害事故，学校负有责任且情节严重的，应当根据有关规定，对学校直接负责的主管人员和其他直接责任人员，分别给予相应的行政处分；有关责任人的行为触犯刑律的，应当移送司法机关依法追究刑事责任。

第二十四条 学校各相关部门管理混乱，存在重大安全隐患的，主管的领导或者其他有关部门应当责令其限期整顿；对情节严重或者拒不改正的，应当依据学校的有关规定，给予相应的行政处罚。

第二十五条 有关部门未履行相应职责，对学生伤害事故的发生负有责任的，由学校对直接负责的主管人员和其他直接责任人员分别给予相应的行政处分；有关责任人的行为触犯刑律的，应当移送司法机关依法追究刑事责任。

第二十六条 违反学校纪律，对造成学生伤害事故负有责任的学生，学校可以给予相应的处分；触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。

第二十七条 受伤害学生的亲属或者其他有关人员，在事故处理过程中无理取闹，扰乱学校正常教育教学秩序，或者侵犯学校、学校教师或者其他工作人员合法权益的，学校应当报告公安机关依法处理；造成损失的，可以依法要求赔偿。

第二十八条 本办法解释权归保卫处。

河南 医学高等专科学校 外来流动人员管理规定

第一条 随着我校的建设、改革和发展，我校外来人员不断增加，为确保我校教学、科研工作和生活秩序的正常进行，创造良好、稳定的教学、科研、生活环境，保障外来务工人员的合法权益，依据《河南省暂住人口管理办法》以及有关文件精神，结合我校的实际情况，特制定本规定。

第二条 本规定所称的外来流动人员（以下简称外来人员）是指在我校务工、经商、服务的非我校正式人员以及随外来人员到我校探亲访友，且拟在我校居住半个月以上，年满十六周岁（含十六周岁）的人员。

第三条 我校外来人员管理由分管校领导主管，总务处、保卫处为管理职能部门。实行“三级管理”制度，即总务、保卫部门统一管理；聘用部门归口管理；外来单位自我管理。

第四条 外来人员管理工作应遵循管理与教育相结合，管理与服务相结合：即谁主管，谁负责；谁聘用，谁负责；谁容留，谁负责的原则。

第五条 各部门聘用的外来务工人员的管理实行归口单位

和保卫处治安管理相结合的管理措施，具体规定如下：

1、各用工单位、部门在招收外来人员后，一周内向保卫处呈报人数，提供人员花名册，并协助保卫处对外来人员进行管理。

2、各用工单位聘用的外来人员由其本人到保卫处办理《务工证》，签订《治安安全保证书》。并缴纳每人 50 元的治安保证金。

3、外来人员在学校务工期间，违反法律、法规或学校的规章制度，除依法追究其责任，赔偿损失外，将扣除其治安保证金，要求用工部门将其辞退。

4、外来人员务工结束，将《务工证》归还保卫处，保证金如无被扣除情况将如数退还。

第六条 对于长期租借学校内部用房，从事经济活动的个体业主参照第五条第 2、3、4 款的规定进行管理，与保卫处签订《治安承包责任书》，交纳治安保证金 1000 元，制定安全制度，配备必要的消防器材和物防、技防设施，纳入学校内部综合治理范围，接受有关部门的检查，服从管理。

第七条 各用工部门、外来建筑和个体经营业主除督促办理或办理外来人员有关证件和手续外，还应做到：

1、负责对本单位务工人员进行遵纪守法和防火、防盗、防意外伤害、防灾害事故等安全教育，严防各类事故的发生。

2、督促本单位务工人员自觉遵守“外来务工人员守则”。

3、协助有关部门调解本单位务工人员与其他务工单位人员之间发生的民事纠纷，负责调解本单位务工人员之间的矛盾和纠纷。

4、有义务配合公安机关、保卫部门协查本单位外来务工人员中发生的治安、刑事案件。

5、做好本单位外来务工人员的其它有关工作。

第八条 外来务工人员的人身权、财产权和其他合法权益受到法律的保护。外来务工人员的合法权益受到不法伤害时，有关部门应及时处理，依法维护，使用外来务工人员的部门应当依法做好外来人员的劳动保护工作，外来务工人员发生工伤事故时，用工部门应当按照有关规定（或合同）做好善后工作。

第九条 保卫处应会同有关部门，经常组织检查外来人员执行本规定的情况，年终将对治安管理好，未发生治安、刑事案件和违纪人员的单位或部门给予表扬或奖励，对治安管理差、经常发生案件的单位或部门，将给予通报批评，通知有关部门给以相应的经济处罚。

第十条 本规定的解释权属于保卫处。

河南 医学高等专科学校 大型活动治安管理规定

为了保证学校正常教学、科研、生活秩序，确保我校大型活动的安全，规范我校大型活动和管理，根据上级有关文件规定，结合我校实际，特制定本规定。

一、学校大型活动实行审批制度。我校大型活动由院长办公室统一管理。学校各单位开展活动应尽量控制规模。凡确需组织大型活动，举办单位先要拟订方案，按程序报批。

二、我校举办大型活动贯彻“谁主管、谁负责”、“谁举办、

谁负责”的原则，严格安全工作责任制，主办单位责任人对活动安全问题承担全部责任。

三、凡在我校举办或由我校师生组织、参加在校外举办的各类大型活动，举办单位须提前五天向院长办公室申报，然后由院长办公室根据情况批转保卫处审查安全方案或报请公安机关审批，并提前一天向举办单位回复。

四、申报必须用书面形式。申报的内容包括：举办单位，责任人，活动时间，活动内容，活动形式，举办地点，活动规模，活动的安全工作预案、安全措施，医疗急救方案等。

五、下列大型活动必须向校办申报并经保卫处报请当地政府公安机关，落实安全保卫方案后方能举行。

1、活动规模在 500 人（含 500 人）以上的；

2、连续举办三天以上且每天参加活动人数在300人以上的；

3、有境外人士或者国内著名演员、知名人士参加且规模在300 人以上的；

4、活动跨校举办的。

六、学校保卫处要配合活动举办单位落实安全防范措施，对活动场所治安秩序、消防安全、重点要害部位等实行实时监控，严密防范，必要时报请公安机关参与大型活动的安全保卫工作。

七、凡大型活动不申报或申报未获批准的，一律禁止举办。对于不申报或申报未获批准而擅自举办并造成严重后果或重大

安全事故的，将依法追究举办部门及责任人的法律责任。

河南医学高等专科学校 校内交通管理规定

为加强校园管理，保障校内交通安全和道路畅通，维护良好校园秩序，参照有关交通管理法规，结合学校实际情况，制定本办法。

1、本办法适用于学校南北校区。

2、本办法所称道路指校内道路、广场、校门口等供车辆和行人通行的地方。

3、本办法所称车辆包括各种机动车与非机动车。

4、经常出入学校的车辆（含施工单位、承租商户、业务户的车辆）应持有学校车辆通行证，凭证出入；外来办事车辆应事先与有关部门取得联系，征得同意，在门卫登记后方可进入；进入学校的车辆应服从保卫处管理，保卫处有权对进出校门的车辆进行查询；外单位车辆未经许可，不得进入校园。

5、凡进入校园行使的车辆，应按照交通标志指示通行，服从校园交通安全管理。机动车行驶速度不得超过 20 公里/小时，禁止超车，遇到行人和非机动车辆应主动减速避让，禁止鸣笛。

6、机动车调头、倒车时应注意行人、车辆的安全，不得损坏校内绿地、人行道和公共设施。机动车必须按指定位置有序停放，交叉路口、道路转弯处及其它影响交通的地方严禁停车。机动车停车时必须关闭电路、拉紧驻车制动器、锁好车门。

7、电动车、自行车进出校门口时必须下车推行，不得滑行；

不得在大楼走廊内骑车；禁止骑车带人（学领前儿童除外）、酒后骑车、骑车相互追逐和其他有碍交通安全的行为。

8、机动车、电动车、自行车必须停放在指定位置，教学楼、实验中心、学生宿舍的楼道和门口以及其他有碍交通的地点禁止停放。

9、行人应走人行道（无人行道的路段应靠右行走），主动避让车辆。

10、严禁下列行为：

（1）在校内学车、练车。

（2）无证驾驶或酒后驾驶机动车。

（3）购买、使用来路不明的自行车、电动车或机动车。

（4）其它影响校园交通秩序的行为。

11、任何部门和个人不得破坏校内交通设施，未经学校同意，不得占用、挖掘校内道路。因施工造成校内道路不能正常通行的，有关部门应事先通报保卫处，并在施工地段设置施工标志，夜间应设置警示灯。

12、校内发生交通事故后，应及时向保卫处和公安机关报告，保护现场、听候处理，不得擅自移动和伪造现场，否则一切后果自负。

13、违反国家法律、法规造成损失和人身伤害的应依法承担有关法律责任。

14、违反本办法者，由学校保卫处处理，情节严重的交由公安机关依法处理。

第五篇：保卫处工作计划（推荐）

保卫处（武装部）2010年工作计划

2009年在学校党委和行政的正确领导和关怀下，通过全处同志的共同努力，基本上圆满的完成了各项工作任务。2010年，我处将根据学校“十一五”发展规划和工作实际，拟定2010年工作计划，并在工作中采取有力的措施，加以落实和实施。

2010年工作的总体目标是：继续巩固和扩大“平安校园”创建成果，实现 “三无一降低”，即校园无重大安全事故、无重大刑事案件、无火灾事故发生和一般治安案件发案率有所降低。继续贯彻“预防为主、打防结合、综合治理”的方针，努力开创安全保卫工作新局面，竭力维护学校政治稳定和治安安定。努力创建平安、和谐校园。2010年主要做好以下工作：

（一）加强两支队伍（保卫干部队伍和校卫队员队伍）建设

1、保卫干部队伍建设工作

加强保卫干部的理论学习和业务素质的提高，利用上级公安机关和国家安全机关的业务培训机会，争取在三年内对全处同志进行一次业务轮训。在学校人事编制不增加的情况下，逐步以外聘的形式，从公安院校毕业学员中聘用几名的治安、刑侦专业干部，充实保卫干部队伍，逐步使我校保卫干部实现年轻化、专业化。

2、校卫队员队伍建设工作

加强校卫队员的素质教育和业务技能培训,加强对校卫队员的准军事化管理，利用假期集中进行旨在“文明执勤，提高服务水平”的大比武大练兵活动，在学生军训期间抽调教官对校卫队员进行整体训练。努力提高队员整体素质，热心工作、文明执勤。根据形势发展需要和《劳动合同法》的实施以及2010年元月1日即将实施的《保安服务管理条例》，拟将校卫队工作业务整体委托由公安部门下属的保安公司接管。目前我处正协同人事处与一家保安公司进行洽谈协商中，如果洽谈成功，这将有益于我校摆脱将来可能产生的人事劳务纠纷及周边各类事端纠纷。

（二）加强校园治安管理和做好安全稳定工作

1、加强门禁管理工作，根据今年甲流的防控形势和要求，拟将门卫管理的查证验证工作持续坚持下去，对外来办事人员实行严格的登记制度，严防闲杂人员进入校园。

2、继续加强校园内的治安管理，对于校园内案件多发区域，如学生公寓、图书馆、学生食堂等重点部位将采取定期检查、随机抽查、蹲点守候等方式，严厉打击各种违法犯罪活动。同时检查和要求物业管理公司加强对各楼宇的门卫管理工作，做到群防群治，确保发案率降低，切实维护广大师生的人身财产安全。

3、继续加强校园的24小时治安巡逻力度，特别是加大寒暑假封校期间和冬季的夜间巡逻力度，对学校的重点要害部位和案件高发区域、学校南区等进行重点巡逻和蹲点守候。并建议学校在经济条件允许的情况下对2005年购买的电瓶巡逻车进行适时更换。

4、加强消防管理，与各单位继续签订2010—2011学《防火安全责任书》，明确消防安全职责，健全义务消防队，认真落实消防安全责任到人；建立健全消防安全制度，完善消防档案；积极组织开展多种形式的消防安全宣传教育活动，继续做好每年的“11.9”消防宣传周活动，拟于2010年11月9日前后邀请地方消防部门来校进行一次针对全校师生的消防实战演习活动。

5、加强交通管理，重点做好交通设施建设和管理工作，建立良好的交通秩序，加强校内车辆及外来车辆的管理，从根本上解决校园机动车辆乱停乱放现象；加强对校园摩托车、自行车的管理，坚决杜绝校园“三无”摩托车行使，合理安排自行车有序停放。规范校园交通秩序，保障校园交通安全。

6、继续加强校园及周边治安管理，严厉打击校园及周边违法犯罪活动。配合地方政府和公安机关整治校园及周边地区的治安环境，坚决打击在校内及周边从事“黄、赌、毒”、等违法犯罪活动，有效维护校园及周边治安秩序。我校被长安区政法委列为2009西安南片高校周边综合治理示范单位。

7、加强技防建设，狠抓安全防范，严格落实校园监控中心的24小时值班制度，完善防范设施，落实防范措施，构筑人防、物防、技防三位一体的治安防控体系。定期配合学校职能部门对学校地下的水、电、暖等管网进行巡查，坚决杜绝近几年发生的地下公共设施被盗的事件发生。根据多年的案件高发情况，在学校经济允许的情况下，逐步完善部分室外摄像头和红外线报警系统。

（三）做好政保调研工作

牢固树立稳定压倒一切的思想，继续努力做好政保工作。严防国内外法轮功等邪教组织的渗透，配合地方公安、工商部门打击非法传销活动。进一步完善政保档案，扩大信息员队伍，加强信息的收集和报送工作。增强处置突发事件的应急能力，建立健全稳定工作长效机制，确保校内政治稳定。

（四）加强对学生的安全教育工作

根据教育部有关规定，安全教育要“进课堂、进教材”，和学校相关部门积极联系协调，争取在2010年做到安全教育进课堂。对师生进行全方位的法制、安全教育。提高广大师生的安全意识和防范能力。

（五）做好国防教育工作

1、根据教育部有关规定，合理安排、完成好军事理论课教学任务，配合教务部门完善学生国防教育学分成绩归档工作。

2、按照学校的总体部署，精心组织，继续做好2010级新生的军事体能集中训练工作。

3、继续做好民兵预备役工作，特别是做好2010年毕业大学生的预征 和冬季的大学生征兵入伍工作。