工程部员工岗位职责

第一篇：工程部员工岗位职责

工程部部门职责

一、认真贯彻党和国家、公司有关建设项目和安全生产方面的方针、规定、决定和指示。在工程建设项目实施中，严格督促有关单位执行各有关专业的行业业务规范和安全技术标准。

二、科学拟定工程项目的年度或分阶段的工程总体实施计划以及相关工程实施计划，及时组织实施、检查、协调和监督考核。

三、参与审查项目工程合同、设计方案，指导和监督工程合同实施情况，建立合同履行情况记录。

四、加强工程工期、质量和安全等方面的现场管理，协调各方加强工程进度和质量管理，严禁偷工减料、以次充好弄虚作假的行为，避免人身和设备安全、工程质量事故发生。

五、认真进行建设工程的概算、预算和决算工作。及时编制和审核预结（决）算。建立健全各分项工程合同工程量和资金拨付登记表，提交工程项目资金使用分析报告。

六、协助分管领导组织召开有关工程业务工作专题会议，督促落实会议决议、决定。

七、参与工程竣工验收，审签工程竣工资料，督促工程竣工资料及时档案。

八、按时完成各种报表资料的编制、上报工作。

工程部部长岗位职责

一、在总经理的领导下，主持工程部全面工作。根据公司建设与经营的方针、目标和任务，制定建设项目切实可行的工程技术实施方案和保证措施。

二、组织拟定工程项目的年度或分阶段的工程总体实施计划以及相关工程实施计划。

三、参与审查项目工程合同、设计方案，监督工程合同实施情况，初审设计变更申请，遇到重大问题及时向有关领导汇报并处理。

四、组织本部门员工加强超前性和实施性关键技术问题的研究，为领导决策提供可靠的技术支持。

五、负责加强和细化工程中涉及投资管理的相关工作，组织认真进行建设工程的概算、预算和决算工作。

六、协调各方加强工程进度和质量管理，严格要求施工和监理单位执行国家法规和规范性强制标准。严禁偷工减料、以次充好弄虚作假的行为。

七、严格施工管理，避免人身安全、设备安全、工程质量事故发生。

八、参与工程竣工验收，审签工程竣工资料，督促工程竣工

资料及时档案。

九、组织力量及时完成公司领导交办的临时工作任务。

十、遵守公司纪律，保守公司商业秘密。

地质工程师岗位职责

一、负责矿区地质勘查技术工作，经常进行现场检查指导，按照勘查规范，严格督促施工和监理单位全面履行合同。

二、深入分析、研究地质资料，掌握资源的动态变化情况、煤岩层赋存状态和分析预测地质构造，为设计、建设和生产提供可靠的地质资料。

三、完成建设期和生产中的地质编录工作，绘制并健全各类地质图纸，建立地质记录台账，丰富矿井地质技术管理基础资料。

四、建设期和生产中，按有关规程要求每月向有关方面提交地质预报书。涉及安全或重大技术的地质问题时，及时赶赴现场指导处理。

五、按时完成技术业务上报资料和定期报表。

六、及时更新和完善技术资料并完整归档、存档。

七、协助完成采矿、测量工作。配合其他专业技术人员，解决生产中的实际问题。

八、开展矿区外围资源调查，及时反映土地、矿产等资源管理中的问题和情况。

九、积极完成领导交办的临时工作任务。

十、遵守公司纪律，保守公司商业秘密。

预算师岗位职责

一、了解自治区定额，熟悉地区单位估价表；

二、及时掌握相关的经济政策和法律法规，充分了解市场材料价格和人工工资的变化，作好动态管理；

三、熟悉施工图纸、设计与施工方案，及时发现相关问题，参与图纸会审和工程合同或协议的签订，掌握项目工程承包合同文件的经济条款和分承包合同文件内容；

四、施工过程中，深入现场并收集设计变更和签证单等相关资料，了解现场施工生产进度，编制和审核施工月进度报表；

五、负责并及时编制和审核预结（决）算。

六、建立健全各项目工程合同标的和资金拨付登记表、统计表，定期向部门负责人提交工程项目资金使用分析报告。

七、妥善保存有关工程合同文件和预、结（决）算资料，并完整归档。

八、配合其他专业技术人员，及时解决工作中的实际问题。

九、积极完成领导交办的临时工作任务。

十、遵守公司纪律，保守公司商业秘密。

第二篇：工程部员工岗位职责[范文模版]

工程部员工岗位职责

1．根据小区的物业服务合同约定和具体情况，制订相关岗位职责、设备操作规程以及相关的管理制度。

2．负责协助新接小区的设备、设施验收接管工作。协助管理处做好新设施的建档、标识工作。

3．负责协助新招投标项目设施、设备状况的考查，协助完成项目招投标工作。

4．负责拟定外包维保项目计划及外包装饰修缮工程预算。5．负责相关外包工程的监管工作。

6．配合经理完成对设备管理人员和维修人员进行综合培训。7．负责审核各物业管理处设备维修计划，编制公司设备维修计划，报送总经理审批。

8．经常巡视、检查各管理处设备管理制度执行情况，监督检查各小区管理处设备运行、维护保养工作，组织人员做好应急抢修任务。

第三篇：工程部员工岗位职责（模版）

工程部工作职能

部门名称：工程部 直接上级：工程副总经理

下辖岗位：班、组长、技术员、材料员、资料员、导向员 部门本职：负责公司工程施工 主要职能：

一、配合公司进行项目前期运作。

二、全面负责工程开工前的准备及审查工作。

三、负责配合工程项目和监理单位招投标工作。

四、协调业主、监理、设计及相关单位之间的关系。负责对业主、监理的管理工作。

五、负责工程施工过程中质量、进度、安全、现场及投资的控制管理。

六、负责工程竣工验收，对工程管理过程中的文件、资料进行管理及移交工作。

七、负责施工现场材料、设备的管理工作。

八、所领用的机械设备在撤场返库后要与设备保障部及时、合理、如实地移交。

班、组长岗位职责

班、组长作为工程施工的直接组织者在公司的发展中起着重要作用，因此，建设一支业务过硬、思想过硬的班、组长队伍是关键，为了提高班、组长队伍的素质，建立、健全班、组长约束机制，经公司领导研究决定，特制定如下责任制：

一、各班组长必须热爱本职工作，责任心强，认真钻研业务，不断提高自己的技术水平。

二、各班、组长凡事以身作则，带头遵守公司的各项规章制度。

三、工作本着公平、公正的原则，不徇私情，不掺杂个人的恩怨。

四、负责好本班、组的日常管理和施工现场的进场安排、检查、监督、收尾工作。

五、在施工现场遇到突发事件，要以公司利益为重，当机立断。

六、带领班、组员工定期做好本班组使用设备的维修及保养工作。

七、严格要求本班组员工的行为，一旦组内出现事故，班、组长负主要责任。

八、在公司与员工之间，发挥好桥梁的作用。

九、在施工现场以节约高效为原则，调配好人工及各种车辆，将浪费降到最低限度。

十、做好本组员工的工作考核工作。

十一、班组长及技术人员、控向员做好工程现场的施工及管理。

导向员岗位职责

一、导向员必须热爱本职工作，爱护公司设备，责任心强，沉着冷静，认真钻研业务技术，熟练掌握相关理论知识。

二、充分运用探测仪做好地下管线的探测工作，防止出现不必要事故。

三、熟知导向仪器的操作及使用规程，维护、保养方法，并能从事基本故障排除工作，出现疑难问题要细心思考，切勿野蛮处理。

四、导向员必须对所做工程轨道作出详细记录（特殊情况除外），工程草图的出具必须全面、客观、清晰。数据资料准确，（主要包括出、入土点、坐标：即采用拴桩法确定各点），工程现场平面图中尽可能详尽标注出现有设施、方向、轨迹走向，参照物要规范明确。

五、工程完工后，合理、规范地对工程命名，迅速出图，每批次工程完工后及时与统计部、工程部相关人员联系，及时晒图、存档以及递送甲方等工作。

施工员岗位职责

一、贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。

二、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。

三、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。

四、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。

五、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。

六、搞好分项总承包的成本核算(按单项和分部分项)单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。

七、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。配合项目经理工作

八、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。

九、参加工程竣工交验，负责工程完好保护。

十、合理调配生产要素，严密组织施工确保工程进度和质量。

十一、组织隐蔽工程验收，参加分部分项工程的质量评定。

十二、参加图纸会审和工程进度计划的编制。

资料员岗位职责

一、负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理。

1.负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作：在收到工程图纸并进行登记以后，按规定向有关单位和人员签发，由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸，且每一项目应收存不少于两套正式图纸，其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠，按资料目录的顺序，对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。

2.收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档：负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。负责项目文件资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作，注意保密的原则。来往文件资料收发应及时登记台帐，视文件资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅，并及时送有关部门办理。确保设计变更、洽商的完整性，要求各方严格执行接收手续，所接收到的设计变更、洽商，须经各方签字确认，并加盖公章。设计变更（包括图纸会审纪要）原件存档。所收存的技术资料须为原件，无法取得原件的，详细背书，并加盖公章。作好信息收集、汇编工作，确保管理目标的全面实现。二． 参加分部分项工程的验收工作

1.负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档：负责工程备案管理，实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。对桩基工程、基础工程、主体工程、结构工程备案资料核查。严格遵守资料整编要求，符合分类方案、编码规则，资料份数应满足资料存档的需要。

2.监督检查施工单位施工资料的编制、管理，做到完整、及时，与工程进度同步：对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料，按施工顺序进行全程督查，保证施工资料的真实性、完整性、有效性。

3.按时向公司档案室移交：在工程竣工后，负责将文件资料、工程资料立卷整理齐全，年底移交公司。文件材料移交与归档时，应有“归档文件材料交接表”，交接双方必须根据移交目录清点核对，履行签字手续。移交目录一式二份，双方各持一份。

4.指导工程技术人员对施工技术资料（包括设备进场开箱资料）的保管：指导工程技术人员对施工组织设计及施工方案、技术交底记录、图纸会审记录、设计变更通知单、工程洽商记录等技术资料分类保管交资料室。

三． 完成主管交办的其他任务

质量员岗位职责

一、在项目负责人和施工负责人领导下，根据施工组织设计编制项目质量计划和试验工作计划。执行国家颁发的《工程质量验评标准和施工验收规范》，照章独立行使质量监督检查权和处罚权。

二、全面负责项目质量监督检查，随时掌握各作业区内分项工程的质量情况。

三、质量员负责分项工程质量的评定，建立质量档案，定期向上级领导上报质量情况。

四、负责分项工程各工序、隐蔽工程的施工过程和施工质量的图像资料记录。

五、质量员对不合格项及时向上级领导汇报，制定纠正措施，并协助进行质量损失的评估。

六、负责检查、鉴定和试验工程项目使用的材料是否符合规范和设计规定的要求。

七、检查、指导试验人员的工作。

八、质量员认真做好试验报告和检测记录，做到数据准确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。

九、对测量原始记录、试验检测报告以及送交监理工程师的签证资料和各项试验资料是否齐全等进行认真审查，并交付监理工程师办理签认手续。

十、负责对不合格产品的标识，并对设臵情况跟踪验证、记录。

十一、加强与监理的联系，搞好质量检测工作。

材料员岗位职责

一、严格贯彻执行各项物资政策及有关材料管理规定，虚心接受上级主管部门的监督检查，出现问题及时整改。

二、在项目经理领导下负责工程材料采购和收发工作。

三、掌握本工程材料总计划用量及施工进度计划，并编制相应的详细的材料供应计划。

四、根据材料供应计划进行市场询价，货比三家，然后向项目部汇报，确定材料供货商及材料采购价格。

五、熟悉工程施工进度，了解材料市场供应及价格情况，按计划进行采购，并满足质量要求及施工进度要求。

六、掌握材料的性能、质量要求，按检验批提供合格证或质量保证书提供给技术员。杜绝无材料合格证或质量保证书的材料进场。

七、按照规定要求，凡需要进行复检的材料，必须按检验批进行复检试验，复检试验报告及时提供给技术员。

八、及时掌握材料的市场价格信息以及供货单位的情况，收集整理第一手资料。

九、掌握材料的库存情况及时调整材料供应计划。

十、对购进不符合要求的材料，杜绝在工程中使用，要会同有关单位和人员协商处理解决。

十一、掌握材料市场实际供应价格及投标预算报价，如材料供应价格≥投标预算报价时其价格需及时反馈信息给工程项目部，办理有关报批手续后方可进货。

十二、及时掌握现场的工程变更情况及时调整供料计划。

十三、做好材料采购、供应月报表。按材料管理规定及时把报表提供给财务(材料)会计。

十四、监督材料的使用情况，对材料浪费、损坏情况应及时制止，并对有关人员提出处罚。

安全员岗位职责

一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一。预防为主”的方针，具体落实上级公司的各项安全生产规章制度。

二、参与各项施组措施方案的编制(安全相关内容)，有权行使安全一票否决制。

三、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记录在案。健全各种安全管理台帐。

四、参加每周一次以上的定期安全检查，及时处理现场安全隐患，签发限时整改通知单。

五、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪律，当安全与生产发生冲突时，有权制止冒险作业。

六、组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。

七、掌握安全动态，发现事故苗子并及时采取预防措施，组织班组开展安全活动，提供安全技术咨询。

八、检查劳动保护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的各种安全用品及机械设备，配合材料部门进行验收检查工作。

九、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。

十、协助上级部门的安全检查，如实汇报工程项目或生产中的安全状

况；

十一、负责一般事故的调查、分析，提出处理意见，协助处理重大工伤事故、机械事故，并参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生；

十二、参与对施工班组和分包单位的安全技术交底、教育工作，负责对分包单位在施工过程中的安全连续监控，并作好监控记录；

十三、参与协助对项目存在隐患的安全设施、过程和行为进行控制，参与制定纠正和预防措施，并验证纠正预防措施。

技术员岗位职责

一.了解招投标情况，做好图纸审核、施工预算。二.及时上报开工报告并做好进度记录。三.对技术质量严格控制，并做好签证工作

四.了解物资的准备流程并做好报审工作，对严格把关。五.技术员要做好工程量测绘工作。六.项目竣工后验收工作要细致完成。七.编写竣工资料。

第四篇：工程部员工的岗位职责范本

工程部员工的岗位职责范本

机修工

1、机修工既是专职的技术工种，同时又是水电复合工。机修工主要职责，首先对该本专业操作负主要责任，同时又服从工程部安排，担负水电复合工的其他工作。

2、机修工负责酒店机械设备维修和钳工工作。负责酒店所有空调、给排水、消防、电梯、洗衣房、游泳池和厨房机电设备的定期检查、维护保养、中修、大修、清洁卫生，及后勤区域维护和酒店其他突发任务。

3、接设备维修通知，应立即到位，迅速抢修，以最短时间完成任务，并保证质量，确保酒店正常运行。维修完毕，须清洁现场，恢复原状。

4、严格遵守保养规程及各项规章制度，维修人员违反制度，拖延时间或造成维修质量低劣，从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。

5、机修工必须熟悉所操作设备的技术性能，正确掌握操作方法，做到会使用、会维护、会保养。

6、服从领导安排，包括班次调动，专业调整，完成上级交待的其他任务。

工程部员工岗位职责(二)

空调工

1、空调工既是专职的技术工种，同时又是水电复合工。空调工主要职责，首先对该本专业操作负主要责任，同时又服从工程部安排，担负水电复合工的其他工作。

2、空调工负责酒店中央空调系统的运行管理、维护保养、中修、大修;通风、防排烟设备的维护保养;冷藏设备的定期检查、故障检修;客房、会议室、餐厅包房温度的调节控制;所有空调设备的清洁卫生，及后勤区域空调的维护和酒店其他突发任务。

3、接设备维修通知，应立即到位，迅速抢修，以最短时间完成任务，并保证质量，确保酒店正常运行。维修完毕，须清洁现场，恢复原状。

4、严格遵守保养规程及各项规章制度，维修人员违反制度，拖延时间或造成维修质量低劣，从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。

5、空调工必须熟悉所操作设备的技术性能，正确掌握操作方法，做到会使用、会维护、会保养。

6、服从领导安排，包括班次调动，专业调整，完成上级交待的其他任务。

工程部员工岗位职责(三)

电焊工(氧焊工)

1、电焊工既是专职的技术工种，同时又是水电复合工。电焊工主要职责，首先对该专业操作和设备负主要责任，同时又服从工程部安排，担负水电复合工的其他工作。

2、电焊工必须持劳动部门颁发的上岗证，无证不得上岗操作。

3、电焊工负责酒店所有电焊工作，电焊工必须遵照电业安全规程，安全作业。

4、电焊工必须熟悉所操作设备和系统的技术性能，正确掌握操作方法，做到会使用、会维护、会保养。

5、接设备维修通知，应立即到位，迅速抢修，以最短时间完成任务，并保证质量，确保酒店正常运行。维修完毕，须清洁现场，恢复原状。

6、严格遵守保养规程及各项规章制度，维修人员违反制度，拖延时间或造成维修质量低劣，从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。

7、氧焊工负责危险品仓库安全及清洁卫生。

8、服从领导安排，包括班次调动，专业调整，完成上级交待的其他任务。

工程部员工岗位职责(四)

万能工

1、万能工既是专职的技术工种，同时又是水电复合工。万能工主要职责，首先对该本专业操作负主要责任，同时又服从工程部安排，担负水电复合工的其他工作。

2、万能工负责客房、会议室、餐厅等部位墙体、地毯、天花、家私、门锁等维修。

3、接设备维修通知，应立即到位，迅速抢修，以最短时间完成任务，并保证质量，确保酒店正常运行。维修完毕，须清洁现场，恢复原状。

4、严格遵守保养规程及各项规章制度，维修人员违反制度，拖延时间或造成维修质量低劣，从而影响营业或设备损坏追究当事人责任。

5、万能工必须熟悉所操作设备的技术性能，正确掌握操作方法，做到会使用、会维护、会保养。

6、服从领导安排，包括班次调动，专业调整，完成上级交待的其他任务

工程部员工岗位职责(五)

司炉工

1、司炉工既是专职的技术工种，同时又是水电复合工。司炉工主要职责，首先从操作、维修和技术上保证锅炉的正常运行和安全，对该专业和设备负主要责任，同时又服从工程部安排，担负水电复合工的其他工作。

2、必须熟悉所操作炉型的技术性能，正确掌握操作方法，做到会使用，会维护，会保养，能发现问题并正确处理，会排除本炉型出现的一切故障。

3、司炉人员必须持劳动部门颁发的“司炉操作证”上岗，无证不得独立操作。

4、及时检查设备运行状况，密切监视和调整压力、温度、水位及燃烧状况等情况，做好设备、辅机、附件及仪表的日常维护保养，按水质化验人员的要求进行排污，如实、认真地填写运行记录及和各项记录，并签字。

5、保持设备及设施处于安全状态，发现异常情况或紧急情况时，应及时采取正确措施努力排除，并及时报告班组长或有关人员和领导。

6、保持锅炉房卫生区域范围及设备的清洁卫生，搞好文明生产。

7、除管理人员、质量技术监督局、锅检院的检查人员以外，坚决禁止未经许可和登记的外来人员进入锅炉房。

8、锅炉正常运行后，司炉人员应密切监视水位(保持高低水位之间)压力(保持正常工作压力0.05MPA之间)。正确调节各种参数。

9、按规定做好日常工作。

冲洗水位表，每班至少一次，并作好记录;

适当排污(低负荷时)每班至少一至二次，并做好记录;

手动校验安全阀，每班至少一次，并做好记录，校验时锅筒上的压力庆小于安全阀开启压力的___%;

安全阀自动排汽试验，每周至少一次并做好记录。

9、随时检查受压部件有无泄漏变形等情况，随时掌握蒸汽的使用情况。密切注意锅炉各种保护及报警设备的动作情况，报警设备报警时应做好记录。

10、服从领导安排，包括班次调动，专业调整，完成上级交待的其他任务。

第五篇：工程部全体员工岗位职责

工程部全体员工岗位职责

岗位：工程部空调

资料：

一、每小时按操作规程中运行检查，项目对空调主机进行检查。

二、检查记录好主机的冷凝水温度。

三、检查记录好空调的使用电流、电压。

四、检查记录好循环水的进、出温度。

五、检查记录好冷却水的进、出温度。

六、检查记录好冷却水循环水的压力。

七、检查压缩机运转响声、温度和振动状况。

八、主机报警的，应立即停机，并检查是否为冷却水不足或是冷却量不够，排除故障后，等可开机。

工程部岗位职责(二)

岗位：供水泵房

资料：

每次检查热水炉或空调主机时都须对水泵做如下检查。

一、水泵、电机轴承温度、运转是否有异响和振动。

二、联轴器是否有异响，跳动及是否有漏油。

三、阀门开关位置是否正常。

四、排除不正常漏水现象。

五、水泵运行___小时，应更换润滑油一次。

六、定期(两、三个月)拆洗水泵过滤器一次。

工程部岗位职责(三)

岗位：冷却水塔(供冷气时用)

资料：

每一天二次检查冷却水塔。

一、运转时是否有异响和振动。

二、水流是否正常，塔内水位是否正常。

三、塔内冷却水是否干净、无异物。

并做到每年清洗冷却塔二次，为轴承加油一次;定期清理空调房、热水炉及其设备。

工程部岗位职责(四)

岗位：工程部空配电房

资料：

一、努力做好设备的维修保养工作，做好防小动物，确保供电安全。

二、做好防尘、防油设施，保障电器正常动作。

三、安装时注意接线身的平洁度，保障接触面充分融合。

四、维修时挂好工作牌，保证安全作业。

五、注意检修交换瓶的电路、机械连杆，保证市电、自发电转换正

常(停电时才能检修)。

工程部岗位职责(五)

岗位：工程部全体

资料：

一、严格执行中心《员工手册》的规定。

二、严禁非工程部人员进入机房锅炉房、空调机房、电视调制室、水泵房、烟感室。

三、发现火警需协助保安部及消防队员一道扑灭火灾，但工程部的首要任务是保证供水、供电，保证各种改备的正常动作。

四、接到维修报告单时，签上姓名后，交来人黄色底单，并迅速按维修单要求进行维修。

五、维修单处理完毕后，应请申请部门验收，并在维修人一栏签字。

六、除紧急状况外，工程部不理解口头或电话申请。

包括：漏水、停电、漏电、无蒸汽、无空调，大面积照时停电及威胁客人安全的问题。

七、每月将完成工作单，领用维修配件，已用维修配件，结存维修

配件总数、总结交还财务部。

八、做好工程部使用房内的卫生工作。

执行：工程部

资料：

一、工具不得随意外借。

二、如因不正当操作造成工具损坏，需照赔偿。

三、因工作需要大型工具在室外使用，完成之后要搬回原处。

四、维修时，工具需随身携带。

五、维修零件或增补设备到货后，务必配合仓库认真验收及时安装和投入使用，发现问题，应在索赔期内提出索赔。

六、暂不使用的备用维修零件或设备，务必入库妥善维护保管。

七、如同需要，设备调动归属部门改变，需做好记录，呈报财务部。

八、每月做好盘点一次以上。