市场部竞选稿演讲稿

第一篇：市场部竞选稿演讲稿

尊敬的各位老师，亲爱的各位同学早上好：

我是来自市场部的。。，今天很荣幸能够站在这里，竞选我心仪的职位——学生勤工助学服务中心市场部副部长。在中心一年，收获和感慨颇多。

对于亚当而言，天堂是他的家；然而对于市场部而言，中心是我们的天堂，中心是个大家庭,来自全校的兄弟姐妹组成了 市场部热闹的大家庭。庄严的会场，总是让我们有一种优越感；围坐草地，聆听学长，前部长的指点，内心总是受到强烈的震撼；外出跑赞助，几个人相互鼓励相互支持，面对陌生的商家便少了几分胆怯，增加了些许自信；集体外出会餐，有机会得见平常严谨的伙伴和部长们欢愉的一面，彼此间更少了距离，增加了家庭的氛围。

人最宝贵的是生命，生命属于人只有一次。人的一生应当这样度过：当他回首往事时，不会因虚度年华而悔恨，也不会因碌碌无为而羞耻。在市场部度过的每一天都是充实而有意义的，同时市场部还是一个获得锻炼的好地方。去大公司聆听企业讲座，揭开了钢筋水泥内部的大公司的运作经营的神秘面纱；向同学们推销农行卡，让自己迈出了敲向陌生人房间的一步；年货的销售，更是增加了自己和陌生人打交道的勇气；勤工助学岗位双选会的进行，更加见证了组织的强大——能为如此多的寒门学子送去帮助，一个词，欣慰！；外出跑赞助，是不能少了勇气和信心的。而这些，正是中心给予的！经过了一年的锻炼，成功的促成了临近期末助学文化节赞助的成功！

在这里，首先向给予我关注和支持的人们表示深深的感谢！

但不得不说，中心的一年，有些方面有待改善和提高。

第一、内部建设不完善。人员众多，大家不能充分的接触交流。第二、对外联系少。主要表现为与其他组织和部门的沟通较少。第三、工作效力低，影响力小——没能真正的为广大学子提供

兼职，广大商家对中心了解甚少。

如果，我可以有幸留在市场部，并为之效力，将着眼一下几个方面，进行改善和提高：

第一、关注中心内部建设，加强内部交流，并协调各部门的交

流与合作，促进部门成员亲密关系；

第二、增加同学与社会的直接接触机会，同时为同学们提供社

会实践机会；

第三、对部门成员实行划分小组机制，确立每组的小组长，便

于交流和重要工作的落实；

第四、实行奖惩制度，对一个月下来，有突出表现的小组进行

奖励；同时，对消极怠工的小组或成员给予批评；

第五、制定严格的规章制度，工作细则。无规矩不成方圆。用

规矩来鞭策和约束每个人，使组织更加正规化系统化；

第六、建立勤工资料库。将报请兼职的同学的资料，统一编成资料库，便于对贫寒学子实行及时有效的帮助；

第七、定期举行总结会。总结做的好的与欠缺的，闻者足戒！

同时做好书面总结，供大家学习。

第八、定期到外部对商家进行走访调查，宣传中心。对提供赞

助的商家，要跟踪回访商家对活动的满意程度，吸取经验，改善不足，争取互惠互利，进行长期合作；

（太多了，尽量简洁这几点，有的地方可以合并）

路是脚踏出来的，历史是人写出来的。人的每一步行动都在书写自己的历史。因此我希望给位在座给我书写自己历史的平台，更好的服务老师、服务广大学子的机会，让自己更好的锻炼，更好的去帮助他人！

谢谢大家！

第二篇：民营医院市场部主任竞选稿

本人xx，女，42岁，本科学历，中西医结合专业，在公立医院工作5年，民营医院工作15年，熟悉民营医院的诊疗及市场运作。具有良好的沟通能力和较强的团队精神。现申请竞选河南省xx医院市场部主任一职。

假如我竞选成功，我将会和大家一起齐心协力把我院市场做强做大，三个月内让我院收入翻一翻。现将我指定现阶段市场发展规划如下：近段时间我院东、南、西、北中市场情况呈良好发展趋势。但我们市场工作人员的思路要更进一步，以前我们转诊的是已经发病的心脑血管病人，以后我们的转诊思路是：

1，心脑血管发病前的检查与预防。医学讲防重于治，我院有全省最先进的诊疗检查设备，可从乡下转一部分检查病人。

2.已经发病的心脑血管病人，仍按原来转诊方案转诊。

3.心脑血管病人病情稳定后的康复检查治疗。

4.内、外、妇、儿、科的转诊。

5.对于家庭条件困难的患者，可以申请补贴和减免，降低收费门槛，或者限价以扩大收入院的数量。

6，郑州市区内暂体检为主收入院。

我的工作职责：1.做好体检接诊工作。

2.协调转诊病人入院。

3.协调困难病人补贴。

4.全力以赴为各区市场人员服务。

工资要求：基本工资4000+市场部收入1%，100万以上+2%。对于我自己的二线业务员。有医院负责返款。

第三篇：市场部部长竞选稿[修改2]

市场部部长竞选稿

尊敬的老师、各位学长、学姐、同学们大家好!

我是来自市场部的郭伦，今天很荣幸站在中心的这个大舞台上参加市场部部长的竞选。人们常说“滴水之恩、当涌泉相报”，首先请允许我感谢主任及市场部的五位学长学姐对我的精心栽培，其次请允许我感谢宣传部、秘书处的各位学长学姐对我们的耐心指导和批评建议！

我们都知道市场部、宣传部、秘书处是相亲相爱、荣辱与共的一家人，市场部的发展、成长离不开宣传部、秘书处两个兄弟部门的支持与帮助，我记得吕晨辉师兄说过做事情要有自己的想法，要做好自己想做的事。我还记得刘怡学姐说过这么一句话，我们是新生的一代，年轻的一代，希望我们做一个有心人，用心去做事。（这个很简洁，好）

天行健，君子以自强不息，地势坤，君子以厚德载物。回顾过去的一年，也是我在市场部踏踏实实、认认真真履行自己职责的一年，从踏进中心大门的那一刻起，我就已经嫁给了中心。中心哪里需要我，我就到哪里去。《论语》也说躬自厚而薄责于人，则远怨矣。中心的粗活、累活我都会抢着去做，有过失我也会主动承担主要责任。因此在中心呆的每一天都是我来大学一天天储存的美好记忆珍珠。

在市场部的学习工作中，我们接到了第一个任务——帮中典计算机培训进行宣传，记得第一次去别的寝室敲门的时候非常的紧张，心里面砰砰直跳，并且进去了才知道里面住的是研究生，当然面对这样的小挫折我没有退却，而是克服了内心的恐惧和他们积极交谈起来，了解大一新生的楼层分布情况。因为我知道再长的路，一步步也能走完，再短的路，不迈开双脚也无法到达，失败是什么？没有什么，只是更走近成功一步；成功是什么？就是走过了所有通向失败的路，只剩下一条路，那就是成功的路。

愚者错失机会，智者善抓住机会，成功者创造机会，机会只是给有准备准备的。这句话我深有感触。去年在涪陵举办的重庆市大学生美化长江大行动中，我有幸成为中心的代表之一与女子国旗班一起代表学校前往涪陵参加植树活动，并且接受了重庆晚报记者的采访，积极正面回答了记者张水红

提出的一系列问题，成为本次活动接受重庆晚报采访的西大唯一一人，是中心这个大舞台给了我这个锻炼自己的机会，我感到无比的荣幸和自豪！去年年末，为了让刚到西大的他乡学子为家人带上自己的一份心意、一份祝福、一份重庆特产，我们积极组织，购买年货，去各大超市调查价格，去合川购买桃片，去磁器口订购麻花，还记得在磁器口那个人生地不熟的地方，我们七八个人，每个人拎着四五袋麻花，走完磁器口走到公交车站的时候每个人的手上都勒出了几条长长的红线，但是我们无怨无悔，我们乐在其中。艾思奇说一个人像一块砖砌在大礼堂的墙里，是谁也动不得的；但是丢在路上，挡人走路是要被人一脚踢开的。这是我初次体验团队力量的强大，也使团队组织能力有了跨越式的提高。

今年三月份的勤工助学岗位双选会，是我最为记忆犹新的工作之一。前一天晚上我们就去布置了场地，和张甜学姐一起拉绳、和王东明师兄一起系线，没有顽强的细心的劳动,即使是有才华的人也会变成绣花枕头似的无用的玩物，虽然都是一些简简单单的工作，但是我们都一丝不苟，就是为了确保下一日双选会能够顺利进行并圆满地落下帷幕。

让我最累却最幸福的和充实的日子就是为第五届助学文化节闭幕式暨颁奖典礼跑赞助的那一个多月，因为时间紧、任务急，又是我在统筹安排，所以每晚我都要有一两个小时睡不着要去想想赞助的事情，我们的团队几乎跑遍了整个北碚，从城北到城南，从团山堡到歇马大磨滩，很辛苦，我们不觉得累，不抱怨，因为我们是市场部，这是我们应该做的，在一次次失败之后我们也不气馁，因为我相信，有志者事竟成。古人告诫说：“天国是努力进入的”。滴水穿石，不是因其力量，而是因其坚韧不拔、锲而不舍。这么一年下来，我们已经习惯了被拒绝、习惯了等待商家杳无音信的答复，我们已经习惯了到处去奔波。当拿到赞助的现金时，我很平静，我告诉自己人不应该否定一切自己没有尝试过的，不应该在自己的内心就把自己打败了觉得自己不行，而应该努力的去做，努力去追求！

弹指一挥间，一年已年过去，世上无难事，只要肯登攀。当然以上提及的这些不及我们市场部做过的工作的十分之一，都是站在一个干事的层面做出的认识。站在新的起点上，我们已经准备好扬帆起航。作为一个部门的领导者，必然要有自己的规划和想法。如果我当选了市场部部长我将致力于建设“五个市场部”和推进“一个中心”的建设

五个市场部分别是：

素质市场部

人才市场部

文化市场部

高效市场部

制度市场部

一个中心是：

温馨中心

建设素质市场部主要包括以下几点：

一、加强市场部领导层面的建设，由志同道合、能力突出的同事组成一个默契的领导团队，在工作中求同存异，相互支持，明确各个部长的职责，各司其职。

二、加强市场部干事素质的培养、培养他们看、说、读、写各面的能力，着重

培养他们写总结、写策划、写报道等各方面的能力。

三、加强市场部市场职能的建设，积极开辟校内的勤工助学市场、兼职市场，积极开辟校外勤工助学市场、兼职市场，建立长期与重百、苏宁、国美、秦妈等兼职岗位的合作

加强市场部对外的职能的建设，外联、赞助能力的建设，为中心的每次重大活动提供赞助保障。

四、加强承办举办各种大活动的能力，加强举办活动能力的训练，承担举办各

种活动，给干事们提供更多锻炼的机会，让进入市场部的干事都有所收获。建设人才市场部主要包括以下几点

一、在招新时着重招一批具有写作能力、宣传能力、网络管护能力的新同学

新血液加入市场部。让他们对内能和宣传部衔接做好中心内部的宣传和建设，配合做好资助网、中心网站的宣传报道工作，写出一些报道助学工作的好文章；对外能做好媒体宣传工作，为校外媒体输送一些高质量的报道材料。

二、招新时着重招收一批具有跑市场、跑业务潜力和热情的的新同学加入市

场部，让他们精通市场业务、开拓对内对外市场挖掘新的助学岗位、兼职岗位。

建设文化市场部主要包括以下几点

一、继承和发扬市场部传统优良文化，培养新干事让他们形成部门内部相互

帮助相互配合的文化风格

二、引导市场部干事朝一个有文化、有想法、有主见的能体现当代大学生素

质的方向发展，每月向市场部干事推荐一些好书、一些好文章，形成良好的市场部文化底蕴。

建设高效市场部包括以下几点

一、对于市场部内部，要提高市场部干部干事的办事能力、执行能力、做到

遇事不拖延、办事有效率促进市场部的高效运转。

二、对于中心内部建立市场部沟通小组，及时传达中心决策和配合兄弟部门的工作，及时通报各部门之间的重大决定。确保各项任务传达及时、执行到位。

建设制度市场部主要包括以下几个方面：

一、加强部门内部的制度建设和管理，明确考核制度，考勤制度，业绩制度，奖惩制度，总结制度，使人性化管理与制度管理相结合二、建立和完善资金周转制度，针对报账环节出现的问题，建立部门自用资

金制度，首先由部门自用资金补贴干事为中心所花费用，（部门自用资金用各部门共同设立，各派一人进行监督，专款专用）然后各部门再统一报账。

建设温馨中心主要包括以下几个方面

一、加强中心各部门之间的交流与合作，让干事们在一起举办活动中、在相

互配合中增进相互间的认识和了解。

二、为中心的干事专门举办一些内部的迎新活动、联谊活动，如篮球赛、集

体出游等活动让各部门之间更熟悉，更默契。

三、鼓励和欢迎干部干事们相互交流、共同参与跨部门例会等。

市场部下一年工作规划

一、2011年9月3日-5日和中心一起建立新生入学绿色通道

二、2011年9月7日-10日和中心一起拟定招新事宜，进行招新工作（暑假开始时我们将会做出招新策划书）

三、2011年9月23日-10月10日招新完成对新干事进行能力培训

四、2011年9月25日（星期天）联合兄弟部门举办中心部门交流会-迎新晚会

五、2011年10月15日（星期六）举办重庆市各高校助学经验交流会

六、2011年11月举办第六届助学文化节开幕式（具体时间跟老师走）

七、2011年12月10日、11日（周六、周日）举办兼职家教信息收集

八、2011年12月15日-1月1日中心年货售卖

九、2012年3月勤工助学岗位双选会）（具体时间老师安排）

十、2012年3月31日（星期六）举办中心篮球赛

十一、2012年4月1日-15日勤工助学成果展

十二、2012年5月第六届助学文化节闭幕式暨颁奖典礼

十三、2011年6月中心干部干事交流会

十四、2011年6月干部交接大会暨述职大会

这会还是比较好的，但是你要记得卡时间，三到五分钟为最好，能够脱稿就尽量脱稿。该简洁的还要继续简洁

第四篇：演讲稿：三好学生竞选稿

演讲稿：三好学生竞选稿

敬爱的老师，亲爱的同学们，大家好！现在正值热浪滚滚，骄阳似火的夏日，此时此刻，我正怀着和这炎炎夏日一样如火的热情站在这讲台上参加三好生竞选。

首先我要感谢老师们对我的辛勤培育，感谢同学们对我的帮助与支持！成长路上，感谢有你们，温暖三班，我亲爱的老师和同学们！

回顾一年来的点点滴滴，勤奋好学的我用名列前茅的学习成绩报答老师的辛勤培育。自觉遵守《小学生日常行为规范》，尊敬老师，团结同学，热爱集体，热爱劳动，诚实

守信，乐于助人，在同学中能起模范带头作用。能积极参加校内外举办的各项活动，如积极参加泉州市学生小记者团等，既磨练了自己，也收获颇多。

担任班级学习委员的我各科成绩名列班级前茅，尤其数学尤为突出，最近刚结束的第十三届“希望杯”全国数学邀请赛我获得了五年级组铜奖，我的作文写得不错，我的多

篇作文发表在《课程导报》《小学生周报》《东方少年》《作文总动员》《意林》《琴童》《故事作文》等多本刊物上，在这一领域，其中最令我自豪的莫过于那篇名为《桂花开

了》的作文，获得中国青少年作家杯作品大赛银奖，并入选《中国青少年优秀作品选》。我葫芦丝过了七级，笛子过了六级，少儿英语过了六级。

除了学习成绩优秀外，我还有不少的兴趣爱好，我喜欢打乒乓球，以精湛的球技两次进入学校乒乓球比赛的决赛。我喜欢游泳，骑车，我喜欢吹笛子，我喜欢玩电脑......课余，我酷爱阅读，博览群书，通过阅读大量课外书籍，我不仅开拓了自己的视野，也丰富了自己的课外知识。

假如我竞选上了三好学生，我会努力于自身素质进一步完善。我会更努力做一个德智体全面发展的小学生。我会更加严格的要求自己，取得更加优异的成绩，为同学们做

好表率。我会尽心尽力做好本职工作，并争取有所突破。

假如我没有被选上，说明我自身还有一些问题，我不会失望，不会气馁，而会再接再厉，努力弥补不足之处，明年继续竞选。

各位老师、同学们，如果你们对这样的一个我还算满意，就请将您手中那宝贵的一票投给我吧!谢谢大家！

第五篇：竞选稿演讲稿关系

尊敬的各位代表：

大家中午好！我是08级生科一班的张常昕，很高兴今天能够站在这里，与昔日的工作伙伴一同参加这次学社联主席的竞选。带着满腔的热忱与自信，我来到了这里，首先要感谢同学们的支持和信任，使我能参与竞争，一展自己的抱负。今天，我来参与竞选的目的只有一个，一切为了我们的学社联，能为学社联的发展贡献我自己微薄的力量。我自信在老师的支持下，同学们的帮助下，我能胜任这项工作，正是由于这种内在驱动力，当我走向这个讲台的时候，步伐才如此坚定，跨步才格外高远。

曾经听过这样一句话：“既然是花，我就要开放；既然是树，我就要长成栋梁；既然是石头，我就要铺成大路。”那么，既然是学社联主席，我就要成为一名出色的领航员！我有足够的自信与能力来胜任这个职务。首先，我有丰富的相关工作经验。大一在生物学社担任理事，大二担任学社联副主席，这让我对社团以及社联的工作都有了一定的了解，能更好的统筹学社联的相关工作。两年来学社联的工作经历让我深知做学生社团工作的艰难，但在成功地越过一次次困难的过程中，我不断地学习、总结经验教训，并能不断地提升自己的工作能力。其次，我具备良好的个人素质。我有吃苦耐劳，默默无闻的敬业精神；有严于律己、诚信为本的为人品质；有雷厉风行、求真务实的工作作风；有虚心好学，开拓进取的创新意识。另外，我觉得作为一个学生干部，除了正气、才气以外，具有雅量和气度的“大气”也尤为重要。正所谓“海纳百川，有容乃大”，宽容和包容是一个学生

干部必要的气度和涵养，也是自身素质的重要组成部分。第三，我具有良好的人际基础。在院内，与很多09级的学社联成员有过合作关系，能和他们融洽地相处；在校内，参加了社团文化节开幕式项目组，有过在校学社联工作的经验，也让我认识了许多其他院的学社联同仁；在校外，有过些许的外联经验，也结识了一些已经步入社会中的朋友。这都将成为我院学社联发展、成长的关键性因素，正如马克思、恩格斯所说：只有在集体中，人才能获得全面发展才能的机会。可见一个人的能力是有限的，要想搞好一个组织，就得学会合作，结合团队的力量，进而更好地建设学社联。第四，我能够很好地处理学习和工作的关系。作为学生，学习永远都应是第一位的，作为学生干部，学习和工作，两手抓，两手都要硬。唯有良好的学习成绩做基础，工作时才能全身心的投入，工作效率才能有所提高。

假如我能有幸竞选成功，我将以“团结、高效、务实、创新”为工作原则，针对学社联现存问题进行必要的改革，结合实际情况，大胆创新。

对学生社团联合会，我将采取以下四项举措：

一、完善学社联相关的各项规章制度，并要严格执行。有的制度缺乏

科学性、针对性、创新性，成为“走形式”，在实践中不能得到很好地贯彻和执行，因此规章制度的制定与完善是很有必要的，我们要争取做到一事一制度，让学社联的日常工作更加规范化，使各项工作的开展有据可依。

二、加快学社联团组织建设。在社联及各社团同时建立团支部，以便

更好地监督指导工作，并积极创造条件，组织团内活动，让社联能够更好地服务于社团。

三、推行组织机构改革。正式成立外联兴趣小组，加强学社联与其他

组织的团结与合作。

四、加强学社联自身队伍建设。作为学生干部，必须要有高度的责任

心和极高的热情，特别是要切实转变个人观念，不摆架子，不搞官僚主义。在学社联内部，倡导互相学习，开展批评与自我批评，逐步形成一个学习型的学生社团联合会。

对学生社团建设，我有如下六大构想：

一、社团的民主化建设。社团是自发联合组成的，它具有广泛的群众

性，所以社团不是某部分人的社团，更不是某个人的，它是属于所有会员的。社团的任何事情、任何的决策我们都要通过民主协商的办法来解决，听取大家的意见，综合大家的想法，比如说换届选举的民主化，社团决议的民主协商等。那么我们，作为学生干部更应该清楚的认识到社团的民主化建设的重要性，社团的民主化建设将会更加有利于提升社团会员的主人翁意识。有人说我们是学生“官”，对，不错，可是我想我们应该给这个官字加个引号，因为首先我们是学生，其次我们是社团的成员，我们只不过是社团成员中的代表，我们代表广大会员的利益来管理社团，说的直白一点，我们就是社团会员的服务者。

二、社团的专业化建设。目前高校普遍都重视专业性社团的发展，纷 纷在专业的基础上成立相应的社团，专业性社团依托专业存在，同时促进专业的建设和发展。拿我最熟悉的社团举个例子，就是我们学院的生物学社，成立以来得到了专业老师的大力支持，在专业老师的指导下，举办了许多意义深刻且富有新意的活动，例如“植物挂牌”“青蛙骨骼标本制作”等，并利用我院现有的资源，开展了“参观动植物标本馆”等影响力深远的活动。在历年校级评优中，生物学社都能有优异的表现，自从社团成立以来共获得八次校“十佳”、“优秀”社团称号。

三、社团的信息化建设。计算机技术和网络技术的发展，不仅使社团

活动的空间大大拓宽、信息容量大大增强，而且使社团有了一个很好展示自我的平台。目前，国内为社团提供免费主页或空间的网站很多：中国教育在线、大学生在线、五加一社团网等等。我们这几年也非常重视社团的网络化建设，社团活动的宣传、活动成果的展示、赞助商家的宣传等等，都离不开网络的帮助。之所以要重视信息化建设，是因为网络是全民共享的，社团文化借助网络传递到各个角落，同时，也是社团会员提前了解社团、监督社团工作的一个有效途径。

四、社团的精品化建设。就目前而言，许多人认为学生社团规模越大

越容易生存，因此，大部分社团都渴望通过扩大规模,借助规模效益，为今后发展奠定一定的财力与人力基础；同时，为了扩大社团在校内外的知名度，经常满负荷的开展社团活动，重量而不重质。然而，真正会员参与率高的、发展得很好的社团，并不注重一个大规模效应，而是精简社团会员人数，让真正积极参与社

团活动的成员加入；同时社团活动更加偏向于少而精，不重视活动的数量而是注重活动的质量，把社团活动做精，会员参与性才高，社团也才能逐步走向精品化。

五、社团的品牌化建设。其实社团发展跟企业发展有着很大的共同点，社团也和企业一样需要一个品牌来支撑，所以说我们做社团就是要打造社团品牌。刚才说的生物学社，他在每学年的第一学期有“参观动植物标本馆”作为自己的品牌活动，科幻动漫协会的“cosplay表演”也经过几年的传承、发展，形成了具有社团特色的活动，读书协会坚持以书会友，促进合作交流，不断营造社团品牌效应。

六、社团的可持续化发展。社团的可持续化发展说到底其实就是社团

人力资源的可持续发展。社团干部是社团存在和发展的基石，他们对学生社团的发展、凝聚社团内部成员起着至关重要的作用。强化社团干部能力，实施社团人力资源可持续发展战略，可以避免社团因为社团干部的交替而走向衰退。通过社团干部培训班，社团工作经验交流会，社团社会实践等形式，使社团干部掌握一定的管理知识，在现实中努力完善自我，提升自身综合素质；用情感去激发每个社团成员的积极性，科学地吸引、发现、使用和留住社团人才，注重创新人才的培养。当然在社团干部培养的过程中，大家要注意的是，我们要培养的是一个团队而不是一个会长或理事。

让我们坚信：学社联昨天的耕耘，今天的努力，定会收获明天的篇二：竞选演讲稿范文

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家晚上好!我叫，来自，目前是学生会干事，竞选职务是。

今晚，因为学生会我站在了这个舞台上；同样因为学生会我们齐聚一堂。如果现在有人问我学生会有多大，我想说心有多大舞台就有多大，因为我们在这里!俱往矣：

忙忙碌碌不仅是大一新生们的身影，还有大

二、大三学长们满脸是汗的面庞，而我们的学生会干部就身在其中，默默无言，只是碌碌地来往于校门口、教室、寝室各处，只要新生们有种家的感觉就好。

军训场上，绿军装的我们军歌嘹亮，但九月太阳下的军训生活是苦闷的，学生会干部会陪同我们一起度过，跟我们讨论大学的生活，跟我们一起做娱乐活动，给军训带来欢笑，给我们的大学生活增添了美好的记忆；而他们不顾汗流浃背，只要我们能够欢笑就好„„ 太多了，太多了，太多的这些让我有太多的理由加入这个组织，成为其中的一员，与大家一起继续学生会明天的美好!看今朝：

因为向往，所以加入；因为信念，所以坚持。对学生会的特殊情意让我今天站在了这里，如果可能，我希望明天、后天我都能在学生会的舞台上发挥自己的些微作用，手中的笔，不仅能记录过去的历史，还能书写未来的辉煌。高中担任的宣传委员和近一年在宣传部的经历，我相信手中的笔已能绘出咱们学校的精神内涵，也能写出学生会的新篇章。我不敢说我有多强，我只能说我会一如既往，和大家一起把学生会建设的更好。当然要担任好宣传部长我还有很多方面需要努力，这些方面我会谦虚学习，俗话说“三个臭皮匠顶过一个诸葛亮”，我相信只要团结好宣传部成员一起奋进，主动向各位老师、学长请教，宣传部的工作就会干得更好!“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”我坚信宣传部就是我的一片宽阔的海洋，蔚蓝的天空，任我遨游，任我展翅。

“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”不仅是古人的心志，也是我今天想说的。语言总是显得苍白无力，只有实际行动才能证明一切，请相信我会脚踏实地的去践行我今天竞选的誓言——服务同学，奉献校园!最后请大家记住我，我的演讲完毕，谢谢大家!尊敬的领导，老师大家好：

我很荣幸站在这里参加，接受组织上的考验和大家的选择，我现任，我参加的是学生会主席一职的竞选。

我自信在同学们的帮助下，在领导、老师的支持下我能胜任这项工作，正由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我感到信心百倍。开朗、沉稳的我积极参加并组织开展多项活动，在活动中尽情施展自己的主持、朗诵以及写作等方面的才能，从大一入学顺利加入校广播站，参与校广成立一周年晚会开始，我参与了院里及校里的多项活动，例如担当了演讲赛、辩论赛、相声小品大赛、以及食品节闭幕式的主持，并且连续两年参加了送大四毕业生晚会的配乐朗诵工作。我不仅担当这些活动的主持人并且还亲身投入其中，参与了它们的筹备工作，我认为是学院给我提供了这些机会，使我如鱼得水，不断锻炼、充实着自己。也正是这些活动培养了我较强的办事能力和组织协调能力，以及驾驶复杂局面和把握大局的应变能力，同时，勤学苦干，适宜性强的个性与广大同学间的友好关系，也正是我的优势所在，而所有这些正是造就一个出

色的学生会主席所需要的，我深信，一切真知的产生都是来源于成功的实践，我所拥有的，正是学生会主席所需要的。

在第七届团总支学生会将外联部归属到信息部，使之成为学生会对外第一大部，而我作为，这对我是一个严峻的考验，而面对如此巨大的压力，我们取得了一个又一个可喜可贺的成绩：校主持人大赛第一名；校讲演比赛第二名；校辩论赛第三名。为今后的各项活动做好了铺垫工作。是的成绩代表过去，未来的路还很漫长，在今后我将更加努力，使自己的能力进一步提高!在以前的活动中，难免会遇到各种各样的困难，面对这些困难时，我也曾沮丧过，也产生过放弃的念头，但我一次又一次的说服自己不要放弃，因为放弃，就意味着以前的努力都白费了，我不甘心。所以，到了今天，我已能坦然面对各种困难，尽自己最大的力量去解决它们。

拿破仑说过：“不想当元帅的士兵不是一个好士兵。” 假如我当选此届学生会主席，我要召开一次全体学生会干部会议，总结上届学生会留下的宝贵经验，将其优良传统继续发扬下去，同时也要找出他们存在的不足，努力改正。

学生会的核心是学生，学生会作为学生的一部分，就要做好老师和同学之间的桥梁！首先，学生会是一个团体。各个部门都是不可或缺的组成部分。因此，内部的良好协调将成为我们立足农大，走向成功的基础。作为主席，就要有能够协调学生会内各个部门的能力，良好的分工协作是保证工作顺利进行的前提。

其次，校园活动在向创新性，多样性发展，以往的单个部门承办活动的模式略显不足。所以，各个部门之间的交流合作对于学生会的全面发展是必须的。这样才能不断的推陈出新，使我们的组织不断的进取。

现在是一个信息爆炸的时代，成功的树立及推广自己的品牌成为我们组织对外开拓进取的关键。我们应该抓住时机，主动出击。另外我们还要积极的借鉴以往的先进经验，作好对外的交流与合作。

综上所述，在新的学生会组织中，内部建设以及对外交流将成为我们学生会生存及发展的基础，只有做好这两方面的工作，我们才能够保持先进性，体现创新性。

或许您会暗自发笑：这小姑娘怎么这么自负!可是我想说，这不是自负，这是自信!一个人如果连自己都不相信，那么他就没有资格做任何事，即使做了，也很难成功!我之所以能够站在这里，大部分是由于我的自信!当然，能力也很重要，因为一个人的信心和能力永远是成正比的。

身为学生会主席，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战，但我自信我有能力担起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我实事求是的工作态度。如果我有幸当选，我将以良好的精神状态，大胆地管理学生会事务，使校园生活更加多姿多彩，真正做好本届学生会的工作!各位，到此，我的演讲已告与段落！现在我的心情放松很多！因为我已经成功了，成功的不是结果而是过程，好事成双嘛！我喜欢这个手势“y”，我也期待着今晚的第二次成功！谢谢！各位同学们，大家晚上好：

今天我作为一个大一的新生站在这里，却不像有些同学所说的那样紧张，反而有种熟悉的感觉，为什么呢？因为我高中三年，年年都竞选学生会，而且，年年都被刷。（笑声）

主要是我高中那学校，嗨，是全市的重点，市长的侄子、公安局长的外甥，全在里面，根本不缺贵族。学生会成员基本都是内定的了，像我这种出身并不显赫的孩子„„没办法。

然后我就只好在温暖如家、友爱如家，同时也杂乱如家、邋遢如家的班集体里，当了三年班委。（笑声）

除了熟悉，现在我还有另外一种感觉，那就是新奇。站在这么宽阔的舞台上，有话筒，有音箱，有学生评委，有计时员，有成百上千双明亮干净、澄澈如水的眼睛，这一切又跟高中完全不同。我相信在这个公开、公平、正式、透明的舞台上，不会有利益的纠缠，不会有人情的纷扰，而是我们学生自己做主，是真真正正的量才而取。这一点让我最为欣慰，这种工作环境正是我最向往的。

有一句话千百年来被学子们奉为圭臬：“一屋不扫，何以扫天下。”这句话里包含了一个很奇怪的逻辑，似乎能扫一屋之人就必能扫天下。还有另外一句话，叫做“小事糊涂，大事不糊涂”，正好与此矛盾，到底孰对孰错？黑泽明说，“存在即有理”，莫非互为矛盾的两句话都有理？其实我想，真正的英雄应该像龙一样，可大可小，腾飞变化，人莫能知。“人以类聚，物以群分”，我们今天齐聚这座全校最大的教室，不正印证了这一句话么？我们都是精华，我们都是英雄，我们都是龙！学生会的这位置由谁来填补并不重要，重要的是我相信，我们之中不管是谁成为了最后的胜出者，他都会竭诚奉献自己每一分的光和热，实现个人价值的最大化。如果你觉得我说得有道理，请给我一个肯定的眼神、一个会意的微笑、一段稀稀拉拉的掌声，好吗？

（笑声与掌声同起，继而笑声渐落，掌声渐涨，最终成山呼海啸之势）

我刚才说过了，我们都是精英。人生一辈子，最快乐的事情之一当数和知己相交。我的手机号就在这里（手指身后大屏幕），真诚期待您的呼唤。我在台下坐着的时候，就已经看得出来，坐在这里的每一个人都不是池中之物，就让我们一齐奋斗，并肩前行，互相激励，给航院一个明天，给中国一个明天！thank you everybody！you are my truly friends！

加入学生会，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战，但我自信我有能力担起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我实事求是的工作态度。如果我当选学习部副部长，我会进一步完善自己，提高自己各方面的素质，要进一步提高自己的工作热情，以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事，要进一步提高责任心，在工作中大胆创新，积极进取，虚心向他人学习，要进一步广纳贤言，做到有错就改，有好的意见就接受，同时坚持自己的原则。如果我不能当选，我也不会灰心、气馁，我将在今后努力提高自己的能力，同时希望学生会的工作在本届学生会成员的管理、协作下越做越好!我知道再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧和激情，朴实的行动才是在成功路上的鲜花。我想我当选的话一定言必行，行必果。这是我今日的承诺，行动是用来证明一切的最佳方法。今天我以无比激动的心情来参加这次竞选，抱着必胜的信心踏上讲台，信心是以实力为前提的篇三：竞选演讲稿

竞选演讲稿

尊敬的各位老师，还有和我一起在工作岗位上的兄弟姐妹们：

大家晚上好！

窗外夏意阑珊，在这亲春的舞台上再一次掀起了新一轮的挑战与激情。我是来自于电气信息系08gb通信2班的田芹，今天我怀着骄傲与自豪的梦想，揣着紧张而激动的心情站在这里再竞选我们系学生会副主席。

回想大一那年，我背着行囊走进了大学开始了我大学梦，来到这里面对周围所有陌生的环境，我充满了好奇，对大学无拘无束的生活充满了无限的遐想和期望，我是一个比较外向的女孩子，除了想在大学努力学外，也想在大学里锻炼自身能力，所以我面试了系学生会。在学生会的两年里，我从一个干事到部长，回首这一路走来，我明白了很多也学会了很多，还记得我在做干事的时候，我严格要求自己，认真的履职尽责，我体会到如何为人处事，怎样解决矛盾，如何更有效的工作，最重要的是我真正的学会了老师和学长多次交道的如何权衡工作和学习的关系，也在学长身上学到了很多工作经验，在任文宣部部长后，我明白这不只是一种荣誉，更是身上一份责任。我明白我该做什么，必须做什么，有些时候，工作确实很多，经常和干事们忙到晚上九十点，直到最后有几个干事想退出团学，理由是学习工作忙不过来，部门工作太多，但我觉得这不是理由，这只是托词，我做干事的时候，后半年里，我们部门的人走的只剩下我一个人了的时候。我依然在那，把所有的工作做到最后。在我看来，你既然选择了做一件事，不管它有多困难，路途有多坎坷，我们都不能放弃，既然选择了这里，你就要在这里做好自己该做的，做事情不能半途而废，要么就不做要么就将他做到最后，不管做的好不好，首先是态度要在这里。到最后今年我们部门只剩下两个人，我依然说我会坚守在这里，就算只剩下我一个人，我也会把工作扛到最后。回想自己从一个略带青涩的毛头丫头，到现在可以独当一面，伴随学生会的各项制度的成熟，我也在不断的成长，幸运的是，我可以和学生会一起成长，我们团学今年两岁了。曾今我不止一次的问自己，近两年的学生会工作的经历我到底收获了什么，我现在可以微笑的回答自己，我收获了成长。一个人的成长可以这么的不经意，两年的锻炼不仅给予我信心，磨练了我的意志，更砥砺了我的性格，很多同龄人比较迷茫的大学时光我却过得很充实，在学习上我大二上学期拿到了奖学金，提前参加四级考试并顺利通过。在这里我也要感谢一直让我历练的老师，给予我帮助的学长学姐，也要感谢08级我身边的战友和09级我的学弟学妹对我工作的配合。正是因为你们学生会才变得更加绚丽多彩。今天我把我的经历和收获在这里说出来，不是炫耀，我把这些经历当做我人生中一种很重要的阅历，一笔很宝贵的财富，他给予我经验力量，可以让我一生受益，也为我今天的 竞选平添一份自信。

今天我本着服务发展的目的走上这个演讲台，一是对学生工作的热爱，服务于老师同学，二是借助学生会这个灵光舞台发展自我，完善自我。希望在自己的亲春道路上留下富有纪念意义的足迹。一位哲人说过，命运的局限尽可永在，不屈的挑战不可须臾或缺。

在学生会工作有两点是我最深的体会，也就是这两点一直引导我前进。‘责任+坚持=成功’。责任在字典里是这样解释的：责任是高级生物存在于社会的身份的本能义务。它的含义是分类应做的事情，承担应当承担的义务，完成应当完成的使命，做好应当做的工作！坚持中坚即意志坚定，坚忍不拔，持及持久，有耐性，坚持是意志力的完美表现。在这学期开展‘工程杯篮球赛’的时候，刚刚在清明放假，因为我们以前工作的办公室不能用了，我们就在艺术设计系的楼下在两盏微弱的灯光下完成篮球赛的第一块宣传板，这是责任心的体现。今天还有这么多的成员留在这里，是坚持的体现。我还想说，那些中途离开我们这个组织的人，离开这里是你们的损失，不是我们的损失，就算没有你们，我们也会有同学会将工作做得跟好跟出色！今天我在这里真去这份责任，希望能承担这份责任，是希望为我系学生工作献出一份微薄单坚实的力量。

曾今在这里，但今天我又来了，相比曾今我更添一份自信和成熟。我不想今天是否能够成功，既然选择了远方就只顾风雨兼程，既然选择而站在这里就应该付出自己的努力，既然钟情于学生工作，就应该勇敢的透露出真情。在前进的道路上或许还有许多荆棘，但我相信有我们这群愿意服务这个组织的同学，我们定能披荆斩棘，因为我们有激情，有毅力。

我没有拖沓繁复的计划，我所有的计划都都会从实际着手，我坚信做不做事态度问题，行不行是能力问题，能力可以锻炼，可以培养。我相信只要有认真负责的态度，一切问题都不再是问题，我承诺的不多，但我所说的我都会尽力去做，像以往一样，认真做事，用心待人。篇四：竞选岗位演讲稿

竞选岗位演讲稿 大家好!我非常感谢局领导给我们大家搭建了一个展现自我的平台，更是一个锻炼自己的好机会。2010年局领导安排从事档案管理工作，档案工作枯燥无味，档案室冷清寂寞。但我确认为领导的安排十分重要，老师们档案中有什么疑问、困惑，我都积极主动，查阅相关档案，耐心做好解释，少给领导找麻烦，给老师一个满意的答复。有一天，我认识了东关小学的某教师，阴沉着脸，在局长门前徘徊，我急忙邀请进档案室。我关切地问他，有什么事情？愁眉苦脸？他怒气冲冲地说：“我的出生时间有误，我要找郑局长给我纠正。”我说：“我给你查查再说。”我及时查阅了档案，发现三龄认定准确，但人社局工资表中出生时间为1964年，而原始档案为1969年，时间相差整整5年，这直接关系到这位老师给你工资待遇和退休时间，问题比较严重。我解释说：“这是我们工作上的失误。局长也很忙，我尽快给你更正。”她高兴地笑了，有了这句话，我就放心了。随后我和局领导 汇报，主动找到人社局与相关领导沟通，经多方协调，在最短的时间内顺利完成，给这位老师满意的答复。通过四年的档案工作，我先后为十几位老师在办理了学历、工资、三龄问题上，提供了真实有效的原始依据，解决了谈们的后顾之忧，获得了一致好评。荣誉是鞭策、荣誉室一种动力。一点点成绩都离不开各位领导和同志们的的支持。各位领导，各位评委，各位同事，古人说：不可一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。竞争上岗，有上有下，不管结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格要求自己，以更优异的工作成绩汇报领导和同志们的关心和厚爱。最后，我真诚的希望在座的各位领导，各位评委，各位同事，相信我，支持我。因为我的每一步成功，都离不开您们的支持和鼓励。

谢谢大家!篇五：公司竞选演讲稿 各位领导、同事： 大家好 决定参加这次竞聘前，也曾度德量力，思虑再三。今天，我之所以参加这次竞聘演讲，是因为一方面，表明我对上级组织推行竞聘上岗机制的拥护和信任；另一方面；通过这次演讲，锻炼自己的能力、展现自己的才华并借此机会和大家交流思想。

竞争上岗是企业顺应时代发展、最大限度的发挥人力资源优势的一种管理手段，通过竞争上岗，能够激发全员竞争意识，使员工在竞争的危机感中努力工作，努力提高，做到人尽其才，才尽其用。我相信通过这次竞聘活动，必将使我公司下一步的竞聘上岗机制呈现一个良好的开端。

今天，我走上这个讲台，参与公众部副主任岗位的竞争，我相信自己有这个能力胜任此职。

首先，简单介绍一下自己的经历:本人现年38岁，大专文化，1999年到国信寻呼工作，后又融到联通公司工作，再被重组到电信公司，从事过营业员、营业厅经理、市场部报表到公众部的租机核算工作，2002年被评为区十佳优秀服务标兵。

现竞聘公众部副经理岗位，我认为自己具有以下几个方面的有利条件：

一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。

做为领导，必须先做好人。我在为人上，胸怀坦荡，公道正派，不搞小动作。在个人修养上，注重学习，努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人。在工作作风中，能吃苦耐劳，认真负责，从不揽功诿过，假公济私，领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。

二、我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。

识大体，顾大局，处理问题较为周全，工作认真负责。具有团结同志，正确处理与领导和其他同志的关系的素养；做工作，办事情，思路较为清晰，头绪分明。

三、比较熟悉各专业具体业务和具有一定的通信专业知识。

参加工作十余年来，由于党的教育、领导的培养、同志们的帮助及个人的努力，在从事电信业务的过程中，不断学习，积累知识和经验，增长了才干，提高了水平。同时，有了明确的政治方向，比较扎实的业务知识，踏实奉献的敬业精神以及较好的人际亲和力和团队合作意识。

四、具有一定的文字综合能力。

诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自己存在一些不足之处：如与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作较为急躁，不够细腻。不过我有信心，在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。

积极参与竞聘上岗，对我来说是一次很好的学习、锻炼的机会，不管结果如何，我都会以一颗平常心对待，如果能当选，那是领导和同志们对我的鼓励，我相信，正值年富力强的我，完全可以成为新岗位上尽职尽责的一员。下面，我谈谈上岗后的一些设想：

一、首先，作为副职，必须了解正职的主要工作思路和全公司的目标。并注意摆正位置，做好配角、当好参谋。副职的主要职责，对公司的全面工作，要尽其所能，收集各种信息供领导参考，及时提供各种建议和主张，帮助领导顺利作出决策。其次，要有统筹兼顾的思想，当好协调人，使做出的决策能符合企业实际和大多数员工的意愿。在工作中我将尊重经理的核心地位，多请示汇报，多交心通气。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短，团结协作，做到：尽职不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。

二、以务实、严谨的作风开展工作。随着企业的发展，市场的变化，技术的更新，我们一 方面要坚持原来有效的管理制度和业务流程，同时，必须结合实际情况，不断修正管理办法和流程，使之适应以客户为中心的原则，为企业创造最大的效益。

三、坚持“发展是硬道理”，创新工作思路和方法。企业要壮大，必须靠发展，市场在变化，我们的工作思路和方法也要发展。如随着竞争的加剧，我们就要有办法来不断提升我们的竞争能力，首先要号召全员经营，正确引导竞争，要求每位员工都要关心企业经营活动，既懂得自身的权利和义务，又要懂得自身在企业中的责任和要求。其次企业的发展必须以良好的质量为保证，我认为要着重抓好两个质量，一是抓服务质量，这要有配套的培训、约束、激励机制引导员工变被动的接受标准为主动的执行标准并有提高。二首先要求后台人员确实树立为前台服务的意识，同时又要有约束、激励制度来促使后台人员不断提高其技术水平。

四、天时不如地利，地利不如人和，家和万事兴。只有团结，工作才能形成合力。平时要遇事和大家商量，虚心真诚地听取群众意见，做好领导和群众，群众和群众之间的协调人，一碗水端平，努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系，和谐的工作环境。

五、上岗后要以服务为目的，吃苦在前，享乐在后，不能有任何私心杂念，公正廉明，做好表率作用。

最后，我表个态，如果领导和大家信任我，我将珍惜这个机会，用心干好工作。反之，不能上岗，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职。无论结果如何，我都始终会”老老实实做人，扎扎实实做事。”言必信，行必果。