村支部书记2008年工作汇报及2009年工作计划

第一篇：村支部书记2008年工作汇报及2009年工作计划

现在，我代表XX村党支部、村委会向大会做报告，请予审议。

这次党员、村民代表会议是在区委、区政府、新华办事处党委、政府的正确领导下召开的，这次会议主要是总结2008年的工作，部署2009年的工作任务，动员全村上下，坚持以

邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，团结带领全体党员干部群众，解放思想、转变作风、共建和谐、干事创业、实干兴村、促进发展、再拼再博、全力推动经济和社会各项事业又好又快的发展。

2008年以来，在上级党委和政府的正确领导下，团结拼搏、努力奋进，迎接了来自于各方面的困难和压力，战胜了前进道路上的艰难险阻，各项工作取得了骄人的业绩，获得了“山东省先进妇代会”、“山东省无传销村”、“德州市2008年元宵节广场民间文艺展演金奖”、“中共德城区先进基层党组织”、德城区首届民间文化艺术节民间文艺大赛金奖”，这些荣誉的取得是全体干部努力的结果，是全体党员、村民代表努力支持的结果，现就2008年的各项工作和2009年应办的实事，向参加会议的全体党员、村民代表同志们做一汇报。

一、加强市场繁荣，克服各种困难，发展与壮大农资市场

市场自2005年10月26日正式开工建设，在XX村没有资金的情况下，利用50亩地的住宅楼折价款600万元，用于一期投资建设。一期建设了3层2栋营业楼，建筑面积6120平方，投资480万元；市场内5栋2层营业楼，建筑面积10560平方，投资810万元；仓库7000平方，投资400万元；还有大门、道路、水、电等配套设施，需投资110万元；600万元远远不够建设资金，在这困难重重的情况下，我们通过党员、村民代表大会，民主议事会表决，以村民购买每平方1100元的价格卖掉市场内的5栋楼，用于市场内的投资建设。在资金不到位的情况下，我们党支部、村委会与市场办公室的全体同志，还有各施工队克服了重重困难，按质、按量、按期完成了XX农资批发市场的一期建设。2008年5月28日，我们农资市场进行了试营业。9月6日，作为新华办事处的十大项目之一，进行了正式剪彩营业，这标志着上级领导对XX村的农资市场给予了充分的肯定和认可。并在2008年的6、7、8、9、10等每个月都有市、区、各办事处的领导与各县市的领导前来市场参观、取经，对XX村的市场管理与做法都给予了高度的评价。

在市场招商工作中，市场办的几位同志付出了自己的心血和汗水，不辞辛苦，实行上门招商，敲门招商、网上招商、手机招商，去各县市的集市上散发宣传单达5万多张，积极宣传XX农资市场的各项优惠政策，并参加全国各地的农业洽谈会、招商会，订货会等，宣传XX，宣传农资市场，现市场中有来自全国各地的经营业户达171户，实现年交易额将达到1亿8千万元，现市场招商已达市场占有率的100%。

这一市场的建设，3年后，XX村每年将获得百万元的纯收入，即能解决XX村的日常开支，为老年人过生日、过老年节，还能办理全村人的医疗保险，成立劳务公司，解决一部分人的就业，是XX村取之不尽、用之不完的无尽财富。

在今年3月底4月初市场面临着开业的关键时刻，有商贸开发区工商局来到XX农资批发市场以参与市场管理为目的，把经营业户的门全部贴上了封条，还有德州市质量技术监督局、德城区农业执法大队、省工商局等等近10家单位来到了市场，要经营业户的名单，参与管理，技术把关等，使许多不明真相的经营业户关下门来，不再经营，市场面临着开业的严峻考验，在这关键时刻，为了维护经营者的利益，为了市场的正常营业，我心里非常着急，只好给区委书记刘召祝做了市场情况的汇报，刘书记听后，非常重视，下午立即召开了区委办公会，区成立了市场维护领导小组，派来了区财办主任丁立霞同志任市场领导小组的组长，办事处也成立了市场领导小组，有办事处张文柱同志任市场管委会主任，区委并召开了有工商、税务、交通、公安、农业局等部门的会议，要求各部门一定要维护好XX农资市场的工作，各部门、各单位不得以任何理由、任何借口前去XX农资市场检查、管理等，有违背者，撤消职务，要一切服务于农资市场的工作。这项工作得到了领导的支持，我们才得以投入全部精力，加

第二篇：2020年第一季度村支部书记党建工作汇报

2020年第一季度村支部书记党建工作汇报[参考模板]

2020年，我认真履行基层党建第一责任人职责，围绕经济抓党建、抓好党建促脱贫，现就全年基层党建工作作一汇报，不妥之处请批评指正。

一、履职工作主要情况

(一)狠抓问题整改，增强班子凝聚力、战斗力。一是针对上xx书记点评出的“基层党建工作研究不够、支部引领发展能力不够、整顿软弱涣散发力不够”三方面问题，我通过落实党内各项制度、加大党支部产业发展能力培训、加强软弱涣散党支部整顿等方式整改。特别是在整顿2个软弱涣散村党支部上，新建了杨家山村村级活动场所，目前已完成全部建设。调整了瓦家寺村党支部书记。2个软弱涣散村在服务群众、带领群众脱贫致富上能力显著提升。二是加大问题整改、问责力度，对2017年以来中央省市县巡察检查考核发现的43个问题线索均建立了台账，除3件正在坚持长期整改，其它均已整改到位。对武家村党支部不按流程召开组织生活会的问题从严从重处理，给予严重警告1人，通报批评3人，诫勉谈话1人。在脱贫攻坚工作中问责处理干部2人，在惠农资金监管网发现问题线索11条，已全部整改到位。三是始终把班子党风廉政建设摆上重要议事日程，在“转变作风改善发展环境建设年”活动中，梳理出镇党委班子作风问题14条，即知即改事项1条，已整改到位;需建立长效机制并长期坚持事项13条，现整改11条。因工作作风问题，和镇村干部谈心谈话30余次，其中集体谈话10次。安排镇纪委诫勉谈话22人，集体约谈4次，工作约谈29人次，通报批评61人。

(二)紧盯党建重点工作，提升全镇党建工作水平。全力推动农村党支部标准化建设工作，整改达标351项，17个村已全部整改到位。成功创建窑店村组织生活会、滩汪村党务村务公开、黑石湾村主题党日、徐家铺村活动场所建设运行、阳坡村“三会一课”、大坊村“四议两公开”等6个党支部建设标准化示范点。2018年新发展党员11名，其中致富能人5名，培养积极分子21名，其中致富能人12名，缴纳党费20827.2元。

(三)紧扣脱贫攻坚，积极转换党建成果。充分发挥各级帮扶力量，坚持党建引领脱贫攻坚，2018年脱贫473户1853人,贫困发生率降至8.3%。通过集体土地流转租赁、合作社奖补折股量化、退出互助资金量化入股新型经营主体分红等模式，全镇所辖17个村集体均实现“破零”，积累存量75.25万元。调整60岁以上社干部19名，目前村社干部174人中，致富能人63名，带动合作社发展31个，带动贫困户511户，为贫困户帮办实事102件。

二、存在的主要问题及原因

(一)对班子其他成员履行“一岗双责”抓党建的领导责任督促要求的还不到位。班子成员内齐抓共管推党建的意识不够强烈，全镇各级书记抓党建的氛围没有全面形成。在实际工作中个别支部依旧存在问题屡教不改，工作不推不动。(二)对党建基础工作要求还不够扎实。对基层党组织软件资料标准要求不够高，例如在年初督促检查发现的问题，在年终巡检中继续暴露出来，这样的问题的出现与我对党建软件资料要求不高有很大关系。(三)对基层党建工作推动不够有力。平时忙事务性工作投入的时间多，集中精力去谋划、去加强党建工作的时间少，没有把基层党建工作的任务高质量落到实处，党建工作缺乏特色亮点。经过认真反思，主要存在以下几个方面的原因。一是落实主体责任还不够到位。没有把党建工作摆在最大政绩的高度，对新形势下基层党建工作缺少前瞻性统筹谋划，没有将党建工作与中心有效融合，存在抓基层党建软的现象，导致破解基层党建困难和障碍的办法不多，效果不好。二是工作推进存在慢热现象。面对新形势新要求，对抓基层党建工作没有及时跟上没有做到抓常、抓细、抓长。对班子成员、村党组织书记抓基层党建工作町得不紧、抓得不细、要求不严。三是对党建工作督查指导不够到位。对精准扶贫工作检查督促的多，对农村基层党建工作检查督促相对较少，导致部分村党组织工作开展不够细致，基础性工作不够完善。

三、下一步工作思路和措施

2019年，我将继续带领班子成员，通过“抓党委主体责任，发挥坚强核心作用;创新党员管理方式，发挥先锋模范作用;注重发掘特色产业，突出党建统领作用”，在思想建党与制度强党上两手抓，进一步推动全镇经济社会各项事业的全面发展。

(一)针对班子其他成员履行“一岗双责”抓党建的领导责任督促要求的还不到位问题，我将通过认真落实各项会议制度，严肃党内政治生活，带头落实双重组织生活制度等方式来推动“一岗双责”的落实，切实提高班子成员政治站位。通过开展座谈、观摩、谈心谈话、提醒约谈等形式，解决各村党支部长期存在、屡教不改的顽疾。在工作落实中，坚持每月至少召开1次党委会议专题研究讨论党建工作，每季度至少与班子成员、村级党组织负责人交心谈心1次，每月至少开展党建专项督查1次。

(二)针对党建基础工作要求还不够扎实问题，一是进一步加强党员学习教育，结合“互联网+党建”，依托网络、报刊、杂志、手机等载体，为流动党员、体弱患病党员推送党的最新理论成果、政策法规，并搭建学习和交流的平台，确保全镇党员受教育、同学习、不掉队。二是进一步巩固农村党支部建设标准化成果，在2019年对全镇农村党支部标准化建设工作进行“回头看”，同时，对各支部党员队伍进行季度考评，对2个季度考评均为“差”的党支部，启动问责程序，用考评倒逼各项基础工作落实。

(三)针对基层党建工作推动不够有力问题，我将严肃工作纪律，创新工作方式推动基层党建工作。一是将进一步发挥各村党建专干作用，计划在2019年初完成17个村党建专干的系统培训，提高党建专干工作能力和效率。二是对各村包村领导和村支书进行党建知识考试，用考试成绩来帮助各村解决党建工作中存在的“不懂”“不会”“不知道”等问题。三是坚持每季度对各村党建工作进行系统检查，将各村检查结果汇总成交流材料，让各村党支部在明确自身存在的问题的同时，看到和其他村存在的差距，助推党建工作落实。

第三篇：如何当好村支部书记

肝胆相照搭伙计 忠心耿耿保大局----如何当好农村党支部书记

农村党支部书记作为基层党建与农村发展有机结合的核心带头人，只有在切实促进农村发展方向上走出一条新路子，真正把党建的成效体现在经济发展与民生改善上，才能提高基层党组织在群众中的凝聚力和影响力。

基层稳则国家安，农村稳则社会安，在此背景下，农村基层组织建设更加重要，支部书记的担子也相应更加繁重。对上而言，农村党支部书记是推动建设阳光政府、效能政府、责任政府的直接动力，因为政府是服务民众的，农村党支部书记对基层民众的需求与要求最为了解；对下而言，农村党支部书记是和谐乡村发展的引领者、领导者和践行者，官小位重，事关发展全局。

作为一名农村党支部书记，如何才能围绕党和政府的各项中心任务，肩负起自己的职责和使命呢？

1、领导好两委班子，发挥好党员的带头作用

农村党支部书记的领导力是党最基层的领导力，也是最根本的领导力，农村党支部书记工作在第一线，与人民群众的联系最为密切，是推动全村科学发展、带领农民致富、促进农村社会和谐稳定的第一责任人。

己不正不能正人。作为一名农村党支部书记，要想领导好村委班子，必须先从自身做起，打铁还需自身硬，要当群众的“带头羊”、“领头雁”。农村如何发展？怎么才能发展？用什么方式才能快速发展？农民脱贫采取哪种生产模式，致富又需要什么样的办法，这种模式和办法又如何推行？这些都需要我们解放思想、更新观念，认真地学习发达地区的先进经验，“他山之石可攻玉”，眼界开阔思路才会宽广。

农村党支部书记要有奉献精神、吃亏精神、敢于担当精神，严于律己，宽以待人，要求村组干部不做的，本人首先绝对不做，要求村组干部做到的，个人首先坚决做到。要廉洁奉公，不能有贪心私欲。

2、当好村党支部书记，必须管好自己的家庭

当好村党支部书记，自己所有的家庭成员是做好工作的基础条件，家庭每一个成员都必须做到遵纪守法，遵守村里的规矩，不当特殊村民、不做例外之事、不与群众争利益、不和街坊论高低。

3、规范好自己的本家户族

当好村党支部书记，自己家庭支持远远不够，还需要本家户族捧场。

如何让本家户族支持，让群众拥护呢？村党支部书记一定要在公与私上把握好原则，公私分明，站稳立场，在对待自己本家户族的事情上要恩威并济，先济后威、宽严着情、正确把握、管理适当，不能让他们出现任何坑害群众、仗势欺人、损害集体利益的事。特别在处理解决计划生育、土地纠纷、项目占地、利益分配等工作中，不能再分亲亲疏疏，不能再有远近厚薄，要一把尺子待人、一个标准行事、一碗水端平。要请本家户族明晓事理的当家人和德高望重的老族长，来规范好自己的儿女子孙，让他们处处事事起模范带头作用，支持好自己的工作。

4、让老百姓富裕，才是村党支部书记的真本事

村党支部书记只要用合法手段，无论采取什么方法和措施，只要你叫这个村发展了，老百姓富裕了，这就是真本事。

5、村党支部书记也要加强理论学习，提高工作能力

做学习型的干部，这是时代发展的必然选择，也是提高村干部综合素质的切实需要。

建设农村学习型党组织，是提高农村党员文化素质的必然要求，是促进农村现代化、农业现代化、农民现代化的要求，也是将农村基层党组织建成能力型、创新型、开拓型的战斗堡垒，进而提高其战斗力的需要。

寸有所长尺有所短，三人行能者为师。做村党支部书记一定要善于发现本村的人才，要懂得尊重人才，利用人才。村党支部书记要敢于承认自己的缺点，敢于承认与别人的差距是一个人的胆量，敢于缩小与别人的差距是一个人的智慧，而能够超越别人是一个人的才干。古人讲“多读书则气清，气清则神正”，要通过学习思考，不断提升自己的理论素养，把握事物发展的规律，增强明辨是非的能力。

新时期我们每名村党支部书记应该学习些什么？第一，学习政治理论。面对十八大以来不断深化的新理论、新观点、新政策，只有学习好才能深刻领会，只有理解领会了各种思想和方针政策，才能付诸实践行动。第二，加强科学文化知识的学习，把现代科学技术的研究成果同我们农业精耕细作的优良传统结合起来，只有自己的知识充实起来，才能够提高自己的业务水平和驾驭市场经济的能力。第三，更重要的是多学外地的发展经验，走出去，请进来，以更大的勇气去探索适合本村经济发展的道路与模式，以更坚定的信心去践行改革开放的理念，来改变本村的落后面貌。

6、村党支部书记要迎难而上，多干有利于当地经济发展的大事

“为官避事平生耻”。村党支部书记一手托百家，是群众的主心骨、当家人，要多想农村如何发展的事，要多做对集体、对群众有利的事，要多干有利于当地经济发展的大事，能干事、会干事、干成事、不出事；千万不能怕事、躲事、维持现状不干事。无论办什么事情，都应该有一种热情的工作作风，强烈的担当意识，锲而不舍的钉子精神，那就是有矛盾不上交，有困难不推诿，创新路作表率，对党对人民极端负责的责任心。在关键时刻、在非常时期，既要勇于负责，又要敢于决断。

7、村“两委”要分工协作，不抱怨不拆台

村“两委”与人民群众接触面最广，最了解人民的疾苦，是基层党组织的凝聚力、影响力和战斗力的保证。村看村，户看户，党员看的是支部，支部看的是支书。

一般来说，村“两委”班子是有分工的，是村主任干的，支书就不要插手；是会计做的，支书也不要干涉。“有所为，有所不为，有所必为，决不能乱作为。”村“两委”班子之间只有支持、理解、体谅，决不能有抱怨、对立、拆台和较量。

当村党支部书记要廉洁奉公、自身清白。工作上即便有误会也不能有抱怨，有了抱怨也不能有恨，更不能集恨成仇。否则，久而久之就会酿成大的难以弥补的错，既坑了别人，也害了自己，有的甚至危害到自己的家庭。班子成员之间要在党的原则的基础上，加强团结，双向支持，求大同存小异，舍小家为大家。

8、对于疑难问题，要想方设法，讲人情，讲乡情

解决问题要有方法，要采取“一把钥匙开一把锁”的办法，有些群众上访有意见，不完全是为了钱，也不是单纯为了争利益，而是为了面子、为了争一口气。村党支部书记对群众一定要说话算数，答复的问题要处理及时，承诺的事情必须兑现。

村党支部书记要放下架子，勤到问题多的组里走一走，常到群众家里坐一坐，和一些德高望重的老族长聊聊村里的事，听听他们对村委工作的看法。

农村的党支部书记、村主任不比乡镇领导，都是土生土长在这块土地上，最了解群众，也最被群众了解，所以碰到村里出现的一些问题，该表态就得表态，是非曲直别含糊，是里是表要分清。但说话办事要讲究农村的规矩、辈分，不能高人一等，打一些官腔，这也是村干部联系群众、团结群众、做好群众工作的最基本的常识。

第四篇：村支部书记对照检查材料（精选）

XXX同志对照检查材料

2014年8月11日

根据上级党委的部署，我认真学习了本次活动的精神，积极投身到活动中来。经过对本次活动精神的领悟，我认为在当前历史时期和社会环境下，开展党的群众路线教育实践活动，对保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位，对全面建成小康社会，具有重大而深远的意义。作为一名共产党员，我坚决拥护党中央深入开展党的群众路线教育实践活动，通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”来查找自己的思想之陋、行为之垢，以整风精神开展批评和自我批评，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，密切联系群众。现把个人对照材料汇报如下：

一、遵守党的政治纪律的情况

本人于XXX年X月参加工作，XXX年X月入党，现任XXXX支部书记。本人能严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本路线不动摇，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致，对中央已决定的路线、方针、政策没有说相反的言论，没有做相违背的行动，坚决拥护党的群众路线教育实践活动，切实转变工作作风。

存在问题：政治学习和政治素养需进一步提高。没有进行学习的统筹规划和合理安排。对理论学习重视程度不够，对理论武装头脑的积极性、主动性、紧迫性认识不足。存在学习实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，持续性不足，一般通读多，重点精读少。平时党支部政治学

三、“四风”方面存在的突出问题

（一）形式主义方面

1、方法简单，工作思路不宽、不活、安于表面。自己认为在村里工作二十多年，以往的经验就是对的，就是正确的，认为把自己份内的事情做好就可以，对一些不属于自己份内的事情满足于完成任务。比如，XX治理片水利工程没有完全完成，虎头蛇尾，井没打好，桥没修好。

2、态度不够端正。在落实上级交给的任务时，重形式，轻效果，不能结合村里实际和农民诉求贯彻执行，甚至有时存在敷衍了事，得过且过的心理，在群众路线教育实践活动活动中，有时迫于工作压力，考虑表面现象较多，对实际效果考虑不够深入。

3、主动向村里优秀党员和离退休老干部学习工作方法、致富经验、社会矛盾调解和工作经验不够。

（二）官僚主义方面

1、宗旨意识不强。对村民的冷暖关心不够，对村里五保户、低保户、贫困户等不能经常走访，关怀不到位，没有在思想上行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识。

2、批评与自我批评做的不够好。对村内党员和村两委成员要求不严，有老好人思想，对自己的缺点也不能主动请党员正面指出，同党员和村组干部谈心时间少，思想工作做得不够，支委会上有时搞一言堂。

3、作风不够过硬。考虑到村里情况复杂，尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面，存在畏难情绪。

（三）享乐主义方面

1、对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想，例如：

不够，解决得也不及时，工作作风不够深入。

2、个人政治理论素养不高

自以为在村里工作二十多年，社会知识和工作经验积累很多，干好本职工作应该没问题，自觉不自觉地放松了政治理论学习，经验主义在作怪。

3、对群众的感情不够深

虽然住在村里，但深入农户主动性不强，不够深入，没有和群众真正打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对群众反映的热点、难点问题解决得不够彻底，比如村内路道、下水道维修问题，总认为村里没有积累，无钱、没法解决，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳途径。

五、对照检查今后改进措施与努力方向

按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过认真对照检查和分析评议，使我更加清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。今后，我将从以下几个方面进行改进：

1、密切联系群众，牢固树立服务意识

结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实深入基层、深入实践、深入群众，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的集体留用地政策积极向反映，一方面向村民做好解释工作，另一方面把群众的诉求向有关部门反映。对征地拆迁户做好政策解释和安臵，积极寻求就业机会解决失地农民劳动力的问题。对低保、五保、贫困家庭及困难党员多走访，向各方争取补助的同时动员他们自食其-

第五篇：村支部书记对照检查材料

*****村党支部书记对照检查材料

（2014年7月2日）

*******党支部书记 ***

一、遵守党的政治纪律、组织纪律和中央八项规定与自治区、鄂尔多斯市配套规定情况

（一）贯彻落实情况

长期以来，我严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。

（二）差距和不足

1.遵守党的政治纪律方面。近年来，本人政治敏锐性不够,在一些消极言论面前，认为管好自己就行，缺乏应有的政治责任感。

2.遵守党的组织纪律方面。在村级议事决策、任务落实等方面，没有充分体现民主。对党中央、自治区出台的重要精神和决策部署理解不深，掌握的不够全面。

3.加强作风建设方面。近年来，在严格党性锻炼上所下的力气不够多，世界观的改造抓得不够紧，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够，解决得也不及时。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。

（三）需要说明的问题

公务用车情况：没有公务用车。

办公用房情况：不存在超标现象。

“三公经费”情况：在招待费用上严格控制。本人并没有把作风建设同改革发展对立起来，不存在消极对待作风建设新的规章制度和“为官不为”的问题。

二、“四风”方面存在的突出问题

（一）在形式主义方面

1.工作态度不够端正。在落实文件要求时重形式，重形式轻效果，不能充分结合村里实际和农民诉求贯彻执行，甚至有时存在敷衍了事、得过且过的侥幸心理。在群众路线教育实践活动中，有时迫于工作压力考虑表面现象较多，对活动的实际效果考虑不够深入。

2.对理论知识学习不够。学习习惯不好，学习时间少，学习意识不强，系统学习不够，理论功底不深。对党的路线、方针、政策及文件精神学习不够、领悟不深，不能充分有效的把上级精神贯彻的到农村工作实际。

3.对实际工作经验学习不够。主动向村里优秀党员和离休干部学习村里致富方法、矛盾调解的工作经验不够。

（二）在官僚主义方面

1.有点官架子。有时觉得自己是个书记就得有书记的样子。

2.对村民冷暖关心不够。对村里低保五保户、贫困家庭、特困残疾、离休老干部和计划生育光荣家庭等群体了解不深，关怀不到位。

3.对村党员和村两委成员要求不严。怕得罪人，有老好人思想，有时怕丢选票就不敢直接批评犯错的党员和村干部。

（三）在享乐主义方面

1.存在“干累了，歇口气”的想法。缺乏强烈的事业心、责任感。

2.有安于现状、缺乏忧患意识和创新精神。对村里具体工作和以后发展存在求稳不求进的思想。

（四）在奢靡之风方面

1.艰苦奋斗精神有所弱化。

2.勤俭节约意识不够强。

四、今后的努力方向和改进措施

（一）努力方向

针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心在镇党委的领导下，按照党员领导干部标准要求，坚持为民务实清廉，始终把群众的利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶。

（二）整改措施

1.密切联系群众，牢固树立服务意识。结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实深入基层、深入实践、深入群众，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的集体留用地政策积极向反映，一方面向村民做好解释工作，另一方面把群众的诉求向有关部门反映。对征地拆迁户做好政策解释和安臵，积极寻求就业机会解决失地农民劳动力的问题。对低保、五保、贫困家庭及困难党员多走访，向各方争取补助的同时动员他们自食其力提高生活水平。

2.加强理论学习，增强党性修养。随着年龄的增长，对书本知识的学习难度也越来越大，一是没有看书看报的习惯，二是对政策文件的理解能力逐渐下降。这对工作的开展是不利的，要通过电视新闻和广播积极了解国家大事和党的政策，多向学习能力强的身边榜样请教学习方法，多向年轻党员学习接受新知识新能力的技巧。带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。在日常工作和生活中，大事不常见，小事天天有，党员干部主要不是通过讲大道理而是通过做小事情来展示自己的党性。如果不能做好本职工作中的一件小事，不能自觉遵守公共秩序，不能孝敬老人、管好家人，不管你讲得多好听，也不会有人相信你的党性有多纯、觉悟有多高。

3.埋头苦干实干，造福一方百姓。实事求是真抓实干的村干部最受群众欢迎，只有养成实干的工作作风，才能为群众做事，做成事。要树立正确的政绩观，决不盲目攀比、急功近利，更不能为追求表面政绩，干一些劳民伤财的事、损害群众利益的事、让群众负债的事。要实干，就要扎根群众、调查研究、体察实情。察实情、讲实话，是实干的起点和前提。要深入群众，了解群众，多听群众的心里话，多掌握第一手情况。还要带头讲真话、带头听真话、带头讲群众想讲的话，才会形成干群之间的良性互动；在互动中，摸到实情。群众信任你，才会对你讲真话、讲实话、讲心里话。只有坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，才能实实在在地为人民群众办实事、办好事。

我承诺：坚决不做违背党性原则的事情，坚决抵制歪风邪气，坚决不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡。