香洲区吉大街道2010年平安企业创建活动实施方案(五篇模版)

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第一篇:香洲区吉大街道2010年平安企业创建活动实施方案

香洲区吉大街道2010年“平安企业”

创建活动实施方案

各工业企业:

为贯彻落实市政法工作会议精神和《2010年全市社会治安综合治理暨平安建设工作意见》要求,结合我街工业实际,决定在全街工业企业中组织开展创建平安企业活动,现制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻落实市委七届五次全会和市政法工作会议精神,认真履行职责,积极发挥各部门、各工业企业的主观能动作用,深入开展创建平安企业活动,为我街工业企业的健康发展创造稳定的社会环境,为构建“平安吴桥”做出不懈的努力。

二、组织领导

为切实加强组织领导,街道教育办成立“平安企业”创建活动领导小组,成员如下:

组长:汪洋(街道党工委副书记)

副组长:张绍荣(街道党工委委员、武装部部长)

张青松(街道办事处副主任员)

成员:张继群(街道综治办专职副主任)

李玲(街道企业服务办主任)

陈思明(吉大司法所所长)

梁仕祥(街道维稳综治办副主任)

钟社强(街道企业服务办副主任)

领导小组办公室设在街道综治办,由张继群具体负责“平安企业”创建活动的组织部署、检查督导、考核评比等工作。各企业结合实际制定本单位“平安企业”创建活动的实施方案,同时指定一名专门联络员,将姓名及联系电话一并报街道综治办。

联系人:张继群,电话:3339838

三、创建目标

紧紧围绕实现经济发展和“平安吴桥”建设的奋斗目标,积极开展平安企业创建活动,确保平安创建和综治工作的各项措施落到实处,力争在2010年内,80%左右的工业企业达到平安企业创建标准。

四、创建标准

1、领导责任明确。平安企业创建和综治工作实行企业法定代表人负责制,有分工领导,有职能科室,街与各企业、各企业与车间(科室)签订创建责任书。企业治保、民调、消防组织健全,综治工作和创建活动目标明确,措施有力,活动经常,保障到位,台帐齐全。支持配合所在村、社区的平安创建工作。

2、制度建设规范。企业内部建立健全门卫、值班、巡逻、公共场所生活设施管理、重要物品安全管理,要害部门(部位)安全保卫、防火安全管理、机动车辆安全管理、外来务工人员管理、涉外工作安全管理等八项制度,并严格按照制度执行。建好相关台帐。

3、法制教育经常。企业依法经营,法制宣传有阵地、有计划,每年开展干部职工法制教育活动2次以上,无干部职工违法现象发生。定期排查及时化解内部矛盾,不发生群体性集访事件,不发生重大劳资纠纷。

4、定期安全生产检查。生产型企业每周不少于一次安全检查工作,全年检查不少于40次,安全检查有记录,隐患整改有登记,由职能科室负责实施。

5、防范措施落实。重点企业或年产值达到5000万元以上的企业,建立3—10人的联防保安队伍,24小时有人值班、巡逻。实行厂级领导带班制度。重点要害部位安装自动报警或监视控制装置。外来用工达到50人以上的单位要建立流动人口管理服务中心,落实管理措施,国家规定和行业要求的重要工种操作人员要持证上岗,并对有关设备、线路坚持定期检查维护,及时发现和消除安全隐患。企业内部无重大刑事案件和重大安全生产事故。

五、工作要求

1、统一思想,提高认识。开展平安企业创建活动对于维护社会稳定,实现长治久安,加快经济发展、保障人民群众安居乐业具有十分重要的意义。各企业要从科学发展观的高度,从改革、发展、稳定的大局出发,把思想统一到平安创建上来,把力量凝聚到落实创建活动措施上来,切实把平安企业创建活动抓紧抓实,抓出成效。

2、强化领导,落实创建责任制。各企业要把平安企业创建活动作为本单位的一项重要任务,摆上重要的议事日程。企业与车间(科室)层层签定创建责任书,把创建责任落实到人,各企业要认真研究解决在创建活动过程中遇到的困难和问题,对企业难以处理的问题,要及时向上级报告,以便及时采取有关措施。

3、加强信息互通,形成工作合力。街道将与各工业企业定期交流,分析研究在创建活动中的新情况,及时向区综治办、“平安创建办”汇报,并提出工作意见和建议。年底,对创建活动中涌现的先进典型及时总结并上报市综治委表彰。

4、抓好检查考核。街道制定下发平安企业创建活动百分考核细则。年底,由街道对所属列统企业进行考核验收。对考核得分达到90分以上的企业,分别由街道、各有关部门进行命名表彰。

5、在平安企业考核和评选中,发生下列问题之一的,不得被评为平安企业:

⑴发生重大安全生产事故的;

⑵发生刑事案件的;

⑶发生被盗案件,造成较大数额经济损失的;⑷因工作不到位,出现群体性事件的。

香洲区吉大街道办事处

2010年4月10日

第二篇:“平安企业”创建活动实施方案

“平安企业”创建活动实施方案

为贯彻落实省、市政法工作会议文件精神,结合工业企业实际,决定在全办工业企业中组织开展创建“平安企业”活动,现制定如下实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻落实市政法工作会议精神,认真履行职责,积极发挥各部门、各工业企业的主观能动作用,深入开展创建平安企业活动,为我办事处工业企业的健康发展创造稳定的社会环境,为构建“平安九里”做出不懈的努力。

二、创建目标

紧紧围绕实现街工委“保稳定、促发展”和“平安九里”建设的奋斗目标,积极开展平安企业创建活动,确保平安创建和综治工作的各项措施落到实处,力争在2012年内,90%左右的工业企业达到平安企业创建标准。

三、创建标准

1、领导责任明确。平安企业创建和综治工作实行企业法定代表人负责制,有分工领导,有职能科室,办事处与各企业、各企业与车间(科室)签订创建责任书。企业治保、民调、消防组织健全,综治工作和创建活动目标明确,措施-1-

有力,活动经常,保障到位,台帐齐全。支持配合所在村、社区的平安创建工作。

2、制度建设规范。企业内部建立健全门卫、值班、巡

逻、公共场所生活设施管理、重要物品安全管理,要害部门

(部位)安全保卫、防火安全管理、机动车辆安全管理、外

来务工人员管理、涉外工作安全管理等八项制度,并严格按

照制度执行。建好相关台帐。

3、法制教育经常。企业依法经营,法制宣传有阵地、有计划,每年开展干部职工法制教育活动2次以上,无干部

职工违法现象发生。定期排查及时化解内部矛盾,不发生群

体性集访事件,不发生重大劳资纠纷。

4、定期安全生产检查。生产型企业每周不少于一次安

全检查工作,全年检查不少于40次,安全检查有记录,隐

患整改有登记,由职能科室负责实施。

5、防范措施落实。重点企业或年产值达到5000万元

以上的企业,建立3—10人的联防保安队伍,24小时有人值

班、巡逻。实行厂级领导带班制度。重点要害部位安装自动

报警或监视控制装置。外来用工达到50人以上的单位要建

立流动人口管理服务中心,落实管理措施,国家规定和行业

要求的重要工种操作人员要持证上岗,并对有关设备、线路

坚持定期检查维护,及时发现和消除安全隐患。企业内部无

重大刑事案件和重大安全生产事故。

四、工作要求

1、统一思想,提高认识。开展平安企业创建活动对于

维护社会稳定,实现长治久安,加快经济发展、保障人民群

众安居乐业具有十分重要的意义。各企业要把思想统一到平

安创建上来,把力量凝聚到落实创建活动措施上来,切实把

平安企业创建活动抓紧抓实,抓出成效。

2、强化领导,落实创建责任制。各企业要把平安企业

创建活动作为本单位的一项重要任务,摆上重要的议事日

程。企业与车间(科室)层层签定创建责任书,把创建责任

落实到人。

3、加强信息互通,形成工作合力。办事处将与各工业

企业定期交流,分析研究在创建活动中的新情况,及时向区

综治办、“平安创建办”汇报,并提出工作意见和建议。年

底,对创建活动中涌现的先进典型及时总结。

4、抓好检查考核。办事处制定下发平安企业创建活动

百分考核细则。年底,由办事处对所属列统企业进行考核验

收。对考核得分达到90分以上的企业,分别由办事处、各

有关部门进行命名表彰。

5、在平安企业考核和评选中,发生下列问题之一的,不得被评为平安企业:

⑴发生重大安全生产事故的;

⑵发生刑事案件的;

⑶发生被盗案件,造成较大数额经济损失的;

⑷因工作不到位,出现群体性事件的。

第三篇:平安企业创建活动实施方案

和田早上农业开发有限公司平安企业

创建活动实施方案

为进一步抓好我公司社会治安综合治理工作,根据洛浦县有关文件规定要求,为积极参与创建“平安企业”活动,结合我公司实际,特制订创建“平安企业”实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和构建和谐社会的总体要求,以服务公司经济发展、服务和谐稳定、服务职工新期待为主线,认真落实社会治安综合治理目标责任制,不断完善“平安企业”建设体制机制,为公司经济又好又快发展创造和谐稳定的良好环境。

二、总体目标

实现“平安企业”标准,坚持求真务实、突出重点、扎实推进的工作原则,以创建“平安企业”为载体,全面实现公司各项目标任务。

三、方法步骤(三个阶段)

(一)制定本方案、动员部署阶段。公司对创建“平安企业”工作进行广泛动员,做到平安创建人人知晓。

(二)组织实施阶段。本着高标准、严要求、抓落实、求实效的原则,突出目标考核,每季度对“平安企业”创建工作进行一次考核,认真查找存在问题,落实整改措施。

(三)全面总结、巩固提高推广阶段。对照创建标准细找问题,严查隐患,总结创建“平安企业”工作经验。

四、工作要求

(一)强化组织领导,落实创建责任。

(二)健全评定机制,取得创建实效。

(三)广泛发动职工,夯实基础工作。

(四)适应形势发展,提升创建水平。

和田早上农业开发有限公司2013年3月18日

第四篇:平安企业创建活动实施方案

平安企业创建活动实施方案

为进一步抓好我公司社会治安综合治理工作,根据集团公司《创建“平安企业”实施意见》的有关要求,为积极参与创建“平安企业”活动,扎实开展我公司创建“平安企业”活动,结合我公司实际,特制订创建“平安企业”实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和构建和谐社会的总体要求,以服务公司经济发展、服务和谐稳定、服务职工新期待为主线,认真落实社会治安综合治理目标责任制,不断完善“平安企业”建设体制机制,为公司经济又好又快发展创造和谐稳定的良好环境。

二、总体目标

实现“平安企业”标准,坚持求真务实、突出重点、扎实推进的工作原则,以创建“平安企业”为载体,全面实现公司各项目标任务。

三、方法步骤(三个阶段)

(一)制定本方案、动员部署阶段。公司对创建“平安企业”工作进行广泛动员,做到平安创建人人知晓。

(二)组织实施阶段。本着高标准、严要求、抓落实、求实效的原则,突出目标考核,每季度结合《综合治理目标考核》对“平安企业”创建工作进行一次考核,认真查找存在问题,落实整改措施。

(三)全面总结、巩固提高推广阶段。对照创建标准细找问题,严查隐患,总结创建“平安企业”工作经验。

四、工作要求

(一)强化组织领导,落实创建责任。

(二)健全评定机制,取得创建实效。

(三)广泛发动职工,夯实基础工作。

(四)适应形势发展,提升创建水平。

第五篇:“平安企业”创建活动实施方案

“平安企业”创建活动实施方案

为贯彻落实上级工作会议文件精神,结合企业实际,决定在企业中组织开展创建“平安企业”活动,现制定如下实施方案。

一、指导思想

以安全生产及相关法律法规为指导,全面落实安全生产会议的有关规定及要求,认真贯彻政府安全及创建平安工作会议精神,认真履行职责,积极发挥本企业各部门的主观能动作用,深入开展创建平安企业活动,为我企业的健康发展创造稳定的社会环境,为构建“平安企业”做出不懈的努力。

二、创建目标

紧紧围绕实现“保稳定、促发展”和“平安企业”建设的奋斗目标,积极开展平安企业创建活动,确保平安创建和综治工作的各项措施落到实处,全力以赴力争企业达到平安企业创建标准。

三、创建标准

1、领导责任明确。平安企业创建和综治工作实行企业法定代表人负责制,有分工领导,与车间(科室)签订创建综合治理责任书。企业治保、民调、消防组织健全,综治工作和创建活动目标明确,措施有力,活动经常,保障到位,台帐齐全。支持配合所在地的平安创建工作。

2、强化领导,落实创建责任制。把平安企业创建活动作为本单位的一项重要任务,摆上重要的议事日程。企业与车间(科室)层层签定创建责任书,把创建责任落实到人。

3、加强信息互通,形成工作合力。企业班组及科室定期交流,分析研究在创建活动中的新情况,及时向区综治办、“平安创建”领导小组汇报,并提出工作意见和建议。

4、抓好平安企业创建活动百分考核细则。

5、在平安企业建设中,力争及全力以赴杜绝及预防下列问题发生:

⑴发生重大安全生产事故的;

⑵发生刑事案件的;

⑶发生被盗案件,造成较大数额经济损失的;

⑷因工作不到位,出现群体性事件的。

沙雅新源棉业有限责任公司

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