政法委书记年终述职报告

第一篇：政法委书记年终述职报告

按照县委分工，本人重点分管政法、组织、人事、编制、老干、党校、教育和信访等工作，现将一年来工作情况报告如下：

一、强化理论学习和实践活动，不断提高理论素养和领导水平

一

年来，通过参加县委中心组学习、集中培训和组织调训等形式，深入学习党的十七届六中全会、自治区第八次党代会和李学军书记在州党委第八次常委（扩大）会议上的讲话精神，进一步深刻领会理解县委王奕文书记在察布查尔锡伯自治县第十二次党代会上的报告精神，不断解放思想，提升理论素养。本人注重把政策理论学习落实到实践中，积极投身于创先争优、“三个百日活动”、“四同结穷亲”和大回访等主题实践活动中，以群众满意为标准，主动密切联系群众，拉近群众感情，增强服务理念，提高处理和解决复杂问题的能力。

二、认真履行岗位职责，推进党建和组织工作科学发展

（一）始终把换届工作作为组织工作的中心，圆满完成县乡换届工作任务。一是统筹换届人事安排。作为换届领导小组办公室主任，多次召开换届工作协调会议，研究部署，从代表名额的分配、人员培训到选举大会的组织实施，都亲自安排部署、亲自组织实施、亲自抓好落实，确保对换届选举全过程进行指导。二是建立领导干部分片包点联系制度。主动到问题多、情况复杂的乡镇，发现问题，解决难题，县乡换届组织提名的候选人全部高票和全票当选。三是建立换届工作查核专办制度，营造风清气正的换届氛围。通过问卷调查、发放测评表，无一起拉票等违反换届纪律问题，无一带病提拔、群众举报，县乡换届干部调整满意度达97.18%，干部调整得到了社会各界的广泛认可。

（二）全面加强领导班子和干部队伍建设。一是注重干部考察考核。探索推行初始提名“双推互印”工作法，注重选拔年轻干部、少数民族干部、妇女干部，注重老中青相结合，选拔政治坚定、业绩突出、群众威望高，有发展潜力的村党支部书记、大学生“村官”和大学生选调生进乡镇党政班子，为县委研究干部提供重要依据，一批高素质干部得到提拔重用。注重后备干部的培养锻炼，创新实施后备干部“年审准入制”，采取“轮岗锻炼、内部教育培训、下派科技副职、选派挂职锻炼”等方式，动态跟踪管理，调整155名干部进入副科级后备干部库。二是干部教育培训实现新进展。开展新一轮大规模干部教育培训工作，采取互动式教学、“走出去”、“请进来”、素质拓展等培训方式，创新实践“领导干部周末大课堂”、“青年人才论坛”活动，提升干部队伍素质。四是干部监督职能进一步强化。召开干部监督联席成员单位会议1次，建立干部监督纵横联动机制。畅通党员服务专线、举报电话和信访接待等渠道，通过部长信箱、“民生110”和信访阅办等方式，办结406件。四是人才援疆工作实现新突破。多次召开人才工作座谈会，专题研讨紧缺人才引进办法。重视并着力推进新一轮对口援疆工作，促成援疆对口地培训干部166人，精心安排好援疆干部工作和生活，亲自督办基层阵地建设、三中分校区等援建项目，亲自抓好援疆干部公寓楼建设。

（三）全面推进基层组织建设工作。一是农村、社区党建工作实现新发展。深化拓展“民情直通车”工作机制，开展“三访”活动，组织千名党员干部下基层、大走访、进万家、解民忧。实施“双语”测试、奖罚和评优措施，县乡干部均通过C级以上水平。制定落实县级、县直部门主要领导任帮扶联系点和村队、社区党组织第一书记和第一主任。通过“两推一选”、组织下派和邻村交流的方式，调优配强16名村党支部书记。略。召开发展壮大村集体经济推进会，创新壮大村集体经济发展思路，村集体经济达1274.2万元，增长15.4%。启动8个村队（社区）办公阵地建设，高标准建设农村、社区阵地，打造“一居一特”品牌。二是机关、学校党建工作实现新提高。建立兴趣小组、读书交友会，扎实开展“学习型党组织”活动，开展党组织和党员公开承诺、领导点评工作，扎实推进机关党建。组建“红色教育”宣讲团，开展“唱读讲传”活动，学校党建成效明显。三是非公有制企业党建工作实现新突破。组建非公有制企业党（工）委和2个非公有制经济党支部，实现党组织在非公有制经济的全覆盖。

（四）重视加强信息调研工作。制定落实《信息调研考核管理办法》，全面提升信息工作，目前组工信息名列全区第一，州直第二，3篇组工信息被中组部采用，13篇

稿件被《全国远程教育》《新疆党员之友》等杂志采用，极大的调动了干部参与信息工作的积极性。

三、统筹兼顾齐头并进，全力抓好各项分管工作

一是高质量维护社会稳定工作。略。二是加强人事编制管理。做好专业

技术人员职称评审工作，完成招聘录用公务员、县直单位空岗补员和“三支一扶”大学生签订服务协议。严把空编集中管理，科学制定政府机构编制改革方案。三是落实离退休老干部政治待遇。充分发挥老干部参政议政作用，向老干部通报换届选举工作和领导干部调整情况3次。四是狠抓教育工作。圆满完成州人民政府两年一次“两基”复检。全面实施“三中分校区”样板工程，着力抓好幼儿园教育项目工程建设，加大“双语”普及教育推进力度，提升高中教育普及率。

四、严以律己以身作则，严格落实党风廉政建设责任制

一是坚持民主集中制。注重发扬民主和团结，凡涉及重大决策、重要事项，均经部务会研究决定。在县委班子中能够正确履行岗位职责。带头讲政治、维护班子团结，顾全大局，积极谏言纳策，发挥参谋助手作用，以县委“六个坚定不移”为目标，坚定不移、不折不扣地创新推进县委交给的工作任务。二是坚持敢于担当。始终保持良好的精神状态，敢于承担责任，一抓到底，牢固树立忧患意识，善于分析解决问题，坚持走群众路线，主动深入乡镇、村队、学校和联系点等基层单位指导工作，带着感情做好群众来信来访，化解历史疑难信访案件。三是坚持廉洁从政。认真履行职责，抓好分管部门党风廉政建设。坚持党性原则，落实干部选拔任用的各项规定和干部考察考核程序，坚持为事业选人、选好干部。时刻自省自励，严以律己，宽以待人。工作亲力亲为、严谨细致，慎言慎行，秉公办事。

一年来，虽然取得了一定成绩，但清醒地认识到与县委、上级党委和各族干部群众的期望仍有一定差距。今后，我将进一步改进不足，敢于担当，为建设民生、宜居、人文、幸福察布查尔做出自己的积极贡献。

第二篇：政法委书记述职报告

政法委书记述职报告范文

按照市委2012实绩考核工作要求，现将一年来述职述德述廉报告如下：

一、工作任务完成情况

今年以来，紧扣自治区、市政法委提出的“三个攻坚战”和“三项工程”目标，坚持稳定为重，务实为要，服务为先，集中攻坚，专项推进。积极开展社会矛盾纠纷排查化解、社会治安整治、十八大安保三个攻坚战，能够经常深入基层开展调查研工作，先后到公检法司、交警部门了解政法系统班子建设、队伍建设、作风建设，以及政法队伍思想动态、从优待警政策落实和基础设施情况；到镇、办事处、基层法庭、派出所、司法所进行调研，了解政法系统运行、维护社会稳定和社会管理创新情况，及时发现问题，提出解决措施。调研中，形成我区维护社会稳定“3+1”机制、“四级过滤”机制、“四议两公开一备案”及“村民代表常设制”、“社区‘1234’社会管理模式”、“民情信息直通卡”五项机制，并在全区范围内进行推广，各镇（办事处）根据实际，灵活运用各种机制，全力化解社会矛盾。树立“预防为先，打防结合”理念，加强对流动人口管理、重点人口管理、非公有制经济组织和社会组织服务管理、信息网络综合管理及对违法犯罪活动的打击、防范、控制能力和对突发事件的应急处置，构建社会管理综合治理新格局，增强群众安全感和满意度。1-9月份，接待群众来信来访442人（次），积极协调，尽最大努力满足群众诉求，争取案结事了。全区排查各类矛盾纠纷2981件，成功调处2450件，调处成功率82.2%。受理涉法涉诉信访案件45件，办结45件，结案率100%，其中自治区政法委交办4件，办结4件，市委、市政法委交办17件，办结17件，自行排查24件，办结24件。推进严打攻势，维护社会和谐秩序，公安局共立各类刑事案件2563起，破2453起，刑事拘留685人，提请逮捕525人，移送起诉529人，取保候审228人，监视居住27人，劳动教养69人，发生命案8起破7起。办理行政治安案件5546起，调解4735起，处罚811起。检察院共受理公安机关提请逮捕的各类刑事案件212件371人，经审查，批准逮捕171件285人；移送起诉282件505人，反贪案件受理18件，立案14件，渎职侵权受案6件，控告申诉受案22件。法院共受理各类案件4977件，审结、执结4010件，其中诉讼案件受理4453件，审结3536件，执行案件受理1589件，执结919件。在十八大召开前夕，制定工作预案，各镇、办事处、各部门各单位建立24小时值班备勤制度，加强重点人员的管控，深入源头积极化解社会矛盾纠纷，为十八大胜利召开营造和谐稳定的社会环境。

做实社会管理创新、基层基础建设、执法公信力提升三项工程，做好社区改革试点工作，将金川、汇丰、解放三个办事处改为社区服务中心，投入3805.37万元，购置办公、活动、服务场所8349平米及办公用品，整合社区资源，构建“一委一会一中心”组织架构，变“市——区——街道——社区”四级管理为“市——区——社区”三级服务，推行网格化管理，信息化支撑，一站式办结，全程代理和AB岗工作制，实现了“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的社会管理创新目标，使情况掌握在基层，问题解决在基层，矛盾化解在基层，服务体现在基层，让社区真正成为服务居民、凝聚人心、引领和谐的前沿阵地。创立治安联防、纠纷联调、工作联勤、问题联治、平安联创“五联”办法，完善乡镇、办事处20个综治维稳工作中心和202个村、居委会综治工作站，形成区、乡镇（办事处）、村（居）委会、社（居民小组）四级综治维稳机构，发挥民事调解、治安联防、社会公共服务管理三大职能，做到组织机构、工作人员、办公地点、活动经费、职责任务、制度措施、办事流程、部门参与八落实。选调70名文职人员，充实到公检法司四部门。开展忠诚于党的教育、忠诚于人民的教育、忠诚于政法事业的教育，践行“忠诚、为民、公正、廉洁”核心价值观主题实践活动，不断加强政法系统领导班子凝聚力，提高政法队伍战斗力。(述职报告　www.xiexiebang.com)落实从优待警政策，建立执法巡视制度，加大公检法司在执法办案中的协调配合力度，进一步理顺司法机制，为全区经济社会发展创造良好的法制环境。

二、德的表现情况

按照党的十七届四中全会强调用人要坚持“德才兼备、以德为先”的标准，我始终注重个人政治品德、社会公德、职业道德的培养。一是讲政治，树立大局意识。坚定政治立场，做到为党为忧、为国尽责、为民奉献。二是讲社会公德，树立理想信念。牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，遵纪守法，带头发挥社会主义新风尚，热心社会公益事业，积极参与社会公益活动。三是讲职业道德，树立良好工作作风。思想上要求创新思想，锐意改革，工作中做到实事求是，坚持原则，不弄虚作假，不搞形式主义，开诚布公地接受同志们和群众的批评建议，努力做好政法各项工作。

三、廉洁从政情况

学习和思想能力素质建设情况。我积极参加区委中心组和机关的学习，认真贯彻党的路线方针政策，积极自学，丰富和拓展了自己的知识面，不断提高履行岗位职责的能力和水平，增强处理人民内部矛盾、维护社会稳定的能力和水平，提高组织领导和驾驭全局的能力，能够较好地完成党和人民赋予的职责。

党风廉政建设情况。我能够严格执行《领导干部廉洁从政若干准则》，自觉维护和遵守法律法规及组织纪律，保持戒骄戒躁和艰苦朴素的作风，同时努力抓好政法各部门的党风廉政建设，坚持从优待警、从严治警，进一步增强党员干部特别是领导干部廉洁从政和接受监督意识，树立了政法部门公正执法、文明执法的新形象。

贯彻民主集中制和《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》情况。在工作

作风和领导作风方面，坚持勤政廉洁、务求实效的工作作风，树立政治意识、大局意识和责任意识，认真抓好本职工作。坚持民主集中制，按照《党章》要求，规范自己的言行，自觉维护党和国家利益，维护区委权威，维护常委班子和政法委班子团结，重大事项主动向区委请示汇报，机关重大事项和财务支出集体研究作出决定，自觉接受组织和群众的管理和监督。我个人在生活中能够保持俭朴的生活习惯，注重培养健康向上的兴趣爱好和良好的个人情操，严格要求亲友和身边的工作人员，不能以我个人名义牟取私利。

回顾一年来思想和工作情况，还存在着一些差距和不足，主要是理论与实践的结合还不够，在工作中的一些思路还没有转化为成果，工作中对同志们要求的多，批评的多，鼓励的少，需在今后工作中加以克服。

临河区委常委、政法委书记 王志强

（2012年12月

第三篇：纪委政法委书记述职报告

本文系作者原创投稿，仅供学习参考，请勿照搬照抄！

纪委书记述职报告

根据工作计划安排，我主要围绕自2019年任职以来，个人在理论学习、履职尽责、廉洁自律等方面的情况作一报告。我于201X年XX月任XXX，任职以来主要分管纪检、政法以及XXX等工作。任职X年多来，能够始终牢记组织嘱托和广大群众期盼，注重强化政治修养，认真在岗尽责，严格自身要求，较好完成了XX党委交予的各项任务。

一、注重理论学习，政治清醒坚定。

我深知政治的坚定来源于理论的自觉，谋事干事的立足点还在于道德品行的修养。因此始终把加强理论学习作为修身养德、为官做人的第一需要，不断提高自身的理论素养和思维层次。一年来，通过持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想丰富内涵，为我在工作指导上立起了根本遵循，在工作实践中确立了明确方向。结合学习贯彻省委XX届XX次全会、市委XX届XX次全会及省委第XX巡视组巡视XX动员会等会议精神，我着重结合本职工作对如何抓好基层党组织作风建设、纪律建设等方面问题进行了认真调研，对省委XX巡视组反馈问题出现的原因及整改措施进行了深入的反思。我感到在改造思想、校正思维、指导工作上受到很大启发，也为我下半年依靠机制抓工作提供了有意思路和理论遵循。为促进学习成果转化，全年共带领纪委、政法委下基层深入群众开展了X次廉政教育、X次纪律教育，为XX所、XX委等X个单位和部门进行了X次党课授课，通过反馈来看，有效纠正了XX部门党员干部和基层群众思想上的错误认识，解决了不少同志倾向性的思想问题。

二、认真履职尽责，完成任务较好。

回顾来看，今年全局上下为民解难工作头绪杂、棘手难点问题多、惩恶反腐任务重大，但自身能够准确领会局党委意图决策，从全局看待问题筹划工作，特别是负责XX工作期间，面对扫黑除恶、辅警队伍管理、执法能力培训以及为民优化营商环境等工作都能够统筹谋划、分段推进、逐项落实。在扫黑除恶专项斗争专题警示教育活动中，带头在全局开展了“XXX”专题警示教育活动，深入推进“打伞破网”、“依法严惩”等工作，通过统一编写、印发警示教育读本，为全体民警、辅警提供了学习第一手材料，极大方便了常态化学习落实。在辅警队伍管理工作中，切实增强辅警政治意识、法纪意识，提高辅警业务素质和警务技能,在全局辅警队伍中开展了“讲政治、守法纪，强素质、筑防线”主题教育，注重分析原因教训、总结经验办法，通过改进培训组织模式，有效提升了抓能力素质和为民服务的意识。在执法能力素质培训工作中，开展服务群众、执法办案中漠视侵害群众利益问题专项整治，切实解决公安行政服务管理和执法办案中推诿扯皮、效率低下、执法不公、逐利执法等突出问题。此外，通过持续深化扶贫领域不正之风和腐败问题专项整治，持续开展XXX等专项整治回头看工作，强化暗访、检查、审计。警队内外环境得到极大净化，年内我局被XX表彰为“纪检工作先进单位”。

三、坚持认真较真，从严执纪问责。

作为纪委、政法委书记，照自身职责，始终能够紧盯问题隐患，在狠抓安全防范、纯正内部风气上下功夫。对照上级工作指导，结合对日常抓工作的点滴思考，我带领纪委和政法委有关同志把日常监督检查作为监督执纪、整治突出问题的突破口，多次组织督察、政工、法制等部门，在不同的时间节点，深入基层所队，采取明察暗访、查看资料、听取汇报、现场提问、走访群众等方式对基层所队执行党规警纪、落实中央“八项规定”精神情况及执法办案、服务群众、内务秩序、着装卫生、在岗在位、办公用房等纪律作风方面开展督察检查。在全年监督执纪工作中，注重强化外部社会监督，在全局XX个执法和窗口单位设置了XX个举报监督意见箱，公布举报投诉电话，方便群众反映问题。自设立举报箱和投诉电话投入使用以来，我局已接到各类举报信访信件XX余封、电话XX余个。对这些问题线索，纪委认真梳理，及时安排核查，确保事事有回音、件件有着落。注重加强监督执纪问责，从XXX、XXX、XXX等部门抽调业务骨干成立了扫黑除恶专项斗争监督执纪问责工作领导小组，重点对我区XXXX年以来XX起在侦和已侦结的涉黑涉恶案件进行逐案复核，主要核查有无民警和其他公职人员充当“黑后台”“保护伞”，有无执法不公、利益输送、司法腐败等问题。截至目前，已复核XX件，发现问题线索XXX个，依纪依规对XXX人立案，同时下发监督整改意见XXX条。从严推动问责落地，全年共接收、受理人民群众举报投诉XXX件次，先后XX人次因执法不力、违规用权等原因受到处理或通报批评；在推动巡视问题整改工作中，带领纪委对上级反馈的XX条问题线索，认账领账，彻查彻改，先后对XX名同志进行约谈，XX人作出检查，问责制度作用逐步凸显，起到了教育和警慑作用，从而有效地遏制和减少了民警违法违纪行为的发生。

四、严格自身要求，树立良好形象。

自己深知，党员领导干部手中的权力，是党和人民赋予的，只能用来为人民群众谋利益，不能用来谋私利。特别是在工作中，肩负着监督执纪问责的职能要求，更不敢有丝毫的懈怠和马虎，只想着尽心尽力抓好分管工作。在对待权力上，认真遵守党风廉政建设有关规定，坚持公道用权、秉公办事，处理涉及群众利益的敏感问题能够处以公心、注重公论，严格按程序、规定办事，不偏听偏信，不掺杂私情，不谋取私利。面对全年工作繁重的实际，能够自觉为党委分忧解难，在任何棘手难点问题上，始终能够坚持工作标准，做到不解决问题不撒手、不见成效不罢休。年内组织民警学习上级纪委监察委、政法委印发的违法违纪情况通报、重大典型案例XX次，开展廉政文化活动与学习习近平总书记系列重要讲话精神、与“严守规矩、深化监督、整治风气”专项整治活动等XX次。加强纪检监察队伍建设方面，今年以来共落实XX项制度：一是落实集中审理制度；二是细化问责制度；三是情况报告制度；四是XXX制度；五是制度；六是……。在这些工作中，自己始终能够坚持集体利益至上，积极沟通协调，切实维护公安干警形象，通过实践锤炼，自己抓工作的办法多了，底气足了，上下也都更加满意了。

回顾一年来，虽然尽心尽力做了一些工作，取得了一些成绩，但也还存在一些问题和差距：

一是理论学习指导实践运用还不够，有些道理明白了，但是在转化运用上还存在一定差距。

特别是自任职以来，虽然对习主席关于反腐败斗争和做好纪检政法工作的相关论述进行了重点学习，但在实际工作中对一些棘手难点问题处理简单化，对可能产生的政治影响看得不深、不高、不远，说到底还是没有真正形成带着高度政治敏锐性去抓工作的思维观念。二是坚持原则较真碰硬不够有力。虽然一直以来自己对基层警员中存在的不良倾向能够坚持原则，敢抓敢管。但也存在对一般警员要求严，批评多，对一些年龄偏大、任职时间长的警员就松一些、宽一些的现象。三是纠治训风工作指导上还有偏差。作为纪委书记，担负着监察XXX的职责任务，但是在头脑里还残存一些陈旧错误思想观念，监督检查走过场、追责问责不严肃的问题依然存在。四是抓工作落实的力度还不够大。在处理棘手难点问题时，感觉力不从心，进而导致出现了差不多的思想，缺乏一抓到底、抓出成效的狠劲和韧劲，导致一些工作常常疲于应付，特别是在与上访群众协调沟通，有时还缺乏足够的恒心耐性，推动进度还不够快，解决效果还不够好。

下一步，将结合本职工作，主要在以下三个方面下功夫：

一是要进一步加强理论学习，不断提高自身能力素质。

我深感理论学习就是党员干部的灵魂，一个不注重理论学习的领导干部，政治生命必然不会长远。特别是在新全面建成小康社会重要时期，更要以时不我待的紧迫感、亲历见证的光荣感、义不容辞的责任感学习新知识，掌握新本领，适应新要求，切实提高自身理论水平和素养，紧跟深化发展的步伐，真正做到对党忠诚、清廉干净、勇于担当。二是要进一步强化事业心责任感，始终保持高昂的工作劲头。经常反思组织这么多年对自己的关心培养，经常对照班子成员在这方面表现出来的良好风貌，始终以一颗感恩的心态、永不懈怠的劲头、兢兢业业的态度抓好各项工作落实。三是要进一步加强思想道德修养，牢固树立良好的自身形象。“欲影正者端其表，欲下廉者先立身”。作为一名领导干部，要按照“三严三实”的要求和党风廉政建设领头人的标准，从自身做起，在廉政建设上敢于“修正自己”，在倡导优良作风上敢说“向我看齐”，争做毛主席在《纪念白求恩》一文中倡导的“五种人”，切实以模范行动影响和带动警局。四是要进一步带头转变工作作风，切实扑下身子狠抓工作落实。针对我局分管范围广，人员高度分散，任务繁重的实际，牢固树立“一份汗水一份收获”的思想，按照上级的要求，坚持做到以勤求实、以细求实、以恒求实，真正把自己的工作重心放在基层，把心思和精力用在抓基层、打基础上，力求沉下去、蹲得住、摸得透、帮得实，多为基层解决实际问题。

第四篇：2008年政法委书记述职报告

今年来，我切实履行工作职责，政法综治工作取得了一定成效，综治考评排全市第四名，现简要述职如下：

一、坚持“三常”，努力提高自身素质

一是常学习。作为全县政法系统的带头人，政法委的一班之

长，我深知坐在这个位子的人，不仅要有高的政治理论水平，还要有经济、文化、法律、科技等方面的综合素质。因此，无论是在工作中，还是在日常生活中，我都保持着一颗学生的心态，学习各方面的知识，学习国家最新精神、政策，如十七大报告精神；学习行政管理等专门组织，增强处理突发性事件等实际问题的能力；学习做人，学习领导艺术等，力求提高自身素质，做一个称职的政法书记。

二是常调研。通过调研，不断提高自身素质。今年为了进一步发挥电子监控系统的防范作用，8月份，我亲自带队，组织综治办、公安局、财政局、电信局、等相关单位到深圳电子市场，对电子产品价格质量进行了考察；等地考察调研，学习他们的先进技术和经验。11月份，又对桂阳县全球眼远程视频电子监控系统进行了考察，进一步对电子产品价格的定位和电子监控系统运筹模式进行了论证，为我县尽快建立电子监控系统打好了基础。

三是常实践。对于重大矛盾隐患，我坚持深入一线，最快最好的掌握第一手材料，面对面的做好化解工作。如为了确保我8023部队退役军人的稳定，阻止其与全市联动越级集访，我先后12次主持召开工作部署会、调度会、退役军人座谈会，安排部署这项工作，确保了这一群体的基本稳定。

二、突出“三重”，尽心尽力履行职责

我的主要职责就是：带队伍，抓综治，保稳定，争先进。在这个岗位上，我如履薄冰，不敢有丝毫懈怠，一年来，我和政法战线、综治成员单位、乡镇的同志一道重点抓好三项工作，推动政法综治工作进入市先进行列。

一是重点抓好稳定工作，着力维护社会大局稳定。稳定无小事，责任重于泰山，我始终把稳定工作放在首位，严格按照构建社会主义和谐社会的要求，牢固树立科学发展和正确的政绩观，严格责任，突出重点，强化措施，全面实现了“六个严防”的工作目标，确保全县社会大局总体平稳，特别是确保了元旦、春节、全国“两会”、清明节、五一节、“六•四”、八一节、国庆节、十七大等特防期期间的稳定与安全，为全县经济持续健康发展创造了良好的社会环境。

二是重点抓好综治基层基础工作。今年以平安创建活动为载体，把夯实基层基础作为重点。县、乡、村都投入了大量的人力、物力、财力来夯实综治工作基层基础，突破了综治工作硬件和软件的难点。特别是在大力加强社会治安防控网络建设上，各单位积极配合全球眼视频电子监控系统筹建活动。我县马上就要在县城大街小巷、重点部位、内部单位、娱乐场所等地安装652个电子监控摄像探头。这将会把我县的治安防范水平提高到了一个新的高度。

三是重点处理信访问题。随着改革开放不断深入，经济社会快速发展，各种利益关系进一步调整，一些深层次的矛盾日益显露，信访工作日趋增多。为做好信访工作进行了多次专题研究，建立健全信访排查、接访、办信、督办工作机制，进一步规范了信访工作。特别是对重点信访案件实行县领导包案责任制。如今年5月28日，我县乡镇水管员、文化辅导员、法律服务人员、计生站人员50余人到县集访，要求解决编制、工资进统发问题。我亲自接待这些上访群众，面对面做上访人员的思想工作，当即召集相关单位责任一把手参加信访专题协调会，及时有效化解了社会矛盾，减少了越级上访量。与市其他县比较，我县信访总量和越级上访量都是比较少的，在2008全市综治考评中我县信访工作排名第四。

三、做到三“慎”，保持共产党员本色

一是慎“权”。我分管综治工作“一票”，在某些人的眼里是有一定“权力”的，但我时刻牢记自己手中的权力是人民赋予的，从不拿来循私情、谋私利。我虽然主管政法部门，但从来没为具体案子写条子、打招呼；从没有利用职权干

预和插手招投标、国有资产交易、政府采购等经济活动；更不利用权力打击报复。

二是慎“独”。对单位重大开支、人事问题、干警奖励、重大案件协调等问题，从不独断专行，而是坚持民主集中制，及时召开会议讨论研究，充分发挥民主，集体作出决定。对如何建设好我县的电子监控系统等，我多次召集政法各家领导开会，集思广益，拿出最好的方案。

三是慎“德”。俗话说“其身正，不令而行，其身不正，虽令不从”，要求其他人做到的，自己首先能做到；能淡泊名利，对下不封官许愿，对上不跑官要官；能善守其体，常怀感恩之心，常去非份之想，为人低调本色。以自己的人格和言行去熏陶感染每个政法干部。

一年来，工作能够顺利开展，要感谢市委、县委的正确领导，感谢全县各部门各单位各乡镇及政法各家的协作和配合。工作中还存在诸多不足之处：一是为服务经济工作的大局不够。二是深入基层调查研究不够。三是为政法各单位争取资金不够。四是对干警个人关心不够，没有提供更好的办公环境和工作待遇。

第五篇：政法委书记的述职报告

述职报告

中共**区委政法委书记 ***

区委：

根据组织的安排，我于今年元月17日由市综治办副主任调**区任区委常委、政法委书记。今年来，在区委区政府的领导下，我扎实履行政法委书记的职责，带领全区政法干警紧密团结在区委的周围，围绕全区工作大局，按照年初确定的政法工作

思路，积极维护社会稳定，严厉打击刑事犯罪，强力推进社会治安综合治理，全区政法综治工作取得了较好的成绩，全区社会治安综合治理工作在全省评估排名中比去年的**位前进了近**个名次，列第**位。近一年来，我主要做了以下工作：

一、深入学习理论，不断提高思想认识做为一个区委常委、政法委书记，与我以前任市综治办副主任截然不同，管着几百政法干警，对全区的政法综治工作负责，肩上的担子较之以前要重了许多。为搞好工作，更深层次掌握政治理论知识，我坚持学习不懈，积极参加了区委宣传部组织的区委中心组学习和政法委内部的政治学习，坚持做笔记写心得，我还认真学习了马克思列宁主义、毛泽东思想和和邓小平理论的一些著作，用“三个代表”重要思想武装头脑，通过学习，我的政治理论功底明显加厚，运用马克思主义的立场、观点和方法观察处理政法工作的能力大大提高，驾驭大局和全面分析问题的能力大大增强，在工作中做到了用与时俱进、求真务实的态度去打开局面，解决问题。

二、坚持以身作则，带动工作良性发展 作为全区政法系统的带头人和政法委的一班之长，我深知，其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。所以在工作中我坚持以身作则，带动政法工作的良性发展。到任后，我完善了区政法委的考勤、财务管理、车辆管理、党风廉政等一系列规章制度，坚持从我做起，带动大家。如政法委的考勤，我坚持每天上班到办公室签到，有事外出或开会则提前告知办公室，通过我的带动，政法委机关的工作作风明显改变。在平常的工作中，我不是停留在一个指挥者的角色上，而是和机关干部一起，为了搞好工作而共同努力，做到身体力行。如为了开好今年年初的政法综治工作大会，我与政法委的全体干部一起加班加点；政法系统的政治业务素质考试我亲自找资料命题制卷；为了争取经费我带着办公室的同志一起找领导跑财政；为了等等。在我的表率作用下，现在政法委机关形成了心往一处想、劲往一处使的良好氛围，全区政法工作呈良性发展态势。

三、扎实开展工作，全力打造平安** 去年**区社会治安综合治理工作在全省排名不理想，到区委政法委报到后，我先是和政法委的班子成员逐一交谈，继而走访区直政法各家，了解存在的困难和问题，掌握了第一手资料。在今年的第一次政法委全会上，我提出了“一个明显下降，两个显著提高，三个，四个坚决确保”政法工作思路和综治工作评估排名在全省“保百争八冲六”、在全市“保三争二冲一”的目标，并要求政法系统全体干部围绕这个思路和目标开展工作。然后又争取了区委领导对政法工作的重视和支持，区委常委于2月22日就政法工作召开专题会议，解决了政法综治工作当中存在的很多困难和问题，区四大家领导都把政法工作摆到了与招商引资、加速经济发展同等重要的位置，全区上下形成了对政法工作齐抓共管的良好格局。在具体工作上，我一是切实抓维护稳定，通过完善维稳机制、加大追究力度、健全信息管理网络，我区在控制群体性闹事事件和上访事件上取得突破；二是抓打击处理，通过继续对刑事犯罪保持高压打击态势，深入开展禁赌、禁毒专项行动和火车站、涟钢、学校周边治安环境集中整治，全区刑事发案实现稳中有降，破案率大幅度上升；三是抓治安防范，通过开展人民调解集中活动、深入贯彻国务院《内保条例》、加强社区建设、完善基层综治组织机构，全区可防性案件发案得到有效遏制；四是抓队伍建设，在开展党员先进性教育的基础上，在全区政法系统中深入开展了“规范执法行为，促进执法公正”的专项整改活动，全区共查处政法干警违法违纪案件9起，查处7人，其中辞退1人，逮捕1人，行政记大过以下5人。通过上述四抓，今年，我区没有发生大的群体性闹事事件和群体性上访，没有发生大的安全生产事故，没有发生在公安部和省市挂牌督办的大要恶性案件，全区刑事发案比去年下降3.8%，破案率比去年上升，可防性案件比去年下降22.5%，全区社会政治大局稳定，平安**建设取得明显成效。

四、坚持廉洁自律，拒腐防变警钟长鸣 作为一个说大不大说小不小的处级干部，我深知我手中的权力是党和人民给我的，在这个岗位上，我只有做到权为民所用，利为民所谋才没有辜负党和人民对我的期望，所以，我时刻警醒自己，一定要做到廉洁，不仅如此，我还要求我的家人和我一样，不该要的不要，不该吃的不吃，不该玩的不玩。今年，我一共拒绝下级和下属请吃请喝请跳 次，拒收礼金红包15000元，上交本委纪检室礼品折合人民币5000元。在一年的工作当中，我取得了一定的成绩，但还存在的着一定的不足，