岗位转正协议

第一篇：岗位转正协议

岗位转正协议

此有张丹应聘于重庆同盛煌餐饮管理有限公司店长一职，由于岗位特殊要求，双方自愿以以下协议执行，前三个月时间为试用期，予店长的职位，领领班的工资，三个月如符合重庆同盛煌餐饮管理有限公司前厅店长此职位的岗位要求，公司将补发前3个月时间店长与领班工资之间的差价，特此协议！

重庆同盛煌餐饮管理有限公司2013/3/10

第二篇：岗位协议

岗位协议书

甲方：

乙方：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关劳动法规和甲方依法制定的规章制度，甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则，一致同意签订本协议书（以下简称“协议”）。

一、聘用岗位

甲方根据经营发展需要，聘任乙方到部门岗位工作，担任职务。

该岗位的职责参照《岗位说明书》。

二、协议期限

聘期为年，自年月日至年月日。

三、岗位性质

负有保守甲方商业秘密义务，脱密期限遵从《保密协议书》约定。

四、岗位工资

1、在岗位聘用期内，乙方的岗位工资为元／月,其中保密津贴元/月。

五、岗位职责

乙方应在聘期内，按照所聘岗位的岗位说明书，接受甲方的管理，在规定的时限内完成规定的工作任务，并达到岗位说明书规定的工作标准，以及甲方确定的其他工作指标。

六、乙方在岗位聘用期间应该做到：

1、遵守职业道德，具有良好的服务态度和工作质量。

2、遵守国家的法律、法规和公司依法制订的各项规章制度和劳动纪律。

3、乙方服从甲方的岗位安排，履行所在岗位管理制度和岗位说明书规定的工作职责，按时完成甲方分配的工作任务。

4、服从工作安排，保证必要的工作时间和工作进度。

5、工作认真负责，积极完成岗位职责所规定的各项任务，接受定期的政治思想、业务。

6、承担本岗位职责范围内的直接责任和上级领导临时安排的合理工作任务。

七、聘任考核

1、甲方组织考评活动对乙方履行岗位职责状况进行考核。

2、岗位聘用期内，乙方有义务向甲方提交书面述职报告或履行岗位职责情况总结。

3、乙方同意按照甲方的考核办法接受考核，考核标准根据甲方考核制度规定，考核结果作为岗位津贴、绩效津贴发放和下次聘用上岗的依据。

八、协议的解除与终止

本协议作为《劳动合同书》的附件，若甲乙双方劳动合同解除或终止，本协议亦随之解除或终止。

九、解聘与续聘

1、乙方考核不合格的，甲方可以调整乙方工作岗位，解除本聘用协议；

2、本协议期限届满后，甲方根据岗位变化情况考虑乙方后续工作。在新一轮岗位聘任中，同等情况下优先考虑乙方。

3、本协议终止后，需续签协议的，由甲乙双方协商另行签订。

4、岗位聘期期满未被续聘的，可应聘甲方其他职位，仍未获得聘任的，甲方应在劳动合同期内合理安排乙方具体职位。

十、违约责任

本协议一经签订，双方必须严格履行。任何一方违反协议约定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

十一、岗位争议调解：

在聘任合同期内，甲乙双方发生岗位争执时，应当协商解决，协商无效的，可向公司所在地人事争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、双方认为需要约定的其他事项：

十三、其他规定

1、本协议如有未尽事宜，国家有规定的，按国家规定执行；凡属国家未规定的，经甲乙双方协商同意，补充完善岗位协议。

2、本协议书一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方（章）：乙方：（签字）

法定或授权代表人签字：

年月日年月日

第三篇：岗位转正申请

转正申请书

转眼，进入建工的大家庭已经快三个月了，我的感受是：找到了组织，体会了家庭的温暖！看着同龄律师的孤军与漂泊，庆幸自己选择的同时，强烈感谢集团给了我重新奋斗扬帆的机会！

三十而立，三十却未立。内心各种复杂，离开法院多种原因，最主要一点：没有一点的归属感，更无法谈及幸福感，更多的是危机及无奈！既愧对于父母，更觉抱负难展，一如死水一潭，静随时光而枯竭。

行业中法务工作大部分是前期企业系统的构架及运营过程风险的防控，本以为加入集团后，工作将由前线转入后线，相关工作会不及律师的经验积累。但法制的大时代影响下，集团先进的管理理念也给予了法务岗位极大的信任及授权，三个月的知识及经验积累远远超乎自身想象，甚感自己沧海一粟，暗叹时不我待，函需加强集团经营实业与自身专业的融合及知识的扩展，争取尽快有能力独挡一面！

同时，感谢部门领导及小伙伴对我工作及生活的关心和照顾，内心感恩的同时，我会好好努力，回报公司及领导对我的期望，定不负重托！

另我也深知企业法务岗位的特殊性，集团培育不易，我承诺即使获取律师牌照，亦用于集团服务，一粥一饭,当思来之不易;半丝半缕,恒念物力维艰，感恩之人，世皆敬之。我也相信，努力报效，集团亦会让我安居乐业！

恳请公司批准我的转正申请！

申请人：

二〇一六年十一月十六日

第四篇：岗位转正申请

转正申请

尊敬的公司领导：

你好！

我是工程部，于2009年5月28日应聘到重庆市房地产开发有限公司，经过公司领导面试、录用为爱尚南山农转非安置房工程项目部水电安装助工。

在公司领导和同事的指引及帮助下，本着抓紧时间，熟悉岗位，进入角色逐步能完成领导交办的各项任务的目标要求，认真学习，努力进取，在业务能力、思想觉悟等方面比以往有了很大的进步和提高。通过这三个月以来学习及摸底，逐步了解和熟悉房地产开发的工作性质、工作流程、服务宗旨；了解和熟悉本职位工作，以便尽快提高自己的业务技能；了解和熟悉与本职位相关政府职能部门工作流程和操作模式，以便本职工作的开展。在工作中融入公司的企业精神，提倡工作积极、主动、务实性，时时刻刻严格要求自己，与时俱进，不断开拓创新与学习，提高自己的业务技能。

现在我把这四个月来的思想与工作情况汇报如下：

①、努力学习，提高工作能力。只有通过不断的学习，转研业务，虚心求教，提高自己的业务技能，才能与公司共同一起发展，才能更好的为公司创造效益。在此期间虚心向有经验的同事学习，熟悉专业规范，熟悉施工图纸；了解重庆市城市供水、二次供水、市政排水、电力局、燃气公司、防雷办和消防局等部门的操作流程、收费标准及其它要求；了解房地产开发，熟悉开发流程及工程管理； ②、在工作中积极主动性。自进入工程部以来感受到浓烈的工作积极主动性的气氛，同时也带动我的工作积极性。在公司领导指导下逐步了解现场代表的工作内容、职责、工程管理。认识到必须保持谦虚谨慎的态度，从小事做起，多向经验丰富的领导和同事学习，脚踏实地，努力开拓创新，不断接受新知识；

③、事前计划，确实执行。对于各项工作，必须有计划和预见性，做到事前计划，有条不紊的确实执行，加强工程管理力度。

公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境。在此，我要特地感谢工程部的各位领导和同事对我的工作指引和帮助。经过这4个月，我现在已经基本熟悉和能够逐步处理好本职工作，当然我还有很多不足的地方，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己的业务技能。

我决心以务实、向上、敬业、奉献的公司领导为榜样，发扬优点，克服不足，争取取得更大的成绩。在此，我真诚希望公司领导及时审查、考核我的工作情况，特此申请转正望批准。

2009年 10月 12 日

第五篇：岗位转正小结

转眼半年过去了，自己已经适应了工作的要求，也已经融入了上航院这个大家庭。自己所处的岗位虽然平凡，但能和同事们一起为单位的前进贡献出自己的一份小力，却又不平凡。在这平凡却又不平凡的工作中，多多少少会有些感触或者积累，当用文字表达出来时，也就有了这篇小结。

一、小小温暖

人未到单位报到，人力资源部的同事就开始为自己考证、上海户口等问题张罗。虽然那个时候并没有当面交流，但电话那头对新来员工的关心还是让人觉得非常温馨。这也形成了我对我们单位的第一印象，真好。

6月底到单位的报到，慢慢的认识了科室的领导和同事。科室的主任和副主任对自己非常照顾，工作中时常叮咛嘱咐该注意的问题，生活中更是对自己嘘寒问暖。同事在工作时，也是毫无保留的帮助着我这个小兵，手把手地教我仪器操作，再三地演示软件使用方法，无私地传授工作心得。海上的工作环境非常危险和恶劣，但同事的乐观积极让自己在这种环境下也能够阳光向上地对待着。正是有了领导和同事的鼓励和关心，自己才能在岗位上更好的学习、付出、积累。

技术的事情，同科室的领导、同事会热心帮忙，而其他非技术的事情，比如入党、报销、资料打印传真、办居住证等等，都因为不熟悉碰到了一些问题，这个时候其他科室的同事也会非常热情的伸出帮助之手，让自己在上航院倍感体贴舒心。

以上文字可以说和总结无关，但写出来是为了感谢单位的领导、同事提供的小小温暖。

二、入职培训

在这半年中，9月份底的新生入职培训是一次比较重要的经历，对于刚步入工作岗位的我们，职业精神如何锻造、人际关系如何拓展、航道局的发展理念都通过此次培训得到了很好的传递。

“做一项工程，树一座丰碑，交一方朋友，招一方市场，育一批人才”这是入职培训时才知道的航道局的口号，也是为实现“国际市场产值占总产值30%”的目标而奋斗的必由之路。作为一个新加入的大学生，这口号无疑也是今后自我发展的一个鞭策。

作为一个新加入的航道人，我为航道局取得的成就赶到光荣，为航道院作为局的“龙头”地位感到自豪。入职培训是一笔无形的财富，让自己在航道院的工作更加受益匪浅。

三、工作积累

通过这半年的工作经历，自己基本掌握了航道断面测量、水文测验、地质取泥样、gps静态测量等外业工作，掌握了测深仪、gps、信标机、潮位仪、adcp等仪器的操作，掌握了newsurf、hypack、adcp、solutions等软件的操作，掌握了内业数据处理的基本步骤。通过参与官桥湖项目，自己了解了工程项目运营的基本流程，接触了标书制作、合同修改、施工组织设计等工作。通过在图书馆查看标准、借阅资料，我清楚了工作中应该遵守的准则，学习了外业中值得注意的问题，明白了国家疏浚产业的发展过程，知道了航道院的发展历史。

回顾自己的半年经历，进步是有的，但是和旁边的老同事比起来，自己的这点经验积累无疑是非常少的。只有怀着谦虚的心和上进的态度，在未来的工作中不断提出问题、解决问题、总结问题，才能让自己的能力和岗位更加匹配，更加符合自我长期发展的要求。

四、入党感受

通过这半年和党员同事的接触，自己深被他们对工作的态度所鼓舞，深被他们为人师表的行动所打动。他们的事迹让我感受到作为一个党员同志的光荣，但也深知这光荣背后的不易，党员在艰辛的环境中坚持着对工作不渝的初衷，在大海漂泊的环境中冒着生命的危险完成任务，在天还没有亮的时候就起床作业，在星星闪闪的夜晚里彻夜不眠兢兢业业……

对工作太量的付出塑造了党员同事在我心目中的崇高地位，自己深深钦佩他们普通却又高大的形象。可喜的是，通过努力得到了同事的认可，自己终于如愿成为了一个共产党员。可以说，入党是我这半年发展的一个小进步，但未来如何用行动证明自己的党员身份才更是关键。我不会降低对自己的要求的，只有不断鞭策自己、不停学习总结、对工作认真付出百分百努力才会让党员的光辉不褪色。

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以上四点作为半年来的一个小结，接下来有更多的任务等待着自己去完成去努力。航道院虽然提供了一个很好的发展平台，但只有付出了才能在这个平台上飞舞。我愿和广大航道院同事们一起前行。

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一、认真学习，努力提高

时代是在不断发展变化的，我们所做的工作也在随时代的不断变化而变化，要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习。一是认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小理论和江总泽民同志“三个代表”重要思想。努力提高自己的理论，用正确的理论来指导自己的工作实践，指导自己树立坚定的共产主义信念，指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观；二是认真学习党的xx大精神，弄清工作的方向、目标和任务，紧跟时代潮流，确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致；第三是努力学习与工作相关的各种知识，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。四是积极参加监狱、监区组织的各种政治学习活动，并认真学习上级下发的各类文件，不断用新的理论更新自己的知识库，坚持每天读书、看报，了解国内外形势。为了不断提高自身的文化素质，我参加了专升本的考试，现在西南政法大学云南函授总站学习。通过一系列学习，自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了一定的提高。

二、脚踏实地，努力工作

政工股是一个工作非常繁杂、任务比较重的部门。作为政工股的一员肩负着领导助手的重任，同时又要兼顾机关正常运转的多能手，不论在工作安排还是在处理问题时，都得慎重考虑，做到能独挡一面，所有这些都是政工股成员不可推卸的职责。一年来，我牢固树立了“政工股无小事”的思想，尽职尽责，努力工作。首先是熟悉本职业务，进入角色。由于刚从学校毕业，所学专业和实际工作有很大差别，为了使自己不受这些因素的干扰，认真学习了《思想政治工作管理制度》，把自己的工作职责明朗化，工作之余，多向经验丰富的老同志学习，多问、多学、多做，逐渐熟悉了工作业务。其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。政工股是监区上情下达，下情上报的桥梁，为此，无论是文书档案工作还是后勤管理工作，自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍；对职工要自己办的事，只要是原则范围内的，不做样子、不耍滑头、不出难题。第三是注意形象。政工股是监区的窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个监区的形象。一年来，在各位领导的关心帮助下，在全体干部职工的理解支持下，通过政工股全体工作人员的共同努力，整使工作井然有序地开展，促进了整个监区工作的正常开展。

三、端正作风，摆正位置

在工作中，我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风，认真做好工作。服从领导分工，不计得失、不挑轻重。对工作上的事，只注轻重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的时间，做到自己的最好，自工作以来，没有耽误过任何领导职工交办的任何事情。在生活中，坚持正直、谦虚、朴实的生活作风，摆正自己的位置，尊重领导，团结同志，平等相处，以诚待人，不趋炎附势，也不欺上压下，正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系，大事讲原则，小事讲风格，自觉抵制腐朽思想的侵蚀。

四、积极参与各项文体活动

参加工作以来，先后参加了多项文体活动，监狱管理局组织的“忠诚献祖国，执法为人民”文艺会演；监狱组织的职工排球赛、篮球赛以及监区组织的各项文体活动等。通过参加这些活动，让我从分认识到作为一个集体中的一员，不计较个人得失，团结协作的重要性，我将把这种精神带到今后的工作中，争取把工作做得更好。

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五、存在问题

通过一年来的工作，我也清醒地看到自己还存在许多不足，主要是：

一、了解还不够多，还不能完全适应工作需要；

二、由于能力有限，对一些事情的处理还不太妥当；

三、由于学习不够，工作中有时会感觉力不从心；

四、工作方法上还有待改进。这些不足，我将在今后的工作中努力加以改进提高，与时俱进，勤奋工作，重实际，讲实效，创造性地开展工作，提高“参与政务，抓好事务，搞好服务”的工作水平和质量，为监区和监狱的事业做出新的贡献！