大学生假期社会实践日记 便利店（精选多篇）

第一篇：大学生假期社会实践日记 便利店

2013年7月20日 星期六 晴天

天气很晴朗，甚至在毒辣的太阳照耀下有点热。我拿着昨天办好的入职手续表，按照地址找到了这间位于一个住宅小区里的便利店。找到这里的确费了我一番功夫，因为初来深圳，人生地不熟，幸好有好心的司机大哥告诉我怎么走，当然前提是我花了好十几块坐他的车。

来到这家慕名已久的7-11便利店之后，店长很热情的跟我打招呼，让我感到一种无比的温暖。在异地能遇上好人心里就是有了一个依靠那样踏实。在店长交待了店里的一些基本情况之后，我知道了这家只有几十平方的小店麻雀虽小，却五脏俱全，各种生活用品大都能在这里买到。店长递给我一件工作服，然后就让我上岗了。以前来过这家店，也很喜欢这里的东西，没想到现在我成了这里的一员，内心无比激动。

另一个店员叫阿萍，在她的指导下，我学会了怎样收拾货架，摆放货物，收银以及做快餐的一些方法。很快一天就过去了，我正式开始了一个月的暑假工生活。

2013年7月25日 星期五 雨天

我在这家便利店已经工作五天了。每天就是负责做下快餐，收收银，没客人时整理下货架，及时补充点热卖的货品。这天早上我照常来到店里，值班的是另一个暑假实习工阿玲。每次她都会跟我打招呼，但这天有点不同，她闷着头在看着一张百元大钞。我笑他是不是收钱收到手软了，看财起心了。但看到她哭丧的脸，我知道出什么事了。果然，她说她收到了假钱。说着说着就抽泣起来。我安慰着她，一边跟她想办法。

阿玲也是刚大一，涉世未深，受骗了一时难以接受。何况店长平时就很严格的要求看清楚再收钱，因为一切损失都要当事人自己承担责任。店里一旦有什么损失都不是什么小数目，例如丢了一条香烟就足以让我这个暑假白干活了。所以所有店员特别是我们这些暑假工都很小心翼翼的。

我知道趁着店长还没知道收到假钱这事，决定隐瞒这件事下来。我匆匆跑到附近最近的自动取款机取来一百块，帮阿玲把假钱换掉。看到有转机，不用遭店长骂，阿玲也重新展现出了笑脸。从中我也得到一个教训，凡事都要留个心眼，毕竟这个社会骗子还是很多的。

2013年8月12日星期一雨天

上早班的时候，我会六点钟就起床，出门经过街口的早餐摊时看到热情的老板，买一个葱油饼和一杯热豆浆做早餐。在公交车站等来我最喜欢的双层观光巴士，然后走上第二层观看着早晨的深圳风光。售票员很不理解，才几站车干嘛要费劲爬上第二层呢。社会人还不懂我这个学生的那点心思，我也不懂这个社会的很多人和事。

店里经验丰富的老店员萍姐经常跟我说一些常见的商场诈骗术，例如最常见的就是偷换视线来洗假币。曾有个年轻人来买烟，他递过来一百块，说要包中南海，店员看过了这钱是真的，可看了下货架发现没中南海，于是把一百块退回去。于是年轻人又说那就来包芙蓉王吧，又把一百块递过去。这时店员以为是刚才那张钱就没多加留意，于是便收到了掉包了后的假币。萍姐说的这些事很多很多，让我感到这社会比校园复杂多了，要真正适应这个混乱的现实社会，还需要我多加努力去参与进去。

2013年8月20日星期二晴

很快一个月的打工生活就要结束了，我向店长递上了辞职信。这是个规矩，离职前都要写个辞职信。不知写这个几百字我写了多久，心里满是纠结啊，不舍与怀念充满了心头。

在这间不足一百平米的小店里，经历过了十几个白天和夜晚，留下了无数回忆。初来到时无知，有阿萍的耐心教导；和阿玲一起值班，同样没什么经验的我们老是怕遇上小偷，于是看谁都像是小偷，闹出了不少笑料；还有跟萍姐聊天，聊人生聊社会，聊未来，顿感视野开阔了不少，这人生路有很多，也有适合自己的，不必纠结在某一点上，多点尝试才知自己的潜能在哪。还有那些来来往往的人：童稚的小孩，活泼的高中生，干练的职业人，还有些穿着特别的人……是你们让我知道还有很多不同的人，每个人都可以活的很精彩。

带着懵懂而来，带着不舍而去，这个暑假我真的收获了很多很多……

第二篇：大学生假期社会实践日记-便利店

广东海洋大学社会实践报告

2016年7月23日 星期五 晴天

天气很晴朗，甚至在毒辣的太阳照耀下有点热。我拿着昨天办好的入职手续表，按照地址找到了这间位于一个住宅小区里的便利店。找到这里的确费了我一番功夫，因为初来深圳，人生地不熟，幸好有好心的司机大哥告诉我怎么走，当然前提是我花了好十几块坐他的车。

来到这家慕名已久的7-11便利店之后，店长很热情的跟我打招呼，让我感到一种无比的温暖。在异地能遇上好人心里就是有了一个依靠那样踏实。在店长交待了店里的一些基本情况之后，我知道了这家只有几十平方的小店麻雀虽小，却五脏俱全，各种生活用品大都能在这里买到。店长递给我一件工作服，然后就让我上岗了。以前来过这家店，也很喜欢这里的东西，没想到现在我成了这里的一员，内心无比激动。

另一个店员叫阿萍，在她的指导下，我学会了怎样收拾货架，摆放货物，收银以及做快餐的一些方法。很快一天就过去了，我正式开始了一个月的暑假工生活。

2016年7月25日 星期五 雨天

我在这家便利店已经工作五天了。每天就是负责做下快餐，收收银，没客人时整理下货架，及时补充点热卖的货品。这天早上我照常来到店里，值班的是另一个暑假实习工阿玲。每次她都会跟我打招呼，但这天有点不同，她闷着头在看着一张百元大钞。我笑他是不是收钱收到手软了，看财起心了。但看到她哭丧的脸，我知道出什么事了。果然，她说她收到了假钱。说着说着就抽泣起来。我安慰着她，一边跟她想办法。

阿晴也是刚大一，涉世未深，受骗了一时难以接受。何况店长平时就很严格的要求看清楚再收钱，因为一切损失都要当事人自己承担责任。店里一旦有什么损失都不是什么小数目，例如丢了一条香烟就足以让我这个暑假白干活了。所以所有店员特别是我们这些暑假工都很小心翼翼的。

我知道趁着店长还没知道收到假钱这事，决定隐瞒这件事下来。我匆匆跑到附近最近的自动取款机取来一百块，帮阿玲把假钱换掉。看到有转机，不用遭店

长骂，阿玲也重新展现出了笑脸。从中我也得到一个教训，凡事都要留个心眼，毕竟这个社会骗子还是很多的。

2016年8月12日

星期一

雨天

上早班的时候，我会六点钟就起床，出门经过街口的早餐摊时看到热情的老板，买一个葱油饼和一杯热豆浆做早餐。在公交车站等来我最喜欢的双层观光巴士，然后走上第二层观看着早晨的深圳风光。售票员很不理解，才几站车干嘛要费劲爬上第二层呢。社会人还不懂我这个学生的那点心思，我也不懂这个社会的很多人和事。

店里经验丰富的老店员萍姐经常跟我说一些常见的商场诈骗术，例如最常见的就是偷换视线来洗假币。曾有个年轻人来买烟，他递过来一百块，说要包中南海，店员看过了这钱是真的，可看了下货架发现没中南海，于是把一百块退回去。于是年轻人又说那就来包芙蓉王吧，又把一百块递过去。这时店员以为是刚才那张钱就没多加留意，于是便收到了掉包了后的假币。萍姐说的这些事很多很多，让我感到这社会比校园复杂多了，要真正适应这个混乱的现实社会，还需要我多加努力去参与进去。

2016年8月20日

星期二

晴

很快一个月的打工生活就要结束了，我向店长递上了辞职信。这是个规矩，离职前都要写个辞职信。不知写这个几百字我写了多久，心里满是纠结啊，不舍与怀念充满了心头。

在这间不足一百平米的小店里，经历过了十几个白天和夜晚，留下了无数回忆。初来到时无知，有阿萍的耐心教导；和阿玲一起值班，同样没什么经验的我们老是怕遇上小偷，于是看谁都像是小偷，闹出了不少笑料；还有跟萍姐聊天，聊人生聊社会，聊未来，顿感视野开阔了不少，这人生路有很多，也有适合自己的，不必纠结在某一点上，多点尝试才知自己的潜能在哪。还有那些来来往往的人：童稚的小孩，活泼的高中生，干练的职业人，还有些穿着特别的人……是你们让我知道还有很多不同的人，每个人都可以活的很精彩。

带着懵懂而来，带着不舍而去，这个暑假我真的收获了很多很多。

第三篇：大学生假期便利店社会实践心得体会

在火辣辣的七月又迎来了我大学时期的第二个暑假。怀着异样的心情，我期待而又害怕着7月25号这一天的到来。因为从这一天开始，我将迎来我人生中的第一份相对正式的社会工作。

终于等到了我正式上岗的这一天，我手里拽着那张工作分配单和聘用合同，站在7-11便利连锁店742分店门前深吸了一口气，强压下心里陡然生起的恐惧和无措。要知道，早在收到录用确认通知的那前一周，我就开始幻想踏进那道门后可能面对的种种情况并想好了相应的应急措施。然而，做再多的准备还是枉然，我现在光站在门外就感觉神经紧绷了，手心也冒出了丝丝冷汗，那时居然还有了要放弃的想法。不过，回想起当初为了得到这么一个机会所做的努力，我坚定地迈进了店里。迎接我的就是一声热情的“欢迎光临”和一张年轻的男性笑脸，虽从未有机会光顾该连锁便利店，但其良好的服务态度和服务品质是早有耳闻的，看来并非徒得虚名啊。看到只有这一位看起来年纪与我相仿的男店员在打理着店面，我稍微松了一口气，并跟他说明了我的来意。接着他往后房叫出了店里的经理，一个瘦高的年轻男子。接受过程简单得超乎我的想象，他只是接过我带来的资料然后告诉我第二天的上班时间就让我回去了，跟我之前设想到的怎么应对百般刁难的老上司的情况相差甚远。我为之备战已久的第一天“相工”就这样草草收场。

7月26号，我正式开始上班的日子，为了给同事和上司一个良好印象，我提前了半个小时来到店铺，而他们显然对我的早到有点吃惊。在换上工作服、打卡并聆听了经理的关照后，他微笑着对我说“以后准时来上班就可以啦，其实不用来那么早的。”之后的情况就可想而知了，我几乎每天都是踩着秒针进门的，连他们也不得不佩服我的计时功力。不过令他们满意和我自己自豪的是我从未迟到过。潜移默化地，守时早已成了我的生活习惯和人生原则之一。尤其是经过这一个月的工作实践，更让我懂得了守时对塑造自身良好形象的重要性。

在便利店的工作看起来非常简单，但对我这从未试过连续工作八个小时的新手来说却是耐力和体力的挑战。按照公司规定，上班期间不允许坐下休息（其实也没椅子之类的东西可以坐），不允许员工间闲话家常，不允许在工作区域内吃东西或打电话……对于诸多的行为约束，刚开始我是满腹牢骚、颇为不满，然而渐渐地我就体会到，作为服务业中的一个成功典范，其良好的信誉就是通过其员工的良好素质和提供优质服务建立起来的，而优秀的员工也应该是得益于公司严格的管理制度和规范吧。慢慢地，我适应了下来，同时也了解到了那些最基层的但也是我们日常生活中最不可缺的服务工作人员的辛酸与寂寞。因此，当我站得脚底长水泡的时候，我也要忍着保持最佳状态为顾客提供最满意的服务，因为这是我的职责所在；当我对每天都吃的快餐和面包感到反胃的时候，我也得忍着那些无谓的抱怨，因为我知道这只不过是诸多社会工作者必不可少的生活的一部分而已，权当社会生活初体验而已。通过观察和体验他们生活中的点点滴滴，让我认识到谋生活的艰辛与劳动所得的来之不易。

然而，令我觉得庆幸的是我遇到了一班好同事和一个好上司，让我在辛苦之余感受到了被关怀和帮助的快乐。对于我不懂的地方，他们总是会耐心地给我讲解，而对于我工作中的不当之处，他们不仅没有埋怨或责怪，更多的是给予我安慰和鼓励。在他们的引导和帮助下，我对相关工作流程和程序操作上手很快，对自己的工作能力和模仿学习能力信心倍增。除了传授给我工作上的知识外，他们还教给了我有关社会的、生活的和个人的一些生存潜规则和技巧等。经过实践性的观察和体验，让我看到了一个与我所处的象牙塔迥然不同的另外一个世界，原来社会远比我想像的复杂，其中的人与人的关系也是如此。回想起刚踏进大学校门的时候，爸爸和哥哥对我说的“在大学期间，学会怎么为人处世才是关键”，现在算是有点懂了。

另一方面，由于工作的服务性质，每天要跟不同阶层不同素质的人打交道是在所难免的，如何应对和处理顾客与个人间的利益关系是我必须得学会的。记得有一次，遇到一个要求比较苛刻挑剔的男顾客，由于正值顾客高峰时段而一时无法立刻达到他的要求，劈头盖脸就是一顿无理的谩骂和指责，而我能做的就是保持微笑并不断陪不是，尽快满足他的需求，面对着其他顾客同情的微笑和同事安慰的眼神，我也只能把委屈往肚子里咽，继续投入到自己的工作中去了。后来，我才知道，这对工作了好几年的他们来说，这些都不过是司空见惯的小事而已，所以说“顾客就是上帝”这句话对他们来说是何等沉重，而说出“习惯就好”又是多么无奈。自此，我改变了以前对那些服务工作者的看法，对他们多了点敬佩和体谅，也懂得了如何更好地克制和约束自己。

一个月的社会实践很快就结束了，然而它留给我的一些反思和体会却会令我铭记终生，受益不尽。同时，在实际工作中也认识到了自身综合能力和实践经验的不足，为往后的自我提升奠定了基础。

第四篇：假期社会实践日记

企业文化是每个企业内在贯彻的精神，是企业内部自上而下所有员工的信仰。一个优秀的企业必将孕育出一个优秀的企业文化，而坚守着自身优秀文化的企业，也终能做大做强。这是一种怎样的魔力？仅仅在思想领域就能改变一个企业。带着这种疑问，我来到了XXXXXX公司。

初入公司的时候我还是有很多疑问的，仅凭观察就能了解所谓的企业文化么？就算有相关人员进行讲解在这么短的时间内恐怕也很难对这么虚无缥缈的东西有所认识吧。我想到这里，质疑的看着讲解员。不料他却十分自信的说：只要细心观察就会有收获的。

简单的布置和介绍之后，我们就开始了这次调研的目的，了解并探究所谓的企业文化。员工们各自忙着自己的事情，除了偶尔工作间的交谈基本听不见其他的声音。我识趣找了一个不影响他人的地方坐了下来，安静的看着。环顾四周，办公室里并没有我想像的那么乱，尽然有序的摆放着各种各类办公用具，打印纸、订书机、胶水„„分门别类，这样做是为了不给别人制造困扰吧！这种共用的东西如果不按位置放好其他人是很不容易找到的。墙上还贴着许多张表格，仔细看看发现是些“值日轮流表”“每周先进个人”之类的东西。怎么像高中时候？我心中暗笑。可转念一想：虽然多了这些条条框框的约束，却在无形中加强了纪律行和责任感。难道这就是企业文化？

我正想着，那个负责讲解的姐姐向我走了过来“小妹妹，这是你的工作证。”

“啊？”我有些诧异，仅在这观察学习数天的我还有工作证。不用这么正式吧？看着这张崭新的工作证，淡蓝色的纸上正面印着见习员：宝莘。背面印着用心关注，成就财富。看来这是就是公司的口号了，干练、激情。听着就让人有一股子干劲。这些口号标语也是组成企业文化的一部分吧。共同的口号标志着共同的目标，共同的目标会把员工凝聚在一起。

看来企业文化还真不是我原来想的那么简单。短短数个小时的见习就让我如此膛目结舌。看来自己要学的东西还有很多啊！

晚上回到家，把这一天来的所见所闻初步的整理了一下并翻阅相关的书籍后，总结出了几个观点：

1、优秀的企业文化让员工有机体荣誉感，并热爱着企业

2、企业文化可以使一个企业落败，也可以使一个企业兴盛和发展

3、企业文化能够协调企业与员工的关系

4、优秀的企业文化里，员工始终将集体利益放在首位

当然，这些观点是在各个教授的论文中指出的。我之所以罗列出这几点是因为在我第一天的观察和学习中，已经观察并了解。就像陈志国教授在《浅析现代文化管理的重要性》中所说的那样：“在现代市场经济的发展过程中，越来越多的人逐渐认识到文化管理的重要性。人们从文化的角度对企业存在的意义和价值获得了一种心得认识，即企业不仅要合乎市场经济，他还必须作为“文化机构”而存在，以满足以脑力劳动为主的信息时代文化人的精神追求和需要，促进经济与文化的一体化发展。”

构建一个优秀的企业文化，不仅是为单纯的谋求礼仪，而是从企业内部像外部延伸的软

件要求。是思想上管理者同被管理者要求上的统一。橘生北为枳，一个企业不需要异于自身发展的东西，若没有一个相同的目标，很难保证在日常工作中会上下齐心。而企业文化正好解决了这种问题，从奋斗目标上的同意注定会造就一个具有非凡凝聚力和创造力的团队。

那么一个优秀的企业文化是如何被创造出来的呢？回想我一天的见闻。

指责上墙、公平公开。首先明确了公司各员工的任务和分工。明确自己的工作才能更准确的掌握自己在公司的位置。面面俱到的分配保证在出现问题后能迅速的找到相关负责人。例如今天办公室谁负责打扫，看似小事。确实对员工责任心潜移默化的培养。

口号上口，明确职位。其实这点是在拿到员工证之后总结出来的。一个好的口号会在无形中影响着员工的信念。和孟母三迁，择邻而处的道理是相同的。这口号的带动下员工会下意识的把口号中要求的当成自己追求的。由此可见，为公司设定一个相应的口号是多重要的事情。在员工证上标明职位同样也不像想像中的那么简单：明确上下级关系？亦或是为了企业内部员工的安全？那就大错特错了，员工证不仅仅是一个卡片。更是一个企业宣传自己形象的窗口，精心制作的员工证往往能够使人眼前一亮。从而大大提升自己的知名度。随意，专心设计一个精致的员工证是非常有必要的。在员工证上表明职位，这样即能明确贼人关系又能调动员工的工作积极性。当主管从身边经过，也许某个员工就在想“那个牌牌，早晚是我的。”写到这里我不禁莞尔，参加工作的人哪还会有这么孩子气的。不过事实却就是如此。一个成功的管理者会把企业内部的良性竞争发展到极致，员工证上的角落自然是不会放弃的。

除却以上两点，有条不紊的秩序和礼节也是一个优秀的企业文化不可或缺的。现在的经济市场已经度过了列宁同志所总结的“大棒加胡萝卜”即掠夺管理。相信每一个以人为本的企业都会要求这一点，在这里就不着重叙述他的重要性了。

整理处以上这些之后，在资料的帮助下我同样发现了许多没有观察到的，或者不曾了解的一些东西：

迪尔和肯尼迪把企业文化整个理论系统概述为5个要素，即企业环境、价值观、英雄人物、文化仪式和文化网络。

——百度知道“企业文化要素”

这其中我唯一能了解的就是文化礼仪了，但却仍然说不清楚。也许在明天观察学习中能有所了解吧。于是我把这些都记在了笔记本上。

第二天九点我就到了公司，其实公司安排的是下午才来的。但我认为如果要真正的了解一个企业的企业文化就必须像一个正式员工一样融入企业中来。

对一个不习惯早期的人来说在清晨用脑子思考问题是一件很痛苦的事情，浑江江的脑子不断的模拟早上的公司会是什么样子，为避免迟到而慌忙的奔跑？拿着早餐狼吞虎咽的咀嚼？这都什么跟什么啊！我来到公司的时候发现大部分的员工都已经到齐了，大家都是在整理自己的桌面和公共环境。除了有条不紊我想不出别的词语了。哦，优秀的企业文化都能让员工以企业为家。昨天无意间看到的一句话还真的在这里得到了应验。

那么员工一天里的第一项工作是什么呢？跳早操。也许大家在网络上看到过中国人寿保险跳舞的视频。妖娆妩媚的舞姿配合着雷人的业务员„„其实没那么夸张，就像在学校的课间操一样。让各个部位的关节都活动一下，使一整日的工作都在身体放松不僵持的状态下进行。这也算是企业文化的一部分吧。坚持科学发展观，坚持以人为本的政策。昨天晚上看了一晚上的书，说话都上纲上线的。

打开笔记本，找出昨天标记出来的那些疑问，我也开始我的“工作”吧。

“姐姐，公司里有什么英雄人物么？”我找了一个看上去不是很忙的员工帮助我解决疑问。

“英雄人物？”她抬头疑惑的看着我“哦，我是公司的见习员，想在假期了解一下企业文化的重要性，在公司里有没有有特别贡献的员工啊？”我也感觉那样问有些奇怪，于是就换了一种方法。

“哦。”她略微思索了一会“你说的是业务能手吧！你跟我来。”她放下手里的文件，领着我走到了走廊里。

“喏，就是这个„„„„”

原来这就是英雄人物啊，公司里把表现特别突出的一些人和事迹通过海报的形式像大家宣传。并且还明文规定，一个季度选拔一次。“上榜者”会有假期、奖金等鼓励方式。

接下来的一天我就是在不断的询问中度过的。最后我也终于弄清了昨天罗列出来的问题：

企业环境是指企业的性质、企业的经营方向、外部环境、企业的社会形象、与外界的联系等方面。它往往决定企业的行为。

价值观是指企业内成员对某个事件或某种行为好与坏、善与恶、正确与错误、是否值得仿效的一致认识。价值观是企业文化的核心，统一的价值观使企业内成员在判断自己行为时具有统一的标准，并以此来选择自己的行为。

英雄人物是指企业文化的核心人物或企业文化的人格化，其作用在于作为一种活的样板，给企业中其他员工提供可供仿效的榜样，对企业文化的形成和强化起着极为重要的作用。

文化仪式是指企业内的各种表彰、奖励活动、聚会以及文娱活动等，它可以把企业中发生的某些事情戏剧化和形象化，来生动的宣传和体现该企业的价值观，使人们通过这些生动活泼的活动来领会企业文化的内涵，使企业文化“寓教于乐”之中。

文化网络是指非正式的信息传递渠道，主要是传播文化信息。它是由某种非正式的组织和人群，以及某一特定场合所组成，它所传递出的信息往往能反映出职工的愿望和心态。

日傍西山，在车上我转头望着渐远的公司。这两天的见习真的让我懂得了不少。是一种积累，也是一种经验。相信我的调查报告会因此而无比充实，也相信日后的工作会因此而略微平坦。最后用借用一句中共中央党校讲稿选里的一句话当作结束吧！

“企业文化是企业的灵魂和精神凝聚力。”

第五篇：大学生假期社会实践报告

一、实践单位：西安文军电子有限公司

二、学期:2010学年第二学期暑假

日期:2010年7月12日--------2010年8月16日

三、专业：自动化

四、班级：自动化08102

五、姓名：X X X

六、实践日志（共10篇）

2010年7月14日 星期三 天气： 晴

为了弥补自己的不足之处，我决定趁着这个假期参加一些社会实践活动，来丰富自己的人生阅历，增长自己的见识，以便早日适应社会。于是，在舅舅的帮助下，我来到了西安文军电子工程有限公司。在这之前我对这所公司有了初步了解，西安电子工程有限公司是一所涉及到集成电路板的印刷、设计、生产和销售，电子产品的生产和销售等集一体的私营公司。和一些私营公司一样，公司的各个部门规化的非常合理，主要有财务部、人事部、销售部、生产部和售后服务部。由于我的专业有限，我被分配到财务部进行实习工作。财务部除我之外配备了三位员工，分别是会计、助理会计和出纳。他们不分昼夜、勤勤恳恳的干着自己的分内工作，辛勤劳苦、默默无闻，这令我十分敬佩，是我们每个人学习的榜样。

2010年7月22日 星期四 天气：晴

助理会计的工作任务是复核技术部所报预算工程量，编制工程预算表等。管理仓库，登记材料收发存时细表，编制材料收发存月报表，分项工程每月领用材料成本表。每月对仓库进行主要器材盘仓对账，发现问题及时汇报。协助办公室对公司固定资产及其他财物的监管，包括登记财物明细账，定期监盘等。根据副总提供的工程施工任务书，将其工程单汇总，并编制决算单。将决算单与记帐员、工程部核对并要求签字。协助业务部进行账务的核算，开发票，并督促业务部及时收回已开发票的工程款。每天根据仓库员上报的材料入库单，登记应付明细账款帐，定点与供应商进行对账，编制应付账款月报表，上报经理。每星期统计出一张待收账款汇总表和在建工程汇总表分别交给经理和业务部。而出纳的分工情况是签发支票，提取备用金、发放工资、奖金和零星费用开支。填写出差人员预领出差费的领款凭证，经总经理批准后，支付。一周内办理好出差报销手续，收回多余款。按时解送工程结算收入的现金至银行，每天早上报两份出纳日报表分别给总经理和会计。并协助完成工程的定额预算。

2010年7月27 星期二 天气：阴

这几天的工作量非常大，一天从早到晚几乎没有什么空闲时间，但是苦中有乐，继上周的学习后，我有学会了手工记账地要点，它们分别是：

④科目汇总：当日常业务做到15号时，我们就需要对1—15日的业务进行科目汇总。首先应根据每张凭证填写科目汇总附表，然后再填列科目汇总表（汇一）。之后的汇二（15—30日业务）、汇三（31日业务）同理即可完成。⑤记账：记账包括两个部分，即登记总账和登记明细账。我们先根据科目汇总表登记总账的借贷方发生额，再根据每一张记账凭证登记相应的明细账，此时要注意在每一笔记过帐的凭证中应作上记账标记，并在凭证右下角记账处签上记账者姓名。⑥对账：当完成所有业务后，我们就需要进行对账，即总账与明细账核对，各个对应科目余额相一致时对账工作就可结束。如果出现总账与明细账科目余额不相同的情况时，应查看该科目所涉及到的每笔业务的原始凭证，查出错误并进行改正。改正时应注意用红笔划横线划去错误的，再在其上写出改正后的结果。

2010年8月4日 星期三 天气 ：晴

这周是我在这学习的第4周，继手工记账学习之后，我又学到了2点手工财务管理的步骤，这两点分别是：

①财务分析报告：在财务分析报告中，包括三方面内容：水平分析、垂直分析和财务效率指标分析。水平分析是对连续两年的报表历史数据进行分析，进行横向数据对比，通过差异额及差异率对企业经营的变化作出分析。垂直分析是对连续两年的报表历史数据进行分析，通过纵向的相对指标看出各项目对总资产的影响，再通过差额比较出两年数据间的不同而得到企业经营状况的差异及趋势。财务效率指标，通过对企业两年的偿债能力分析、营运能力分析、盈利能力分析和增长能力分析得到企业在各个方面的能力，尽管这些指标存在一定的误区，但也能从一定程度上了解到企业的很多实际情况。②预算报表：预算报表是全面预算管理的一部分内容，根据经验数据（销售量、单价），先计算出销售总额得出了预计的首先计划；再凭借着以销定产的思路，抛出库存量，计算得到生产量及需要采购的量，而得到费用支出计划表；然后再依次算出预计直接人工、预计制造费用、预计销售及管理费用，从而可填列现金预算表。通过上述工作，我们就可以计算得到预计的资产负债表和利润表。

通过对手工财务管理的接触，我感觉它对我们的生活非常有帮助。我感觉管理财务的能力每个人都必须掌握，一个人只有具备财务管理的能力才能谈得上生活。

2010年8月13日 星期五 天气：晴

尽管天气很热，但带我实习的新老师还是很热情的传授了我很多知识，接着上周的学习，我把手工财务管理的步骤全掌握了。

③日常业务处理：根据实验资料所给的原始凭证，填写记账凭证。填写时要注意业务发生的日期，附件张数。另外还要注意每笔业务需要的凭证张数，需要一张以上凭证填列时，需在凭证编号后再加上一个分数（第*张凭证/共#张凭证）。最后需要在凭证下方的制单处签上制单人的姓名。做完的凭证还应拿给他人审核，审核无误后签名。④科目汇总：当日常业务做到15号时，我们就需要对1—15日的业务进行科目汇总。首先应根据每张凭证填写科目汇总附表，然后再填列科目汇总表（汇一）。之后的汇二（15—30日业务）、汇三（31日业务）同理即可完成。⑤记账：记账包括两个部分，即登记总账和登记明细账。我们先根据科目汇总表登记总账的借贷方发生额，再根据每一张记账凭证登记相应的明细账，此时要注意在每一笔记过帐的凭证中应作上记账标记，并在凭证右下角记账处签上记账者姓名。

转眼间，短短的5周过去了，在这5周中，有悲、有欢、有笑、有泪，既尝到了成功的喜悦，又体会到了无知的悲伤。更重要的是丰富了自己的生活阅历，增长了自己的见识，为以后的学习、就业打下了坚实的基础。

功夫不负有心人，我终于找到了一份令我满意的工作。我所工作的地方是一家私企，因此刚开始的工作并不忙，没有感觉到很累。只是每天都要呆在一间屋子里，感觉非常闷，但是过了几天就稍有点习惯了，每天向我同一个办公室的阿姨学习一些办公知识。刚步入工作岗位，才发现自己有很多不懂的地方。现在在办公室，我悠闲的时候就会看一些关于财务管理的书籍。

在这一个多月里，我主要负责的工作内容是财务办公助理。在这个过程里，我采用了看、问、学等方式，初步了解了公司财务工作中的具体业务知识，这虽然与我的专业不对口，但我喜欢这份工作。毕竟现在社会要求我们必须全面发展，在学好自己专业知识的同时也要对各个行业有一定的了解，为以后正常工作的展开奠定了坚实的基础。

在这短短一个月中，曾有几次想过干完一个月不干了。也许我是刚开始工作，有时受不了同事和厂长给的“气”，自己心里很不舒服，就想辞职再重新换个工作得了。但静下心来仔细想想，再换个工作也是的，在别人手底下工作不都是这样么？刚开始，就应该踏踏实实地干好自己的工作，毕竟又没有工作经验，现在有机会了就要从各方面锻炼自己。不然，以后干什么都会干不好的。我现在的工作，相比其他人来说待遇挺不错的了，同时，和其他人比，工作也不是很难，很容易进入工作，关键是学习对人怎么说话、态度及其处事。由于经验少，我现在这方面还有欠缺。现在才明白，在校做一名学生，是多么的好啊！早晚要工作，早晚要步入社会，早晚要面对这些避免不了的

印，看看我得到的实践成果，心里有说不出的激动。这一路，不管累也好、热也好、难也好、易也好，毕竟，我都挺过来了。

现在再想想当初自己对自己说的那句话“一切的未知都无法预见，只有用辛苦，用努力一尺一寸地去触探，去经历，去感悟。再怎样忧心和揣想都无用，大胆地闯！大胆地干！相信结果不会让我们失望！”的确，我们确实是一直努力地在大胆地闯，大胆地尝试，所以我没有太多的失望，因为我尽力了，我做到了，尽管可能会有很多缺陷。

整个实践历程中，自己付出了很多，也同样得到了很多。尤其宝贵的是：这种收获是我一生的财富！

此时此刻，我的心情也很复杂。首先是庆幸，庆幸的是我们这个优秀的社会实践团队，也庆幸我能在学习理论知识之外，还能有这样一个机会去接触实践，接触社会。同时，欣然之余我心中也感觉到一种压力，这种压力源于我们理论知识的浅薄，实践经验的缺乏；另一方面，这种压力也来源于自己能力的欠缺，经验不足，大部分要靠求助于别人，害怕自己不能很好地完成这次实践活动。

作为大学生，我觉得更多的是压力和厚望，看着同事们忙忙碌碌地燃烧自己，想着他们所做的一切都是为了能让整个团队越来越好，更是为了能做出有价值的事情，所以每一次的分工，每一次联系，每一次出发都显得极为重要。我们拥有同一个梦想，同一个目标，朝着自己的梦想勇敢前行，于是，我真的是责任与压力并存。我知道，在整个实践成功的背后，在同事们满意的笑容背后，才有作为为了压力

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