驻村工作队深入乡村调研

第一篇：驻村工作队深入乡村调研

驻村工作队深入乡村调研

为了更好了解驻村“美丽广西〃清洁乡村”实况，倾听群众心声，依靠群众，问计于民。6月25日早上。我校驻灵川工作组深入乡村调研，广泛听取民意，为做好清洁工作增加正能量。

在调研中，群众对“美丽广西〃清洁乡村”工程给予了很高的评价。群众认为，通过“美丽广西〃清洁乡村”活动，村民的清洁观念得到了大大的提高，家园、水源和田园得到了净化和美化，民风也有了很大的好转。群众希望，政府将此项惠民工程长期化，长效化，抓出实效，建立以政府为主导，村民积极配合的机制，共同建造“天蓝、地绿、水净”的美丽广西。

工作组看到各村都在醒目位置拉挂宣传横幅或者利用大幅墙体进行宣传，有的还建设了固定宣传栏，充分发挥舆论的导向作用。村民每家都有垃圾篓，各村房前屋后都比较整洁干净，道路基本清洁，无脏、乱、差的情况，部分家中还用上可以直接饮用的地下水。“美丽广西〃清洁乡村”取得初步成效。

第二篇：乡村振兴驻村工作队调研报告

乡村振兴驻村工作队调研报告

*局派驻*村驻村工作队到村后，坚持党建引领，以深入开展党史学习教育为抓手，紧紧围绕巩固拓展脱贫攻坚成果这一主线，突出“五抓五促”，接续推进乡村振兴，让党旗在乡村振兴一线高高飘扬。

一、*村基本情况及发展现状

*村位于*省*市*县城以西31公里处，全长9公里，东南与*村交界，西北与*村毗邻。全村辖*个村民小组，全村总面积*平方公里，有耕地*亩，林地面积*万亩，全村总户数*户*人。全村以种板栗、蚕桑、魔芋、养殖和务工为主导产业，2020年底全村农民人均可支配收入*余元。全村有建档立卡贫困户*户*人，已全部脱贫。有低保户*户*人，特困供养户*户*人，残疾人*人。

二、驻村工作开展情况

(一)抓党建,促乡村振兴。

派出工作队以建强组织堡垒、推进强村富民、提升社会治理水平、真情为民办事服务为总纲，坚持在强村富民中检验学习成效、在乡村治理中检验党建成果，彰显党建工作服务“第一要务”的作为。坚持规范支部活动，深化支部标准化建设，严肃第一书记讲党课、支部主题党日和专题组织生活会等党内组织生活制度，帮助建强基层党组织，为接续推进乡村振兴战略锻造过硬主心骨。开展“庆七一、办实事、见成效”系列活动，集中解决庄基纠纷、邻里矛盾、医疗报销、保障政策落实等群众“急难愁盼”问题20件，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

(二)抓防返贫监测,促稳定脱贫。

以畅通农户自主申报、村级网格化管理为着力点，持续加大防返贫监测和动态帮扶工作宣传力度，结合县级行业部门筛查比对、媒体信访监督等渠道，打造覆盖全村766户农户及213户脱贫户的网格化监测网络。坚持每周走访研判重点对象，每月核实研判反馈重点疑似户，重点监测收支、“三保障”和饮水安全、及家庭突发状况，做到风险信息排查核实全覆盖。对已纳入的监测对象，按照风险类别、发展需求、发展能力等，采取有针对性的帮扶措施，实行分类帮扶。截止8月底，纳入的3户监测对象已全部解除致贫返贫风险。

(三)抓稳岗就业，促稳定增收。

将稳岗就业作为巩固脱贫攻坚成果的重中之重，利用建成的网格化监测网络，对全村213户脱贫户中549名有劳动能力人员务工情况进行动态监测，重点关注务工返乡、失业人员。对有就业意愿的劳动力，通过开展“菜单式”就业技能培训、项目建设带动、加强公益岗位开发等方式帮助其实现稳定就业，今年以来共开展就业技能培训2期50人，项目建设带动18人，开发公益岗位25人，实现就业434人，占去年务工人员的105%。

(四)抓产业发展，促脱贫成效提升。

将产业发展作为巩固脱贫成果，推进乡村振兴的基础性工作。按照“村有示1w.，一范圣地、广厂月首收火日、此过土于广业队入以独以日怀，着力抓好村集体经济发展、产业到户、重点产业项目发展等工作。围绕建好村集体经济组织合作社214亩高标准果园建设管理，拟新打灌溉井1眼，带动脱贫户100户，发展到户产业43户，发展青贮牧草120户800亩，以产业稳定高效发展，促进脱贫成效稳定提升。

(五)抓项目建设,促宜居宜业。

以抓好农村污水处理、推进农村卫生厕所改造、打造乡村宜居宜业、解决群众急难愁盼问题为突破口，重点争取实施村南9条街道雨污分流及100户卫生厕所改造、整村亮化、破损道路修复、人蓄饮水等6个重点项目，积极打造乡村振兴农村污水处理及厕所革命示范街村，逐步破解全村经济社会发展瓶颈问题，打造良好的居住和生产及投资环境，为后续实施乡村振兴基础设施建设积累经验。

三、存在的问题

一是基层力量相对薄弱。

镇村两级乡村振兴工作站还没有挂牌，还是依靠原有的工作人员从事巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，专职人员较少，兼职人员较多，加之待遇低、工作强度大、人员流动快、队伍不稳定，势必造成落实上级决策部署打折扣。村干部服务乡村振兴能力不强，优秀“头雁”数量依然较少，农村各类技术人才资源匮乏。

二是精准帮扶没有找准发力点。

新选派的帮扶干部对巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的新政策、新任务、新要求不够熟悉，对如何进一步落实帮扶措施、促进有效衔接等方面认识不清、重点不明。尤其是新排查出的新监测户，缺乏针对性和实效性的帮扶措施，帮扶工作落实不够到位。

三是乡村建设欠账较多。

乡村建设缺乏整体规划引领，农村道路、农村小型水利工程等基础设施建设以及农村医疗、文化等基本公共服务建设与群众期盼和生产生活需求还有一定差距。

四是社会资本参与乡村振兴较少。

当前，推进乡村振兴主要还是依靠政府性投资和财政资金直接划拨，撬动社会资本投向乡村振兴工作尚处起步阶段，投入渠道单一、规模较小，直接影响乡村振兴重点工作的开展。

五是农民老龄化程度严重。

从调研的情况来看，一是目前农村的老龄化程度也很严重，大部分在村务农的人口平均年龄都在55岁以上，年轻人宁可在城里打工也不愿意回家种地。二是在村的农民文化程度普遍偏低，对于现代化的种养殖技术很难掌握，发展现代化规模化农业的积极性不高。

四、思路对策与建议

(一)深入帮扶村开展调研，与帮扶村“两委会”共同研究，理清发展思路，制定发展规划或计划和实施方案。

单位主要领导到帮扶村调研、督导、部署工作不少于2次，分管领导每月到帮扶村调研督导不少于1次，促进帮扶村经济社会发展。

(二)督促做好过渡期内的工作体系、政策举措等有效衔接，常态化运行好防返贫动态监测和帮扶机制，落细落实各项帮扶政策，及时发现解决新情况新问题，坚决守住不发生规模性返贫底线。

(三)发挥单位优势，立足帮扶村情实际，有针对性的开展帮扶工作，坚持巩固脱贫成果，帮助帮扶村发展特色产业，壮大集体经济。

(四)持续助力脱贫人口稳岗就业，计划投入资金10万元，引进资金30万元，指导或组织开展实用技术培训、公益岗位安置等活动。

(五)推动实施乡村建设行动,加强农村公共基础设施建设,推进改厕、污水处理、垃圾清理等人居环境整治重点工作,着力建设宜居宜业的美丽乡村,提升人民群众的幸福指数。

（六）推动实施乡风文明培育行动，坚持群众主体地位，坚持扶志扶智，倡导自力更生，勤劳致富。

完善村规民约，开展移风易俗行动，革除高价彩礼、厚葬薄养等陈规陋习，推动乡村文明乡风、良好家风，淳朴民风。深入开展法治宣传教育，帮助健全农村社会治安防控体系和乡村矛盾纠纷调处化解机制。

(七)指导帮扶村建强村级党组织。

加强村“两委”和党员队伍建设，建立健全党组织领导的自治、法治、德治“三治融合”的乡村治理体系，在抓党建促乡村振兴中充分发挥村党组织战斗堡垒和党员先锋作用。

(八)推进强村富民进程。

重点围绕农业农村现代化，推动巩固脱贫成果，做好常态化监测和精准帮扶，加快特色产业提档升级，发展壮大集体经济,促进农民增收致富,促进农业农村高质量发展。

第三篇：乡村振兴驻村工作队如何“振兴乡村”

乡村振兴驻村工作队如何“振兴乡村”

驻村帮扶，要沉得下心融入群众。心中装着群众，多一些雪中送炭，少一些锦上添花，把重心放在帮扶那些特殊困难群体上，把精力用在解决民生事、解除民生忧上，成为群众的贴心人。

理清工作思路，发挥基层党建作用。驻村帮扶，要坚持党建引领不动摇，基层党组织是农村发展的主心骨，基层党员是农村发展的排头兵，既要抓基层组织结构的建立健全，又要抓“三会一课”的落地落实，更要抓党员发展的提档升级，使得处处闪耀组织的光辉，事事展现党员风采。

找准工作方向，抓好产业就业帮扶。驻村帮扶，要做好产业发展这篇文章。立足产业总体布局，结合村情实际，既要巩固壮大原有产业，又要引进促进新产业，变“输血”为“造血”，长效发展。乡村振兴驻村工作队要摸清村情、吃透政策，找准发展方向。要继续支持村级产业发展壮大，结合村级合作社加快产业发展，积极发展本村产业，提升乡村治理能力，同时抓住东西部劳务协作帮扶契机，提升村民就业率。

明确工作任务，做好“五个振兴”。在开展乡村振兴工作中，产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴“五个振兴”是一个有机统一的整体，构成了乡村振兴战略五个关键要素，体现了乡村振兴的总要求，契合全面建成小康社会“五位一体”总布局。驻村帮扶，要为乡村振兴铺好路子。总书记说，“脱贫摘帽不是终点，而是新生活、新奋斗的起点。”把帮扶资源投向基础性普惠性基础设施和项目上，既能让群众充分享受到脱贫攻坚成果，又能以更崭新的姿态、更坚实的基础走向乡村振兴。

第四篇：驻村工作队

驻***村工作队“三个实”做好深入走访工作 10月14日驻村工作队冒着大雨前往*召集村“两委”、部分党员代表、部分村民代表等召开“驻百村、进千户（企）、帮万民”动员会，广泛宣传“驻进帮”活动的目的、意义和内容。*工作队长镇人大主席苏贻专强调要做好动员部署、精心组织。强调领导干部应做到“三个实”：

1、实驻。工作队驻村调研走访，每周至少安排一名领导干部带队驻村开展活动一天，所有干部每月驻村至少4天。

2、实访。由县、镇成员组成的工作队分成2个小组在村干部的带领下开展入户走访，逐户逐人了解走访对象的家庭经济情况、基本生活状况及所思所忧所盼，对他们反映的问题认真分析、逐一记录在册，能够解决的立即解决，能替他们咨询的马上咨询，暂时无法解决承诺限期反馈；同时，用民情日记记录群众最关心、最直接、最现实的问题，并结合实际情况总结出驻村工作经验及感想。

3、实做。对照“十件事”、“十必访”、“十必送”的要求，与群众结对子，着重做好弱势群体的走访工作，扎实开展“驻进帮”活动，确保取得成效。

第五篇：乡村振兴驻村工作队先进事迹材料

乡村振兴驻村工作队先进事迹材料

按照市县委、政府要求，认真贯彻省、市、县有关要求，围绕工作任务，脚踏实地搞服务、依据村情做工作，真正把乡村振兴当成了密切党群政群关系、带领群众脱贫致富，履行“以民为本、为民解困”工作宗旨的阵地。

一、了解村情吃透精神，明确工作任务、方法、纪律

镇村位于县最东头，紧邻卫运河。两委班子5人，党员21人。全村198户，925人，其中建档立卡贫困户175户、贫困人口678人，耕地700亩。2011年经镇政府推荐，县乡村振兴开发领导小组同意，被省政府确定为2012-2016年乡村振兴开发工作重点村。工作组乡村振兴以来，认真学习《驻村干部工作职责》、《驻村干部工作制度》、《驻村干部工作纪律》，明确今年驻村乡村振兴工作的总要求、目标任务、工作职责、工作制度、工作纪律，解决“工作为什么”和“工作怎样干”的问题。

二、认真调研，搞好工作谋划

驻村工作组采取到村民田间地头、同村民一块儿锻炼劳动、平时见面打招呼拉家常等方式，在调研过程中进行了实地走访，并与村干部及村民代表进行了面对面座谈，详细了解了村情民情，询问村中老干部、老党员对

村脱贫致富的想法计划，针对该村存在的经济结构单一、无集体收入、思想保守、发展思路不清等问题，与村“两委”成员进行多次研究、修改，制定了《村乡村振兴开发工作方案》、《村产业发展计划》。通过多次论证和召开村民代表大会，一致同意把奶牛养殖作为村民脱贫致富的重点项目。

三、真抓实干、不怕吃苦，各项工作稳定推进

（一）疏堵并举、确保了村环境卫生整洁。

一是在村里建了5个垃圾池用于垃圾的日常倾倒；二是与村“两委”一起制定了《村环境卫生村规民约》，倡导村民人人遵守。动员村“两委”成员、老党员、保洁员进行督促，发现村民不文明现象及时制止，对不听劝阻者报经村委会进行必要的惩罚。经过治理，现在的村民都能自觉遵守村规民约，文明程度大大提高，街道经常保持干净卫生。

（二）增收致富产业规模进一步扩大。

依托该村奶牛养殖项目，打造养殖、加工、销售、服务“四位一体”的高标准奶牛养殖基地，扶持贫困户达到170户。同时，每年收储玉米秸秆30万吨以上用于奶牛养殖，既解决了秸秆综合利用的难题，又扶持贫困户增收致富。

（三）卫生室建设进一步提升。

已购置了常用药品，配了一名村医，使村民诸如感冒、发烧、磕磕碰碰等小

病再也不必到镇上或县里进行治疗，切实解决了村民的就医难问题。

（四）村委会办公设施得到改善。

经与村委会协商，县主要领导指示，县政府办公室在办公经费中挤出部分资金为村委会增置桌椅，粉刷墙壁，改善办公条件，打造为民服务的舒适环境。

四、送温暖，做好事、凝聚起了民心

（一）尊重少数民族风俗习惯、密切民族感情。

由于村中回民较多，七月初三为开斋节，我们购买了鲜花等物品送到回民群众家里表示祝贺，回民群众阿訇幽默地说：“感谢汉族兄弟对回族同胞的关心！”

（二）慰问老党员和贫困群众，密切党群政群关系。

中秋节前夕，我们购买了米、面、油等物品送到老党员、贫困群众手中。老党员拉着我的手说：“你们过节都没有忘记我们这些老同志，我们也要象你们一样继续多干工作，发挥余热。”

（三）压缩开支，节约资金支援村里建设。

政府办公室每年经费支出都要执行严格的预算，我单位今年接受了乡村振兴任务后，在经费支出方面精打细算，压缩开支，用于村中乡村振兴建设。

在市、县乡村振兴开发领导小组办公室的指导下，在全村广大群众的支持努力下，一个村容整洁、管理规范、设施完备、文明祥和的新农村正在向我们走来。村支书

史鸿林拉着我们的手激动地说：“咱们工作组驻村后，办了几件十几年来我们想解决而无力解决的大事，作为村党支部书记，我代表全村村民感谢你们、感谢市、县党委、政府！”