关于征订党风廉政教育学习资料

第一篇：关于征订党风廉政教育学习资料

中共佛山市三水区纪律检查委员会

急件

关于征订党风廉政教育学习资料

和电视专题片的通知

各镇（街道）纪（工）委、区直局以上单位，中央、省、市驻三水有关单位：

为配合7月份各地开展纪律教育学习月活动，省纪委编印了《反腐倡廉教育读本（2009）》；拍摄了反映高州市人民医院先进事迹的电教片《天使情怀》、剖析两宗基层腐败窝案的警示教育专题片《“蚁穴”透视》。此外，中纪委编辑了《腐败泯灭亲情》一书、拍摄了《国门惩腐——李培英贪污受贿警示》和《贪之害——贪权、贪财、贪色警示录》专题片。

以上资料是省纪委确定的今年纪律教育学习月的学习资料。虽然今年我区是全省纪律教育学习月示范点，7月前全区教育学习月活动已基本完成，但资料的征订是教育学习月活动重要内容，各单位仍要高度重视，按实际情况尽快确 1

定征订数量，并组织有关党员干部认真学习和收看。征订单和征订款请于6月16日前将交区纪委调研教育科（区委区政府大楼801室，联系人：陈维忠，联系电话/传真：87732573）。

附：《2009年党风廉政教育学习资料和专题片征订单》

中共佛山市三水区纪委办公室

2009年6月9日

2009年党风廉政教育学习资料和专题片征订单

联系人：区纪委陈维忠电话：87732573

第二篇：党风廉政教育资料

邢口镇反腐倡廉教育教案

一、加强反腐倡廉教育，提高党员干部廉洁从政意识

加强党的政治纪律教育。引导广大党员干部进一步增强政治意识、政权意识、责任意识和忧患意识。坚决贯彻落实中央和省委省政府的重大决策部署，特别是保增长、保民生、保稳定等政策措施。防止违反党的政治纪律的现象的发生。

加强党员干部廉洁从政教育。以法律法规和正反典型为内

容，积极开展理想信念、党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗教育，引导党员干部树立正确的权力观、地位观和利益观，自觉遵守廉洁自律各项规定。

推进机关廉政文化建设。坚持党风廉政教育与公务员职业道德、社会公德、个人品德和法制教育相结合，采取各种措施，广泛机关廉政文化建设，营造反腐倡廉建设的良好环境。

完善廉政教育工作格局。把反腐倡廉教育纳入领导班子理论中心组的学习内容，列入干部教育培训规划。在领导干部任职培训、干部培训中推行廉政法规考试。坚持领导干部讲廉政党课制度。创新廉政教育形式，提高教育的针对性、感染力和实效性。

二、建立健全廉政制度，推进治本抓源头工作

健全科学民主决策制度。严格执行民主集中制，完善议事规

则和决策程序。健全和完善对“三重一大”事项的监督办法、选拔

任用干部事前征求纪检监察部门意见的办法，制止和纠正超越法

定权限、违反法定程序的决策行为，促进依法决策、科学决策和

民主决策。

健全规范权力运行制度。把依法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一的基本要求贯穿于行政审批制度

改革全过程，完善审批审核配套制度，规范审批审核标准、程序

和相应责任，健全监督、考核和执法过错追究办法；完善《公务

员法》配套政策体系，探索建立政府绩效管理和行政问责制度。

健全对领导干部的监督制度。完善党风廉政建设责任制实施

办法以及检查、考核和追究办法；完善领导干部述职述廉、廉政

谈话、民主评议、函询以及党员领导干部报告个人有关事项、加强对重点部位和环节的监督。加强对公务员考试录用、事

业单位公开招聘、干部任免调配、军转干部安置、职业资格考试、职业技能鉴定、技术职称评定、培训就业援助工程、医疗保险药

品目录调整、企业年金基金管理机构资格认证，严格遵守各项规

定和程序，防止以权谋私、权钱交易等腐败问题。

三、深化政风行风建设，提升服务。水平和整体形象

活动按照省委省政府要求，通过进行行政许可项目清理，规

范行政处罚自由裁量权，加强政务公开等工作，促使机关办事效

率得到明显提高，工作作风明显转变，履职能力明显增强，社会管理和公共服务明显改进。

开展创建“优质服务窗口”活动。将创建“优质服务窗口”活动作为效能建设的重要内容，制定好优质服务窗口标准和深化创建活动的措施；指导窗口单位完善设施、改善环境、明确职责、简化程序、规范行为，推行便民利民措施；加强检查和考核，总结推广经验，全面推进基层服务平台建设。

四、积极开展专项治理，切实维护群众切身利益

深化社保基金专项治理。继续会同有关部门抓好社保基金专项治理自查整改、抽查验收、总结阶段的工作，纠正违反基金征缴、支付和管理法规政策问题，纠正和查处滥用职权、违规操作甚至贪污、截留、挤占、挪用基金的行为；排查和化解基金安全隐患，健全和完善基金监管体系，确保基金应收尽收、规范管理、保值增值、安全运行。

加强对省政府补助资金的监督管理。重点就业培训资金、养老保险调待资金管理使用情况，严肃查处违反资金监管法规政策，利用欺诈手段骗取套取专项补助资金的行为，确保各项资金惠及人民群众；会深入开展“小金库”专项治理工作。坚持纠防结合、注意预防的方针和全面自查、重点抽查、务求实效的原则，紧紧抓住“教育、自查、规范、查处”四个关键环节，深入开展“小金库”专项治理工作，杜绝私设“小金库”现象的发生。

纠正损害群众利益的突出问题。继续配合有关部门纠正医药购销和医疗服务不正之风；落实城镇居民医疗保险制度；积极开展农民工就业服务和培训，维护农民和进城务工人员合法权益；维护破产企业职工合法权益；进一步规范公务员津贴补贴，规范各类培训班；严格公务员录用、职称、技能考试考风考纪和劳务市场公共服务收费标准；认真做好信访工作，畅通诉求渠道，及时排查化解矛盾，妥善处理群体性突发事件。

五、落实科学发展观要求，改进和加强反腐倡廉工作

围绕科学发展，谋划反腐倡廉工作。认真分析机关及系统反腐倡廉建设情况，摸清腐败现象易发多发的重点部位和关键环节，研究解决在思想认识、工作思路方法上与科学发展观不适应、不符合的问题，促进反腐倡廉工作理念思路、体制机制和方式方法创新。

认真落实党风廉政建设责任制。按照党风廉政建设责任制的要求细化方案、制定措施、落实责任、严格检查和考核；主要领导坚持对反腐倡廉工作亲自部署、过问、协调和督办；分管领导切实抓好职责范围内的反腐倡廉工作；对达不到目标要求或发生重大问题的部门和单位，严肃追究有关领导的责任。

六、深刻认识党风廉政建设的极端重要性，进一步增强做好工作的责任感和紧迫感。

加强党风廉政建设，是实践科学发展观，提高党的执政能力的必然要求，是实现人力资源和社会保障事业健康科学发展的重要保障，进一步增强抓好党风廉政建设和反腐败工作的自觉性，旗帜鲜明，态度坚决，坚持不懈地把党风廉政建设，抓好抓出成效。二要坚持教育、制度、监督并举，深入推进党风廉政建设工作。继续狠抓干部队伍的思想政治和职业道德教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线，真正做到一身正气，一尘不染，始终保持共产党人的党性原则和政治本色；抓好制度的落实，学习好，领会好，养成严格按制度办事，用制度管人、管事的良好习惯；加大对权力运行的监督，建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，加强对直接管理人财物的重要部门及权力相对集中的重要岗位的监督。三要加强组织领导，确保党风廉政建设工作取得新成效。要严格按照《党风廉政建设责任书》的要求，形成主要领导亲自抓，分管领导靠上抓，纪检监察具体抓，一级抓一级，层层抓落实，一级对一级负责的党风廉政建设工作机制。实行“一岗双责”党风廉政建设责任制，既要抓好所分管的业务工作，也要抓好所分管科室单位的党风廉政建设；加强作风建设，把群众满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应，作为我们一切工作的出发点和落脚点，想问题，办事情，做决策，结合正在开展的企业服务年活动，知企情、排企忧、解企难、出实招、办实事、求实效，切实解决企业发展中遇到的各种难题，促进企业健康发展；领导干部作表率，率先垂范，以身作则，带头严格执行党风廉政建设各项规定，带头遵守党纪国法和各项规章制度，带头艰苦奋斗，勤俭节约，从我做起，从严要求；加强纪检监察，坚持原则，依法办事，秉公执纪，切实发挥好监

督监察的作用。

认清人力资源和社会保障部门党风廉政建设面临的形势和

任务，要进一步提高对加强党风廉政建设重要性、长期性的认识，进一步增强责任感和使命感，结合部门和行业特点，“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”，不断把党风廉政建设和反腐败斗争推向前进。二是正确把握当前党风廉政建设面临的形势。今年，是实现“十一五”规划目标、谋划“十二五”发展的关键之年。保障决策落实的任务更加紧迫。必须确保中央和省委省政府作出的一系列重大决策部署，在就业、社会保障、收入分配、人才队伍建设、和谐劳动关系构建等方面作出的一系列重大决定和保障及改善民生的政策措施落到实处，取得预期实效；确保资金安全的任务更加艰巨。社会保障事业推进速度不断加快，覆盖范围越来越广，基金规模越来越大，但由于统筹层次低，管理环节多，法规不完善，监管手段滞后等原因，给防范资金风险、保证资金安全带来的压力越来越大；确保考试安全的任务更加迫切。公务员考录和各类专业技术、职业资格考试等工作，涉及人员广，倍受社会关注，要进一步加大对考试工作的组织领导，加强安全防范，强化监督管理，严格责任要求，确保考试工作万无一失；规范权力运行的任务更加繁重。人力资源社会保障部门整合了原人事、劳动保障部门的职能，服务更加广泛，权力更加集中，责任更加重大，必须强化对权力的监督制约。

第三篇：教育报刊与教辅资料征订管理制度

玉山镇前湖完小

教育报刊与教辅资料征订管理制度

为认真贯彻上级主管部门对教材、教辅资料征订的有关要求，严格执行市教育局关于进一步规范义务教育阶段教材、教辅资料征订管理的有关规定，切实规范教育收费行为，减轻学生过重的课业负担和学生家长的经济负担，特作如下规定：

一、每学年的教科书由分管教学工作的校级领导根据市局和教研室等主管部门的要求在推荐指定范围内进行选择确定科目与数量，填好相应表格，然后由总务处上报丰乐办事处。

二、每学期开学前总务处要与上级教材发放部门保持联系，及时要求把新学期所需教材送达学校，并组织拆分，要确保开学前师生拿到教材、课本。

三、为更好地帮助学生巩固所学知识，可适度提供学生配套练习册作为教辅用书，但必须做到：

1、择优性。学校订购的教辅材料必须在上级教育业务主管部门审定推荐或认可的目录范围内选取，其他教育行政部门、单位、学校、教研组或个人一律不得向学生或家长推荐参考目录之外的任何教辅材料。

2、自愿性。学校任何部门和教师个人不得以任何形式强制或变相强制学校部门或学生购买任何教辅材料。若学生自愿购买推荐的教辅资料，并申请学校代购的，学校指定部门可以统一订购。负责部门应及时代发由新华书店、教育书店统一印制的《告家长书》，在书面征求学生家长意见的基础上，在教辅材料参考目录中作出选择，签字确认委托学校交付新华书店或教育书店购买。

3、限量性。严格执行一个学科每个版本选择1套教辅推荐材料，并按照“一科一练”的要求推荐使用。学校各年级限定为中考、结业考试科目和地方性课程等相关的教辅材料，根据市有关部门规定初三年级可酌情增加一套练习。

4、限额性。学生每学期在学校内订购的教辅材料总金额不得超过市规定的最高限额。如教辅材料价格随着纸张、印刷成本等发生变化，则执行市最高限额标准。

5、公开性。以下内容必须在学校和班级醒目位置及时公示和更新：（1）教辅材料征订的参考目录、估价和征订后的价格；（2）以班级为单位开具的发票、征订明细；

（3）各教育行政部门监察室、学校校长室的举报电话、网址。

6、服务性。学校要及时公布经市教育主管部门审定公布的教辅材料参考目录；代发由新华书店、教育书店出具的《告家长书》（提供教辅材料参考目录及估价）；家长自愿选择并委托学校统一汇总；学校由班主任统一收费交财会室；新华书店、教育书店接到订单后应迅速送货到校并及时开具发票；对特困学生应由新华书店或教育书店负责免费赠书；学校及时将教辅材料发送至学生，结合教学进程合理使用，坚决杜绝“订后不使用”、“练后不批改”的现象。

四、教科书与教辅材料的征订应规范，发放应及时，教科书实行免费发放，教辅材料收费应严格按规定价格执行，不得擅自提高，所收款项按规定办理汇出手续，不得收取回扣。对采取各种不正当手段征订、搭售或推销教辅材料的行为要追究相关责任人的责任。征订教辅用书是一种集体行为，任何个人不得以任何理由、任何借口为学生变相征订课外资料，如发现所任教班级70%以上学生持有同一本课外资料，则视为该学科老师变相征订课外资料。学校将按有关规定对该学科任课老师予以处罚。

第四篇：教辅资料征订制度

XXX中学教材教辅资料征订制度（草案）

为规范我校教材、教辅资料管理工作，根据相关文件规定，现特制定本校教辅资料征订制度请各年级组、各科组、教师遵照执行：

一、教材征订的流程

教材的征订严格按自治区教育厅统一规定，坚持征订以新华书店为唯一合法渠道的教材。

1、教务处负责选定教材及教学参考书并确定数量，其他版本可根据需要各学科征订若干作为教师参考书。

2、分管教学校长认真审核。

3、由教务处按时上报新华书店，确保“课前到书，人手一册”。

二、教辅资料征订的流程

1、根据上级文件精神，高

一、高二年级务必从自治区公布的[公告] 推荐目录中挑选，高三年级由教务处收集合法渠道到校的资料样书，整理后交年级组或各学科基组长挑选或从自治区公布的[公告] 推荐目录中挑选。

2、基组长召集本组内所有任课教师认真审阅资料质量共同确定资料征订事宜，然后向教务处提出书面申请，科组长签字确认，完整如实填写资料征订申批表，交教务处。

3、教务处分管主任审核后向分管校长汇报，分管校长根据具体情况确定是否允许征订，采取何种方案征订，最后由教务处负责报市XXX公司。

第五篇：教辅资料征订制度

宫里镇汶城联小教辅资料征订制度

为规范我校教材、教辅资料管理工作，根据相关文件规定，现特制定本校教辅资料征订制度请各年段段、各课组、教师遵照执行：

一、教材征订的流程

教材的征订严格按省教育厅统一规定，坚持征订以新华书店为唯一合法渠道的教材。

1、教务处负责选定教材及教学参考书并确定数量，其他版本可根据需要各学科征订若干作为教师参考书。

2、主管教学校长认真审核。

3、由教务处按时上报新华书店，确保“课前到书，人手一册”。

二、教辅资料征订的流程

1、教务处收集各年级、各学科资料样书，整理后交各学科备课组长挑选。

2、备课组长召集本组内所有任课教师认真审阅资料质量共同确定资料征订事宜，然后向教务处提出书面申请，完整如实填写资料征订申批单，一式两份，备课组所有教师必须在申批单上签名确认。

3、教务处分管主任审核后向分管校长汇报，分管校长根据具体情况确定是否允许征订，采取何种方案征订。

4、资料到货后由各备课组长协助教务处负责验收，检查资料质量、数量，如符合合同要求则入库，如不符合要求则退货或更换。

5、由教务处及时分发到学生和教师手中。

6、根据征订合同学校财务按时付清款项。

三、教辅资料征订的原则

1、选择教辅材料是学生和家长的自愿自主行为，学校和教师不得强行统一组织学生集体购买教辅资料，不得指定教辅材料的内容作为考试内容或各种变相统购行为，不得随意加重学生的课业负担。

2、各备课组、各年段、教师不得擅自引导书商进入校园推销、销售辅材料和图书资料，以免干扰和影响学校正常的教学秩序；不得通过非法渠道订购教辅材料，杜绝盗版的教辅材料流入校园，确保教辅材料征订发行的规范、有序。

3、严禁教师个人在教辅推荐、发行过程中牟取发行部门、书商“宣传费、劳务费、赞助费、咨询费”等各种名目的费用及回扣各违规违法行为。教师个人不得直接收取、参与经办、经手学生征购教辅过程。

4、各学科每学期、学年推荐、使用的实际教辅资料情况及时上报教务处备案（校务公开栏公示），届时学校组织校务监督小组予以检查，通报有关情况。

5、各部门和教师个人若违反相关规定，学校将严格追究相关人员的责任。

宫里镇汶城联小

2015年9月2日