网络组纳新通告(五篇材料)

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简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《网络组纳新通告》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《网络组纳新通告》。

第一篇:网络组纳新通告

通告

中西医结合学院因未来发展需要,现开设网络部。网络部的建立是为给同学们及时介绍最新的学院动态和多采的校园生活,展现我院大学生风采,同时,为同学们展示自我才华、思想和能力提供一个更广阔的天地,为全院师生服务。网络部隶属于学生会宣传部,其内容的更新与学院各项活动同步。

招聘人数:3~5人

成员工作:成立中西医结合学院网,并负责每日的更新及维护网络的正常运行。

要求如下:

1、认真仔细,富有耐心和责任心。

2、热爱网络技术服务工作,具有一定的网络技术知识。

3、思维活跃,性格开朗,沟通能力强,为人坦诚,富有团队合作精神。

4、自备电脑、接受过专业技术培训或具备相关经验者优先。

对象:中西医结合学院全体在校生

面试要求:准备自我介绍,竞选的优点优势、特长,不需要才艺展示。

面试时间:2011年月

面试地点:

网络站成员可锻炼自身能力、扩展知识、提高组织能力与网络技术等,同时年终可获得相应学分。

有意者请于月日之前,将姓名及竞选优势报给各班宣传委员。

中西医结合学院学生会宣传部

第二篇:真空组罚款通告

关于水场车间真空组的罚款通告

2013年3月7日,经查水场车间真空组,因刚真空过的皮搭马不平顺而使部分皮有压折现象,其中也有实际操作中没有铺好皮而造成的死折,实际真空作业的皮,一是实验皮两鼓分别为400张和25张,二是大生产皮1鼓1500张,压折皮约占30%,给公司造成了一定的经济损失,为杜绝此类事件再次发生,现决定对真空组AA、BB、CC、DD、EE,处以每人五十元罚款(从3月份工资扣除)。考虑到这次是初犯,并有其它一些原因,因此从轻罚款。望吸取教训,在以后的工作中增强责任心、保质保量完成本工段的生产任务!

2013年3月7日

备注:本罚款通告一式三份,受处罚员工、财务室、水场主任各执一份。

第三篇:第四届校职创纳新通告

校大学生职业规划与创业发展委员会

迎 新 通 告

一.组织简介

葫芦岛校区大学生职业规划与创业发展委员会以“服务社会,服务学生”为宗旨,意在提高学生自我规划,自我创造,自觉设计素养;为学生实现学业、职业的理想对接提供良好的服务平台,是致力于立业、就业、创业学生们锻炼成长的沃土,本社团主要工作如下:

1.指导就业

针对当前严峻的就业形势,我们将针对不同专业及年级举办以 “职业规划”、“就业技巧”、“职场礼仪”、“创业指导”等为主题的培训,并通过寓教于乐的活动,让同学们在轻松愉快的氛围掌握知识,增长才干。

通过定期组织大型社会实践调查,切身了解当前就业形势,联系大学生实习实训基地,推荐学生到企业顶岗实习;搭建学生与社会交流沟通的广阔平台,提供有效的就业信息,拓宽就业思路,切实解决在校大学生就业求职等问题。

2.鼓励创业

聘请专业指导教师,组建学生创业团队,开展广泛市场调查,跟踪掌握政策动态;参加全国各类创业设计大赛,提供系列创业政策信息及辅导,实现在校大学生成功创业。

3.帮助莘莘学子做好学业与职业规划

大学是新的起点,学业规划是实现美好大学梦想的航标;职业规划是人生自我设计,自我实现的标尺,我们将与您共同见证和实现这些理想和目标。

让我们共同携手,一同进步!

诚挚欢迎11届新同学,期待您的加入

二、职能分布

1、办公室中心职能(报名电话:******)

企划:负责办公室活动计划,中心规划,建立和发展职创委文化等;

外事:负责学校与外界企业联系,寻找有效合作伙伴,组织校级与各学院职创委员会以及各学生组织之间的联系与沟通等; 调研:负责学校内外调查研究工作,主要工作是发现问题,撰写调查报告传达上级,提高师生对本组织的认同感和归属感等; 文件:负责组织内部档案管理,起草、下发文件、通告、通知等;

管理:负责人事调配,办公室内务管理、财务管理等

2、组宣中心职能(报名电话:***)

宣传部(报名电话:***)

为校职创内部举办的各类活动进行前宣传;运用多种宣传手段,传达活动信息和校职创理念;

外调部(报名电话:***)

与校外企业、公司合作,争取各类商业赞助,搭建在校大学生与企业之间沟通的桥梁;

组织部(报名电话:***)

组织内部联谊活动,为各部活动提供主持人,礼仪,摄影,为活动撰写新闻稿并将其发布到网上.3、创业中心职能(报名电话:******)

创业中心是校大学生职业规划与创业发展委员会下属的一个重要中心。本中心的主旨在于同广大有着创业梦想的同学共同创业,一同去实现你心中的创业梦想。

本中心特点

1.本中心将以公司模式运行,让你能感受到真正的“上班“体验”,同时我们也与你们一同成长。

2.聘请专业指导教师,组建学生创业团队,开展广泛市场调查,跟踪掌握政策动态;参加全国各类创业设计大赛,提供系列创业政策信息及辅导,并将可行的创业方案加以运行,最终成为我们自己的公司。

3.我们中心将承接一些可行性项目,根据项性质的不同,你可以有不同的工作体验,不仅可以学到专业的相关知识,同时,你也会收获更多的工作体验。

备注:招聘方向:11级 部门理事10、09、级 开放部长、副部长级别职务

面对各级:征召创业人才 增强创业团队力量 共同实现创业

报名电话:详见各部门简介处

报名地点:行政楼1107(校职业规划与创业发展委员会办公室19::00-21:00)

截止日期:9月4日

“展现自我才能,挥洒魅力青春”,打开职场大门,从这里开始

辽宁工程技术大学(葫)校大学生职业规划与创业发展委员会

2011年8月28日

第四篇:网络信息部纳新计划2011

网络信息部纳新计划201

1一 纳新原则

1.经济与管理科学系2011级所有在籍本、专科学生皆有资格

2.个人品行端正,品行道德不良者,请慎重

3.有一定的工作能力、工作经验,能吃苦、能贡献,态度积极,服从组织安排

4.纳新活动坚持公平、公正、公开原则

二 纳新过程

纳新过程总共分:

1.第一轮面试; 2.第二轮笔试; 3.第三轮面试; 4.第四轮考察期试用(试用期一个月)。

三 纳新时间表

1.2011年10月13日晚 7:00 进行第一轮面试。

2.2011年10月18日晚 7:00 进行第二轮笔试。2011年10月20日中午 14: 00 前进行第三轮面试

四 纳新要求

预计纳新人数安排为:网络技术方面(5名)主持播音方面(4名)摄影技术人员(4名)新闻稿件写作(4名)

第一轮面试通过2分钟的自我介绍,可以通过语言表达能力以及态度方面进行筛选,可以适当提问一个问题看答辩能力,例如“你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作?” “在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作,你如何看待?” “对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作?” “如果部门内部出现

你不喜欢的人,你如何处理?”

第二轮笔试则由经管系学生会统一印制试卷,进行考核,合格者进入第三轮加试题目

第三轮加试要求如下:

网络技术方面:懂得基本电脑技术知识,以及网站系统常识。能够熟练使用word、excel、powerpoint、photoshop等软件,有相关技术基础的同学优先

主持播音方面:热爱主持播音,较好的思维洞察能力,敢于对外交流,形象气质佳

摄影技术人员:爱好摄影,肯吃苦,有独特的艺术眼光和新闻挖掘视角

新闻稿件写作:热衷写作,对新闻题材有敏锐的发觉视角,一定的文笔写作能

五 纳新目的招收有能力,勤奋踏实的11级新生,为我系学生会注入新鲜血液,对我系以及学院的建设做出贡献

负责人:网络信息部现任成员

第五篇:网络信息部纳新策划

网络信息部纳新策划书

一、活动背景及目的

在这丹桂飘香的新学期里,网络信息部迎来了一年一度的纳新活动,在纳新活动中,新生可以加入我们部门,可及时的获得各种各样的网络方面的知识,并可参加由本部主办的各项活动,希望想锻炼自己的同学加入本部,协助学校,老师,办好各项活动,同时,本部也能吸收到新鲜的血液,则可以更好地为广大的同学服务,此外也为你自己搭建一个锻炼自己、展示自己的平台!

二、活动时间:2011年9月6日~7日(12:30~13:30)

三、活动地点:东合102

四、活动对象:2011级道桥系新生

五、活动形式与要求

以自愿报名的方式为主,报名结束后,本部人员根据报名人数将其分组,之后按小组序号进行有秩序的面试,面试中以考官的提问为主,主要考验学生的现场应变能力,和语言表达等综合素质。在面试中要求学生遵守会场秩序,及按时参见面试。

六、活动内容及具体流程

一、宣传阶段

1.首先在新生经常进过的道路旁摆放纳新活动的板报。板报内容要包括活动的时间,等具体要求,以及学生组织关于学生会章程以及部内的相关介绍。

2.在摆放板报的同时,我们部还在校园醒目位子设置语言鲜明的条幅。同时我们部还会利用新生军训休息时间进行现场的流动宣传。

3.报名相关同学填写报名表,进行前期竞选准备。(报名表会在前期发到学生手中)

4.在面试前要开一次面试准备会议,在会议上要明确每个人的分工,责任落实到个人,确保面试活动有序进行。

二、面试阶段

有我们部内的人员在前一天将报名表收上来,并进行排序,当天各评委按时就坐,由本部干事刁荣兴负责现场的秩序管理,由本部肖海青干事负责人员排序,及点名。

由本部干事马俏负责后勤。本次面试评委有于长桂、祈洪波,陈思羽,牟永璐担任。

评比标准,1、性格开朗,善于交往,具有团队合作精神,富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。

2、工作态度端正,能够吃苦耐劳,服从上级领导分配的工作。

3、以部门工作为己任,在工作中提升自己的能力。

4、能够为部门工作及整个团队建设提出建议和意见。

5、现场表现,及语言表达能力。以上的每一条为20分,由评委按学生面试表现进行打分。每名学生面试结束后,立即公布其得分情况,体现面试的公平公正性。

七、面试全部结束后及时整理入选人员名单,并进行张贴。之后要召集新成员开一次新成员见面会,在会上老成员要向新成员详细的介绍本部主要职责,及工作要求,以达到新成员较快的融入集体。

八、注意事项及其他

1.提前进行宣传海报、通知以及报名表的制作

2.每一轮比赛前,注意候选人等候教室与考场教室的提前分配与公式

3.注意竞选期间的纪律与秩序维护问题

4.物品申请的详单需活动实施前具体列出

5.注意报名阶段中报名表的收集、统计与整理。

6.报名前公式各部门纳新人数及具体要求

7.在整个纳新活动过程中,注意每一轮考试的评委组成及评定的公平性

8.活动中的具体工作可分配给各个部门,由各部门共同完成。

9.在纳新活动过程中,请有意向的同学认真填写报名表并按时上交。如有报名表逾期上交,考试过程中迟到、不到者,一律视为自动弃权。

道桥系网络信息部

2011年9月3日

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