第一篇：公务员面试真题集锦(二)
公务员面试真题集锦
（二）六、3月1日面试题
1.有人要想农民富，必需减少农民，还有人说农民进城，给城市带来很多问题，你对 此怎么看？
2.宾馆服务员将客人遗失的钱包误给另一个客人，你如果是宾馆经理，怎么跟客人要?考官追问，如果客人不给怎么办？
3.政府让农民做苦瓜，结果苦瓜丰收了，却没有市场，农民找政府赔偿，你如果是接 待人员，该怎么处理？
4.农民打工进城，合法的劳动中介门庭冷落，而非法的劳动中介门却一片火热，如果 你是政府工作人员，该如何做？
七、广州海关面试题
1.用一分钟介绍一下你自己
2.你组织单位人去旅游，要求必须在两点以前回来。否则会误火车。但是有几个人两 点还没有到，你怎么办？
3.“仁，义，礼，制，信”是古人推崇的基本为人准则，请挑其中一个方面进行论述。
4.你的理想是什么？你怎样设计你的理想？怎么才能实现你的理想？
5.你好像专业不对口啊？
八、青岛海关面试题
1.就我的情况做一简单的自我介绍
2.(当我爱好说到爱旅游,诗词鉴赏等)考官让我背诵一首诗,同时问我喜不喜欢毛的诗.还问我外出旅游的时候如果买东西时遇到买主讹诈,你怎么办.3.让我谈谈“忍一时风平浪静,退一步海阔天空”的看法
4.当前我国加入WTO,越来越多的外企从公务员队伍中挖人,问我对这件事的态度
5.当前的利用国家的一些技术,法律漏洞犯罪的现象,问我的看法.6.问我对自己的专业课的看法
7.主考官用很流利的英语问我能否用英语对海关说一些看法
九、24日上午福建面试题
1.三个你最感激的人，为什么。
2.有同事爱讲笑话，某日当众用笑话侮辱你的自尊，如何应对。
3.有许多人在福州鼓山晨练，人流过大影响自然环境，出于保护环境的目的，有人提 议设卡收费，以调控人流，你怎么看。
4.现在越来越多人关心健康，你怎么看。健康，对公务员来说有何意义。
十、2月22日,沈阳海关面试
1、自我介绍
2、高校扩招，导致很多大学生毕业即失业，怎么看？
3、忍一时风平浪静、退一步海阔天空，这句话你怎么理解？
4、中国加入WTO后,很多企业网罗公务员人才,你怎么看
5、现在有很多人钻法律的漏洞，不但不受处罚还挣大钱，你怎么看？
6、你独自一人去外地旅游，不小心碰掉了一个货摊上的东西。摊主以此讹诈你，这时 你怎么办？
十一、3月22日上午面试
1.你认为你在生活习惯上有哪些缺点，你准备如何改正？
2.医生和病人亲属常常对病人隐瞒病情，你如何看待？
3.天安门广场有40万个口香糖痕迹，如果你作为广场管理人员你准备向上级提出哪些
建议？
4.恩格斯说：一些小事可以看出一个人的优良品质“结合公务员的工作特点谈谈体会。
十二、福建22号下午面试题
1.请谈谈你对父母或其他亲人的评价
2.”成功就是把失败的机会和次数升到最高“IBM总裁×××这么说，你怎么看？
3.现在很多用人单位在招聘时面对应届毕业生时，要求”要有经验的“，而对有经验的又说 ”要35岁以下的“，你怎么看？
4.深圳有一家公司专门替人找寻失物或亲人，收取一定的费用，有人说”做好事不能收费“，你怎么看？
十三、扬州乡镇公务员考试往年（1999-2001）部分面试题目
1、请介绍一下你的个人简历
2、镇规划建一农贸市场，请拟出建设农贸市场的方案？
3、如果有群众来集体上访，而此时分管领导正在开会，你作为秘书会怎么做？
4、作为一名大学生会有许多就业岗位，为什么会选择到农村工作呢？
5、”三个代表"的主要内容是什么？
6、作为一名乡镇领导干部，你会怎样展开招商引资工作？
第二篇：公务员面试真题(二)
公务员面试真题(二)
某地公布副县级以上领导电话号码，工作等，有人赞成，有人不屑，谈谈你的看法?(2008年2月23日上午山东国税面试真题)
【解题思路】
1.分清面试题型：现象类问题。
2.把握测评要素：综合分析能力、言语表达能力等。
3.整理答题思路：
(1)对于政府的行为问题，一般较为敏感，不宜彻底地肯定或否定，而要从多方面思考利弊。
(2)深层次的背景、原因。
(3)就事分析利弊。
(4)结论、建议。
【参考答案】
各位考官好，我现在开始答题：
对于这个看法，我认为应该从多方面进行分析，不能武断地认为是对，还是不对。首先，对于这种现象的产生，我认为是有一定社会背景的。当前，由于各种原因，个别公务员没有树立正确的工作作风，脱离人民群众，整天把自己锁在深宫大院里不深入群众，使得老百姓见不到、找不到。既不利于执政形象的建设，也降低了工作效率，官僚作风严重。我想，题目中所说的作风正是针对这种现象，体现了改善公务员工作作风建设的决心和勇气，从想法上来说是积极的、主动的、果敢的。
其次，从这个现象本身来说，我认为有利有弊，公布了这些信息，可能会有利于一些群众能够找到相信的领导反映问题、解决问题，形成积极的影响;但是这些领导也享有正当的隐私权，如果公布私人电话号码是在违背他们个人意愿的基础上，给他们生活带来不便，那也是不可取的。
再次，我认为，此举能否达到积极效果的关键在于工作作风的改善和为民服务意识的加强，而不是取决于采用了什么样的形式。
总之，我认为，要真正做到加强执政透明度，应该加强教育和监管，真正地从心做起，把“执政为民”落到实处，而不是只做表面文章。相关部门也可以采取更有效的方法，比如公布相关部门办公电话、明确各个窗口部门工作范畴、职责，同时建立完善的问责制度，以前的一些官僚现象才能够得到根本的改善。
第三篇：2018公务员面试真题及解答(二)
2018公务员面试真题及解答
（二）1.在一个招聘会上，你们发现了一个很好的人才，然后你们的领导准备与他签订合同，但是这时候你发现合同不见了，请问怎么办？
【考察能力】
应急应变能力
【粉笔审题】
审题点1：“招聘会”
招聘会现场环境可能比较嘈杂，容易让人心情不定，因此出现问题的时候先要把情绪稳定下来，然后再逐一解决问题。
审题点2：“领导准备与他签订合同”
领导签订合同，说明这件事领导很重视，因此一定要全力以赴去解决问题，同时在对接人才的时候不要忘记了领导，可以采取事前道歉，事中沟通，事后汇报的形式。
审题点3：“合同不见了”
合同不见了是一个结果的呈现，题目并没有说明合同的来源、摆放位置等等，因此我们可以按照轻重缓急进行逐层假设去解决这个问题。合同不见了是一个结果的呈现，题目并没有说明合同的来源、摆放位置等等，因此我们可以按照进行逐层假设去解决这个问题,比如合同是不是遗落在某个位置；是否有电子版；是否可以现场制作等等。` 【粉笔思维】
【解析示例】
在招聘人才的过程中，出现合同找不到的情况，首先我会安抚前来招聘的人才，向其表明我们对于他能力的高度欣赏，非常希望能够达成招聘意向，但是由于合同文件缺失，暂时无法签订合同，希望其稍作等待休息，同时把我们单位的一些简章介绍，企业文化，发展理念，人才待遇等一些可以公开的文件发放给他，让他能对我们的公司有一个更加深入全面的了解。接着我会向领导承认自己工作存在过失，并表态会尽最大努力解决合同丢失的问题，帮助公司留住人才。
接下来我会理清自己思绪，分情况处理。首先仔细再查看下自己的档案袋，文件柜，书夹等，看合同是否遗漏到了其他地方，如果找到的话迅速整理进行合同签订；如果没有的话，和我的同事联系，看我们有没有电子版的合同或者备份，如果有的话就近找到打印室，联系同事通过邮箱传输过来，并在打印后删除掉电子版，避免泄露合同内容；如果合同本身就是我做的，我对于合同内容也了然于胸，并且时间允许的话，我也可以借助文印室现场制作合同，并对内容进行逐一校对审核校对，确保合同准确有效；如果确实情况比较紧急，合同无法找到，我会在征得领导同意的前提下，现场草拟一个合同要约，要约对此次招聘的情况进行书面说明，表明双方的择业趋向和意愿，同时明确一个时间节点和地点，以供双方进行正式签约，要约上落款处双方进行签名并且留下联系方式方便及时沟通。
而在解决完合同缺失的紧急问题后，我会立刻和合同制作的同事联系，让其多送几份合同至招聘地点，以防接下来可能会有更好的人才应聘而合同不足。同时向领导汇报此次事件完整的解决过程，征询领导意见，看是否还有存在一些其他问题需要解决完善，同时在以后的工作后，我也要积极进行总结反思，工作前检查相关的基础资料是否配备，制定各类应急计划等，确保以后开展工作时都能有条不紊。
【粉笔解读】
出现应急应变问题，核心就是要能够充分假设，由浅到深，第一步就可以先质疑题目中给的问题是否真的存在，比如本题第一个假设就可以是“合同放在了不起眼的位置，并没有丢失”，然后逐步给自己加大难度，但是到最后问题一定要圆满解决，涉及到的各方也要能够满意整个解决过程。出现应急应变问题，我们要学会充分假设，按照假设情况的严重性由浅到深一步步解决问题，第一步就可以先质疑题目中给的问题是否真的存在，比如本题第一个假设就可以是“合同放在了不起眼的位置，并没有丢失”，然后逐步给自己加大难度，但是到最后问题一定要圆满解决，涉及到的各方也要能够满意我们整个解决过程。
【粉笔拓展】
关于合同要约：
要约是指当事人一方向对方提出的订立合同的建议和要求。要约又称为提议，是一方当事人以订立合同为目的，向对方做出的一种意思表示。做出订约意思表示的人称为要约人。要约是当事人发出的旨在订立合同的意思表示，是合同订立的前提。一个符合法律要求的合格的要约必须具备下列条件：
（1）希望与对方订立合同的意思。要约必须是一种意思表示，这种意思表示应表现出是一种外部行为。根据内容的繁简不同，可以用口头形式，也可以用书面形式。
（2）按法定要求明确提出该合同的各项条款，特别是主要条款以供对方考虑。要约的内容必须明确而且确定。因为要约被对方接受，就可以成立合同，并因此而发生其权利义务关系，产生一定的法律后果。一项明确的要约应包括：标的的名称、数量、质量、规格、价格及时间和地点。
（3）一般可规定对方答复的期限，这一等待期限又称为要约期限。要约必须送达对方当事人，一旦要约被对方所接受，要约人就要受要约的约束。因为只有当要约送达被要约人时，受要约人才能对其进行考虑并决定是否接受要约。
在受要约人经过考虑接受要约后，要约人必须受自己所做出要约的约束。作为一个合格的要约，一旦被接受，合同即告成立。
【相关真题】
（1）参加展览会，和外商谈好了相关事宜，准备签合同，过程中发现合同中少了一页内容，你怎么处理？（2016年7月19日新疆）
（2）企业负责人找你说，他们企业的茶叶长期销往非洲国家，但他们最近接到了欧洲的一批订单，但因为非洲和欧盟的检测标准不同怕产品出口不了，合同签订期限是一周，逾期要付巨额违约金，可能导致企业倒闭。如果你是相关工作人员，你怎么办?（2016年2月28日出入境检验）
2.目前高速公路在节假日不收费，有人认为这是让利于民，有人认为这导致了交通拥堵。对此你怎么看？
【考察能力】
综合分析能力
【粉笔审题】
审题点1：“高速公路在节假日不收费”
节假日高速公路不收费是我们本题要讨论的社会现象，而由此现象也此引出了接下来两种不同的声音，因此在拿到题目的时候，我们就可以先快速的思考高速公路取消收费的原因、政策的处发点、实施过程中存有哪些问题等，便于我们理清思路。
审题点2：“让利于民”
高速公路节假日免费肯定最直接的受益者就是群众，能够减少出行成本，给群众带来方便实惠，这一点同学们比较容易想到；除此之外，我们再进一步的想到，高速公路不收费间接的获益者还有谁？是不是能够想到由于高速公路免费，刺激出行所带动的周边旅游业的发展。
审题点3：“导致了交通拥堵”
既然有人认为导致了交通拥堵，那么我们就可以分析如何通过优化政策来解决这一问题。比如在思想引导层面，通过宣传教育提升人们遵守交通法规的意识，比如依靠技术手段、完善带薪休假政策等多种方式进行分流避免拥堵。
【粉笔思维】
【解析示例】
近两年来，高速公路在节假日期间不收费的政策为群众出行提供了方便和实惠。虽然这导致了交通拥堵等问题，但我认为这是一项非常人性化的举措，也是让利于民的好政策，体现了政府转型的思路和尝试，具体体现在以下几方面。
第一，方便出行，节约成本。高速公路节假日期间免费通行，可以帮人们减少旅途时间，无须再为客流高峰期抢票而烦恼，并且相对于收取过桥费、过路费所增加的运输成本，免费政策极大地减轻了出行的经济压力。这为人们实施一次说走就走的旅行提供了前提，也体现了政府执政为民的工作思路。
第二，拉近距离，带动发展。高速公路的铺设本身就拉近了城市之间的距离，而免费驾车出行可以鼓励群众休息游玩，刺激短途旅游带来的消费，例如带动农家乐的发展，拉动旅游业、服务业的内需，同时创造新的经济增长点。还可以带动沿线城市的全方位发展，在交通、城市配套设施、医疗等各个方面加强区域之间的联系，并在更大程度上推动城乡一体化的发展，为推动城镇化作贡献。
第三，还路于民，回归公益。公路本身就具有公益性，而高速公路节假日期间免费则体现了其去利益化的特质，符合当前改革的本质：释放红利、惠及民生。这也提醒政府要始终将人民群众的利益放在首位，勇于突破、善于改革。高速公路节假日期间免费是政府为了惠及民生所进行的积极探索，在执行的过程中可能会导致道路拥堵等问题，究其原因是因为路网检测系统等基础设施不完善，出行人员违规行为频发，带薪休假等政策落实不到位造成的。但针对于上述问题，我们可以通过政策的优化来走出困境。
第一，加大宣传教育力度。加强对交通规则的宣传解读，减少违法等不良现象，鼓励国民选择公共交通工具出游，努力引导国民树立绿色出行意识。
第二，建立立体交通网络。科学增设高铁路线，合理规划交通网络；同时运用新型技术如无人机等加强对道路的监控，及时发布路段拥堵情况，引导国民科学选择出行线路。
第三，完善交通法规。进一步完善交通法规处罚细则，加大执法力度，全面监管违法行为，倒逼国民遵守交通规则。
第四，完善并落实带薪休假制度。鼓励有条件的单位根据实际情况实施2.5天休假制度，鼓励错峰出游，最大限度地缓解交通拥堵。
缓解交通拥堵不是一件一蹴而就的事，需要在实践中不断地总结摸索，但是只要我们正视问题并积极解决，就一定能够实现让利于民的美好愿景。
【粉笔解读】
导图中将支持高速节假日免费和觉得免费会造成拥堵两个角度都进行了说明，解析示例选择了支持的观点，为考生做出了示范。如果考生选取另一个反对的观点也完全可以，只需调整答题的侧重做到详略得当，即更多的去论述“造成交通拥堵”的问题这一部分，适当精简“让利于民”这一部分的意义表述即可。
对政府的一项政策支持与否，可根据政策的实行范围和未来发展趋势来选择自身的立足点。要注意深入挖掘一项政策推行的深层次原因，尽量避免就事论事、泛泛而谈。
【粉笔拓展】
江苏高速交警携手高德地图，服务群众出行
2016年3月，高德地图与江苏省公安厅交通警察总队以及江苏省高速公路联网运营管理中心联合签署了战略合作协议，宣布江苏高速交警入驻高德地图“交警平台”。在与高德地图合作后，江苏省内的居民和游客可以通过高德地图快速了解省内各地出行车流情况，及时制订自身出行方案，并获取交警权威发布的实时交通信息，比如重大交通事故、道路施工等，实现智能躲避拥堵，让用户做到心中有数、轻松出行。高德地图还与江苏高速交警进行了联动，打通了双方的数据接口，这样江苏高速交警的实时权威数据都会同步到高德地图，快速且有条不紊地通过“语音播报、消息推送、黄条提示、端内推广位”等组合应对方式，为高德地图用户及时推送精准而权威的实时路况信息。
【相关真题】
（1）高速上违章被列入黑名单，屡次违章将会在一段时间内不能上路，对此，你怎么看?（2016年6月24日上午内蒙古）
（2）北京等一线城市为了缓解交通拥堵等问题，提出准备在拥堵的核心区域征收交通拥堵费。这一政策提出后有人说可以缓解交通压力，也有人说还是不能解决根本问题。对此你怎么看?（2016年2月25日海关）
3.单位派人出国留学深造，选择了你，但同事老王心里不舒服，领导派你去跟老同事沟通，请把主考官当做老王，情景模拟。
【考察能力】
沟通能力
【粉笔审题】
审题点1：“单位派人出国留学深造，选择了你，但同事老王心里不舒服，领导派你去跟老同事沟通”
通过本句题干我们可以获知事件的背景、存在的矛盾以及解决问题的方式，紧抓关键词展开分析就能够拓展出答题的思路和内容：
一、单位选择你出国深造。能够获得单位出国深造的机会，对个人来说既是一种工作上的肯定，也是能够提升自己业务知识水平、开阔眼界的大好机会，应该好好把握和珍惜。但题干也以此为背景设置了单位内部因此而生的矛盾，也就是老同事老王对此心里不舒服，可能存在不满。
二、老王对此心里不舒服。如果我们只是满足于自己获得了深造的机会，而对同事的意见看法不管不顾，也不对此进行沟通和疏导就很有可能与老同事之间产生隔阂，影响单位内部的工作氛围和整体的凝聚力。因此，领导派你前去和他沟通，无论是出于对老同志的解释和尊重还是单位同事之间和谐相处、共同开展工作的大局都是十分必要的。
三、领导派你前去沟通。在明确了存在的矛盾后，就要有针对性地去化解它。在沟通的内容上，一方面要尽可能说明领导本次安排的合理理由,而另一方面，沟通也是双向的，要真诚倾听老王的想法意见，看他是否在工作的考量上存在非去不可的理由，进一步了解对方的想法后也有利于相互理解和尊重领导的安排。在沟通方式上也要体现出作为年轻人的谦虚态度和对老同志的尊重。
四、沟通后服从领导安排，做好善后工作。领导在综合考量下如果依然选择我去，那么必须表明自己的学习态度。
审题点2：“请把主考官当做老王，情景模拟” 考场上考官众多，但题目明确要求将主考官当做老王进行模拟，那么在模拟过程中要将自己尽快代入到题目的身份中，同时专注于和主考官之间的沟通模拟，无须过多兼顾与其他考官的交流感，尽量选用日常用语避免表达过于正式而欠缺模拟的真实感，自然大方表达即可。
【粉笔思维】
【解析示例】
王哥，您现在忙不忙啊？不忙的话，我想跟您商量讨论件事儿。单位不是有一个出国深造的机会嘛，领导初步的决定是派我去，但您之前好像对本次深造也有参加的意愿和想法，领导让我来跟您讨论讨论，了解一下您的意见和看法，看最终怎么决定最适合、最有利于单位整体工作的大局。从我进单位开始也是您直接带我的，很多事情都是您手把手地给我传授经验，所以这次无论是您去还是我去深造，我觉得都是一件值得开心的事情，也是借这次沟通的机会正式地跟您说声谢谢，感谢您一直以来在工作上的帮助和生活中关怀，希望咱们能够真诚地说明彼此的想法，不要因为一次培训的机会就让咱们这么好的师徒关系、同事关系产生了隔阂，只要能对工作有帮助无论谁去我认为都是应该的。
那您看啊，这次深造领导之所以会初步选定由我去呢，一方面是由于本次培训的内容主要是关于财税系统方面的，与我目前主要负责的工作息息相关，对我这种工作经验尚不丰富、知识体系不够健全的新人可能比较合适，而对于您这样的业务骨干，培训的内容就显得过于基础了，所产生的提升效果可能也不是很显著，这是从个人能力水平和工作所需方面的考量。那另一方面呢，领导认为您在咱们单位负责的事务多，承担的任务也较重，现阶段办公室组织安排工作，就连文件收发的审核、会议筹备都离不开您，再加上本次培训也来得比较仓促，领导就是考虑到在时间安排上由您去会比较紧张，协调好单位的相关事务难度过大才选择由我去的。如果您觉得本次培训有某部分内容是您所需要的，我也可以及时把所获得的资料、笔记整理后给您传回来，重点内容我也会认真做好标注，这样您既能获得想了解的资料也不会耽误手边的工作。如果您和领导觉得必要的话，我可以在培训结束回单位之后，将所有的资料与大家共享，再梳理出一份学习报告供大家参考，希望学习到的成果能够惠及更多同事，对大家有所帮助。
而且我也听说明年年初咱们单位还有出国深造学习的机会，领导对您那么重视，相信也是想安排您去参加明年的培训，可能到时候也能提早安排好相关工作，时间也会比较充裕，相信大家都会推荐您去的。
那王哥，你心里不介意就好。还希望您能够在如何做好培训前的准备以及相关注意事项上多指导指导，再次谢谢您了王哥。
【粉笔解读】
（1）本题是一道常见的情景模拟题，它的内核是人际沟通，所以同学们在答题时要灵活调动自己已有的知识，用人际沟通题目的答题方法去分析题目，找矛盾点，从而获取答题内容，然后用情景模拟的答题方式去作答，包装、组织答题内容。
（2）需要注意的是，在情景模拟时考官是不会真正与考生进行应答和沟通的，因此不要采取提问和自问自答的方式，只要尽量自然的表达将需要沟通的问题解释清楚，分情况表明自己的做法即可。
（3）根据情景模拟的事件和对象，在自己认为必要且可以做到时，可以在模拟前向考官询问“是否可以站起来模拟”，在获得许可后站起来模拟可能比坐着答题更具现场感，也能够充分调动自己的表达积极性，放开手脚进行大方的模拟尝试。
【粉笔拓展】
与同事沟通的五个技巧：
一、虚心接受前辈的意见。对于单位新人来说，每一个比你进入单位早的同事都是你的前辈，所以要虚心与前辈学习，只有虚心的接受，才能得到别人的帮助。
二、学会倾听。说，每个人都会，但倾听却不是每个人都能做到的。倾听是有效沟通的很重要的一部分，学会倾听，专注并理解对方想说明的意思，并给予对方以肯定的答案，切勿“答非所问”。
三、学会赞赏别人。赞赏别人，并不是指“拍马屁”，而是一种发自内心的欣赏，欣赏别人是一种风度，赞美别人是一种豁达，一句话能把人说笑，也能轻易惹怒别人，因此，学会适当的赞美别人也是一门艺术，也是打开沟通之门的钥匙。
四、集体意识，为大局着想。工作中，难免会与同事有分歧，但切勿因工作就对同事恶意攻击。工作中，同事之间要有集体意识，为大局着想，如果氛围不好，不妨冷静反思自身，片刻后再讨论。
五、学会道歉。同事之间长期相处难免会出现一点不愉快，如果不太时处理，则会恶长成“瘤”。因此，当与同事发生矛盾时，换位思考一下，学会忍让，避免矛盾激化。如果矛盾已经形成，学会放下面子，真诚的向同事道歉，切莫入任不管，让恶瘤增长。
【相关真题】
（1）你是新入职的，领导根据特长让你领导单位其他同志开展工作，同事认为有失公允，不配合，导致进展缓慢，领导对你也印象不好了，怎么办？（2016年3月4日下午北京）
（2）你、小王、小张都是刚进入单位，都是单位的重点培养对象，后来小王跟小张的工作越来越偏向技术，而你的工作越来越偏向管理。小王、小张怕你会成为他们的领导，于是对你有意见。你怎么处理？（2015年6月28日下午）
4.文化部要开展文化艺术节，你作为文化部人员要你制作文化宣传手册，你的工作要点是什么?如何确保宣传效果?
【考察能力】
计划组织协调能力
【粉笔审题】
审题点1： “文化部要开展文化艺术节”
文化艺术节，听起来就是充满趣味的活动，其内容可广泛包括文学、绘画、雕塑、建筑、音乐、舞蹈、戏剧、电影、曲艺等，展现形式丰富多样。文化艺术节就是要宣传文化，要迎合大众喜好做一些群众喜闻乐见的活动，而本题定位实施主体是文化部，还不同与乡镇、社团等举办单位，其内容应既包含下里巴人，又含有阳春白雪，能雅俗共赏。
审题点2： “你作为文化部人员”
这是题干中的身份定位，可以思考一下，这个身份会有什么样的优势呢？既然是文化部的工作人员，那是否耳濡目染地对文化活动有一定了解？应该至少举办或者参与举办过一些活动文化，平常也一定会接触到一些文化名人，可能有一定社会资源，这是都是我们这个身份的优势，在答题中可结合实际情况适当应用。
审题点3： “制作文化宣传手册”
既然用于宣传，就要把最想传达的信息写上，如我们的文化艺术节时间、地点、规模，邀请的嘉宾、节目单等。联系生活实际，我们见过的文化宣传手册是什么样子的？是不是都是色彩缤纷、图文并茂、抓人眼球的？所以在宣传手册的样式、色彩、主题等方面都可以做细节阐述。
审题点4：“你的工作要点是什么?如何确保宣传效果? ”
题干中是两问，显然就要分两部分作答。第一问问的是工作要点，而非你要如何做，证明第一问是有侧重点的按照重难点的答题方法来回答，并非通篇前中后的阐述。第一问衔接的题干是让你制作宣传手册，即可转化为：制作文化宣传手册，你的工作要点是什么？第二问问如何确保宣传效果，是在之前的宣传手册的前提下提出的，即如何保证宣传手册能起到宣传效果？是一道纯宣传类题目，可考虑从宣传方式的广泛性和针对性上入手。
【粉笔思维】
【解析示例】
文化部开展的文化艺术节，是雅俗共赏，促进文化大繁荣的有益活动。而我负责的制作的是树立群众对活动第一印象的文化宣传手册，尤为重要。我会在前期做好出充足准备，收集有效信息。通过查询单位电子和纸质档案，看是否举办过类似活动，将活动方案、议程等做研究分析。请教做过相关工作的老同志，询问宣传册制作的注意事项。上网搜集各类文化艺术节的宣传手册，供参考学习。结合收集到的信息，我认为此次设计宣传手册，主要有以下工作要点：
一是保障文化宣传手册的外观精美，特色鲜明。我会积极和负责部门对接，了解本次文化艺术节的主题、特色模块和开展规模，并针对主题和特色选取吸引人的外观，如主题是传统文化即选择古风画面做封皮，将宣传册做成折扇样式，如主题是“喜迎十九大”即选择红色做背景色，做成折页样式；并相应选择符合主题的边框、图案等做装饰。二是保障内容丰富，排版有序。宣传手册主要分两部分内容，第一部分用简短精炼的话语将活动的意义、举办形式说明，在显眼位置用不同颜色、字体标注活动时间、地点等重点信息。第二部分是特色展现。插入举办地地图，在地图上用箭头标注活动流程、路线，并配上生动形象的小图标。文化艺术节的节目根据活动形式分为绘画、戏剧、舞蹈等类别，分别走访各类的两至三位表演嘉宾，了解活动特色，拍摄项目排练时候的照片，配上特色解读，图文并茂得展示活动丰富度。
我会通过以下方式，确保宣传效果：一是向各机关事业单位、本地文化名人等送去邀请函及宣传手册，希望他们积极关注和参加文化艺术节。二是在招募大学生志愿者和单位团委的年轻同志在文化馆、图书馆、学校、便民大厅、车站等人流密集的地方发放宣传手册，从宣传手册中择选优秀元素绘制展板，放在以上人流密集处配合宣传。三是做好线上宣传。通文化部微信、微博公共平台，公布活动具体情况并将宣传手册电子版上传，鼓励大家积极互动。将宣传册中的特色活动做为期一周的展播，在微博发动“史上最关注文化艺术节”话题讨论，抽取积极发言的网友给予一定礼品奖励。
【粉笔解读】
对于题干两问的题目：（1）建议分块状作答，便于考官抓点。（2）题干中的要点既作为第一问的答题背景，也作为第二问的答题背景，不可抛弃题干背景答第二问，如本题中如何确保宣传效果，是制作文化宣传手册的前提下，不可抛弃宣传手册空谈宣传效果。
【粉笔拓展】
党的十八大以来，习近平同志曾在多个场合提到“文化自信”。2017年10月13日，新华社发文《十八大以来，习近平这样强调文化自信》，总结了总书记关于文化自信的论述。中华民族倡导文化自信，是有其渊源和根基的，五千年的华夏传统文化，给了我们这样的底气。随着精神世界的丰富，文化宣传的方式也越发多样，题干中提到的文化艺术节，就是雅俗共赏、喜闻乐见的宣传方式，既注重多样化的艺术表现形式弘扬社会正能量，又切实贴近百姓生活。2017年10月11日起，青岛以“荟文化·悦青岛”为主题，开展历时三个月的市民文化艺术节，打造城市文化嘉年华。
【相关真题】
（1）为了发展我们的粤剧文化现计划让粤剧进入我们的中小学，走进校园，你是教育部的工作人员，你认为工作的重点是什么？（2017年6月7日下午广东）
（2）当好东道主，办好全运会。领导让你做一个宣传，你怎么做？（2017年6月10日天津）
5.干部下基层与群众交流的活动，工作人员工作不到位，人民群众抱怨工作人员形同虚设，你作为负责人，你该怎么做? 【考察能力】
应变能力、沟通能力
【粉笔审题】
审题点1：“干部下基层与群众交流的活动”
干部下基层与群众交流的活动好不好？当然存在很多好处。干部下基层能够倾听百姓心声，及时掌控基层情况；了解老百姓们的所需所求，为政策制定提供第一手信息资料；更能够拉近干部和群众之间的距离，符合当前政府职能向服务型政府的转变。
审题点2：“工作人员工作不到位”
这样会产生负面影响。不仅无法达到预期目标，还会让干群关系出现破裂，失去群众的信任。可以考虑下，工作人员不到位，可能具体指的是什么？是没有下基层交流还是下基层的过程中没解决实际问题？也可以考虑，为什么出现工作人员工作不到位？是思想认识不足还是缺乏有效监督机制，让工作人员放松了对自身的要求？
审题点3：“群众抱怨工作人员形同虚设”
此句点明，群众和工作人员出现了矛盾点，是群众的情绪表达，如果不处理会产生恶劣影响，体现了解决矛盾的紧迫性，故而答题时应该先正面回应群众的质疑和抱怨。
审题点4：“你作为负责人”
作为负责人，有责任且符合身份去正面回应，维护政府形象，并且有权力去进行相关调查，承诺群众一些解决对策，这些行为，都能挽回群众对政府的信任。
【粉笔思维】
【解析示例】
干部下基层和群众交流的活动能倾听百姓心声，了解所需所想，本是件好事。但出现题干中这样的问题，会严重影响我们的干群关系。作为负责人，我会这样处理：
首先，我会安抚群众，正面回应群众的质疑和抱怨。向群众表明我负责人的身份，并致以歉意，向他保证我们会彻查此事，请他不要激动，向我说明事情缘由，我会仔细记录下群众提供的信息，着重询问是哪个乡镇哪名包村干部或者哪个局哪名同志工作不到位。记录完毕后，告知他此件事情我们已经知晓，请他先回去，给我们时间调查解决，我承诺三个工作日内必将通过电话或上门走访的反方式给予回复。
其次，我会安排彻查此事。通过与被举报同志、其所在单位领导和同事、同一走访组同事的交谈询问，了解事情真实情况。如果是确如群众所说，在这次安排集中走访的活动中，该同志未下户走访，没有深入基层了解情况，我将对该同志按照纪律处分条例进行惩处，并通报全区各走访单位，以儆效尤。安排该同志单位的直接负责人与其谈话，让他深刻认识到错误的严重性，并将以上处理结果电话反馈给反映问题的群众。如果干部下户走访了，但是处于下基层过程中，还未走完全部户数，群众对该同志出现误解，我会将情况反馈群众，请其耐心等待，并督促该同志按时间、按要求尽快完成下户交流工作。如果是干部下基层但是没解决实际问题，我会向该同志了解缘由，向其阐明我们走访反映问题的机制。对于能及时帮忙协调解决的，一定要当场回应群众，对于不能当场解决的，要做好问题反馈。我会积极督促并帮助协调，帮这位群众解决反映的问题。对于牵扯宏观政策如环保关停、保险过高等权限范围之外的事情，我也会登门向群众致歉，并请其理解我们的工作。我相信，通过真挚地和群众交流，能让他加深对我们工作的理解信任，重塑良好的干群关系。处理完成后，我将通过调度会、政府文件等方式强调下基层交流活动的纪律性和严肃性。畅通民意反映渠道，部署开展满意度测评工作，了解下基层活动的开展实效，确保干部真正走入群众家中，解决实际问题。
【粉笔解读】
题干中干群关系的矛盾点在于工作人员工作不到位，群众抱怨形同虚设。在分析梳理矛盾点的时候，针对工作人员不到位，考虑可能是没有下基层或者没有帮群众解决实际问题。群众抱怨形同虚设，除了未下基层和未解决问题，可以考虑是否是还未交流完或问题还未解决完，群众有误解，或问题超出能力范围需要解释谅解。在处理应急应变类题目中，我们都提倡先解决紧急矛盾。对于轻重缓急的甄别，就比如本题中的群众抱怨，如果不先解决这个矛盾点，可能会滋生抱怨情绪一传十十传百、甚至引起群体性事件，而工作人员工作不到位可能存在多种可能性，且查清事情始末需要时间，故而安抚情绪就放在了第一位处理。
【粉笔拓展】
下基层交流走访是拉近干群关系的有效方式，2017年大走访活动又掀起了一波热潮，江苏、山东等地都纷纷开展机关干部、村“两委”、人大代表、政协委员下村入户的大走访活动，送最新时事政策下户，记百姓民生疾苦于心。大走访开展，关键还是要立足于解决问题，而基层公务员权限有限，对于权限之外的问题还需要完备的问题反馈机制做层层传达。大走访也必须要“常走访”，才能真正掌握群众的实时动态，依据群众不同阶段的需求调整政府工作，促进良好干群关系发展。
【相关真题】
（1）当前存在着“两面人”，党员干部做事言行不一具有极其重大危害，请你结合新疆的实际，谈谈你的看法。（2017年6月14日下午新疆）
（2）党出台党员用语的负面清单，具体规定了一些不文明的用语，还推出了党员干部负面行为提醒本，负面行为清单，谈谈你的看法？（2017年3月26日下午上海）
第四篇：公务员面试真题
选聘生
1.现在政府鼓励大学生村官，但是出现大学生村官留不住的现象，请结合你自身的实际情况，谈谈对这一现象的理解，给出对策如何才能留住大学生村官。
2.“绿色生态”一些地方认为“保护生态，不要开发”，“不发展就是发展”有人赞成有人反对，请问你怎么看？
3、做为一名选聘生，如何做好农村群众工作。
4、有人说：现在的大学生大事干不了，小事不愿干。请结合选聘生岗位要求，谈谈对“干大事”和“干小事”的认识。
7月22日司法系统试题
1、现在全国各地很多电视台举办各种晚会，都是请明星，拼大牌拼大腕，拼人气。很多明星都在赶场，对此你怎么看？
2、你单位为技术员工举行轮岗培训，而学员普遍有逃课现象，领导叫你去了解情况，你怎么办？
3、最近你科室领导心情不好，总是对你的工作挑三拣四，有时候甚至前后矛盾，你该怎么办？
2012年7月1日湖南省张家界市面试真题
第一题：瀑布想穿过沙漠去森林，但是它怎么努力也没成功，于是它很沮丧，风儿告诉他，没关系，我把你变成云，就可以去了，这给你什么启示？
第二题：市常委要开展一次下社区学雷锋活动，如果你是一位工作人员，请你提供一个方案。
第三题：你有一位在编的同事突然去世，家属悲痛万分，因为这位同事是家里唯一的经济来源，其家属要单位要求其女儿替岗，如果你是这个单位的工作人员，你会怎么接待去世人员的家属。
2012年上海公考面试真题
2012年3月10日上海市公务员面试题
上午面试题
1、结合你所报考的职位谈谈你对奉献的理解
2、某大学要开设网络课程，考虑到知识产权的问题，好多老师都有抵触情绪，这个事情让你去协调你如何做？
3、某社区文化活动中心使用率不高，请你从社会管理的角度谈一谈，如何使其更有效的使用丰富群众的生活？
4、某图书馆总有人占座，你作为图书馆管理人员，请你去协调这个问题你将如何做？
下午面试题
1、面对社会管理的风险，结合岗位谈谈如何避免。
2、前几天新闻上出现十几名城管队员围观小摊贩，迫使他自动撤离，你对此种“柔性执法”怎么看？
3、市民在节假日办旧货市场，你如何处理？
4、新的禁烟条令执行后，你办公室很多同事仍在办公室抽烟，领导把这件事交给你，你如何处理？
2012年3月11日上海市公务员面试题
上午面试题
1、忧患意识是中华民族的传统美德，请结合自身经历及所报职位谈谈你对忧患意识的理解。
2、校车安全是目前社会关注的热点，如本区准备拟定一份有关校车安全问题的方案，由你规划，你会如何开展。
3、铁道部从去年下半年开始实行网络订票，对此请谈谈看法。
4、一居民家中失窃，要求物业负责赔偿，物业拒绝，请问你如何协调这一纠纷。
下午面试题
1、结合自身经历与所报考岗位谈谈你对理想信念的看法？
2、随着城市化快速发展，农民工的合法权益和社会保障问题凸显，你怎么看？
3、你所在社区，选举社区委员会代表，投票数45％以上获选，你怎么组织？
4、某地农家乐红火，但是交通干道少，有农民在路边推销农产品与强拉客，你怎么解决？
2012年3月13日上海市公务员面试题
上午面试题
1、结合自身经历及报考职位，请谈谈你在以后的工作中如何提高效率？
2、现在很多地方进行公务员道德考核和培训，有人说是纸上谈兵，你怎么看？
3、今年农民白菜萝卜滞销，为避免明年有类似情况发生，由负责你制订个方案，你如何办？
4、你来组织慈善捐款，但是大家受郭美美事件影响，都不捐，你怎么解决这个问题？
下午面试题
1、建设廉政政府，反腐败倡廉是党的生死存亡。亿你是公务员结合报考岗位谈谈如何做一名清廉干部？
2、三亚宰客事件，从责任、制度方面谈谈你的理解？
3、企业破产，农民工讨薪，如何处理？
4、不法小吃摊贩，妨碍居民生活，影响老年人出行，怎么处理？
2012年3月14日上海市公务员面试题
上午面试题
1、结合自身经历和所报考职位，谈谈如何预防和应对危机？
2、俗话说，“远亲不如近邻”，而现如今，城市高楼邻里之间都互相不认识，老你怎么看？
3、现在很多年轻人在墙上涂鸦，小区居民不满，你怎么协调？
4、待补充
追问一道与职位相关的专业题
下午面试题
1、结合所报考的岗位和自身经历，谈谈对于“全局意识”的看法？
2、某工厂污染河流，造成大量死鱼、周边居民用水困难，你怎么处理？
3、某居民小区边有一基站，居民认为辐射危害小区安全，你怎么处理？
4、小区组织居民义务献血，但是参加者甚少，你怎么办？
追问一道与职位相关的专业题
2012年浙江公考面试真题
2012年4月21日浙江省公务员面试题 上午面试题
材料：新生代农民工，指的是1980年以后出生的、16周岁以上的青年农民工，目前，我国这个群体的人数已超过1亿人，已经逐渐成为农民工群体的主体。新生代农民工是有“梦”的一代，他们在城市生活多年，思想观念、生活方式等方面与他们的父辈即第一代农民工已大相径庭。他们对城市的认同，要远远大于对农村的认同；他们不愿退回农村，即使回去也做不了合格的农民；他们迫切想融入城市，但又很难逾越横亘在面前的制度、文化之墙。新生代农民工就这样怀揣着青春与梦想，“漂”在城乡边缘，成为了一道风景，却不那么亮丽。这一现实也要求中国的城镇管理政策尽快做出调整，为新生代农民工中的相当部分人融入城镇提供必要的条件。
问题
1、对新生代农民工的看法？
2、派你去企业调研新生代农民工,你重点调查什么?
3、你是社区工作人员,对社区内的新生代农民工的业余生活,你有什么建议?
2012年北京公考面试真题
2012年4月21日北京市公务员面试真题 1、2011年铁道部出台网络购票、电话订票的全新购票方式，但有部分农民工说，这样一来他们连排队购票的机会都没有了，你怎么看？
2、作为茶叶大县，你县要参加一次茶叶展销会，领导让你组织此次展会，你怎么做？
3、里现在很忙，人员不够，领导从别的组调过来以为新同事和你一起工作，但该同事爱发牢骚，总是在领导和同事面前表现出对你的不满，你怎么做？
4、某商场由于装修而造成很多建筑垃圾，堆放在商场门前，城管多次让其进行处理但其并未做到，今天城管强行将该建筑垃圾搬到商场内，商场人员进行阻拦而引起争吵甚至肢体冲突，引起很多群众围观，作为该商场的负责人，你怎么办？
2012年4月21日下午北京公务员面试题
1、农村留守儿童越来越多，只能在家里与老年者待在一起，你怎么看这个问题?
2、建设学习型社会，想在区居民中开展社区教育，领导让你调研可行性。
3、你在一个重大课题组，有几个新来的同事，工作能力强，却总喜欢自成一对，不与其他同事交流，其他同事也产生了意见，你怎么办?
4、你食品厂一直信誉很好，但最近公布的不合格食品名单中你厂的某一食品在列，影响了你厂其他食品的销售，厂长让你处理此事，你怎么做?
2012年4月22日上午北京公务员面试题
1.春节期间，去某省旅游，遭遇天价菜价，顾客投诉之后，相关监管部门却说整个期间没有一起投诉，你怎么看?
2.县里面建立了图书馆，但由于书很旧、很老，没人去看，你怎么做让这个图书馆发挥效用?
3.你是新人，进入单位之后没有安排具体事务，一个老同志让你帮忙做点活，但是你没有做好，领导咨询老同志时，老同志认为你能力欠妥，你怎么办?
4.你单位经营不善，要裁员，各个部门因为这个吵起来了，大家恶言相向，你是人事负责人，要召开一个会议，这个会议上必须确定裁员人员，你怎么做?
2012年4月22日下午北京公务员面试题
1。现在新闻越来越娱乐化，采用评书播报或者明星播报新闻等形式，请问你的看法
2.某企业为孤儿捐赠免费保险，你区分得1000名额，你是区负责人，问怎么组织?
3.你刚到单位，工作量不大，同时都让你帮忙，但随着你工作越来越重，无法帮同事，同事觉得你架子大，背后议论你怎么办?
4.某地大雪，一小区水管电线冻坏，居民到居委会闹事，你是居委会负责人，你怎么办?
2012年4月23日上午北京公务员考题
1、综合分析题：现在各区政府都设定公开了办公电话，但是却总无人接听，对于此现象，你的看法？
2、组织管理：你是某小区工作人员，社区决定和某社会机构合作给小区居民疏导心理压力，为期半年，应该怎么组织？
3、人际关系：你所在的单位和某单位合作，但是某单位的专家已经答应但是总是爽约，领导为此批评了你，同事们也埋怨你，该如何处理？
4、应急处理：春节期间，小区居民在井盖上燃放鞭炮，导致天然气管道爆裂，领导让你负责，应该怎么做？
2012年4月23日下午北京公务员面试题
1、现在有些地方公布官员电话和办公电话。但是电话经常打不通。对此你怎看？
2、社区里要组织“关爱心理健康”你作为活动负责人，你怎么组织？
3、你们单位有一项工作需要专家参与，但这位专家虽然经常许诺却从不兑现，失信与你。对此领导不高兴，同事对你有意见。你该怎么协调这件事。
4、你所在小区的居民燃放炮竹，引起了小区地下井盖爆炸。领导让你处理这件事情。到现场后还有居民在围观，你该怎么办？
2012年4月24日北京公务员下午面试题
1、路边老人摔倒，一个好心人在路边扶起老人送他去医院的途中遇到了车祸，导致老人受伤，这个热心人多次要赔偿老人，老人都没有要，对热心人说不能让好人受委屈，这件事传到了网上，引起了网民的热议，对此你的看法
2、现在倡导全民健身，有些学校的体育建设全面开展，但是时间久了，这件事出现了一些问题，首先是学生反映收费健身器材被占用，然后群众反映收费太高，两者出现了矛盾，领导派你去学校调研，你要怎么做
3、单位有个重要工作交给你，是与另外一个部门合作完成，但是在之前工作中因为你的失误造成了这部门的重大损失，这个部门的全体员工都批评你，你该怎么办
4、你作为带领大学生支教的带队人，在大学生支教的过程中，有些大学生带领小学生外出活动，导致小学生受伤，回来后村民情绪非常激动，把大学生围攻起来不让大学生离开，这时领导让你去负责，你怎么做？
2012年4月25日上午北京公务员面试真题
1、公交车上一位农民工给一对母女让座，母亲嫌农民工脏，不让孩子座，请谈一下看法。
2、举例说明你组织过的一个比较困难的活动（回答后补充提问：有什么收获）。
3、你的处长调到一个新部门主持工作，处长让你过去负责一个项目，并且让原部门的一位同事配合你的工作，但是这个同事推三阻四不配合，你怎么办？
4、你是大学生村官，你们村种植草莓并且跟超市签订了销售协议。正当你们把草莓装箱准备送往超市的时候，接到超市的电话，说网上流传你们的草莓含农药等不达标，请问你怎么处理。
2012年4月25日下午北京公务员面试真题
1、狼妈虎爸式教育，“棍棒打上北大”，媒体也有一些正面的报道，你对这种现象怎么看。
2、谈谈你组织过的一次比较成功的活动，并进行一下总结。
3、单位老张要离职，煽风点火故意挑拨本来关系就不太好的两个同事，也在领导面前说你不好，你该怎么办。
4、本市第一届啤酒节活动刚开始就出现偷盗现象，被媒体报道后来参加的人数比较少，由于这个原因啤酒商也要求退出。领导让你去处理这个问题，你该怎么处理？
考试时间：5月20日下午 面试题目：
第一题、90%*90%*90%*90%*90%=59%谈谈你的理解。
第二题、我们的执政理念是以人为本，但现在变成了以个人为本，以人情为本，谈谈如何以人为本。
第三题、你上班后，一至很守时。一天，因紧急事耽误了上班时间，正好被领导发现了，你怎么办?
考试时间：5月21日上午 面试题目：
第一题：自然界有这样一种现象：当一株植物单独生长时，显得矮小、单调，而与众多同类植物一起生长时，则根深叶茂，生机盎然。人们把植物界中这种相互影响、相互促进的现象，称之为“共生效应”。对此效应谈谈你的看法
第二题，有时候我们会高估自己低估别人，有的时候我们会以自己的眼光看待别人，有时候面对重大事件会存在侥幸心理，你存在这种情况吗?你怎么解决的? 第三题：公务员法中有规定：敢于向领导提出批评意见，你敢吗?怎么提?
张家口选调生面试真题5月11号下午（8分钟3道题）
1、古希腊哲学家赫拉克利特认为：“互相排斥的东西结合在一起，不同的音调才能造成最美的和谐。”每个琴键弹奏的声音都是不同的，但是却能弹出和谐美妙的声音，谈谈你的看法。
2、乡长要去参加一个环保工作会议，这时有群众来来反映污染情况，旁边还有记者，乡长让你先处理一下，你该怎么办?
3、有人说不能进行改革，有人说必须进行改革，有人说改革不完美，不如不改革，对于改革的问题，你怎么看?
廊坊市选调生面试真题5月12日上午：(10分钟 4道题)
1、中国有70万长期工作在基层、奋战在一线的农技推广人员，然而，近年来，基层农技推广体系“线断、网破、人散”现象虽有所改变，但远远不能满足现代农业发展需要。如何保证有人推广服务、愿意推广服务、高效推广服务还存在不少困难。你有何看法
2.目前经济形势不好，一些中小民营企业陷入困境，你有何建议对策
3.工作两年没有积攒满意的现金，山东大学生阿华(化名)不但不愿意回家看父母，甚至于老父亲千里迢迢过来看他，他也避而不见，请你以朋友口气劝说他。
4.距离有路径的距离，也有岁月的距离，也有心灵的距离，请以“距离”为题进行演讲
2012年5月12号上午年河北省直公务员面试真题(10分钟 4道题)
1.关于酒驾：济南交警中有个规定，对于劝酒者也要处罚，有支持者，也有反对者认为这不是法定义务。你如何倡导避免酒驾？
2.大多数农村环境保护设施不全，环境污染严重，你有什么对策?
3.2011年11月3日，神舟八号与天宫一号成功对接，我国成为继美，俄之后第三个掌握空间交会对接技术的国家。看到这则新闻你有何启示，有何感想？
4.一则漫画：一个年轻人毕业不久找工作，到私企，感觉累，出来了;进国企，工资低;进了外企，由于没有经验，被踢出来淘汰。请你就此发表演讲。
第五篇：2011公务员面试真题
1、一个学生向社会人转变，进入工作单位工作，顺利的成为一个社会人、工作人，你觉得由哪些因素所决定的?如果你进入质检单位工作，你会受哪些因素影响顺利的完成转变?
2、国家主席******开通微博后，在短短的时间内拥有上万的粉丝，你怎样看待这一问题?
3、你们单位在审查下属单位工作时发现了违法事情，该事的主要责任人是你局长的亲戚，这时局长找你，希望你能帮忙解决这一问题，你会怎么办? 3月1日中央办面试题
1、说一个经历，三选一：(1)这次任务没有具体要求，你怎么做好的;(2)你很细心然后完成非常好;(3)你很努力，然后结果很好。
2、领导骂你，因为你的一个数据错了，但数据是小王给你的，你对领导说什么?
3、你负责一项工作，小王帮助你，你新来，他经验多。一次会上你提出一个意见，全体都说好，但小王说反正你负责，和我没关系，你怎么办?
4、我国汽车自主创新的因素?政府应该如何做?
1、北京大学新近实行的“校长实名推荐制”，被选中的都是重点高中的学生，对此你有什么看法?
2、有人说：“必须有冬天的心灵，才能领略松树的霜枝”。结合自身经历谈谈你对这句话的看法。
3、达尔文曾说：“物种竞争就是生物之间为了获得更好的生存权利而互相实施不利的影响。”你怎么理解这一句话?
4、毛泽东曾说：“战略易于复制，执行不可复制。”结合你的经历谈谈你的理解。
3月2日南京、武汉海关面试题
面试共四题，有题本，考官读一题答一题，时间是25分钟
1、昔日孟母三迁，今日催生学区房热，对于此现象你怎么看?
2、自信未必成，不自信必不成。你怎么理解?
3、有些人说，“做事情要按照领导的指示不折不扣完成”，有些人说要按照“原则性与技巧性相统一”，在以后的实际工作中，你如何做?
4、沟通对事不对人，做事对人不对事，怎么理解? 3月3日海关系统面试题
1、请结合实际，谈谈你对低碳经济的看法。
2、有人说，“定高的目标，然后才能发挥自己的水平，才能做出更大的贡献”，你怎么看?
3、下跳棋时，光拆台不行，光合作也不行，谈谈你的理解。
4、谈谈你对离心现象的看法。
3月3日部委面试题
1、农民工子弟的学校，因为土地原因，教学楼楼顶建了塑胶跑道，对此谈谈你的看法。
2、你是单位最新的员工，老同志们总是说现在的年轻人娇生惯养，你很尴尬，同时，老同志对你不信任，不让你独立完成工作。你怎么做?
3、为了帮助更多的生活困难家庭，现在准备新建三个物资捐助站，如果让你负责，你准备怎么做?
4、公司现在有了新设备，产品的产量和类别大大提高，作为质检人员，你会怎么做?
5、在过去的工作经历里，你遇到的最紧急的事件是什么，你当时是怎么做的?
3月3日黑龙江国税面试
1、某县实行全民免费医疗优惠政策，施行后有人病好后在医院不走，还有的小病也去，谈谈你对此现象的看法。
2、你的办公室有就你、处长还有个老同事，老同事老把他自己的工作给你做，影响了你的工作进程，处长因此批评你，你怎么办?主考追问：我就是你的处长，你如何向我解释?
3、谈谈你在工作中积极发挥自己主动性的一件事。追问：在这件事中最困难的是什么?你是如何发挥自己作用的?
4、你单位为营造好学习环境，要建造图书资料室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作?
5、你是惠民超市负责人，有的人可以免费来领取物品。市领导来检查时，有人举报你超市存在假冒产品，同时有不该免费领物品的人来领取，你怎么办?
3月3日深圳边检面试题
1、有打工子弟的学校要建操场，可没有场地，就把塑胶跑道建在教学楼顶，此事在社会上引起广泛讨论，你怎么看?
2、假如你是本部门最年轻的工作人员，老同志总是说现在的年轻人娇生惯养吃不了苦，你觉得尴尬，你怎么对待这种情况?
3、企业引进一条新的生产线，可以丰富产品类型，假如你是质检部门人员，你会怎么做?
4、政府要在本辖区内设三个扶贫点，要你负责此事，你打算怎么组织?
5、在你的经历中，最紧急的事是什么，你是怎么处理的? 国家公务员国税面试真题
第一题：
1、某县实行全民免费医疗优惠政策，施行后有的人在医院病好了不走，还有的小病也去，谈谈你对这现象的看法。
第二题：你的办公室有就你和处长还有个老同事，老同事老把他自己的工作给你做，影响了你的工作进程，处长因此批评你，你怎么办？
主考追问： 我就是你的处长，你怎么向我解释？
第三题：谈一件你在工作中积极发挥自己主动性的事。(追问1 在这件事中什么是最困难的？追问2 你如何发挥自己作用的？）
2010年3月3日上海海关面试真题
第一题：有打工子弟的学校要建操场，可没有场地，就把塑胶跑道建在教学楼顶，此事在社会上引起广泛讨论，你怎么看。
第二题：假如你是本部门最年轻的工作人员，老同志总是说现在的年轻人娇生惯养吃不了苦，你觉得尴尬，你怎么对待这种情况。
第三题：企业引进一条新的生产线，可以丰富产品类型，假如你是质检部门人员，你会怎么做？ 第四题：政府要在本辖区内设三个扶贫点，要你负责此事，你打算怎么组织？ 第五题：在你的经历中，最紧急的事是什么，你是怎么处理的？ 2010年3月4日上海海关面试真题
1、钓鱼执法的看法。
2、人生不在于拥有一副好牌，在于怎样打出这副好牌，结合实际谈谈你的看法。
3、领导交给你一个任务，你怎样把领导的意图领会好并且执行好。
第四题：你单位要提高学习环境，要建造图书资料室，由你负责，期限3个月，你如何开展工作？
第五题：你是惠民超市负责人，有的人可以免费来领取物品。市领导来检查时，有人举报你超市存在假冒产品，而且不该领物品的人来领取，你怎么办？
1、社会上出现公务员报考热，有人说考公务员是贪图享受，有人说是为实现梦想，你怎么看?
2、与固执、脾气不好的人相处不容易，谈一谈你平时与这种人相处的事例，并说明你是怎么处理的。追问，从中你认识到什么?
3、你的单位来了个新领导，因不熟悉业务，导致工作没有顺利开展，你怎么办?
4、某地柑橘滞销，你是一公务员，领导让你用网络的方法来解决这件事，你作为一个公务员，怎么办?在处理过程中应该重点注意些什么问题?追问：假如我是你的领导，现在就这件事向我汇报一下。
5、你单位联合一小学进行消防演习，在冒烟的公交车上，很多孩子不明原因，大喊、哭闹，有的甚至砸玻璃，引起大量的人围观，你怎么处理? 3月5日上午面试题
1、请结合实际，谈谈你对低碳经济的看法。
2、有人说，“定高的目标，然后才能发挥自己的水平，才能做出更大的贡献”，你怎么看?
3、下跳棋时，光拆台不行，光合作也不行，谈谈你的理解。
4、谈谈你对离心现象的看法。
3月5日下午面试题
面试单位：中华全国供销合作总社、民盟中央、中国记协、国家旅游局、中国藏学研究中心、中国计划生育协会、全国台联、国土资源部、中央党校、国家食品药品监督管理局、国务院发展研究中心等
1、钱学森说：中国的大学培养不出人才，你怎么看
2、你有个同事刚来单位，要负责单位档案的整理，但他不会做，同时你也有很重要的任务要处理，你怎么帮他。
3、小王刚进单位，也很努力工作，但是经常犯一些小错，也不跟领导沟通，领导认为小王跟他过意思不去，你
怎么帮小王。
4、你单位要组织一个挂职干部交流会，要有领导到场，你的直接领导已吧具体的方案给了你，让你开展工作，现在当我是领导，你向我汇报工作的情况?
5、你是老师，带一班小学生去外地玩，突然有几个人发烧，有可能是H1N1,你怎么处理? 3月6日上午面试题
(面试单位：中国地质调查局、中国红十字会总会、台盟中央、中国科学技术协会、中国气象局、国家标准委、中国井冈山干部学院、国家行政学院、国家民委、工业和信息化部、中央文献研究室、国家税务总局、中国银监会、中央编办、铁道部)
1、社会上开展“送温暖，献爱心”活动，但某单位却要求职工只能捐赠新棉被，旧的不可以，你怎么看?
2、生活中难免发生与别人意见相左的情况，结合你工作或者生活经历，谈谈如何说服他人?
3、某地把一些政府部门办事时常听到的“难听话”归纳编印成台历，作为2010年特殊新年礼物派发给各个窗口单位，这些难听的话比如：“墙上贴着呢，写得很清楚，你自己不会看啊?”，作为机关工作人员，你怎么处理?
4、有些城市流动人口特别多，没有当地户籍，引发很多酗酒、抢劫等犯罪事件，领导让你组织关于这个事件的调查，你怎么开展?
5、某村路口，发生交通事故，卡车司机受伤，围观群众哄抢卡车上水果，你是村长助理，正在值班，有村民象你汇报，你怎么处理?
3月6日下午面试题
面试单位：中国地质调查局、中国红十字会总会、台盟中央、中国科学技术协会、中国气象局、国家标准委、中国井冈山干部学院、国家行政学院、国家民委、工业和信息化部、中央文献研究室、国家税务总局、中国银监会、中央编办、铁道部
1、近年来电视购物成为人们购物的新选择，你有什么看法?
2、你们单位有个业务骨干前几天因为工作失误受到了领导批评、心里有些意见，此时领导交给你一项工作、并要求他配合你完成，他感到不满，你如何说服他?现在，假如我是这个老同志，你怎么来说服我?
3、为了打击滥用食品添加剂的行为，市政府多个部门成立联合小组，你作为牵头单位的联络员，你准备怎么做好服务工作?
4、元月份我国普降大雪，内蒙古地区有辆列车中途被雪灾困在低洼地区，车上的食物、饮用水、药品都已经严重不足。这是，你作为列车长，你会怎么办?
5、为了贯彻中央关于“保民生、聚民心、促发展”的政策精神，当地政府有关部门决定从百姓最关心、与人民群众生活最密切的十件事着手进行工作。领导拍你作为调查员去收集相关资料供领导决策时参考，你将如何开展工作? 面试单位：中国地质调查局、中国红十字会总会、台盟中央、中国科学技术协会、中国气象局、国家标准委、中国井冈山干部学院、国家行政学院、国家民委、工业和信息化部、中央文献研究室、国家税务总局、中国银监会、中央编办、铁道部(上面部分部委继续进行)
1、现在一些人往往利用手机传播色情东西，危害很大，社会上有人建议禁止12岁以下儿童使用手机，你怎么
看?
2、单位计划召开一个全国性的会议，但财政部门认为费用超标，领导让你去沟通，想办法让经费方案通过，你应该如何沟通?(让主考官扮演财务审批负责人)
3、你们正在举办房屋拆迁听证会，持反对意见的人情绪激动，场外的人要求进场，场面十分紧张，你作为会议协调人会怎么处理?
4、我市准备引进一个大型工业项目，市民觉得会污染河流，现在准备召开一个新闻发布会来辟谣，你准备如何收集相关资料?
5、单位新上了一套办公软件，但使用过程中出现了一些问题，影响了效率，你作为该软件上马的负责人，准备如何处理?
1、一段关于中美关系问题的材料，提问：为什么各国政要都要说中国的地位问题，中国应该如何面对?
2、如果要创业你会选择什么项目?如果需要10万启动资金，不能向父母要，你打算怎么筹资?
3、有天你去上班，发现同事都用异样的眼光看你，原来是网上有篇你的负面帖子，包括你的姓名、地址、电话等，你该怎么办? 2011年6月18日株洲市公务员面试题
第一题：老子曰：天下难事，义做于易;天下大事，必做于细。你怎么理解?
第二题：山西交警毛丽在执法过程中处罚了很多领导，有的人赞成，有的人批评，谈谈你的看法。
第三题：一项工作本来由同事去做，而同事出去有另外的任务了，领导安排你接替同事的工作，同事回来后对你的工作不满意，你该怎么办?
另外：网上有20万人要求恢得五一黄金周，你怎么看?
参考答案：
第一题：可引用“一屋不扫，何以扫天下”典故，突出做事从易到难，从小及大，细节成就完美，小事成就大事!
第二题：以“执法从严”来答，“有法可依，有法必依，违法必究，执法必严”，这个十六字方针，是中国社会主义法治的基本要求，答出来是亮点。
第三题：突出服从意识、主动承担责任、及时补救、合理沟通等几个要点。
另外：
1、说一下五一黄金周曾起到的作用，促进旅游经济，带动相关产业发展;
2、黄金周的盛行，曾使交通运营压力倍增，同时集中旅游也给景区带来破坏;
3、当前，取消五一黄金周，将节假日派给清明、端午、中秋三个传统假中，有利于传承中华民族传统，使家庭团聚机会增多;
4、综上所述，我个人支持国务员取消黄金周的做法。
此题，也可以从赞成恢复五一黄金周角度答，但涉及国家大政方针，已成定性的话题，向国家靠拢为宜!
2011年5月29日上午河北省公务员面试真题
1.国家在努力缩小贫富差距，采取了很多措施但是差距还是在加大，你有什么建议？ 2.不少人出国留学想取得外国国籍，又希望保留中国国籍，你觉得该不该承认双重国籍？ 3.很多80后90后都是通过网络交友，你怎么看？ 4.请以“知与行”为主题发表一个演讲。2011年5月28日下午河北省公务员面试真题
1、杭州图书馆对乞丐和拾荒者开放，部分读者感觉是对他们的不尊重。馆长回答：“我没有权利赶乞丐和拾荒者走，但你可以随时离开。”谈谈你的想法。
2、学校王老师教学成绩特别突出，其他老师去找校长反映他们的压力很大。如果你是校长，怎么处理？
3、有一片荒草地，苏格拉底问学生怎么除掉他们。有的说“用手拔”，有的说“用镰刀割”„„苏格拉底说：“最好的办法是种上庄稼，杂草自然就少了。”思考其中蕴含的哲理，谈谈你的看法。
4、一幅漫画，一个院子里有一个人，一栋房子，几棵绿树。院子外，全是被砍伐剩下的树桩。漫画题目是“皮已不存，毛将焉附”。据此做一段演讲。图如下：
2011年5月28日上午河北省公务员面试真题
1.目前中国三分之二的城市存在“垃圾围城”的现象，就这种现象怎样处理？您有什么建议？ 2.武汉某大学在大学生宿舍推行以宿舍为单位的“内省卡”。对这种现象你有什么看法？
3.山东农民刘大成获得2010星光大道总冠军，2月20日下午，济宁市市中区召开表彰大会，对荣获央视星光大道2010总冠军的农民歌手刘大成授予“运河英才”、记三等功并给予10万元奖励。就此谈谈你的看法。4.一株莲花由莲花、莲叶和莲子组成，莲花象征着（暂缺）、莲叶象征着（暂缺）、莲子象征着苦心孕育未来。请以“我愿做一颗莲子”为题做一个演讲。
2011年5月27日下午河北省公务员面试真题
1.现在的盗版现象非常猖獗，请你对盗版现象谈一谈自己的看法。
2.一个医生给国王看病，看病的时候，国王问医生：“你给我看病，和给别人看病，有什么不一样吗?”医生说：“在我眼里，只有病人，没有国王”。请你就这个故事谈一谈自己的看法。
3.“西单女孩上春晚”在社会上引起了强烈的反响，有的人认为，西单女孩不具备上春晚的艺术素养，不应该上春晚。请你就这种现象谈看法。
4.（漫画题）图上是一个孩子被一个香蕉皮绊倒后摔伤了。就家长、学校、社会这三方面承担责任而言，谈论责任承担问题。
2011年5月27日上午河北省公务员面试真题 1.有志愿者在路上拦截屠杀狗，你有什么看法？
2.大学生自杀现象是否说明大学生心理素质差？谈谈你的建议。
3.就科研问题，有人说只有专业的科学技术人员才能有创新。谈谈你的看法。
4漫画题（漫画略）：游泳池里有一个大人和一个小孩在游泳。小孩旁边有一句话：“游泳安全”之类的。岸上站着一个小孩，挂着游泳圈。旁边一个牌子，上写“游泳池”。根据漫画，发表一个演讲。
2011湖南省公务员考试面试真题
6月18日：
1、老子曰：天下难事，必做于易；天下大事，必做于细。你怎么理解？
2、山西交警毛丽在半年时间里给领导的车开了138张罚单，对此有网友说她是恒山山脚下最美丽的女交警，也有网友说她“脑袋有毛病”，对此你怎么看?
3、一项工作本来由同事去做，而同事出去有另外的任务了，领导安排你接替同事的工作，同事回来后对你的工作不满意，你该怎么办？
6月19日：
1、中组部领导李源朝说:“当领导要有敬畏之心,要敬畏历史,敬畏百姓,敬畏人生。”,这句话你怎么看?
2、岳阳湘阴洪水决堤,77小时后才上报,受到湖南省防灾委员会通报批评,你怎么看?
3、你单位召开一次研讨会,有重要领导参加,领导要你筹备,请问你怎样开展工作? 6月21日湖南省法院、检察院考试面试真题：
第一题：有人说，明白比智慧更重要，首先你要明白你拥有什么，其次你要明白你能做什么？谈谈你的理解，结合报考职位和你的实际谈看法。
第二题：有人说作为法律工作者，“排解纠纷”最重要，有人说：“公正无私”最重要，你认为哪个最重要？结合报考职位和实际谈看法？
第三题：一幅漫画：“牛栏关猫”，栏上写着法律制度，猫没被关住，谈你的理解？结合以后工作谈做法？
2011年6月11日江苏省公务员面试题目：
第一题：图书馆免费开放，乞丐和拾荒者允许进入，从公共服务角度说乞丐进图书馆等现象谈看法。第二题：单位派挂职：问你选基层还是上级去挂职锻炼。
第三题：你和朋友接到录取通知书，上班之前你们打算搞次活动既有意义又愉悦身心的活动。
第四题：你值班，局长不在，有人攒改你单位惠农还是什么信息，网上又有人跟帖甚至故意诋毁，你怎么办？ 2011年6月12日江苏省公务员面试题目：
第一题 有人说：人要敬畏自然，敬畏生命，执政者要敬畏民意，请结合公务员的实际谈谈你的看法。第二题 为了改善单位相关工作，领导让你起草相关的文件和制度，一些同志听到一些风声，认为损害到他们的利益，纷纷找到你，要求修改，你怎么办。
第三题 你园区引进“千人计划”的人才和相关团队技术，为了做好服务工作，你园区召开座谈会，要大家提出建议，你从那几个方面提出。
第四题 为了加强社区管理，改进社区服务，你小区准备安装相关的信息系统，由你负责，而你又不熟悉相关技术，你准备怎么办。
2011年6月4日宁夏公务员面试题目：
1.《山东商报》报道，一农民因交通事故还是啥原因，没人给赔偿医疗费，老农听说新来的县长是“包青天”。特意将县长的像挂在土地庙中供奉。当地宣传部门认为是对县长的侮辱。对此，你有什么看法?
2.群众举报某乡政府违规出让、出租土地，县里准备成立调查组调查。乡里听说后，召集群众开会，把可能问到的问题的答案让农民背会。领导将调查的任务交给你，你怎样保证调查的真实性、准确性?
3.小于是新来的公务员，与局长关系好。他自持自己很优秀，看不上局里其他人(什么什么的)。年终，局长未经局里员工评选，就将小于上报为优秀公务员候选人。针对局里其他员工的下列做法，你认为哪个较合适?
⑴局里其他员工到其他处室抱怨。
⑵局里有人找局长大吵一架。
⑶局里其他人说以后工作都让小于一个人干了。⑷局里有人写匿名信向上级反映。
2011年6月5日宁夏公务员面试题目：
一、国家实施禁烟令，有具体一些措施，但是禁烟效果不明显，请你谈谈其中的原因。
二、单位其他人参加救灾活动，只有你一个人在岗，有以下工作需要你去完成。你会怎样安排，为什么会这样安排。1、8：10局长让你写一份总结报告约5000字，完成后送交给他。2、8：30局里下发通知10点要开会，要求全体人员参加不得缺席。3、8：45你的大学老师来到你的城市，下午就要返回，电话联系你想上午去你单位看你。4、9：00部门副处长电话你，说他在矿区很冷，希望你能从他家里带两件衣服给他，下午单位有车送到矿区。5、13：00单位要求对救灾地区进行捐献衣物，需要通知全体职工。要求第二天一早将旧衣物带到单位。6、16：45你突然接到某矿区瓦斯爆炸情况的通知。
三、单位派你下基层进行锻炼，你如何与当地农民尽快熟悉起来，并得到他们的信任。
2011年6月6日宁夏公务员面试题目： 一则材料、四个小问题。20分钟 陈光标的“高调慈善”。有四个问题：
1、你的看法是什么。
2、组织一向陈光标学习的向西北缺水地区的献爱心活动。
3、有人对你的方案持反对意见，怎么办？
4、假如你是陈光标，面对记者问说高调慈善的事，你么回答？现场模拟。
青海省6月11日面试真题：
1、你们单位每天加班，但此时你的父亲病重你怎么办？
2、你是县里派到乡上的工作人员，现在农户因为水田灌溉发生矛盾，你怎么办？
3、你是县里的工作人员，现在省政协派人来调查你县的养老保险的实施情况，你怎么安排？？
4、以前的人心里红，眼黑，现在的人眼睛红了，心也就黑了，谈谈你的看法？5现在的工作人员态度恶劣，被群众称为“咆哮个”，你怎么看？
青海省6月12日面试真题
1、你和小王是好朋友，现在由于你的升迁导致小王对你形同陌路，你怎么办？
2、如果让你提一个问题问温总理，你会提什么问题？为什么？
3、建党90周年，你是单位负责人，怎么组织？
4、现在好多政府网站形同虚设，对于这个问题你怎么看？
5、十二五规划··························人人为我，我为人人，你怎么看待？
2011年4月23日浙江省公务员面试试题
背景材料：第一段讲建设海洋区域，给数据； 第二段是国家重视浙江海洋区域经济建设
1，浙江海洋经济上升到国家战略，什么意义？
2，关于海洋经济的专家座谈会，怎么组织？
3，招商引资，面对投资商，请现场介绍？
2011年4月23号下午浙江省公务员面试试题 1.谈谈你对慈善事业的看法 2.调查捐款效果
3.第三，作为慈善组织对捐款者说，对象是白血病儿童患者
2011年4月23日上午宁波市公务员面试试题
第一题，有人说人生就是不停地赶，不停地走，你怎么看 第二题，你怎样和同事搞好关系，和睦相处？
第三题，材料题，一个人植树造林开荒五年，后来无偿给国家，一个上海人跑大草原给牧民治病很多年，你怎么看？
2011年4月23日下午宁波市公务员面试试题
1, “值”字拆开来就是一个人和一个直，于是有人说做人要直才能体现价值，请谈谈你的看法 2，字数比较多，大致意思是在工作中时常有和同事就某一问题发生分歧的事情，请问你如何处理
3，两个材料，第一个材料是开会，上面在讲下面打瞌睡的一大片 第二个材料还是开会，但主讲人讲的生动形象虽然只用了20分钟，但博得满堂彩，请谈谈你的看法感受
2011年4月24日上午浙江省公务员面试试题 材料题，关于油价上涨。第一题：油价上涨的影响。第二题：对油价上涨做个调研。第三题：对油价上涨有什么应对？
2011年4月24日下午浙江省公务员面试试题
1、雷锋精神的意义；
2、组织爱心连队；
3、爱心联队一队员资助一特困生两年后突然不资助了，正值新学期开学，怎么办？
2011山东省考面试真题深度解析
6月17日上午： 1、1952年11月9日，爱因斯坦的老朋友以色列首任总统魏茨曼逝世。在此前一天，以色列驻美国大使便向爱因斯坦转达了以色列总理本·古里安的信，正式提请爱因斯坦为以色列共和国总统候选人。不久，爱因斯坦在报上发表声明，谢绝出任以色列总统。同时，他还再次引用他自己的话：“方程对我更重要些，因为政治是为当前，而方程却是一种永恒的东西。”请谈谈你的启示。
【基本思路】
本题是一道人生哲理题目。爱因斯坦拒绝当以色列总统的故事折射出很多的哲理，主要包括：（1）守志如行路。人生志向的实现，需要个体树立坚定的信念，永不放弃的精神；（2）选择面前要学会取舍。每一次选择都是一次考验，正确的取舍更能彰显人生的智慧，促进人生价值的实现；（3）诱惑面前要保持理性。在诱惑面前，人要学会抵制诱惑、战胜诱惑，做到清静自守。
2、你被录用为公务员，第一天上班，你打算如何给同事们留下好的印象？ 【基本思路】
本题是一道自我认知和职位匹配相结合的题目。基本框架包括两部分：（1）个体对个人个性特点的正确认知和把握。（2）个体对职位要求的认知和把握。答题的主要内容可包括三个方面：（1）外在形象方面。穿着打扮要洁净、得体、大方；（2）精神风貌方面。待人接物彬彬有礼，张弛有度；（3）工作处理方面。谦虚热情、积极主动的工作态度，灵活敏捷的工作反应等。
3、在机关中，假如有三种组织，第一种组织是充分发挥领导作用的，第二种组织是充分发挥下属作用的，第三种组织是既不发挥领导作用也不发挥下属作用的。你愿意在哪种组织中工作？
【基本思路】
本题是一道考察组织理想的题目。本题的解题思路非常灵活，考生可以从三种组织中作出选择，也可不作出选择，而是自己给出一种新的组织理想。但是无论作出何种选择，都要给出具有说服力的理由。理想的答案应该是该组织既要充分发挥领导的作用，又要充分发挥下属作用，是一个领导英明，下属和谐，富有创造力，凝聚力、向心力、战斗力的组织。
6月17日下午：
1、有个老木匠准备退休，他告诉老板，说要离开建筑行业，回家与妻子儿女享受天伦之乐。老板舍不得他的好工人走，问他是否能帮忙再建一座房子，老木匠说可以。老木匠每天都在想着要早一点退休，所以没有选用最好的材料，也没有使用他最好的技术。房子建好的时候，老板把大门的钥匙递给他，说：“这是你的房子，我送给你的礼物。”老木匠听了之后目瞪口呆。请谈谈你的感悟。
【基本思路】
本题是一道人生哲理题目。老木匠的故事折射出的人生哲理主要有：（1）生活的品质是自己创造的。生活就像盖房子，一块板子，一块砖，一个铁钉，都需要精心选择，认真放置，来不得半点马虎；（2）慎终如始，则无败事。善始善终是一种美德，人生要学会坚守。（3）做工作要尽职尽责，不能三心二意，偷工减料，粗制滥造。
2、当前社会，有人害怕讲真话，有人害怕听真话，你怎么看？ 【基本思路】
这是一道密切联系社会现实的综合分析题目。其基本思路是：第一，讲真话、听真话的重要意义。温家宝总理说，一个国家一个民族总要有一批心忧天下、勇于担当的人，总要有一批从容淡定、冷静思考的人，总要有一批刚直不阿、敢于直言的人。讲真话、听真话，是一个人为人处世的道德底线，是一个国家、一个民族政治文明和精神文明的体现，是干部了解实情，做好决策的前提；第二，分析害怕讲真话、听真话真话的原因。害怕讲真话、听真话的主要原因是缺少讲真话、听真话的政治氛围、为政态度、为政胸襟以及激励机制。第三，改变害怕讲真话、听真话现状的主要措施。倡导讲真话、听真话的良好氛围；领导要有讲真话、听真话的勇气和胸襟；建立健全讲真话听真话的激励机制。
3、社会就像金字塔，无论多么公平，总是多数人处在塔基，少数人处在塔尖。根据你的人生规划，你选择做多数人还是少数人？
【基本思路】
本题是一道自我认知题目。其基本思路是：（1）阐述人生规划制定的原则。人生规划的制定既要立足现实，又要着眼于未来；既要脚踏实地，又要志存高远；在平衡动态发展中做合理规划，在合理规划中追求长久平衡发展。
（2）正确认识塔基和塔尖的关系。青年人既要有敢做人梯的勇气，又要有敢做人杰的信念。做平凡的人和做不平凡的事并不矛盾，无论处于塔基还是塔尖，都是社会中的一份子，都要为社会的进步作出贡献。
6月18日上午：
1、猎豹是动物世界中的短跑之王，它追逐猎物的时速可高达120公里。但是，猎豹追逐猎物的时候，一般会在30秒的时间内，也就是在800米距离内将猎物追捕到手，如果超过这个时间和距离，它就会放弃，等待下一次机会。谈谈你的启示。
【基本思路】
本题是一道人生哲理的题目。猎豹追逐猎物的方式所蕴含的哲理是：（1）放弃是一种智慧的选择。猎豹之所以选择放弃，是因为它深知自己耐力不够，如果它继续坚持，一旦天敌出现，它将无力对付。在猎豹看来，生命比食物更重要。选择和放弃是一门学问，人须明于选择，智于放弃，生命之舟才能沿着一条正确的航线，驶向理想的彼岸。（2）人生同样需要坚持。猎豹选择放弃，是为了更好的坚持。咬定青山不放松的韧劲是成功的助推器。涓滴之水终可以磨损大石，不是由于它力量强大，而是由于昼夜不舍的滴坠。
2、你经常向单位领导提意见，但是，你单位领导不接受你提的不同意见，你该怎么办？ 【基本思路】
本题是一道机关人际关系题目。其基本思路是：（1）做好本职工作，正视压力。（2）认真反思，深挖问题根源。（3）调整工作思维，优化工作方法。（4）树立自信，多提建设性意见。
3、进行职业规划要看三个方面：兴趣、实际、意义，怎么看？ 【基本思路】
本题是一道自我认知类的题目。其基本的答题思路是：（1）兴趣、实际和意义三要素在职业规划中的重要地位。一个职业目标与生活目标相一致的人是幸福的，职业规划实质上是追求最佳职业生涯的过程。（2）大学生需要科学的职业规划。对职业生涯的长期眼光，是事业能够取得成功的重要条件。（3）结合自身实际，从兴趣、实际和意义三个方面，谈谈自己的职业理想和规划。
6月18日下午：
1、有一项由1300人参加的关于盗版问题的问卷调查，调查结果显示：61%的人说会买盗版书，67.8%的人说对造假行为能忍受。你怎么看？
【基本思路】
本题是一道对社会事件进行认知的综合分析型题目。其基本思路是：（1）阐述盗版的危害。盗版是对作者著作权、出版单位的出版权以及消费者合法权益的严重侵犯，扰乱了出版市场的正常秩序，降低了人们创新的积极性。（2）分析盗版泛滥的主要因素。知识产权维权难、监管不力以及正版价格高、消费者消费能力低、鉴别知识缺乏等，是导致盗版缺乏的主要因素。（3）整顿出版市场，严厉打击盗版行为。打击盗版是一项艰巨的工程，应常抓不懈。整顿出版市场，应该从立法、监管、宣传、价格、创新能力等各方面采取措施，使出版市场恢复正常秩序。
2、农村人想进城市，享受城市的医疗、保险等社会资源；城市的人想去农村，因为城市物价高、生活成本高，农村生态环境优越。对此，你怎么看？
【基本思路】
本题是一道关于社会现象的综合分析题目。答题的基本框架是：（1）认识问题。农村人想进城，城里人想出城现象，是我国城市和农村发展失衡的突出表现，是城市化进城中凸显出来困扰城市化发展的主要问题。（2）分析问题。城市发展迅速中国城市化进程中，拥挤的交通、令人担忧的卫生状况和食品安全、日益恶化的治安、脆弱的环保等“城市病”困扰着城市的发展，是城里人想出城的关键原因；半城镇化的发展现实，使农民工不能实现身份转变，无法享受城市人能够享受的社会资源。（3）解决问题。打造宜居城市，使城市成为经济持续发展、社会和谐稳定、文化气息浓厚、生活舒适便捷、交通便利安全、景观优美宜人、公共服务健全的城市；加速解决“半城市化”问题，推进农民工的市民化，平等地享有与城市市民等同的公共服务和政治权利，承担相同的市民义务，成为真正意义上的城市市民；积极引导城乡合理流动，加快农村基础设施建设，提高农民的文化素质和致富能力。
3、文字工作很枯燥，是个苦差事，你是否愿意做这个工作？你从事该项工作的优势及不足是什么？ 【基本思路】
这是一道自我认知和职位匹配相结合的题目。其答题框架是：（1）对文书工作进行正确的认知。文书工作是政府工作的重要组成部分，是公务员必须要具备的工作能力；（2）政府文字工作必须要具备的专业技能和职业素养。文字工作的基本要求是工作人员必须要具备准确理解政府出台的各项政策的领悟能力，熟练地运用简洁、准确、规范的语言进行表达的表达能力；熟练掌握各种公文写作的写作能力；（3）联系自身实际以及文字工作的职业要求，从专业、性格、从业经历等方面，非常客观地表述自己从事该项工作的优势和不足。
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