环保企业副总经理安全生产责任书

第一篇：环保企业副总经理安全生产责任书

副总经理安全生产责任书

为进一步加强公司安全生产管理工作，确保生产安全，严防各类安全责任事故的发生，落实本岗位安全生产责任制，特签订责任书。

一、按照“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则，对本公司的安全生产负直接领导责任。

二、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，采取积极有效的措施，消除各项安全隐患，确保安全生产。

三、及时传达、认真贯彻执行国家、省、市各级政府部门关于安全生产方针、政策、法律、法规。

四、负责组织制定、修订和审核规章制度、安全操作规程，并组织实施。

五、组织安全生产大检查，落实安全生产责任制和各项安全规章制度，落实事故隐患的治理。

六、组织制定、完善安全事故应急处理预案并组织演练，一旦发生事故要积极组织救援，防止事故的扩大。同时严格按事故“四不放过”原则，组织对事故的调查处理，落实事故责任追究制度，责任到人。

七、严格执行持证上岗制度。组织落实对员工进行职业道德、安全意识和运输法规、业务等知识的培训、考核。

八、加强营运车辆技术管理，建立健全车辆安全技术档案，督促车辆检查制度，定期进行运输车辆的检查、维护、维修和综合性检测。

九、定期召开会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在问题。

十、定期参加各部门安全会议和班组安全活动，知道各部门安全管理工作。

十一、对以上承诺的内容认真执行，如有违反愿承担相应的责任。

公司总经理：公司副总经理：

日期：年月日日期：年月日

第二篇：副总经理安全生产责任书

副总经理安全生产责任书

为了认真贯彻落实上级关于安全生产大检查文件规定和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面加强基础管理，进一步落实安全生产责任制,建立健全安全标准化管理体系,强化重大风险的监控措施，完善应急救援预案和应急保障体系建设，确保本单位经营目标的全面实现。

特与你签订《安全生产责任书》，责任条款如下：

一、遵守国家和上级有关安全生产的法律、法规，落实安全生产责任制，坚持“以人为本、安全发展”的安全生产管理理念,加强安全生产管理，协助总经理领导本单位的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任。

二、组织本单位员工学习安全生产法规、标准及有关文件，结合 本单位安全生产情况，制订保证安全生产的具体方案，并组织实施。

三、协助总经理召开安全生产例会，对例会决定的事项负责组织 贯彻落实。

四、主持编制、审查安全技术措施计划，并组织实施。

五、组织有关部门定期开展专业性安全检查、季节性安全检查；对重大隐患，组织有关人员研究解决，或按规定权限向上级有关部门提出报告，在上报的同时，应制订可靠的临时安全措施。

六、参与制订安全生产管理制度和安全操作规程，并组织实施；定期检查执行情况，负责推广安全生产先进经验。

七、发生事故后，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告，同 时按分工主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。

八、坚决贯彻安全工作“一岗双责”、“零指标”的要求，确保安全生产事故零伤害。如若发重大事故，给予分管责任人行政、经济处罚，必要时追究法律责任。

九、附则

本责任书自签订日起执行。

总经理签字：

副总经理签字：

年 月 日

第三篇：副总经理安全生产责任书

贵州跃龙杭萧钢结构有限公司

贵州跃龙杭萧钢结构有限公司 二〇一七年安全生产目标责任书

（副总经理）

贵州跃龙杭萧钢结构有限公司安全生产委员会

二〇一七年一月一日

贵州跃龙杭萧钢结构有限公司

2017年安全生产目标责任书

甲方：贵州跃龙杭萧钢结构有限公司（以下简称“甲方”）

乙方：公司副总经理（以下简称“乙方”）

根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，结合贵州跃龙杭萧钢结构有限公司有关安全生产管理的要求，贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，进一步明确企业安全生产主体责任；按照总书记提出的“人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价”的要求，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立“以人为本、生命至上”的理念，坚守“生命安全是不可逾越的红线，安全法律是必须坚守的底线”，严格遵守安全生产法、环保法，坚持环保与安全、质量、速度、效益的有机统一，预防和减少各类安全生产事故、杜绝新增职业病、环保事故，特签订《2017安全生产目标责任书》（以下简称《责任书》）。

一、安全生产管理责任目标

1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。

2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。

3、按计划参加培训率达90%

4、重大人身伤亡事故为零。

5、重大火灾事故为零。

6、重大爆炸事故为零。

7、重大交通事故为零。

8、重大生产事故为零。

9、重大设备事故为零

10、评定等级10级以上轻伤事故不超过5起。

11、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100%

二、甲方安全监管职责

1、甲方负责及时传达国家安全生产法律、法规及部门规章、条例；及时传达、落实公司有关安全生产文件精神。

2、甲方负责制订或修订《安全生产目标、指标和工作计划》、《安全生产管理规程》及安全生产相关管理办法；检查安全生产法律、法规及部门规章、条例、安全生产文件、管理制度的贯彻落实情况。

3、甲方负责按国家、公司的安全生产文件精神，组织开展各项安全生产管理活动；按安全生产要求布置安全生产工作任务。

4、甲方负责对乙方安全生产工作进行监管、指导、协调与考核；督促落实安全生产责任制、完善安全管理制度和安全设备设施、制定安全生产教育和培训

计划、建立隐患排查体系和应急救援体系、查找安全隐患、制订整改措施并跟踪验证落实到位情况。

5、甲方负责根据国家、地方政府、公司有关开展“安全生产专项活动”的要求，组织“安全生产专项活动”检查。

6、甲方负责根据《安全生产事故报告和调查处理管理办法》、《设备事故管理办法》、《生产工艺事故管理办法》、《生产质量事故管理办法》的规定，组织或参与乙方事故的调查与处理、通报等工作。

7、甲方负责对《责任书》的安全生产管理责任目标进行考核，并建立对乙方安全生产激励机制。

三、乙方安全生产管理职责

1、乙方负责贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等安全生产法律、法规及部门规章、条例；贯彻落实地方政府、公司的安全生产文件精神。遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。保证公司各项安全管理制度和管理办法在本部门内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。

2、乙方负责本《责任书》第一项“安全生产管理责任目标”安全生产管理目标落实。

3、乙方负责根据甲方的安全生产总体目标要求，健全、落实安全生产目标管理责任制，层层签订安全生产目标责任书。

4、乙方负责依法履行安全生产管理主体责任，进一步明确安全生产工作目标、指标，并制定实施计划和考核办法，定期对安全生产目标的完成效果进行评估和考核，有效预防和减少各类生产安全事故的发生，确保安全生产目标和指标实现，保持安全生产持续稳定。

5、乙方负责按照相关规定，健全安全生产责任制，明确各岗位的安全职责和考核标准，并对落实情况进行考核。部门主要负责人应全面负责安全生产工作，并履行法律法规和甲方规定的安全生产职责。

6、乙方负责按照国家、地方政府、公司的规定，保证安全生产必要的资金投入，督促专款专用，全面参与公司的安全生产管理工作。

7、对分管的部门的安全生产负直接领导责任，必须积极参加有关的安全生产的会议、培训，认真学习有关安全生产的文件、资料。贯彻执行各级政府以及公司有关安全生产的指示。

8、组织开展定期或不定期的安全生产检查，提出安全生产工作的整改意见，参与各类事件、事故的调查及处理工作。

9、组织并参加安全工作会议及各项安全检查，对公司的安全生产工作提出要求并做出部署。参与公司的风险控制、隐患治理、变更管理、危害分析等研究工作并提出整改意见和建议审批并落实。

10、协助总经理工作，为总经理决策提供技术支；监管各部门的安全生产管理工作；

10、执行总经理赋予的其它临时性工作

四、安全生产责任奖惩

根据甲方管理权限，甲方在2017对乙方按“安全生产管理责任目标”实行考核。考核按照《责任书》第一项“安全生产管理责任目标”、第三项“乙方安全生产管理职责”的具体要求，设定下列考核办法：

1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。

2、每月对各部门负责人安全生产责任状的落实情况进行考核。

3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故，由公司安全生产管理委员会根据调查报告另行处理。

4、发生一起重伤事故，除按照考核规定处罚外，同时予以处罚500 元。

5、轻伤负伤率超过规定标准，除按照考核规定处罚外，同时每超一起处罚100 元。

6、发生一般交通事故一次，由事故责任人承担一切损失。

7、安全管理目标全部达标，奖励2000元。8、2017内，对乙方发生的安全事故，按“安全生产管理责任目标”处罚原则处罚,并纳入目标责任考核，涉及刑事责任的交由执法单位处理。凡发生死亡、重伤等重大事故，根据公司事故调查小组的调查报告,由公司安全生产管理委员会讨论确定。

五、考核期限与其他说明

1、自2017年1月1日起至2017年12月31日止。

2、本责任书由乙方代表（部门负责人）签字，本着谁主管谁负责的原则，《责任书》签字人如发生工作变动，接任人为自然签字人。

3、本《责任书》一式三份，甲乙双方各执一份，安委会办公室存档一份。

4、本《责任书》由甲方负责解释与修订。责任书签署：

甲方：贵州跃龙杭萧钢结构有限公司乙方：贵州跃龙杭萧钢结构有限公司

总经理： 副总经理：

二〇一七年 月 日

第四篇：生产副总经理安全生产责任书（xiexiebang推荐）

生产副总经理安全生产责任书

根据《中华人民共和国安全生产法》，为确保本公司安全生产的落实，为此建立安全生产责任制，特对本职务安全生产负有的责任明确如下：

一、协助总经理抓好公司安全生产工作，具体负责安全生产作业、安全技术保障、安全监督管理等工作，主持公司日常安全生产工作，对公司安全生产管理工作负领导责任。

二、组织制定、修订并实施安全生产方面规章制度、安全技术规程及措施计划。

三、监督检查下属部门对安全职责的履行，根据具体情况采取奖惩措施。

四、组织安全培训教育工作，针对安全管理制度、安全作业规程、劳保防护措施等内容定期组织培训。

五、落实安全隐患整改制度，督促整改事故隐患，杜绝一切不安全因素。

六、定期组织召开安全生产工作会议，分析公司安全生产形势，部署安全生产工作，及时解决生产作业中存在的问题。

七、负责安全生产新技术、新工艺、新设备及先进管理方法的推广应用。

八、组织安全事故的调查处理及重大事故的抢险工作。

九、对于生产过程中出现的不安全因素、险情及事故，果断正确处理，并采取有效措施，防止事态扩大。

十、负责公司安全保卫、消防、生产工艺、动力、检测检验、机电仪、道路交通等方面的综合管理工作。

十一、认真贯彻落实有关安全生产的方针、政策、法规及公司安全管理制度，保证公司安全生产计划的实施和目标的实现。

本责任书自签字后生效，安全生产责任人已明白上述各项安全生产责任要求，并承诺对管理区域内的安全事故负责，若由于管理不善导致安全事故发生时，愿意承担相应的法律责任。

1、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

2、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》《安全生产法》相关条款给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3、本责任书有效期限为一年

企业法人签字（公章）： 责任人：

年 月 日 年 月 日

第五篇：2012副总经理安全生产工作责任书

集团副总经理安全生产目标管理责任书

一、目标任务

杜绝死亡事故，避免重大事故，有效控制一般事故。

二、工作职责

一、根据市安全生产工作会议关于实行领导班子成员安全生产责任制的要求，协助第一责任人做好全公司的安全生产工作。

二、对企业安全生产负有综合治理的责任，对分管业务范围内的安全生产负直接领导责任。按照“谁主管、谁负责”的原则，建立健全分管工作范围内的安全生产保证体系，落实安全生产责任制，组织制定并贯彻实施实现安全生产工作目标的具体要求和措施。

三、宣传和贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法律法规、带头执行安全生产规章制度。

四、在分管范围内若发生各类生产安全事故，应亲临现场，负责监督或协助有关人员调查事故原因，落实防范措施。支持、督促有关部门依法履行安全生产监督管理职责，坚持“四不放过”的原则，严肃查处生产安全事故。

五、督促、指导联系单位及其主要行政负责人做好以下工作：

1、落实企业主体责任。深入学习宣传、贯彻落实国发【2011】40号文和连政发【2011】2号文，依法依规经营，着力提升本单位及直属单位防灾抗灾能力、应急救援能力和事故处置能力。

2、继续深入开展安全生产标准化建设，全面开展“安全生产基层基础提升年”活动，加强安全生产标准化、科学化和精细化管理，完成标准化达标任务。

3、贯彻执行国家安全生产法律法规和方针政策，制定企业安全生产总体规划和工作计划并有效实施。继续深入开展“安

全生产年”活动，积极推行“双控”管理及“1+3”安全监控工作体系。

4、定期召开本单位安委会成员会议或安全生产工作会议，听取安全生产监管部门和有关部门安全生产汇报，掌握企业安全生产形势，研究解决安全生产中的重大问题。

5、定期组织安全生产大检查，对发现的重大隐患及时督促有关部门制定整改方案和防范措施，明确责任，落实整改，提高“事故隐患知情率、一般事故隐患整改率、重特大事故隐患根治率”。

6、发生重特大安全生产事故，立即赶到事故现场，组织事故抢救、善后工作和调查处理。必要时，启动应急救援预案并承担相应的组织指挥工作。

7、加强对安全生产法规和安全生产知识的宣传，提高全体员工的安全意识。

8、立健全安全生产会议、检查、教育培训、隐患整改、事故管理、特种设备等工作台账和制度。

9、完成上级部署和安排的其它安全生产工作或专题工作，以及安全生产法律法规规定的其它工作。

三、完成公司安全生产第一责任人交办的涉及安全生产方面的其它工作。

总经理签名：副总经理 签名

二○一二年三月