清泉镇开展安全生产检查

第一篇：清泉镇开展安全生产检查

清泉镇开展安全生产检查

山丹讯今年以来，清泉镇安全生产工作坚持“安全第一，预防为主、以人为本”的方针，不断加强安全生产基础管理，落实安全生产责任，强化安全防范措施，消除各类隐患，促进了全镇各行各业稳定发展。截止目前，全镇安全生产形势稳定，未发生一起重、特大安全生产事故。

近期，该镇为进一步加强全镇安全生产工作，确保实现“安全生产年”目标，召开了全镇安全生产隐患排查活动动员大会，抽调骨干力量60多人，分别组成煤矿、非煤矿山、其他行业3个安全生产隐患排查组，由主要领导带队，分赴45家煤矿、非煤矿山企业、及相关行业单位开展为期10天的安全生产隐患排查活动。这次排查活动将重点对全镇有证煤矿检查其安全设施是否齐全，井下“五消灭”措施是否落实，是否安装瓦斯监控系统；采石场是否按设计方案进行开采，排险是否到位以及安全出口是否畅通等安全隐患进行查处。同时，该镇还加强安全生产知识的宣传和培训工作，做好职工的安全生产思想教育，安全生产知识教育，发动广大职工树立安全意识，注意安全生产，做到警钟常鸣。进一步加强监管，落实责任，发现问题及时消除隐患，确保企业安全生产万无一失。（陈文亮 殷占福）

大马营乡调整优化经济结构的措施和成效

本报讯大马营乡结合实施产业富民战略，立足实际，大力调整产业结构，做强做大优势产业，特色产业优势凸现。

今年以来，该乡完成总播面积10.8万亩，培育了马营村市级旱作农业示范点，落实试验示范项目22项，新墩村县级农业综合示范点，落实试验示范30项，新泉村设施农业花卉制种示范点，引进花卉品种12个和前山、楼庄、夹河、新墩、磨湾5个千亩以上马铃薯连片示范点，涌现出了刘希权、刘世权万亩以上的农业种植大户2户，以刘希唐为代表的千亩马铃薯种植大户2户，聂成才、程建国、钱多秀、宋积武为主的100亩以上种植示范户23户，扶持培育了双泉村李金枝农机经营大户1户，全乡发展花卉制种的日光温室由去年的30座增加到45座，露地花卉制种面积达到1000亩，马铃薯订单面积达到4.2万亩。同时，该乡建成了山湾、高湖、花寨、城南村4个500亩优质高淀粉小麦生产基地，高湖、花寨、城南村3个500亩优质啤酒大麦生产基地，新泉、楼庄村2个300亩花卉蔬菜制种基地、楼庄村1个200亩纤用亚麻生产基地和以新墩、磨湾村河灌区为主1000亩杂交油菜标准化生产基地。特别是马铃薯、花卉、油菜成为全乡产业富民，优化农业产业结构，稳定增加农民增收的一大亮点。全乡粮经饲比例由上年的22：46：32调整到20：47：33，预计今年全乡农业增加值可达到6631.8万元，农民人均纯收入较去年增长5.6%，达到3386元。(陈文亮 刘永才)

第二篇：检查材料杜清泉

欢胜村书记杜清泉 2014年8月8号

按照开展党的群众路线教育实践活动有关要求，在深入开展学习，广泛征求意见的基础上，认真查找了自身在形式主义，官僚主义，享乐主义和奢靡之风方面存在的问题及成因，并制定了整改措施，现就有关情况做以汇报，请大家批评指正。

一．遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定方面情况

我作为一个多年党员干部，对党一直怀着感恩之心，没有党的培养就没有我的今天，因此，对党中央和省委作出的重大决策，能够在思想上，行动上保持高度的一致，存在的问题有，一是政治敏锐性不强，对一些政治笑话，灰色口溜不制止，一笑了之，中央的“八项规定反对浪费等要求下发后。对滥用公车，请客吃饭等现象没有马上进行整改，二是工作上有本位性，重局部轻全局，一段时间到经济生产存在的安全隐患问题态度不坚决。旗帜不鲜明，三是党风廉政建设主体责任落实的不好，转作风表率作用不强，对基层党员干部思想上行为上存在的苗头性问题，缺少有效的教育和监督作用。

二：四风方面存在的问题

（一）：形式主义方面的问题，开会的时间比较长，只是说道口头上没有真正的落到实处。对党的理论知识学习的不透彻，一知半解没有用心去领会。做工作不认真。工作起来搞盆景，不讲究实际情况。和群众脱离关系。工作重点放在表面上，例如：秋天整地大龙就要求整地头几十米远，迎接上面的检查。劳民伤财群众是怨声载道。应付了事，不能起到实际效益。

（二）：官僚主义方面的问题，不经常和群众进行沟通，有些事情就自己做主，对群众反映的热点问题和难点问题解决的不到位。例如：群众反映的个屯薪炭林的问题，村里要组织好人员管理。做到每块薪炭林地有专人管理。结果是没有听取群众的意见现在的林地几乎是要没有了。今年甜菜种植不是群众自发的想去种植，可是为了迎接上面的检查不得不种，给村里经济带来了很大的损失。在人力上财力上都投入不小，没有真真正正的为老百姓做点实事。

（三）：享乐主义方面的问题，现在的社会吃住行都在不段提高，所以对自己的要求也就放松了。有的时候太过于浪费，做办公室的时间多了，走访基层的时间少了，和群众接触的少了。和上级领导在一起的时间多了。有时候出去考察参观。一走就是好几天没有真正的学到什么东西。

(四):奢靡主义方面的问题，随着现在生活水平的提高，人的口味也提高了，出门办事的吃住条件不断的提高，我们没有注意到这一点，没有很好的严格的要求自己，勤俭节约的良好传统意识淡薄了。

例如：上级领导来了讲究排场，喜欢和领导打交道，上饭店时候不够节约。

三：对问题形成的原因分析

分析出现问题的原因就是个人的理想信念出了问题，首

先要知道你是“为了谁”“依靠谁”“我是谁”问题没有解决好，经过深入的剖析具体的有以下几个方面。一是理想的方面出了问题，在本身的思想工作上就出现了更加的趋于名利，趋于实际的东西，想当前的多了。谋长远不够，在人生价值上追求自我的成分增加了，二是政绩观出现了问题，关键是看为了自己的政绩还是为了群众的政绩，客观是让领导和群众看到变化，为自己树立形象加分，当前和长远的关心树立的不正。

四：整改的方法和措施

一是在巩固理想信念根基上强化学习，通过不断的学习来洗脑，净魂始终在政治上和党中央和省委保持一致，不折不扣的贯彻好党的各项主张和要求，二是在思想上牢固树立正确的政绩观，多做些打基础。利长远增后劲的工作，不只是追求面子更注重里子，不急功近利，不高劳民伤财的形象工程和政绩工程，增强党性修养，对党对人民忠诚老实。诚实做人做事，三是在决策上进一步增强民族意识，要广泛的听取群众的意见，定期的召开党员民族生活会，四是继承艰苦奋斗精神，为党的事业奉献终生。要坚持党的事业第一，坚持人民的利益第一，为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力。正确的 对待权

力，金钱。名利，做到无愧于党无愧于

人民的共产党员，要树立正确的价值观，吃苦耐劳，不畏艰险。乐于奉献，始终保持一股勇气。一股锐气。一股正气。不屈不挠勇往直前。树立正确的人生四观，经得起考验，当当正正做人。干干净净做事。

欢胜村会计史文革

2014年8月8日

按照开展党的群众路线教育实践活动有关要求，在深入开展学习，广泛征求意见的基础上，认真查找了自身在形式主义，官僚主义，享乐主义和奢靡之风方面存在的问题及成因，并制定了整改措施，现就有关情况做以汇报，请大家批评指正。

（一）：我做为一名共产党员 一．四风方面存在的突出问题情况，形式主义方面我在工作中遇到问题的时候，解决能力不够，做事不够细心有的时候得过确过，工作的力度不够，应付了事。不能够静下心来和群众心平气和的解决事情。过于急躁处理事情不够冷静。不能够多为领导分担工作上的压力，（二）：享乐主义方面的问题，在现实生活当中我很追求物质的东西，工作中怕吃亏，处理事情上怕得罪人，满足于现在的工作状况，没有远大宏伟目标，满足于现有的水平思想不进取，没有敢争第一的精神，（三）：官僚主义方面存在的问题。在平时的工作中不和广

大群众沟通，做什么事情好一个人做主，有的时候电话指挥工作，不能够本人到实际当中去看一看。到现场去和群众一起干，叫别人去做事情自己指挥。对待工作有的时候不敢抓姑息迁就。什么事都以领导身份去要求别人去做。不俯下身子和人民心贴心的交流。

(四）奢靡主义方面存在的问题，现实生活的水平在不断的提高，有的时候上级领导来了。都要好讲究排场爱与面子，上好的饭店住好的宾馆。把我党的勤俭节约光荣传统都望之脑后，在群众中形成不好的影响，二：问题形成的原因分析

一是群众的观念出现了问题，党员领导干部都应该象焦裕禄同志那样心里只有群众，唯独没有自己，和群众面对面交流，尽可能的解决问题，也没有做到全心全意，只能说是半信半意，职务越高离群众越来越远了，二是忧患意识出现了问题，随着时代的进步，条件的改变，自认为不出打个就行，而且现在的大多数干部都是这么做，你不这样也不入流，认为吃喝也是所谓的，生产力所以在吃穿住行上就放松自我的约束。忽视了当性的修养和世界观的改造。一步步的染上了不良的风气。三是“三严三实”的作风出现了问题，总书记提出的三严三实是领导干部修身做人的根本，干事创业的准则

堪称共产党员的座右铭。

三：整改方向和措施

随着群众路线教育实践活动的不断深入，我们更加清醒地认识到自己存在的问题。也增强了改正错误。提高思想素质的信心和决心在今后的工作中我们决定从以下几个方面完善。

（2）树立刻苦学习精神，努力该造世界观

（1）坚定共产主义理想信念，增强宗旨意识

（3）发扬开拓创新精神。永葆共产党员本色

（4）继承艰苦奋斗精神，为党的事业奉献终身

组织生活会

同志们：

现在开会

根据县委关于党的群众路线实践活动的总体安排，经过丰

产乡党委把关，请示县督导组的同意，县委教育实践办的比准，今天召开欢胜村民族组织生活会。

出现今天专题生活会的有：刘文学。杜青龙.史文革.苏立东.曲永春.梁久山.赵海.杜凤宝.丁华

.杜清泉.蔡士兴。

姜宝良

吕国祥

刘信

吕志

王义

苏廷军

魏友

邹桂清

莫柏忠。19名同志

列席今天会议的有：李配堂

陈济有

王兆明

李久春李贵

李宝财5名同志。

欢胜村书记杜清泉

2014年8月9日

按照开展党的群众路线教育实践活动的有关要求，以整风精神开展批评与自我批评，在四风的问题上要自我的检讨，要发现问题及成因，并制定整改措施，现针对我自身存在的问题做以汇报，请大家批评指正。

一：解决“四风”问题既要着力治标又要我做为村里的一名领导，多年来受党的教育和培注重治本。

养，这次学习我深受体会，我们每个人身上存在的问题很多，认真贯彻“照镜子”正衣冠.洗洗澡.治治病。对照自己找一找缺点和不足，要想真正的解决问题，就要有拋开面子.揭短亮丑的勇气，有动真的碰硬.敢于交锋的精神，有深挖根源触动灵魂的态度。

二：四风方面存在的问题

（1）：形式主义方面存在的问题，首先我知道给下面的干部开会的时间太多，实际办事的时间太少，不能够解决实际上的问题，表面的东西太多，实际操作的东西太少，例如：秋天咱们村里号召整大垄，领导要求就是道边的和公路沿线的地块整

地。主要是地头要整好，为了迎接上边的检查，没有考虑到老百姓的实际效益。盲目的去做，摆架子好看就行，结果是劳民伤财怨声载道。我做为村里的主要领导我有责任。

（2）官僚主义方面存在的问题，随着现在科技的发展，生活水平的提高，通信设施的 完善。近几年来我做办公室的时间多了，什么事情打个电话就行了。下级层的时间少了。和群众脱离了干群关系，对群众反映的热点问题难点问题解决的不到位，有的事情电话指挥，自己做主了。搞一刀切，一个人说了算，例如：群众反映的林牧管护问题我就没有听，几年来各屯的薪炭林地都几乎没有了，各屯林带丢失情况很严重。没安排专职的人员管理，村里经济上造成很大的损失，我做为领导的值得好好的深思呀。今年的甜菜种植我们就是没有考虑能不能给群众带来多少效益，搞摊派给任务，扣大棚拉土育苗等人工，各个方面的开销真是没少花钱。给村里经济带来很大亏空。这就是领导的工作方法不对。

（3）：享乐主义方面存在的问题。现金的社会吃住行都在不断的提高，所以对自己的要求就放松了，有的时候在办公室的做的时间多了。下去调查的时间少了。和群众脱离了干群关系，和领导接触的时间多了，和群众在一起的时间少了。满足现状不求进取。停止不前，工作态度不积极，不看长远就看眼前。

(4）奢靡主义方面存在的问题，人民的生活水平

提高，人的口味也提高了，出门办事都讲究个排场，吃的住的都提高了档次，上级领导来了，要给安排星级饭店。豪华宾馆。车接车送，不怎么做就不入围了。落后了领导看不上你不会来事，把我党勤俭节约的艰苦朴素优良传统都忘了。吃饭请客铺张浪费，勤俭节约的意识淡薄了。在这个方面没有严格的 要求自己。

三：对问题形成的原因分析

首先一点就是个人的理想信念出了问题，要知道。为官一方。造福百姓，你心忠想的是谁，在为谁办事，当领导的不是百事通，不是万能的。要做群众的先生，你首先就要做群众的学生，领导干部要放下架子，多同群众交朋友，多向群众请教。自觉的接受群众的监督，做到为民用权，公正用权，依法用权，廉政用权，权力是人民给你的你要时刻记住你是为人民服务的。

其次是要坚持领导带头，领导干部的一言一行，一举一动，群众都看在眼里，记在心上，干部心系群众，埋头苦干群众就赞许你，拥护你，追谁你，干部不务实的，骄奢淫逸，群众就会痛恨你，反对你，疏远你，现在我们的生活水平是提高了。但是绝不能大手大脚糟蹋浪费。要坚持勤俭办一切事业，坚决反对讲排场比阔气。坚决抵制享乐主义和奢靡之风。

四：整改的方法和措施

搞好这次教育实践活动，最主要的问题是看解决问题，如果每一个领导干部都弄不清楚我是谁，为了谁，依靠谁。在为谁工作这一点。就是白学了，要把四风中存在的问题，找准找实问题找到了就要敢于动真的碰硬的，不回避，不掩饰，不等不靠，立行立改。敢不敢改和愿不愿意改是领导面前的一道难关。这一关是验证党性的一关。我们村里的每名干部都要静下心来好好的对照自己。在这次学习中明确的提出，”照镜子”正衣冠.洗洗澡

治治病。的总要求。这四句话十二个字概括起来说要自我净化，自我完善，自我革新。自我的提高。人民的共产党员，要树立正确的价值观，吃苦耐劳，不畏艰险。乐于奉献，始终保持一股勇气。一股锐气。一股正气。不屈不挠勇往直前。树立正确的人生四观，经得起考验，当当正正做人。干干净净做事。

第三篇：开展安全检查 确保安全生产

天铁计电厂开展安全生产大检查确保安全生产长周期

李玉钢

为抓好安全防范工作，消除事故隐患，有效控制事故的发生，确保厂安全生产形式持续稳定，近日，天铁集团计电厂开展了为期一个月的安全生产大检查活动，加大隐患排查整改力度，确保安全生产。

检查前，在厂调度会上，安技部对安全大检查进行安排布置，讲解了检查内容、方法及区域，并对五个检查小组进行了明确分工。厂长王向东要求，各检查小组，对检查工作要重视，必须做到全方位检查，确保横向道边、纵向到底，检查要仔细，不留死角，确保大检查活动落到实处。

本次主要检查的主要内容有安全规章的执行情况、职工的教育培训、“安全四个重点”的管理控制情况、“打非治违”、电气设备、易燃易爆物品管理、现场仪表设备、消防设施等。

在检查中，检查组成员对是否建立并落实应急预案和建立健全日常安全检查、安全例会、操作规程等安全管理制度；职工的应急预案等校阅培训情况是否落实；安全重点人、重点区域、重点作业、重点时段是否得到有效管理和控制；作业设施设备是否符合要求和存在安全隐患；现场作业人员操作规范、消防器材设施的配备、特种工作人员持证上岗情况等相关内容进行了认真检查。同时对安全应知应会、消防“四懂四会”、本岗位安全操作规程等进行提问，对检查中发现存在的问题，提出了具体的整改意见。

天铁集团计电厂加大现场作业安全监管力度

为确保现场作业安全，杜绝安全事故的发生，天铁集团计电厂装修车间牢固树立“把违章作业当事故对待、把险肇事故当安全事故来处理”的安全管理理念，近日，天铁集团计电厂装修车间制定四项措施，加大现场作业安全监管力度。

一是成立了综合检查小组，加大对煤气区域梯子平台、导压管道、阀门接头、电气开关、线路铺设等方面的现场安全检查力度，检查范围。二是强化重点人、重点区域、重点时段、重点作业的管理和控制，严格落实“安全四个重点”的管控制度。二是对煤气区、电气、高空、煤气柜内等现场检修作业，做好危险源的辨识、控制和消除工作，严格落实检修作业票制定的各项安全措施，执行车间领导跟班作业制度，对作业过程进行全过程监督，有效控制检修作业中违章行为。三是加大奖惩力度，积极推进标准化建设。四是积极开展隐患排查治理，车间领导和安全管理人员深入现场，认真排查治理现场各类事故隐患，有效消除物的不安全状态和管理方面的缺陷，切实把事故隐患消灭在萌芽之中。坚持不懈地深化反习惯性违章工作，狠抓设备隐患治理，夯实安全生产基础。

第四篇：君塘镇开展烟花爆竹安全生产专项检查

君塘镇开展烟花爆竹安全生产专项检查

为认真贯彻落实上级精神，切实做好全镇“烟花爆竹安全管理，防止各类重特大火灾事故的发生10月16日，宣汉县君塘镇党委政府组织由镇安办、派出所、工商所等部门组成的联合检查组，对辖区内老君塘、洋烈两个集镇和8个行政村共5户烟花爆竹经营户进行了安全生产专项检查。

检查组每到一处，首先宣传烟花爆竹经营管理有关法律法规和烟花爆竹经营燃放安全知识，然后查看各批发点和零售点烟花爆竹证照办理情况、安全管理责任制建立和落实情况、仓储消防设施配置和烟花爆竹摆放储存情况。检查组主要针对经营烟花爆竹店铺、摊点、储存库房进行全面排查，重点检查烟花爆竹有无与其他商品混存现象；各销售店铺是否有烟花爆竹经营许可证；经营场所内是否存在高温高热辐射源（如煤气灶、电磁炉、电水壶、取暖器具等）；烟花爆竹仓库是否符合国家有关安全规定的要求；经营单位是否实行专人、专柜销售烟花爆竹，是否设有安全警示标志与相关告知；烟花爆竹摊点是否配备相应的灭火器材；销售人员是否会熟练使用灭火器；经营单位是否有“四私”（即私产、私销、私储和私运烟花爆竹）违法行为等方面的情况，同时对一些伪劣假冒烟花爆竹进行了查收。

在检查中发现，洋烈新村有1户经营户没有落实烟花爆竹专用仓库堆放、专柜摆放的安全规定，检查组对该商家提出了严厉批评并责令立即整改到位。老君塘场镇刘巨明烟花爆竹门市内有两台机麻，开设茶馆的情况，检查组对其指出不合要求，责令立即搬离麻将机。

检查组还时刻告诫这些烟花爆竹经营户：烟花爆竹作为易燃易爆物品，在经营上要做到警钟常鸣，严格按照安全生产规范要求进行经营，确保不出安全生产事故，保证人民群众的生命财产安全。

第五篇：镇安全生产检查整治汇报

镇安全生产检查整治汇报

（）镇认真贯彻落实上级各项决策部署，始终树牢安全发展理念，强化红线意识和底线思维，深入系统治理安全风险隐患，从严从实全面打响安全生产专项整治攻坚战，推动全镇安全水平不断提升，安全生产形势持续稳定。

一、工作开展情况

（一）强化组织领导，压实工作责任。

一是制定周密实施方案。建立17个行业领域的专项实施方案，明确各责任单位工作职责，确保各项安全生产工作务实见效。

二是强化安排部署。

组织召开镇级安全生产工作会议，传达省、市、县安全生产工作会议精神,就具体工作进行详细安排部署，动员全镇上下深化安全生产大排查大整治行动，突出重点领域、重点地区、重点企业，抓紧抓实各项行动，彻底夯实本质安全基础。

三是强化日常监管。

实行网格化监管，由125名网格员和16个企业专属网格员配合执法巡查人员，按照管控等级对辖区内所有企业施行分级管理。日常执法检查中，成立2个检查组，划片聘请专家参与对辖区内企业进行安全大检查，截止目前，共检查企业521家次，下达责令限期整改指令书287份，查出问题隐患2982条，已整改2695条，其余隐患正按要求进行限期整改。同时，对隐患整改较差的企业，进行了立案处罚，已处罚企业3家，累计罚款金额2.7万元。，另有2家立案处罚正在走程序中。

四是配齐安全生产监管力量，应急管理办公室建设已按上级要求全部落实到位，目前，共有行政编制人员5名，事业编制人员4名，非在编工作人员14名，人员全部在岗在位，专职专干，有6名人员已取得执法资格证。

五是组织企业全面排查隐患。

根据企业安全生产“二十必须”要求，组织开展企业自查，形成书面隐患清单并督促企业落实整改。

（二）强化“打非治违”，加强“四闲场所”排查治理。

由镇班子成员带队，聘请专家，抽调应急、环保、派出所、各社区、村、网格中心等专业骨干人员成立4个检查组和1个处置组，对辖区内“四闲场所”进行全覆盖式检查。

截至目前，共排查“四闲场所”342处，发现非法违法行为31起，其中12起因无安全、环保或消防等相关手续进行停业整顿，并对其配电室进行了张贴封条，在手续补办完成前，不得开工生产；16处因非法储存沥青、柴油、机油等被取缔；2处违法生产塑料颗粒的场所，已按照“两断三清”要求，全部清理完成；1处非法储存轮胎的院落已对其进行关闭。

对在一“四闲院落”内进行违规作业的企业进行了处罚，罚款16万元。同时，对非法储存柴油的9处场所，全部进行了抽样化验。

（三）全面开展落实好近期重点工作。

一是深入开展开工第一课和警示教育“双万”行动。督促企业认真组织开展好复产复工前安全生产教育培训，上好开工第一课，目前已有182家企业，18834名人员观看“代价”等警示教育宣传片。

二是强化特殊作业及承包商作业执法检查。

实行特殊作业报备制度，特殊作业一律报备镇应急办，经应急办现场检查，具备条件后方可开展作业。截至目前，已对32家企业进行了检查。同时，在聘请专家检查中对企业承包商管理和特殊作业的进行了专项检查。

三是扎实做好企业主要负责人“面对面”活动。

制定具体实施方案，由镇党wzf主要负责同志带队，行业领域牵头单位主要负责同志参加，对重点监管及“不放心”企业，深入企业进行实地“一对一”面谈；对本行业领域其他企业，由行业领域牵头单位主要负责同志带队，配合部门、单位派员参加，按照行业分类，选取有关企业作为面谈地点进行集中面谈，并指导企业制定好责任清单。截至目前，辖区内企业谈话已全覆盖，并取得实效。

四是制定了《镇“四闲场所”和“合用场所”排查整治方案》，召开了全镇“四闲场所”排查整治专题会议，集中时间和力量，对全镇“四闲场所”进行起底式再摸排、再整治、再深化，要按照“镇不漏村、村不漏户、户不漏屋”的原则，逐村、逐户、逐企开展排查。

摸清真实底数和用途，做好分类整治，建立完善动态监管台账，全面发现处置各类非法违法行为，严防因非法违法行为引发事故。制定了《镇“四闲场所”管理办法》，对网格员进行了新一轮培训，充分发挥网格员力量，落实好监管职责，将非法违法行为遏制在萌芽状态。

五是强化动火、切割、吊装、折解等特殊作业和外来施工安全监管。

各类停产企业复工，停用场所、装置、储罐启用，闲置设施、储罐拆解、切割、吊装等特殊作业或外来施工，必须报镇街应急办备案，施工方案、施工资质、应急处置措施等按程序经审核通过后方可组织施工，未经备案审核的一律不准实施以上作业。

六是强化应急演练。

制定了《镇“应急演练月”活动实施方案》，镇应急管理办公室牵头各部门、单位开展一次全镇范围的火灾综合演练；各行业领域结合本行业领域实际，牵头组织一次符合本行业特点的专项应急演练。各企业4月份组织１次综合或者专项应急预案演练,对所有现场处置方案至少组织１次演练。提高各领导干部、管理人员、应急救援人员的组织指挥水平和快速联动能力。

截止目前，已有150余家企业，25家行业领域生产经营单位，85个村完成了实战演练。其中6家企业，引入了镇消防救援中队进行了协同作战，进一步加强磨合，深入推进联调联战工作机制，演练、培训参与人次11000余人。

七是不断强化危化品储罐监管。

4月份以来，对全镇对全镇范围内的所有危险化学品、一般化工储罐进行再次地毯式的排查登记，同时，依托市数字化监管平台，精确地图标注，对危险化学品储罐进行分类处置管理。我镇共摸排危险化学品企业有储罐103个，一般化工企业储罐有281个，“四闲场所”储罐91个。对每一个储罐进行了公开标识、对每一个罐区进行了信息公开、对每一个厂房院落进行了公开、对每一个储罐企业建立了台帐，每家企业均有专人盯靠，罐区安全监管不断强化。

（四）创新“3+N”现场会议模式，抓实安全生产工作。

创新“3+N”现场会议模式（3即各行业安委会、会议所在企业、安全专家，N即行业领域涉及的企业主要负责同志、驻企联络员、网格员及企业安全生产相关人员），由镇安委会制定实施方案，各行业安委会配套实施细则，每月在各行业至少举办一场安全生产“3+N”现场观摩会议，突出一线服务、一线执法、一线培训，发现隐患当场下达整改通知单，形成强大威慑力、营造浓厚安全氛围。

会议通过观看安全警示教育宣传片、召开座谈会，传达上级会议指示精神，安排本行业领域重点工作任务。由专家带领参会人员，核资料、看现场、查隐患，并当场讲解，总结分析检查内容，切实起到查隐患、抓培训的目的。目前，已召开会议17次，检查企业36家，共有316家生产经营单位受到培训教育。共查出隐患226项，已全部整改完成。

二、工作中存在的问题

对一线员工教育培训不到位，存在注重培训形式、不重培训效果的现象，一线员工对上级文件及会议精神、安全知识的知晓和掌握程度偏低。

三、下一步工作打算

（一）持续加大隐患排查及督导检查力度。

督促企业聘请专家进行全方位、全过程、不留死角的“诊断式”隐患检查。对“四闲场所”开展常态化的排查整治，根据轻重缓急，列出风险等级，明确安全措施，逐一制定整改方案，落实整改责任人，明确整改时限和标准，并派专人全程监督，确保查出隐患在规定时间内全部得到解决。

（二）持续强化监管责任落实。

进一步指导、协调和督促安委会各成员单位落实监管责任，细化工作措施，真正实现专业委员会组织实体化、指导协调常态化、工作措施具体化。统筹专业委员会各成员单位作用，坚持问题导向，瞄准短板和薄弱环节，明确整治重点内容和工作要求，全面落实整治责任。

（三）持续强化宣传培训力度。

积极推进信息科技手段的应用，采用线下线上结合方式，充分应用微信、zf公众号等平台，开展多种形式的宣传教育。对群众、员工、学生进行有效的常态化教育培训，加强基本知识培训与专业知识技能培训。加快推进安全教育培训体验基地建设，对各类应急救援人员和企业员工开展常态化培训，促进安全生产技能提升。