甲方安全生产责任[最终定稿]

第一篇：甲方安全生产责任

甲方安全生产责任

1认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法律、法规和国家行业标准、规范以及集团公司的管理规定。对公司的安全生产负全面领导责任；

2负责完成集团公司下达的安全生产考核指标，结合单位实际情况，制定贯彻实施的具体措施，并督促检查执行情况；

3建立、健全全员安全生产责任制度，形成完整有效的安全健康管理体系，激发职工的安全责任感。经常对中层领导干部和职能部门的负责人进行安全生产方针、政策、法律、法规、标准、规范及安全生产责任的教育，提高中层骨干的安全生产意识和安全管理水平；

4将安全生产工作列入重要议事日程，定期召开安全生产会议，讨论安全生产动态和发展趋势，分析事故教训和重大事故隐患，制定防范措施，解决安全生产上的重大问题；

5组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。组织职工认真学习严格执行，随时进行检查，杜绝违章指挥和违章作业，并不断对规章制度，操作规程进行充实完善，规范安全生产管理程序，搞好安全生产；

6保证公司安全生产资金投入的有效实施，必须专款专用，要落实到项目工程，不断改善安全生产条件，经常检查安全生产资金投入的使用情况；

7根据《安全生产法》的规定，建筑施工企业要设置安全生产管理机构，将懂专业、懂技术、热心安全管理工作的青年知识分子充实到安全管理队伍中来，支持安全技术部门的工作，发挥安全检查监督人员的权威性和管理的科学性； 8认真研究分析重大事故隐患，制定出符合实际、操作性强的事故应急救援预案，进行事故应急救援预案的实战演习，提高应急救援的水平；

9凡发生重大事故，必须立即赶赴事故现场，应迅速按事故救援预案，抢救伤员，保护现场防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失；

10本着依法治理公司的原则，严格奖惩制度，评比先进时，严格把关，凡违章指挥造成死亡事故的项目部、班组均不得评为先进集体，凡有违章造成责任事故者，不得评为先进个人。在安全生产方面有新创造、新成果、新成绩者要及时给予奖励。

11认真宣传贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关法律法规，搞好公司的安全生产；

12建立以党委书记为首的安全思想政治工作保障体系；

13教育党员领导干部以身作则，树立安全意识，把思想政治工作落实到安全生产中，坚持“安全第一预防为主综合治理”的方针；

14把安全生产作为党委工作的一项重要内容，在计划、研究、布置、检查、总结、评比党委工作的同时,计划、研究、布置、检查、总结、评比安全生产工作； 15对违反安全生产和党纪的行为，要进行批评教育和给予严肃处理，把安全生产作为考核各级领导干部的重要内容；

16发生重特大伤亡事故时，积极参加事故的调查和善后处理工作，做好职工的思想和稳定工作，督促落实防范措施。

17认真贯彻和宣传国家有关劳动保护的政策、法律法规和企业安全卫生规章制度，监督和协助行政领导做好公司的各项安全和劳动保护工作，制定监督检查的措施；建立健全群众劳动保护监督管理保障体系，定期研究和及时解决企业劳动保护工作中的重要问题，提出改进意见和合理化建议；在组织制定工会年度及长远工作计划和研究、布置、检查、总结、评比工会工作时,应将安全生产的内容同时纳入其中；监督公司贯彻执行国家关于女职工的“四期”保护和关于职工工作和休息时间等规定，制止危害职工安全健康的违规操作，监督公司是否按国家规定按时发放必须的劳动保护用品、用具、保健食品、防暑饮料和职业病的防治工作； 21 监督检查新建、改建、扩建工程项目“三同时”和劳动保护措施的落实情况，督促和协助企业在抓施工生产和推行经济责任制的同时，把落实安全生产责任制，搞好安全生产作为评比、考核、薪酬的重要条件；组织开展多种形式的群众性的劳动保护宣传教育活动，宣传国家有关劳动保护政策、法规条例和规定，普及安全技术、工业卫生科普知识，教育职工遵章守法；广泛组织发动员工开展劳动保护和安全生产竞赛活动，总结和推广安全生产先进经验，及时表彰劳动保护先进单位和先进个人；

24参与安全生产大检查和伤亡事故的调查及善后处理工作，对劳动保护设施等方面存在的问题提出劳动保护措施，促进公司的安全生产和文明施工。25贯彻党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规；

26组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术措施经费的使用情况，保证所需经费到位；

27贯彻执行国家、省 市有关劳动保护用品、防暑降温和安全生产培训经费的标准与规定，并按规定审批所需的经费；

28组织落实财务工作的安全生产责任制，认真执行安全生产奖惩规定。

第二篇：安全生产责任

安全十大禁令

1、严禁穿木屐、拖鞋、高跟鞋及不戴安全帽人员进入施工现场作业。

2、严禁一切人员在提升架、吊机的吊篮上落及要提升架井口或吊物下操作、站立、行走。

3、严禁非专业人员私自开动任何施工机械及驳接、拆除电线、电器。

4、严禁在操作现场（包括在车间、工场）玩耍、吵闹和从高空抛掷材料、工具、砖石及一切物资。

5、严禁土方工程的凿岩取土及不按规定放坡或不加支撑的深基坑开挖施工。

6、严禁在不设栏杆或其它安全措施的高空作业和单层墙、出砖线上面行走。

7、严禁在未设安全措施的同一部位同时进行上下交叉作业。

8、严禁带小孩进入施工现场（包括车间、工场）作业。

9、严禁在高压电源的危险区域进行冒险作业及不穿绝缘水鞋进行机动磨水石等操作。严禁用手直接提拿灯头及电线移动照明。

10、严禁在有危险品、易燃品、木工棚场及现场仓库吸烟、生火。

安全用电十大禁令

1、严禁思拉乱接电线。

2、严禁指派无证电工管电。

3、严禁金属外壳无接地(或接零)装置的用电设备投入运行。

4、严禁在高压线下搞工程建设施工和堆放易燃易爆物品。

5、严禁私设电网。

6、严禁带电修理电气设备。

7、严禁带电移动电气设备。

8、严禁随意停、送电。

9、严禁用铝线、铁丝、铜丝代替保险丝，保险丝使用规格应与电气设备容量相匹配，严禁随意换大或换小。

10、严禁现场抢救触电者打强心针，抢救触电者应首先迅速拉断电源，然后进行正确的人工呼吸。

安全员安全生产责任

1、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，具体落实上级公司的各项安全生产规章制度。

2、参与安保计划及各项施组措施方案的编制，有权行使安全一票否决制。

3、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记录在案。健全各种安全管理台帐。

4、参加每周一次以上的定期安全检查，及时处观工现场安全隐患，签发限时整改通知单。

5、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪律，当安全与生产发生冲突时，有权制止冒险作业。

6、组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。

7、检查劳动保护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的各种安全用品及机械设备，配合材料部门进行验收检查工作。

8、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。

9、负责一般事故的调查、分析，提出处理意见，协助处理重大工伤事故、机械事故，并参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生。

10、参与对施工班组和分包单位的安全技术交底、教育工作，负责对分包单位在施工过程中的安全连续监控，并作好监控记录。

安全员岗位责任制

1、坚持“安全第一，预防为主”的原则，经常对工地员工和新上岗人员进行安全生产和文明生产的思想教育。

2、督促本工地人员严格遵守执行《登高作业暂行规定》，各工种安全操作规程及公司安全生产规章制度的贯彻执行。

3、负责督促和检查在生产过程中个人防护用品的使用。

4、协助工地负责人制订和落实安全措施。检查工地设备和电器的安全。

5、及时发现事故隐患，与工地负责一道采取有效措施，防止事故发生。

6、及时报告工伤事故，做好事故调查工作和安全检查原始记录。

7、有权制止违章指挥和违章作业，带头执行安全法规。

8、总结经验教训，协助各级领导落实杜绝事故的措施。

9、经常保持工作安全标语牌及各种禁令标志的完好无损，督促工地文明生产。

班组长安全生产责任

1、组织本班组职工学习安全规程和制度，检查执行情况，在任何情况下，均不得违章蛮干，不得擅自动用机械、电气、脚手架等设备。

2、有权拒绝违章指令。

3、听从专职安全员的指导，接受改进措施，教育全班同志坚守岗位，严格执行安全生产规程和制度，做好上、下班交接工作和自检工作。

4、发动全组职工，为促进安全生产和改善劳动条件提出合理化建议，并做好记录和汇报工作。

5、支持班组安全员工作，及时采纳安全员的正确意见，发动全组职工共同搞好安全生产。

6、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质技术状况合理分配生产任务。

7、上班前对所用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除隐患。

8、当发生工伤事故，应立即组织抢救，及时报告并保护好现场。

材料员安全生产责任 按照项目安全保证计划要求，组织各种安全物资的供应工作。

2、对供应商品进行分析，建立合格供应商名录，定期向公司反馈供应商的相关信息。

3、负责对合格供应商供应的安全防护用品的验收、取证、记录的工作，并做好验收状态标 识，储藏保管好安全防护用品（具）。

4、负责对进场材料按场容标化标堆放，消除事故隐患。

5、对现场使用的井架、脚手架、高凳、吊钩、安全网等安全设施和配件应保证质量，并定期检查和试验，对不合格和破损的，要及时进行更新替换。

6、对易燃易爆物品进行重点保管。

7、对供应商提供的不合格品应予拒收，开具不合格报告，并进行标示或隔离，及时组织退货，在分共方业绩评定中作好记录，并立即向项目经理汇报。

8、经常与施工人员取得联系，听取施工人员对所购劳防商品和安全防护物品的反馈意见。

材料员岗位责任制

1、深入现场了解情况，根据施工生产任务需要，做好材料具采购，运输供应工作。

2、熟悉各种材料的规格和验收标准。进场材料除应有出产说明书或材料合格证外，还必经过对原料进行试验，否则禁止使用。

3、实行定额储备、计划用料。按施工平面堆放材料，加强对现场材料管理和使用。

4、掌握施工进度，做好材料的分批采购、进场工作，每月用书面向队部汇报材料的储备情况。

5、调查材料余缺，处理积压料具，做好废、旧料的回收和修理工作。

6、及时掌握市场信息，搞好成本核算，提高经济效益。

财务员岗位责任制

1、严格遵守国家有关财力、经济制度的规定，坚持原则，维护财经纪律。

2、严格履行现金支付手续，正确使用会计科目，认真填写及时记帐，做到帐款相符，帐帐相符。

3、严格执行银行存款结算制度，按期交清各项税费。

4、掌握企业内的财务收支及资金运用情况，并及时清理债权债务。

5、加强成本管理，严格控制非生产性开支，按时编制每月、季度、统计报表。

6、负责各种帐簿凭证及有关资料的整理、保管、归档工作，正确使用妥善保管财务印章。

7、努力钻研业务，不断提高业务素质。

8、及时完成队长交办的其它事务。

仓库保管员责任制

1、保管员应当自觉遵守单位制定的各项规章制度，认真做好本职范围内德各项工作。

2、对各种采购的物资要严格验收手续，货单与实物要相符，各种劣质材料，保管员有 权拒收。

3、各种物品出库时，手续要齐全，否则不准出库。

4、认真做好月报表，合适进、出库数，做好帐帐、账物相符。

5、保管员不得将仓库的各物资私自外借或送给他人。

6、控制各种物品的库存数，减少积压，增加资金周转。并经常向领导汇报仓库物资的库存 情况。

7、采购货物要经主管负责人批准，做到先申请后进货。

机管员安全生产责任

1、负责施工现场机械设备使用前的验收和日常保养及维修的管理工作。

2、负责施工现场的塔吊、施工电梯、井架等大中型机械设备搭拆过程的监督、验收和日常保养维修的管理工作。

3、负责施工现场的起重作业的监督、检查管理工作。

4、负责对施工现场的用电设备的验收和平时安全用电管理工作。

5、负责对施工现场机械设备作业人员的安全教育管理工作。

6、负责对施工现场使用的机械进行可追溯性的记录。

技术员安全生产责任

1、严格按照国家安全技术规定、规程、标准、编制设计、施工工艺等技术文件，提出相应的技术措施，编制安全技术规程。

2、新工艺、新技术、新设备、新施工方法要制定相应的安全措施和安全操作规程。

3、对安全设施进行技术鉴定，负责安全技术科研项目及合理化建议项目的研究审核和技术核定。

4、参加安全检查，对查出的隐患因素提出技术改进措施，并检查执行情况。

5、参与编写安保计划并负责编制施工组织设计，负责对安全难度系数大的施工操作方案进行优化。

6、做好本项目危险源和不利环境因素的识别、评价和控制，对风险较大和专业性较大的工程项目应组织安全技术论证并编写专项施工组织设计。

7、在指导、检查施工技术作业中，发现有严重安全隐患存在，有责任发出书面或头指令整改。贯彻“管施工技术，同时也要管施工安全”的原则。

技术员岗位责任制

1、负责施工图、标准图及有关技术资料的搜集、联系工作，参加图纸会审、设计交底，做好会审记录及联系会审后的变更通知。同时做好技术核定和签证工作。

2、编制工程进度计划、施工方案，负责技术内交底，检查、督促各班组贯彻执行。

3、深入施工现场调查研究，解决施工过程中发生的各种技术问题。及时向工地主任汇报反映施工情况，参与解决工程在施工、质量、安全各方面的存在问题。

4、参与隐蔽工程、各分部分项工程和竣工验收，收藏并负责整理竣工图纸，办理竣工验收手续。

5、贯彻执行现场施工规范标准和安全技术操作规程，做好工程质量、材料试验工作，负责做好施工合成材料的级配资料、材料试验工作。

6、负责对发生的工程质量和安全事故调查工作，坚持“三不放过原则”，分清责任提出补救方案和整改措施。

7、努力完成上级领导部门布置、下达的各项任务，履行岗位职责，搞好协作配合。

建筑职工文明“八不”守则

不要粗言秽语，损害形象； 不要乱倒垃圾，污染市容； 不要违反交规，妨碍交通； 不要遗洒渣土，占用道路； 不要违章作业，影响安全； 不要偷工减料，影响质量； 不要乱写乱画，影响成品； 不要野蛮施工，噪音扰民。

脚手架维护、使用

1、上架子作业上下均应走人行梯道，不准攀爬架子。

2、在架子上的作业人员不得随意折动脚手架的有位接点和脚手板，以及扣件绑扎扣等架子 部件。

3、架子上作业人员若发现架子防护不完善，作业不方便时要及时找工长反映，由架子工处 理架子问题。

4、在从事外檐装修时，外装修工人不得随意拆除装修部位的拉接点，要报工长先采取相应 加困措施后再行拆除。

5、工程处脚手架使用时间较长，因此在使用过程中需进行检查，发现基础下沉，杆件形严 重，防护不全，拉接松动等问题要及时解决。

临时用电规定

1、在建工程的外侧边缘与外电架空线路的边线之间应保持安全操作距离，负责必须采取有效防护措施。

2、电气设备的金属外壳应根据现场采用电力系统的不同接零或接地，各施工用电机械及其它负荷必须按规定装设漏电保护器。

3、配电室的配电屏应按规定整齐装设各类仪表装置，动力和照明必须分成两大回路，室内严禁住人或堆物。

4、架空线严禁设在树木或脚手架上，架空线的最大弧垂与地面的距离不少于4m，跨越机动车道不少于6m。

5、临时照明用电室外灯具距地面不低于3m，室内不低于2.4m。在一些特殊场所，必须使用安全电压照明，必须实行三级防漏电保护，做到一机、一闸、一箱、一漏电开关。

配电箱规则

1、配电箱应装设在干燥、通风及常温场所，配电箱必须有防雨、防尘措施。

2、固定式配电箱的下底与地面的垂直距离应大于1.3m，小于1.5m，移动式配电箱宜大于0.6m，小于1.5m。

3、每台用电设备应有各自专用的开关箱，必须实行“一机一闸”制，严禁用同一开关电器直接控制二台及二台以上的用电设备（含插座）并按规定正确使用漏电开关。

4、配电箱中导线的进出口必须设在箱体的下底面，进出线应加护套分路成束，不得与箱体进出口直接接触。

5、配电箱中熔丝必须符合要求，不得堆放杂物，凡现场停止作业一小时以上，应将动力开关箱断电上锁。

“三宝”“四口”防护规定

三宝四口防护应按《JGJ59-99》标准认真落实，具体规定如下：

1、工人进入现场不戴安全帽，从事粉尘作业工人不戴防尘口罩，机械女工不戴女工帽以及施工工人穿拖鞋才高跟鞋堵，一次罚款25元。

2、从事外墙装饰人员必须系好安全带，否则每发现一人一次罚款25元。

3、脚手架外侧用合格标准的安全密目网封闭，每隔三层有固定小挑网，且必须按规定设置，每交接口处网必须有重叠接网，网内无杂物。

4、楼梯口有防护栏杆，电梯口，予留洞口，坑井的有防护栏板或盖板，通道口要有防护栅。

5、阳台、楼板、屋面临边要有安全防护措。

上海市“七不”规范

1、不随地吐痰

2、不乱扔垃圾

3、不损坏公物

4、不破坏绿化

5、不乱穿马路

6、不在公共场所吸烟

7、不说粗话脏话

施工现场处罚条款

为了抓好工程项目的施工管理，保护施工人员的安全和健康，维护工程施工的正常秩序，对下列行为者给予经济罚款。

1、进入施工现场不戴安全帽罚款25.00元，戴帽不系带罚款25.00员元，管理人员有违反者加倍处罚。

2、高跟、塑料底鞋，穿短裤、光膀子者罚款25.00元。

3、高空（2米以上）作业下面无防护，不系安全带者罚款5.00元。

4、上下楼层，攀登脚手架者罚款100.00元，桑井架，滑升吊上下罚款50-100元。

5、在禁烟区内吸烟者罚款50.00元。

6、在施工现场生活、生产区域内随地大小便、乱扔垃圾者，罚款10.00元。

7、吵架、打架、违反劳动纪律任主要者罚款100-200元，参与责任者罚款50-100元，触犯法律的追究刑事责任。

8、非电工接诉电线者及乱拉电源罚款50-100元。违反用电管理，烧电炉或违章电器罚款50-100元。

9、各种违反安全操作规程及一条者罚款50-100元。

10、违反以上条款罚款由个人承担，并按规定期限交款，逾期将在工资中扣除，若拒不交纳或无理取闹者将加倍处罚。

施工现场“十不准”

1、不戴安全帽，不准进入现场。

2、酒后和带小孩不准进入现场。

3、井架等垂直运输不准乘人。

4、不准穿拖鞋、高跟鞋及硬底鞋上班。

5、模板及易腐材料不准作脚手架板使用，作业时不准打闹。

6、电源开关不准一闸多用，未经训练的职工不准操作机械。

7、无防护措施不准高空作业。

8、吊装设备未经检查（或试吊）不准吊装，下面不准站人。

9、木工现场和防火禁区不准吸烟。

10、施工现场各种材料应分类堆放整齐，做到文明施工。

施工员安全生产责任

1、遵守国家《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真执行上级公司的各项安全生产规章制度。

2、按照安全保证计划要求，对施工现场全过程进行控制。

3、严格监督实施本工种的安全操作技术规范。

4、有权拒绝不符合安全操作的施工任务，除及时制止外，有责任向项目主管安全经理汇报。

5、认真执行对施工人员的分部、分项工程有针对性的安全技术交底。

6、发生工伤事故，应立即采取措施，并保护现场，迅速报告。

7、对已发生的事故隐患落实整改；并向项目经理和项目安全员反馈整改情况。

8、控制施工过程中的危险部位（如搭拆脚手架、模板及安全防护设施，施工用电机械的移动等）。按规定程序向主管人员申报。

文明施工安全生产责任

1、组织施工人员进行培训考核发证工作。具体做好项目部的教育培训工作。

2、对进场施工人员进行安全规章、文明施工制度、法制的教育。

3、对施工过程中劳务人员的进出场进行记录，做好动态管理。

4、对安全生产保障金列出专款专用，并督促实施，年终提出决算。

5、负责开展各种多样化的安全教育培训，定期出黑板报、张贴安全标语等宣传工作。负责对分包单位的具体工作。实施对分包单位的安全教育培训工作。

6、做好防火安全、宿舍管理及文明卫生宣传工作。

7、对生活区域内防台、防汛、防盗进行安全管理。

8、对生活区域内用电安全和消防工作进行管理，宿舍内生活用电进行管理，禁止擅自装插座、乱接乱拉电线，禁止煮烧食品，夏季降温用电扇安装，必须按有关规定实施。

项目副经理安全生产责任

1、根据项目安全保证计划，组织有关管理人员制定针对性的安全技术措施，并经常注意督促检查。制定督促落实项目管理人员的责任制。

2、负责组织有关人员对施工现场安全防护设施进行检查、验收。定期组织管理人员进行安全操作规程和安全规章制度学习。负责对事故隐患进行控制，并组织落实纠正和预防措施。

3、参与安保体系策划和评审，协调安全保证体系运行中的重大问题，组织召开安全生产工作会议。

4、实施现场管理标准化，协助上级部门对工程项目的安全检查和督促，并督促项目各管理人员及时进行安全资料填写。

5、协调安全保证体系运行中的重大问题，组织召开安全生产工作会议。

6、处理事故遵循“四不放过”原则，采取有效整改措施，防止再发生。对各分包单位的例会，建立会议纪要。

7、处理一般工伤事故，协助处理重大工伤、机械事故，处理事故遵循“四不放过”原则，并采取有效整改措施，防止再发生。

8、对各分包单位制定例会制度，建立会议纪要，并发放给有关人员。

9、负责安全设施所需的材料、设备及设施的采购计划的审核及批准，并督促各相关人员做好对进场物资的验收工作。

项目技术负责人安全生产责任

1、对本项目施工过程中安全生产的技术工作负责。认真贯彻上级制定的安全技术措施和施工组织设计安全技术措施，在执行过程中，发现与实际情况不相适应或存在隐患，有责任提出整改补充措施。

2、编制组织设计，负责对安全难度系数大的施工操作方案进行优化。

3、参与编制的安全生产保证计划，并组织内部安全评估和内审，对上级审核提出的问题及时组织相关人员进行整改。

4、确定危险部位和过程及不利环境因素，对风险较大和专业性较强的工程项目应组织安全技术论证。

5、做出因本工程项目的特殊性而须补充的安全操作规定。

6、对工程技术部门负责的安全体系要素进行监控，落实改进措施。

7、负责对施工员、安全员、技术员进行各阶段的安全技术方案交底，以及工程重点危险部位的安全技术方案交底。

8、制定安全技术预防措施，分析调查安全事故隐患，制定针对性的纠正和预防措施，并进行检查监督有关人员执行实施。

项目经理安全生产责任

1、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持 “安全第一、预防为主”的方针，组织落实集团公司的各项安全生产规章制度。

2、根据项目工程的实际情况，负责建立安保体系，组织编制相应的安保计划、施工组织设计，并负责贯彻落实。

3、组织制订项目工程的安全管理目标，严格执行上级公司的安全生产奖惩条例。

4、督促检查各职能部门做好对施工人员的安全教育和技术培训工作，提高作业人员的安全意识和自我保护能力，防止各类事故的发生。

5、支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促工作。

6、监督材料部门采购安全物资的质量，防止和杜绝假冒伪劣产品流进施工现场。

7、负责本工程重点危险部位施工管理。

8、组织有关人员进行每周一次以上的定期安全检查，以便及时发现施工现场存在的各类隐患，并督促限时整改，确保安全施工顺利进行。

9、发生工伤事故，按应急预案组织抢救，参加事故调查处理。

预算员安全生产责任

1、按规定把劳动保护、安全技术经费列进到预算费用中去。

2、对审定的劳动保护安全技术措施所需的经费，列进计划，按需要支付。

3、对安全宣传教育所需费用，由安全生产保障金开支。

4、合理控制和使用安全生产保障金经费。

5、努力做到按国家规定要求，从技改费中提取10％—20％作为安全技术措施费用。

6、经常对所属职工进行安全生产和遵守安全规章制度的宣传教育。

质量员安全生产责任

1、遵守国家《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真执行上级公司的各项安全生产规章制度。

2、认真执行项目施工组织设计，在检查工程质量的同时，严格要求安全技术措施到位。

3、参与制订项目工程的安全管理目标，配合安全员做好日常安全管理工作。

4、认真执行项目施工组织设计和安全技术措施，在抓好质量的同时，兼管安全工作。

5、严格按国家有关安全规程，规范要求把关，发现材料和施工工艺上的问题有权制止。

6、参加安全会议，积极提出安全合理化建议。参加各项安全生产检查。

资料员安全生产责任

1、负责安全保证计划运行文件的收集、登记、发放，对安全资料进行整理收集。

2、安全资料应保管到工程竣工后，经整理无误后，到公司处存档。

3、对各安全资料按有关规定进行标识、编目和立卷。

4、未经许可任何人不得随意翻阅、更改安全资料。

5、未经许可任何人不得随意复印安保计划及相关文件。

第三篇：甲方文明、安全生产主管团拜会发言稿发言稿

2010海容幸福里工程文明、安全生产工作总结（刘总）

各位领导、个单位代表：

大家下午好！今天是我们海容幸福里小区建设年终总结大会，很荣幸能在此为大家作海容幸福里工程文明、安全生产年终总结，文明、安全生产是建设工程必不可少的一部分，同时也是我们今天总结大会议程中必不可少的一部分，这也体现了我们海容公司在对文明、安全生产过程中“以人为本”，保护劳动者权利，保护社会生产力，保护建筑安全生产的高度重视。

俗话说：“安全无小事，责任如泰山”，我们作为工程建设管理人员，时刻铭记于心，因为文明施工我们是全体建设人员素质的象征，安全生产是我们全体建设人员立足的根本，工程建设离不开文明施工，工程建设更离不开安全生产。

下面为将从五方面总结2010海容幸福里工程建设文明、安全生产工作的开展及成果。

一、加强组织各项目部领导，为创建文明、安全施工现场提供有利保障

海容幸福里项目部创建之初，我们项目部负责人认真贯彻上级安全直属部门的指示精神，统一思想，加深认识，把创建海容幸福里工程文明、安全施工作为为我项目部的中心工作来统一部署。

首先是成立文明安全生产领导小组，很荣幸由我担任领导小组负责人，具体负责文明、安全生产工作，其他各项目部领导及安全员分

工协作，形成了项目部、施工单位和各班组齐抓共管，各负其责的良好局面；其次，结合海容幸福里工程建设的特点，制定了文明、安全生产粗略的实施方案，实行分项工程和区域划分管理，在实施过程中，明确责任、制定措施、注重成效。可以说，文明、安全生产工作的效果如何直接取决于各级领导的重视和制度措施的落实到位。

二、全员共创，整体推动，文明、安全水平不断提高。

创建文明、安全施工现场不是某个岗位的事，而是一项全员性的工作。在海容幸福里工程开工初期，由于我们管理人员对文明、安全施工的认识不够，规范意识不强、积极性不高等，针对这一问题，我们在多次工地例会中，强调和灌输文明、安全生产的目的和意义，真正让创建海容幸福里工程文明、施工现场深入每一位管理人员的心中，并通过相关制度来规范各施工队伍的管理，从而使每个班组都知道文明、安全生产的重要性，并通过各施工队伍的班组长将其重要性传达给每一位工人。正是有了这样上传下达的全民动员，我们海容幸福里工程2010没有一起重大安全事故发生。当然取得这一成绩，和我们在座的每一位辛勤付出是分不开的。

三、树立典型，充分调动施工队伍的积极性。

在施工过程中，因为我们的安全防范到位，工程基本没出现较大安全事故每，从而使单位管理人员和战斗在一线的工人放松对安全生产的警惕性，从而给施工过程带来不同程度的安全隐患。针对这类情况，我们在每次例会中，都进行现场会议，在我方项目部的带领下，各施工单位的负责人一同参观各施工单位的施工现场，发现好的防范

做法，我们现场推广，并要求其他各单位及时效仿，发现不文明、不安全的现场及存在漏洞的地方，我们现场批评，并告知其他施工单位引以为戒，避免类似现象再次发生。正是通过这种有奖有罚的会议现场监督方案，在无形中增加了各单位施工现场文明、安全生产的压力，并充分调动各施工单位的积极性，从而使文我们的现场施工变得越来越文明，越来越安全。

四、注重安全整顿方式，在学习中不断进步。在实行安全检查的工作中，我们逐渐摸索出一套适合海容幸福里工程的安全检查方式，采取定期检查与抽查与企业自查相结合的方法，经常性的对各施工单位的现场、安全重点管理部位等开展安全事故隐患排查。对于每次对检查中发现企业存在违反强制性标准或降低安全生产条件的，要责令限期整改，如果限期整改不合格，责令其停工整顿，直至达标后方可施工。经过限期整改和通过我方及监理方复查合格后，方可进行施工。通过这种定期检查与抽查与施工单位自查相结合的方法，我们成功的把安全事故消灭在萌芽状态。

五、响应号召，将安全进行到底。

2010年因建筑安全工作面临严峻的挑战，襄阳市建筑安全站要求从2010年9月1日起，全市建设行业实行“安全倒计时活动”，将“质量安全大整治”进一步引向深入，倒排计划开展专项整治和隐患排查。我们海容幸福里工程积极响应安全站号召，并举行“安全倒计时”专题例会，将“安全倒计时活动”的精神传达给各施工单位，并要求他们及时按照会议精神，立即实施。在市安全站的正确指导下，在各施工单位的共同努力下，我们“安全倒计时活动”于2010年12月31日圆满结束，很好的完成了襄阳市安全站交付的任务。

经过我们的共同的努力，2010年我们海容幸福里工程在安全中度过了一个安稳的念头，但在取得以上成绩的同时，我们也不能忽视自身的不足：一是安全生产意识不强。二是个别施工单位的安全生产主体责任意识不强,安全生产管理工作流于形式。三是现场施工安全隐患多。四是一些劳动者的自我防范意识没有从根本上转变。

因此，我们要更加清醒地认清明年工程上的严峻形势，明确下步的工作任务，为了切实把海容幸福里工程的的文明、安全生产工作搞好，杜绝重、特大事故的发生，我借此机会提倡三点：

一、强化责任的落实

一是全面落实各级管理者的全生产领导责任。各施工单位安全主管人员要切实履行好安全生产第一责任人的职责，认真抓好辖区内的安全生产工作。

二是全面落实施工生产单位的主体责任。要强化架子对在施工生产中安全的主体地位，全面落实安全保障的各项法律、法规。

三、严防事故的发生

（一）突出重点，加强对施工现场危险源的安全监管。在安全生产彻底大检查活动的基础上，重点加强对重点区域、重点部位和重点工序的安全监管，依法实施从进场到施工全过程监督检验和定期检查、随时抽查、随工监控、常抓不懈。

（二）加强防范，提高对施工生产隐患整治工作有效性。事故隐

患整治是保障施工生产的重要手段，项目部安全员牵头，其他管理人员配合，要做好特殊工种、特种机械机械、特殊地质、重难点施工部位等安全事故隐患的专项整治，及时消除事故隐患，确保施工生产进行。

四、建立科学的监管机制

（一）强化领导，完善机制。各施工单位要把安全生产管理工作纳入重要议事日程，制定安全生产工作的方法、措施，不断完善责。

（二）搞好宣传，加强引导。大力宣传施工安全生产方针政策、法律法规和重大举措，宣传先进典型和经验，对严重忽视施工安全生产、导致重、特大事故发生的典型事例要予以曝光，营造一个人人关注安全，人人自觉保障安全浓厚安全生产氛围。

建筑施工文明、安全生产工作任务艰巨，责任重大，施工安全生产事关广大劳动者的生命财产安全，事关项目稳定和各单位今后承揽的大局，我们一定要统筹施工安全生产工作，为工程的顺利进行提供强有力的文明、安全保障。

希望我们明年继续共同努力，把我们海容幸福里的文明、安全工作进行到底。

最后提前祝在座的你们及全家，新年愉快！完事如意！

第四篇：安全生产责任承诺书

安全生产责任承诺书

XXXXXXX根据与中国铁塔股份有限公司XX省分公司（以下简称“XX铁塔”）签订的通信网络代维合同，坚持在网络代维各项工作中不断加强安全生产管理，坚持“安全第一、预防为主”工作方针，严格遵守国家《安全生产法》及相关各项安全生产管理规定和操作规范。为明确安全生产责任，规范代维人员行为，确保代维工作中网络、设备、设施、车辆和人员安全，我公司向XX铁塔郑重承诺如下：

一、承诺在进行XX铁塔公司通信网络代维各项生产和维护工作时，坚持贯彻执行“安全第一、预防为主”方针，坚持不断加强安全生产管理，落实安全生产责任。

二、承诺在代维工作中严格遵循国家、XX铁塔公司各项安全生产管理规定、国家、中国铁塔总部公司及XX公司现行相关安全技术标准和规范，落实好各项安全管理和技术要求，主要包括安全管理保障架构、安全管理制度、安全防范措施、职业健康安全，以及做好安全生产所必备的技术手段和装备。

三、承诺严格按照相关安全技术操作规程实施代维工作中的各项生产和维护操作，承诺在每次操作前均对本次操作涉及范围内的设施情况及其可能造成的影响进行确切的核实，确保安全后方予进行。

四、保证代维工作范围内通信网络、设备和设施的安全，服从XX铁塔公司代维管理人员、机房管理人员和生产指挥调度人员的管理。

五、承诺在公司内建立安全责任制度，成立安全组织，负责代维工作现场安全监督和管理工作。对可能发生安全事故的区域将设置醒目标志。

六、承诺加强内部安全生产指导、定期进行安全生产检查，并将安全生产情况纳入内部考核，确保工作中网络、设备、设施、车辆和人身的安全。

七、承诺对所有代维人员进行公司规章制度和安全生产等方面的岗前教育

八、承诺加强对代维人员的安全意识教育，为所有代维人员定期提供必要的安全培训，配备必要的劳动保护用品，并将安全生产纳入代维人员考核中。承诺所有特种作业人员必须具备国家认可的上岗资质，如涉及登高作业的代维人员全部具备登高作业证，涉及供用电操作人员全部具备电工操作证，涉及电（气）焊接作业人员全部具备电焊操作证等。

九、承诺在进行XX铁塔公司网络代维工作时，与代维人员签订劳务合同或用工协议（包括安全条款），并为代维人员缴纳必要的工伤保险费。

十、承诺在代维工作中使用的所有设备、仪表、工具、设施、装备、器材均定期进行检查，符合安全规定才投入使用。

十一、承诺严格遵守XX铁塔公司各项安全管理规定，不在基站、机房内吸烟、闲聊或携带外来无关人员进站，不在基站或机房内存放无关物品，不乱拉乱接电源，不在基站或机房使用电炉等电热器具，未经XX铁塔公司批准不在基站或机房内使用明火或进行电（气）焊接作业。

十二、承诺在我公司代维范围内，对代维工作现场安全负全面责任。任何在代维工作现场发生的伤亡事故和财产损失，除依法由相关人员承担责任的外，均由我公司承担相应的责任和因此发生的一切费用以及各项处理工作。

十三、承诺对代维车辆的安全行驶负全面责任。我公司将自行组织和开展代维车辆的安全管理和对驾驶员的安全教育，保证代维车辆专用于代维工作。代维车辆发生的任何安全事故，除依法由相关人员承担责任的外，我公司负责承担一切责任和因此发生的一切费用以及各项处理工作。

十四、承诺在发生以下任一情况时，负责承担一切责任，并赔偿XX铁塔公司由此产生的一切直接和间接损失：

1、由于我公司人为因素造成通信阻断、设备或设施损坏的，或由于我公司维护不及时或维护不当造成通信长时间阻断的；

2、由于我公司代维人员违反XX铁塔或其所属市分公司安全管理制度及操作规程，如不注意用电安全，在机房内吸烟或使用明火，造成通信事故或人员伤亡的；

3、在抢险救灾和应急通信保障工作中，拒不服从XX铁塔或其所属市分公司的调度，或有阻挠、消极行为，并产生严重后果的；

4、由于我公司人员失职或隐瞒有关安全隐患，造成XX铁塔公司财物损失、人员安全事故或对第三方构成损害的；

5、由于我公司人员超越代维工作范围，对代维工作范围外的其他设备、设施擅自进行操作，造成严重后果的；

6、由于我公司人员、车辆、仪表或工具配置无法满足代维合同要求，或企业资质、人员资质未达到代维合同或相关安全技术标准和规定要求，而造成各种损失的；

7、其他由于我公司责任原因造成XX铁塔公司各种损失或对第三方构成损害的。

十五、乙方应严格执行国家、总部、省公司关于安全生产的各项规章制度，细化内部工作要求，并将安全生产作为岗前教育的重要内容，确保代维工作规范化。

十六、甲方以安全生产责任书的形式明确与乙方的安全生产职责，甲方应以安全生产责任书的形式明确与本公司辖区内乙方的安全生产职责，督促乙方加强对人员的安全意识教育，要定期组织对乙方人员安全方面的培训和考核。

十七、乙方应加强内部安全生产指导、定期进行安全生产检查，并将其安全生产情况纳入考核，确保工作中网络、设备、设施、车辆和人身的安全。

十八、乙方应对代维人员进行公司规章制度和安全生产等方面的岗前教育，乙方人员上岗认证考试内容须包括安全生产知识。

十九、在代维工作开展前，由甲方与乙方签订信息保密协议。

二十、乙方进入甲方生产区域或者登录XX铁塔系统操作时，应遵循甲方的全部信息安全制度和规范。

二十一、乙方未经许可不得擅自向外披露包含企业信息和客户信息的甲方商业信息，只能将上述商业信息提供给为执行本职工作而需要了解的雇员，并与其签订保密协议，所签保密协议不得低于甲方与乙方签订保密协议的要求。

二十二、未经许可代维人员不得将客户方相关资料通过各种形式，如纸质材料、移动硬盘、U盘等存储器、邮件、短消息等形式带离客户现场。

二十三、乙方应承担永久性的保密义务，且乙方的保密义务在双方合作期间以及合作结束后均为有效。

公司全称： 公司法定代表人 或授权代表（签字）： 公司盖章：

日期： 年 月 日

第五篇：安全生产责任保险制度

安全生产责任保险制度

第一条 为将保险的风险管理职能引入安全生产监管体系，充分发挥保险在安全生产中的经济补偿和社会管理功能，实现风险专业化管理与安全监管监督工作的有机结合，通过强化事前风险防范，最终减少事故发生，促进安全生产，提高安全生产突发事件的应对处置能，结合本公司实际，制订本制度。第二条 适用范围

本制度适用于公司安全风险程度性较高的员工。第三条 投保的办理方式

1、及安全责任保险涉及原则，细分高位作业领域、明确高风险岗位；高风险岗位安实名方式购买；低风险岗位按不记名方式确定最低人数的形式进行购买。

2、核定风险性高的岗位新员工入职时，向行政室提交有效的证件或证明文件（包括身份证、健康证等）

3、新员工入职的7个工作日内，行政室到保险部门办理安全责任保险的投保手续。

4、每月30日前，行政室办理参保人员次月续保的相关手续以及退保人员的更新工作。

5、低风险岗位从业人员按一定比例进行参保，根据公司规模和风险等级等因素确定一个科学的投保数量和金额。第四条 安全责任保险投保应拟定：

1、投保安责险应拟定相应条款，规定保险公司在保证证明有效的情况下，尽量简化理赔程序，达到安责险迅速、实效的进行理赔。

2、根据生产安全事故等级，拟定赔付时限。规定保险公司在接到案件报告时，应立即查勘定损，提高工作效率，缩短赔付时间，在规定时限里结案，及时保障事故受害人的合法权益及公司责任风险得到有效转移，尽最大可能利用安责险的保障功能。第五条 事故处理

1、现场处理

1）当发生安全责任事故时，事故现场人员必须同时向行政室报告。

2）行政室必须在五分钟到达事故现场，了解并处理现场工作，采取必要、合理的措施，防止或减少损失。

第六条 事故上报：发生事故的部门负责人必须在12个小时内将事故经过报告书、事故责任情况、事故损失、人员受伤者病历本、疾病诊断证明书或者住院通知书一起报行政室。

第七条 事故申请：事故发生后行政室再24小时内按有关要求应立即向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告，同时及时通知保险公司，并书面说明事故发生的原因、经过和损失情况。

第八条 事故理赔：公司、被保险人、第三方受害者请求赔偿时，应准备如下证明和资料提供给保险公司：

1、保险单正本；

2、被保险人或其代表填具的索赔申请书；

3、公司或第三者向被保险人提出索赔的资料；

4、县级以上安全生产监督管理部门出具的事故证明；

5、伤亡人员名单；

6、受害人伤残的，应当提供具备相关法律法规要求的伤残鉴定资格的医疗机构出具的伤残程度证明；受害人死亡的，公安机关或保险人认可的医疗机构出具的死亡证明书；

7、发生第三者上海时保险人与受害人所签订的赔偿协议书或和解书经判决或仲裁的，应提供判决文书或仲裁裁决文书；

8、公司及被保险人所能提供的与确认保险事故的性质、原因、损失程度等有关的其他证明和资料 第九条 奖励和惩处

1、奖励：所有安全责任部门

半年内无发生安全责任事故，公司予以奖1000元；

一年内无发生安全责任事故，公司予以奖2000元

2、处罚

行政室因过失未购买安全责任保险或未按要求及未按时申报，致保险部门不予赔偿给公司造成重大损失的，由安全责任保险主办人承担责任事故损失30%，行政室主任承担损失20%；

3、事故相关责任人最高处罚限额1000元/次。第十条 本制度由行政室负责解释 第十一条 本制度至下发之日起执行