第一篇：开展2010年“安全生产月”活动安排
关于开展2010年“安全生产月”活动安排
公司所属各经营网点及部门：
为全面贯彻市委市政府关于加强安全生产工作的系列指示精神和决策部署，全面推动2010年“安全生产年”各项工作的落实，深入扎实开展安全生产宣传教育行动，促进集团公司安全生产持续稳定，按照市安全生产委员会《关于印发<2010年“安全生产月”活动方案>的通知》（津安办［2010］20号）及集团，津交安（2010）31号文件精神，津联运2010安字第7号，现将百利日盛公司2010年“安全生产月”活动作如下安排：
一、总体要求
认真学习宣传贯彻上级和集团安排生产月文件精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，突出“安全发展，预防为主”活动主题，紧紧围绕今年安全生产工作的特点，继续推动“四类设备”、“四类伤害”专项整治活动和安全生产大检查行动。以强化安全意识、提高安全素质为着眼点，广泛宣传贯彻党的安全生产方针、政策，普及安全知识，弘扬安全文化，唱响安全发展理念，为推进集团公司安全生产持续稳定好转，提供强有力的保证。
二、活动主题
2010年“安全生产月”活动的主题是：安全发展、预防为主。
三、活动安排
今年的“安全生产月“活动分为三个阶段：
（一）动员部署阶段（5月中旬到5月底）。要根据本经营网点及部门实际情况及特点，研究制定具体活动方案和计划，并对经营单位层层进行动员和部署。
（二）组织实施阶段（6月份）。要按照预定的方案，充分利用一个月的时间，集中抓好“安全生产月”各项活动的落实。各级领导要加强检查和督促，确保活动目标和任务的完成。
（三）总结阶段（6月底到7月中旬）。“安全生产月”活动结束后，要及时认真总结上报好的经验做法，加强经验交流，达到共同提高的目标。
四、活动内容
1．积极参加市安全生产宣传咨询日活动
6月份第二个星期日（即6月13日）为市安全生产宣传咨询日。各经营网点及部门要围绕活动主题积极组织参加市集中宣传咨询日活动，通过制作宣传横幅、标语、展牌、知识手册等宣传资料，在全体职工和广大市民中深入宣传安全发展理念、安全生产法律法规和应急科普知识等。
2．组织开展安全生产应急预案演练周活动
6月份第三个星期（即6月14日至6月20日）为市安全生产应急预案演练周。本单位制定的安全生产应急预案，按照集团及公司有关规定要求，结合本经营单位生产经营及安全生产工作重点，集中组织开展一次应急救援演练，真正做到从实战出发，检验和完善本单位应急预案，提高应急处置能力。
3．组织安全生产普法暨应急救援知识竞赛
为进一步提高广大干部职工安全生产法制观念和应急知识，治理可能引发事故的各种隐患，各单位要严格按照市安监局以及集团公司有关文件要求，认真组织开展“安全生产普法暨应急知识竞赛答题”活动。及时征订安全生产月宣传品及《安全生产普法教育手册、试卷》，组织本单位全体员工参加竞赛答题活动，并按照规定时间将答题试卷上报公司安全科。
4．组织“安全在我心中”安全生产征文活动
为牢固树立安全发展理念，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，加大安全生产宣传教育力度，按照市安监局有关文件精神，广泛开展安全生产征文活动。各单位要动员广大干部职工积极参与，按规定要求上报高质量论文。
5．继续深入开展2010年安全质量标准化评定工作。
按照集团公司2010年党政一号文件要求，继续深入开展安全质量标准化评定工作。要利用一个月的时间组织做好自查自纠和对标整改工作，不断填平补齐、充实完善。
6．加强对公司员工安全教育
要对公司员工进行一次综合分析，逐个筛选把关，审查核对。对教育考试合格者逐个签订安全保证书。
7．切实做好暑期雨季安全生产防范工作
针对今年气候变化特点，提前做好暑期雨季安全生产防范工作，在认真分析排查当前重点隐患的基础上，确立当前有针对性的防范措施。要制定专题工作安排，着重围绕着防雨、防淹泡、防触电、防中暑、防雷击以及防疲劳超时工作等关键环节，组织开展不间断的安全大检查活动，尤其是对重大危险源点、要害部位、电气设备与设施、外租外联用户、外租厂房等重点部位，加大检查监控力度。
8．吸取教训，警钟长鸣
各经营网点及部门在“安全生产月”期间要对近两年来全国以及企业所发生的事故案例，以事故分析或图片展览的形式，印制成宣传材料，作为反面教材，对广大职工进行一次安全教育。通过重温事故血的教训，用活生生的事故案例教育广大干部职工珍爱生命、关注安全、远离违章。同时各单位可以通过组织开展隐患整改工作提建议活动、征集安全警示语、企业主要负责人为员工集中讲一次安全课等活动，切实加强对职工的安全教育
9．继续组织开展安全生产全面对接工作
按照公司有关文件要求，公司组织各经营单位按照集团具体安排，继续开展安全生产管理全面对接工作。通过对接工作的开展，进一步落实安全生产主体责任，促进企业加强安全管理，结合公司新一轮解放思想大讨论的要求，提升安全管控水平，确保企业在二次创业中，正确处理好安全与发展、安全与效益的关系。
10．组织安康杯竞赛和创建青年安全生产示范岗活动
安全生产月期间，各单位开展活动要与“安康杯”竞赛和创建“青年安全生产示范岗”活动结合起来，发挥广大职工和青年在安全生产中的积极作用，形成“人人事事讲安全、齐心协力促安全”的局面，为继续推进“安全生产年”各项任务奠定基础。
五、活动成效
（一）高度重视，提早安排，周密部署。各单位要按照集团公司统一部署，成立活动组织机构：以郑际杰经理任组长，李新忠副经理为副组长，以班子成员及经营网点及部门负责人为成员的领导小组。召开专题会议研究部署，认真组织实施。要围绕活动主题，结合本单位实际，落实相关部门和人员，安排必要经费，确保“安全生产月”活动正常、有序、顺利进行。
（二）创新思路，丰富内容，注重实效。各单位要在总结历年“安全生产月”活动经验基础上，开拓创新活动形式，丰富活动内容，通过开展形式多样的活动，宣传安全生产方针政策，以点带面，营造良好安全生产氛围；从增强全员安全意识，提升安全管理水平作为工作的切入点和落脚点；增强“安全生产月”活动的实效性，真正达到以月促年的目的。
（三）面向基层，面向员工，落实责任。各经营单位要积极组织好全员参与的各项宣传活动，按照集团统一要求印制“深入开展安全生产月活动”布标并悬挂在明显处。开展好“找隐患、反违章、防事故”的自查自纠行动，通过普法和教育，查摆差距和不足，确保从业人员在思想上认识有提升、在理论水平上有进步、在操作技能上有提高，推动企业安全生产主体责任的落实。
第二篇：关于开展 “安全生产月”活动的安排
关于开展 “安全生产月”活动的安排
根据集团公司《关于开展“安全生产月”活动的通知》要求，紧紧围绕我矿“二季度安全季活动目标”，全面实现上半年安全生产，经矿究决定，对2012年“安全生产月”活动安排如下：
一、活动主题
科学发展，安全发展；以人为本，共筑安康。
二、活动时间、目标
活动时间： 2012年6月1日至6月30日。
活动目标：杜绝轻伤以上人身伤亡事故和二级以上非伤亡事故，矿井质量标准化建设巩固一级标准，“精品工程”头面保持在65%以上，全力实现安全月。
三、活动要求
（一）加强领导，精心组织
为使活动开展达到预期目的，矿成立“安全生产月”活动领导 1
小组。矿长、党委书记任组长，副总以上矿领导任副组长，安委会成员部门负责人为小组成员。活动办公室设在安全管理部，负责“安全生产月”活动的策划、组织、考核等工作。
各单位也要相应成立以党政正职为组长的“安全生产月”活动领导小组，负责组织、安排、落实本单位“安全生产月”活动的各项工作。并将活动安排、活动总结分别于5月31日、7月2日前报安全管理部办公室。
（二）宣传造势，营造氛围
各单位要认真学习《关于开展2012年“全国安全生产月”活动的通知》精神，组织收看、收听好国家、省、市有关“安全生产月”活动的领导讲话和专题访谈，广泛宣传、大造声势，浓厚安全月活动氛围，全面落实活动安排，切实促进活动的顺利开展。工会、团委、组织部、政工部要采取观看安全警示牌板、安全警示教育片、文艺演出等方法，有针对性对全矿员工进行安全教育，并充分发挥大众传媒作用，利用广播、电视、开辟安全月活动专栏，大力宣传安全理念、安全法律法规、安全生产的先进典型事迹等，营造一个浓厚的安全生产氛围。
（三）认真组织开展好“两日两周”活动
“两日两周”即：安全生产宣传咨询日、安全生产警示日、安全文化周、安全生产应急预案演练周。
6月1日上午11：00分，在安全文化园广场举办“安全生产月动员大会”。各单位要按照要求统一着装参会，党政办公室、政工部、安全管理部、工会、团委联合牵头举办。矿党政办公室负
责组织矿领导参加，安排主要领导做动员讲话，安排基层单位代表表态发言；政工部负责在会场四周悬挂大幅红布标语、红旗和彩色标语；矿工会负责设置彩虹门，制作千名员工安全生产大签名条幅，安装音响设备，矿团委要组织各单位团支部举办安全板报展，宣传安全月活动内容；安全管理部负责组织基层各单位党政正职带队参加动员大会并负责统计、考核各单位到会人员；保卫科负责维护会场秩序，规范整理各单位参会队形及会场治安。
6月10日，为安全生产宣传咨询日。在安全文化园举办安全法律法规咨询、安全质量标准化标准和安全知识有奖答题活动，有关矿领导和职能科室主要领导参加，向员工讲解安全文化、安全法律和安全知识，矿工会、政工部、团委、安全管理部负责安全知识有奖答题活动。
6月11日至17日为安全文化周。6月12日在安全文化园举办岗位双述演练比赛，各单位按要求参加比赛，评委由各专业副总工程师、职能部室主要领导担任，由政工部、矿工会、团委、安全管理部负责组织。6月15日在厂里四楼电教室举办安全质量标准化知识抢答赛，各单位选一名副区长、一名技术员、一名班工长参加比赛，评委由各专业副总工程师、职能部室主要领导担任，安全管理部负责出题，矿工会、团委负责组织、奖励。
6月18日至24日为安全生产应急预案演练周。各专业矿长、副总工程师要制定本专业应急预案计划，组织有针对性应急预案演练，安全管理部、技术部、调度室等部室积极配合，通过演练切实增强员工安全防范意识和应急处置能力。
6月28日为安全生产警示日。在安全文化园举办事故案例
展，各单位领导要组织带领职工观看，矿工会、政工部、团委负责会场布置，保卫科负责维护会场秩序，安全管理部负责统计考核各单位观看人数。
（四）强化管控，确保实现安全生产
1.切实加大“一通三防”管控力度。对十盘区煤柱工作面、92714工作面、十盘区煤柱外运料巷掘进工作面等主要地区进行重点监控，严格落实“四位一体”防突措施，要加大十盘区煤柱、92714煤柱工作面等地区的防灭火管理，抓好注浆、注水、注氮工作，确保现场管理到位。
2.切实加大对重点地区的管控力度。各级管理人员要严格落实带班“六定”、周一大检查、跟值班、“三级隐患排查管控体系”和“逐地区隐患旬报告”等各项管理制度，抓好各作业场所规程措施的落实，没有按规程措施要求进行施工的必须停下来，并追究相关人员的责任。
3.切实加大质量标准化建设力度。各专业要创新工作思路，扎实推进质量标准化建设和“精品工程”创建的各项工作，抓好过程管控，提高建设水平，进一步夯实安全根基。
4.切实加大反“三违”力度。各级管理人员要加大反“三违”力度，安全管理部严格兑现管理人员抓“三违”的考核，凡因管理不善、责任落实不到位而发生事故的单位要追究相关管理人员责任。
5.切实抓好“雨季三防”工作。按照集团公司和矿“雨季三防”工作要求，做好组织机构、工作计划、防汛物资、供电保障、防排水设备检修、电气预防性试验、应急救援预案等项工作，确保万无一失。.抓好“一三九”安全管理模式的深入推进。各单位要把“一三九”安全管理模式作为确保安全生产的主要措施来抓，认真落实岗位安全描述、风险预控等管理制度，做到上岗员工人人会背、会用。6月1日起矿将检查考核。
7.抓好井下紧急避险系统建设。各专业、相关单位要加大工作力度，倒排工期，务必确保6月15日前完成符合上级要求的紧急避险系统建设。
8.抓好麦收期间的安全管理。各单位要认真做好员工的出勤管理工作，坚持回家前、返矿后休息一个班和车间领导与返矿员工谈话制度，防止员工身体过度疲劳和带着思想包袱上岗。
9.强化管理，严格纪律。“安全生产月”活动期间，各级管理人员要把主要精力用在抓安全上，基层单位党政正职要坚持轮流吃住在单位制度，矿管干部无特殊情况不得外出，特殊情况，必须严格执行请销假制度。
四、安全奖惩
1.活动结束，对实现安全生产、安全质量标准化“精品工程”活动目标的单位及相关科室，予以适当奖励。
2.活动期间，发生工伤事故的责任单位一律加倍考核。所有“三违”一律加倍处罚。安全质量标准化不达标的单位一律加倍考核。
3.各类动态检查，对作业场所存在重大安全隐患被停头停面、责任追究的责任单位，主管区长在调度会及专业内部巡回做检查。
二〇一二年五月二十五日
第三篇：“安全生产月”活动安排
天津市津交富港旺港物流有限责任公司
关于认真开展2010年“安全生产月”活动安排
为全面贯彻市委市政府关于加强安全生产工作的系列指示精神和决策部署，全面推动2010年“安全生产年”各项工作的落实，深入扎实开展安全生产宣传教育行动，促进我公司安全生产持续稳定，按照市安全生产委员会《关于印发<2010年“安全生产月”活动方案>的通知》（津安办［2010］20号）、集团津交安（2010）31号文件及津联运安字(2010)7号文件精神，现将我公司2010年“安全生产月”活动作如下安排：
一、总体要求
认真学习贯彻上级和集团安排生产月文件精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，突出“安全发展，预防为主”活动主题，紧紧围绕今年安全生产工作的特点，继续推动“四类设备”、“四类伤害”专项整治活动和安全生产大检查行动。以强化安全意识、提高安全素质为着眼点，广泛宣传贯彻党的安全生产方针、政策，普及安全知识，弘扬安全文化，唱响安全发展理念，为推进我公司安全生产持续稳定好转，提供强有力的保证。
二、成立“安全生产月”专项活动领导小组
组长：李西安
副组长：王洪生井志刚韩贵福周令闻
成员：宋舜韩振强王义张振民杜书伟
杨永刚霍晓泉冯福军张磊
三、活动主题
2010年“安全生产月”活动的主题是：“安全发展、预防为主”。
四、活动安排
今年的“安全生产月“活动分为三个阶段：
（一）动员部署阶段（5月中旬到5月底）。要结合本单位实际情况及特点，利用宣传栏及开会的形式对我公司员工层层进行动员和部署。
（二）组织实施阶段（6月份）。要按照预定的方案，充分利用一个月的时间，集中抓好“安全生产月”各项活动的落实。各部门主管要加强检查和督促，确保活动目标和任务的完成。
（三）总结阶段（6月底到7月中旬）。“安全生产月”活动结束后，要及时认真总结上报好的经验做法，加强经验交流，达到共同提高的目标。
五、活动内容
1．积极参加市安全生产宣传咨询日活动
6月份第二个星期日（即6月13日）为市安全生产宣传咨询日。我公司要围绕活动主题积极组织参加市集中宣传咨询日活动，通过制作宣传横幅、标语、展牌、知识手册等宣传资料，在全体职工和广大市民中深入宣传安全发展理念、安全生产法律法规和应急科普知识等。
2．组织开展安全生产应急预案演练周活动
6月份第三个星期（即6月14日至6月20日）为市安全生产应急预案演练周。按照集团及公司有关规定要求，结合本单位生产经营及安全生产工作重点，集中组织开展一次应急救援演练，真正做到从实战出发，检验和完善本单位应急预案，提高应急处置能力。
3．组织“安全在我心中”安全生产征文活动
为牢固树立安全发展理念，深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，加大安全生产宣传教育力度，按照市安监局有关文件精神，广泛开展安全生产征文活动。各部门要动员广大干部职工积极参与，按规定要求上报高质量论文。
4．加强对营运驾驶员安全教育
要对营运驾驶员进行一次综合分析，逐个筛选把关，审查核对。凡在年内发生同等责任以上事故、严重违章或累计违章积分达12分以上以及未取得集团外聘驾驶员“技术合格证”的驾驶员，一律不得上岗。在此基础上要对所有驾驶员逐人进行一次专题安全教育考核，对教育考试合格者逐个签订安全保证书，严禁不符合安全运营条件的驾驶员参加运营。
5．切实做好暑期雨季安全生产防范工作
针对今年气候变化特点，提前做好暑期雨季安全生产防范工作，在认真分析排查当前重点隐患的基础上，确立当前有针对性的防范措施。要制定专题工作安排，着重围绕着防雨、防淹泡、防触电、防中暑、防雷击以及防疲劳驾驶等关键环节，组织开展不间断的安全大检查活动，尤其是对重大危险源点、要害部位、电气设备与设施、外租外联用户、外租厂房等重点部位，加大检查监控力度。
6．重温事故，警钟长鸣
我公司要在“安全生产月”期间要对近两年来全国以及企业所发生的事故案例，作为反面教材，对广大职工进行一次安全教育。通过重温事故血的教训，用活生生的事故案例教育广大干部职工珍爱生命、关注安全、远离违章。同时各部门可以通过组织开展隐患整改工作提建议活动、征集安全警示语、企业主要负责人为员工集中讲一次安全课等活动，切实加强对职工的安全教育
7．继续组织开展安全生产全面对接工作
按照公司有关文件要求，继续开展安全生产管理全面对接工作。通过对接工作的开展，进一步落实安全生产主体责任，促进企业加强安全管理，结合公司新一轮解放思想大讨论的要求，提升安全管控水平，确保企业在二次创业中，正确处理好安全与发展、安全与效益的关系。
8．组织安康杯竞赛和创建青年安全生产示范岗活动
安全生产月期间，本单位开展的一切专项活动要与“安康杯”竞赛和创建“青年安全生产示范岗”活动结合起来，发挥广大职工和青
年在安全生产中的积极作用，形成“人人事事讲安全、齐心协力促安全”的局面，为继续推进“安全生产年”各项任务奠定基础。
六、活动要求
（一）高度重视，提早安排，周密部署。
（二）创新思路，丰富内容，注重实效。
（三）面向基层，面向员工，落实责任。
天津市津交富港旺港物流有限责任公司 2010年5月31日
第四篇：开展“安全生产月”活动工作总结
关于开展“安全生产月”活动工作总结
根据《*****》文件要求，我局于****年*月初开展了“安全生产月”活动，为了认真贯彻落实“安全生产年”工作的各项部署和会议精神，本次活动以“关爱生命，安全发展”为主题，深入学习贯彻落实科学发展观，以“安全发展”的理念为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，结合今年“安全生产月”活动的整体部署，精心组织，加强领导，使本次“安全生产月”活动取的了实实在在的成效。现将本次活动工作总结如下：
一、检查重点
1.建筑安全生产法规、标准规范及规章制度的贯彻执行情况；
2.工程建设各方主体，特别是工程建设单位，施工企业和工程监理单位的安全生产责任制建立和落实情况；
3.安全生产费用的提取和使用情况；
4.安全生产管理机构设置和人员配备情况；
5.安全教育培训，特别是“三类人员”，特种作业人员持证上岗和生产一线职工（包括农民工）的教育培训情况；
6.施工企业和监理单位按文件要求，指定“安全生产年”活动方案，以及在建工程项目的安全隐患排查工作布置，安全隐患整改落实情况；
7.工程中涉及到的建筑幕墙、脚手架、深基坑、高大模
板等危险性较大工程安全方案的制定、论证和执行落实情况；
8.建筑工程使用的爆炸物等危险品的管理情况；
9.建筑起重机械的备案登记、安装、拆卸、检测、验收、使用、维修保养等情况；
10.安全帽、安全带和安全网等安全防护用品的采购、查验、使用情况；
11.汛期除险加固的各项安全措施落实情况；
12.建筑安全生产突法事件应急管理工作体系的建立情
况。
二、存在问题
建筑市场不规范，企业在安全防护和文明施工上的资金
投入不足，安全生产责任不落实、企业安全管理人员的业务素质有待提高和加强，特种作业人员的数量、素质不能满足施工安全需要，现有作业人员对标准规范、规程不熟悉、凭经验施工、冒险蛮干、心存侥幸、安全意识淡薄，违章指挥、违章作业的情况屡见不鲜。
个别监理企业人员没有参加安全培训，不服从市场
管理，部分人员不接受检查，对施工现场存在安全隐患不能提出整改意见，对企业安全隐患不整改不报建设主管部门，监理日记无日常建筑安全检查内容，发现隐患不及时提出整改意见。监理人员对工程安全隐患不下达监理通知单或下达
了通知单不收回回执单，重大危险部位单项工程施工组织设计施工方案不进行审批。
三、检查情况
1.根据我市目前在建工程的实际情况，按照上级文件要
求，对目前在建工程的特种工作人员进行了安全教育，使各施工队工作人员文明安全施工，减少伤亡事故的发生。
2.我局安全监督员对我局监督的各施工现场进行检查，对存在安全隐患的工地当即下发了《整改通知书》，责令限期整改，对安全问题严重的当即给予停工整改处罚，加大了监管力度。本次工抽查在建项目40项，下发《整改通知书》32份。目前各施工企业处于整改提高阶段，我局要求各施工企业必须在规定如期前全部完成整改内容，有部分企业已提前完成整改内容，经我局复查，基本符合安全生产方面要求，现场安全生产文明施工情况有明显好转。
四、今后工作目标
1.继续认真开展建筑安全生产执法检查，严厉打击建筑安全生产领域存在的非法、违法行为；
2.继续开展以脚手架工程、模板支撑工程、深基坑工程和建筑起重机械设备等危险较大的部分工程为重点的安全治理工作；
3.加大建筑安全生产教育工作宣传力度，加强对建筑业从业人员安全教育；
4.结合“三项行动”，“三项建设”工作，与“安全生产年”活动相互促进，协调推进，为“关爱生命、关注安全”活动创造良好的舆论氛围，同时为扎实开展好“安全生产年”活动取得良好成效奠定基础。
二00九年六月二十五日
第五篇：“安全生产月”活动开展情况汇报
陕西路桥商丹项目二分部
安全生产月活动汇报
“安全生产月”活动情况总结
为认真贯彻落实国家及上级部门《关于开展2015年“六月安全生产月”活动的通知》精神，按照管理处、总包部、公司及项目安排，结合项目生产实际，紧紧围绕“加强安全法制、保障安全生产”的活 动题，扎实开展了2015年“六月安全生产月”活动。通过活动进一步提高了项目员工的安全意识，促进了项目安全文化建设，为下一步安全生产打下了坚实的基础。现将今年“安全生产月”活动总结如下：
一、领导重视，严格部署
项目部在收到关于开展安全生产月活动的通知后，项目部领导高度重视，迅速组织项目部管理人员召开会议，决定成立安全生产月活动领导小组，由项目经理任组长，项目书、记副经理任副组长，下设活动办公室，制定出了切实可行的活动实施方案，严格部署，明确分工责任。2015年6月5日，由项目安保部组织，项目管理人员、施工队负责人、工班长及主要工序责任人参与，召开了项目部2015“安全生产月”活动动员大会，宣传了活动的目的与意义，提出了活动的安排与要求，明确了任务与责任。
二、宣传培训，形式多样
陕西路桥商丹项目二分部
安全生产月活动汇报
事故典型案例盘点（2015版）》、《依法治安的法律重器》以及《隐患直击》等宣传片；观看典型事故案例视频、图片，通报了2014年发生的安全生产事故，反思事故原因，汲取教训；以ppt的形式展示施工队进场至今施工生产中出现的问题，分析原因，总结经验教训，提出了后期施工安全生产中的要求。
陕西路桥商丹项目二分部
安全生产月活动汇报
保障急救措施，准备好医用品和救护用品以及防洪防汛措施。
四、体会
通过开展安全月活动，对存在的问题和隐患及时的进行了落实和整改，广泛的宣传了“加强安全法制、保障安全生产”这一主题，提高了全体人员的安全意识，尤其是安全事故教育给了广大施工人员警示作用，相信在今后的施工作业中，会更加安全规范的施工。同时，活动中涌现出一些安全工作做的好的班组和个人，项目部给予了奖励，同时要求各活动小组就活动情况进行总结，找出自己在管理上存在的不足，在今后的工作中取长补短，更好的为项目部安全生产作出贡献。
陕西路桥集团有限公司 商丹一级公路改建项目经理部第二分部 二零一五年六月二十六日
附件：“安全生产月”活动照片
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