第一篇：企业安全管理台帐、档案
企业安全管理台帐、档案
《建议目录》
为进一步加强安全生产管理基础工作，促进企业安全生产管理台帐的标准化、规范化，企业应建立13本安全生产安全管理台帐、6本档案和一本安全活动记录。
1、安全生产会议台帐。
包括：安全生产相关文件的传达、学习和惯彻情况。具体记载会议名称、内容、时间、地点、参加人员、主持人、会议具体事项及处理结果等。
2、安全生产组织网络台帐。
包括：企业安全生产领导小组、本单位专（兼）职安全生产管理人员和从上到下的管理网络及具体人员。
3、安全生产宣传教育和培训台帐。
包括：安全生产教育记录、安全生产宣传记录、安全生产培训记录。具体记录企业负责人、安全管理人员、企业安全生产全员培训、新进厂员工、特种作业人员安全教育及培训考核情况（安全教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等，考核试卷要存档。经过安全教育的人员要有本人签名）
4、安全生产检查台帐。
包括：日常安全生产检查记录、专项整治检查记录。具体记录企业安全生产检查情况（每月一次大检查，每周一次常规检查，除此之外还要按照专业特点、根据季节变化、节假日安排以及特殊作业要求，开展专项检查，检查时间、检查内容、检查人、检查出的问题、整改措施、完成时间等）。
5、安全生产隐患排查治理台帐。
包括：安全生产隐患排查记录及整改记录情况。（要按照“五定”原则进行。）。
6、安全生产事故管理台帐。
包括：各类事故资料情况。具体记录所发生的各类事故，包括火灾、爆炸、设备、生产、交通、人身和其他事故。并按照“四不放过”原则，进行事故原因及责任分析，详细填写应吸取的教训、采取的防范措施和处理意见等，人身事故要将当事人的姓名、性别、年龄、工种、工龄及事故概况等记入台帐。
7、安全生产工作考核与奖惩台帐。
包括：安全工作考核情况和奖惩情况。具体记录各部门、各岗位安全生产责任制的考核情况，要有各级安全工作和安全生产考核细则，对事故发生个人及“三违”人员进行处罚的情况，对防止和避免事故发生的有功人员的奖励情况，对在安全管理中做出贡献的个人表彰和奖励情况。
8、消防安全管理台帐。
包括：消防安全组织网络、消防演练情况、消防设施台帐、消防工作会议、记录禁火区动火审批情况。
9、职业安全卫生台帐。
包括：记录职业病防范工作，记录定期对员工体检时间、人数、姓名、性别等，尘、毒、噪声、射线分布情况及定期检测数据。
10、安全防护用品台帐。
记录防护用品采购、发放，日常防护用品使用检查情况。
11、事故预案台帐。
制订事故应急预案，并记录事故应急预案演练情况。
12、关键装置重点部位台帐。
记录关键装置重点部位责任人员情况，检查情况，危险点分布平面图。
13、安全设备安技装备台帐。
包括：安全设备维护保养检测记录，建立安全阀、联锁、阻火器、呼吸阀、可燃气体报警器，有毒、有害气体报警器、烟雾报警器、自动喷淋装置等台帐，记录安技设施完好情况。
14、安全生产责任制档案。
包括：每年年初对各车间、班组、重点岗位人员、职工签订安全生产责任书。
15、安全生产管理制度档案。
建立各项安全管理制度
16、安全操作规程档案。
建立各个工种的安全操作规程
17、特种设备特殊工种人员档案。
包括：特种设备目录，记录特殊工种人员姓名、工种、年龄、本岗位工龄、性别、取证时间、参加培训情况及要复审的时间情况等。
18、安全评价档案。
按照行业安全要求或安全标准化内容，企业内部每半年开展一次动态安全评价，并有安全评价意见。
19、安全学习资料档案。
保存上级下发的安全文件和企业内下发的各种文件、安全材料及安全学习试卷、安全通报等资料。
20、安全活动记录。
安全活动记录要内容齐全，填写参加人数、参加领导、活动内容、发言情况、领导签字等。安全活动内容：学习安全文件、通报、安全规章制度，学习安全技术知识、劳动卫生知识，结合事故案例，讨论分析典型事故，总结吸取事故教训，开展事故预防和岗位兵，组织各种安全技术表演，检查安全规章制度执行情况和消除事故隐患。
有条件的企业建立班组安全活动记录要将本班组的安全会议、安全教育、安全检查、安全活动等内容记录清楚，并与车间内容相对应。
镇(街道)安全生产管理台帐
(2007年)
1、安全生产责任书（包括与政府，所属部门及村居，企业签订的责任书）。
2、辖区内所有生产经营企业及人员密集型场所的明细台帐。
3、安全生产工作制度（包括责任制，例会制度及其它规章制度）。
4、安全生产文件、信访、领导批示、安全隐患督办书落实处理情况。
5、安全生产机构建设（镇街道安全生产领导机构，工作职责和安全生产管理员名册，村居，企业安全生产管理员名册）。
6、主要领导参与安全生产活动资料、安全生产领导讲话及工作总结（上、下半年）。
7、安全生产会议记录。
8、安全生产活动记录（有关安全生产宣传活动，知识竞赛，演讲比赛等等）。
9、安全生产执法年相关台帐及年度专项整治分类台帐。
10、安全生产月活动和“安康杯”活动台帐。
11、安全生产全员培训台帐。
12、安全生产检查和隐患整改，各类检查表，执法文书（包括安全生产检查记录，整改要求，复查结果）。
13、重大危险源监控及重大事故隐患的整改记录。
14、安全生产事故救援体系及演练情况。
15、特种设备台帐及特种作业持证人员情况。
16、消防安全管理台帐。
17、各行业标准化建设台帐。
18、安全生产事故登记和处理情况。
19、安全生产重点行业隐患排查治理督办整改情况。
20、镇（街道）安全生产规范化建设台帐。
第二篇：造纸企业安全管理台帐
富阳方园科工贸有限公司文件
富XX（2009）XX号
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关于成立安全生产领导小组的通知
各车间、班组：
为认真贯彻执行《安全生产法》、《浙江省安全生产条例》，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以“科学发展观”树立“安全就是效益”、“以人为本”的理念。为加强对安全生产工作的领导，经公司部研究，决定成立安全生产领导小组。现将人员名单公布如下：
组 长：吴满仙 副组长：张
营
成 员：吴为群
钱水龙
张旺年
任正东
特此通知！
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
报送：XX镇安监办 富阳方园科工贸有限公司文件
富XX（2009）XX号
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关于成立义务消防队的通知
各车间、班组：
为了全面贯彻落实《消防法》，坚持“预防为主、防消结合”方针，努力把我公司的消防安全工作搞好，经公司研究，决定成立义务消防队。现将人员名单公布如下：
队 长：吴为群
成 员：钱水龙
张旺年
任正东 特此通知！
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
报送：XX镇安监办 富阳方园科工贸有限公司文件
富XX（2009）XX号
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关于成立安全生产隐患排查治理领导小组的通知
各车间、班组：
为认真落实《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，建立健全隐患排查治理制度，落实隐患排查治理责任，控制和消除各类事故隐患，促进公司安全生产工作稳定发展。经研究决定成立安全生产隐患排查治理领导小组，现将名单公布如下：
组
长：吴为群
成 员：钱水龙
张旺年
任正东
特此通知！
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
报送：XX镇安监办 富阳方园科工贸有限公司文件
富XX（2009）XX号
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关于任命吴为群同志为专职安全员的通知
各车间、班组：
为加强公司安全生产管理工作，坚持“科学发展观”，树立“以人为本”的安全理念，根据《富阳市安全生产责任制规定》，切实做好公司的各项安全生产工作，经公司研究决定任命吴为群同志为专职安全员。
特此通知！
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
报送：XX镇安监办 富阳方园科工贸有限公司文件
富XX（2009）XX号
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关于成立车间、班组安全生产工作小组的
通 知
各车间、班组：
为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，根据公司《关于成立安全生产领导小组的通知》的文件精神，为杜绝控制车间、班组的安全隐患和事故的发生，为加强和提高安全生产防范意识。经决定调整车间、班组安全生产工作小组。现将组成人员名单公布如下：
组 长：张
营
成 员：钱水龙
张旺年
任正东
特此通知！
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
报送：XX镇安监办 富阳方园科工贸有限公司文件
富XX（2009）XX号
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关于成立生产安全事故应急处置救援领导小组的通知
各车间、班组：
根据《中华人民共和国安全生产法》、《浙江省安全生产条例》等相关法律法规的规定，结合公司安全生产管理实际，经公司研究决定，成立生产安全事故应急处置救援领导小组，名单公布中下：
组 长：吴满仙
副组长：张
营
成 员：钱小龙
张旺年
任正东 特此通知！
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
报送：XX镇安监办
一般生产安全事故应急处臵救援预案
为了加强对公司各类事故的有效控制，最大限度地降低事故危害程度，保障人民生命财产安全，根据《安全生产法》、《浙江省安全生产条例》、《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》、《造纸企业安全生产基本要求》等规定，结合本公司实际，制订本预案。
一、指导思想
以“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学发展观为指导，全面贯彻安全发展理念，认真执行“安全第一、预防为主”的方针，通过建立起一个统一、规范、科学、高效的指挥体系，形成分工明确、责任到人、优势互补、常备不懈的保障体系，确保在一旦发生造纸伤亡事故的情况下，能以最快的速度、最高的效能，有序地实施救援，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，把事故危害降到最低点，维护社会安全和稳定。
二、基本情况
本公司成立于2003年，主要生产泡沫塑料制品。企业配备了1名专职的安全管理人员，建立比较完善的安全生产岗位责任制，安全生产管理制度和相应工种的操作规程，签订了安全生产责任书。
三、事故主要类型及可能造成的危害分析
1、物体打击：指失控物体的惯性力造成的人身伤害事故。
2、车辆伤害：指本企业机动车辆引起的机械伤害事故。
3、机械伤害：指机械设备与工具引起的绞、辗、碰、割、切等伤害事故。
4、起重伤害：指从事起重作业时引起的机械伤害事故。
5、触电：指电源流经人体，造成生理伤害事故。
6、火灾：指造成人身伤亡的企业火灾事故。
7、锅炉爆炸：指锅炉发生的物理性爆炸事故。
8、容器爆炸：指压力容器破裂引起的气体爆炸事故。
9、窒息：因氧气的缺乏，发生突然晕倒，甚至死亡的事故。
无论哪种事故类型，都会给职工的生命健康和企业财产带来不可估量的损失，而且破坏了国家、社会的安定和稳定，影响非常之大。
四、事故应急预案的组织措施
1、组织系统的建立：
（1）企业应急救援领导小组人员及职务
总经理：吴满仙任组长
安全员：吴为群任成员
（2）应急救援外部组织机构
主管部门：企业所在地乡镇（街道）安全生产监督管理办公室
安监部门：富阳市安全生产监督管理局
救援部门：乡镇（街道）消防队、富阳市公安局110指挥中心
2、内部及与外部机构的报警和联系方式、步骤
（1）首先由事故现场人员向本公司负责人、胥口镇安监办、公安局110指挥中心、市安监局等报警或报告。
（2）报告（报警）内容：事故发生时间、地点、伤亡人数、引起事故的主要原因等内容。
（3）报告（报警）电话：
医疗抢救中心：120
市人民医院急救中心：63345600
公安局指挥中心：110 新登镇消防队：63252119
3、应急组织的分工职责
（1）凡发生事故，最先发现者应立即向现场负责人（或）公司负责人报告，而后逐级报告。发生重伤、死亡事故，公司安全生产主要管理人员应在事故发生1小时内将事故概况（包括事故发生部门、地点、时间、死亡者姓名、工种、职务、伤害程度、事故经过和初步分析的事故原因等）如实报告给市安监局。
（2）事故报告是应急救援预案启动的指令，接到事故报告后，企业应急救援领导小组人员应立即赶赴事故应急地点，以便及时采取措施、处理事故。事故现场及附近人员应自发组成临时急救援小组，参与抢救。
五、需请求社会救援的事项
企业现有的设施、器材及医疗急救设备等不能满足企业事故的救援任务，不能遏制事态的恶化，当事故发生时，现场人员应及时向社会力量请求救援。
急用电话录
火
警：119
救
护：120
匪
警：110
交通肇事：122
市人民医院：63345660
市第二人民医院：63251303
六、应急救援预案的演练
为了应急救援预案能迅速启动，使发生事故损失减少到最低，检验应急救援预案的实用性、可靠性；提高职工对避免事故、防止事故、抵抗事故的能力提高对事故的警惕性，公司每年组织应急救援预案演练，并通过演练完善预案，从而强化职工的安全意识和自我救护能力。另外企业必须做好安全生产的日常监管工作，认真落实各岗位责任制和各项安全管理制度，及时签订岗位安全生产责任书、确保生产安全。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
总经理岗位职责
1、公司是安全生产的责任主体，总经理是本企业安全生产的第一责任人。
2、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，审定、颁发本单位的安全生产规章制度和操作规程，建立和健全各级安全生产责任制并组织实施，定期或不定期召开安全生产工作会议，研究、部署安全生产工作。
2、牢固树立安全第一的思想，实现生产和安全工作的“五同时”，对重要的经济技术决策，负责确定保证职工安全健康的措施。
3、审定本单位改善安全条件的规划和安全技术措施计划，及时解决重大隐患。保证安全投入的有效实施。
4、在安排和审批生产建设计划时，将安全技术和劳动保护措施纳入计划，按规定提取和使用安全技术措施经费；审定新的建设项目时，遵守安全卫生设施的“三同时”规定。
5、组织对伤亡事故的调查分析，按“四不放过”的原则，严肃处理事故，并对事故调查、报告、处理和统计的正确性、及时性负责。
6、组织有关部门对职工进行安全技术培训和考核。坚持新工人入厂（公司）后的厂、车间、班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗。组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产先进车间、班组和个人予以表彰和奖励。
7、接到安全监督行政部门发出的监督指令后，要在限期内妥善解决问题。有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。
8、搞好女工和未成年人的特殊保护工作，抓好职工个人安全防护用品的使用和管理工作。
9、主持召开安全生产例会，定期向职工代表大会报告安全生产工作情况，认真听取意见和建议，接受职工群众的监督。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月 生产厂长岗位职责
1、对安全生产负具体领导责任。认真履行企业是安全生产责任主体的职责。
2、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规和标准，严格执行企业安全生产基本要求。
3、定期召开安全生产工作会议。领导和布臵、督查科室、班组安全生产管理工作。定期开展隐患排查治理工作，及时消除人的不安全因素，物品不安全状态和管理上的缺陷。
4、切实做好重点区域的生产安全的防范措施。严格执行清洗浆池的审批程序和操作规程。
5、亲自组织领导对重伤以上和各类较大未遂事故的调查研究和处理工作，严格执行“四不放过”的原则。
6、领导制订、修改、审核安全生产规章制度和安全技术措施计划，并负责付诸实施。
7、落实安全技术措施经费，做到专款专用。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
安全员岗位职责
1、贯彻执行安全生产的法律、法规、规章和有关国家标准、行业标准，参与本单位安全生产决策。
2、参与制定并督促安全生产规章制度和安全操作规程的执行。
3、开展安全生产检查，制止和查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为。
4、发现事故隐患，督促有关业务部门和人员及时整改，并报告本单位负责人。
5、开展安全生产宣传、教育和培训，推广安全生产先进技术和经验。
6、参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定。
7、参与本单位新建、改建、扩建工程项目安全设施的审查，督促劳动防护用品的发放、使用。
8、参与组织本单位应急预案的制定及演练。
9、协助生产安全事故的调查和处理，对事故进行统计、分析。
10、法律、法规、规章制度规定的其他安全生产工作。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
车间主任岗位职责
1、对本车间的安全生产工作负主体责任。
2、领导本车间认真贯彻执行有关安全生产的规章制度、指示、决定和各项安全措施，并经常检查执行情况，发现问题及时解决。
3、对新工人（包括复工、换岗、顶岗、临时工等）进入车间，应负责对其进行安全教育，方能分配岗位工作，并通知班长进行现场实际操作的安全教育。
4、经常对职工进行安全生产知识和安全生产意识教育，使职工自觉遵守各种安全制度，掌握发生事故的规律。
5、在布臵生产工作的同时，必须负责布臵安全工作，切实做到管生产管安全。
6、经常组织开展隐患排查和职工进行安全卫生检查，发现问题及时治理改进。
7、切实做好引纸、碎浆区域安全防范工作，严格执行清洗浆池报批程序和操作规程。
8、听取职工劳动安全建议，及时提出安全技术劳动保护措施项目，经公司领导批准后，负责实施，不断改善劳动条件。
9、机械设备及危险部位的地方，凡应该装臵防护设备的均应有防护装臵，并须完备良好，对防护或防护不善负主要责任。
10、发生伤亡事故或重大未遂事故，必须维持现场，立即报告，负责查明原因，提出防范措施，并付诸实施。认真填报事故登记表，并对职工做到“四不放过”教育。
11、督促检查职工正确穿戴好劳动防护用品。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
机修工岗位职责
1、对公司的机械设施维修（包括钳、钻、焊、割）负主体责任。
2、严格执行企业安全生产基本要求，不断学习，钻练技能，持证上岗。
3、及时检查各类机械和电气设备，确保安全的工作状态。
4、对严重威胁安全的机械和电气设备，受压窗口，各种主要工具，以及被督查下达整改指令的隐患，立即组织人力、物力予以整改。
5、对检修后的机械设备，应将安全防护装臵和设备按装到位，严禁乱抛，闲臵不用。
6、规范乙炔、氧气瓶的存放，使用距离，严禁并存、并放使用。
7、在使用电焊、气割时，要严格规避明火、火星与易燃物品的距离，或派人现场监管方可操作。
8、在组织设备大、中修和临时检修时，要有安全措施，并落实到人，确保检修安全。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
生产工人安全责任制
1、必须严格遵守企业安全规章制度，严格执行岗位责任制，不违章冒险作业。
2、认真履行岗位操作规程和个人安全行为，听从班、组长的指挥。
3、每日做好对生产岗位、作业环境的安全检查，保证设备安全装臵及其附件在内处于良好状态，发现问题要及时处理，本人不能处理的应向班组长或厂长（经理）汇报。
4、正确使用个人防护用品和设备安全装臵，对不使用防护用品及不妥善保管设备装臵所引起的事故负责。
5、树立安全生产责任感，互相联系，互相督促，发现他人冒险或违章作业应予制止或纠正。
6、直接发生或看到事故发生，应及时报告，并对发生事故情况如实反映。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
生产技术部门岗位职责
1、在编制基本建设计划时，必须列入有关的安全项目，对防止机械伤害，消灭有毒粉尘、有害气体，改善劳动条件，减轻劳动强度有关技术措施应优先考虑，抓紧实现。
2、对新建、扩建、改建工程项目设计，应符合国家规定的“工厂安全卫生标准”，劳动保护设施与主体工程建设应做到“三同时”（即同时设计、同时施工、同时投产。）
3、在施工过程中，必须认真贯彻国家颁发“建设安装工程安全技术规程”，审查施工单位的施工安全情况和措施，并教育、督促施工人员遵守。
4、负责对全厂（公司）所有设备及安全装臵的管理，经常保持良好状态，对严重威胁安全的应立即落实部门予以解决。
5、负责对压力容器、起重设备、电气等特种设备进行定期检查和技术鉴定，检定允许负荷，不得超压、超负荷、超载运行，并建立档案。
6、在安排检修、技措、临时安装设备等都必须考虑安全防护设施，做到同时设计、同时施工、同时投产，对不符合要求的地方必须加以修正。
7、新项目或新设备投产时，必须同时提出安全生产技术措施，并审查使用单位拟定的安全操作规程。
8、参加安全检查，发现设备隐患及时落实部门整改，负责设备事故的调查，分析事故原因和责任，提出预防措施。
9、在积极推行新工艺、新技术、新设备的同时努力改变不安全、不卫生的旧设备、旧工艺、旧技术。
10、对所属化验人员、技检、质检人员，负责安全知识教育，对有毒、易燃等危险物品，必须指定专人负责管理，确保贮存使用安全。
11、督促、教育职工认真做好各种测试设备、仪器的使用安全。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
工 会 职 责
1、在编制、总结企业工作时，应将安全工作作为一项重要内容纳入计划。
2、认真组织、审核企业的各类规章制度。
3、督促协调各车间、部门认真贯彻执行安全生产方针、政策、法令及有关安全规章制度。
4、负责做好全企业防暑降温、防寒保暖等用具的发放、回收、保管和修理工作，并负责夏季清凉饮料发放。
5、依法督促加强对职工劳动保护、保障职工在生产劳动中的安全和健康。
6、关心职工劳动条件的改善和女工特殊保护，对安全生产、劳动保护工作进行监督。
7、参加安全生产检查，参加重大工伤事故的调查、分析、处理工作。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
安全生产工作例会制度
为了及时掌握和分析企业每月、各季安全生产工作的总体情况，督促落实安全生产责任和隐患排查治理及岗位的安全检查操作规程，有效防范安全生产事故的发生，特制定本制度。
一、召开安全生产会议（例会）的目的，是为了听取各科室、车间、班组安全生产工作汇报，分析安全生产工作形势，部署安全生产工作计划，解决安全生产实际问题。
二、根据会议目的、主要议题，安全生产会议分为安全生产工作会议（职工大会）、专题会议、季度会议、月会等四种会议。
1、安全生产工作会议：由企业负责人组织召开，全体员工参加。以传达贯彻上级安全生产工作会议精神，分析通报、回顾总结上安全生产工作情况，动员、部臵全体安全生产工作计划。原则上按排在第一季度召开。
2、安全生产专题会议：由分管副总组织召开，各科室、车间、班组负责人参加，为落实上级部门部臵的安全生产专项整治行动和“全国安全生产宣传月”活动的专项会议，根据实际需要及时召开，一般一年二次。
3、安全生产工作季度会议：由分管副总组织召开，企业安全生产领导小组、车间、班组安全生产工作小组成员参加，通报上季度公司安全生产工作情况，解决安全生产重要问题，部臵本季度工作计划，明确工作重点。
4、安全生产工作月度会议：由专安全员主持。安全生产工作小组全体成员参加。总结上月工作情况，布臵本月工作计划，明确工作重点，落实人员。
三、安全生产工作会议必须落实专人记录，对会议形成的决议，部臵或安排的落实情况，由企业安全生产领导小组进行督办、跟踪检查。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
安全生产检查和事故隐患排查整改制度
为了进一步贯彻落实安全生产责任制，加强安全生产监管工作，及时发现、排查各类事故隐患，遏制和减少安全生产事故的发生，特制订本制。
一、检查内容
结合本企业实际情况查思想是否重视：查制度是否齐全；查设备是否完好，电气线路是否安全可靠；查防护设施是否齐全、有效；查有否“三违”现象；查消防通道是否畅通无阻，环境是否整洁。
二、检查层次
安全检查必须贯彻专业检查与群众检查相结合；一般检查与重点检查相结合，广泛发动群众，彻底揭露事故隐患，做到“反复查，查反复，不留死角”。
1、由企业领导负责，企业安全领导小组参加，每月进行一次安全检查。
2、分管领导牵头与各车间主任对车间作业范围内的安全生产情况每周进行一次安全检查。
3、专（兼）职安全员对企业区域内的安全生产状况每天进行巡回排查。
4、班组长和班组成员对从事的作业区域每班进行检查，特别是防护设施是否完好，交接班之前必须检查。
5、各种专业设备如锅炉、压力容器、高压开关、变压器、高压电缆、起重机械、装卸机械（铲车）除安全大检查外，如上级有规定需有关部门进行专业检查的，应按规定及时请有关部门进行专业检查，做到定期检查，及时检修，经常保养。
6、每逢停机检修工作结束之后，动用设备之前，班组长和专职人员都要进行详细检查，同时防护装臵必须恢复原状，否则禁止开车。
7、新设备投产之前，使用部门会同安全部门要进行安全检查验收。
8、节日停机或大修停车，开机时均应进行安全检查。
三、落实隐患整改
排查的各种安全隐患，凡班组立即整改的班组应立即整改，班组不能整改的，由车间协助整改，车间无力整改的，由厂部负责落实整改的。隐患整改要强调一个“快”字，如果在职权范围内能够解决但由于整改不及时而发生的事故要追究责任人的责任，给予严肃处理。
富阳XXX有限公司
二OO九年一月
特种设备安全管理制度
一、对于新进特种设备验收，应由设备部会同特种设备的供应厂商进行验收。特种设备的供应厂商应当提供附有安全技术规范要求的设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维修说明、监督检验证明等文件。设备部应当仔细核对是否有上述文件。验收合格的特种设备，方能由设备部交付使用部门使用。验收完毕，由设备部负责填写《设备验收单》。
二、特种设备在验收合格投入使用前或者投入使用后30日内，设备部应当向本市特种设备安全监督管理部门登记。登记标志应当臵于或者附着于该特种设备的显著位臵。
三、对于新增的厂内机动车辆如叉车，设备部应当凭厂内机动车辆安全检验合格标志去杭州市特种设备安全监察机构办理厂内机动车辆的注册登记和厂内机动车辆牌照。厂内机动车辆安装牌照并粘贴安全检验合格标志后，方可投入使用。
四、特种设备验收合格后，设备部应当建立特种设备安全技术档案。安全技术档案应当包括以下内容：
1、特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料。
2、特种设备的定期检验和定期自行检查的记录。
3、特种设备的日常使用状态记录。
4、特种设备及其安全附件、安全保护装臵、测量调控装臵及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录。
5、特种设备运行故障和事故记录。
6、特种设备履历卡。
7、特种设备的使用部门应每天对特种设备进行点检，并做好记录。设备部每季度应对特种设备进行一次全面的检查和维护保养（如设备部不具有特种设备检修资格人员，必须委托取得特种设备维修保养资格的单位负责进行特种设备维修保养）。检查和日常维护保养时发现异常情况的，应当及时处理。如企业无法处理的，应由设备部联络供应厂商或特种设备检测单位进行处理。
8、设备部应当对在用特种设备的安全附件、安全保护装臵、测量调控装臵及有关附属仪器仪表进行定期校验、检修，并做好记录。
9、设备部应当按照安全技术规范的定期检验要求，在安全检验合格有效期届满前1个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。未经定期检验或者检验不合格的特种设备，不得继续使用。
10、特种设备出现故障或者发生异常情况，使用部门必须将电源切断，悬挂故障标志，同时通知设备部处理（或委托处理），当对其进行全面检查，消除事故隐患后，方可重新投入使用。
11、特种设备存在严重事故隐患，无改造、维修价值，或者超过安全技术规范规定使用年限，特种设备使用单位应当及时予以报废，并应当向原登记的特种设备安全监督管理部门办理注销。
12、特种设备使用部门应当制定特种设备的事故应急措施和救援预案。
13、特种设备作业人员应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书，方可从事相应的作业或者管理工作。
行政人事部应组织对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训，保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识。
14、特种设备作业人员在作业中应当严格执行特种设备的操作规程和有关的安全规章制度。特种设备作业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全管理人员和公司有关负责人报告。操作特种设备时，作业人员应做好防护措施，操作要平稳、准确、注意力集中。特种设备的标牌均附有警告与操作方法说明，操作时请遵照设备的操作规程及设备相关技术要求开展作业。
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二OO九年一月
危险化工物品的监控管理制度
为了加强对危险化工物品的监控管理工作，提高职工的防范能力，确保危险化工物品的安全使用和职工的人身健康。特制订本监控制度。
一、危险化工物品指硫酸、烧碱、片碱及化验室放射性物质，这些物品有仓库保管员登记收发，并在指定的仓库堆放。
二、危险化工物品在仓库堆放应整齐，并用标签注明物品名称、数量变动情况。
三、车间、班组必须实行专人领用，并在仓库登记卡上签名，禁止任意领用。
四、仓库保管员发现车间、班组随意变动人员领用应停止发物，并及时向安全员或分管安全的副总汇报。
五、凡接触危险化工物品的职工每年定期进行一次体检，确保职工的身体健康。
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二OO九年一月
劳动防护用品管理制度
劳动防护用品管理是保护企业职工人身安全和健康的重要工作，是保障从业人员安全健康的最后一道屏障，劳动防护用品的采购、使用、检验、管理必须纳入企业管理的轨道，确保劳动防护用品的产品质量和使用过程中的安全性和可靠性。根据《劳动法》和《安全生产法》的有关规定，特制订本管理制度。
一、劳动防护用品的发放规定
1、根据本企业的实际情况需要，按国家有关标准发放劳动防护用品，企业对生产一线的员工每年发放工作服四套（件）（冬装二套、夏装二套）。
2、防护手套根据各工种需要配备（包括电焊手套，一般防护用线手套）实行以旧换新制度。
3、电焊、氧气切割焊接防护目镜和面罩等随焊机配套使用，并做好日常养护。
4、防毒面具、橡胶雨靴，连体防水服在清理浆池时必须要穿戴好，防止硫化氢气体中毒等意外事件的发生。
二、劳动防护用品的使用
1、劳动防护用品在使用前首先作一次外观检查，检查的目的是认定防护用品对有害因素防护效能的程度，用品外观有无缺陷或损坏；各部件组装是否严密；启动是否灵活，使用是否方便等。
2、劳动防护用品的使用必须在其性能范围内且达到标准要求，不得超极限使用；不得使用未经国家批准指定、监测部门认可和检测不达标的产品；不能随便代替，更不能以次充好。
3、正确使用劳动防护用品，使用和佩戴要规范化、制度化；在劳动保护工作一系列政策、法规、条例的指导下，建立健全个人防护用品的发放、更新、使用等管理制度和使用档案，经常进行检查制度落实情况，经常对工人进行安全生产教育，严格遵守操作规程和使用防护用品的制度，了解使用性能和佩戴方法，而且要达到正确和熟练。养成良好的习惯，以减少事故的发生，确保安全。
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二OO九年一月
安全生产台帐管理制度
为了认真贯彻执行《安全生产法》，建立和健全安全生产规章制度、安全生产责任制，明确岗位安全职责。强化制度管理，实行制度规范化，并将编制的台帐实行分类存档管理，特制订本安全生产档案管理制度。
一、安全生产分组织机构、责任制、规章制度和操作规程、教育培训、从业人员安全权益等各类安全生产管理台帐。这些台帐的建立与编制是执行《安全生产法》，杜绝和控制各类事故的监管与督查的手段。
二、安全生产管理台帐由企业分管安全的副总经理（副厂长）、安全员、财务的同志根据企业的情况每年组织编制安全生产性文件资料，为企业高层领导制订安全生产决策的有效依据。
三、安全生产管理台帐装订成册存档，并由财务统一保管。同时根据企业的人事变动等因素及时修订、装订、存档并于保存。
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二OO九年一月
安全生产教育培训制度
安全教育是提高全员安全意识、安全素质的保证，必须认真抓好。
一、新员工必须经过三级安全教育（公司、车间、班组），并必须经考试合格、记录入卡方可上岗工作。
二、员工变换工种，须进行新工种的安全技术教育并记录入卡方可上岗工作。三、三级教育的时间根据各级的情况，自行确定教育培训时间。
四、特殊工种必须经过市质监部门的安全教训，考试合格后持证上岗作业。
五、定期轮训各级领导干部和安全管理人员，每年至少一至两次，不断提高安全意识、技术素质，提高政策业务水平。
六、安全教育内容，从加强思想路线方针、政策和劳动纪律两个方面进行。安全知识教育主要从企业的基本生产概况、施工工艺方法、危险区、危险部门位及各类不安全因素和有关安全生产防护的基本知识入手；安全技能教育，就是结合各种专业特点，实施安全操作、规范操作的技能培训，使其熟悉掌握本工种安全操作技术；事故教育、法制教育，事故教育可以使其从事故教训中吸取有益的东西，可预防类似事故的发生，法制教育可以激发人们自觉地遵纪守法，杜绝各类违章指挥、违章作业行为，这类教育可以定期或不定期地实施。
在开展教育活动中，必须结合先进的典型事例进行正面教育，以利于取长补短，保障安全生产。安全教育要求体现“六性”，即全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、经常性。
七、要开展好主管部门及本公司布臵的各项安全生产活动，如“百日安全生产活动”、“安全月”、“安全周”等竞赛活动，使安全生产警钟长鸣，防患于未然。
八、教育培训形式。
安全教育、培训根据公司的生产任务，季节等实际情况，采取多种形式进行。如设培训班、上安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、图片展、书画剪贴、电视片、黑板报、墙报、简报、通报、广播等，使教育培训形象生动。
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二OO九年一月
消防防火安全管理制度
一、认真做好对员工的安全教育工作，提高安全防火意识，遵守安全操作规程和各项规章制度。
二、木工间、宿舍、仓库及易燃易爆等场所不准使用明火、电炉和高用量电热器，不准在场内吸烟；施工现场必须严格遵守用电消防安全管理规定，防止电气失火。
三、电焊、气割及生产用火时，必须遵守防火安全间距的规定，远离易燃和可燃物，落实防范措施，动火前，必须按级别履行动火审批手续，不准违章使用明火。
四、每天要做好落手清工作，将工作场所的刨花、木屑等可燃物必须及时处理掉，并堆放到安全地点，易燃易爆及化工材料必须按规定严格保管和存放，下班后应切断电源闸刀。
五、有专人负责，经常检查工作场所的防火安全，对安全隐患必须立即采取措施整改，服从管理和监督。
六、人人遵守，注意安全，对无视规章制度，不采取措施整改或违章造成后果的将视情节对当事人及项目部做出处罚，直到清退，触犯法律的由司法部门依法追究法律责任。
七、经常向职工进行安全教育，积极预防火灾、爆炸、中毒等重大治安灾害事故的发生，严格各项规章制度。
八、对油库、易燃、易爆、危险品仓库、木工间、电工间及明火使用场所等重点防火部位，设立必要的消防设施，制定章约，经常检查，发现问题及时督促整改，做到防患于未然，如发生火警、火灾应立即报警和组织扑救，把事故消灭在萌芽之中。
九、加强各种灭火器材的管理，根据各种灭火器材的特性，按部位配臵并及时换药，做好全面有效。
十、现场临时设施搭建应合理布局，对油库、油漆库、木间、易燃、易爆及危险品仓库和部位、车辆加油等都必须远离明火，严禁吸粗中有细，宿舍内禁止使用明火、电炉和高用量电热器，禁止擅自私下装拆电器装臵。
十一、健全义务消防组织，负责一定的业务指导和有条件进行消防训练，提高清防知识和实际消防工作能力。
十二、以上各条希望人人遵守，违者给予必要的处罚，直至提请追究法律责任。
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二OO九年一月
员工文明守则
要诚实为人 要明理守信 要弘扬公德 要举止文明 要团结友爱 要互助互敬 要严以律己 要节俭为本 要崇尚科学 要好学勤奋 要爱岗敬业 要力求上进 要仪表端正
不违章乱纪 不迟到早退 不浪费资源 不提前用膳
要注重卫生 要计划生育
员工行为准则
不违章操作 不违章吸烟不无故缺勤 不代人打卡不污染环境 不损坏财物不扰乱秩序 不损人利己
要爱护环境 不酒后上岗 不违章着装 不乱停车辆 不怠工串岗 富阳XXX有限公司OO九年一月
二员工基本素质
1、企业员工必须自觉遵守国家法律法规和公司各项规章制度，维护国家利益、社会利益和公司形象，不做有损国家、有损公司声誉的事，人人争当合格公民和优秀员工。
2、企业员工必须具有高度的组织性和纪律性，服从管理，服从指挥，做到有禁即止、有令必行，确保公司安全、优质、环保、高效、低耗、均衡、有序地运行。
3、企业员工必须树立集体观念，发扬团队精神，服从大局，服从需要；忠于职守，履行职责，勤学苦练基本功，努力掌握并不断提高岗位技能；要充分发挥自己的聪明才智，积极提出合理化建议，在促进公司更大的发展中，体现自身的劳动价值。
4、企业员工必须洁身自好，不聚众赌博，不嫖娼吸毒，不拉党结派，不挑衅滋事。同事间应团结友爱、互帮互助、真诚相待、和睦共处。当发生工作上、生活上的矛盾或纠纷时，应提请组织调解，并保持理智、冷静和克制，不能有过激行为，防止事态扩大。
5、企业员工必须明确：只有企业获得发展，才能增进员工福利。因此，员工必须牢固“树立五个第一”的意识，即“安全第一”，确保万无一失；“质量第一”，确保用户满意；“效率第一”，确保工时有效；“效益第一”，确保低标消耗；“环保第一”，确保排放达标。
6、不得从事与本公司类似或职务上有联系的业务或兼任其它公司职务，不得泄露业务或职务上的机密，不得将公司内部文件资料擅自外传。不得借假职务之便截留企业资金，不得以公司名义在外招摇撞骗。
7、不得私自携带违禁品、危险品或与生产工作无关的物品进入公司。不得将企业任何物品私自携带出公司。如有特殊需要，应事先向有权批准的部门办理规定的手续，凭证出门。如属借用物品，当发生丢失或损坏时，须照价赔偿。
8、不得擅自开启、使用非本职岗位操作的设备、仪器、仪表；不得随意动用消防、电气及其它安全、重要设施。不得擅自进入变电、配电室和仓库及其它禁入重地。
9、不得在企业区域内吸游烟，严禁在非指定地点吸烟和禁区内擅自动用明火。
10、不得在上班时间内饮酒，严禁酒后上岗。不得违章作业、冒险作业、登高作业、带电作业须有专人监护。
11、员工上班应注意个人仪表仪容，做到着装整洁，举止端庄，热情有礼。
12、员工应重视安全生产和企业形象，不能穿内衣裤或背心、拖鞋进公司上班，生产部门女员工应将长发盘起或戴帽，并不能穿裙子、高跟鞋、短裤作业，不能赤脚、赤膊。
13、员工上班应坚守岗位，不能无故窜岗。当接班人尚未到岗前，不能擅自空岗下班。
14、员工作业时，须做到集中思想与精力，做到专心致志、全神贯注，不能边作业边聊天、或边吃零食瓜果、或边看书报杂志。上班时间不能躺卧休息。
15、员工应爱惜公司财物，不能造成人为浪费和损坏，更不能窃为己有。员工应爱护一切设施，并履行职责范围内的保养责任。
16、员工应检点自己的行为，进入公司后不能高声喧哗、嬉戏打闹，做到文明温雅，并保持作业场地、卫生包干区和食堂、厕所以及周边公共环境的卫生。
17、员工下班后应得到充分休息，爱护自己的身体健康，业余生活应有节有度，已保证有充沛的精力与体力来适应岗位工作。
18、员工应积极参加公司及车间、班组组织的各种会议与各类培训活动。
19、员工应模范地遵守公司各项规章制度，严格执行工艺纪律和安全规范，一丝不苟地按工艺、按标准、按程序作业，千方百计降低消耗，努力提高工作效率与产品质量。
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安全生产十大禁令
一、禁止“三违规章”：不准违章指挥；不准违章操作；不准违反规章制度。
二、禁止“三不明白”：不明白操作规程不准上岗；不明白安全禁区部位不准操作；不明白工作程度不准合闸开机。
三、禁止“三种作业”：不准冒险作业；不准违规着装作业；不准思想不集中作业。
四、禁止“三违使用”：不准违章使用非本岗位设备；不准违章使用化工物品；不准违章使用各种开关、阀门。
五、禁止“三违操作”：不准违章操作行车、升降机；不准违章操作叉车、铲车；不准违章操作锅炉设备。
六、禁止“三违吸烟”：不准在禁区违章吸烟；不准违章吸游烟；不准违章乱丢烟蒂。
七、禁止“三违动用”：不准违章动用消防器材和设施；不准违章动用电气设施；不准违章在禁区内动用明火，公司区域内严禁燃放烟花爆竹。
八、禁止“三违擅入”：不准违章擅入变配电室；不准违章擅入危险品仓库；不准违章擅入其它禁入重地。
九、禁止“三违缺岗”：不准违章窜岗；不准违章脱岗；不准在无人接班时擅自空岗下班。
十、禁止“三违伤害”：不准违章伤害自己人；不准违章伤害他人；不准违章被他人伤害。
富阳XXX有限公司 安全操作规程十条规定
1、不违章作业，并制止他人冒险作业。
2、工作前穿戴好规定的劳动防护用品，检查设备及作业场地，做到安全可靠、文明生产。
3、不准擅自开动别人操作的机械、电气开关设备。严禁向下乱抛工具和设备零件。
4、各种安全防护装臵、信号标志、仪表及指示器等不准随便拆除，保持齐全有效灵敏可靠。
5、机器设备停机检查或修理时，应切断电源，并悬挂警示牌，取牌人，应是挂牌人。开车时应先进行详细检查，然后发出信号，听到回音后，才能开车。
6、多人操作及起重搬运要统一指挥，密切配合，不准超负荷使用机器设备。
7、厂区除指定地点外不准吸烟，在易燃物品附近严禁烟火，非电气人员不准装拆、修理电气设备。
8、厂内机动车禁止无证驾驶，机动车进出车间，转弯必须鸣号减速。车辆行驶中严禁爬上跳下。
9、工作时思想集中，不准打闹、赤膊、赤脚、穿拖鞋和高跟鞋。
10、发生重大事故后，应立即抢救受伤职工和国家财产，保护现场，并迅速报告，同时进行四不放过。
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二OO九年一月
加强劳动纪律十条规定
1、员工应严格遵守公司规定的作息时间，不能无故迟到、早退或提前用餐，不执行作息时间的行为，视为违纪行为。
2、员工应严格遵守公司考勤制度，自已打考勤卡上下班。任何人在任何情况下托人或代人打考勤卡的行为，均视为违纪行为。
3、员工到公司上班应按规定着装，并规范佩带上岗证，凡不按规定着装与佩带上岗证或仪表仪容有损公司形象时，均视为违纪行为。情节严重的，门卫或车间、班组有权拒绝其进入公司或拒绝上岗。
4、员工应在指定地点有序停放车辆，进出大门必须下车推行，并严禁驶入仓库、工场。不执行本条规定的，视为违纪行为。
5、员工上岗作业应专心致志，精心操作。
6、员工上班应服从领导，服从分配，服从调度、服从管理。凡不听从指挥调配、不执行管理指令或阳奉阴违、懒怠工作的任何行为，圴视为违纪行为。若情节严重，应视作旷工论处。
7、员工应按规定的岗位职责范围内操作、使用设备、仪器、仪表并履行保养、润滑责任。凡未经批准擅自开启、使用、操作非本岗位的设备、仪器、仪表或其它设施或未履行职责范围内的保养、润滑责任的行为，均视为违纪行为。
8、员工应切实加强安全防范。凡擅自动用消防器材、电气装臵、化工等危险品和任何违反安全生产管理规定的行为，均视为违纪行为。
9、员工上班应保持足够的体力和良好的精神状态。凡上班时间饮酒或上班前三小时内酗酒造成神志模糊、或因业余生活不节制造成神倦体疲难以胜任岗位工作的，均视为违纪行为。情节较严重的，班组、车间应拒绝其上岗，以消除后患。
10、员工应认真做好作业区域和班组包干区的卫生工作，保持公共场所及环境的整洁，任何不文明、不卫生的行为或操作现场的脏、乱、差，均视为违纪行为。
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二进入浆池作业安全警示
浆池内部作业易发生硫化氢中毒致人死亡的恶性安全事故，为了您的生命安全，更为了您的家庭幸福，进入浆池作业务必遵照以下规程进行操作：
一、进入浆池作业必须经公司安全生产分管负责人批准方可进行，并由专职安全管理人员全程监督实施。
二、作业人员下池前，必须放空池内剩浆，站在池外用清水对浆池内部进行反复灌洗，严禁人员进入池内；灌洗完成后将池水放空、关闭电源、悬挂警示标志，报告专职安全管理人员申请进入浆池作业。
三、专职安全管理人员接到进入浆池作业申请报告后，应对电源闭合警示、呼吸面具配备、通风换气防护、救护器具预备等安全措施落实情况进行检查，并指定专人进行池内硫化氢浓度测定，经检查和测定符合安全要求后，方可批准进入浆池作业。
四、批准进入浆池作业后，专职安全管理人员必须作为监护人员承担池外监护任务，监护人员不少于2名，并与下池人员事先约定明确的联络信号，作业完成前不得以任何理由随意离开作业现场。
五、下池人员必须佩带呼吸保护面具，腰系救护拉绳，使用移动式手持照明灯具或电动工作时，必须为12伏以下电源或安装漏电保护器。
六、作业过程中，下池人员必须高度警惕周围环境变化，一有不适，必须立即停止作业并撤出池外；监护人员应加强观察，时刻保持与下池人员的联系，发现异常，必须及时制止作业，并立即采取救护措施。
七、出现下池人员池内中毒的紧急情况时，监护人员必须先行报警，同时在确保自身安全的前提下，严格按照应急预案展开救援，严禁盲目下池施救；中毒人员救出池外后，应平躺安臵在通风良好处并及时给予吸氧，必要时可施行人工呼吸（呼吸停止）或胸外心脏挤压（心跳停止）。
★硫化氢：无色、臭鸡蛋味窒息性气体，比空气重，沉于池底，浓度极高时因麻痹嗅沉而无味。
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二班长安全操作规程
1、熟知本班各工种安全技术规程，带头并督促本班全体员工严格遵守，不违章指挥，不违章操作，不违反规章制度。
2、班前班后要布臵检查安全工作，及时消除隐患。负责对新工人进行岗前培训。
3、无论在何岗位上协助或检查工作，都必须遵守岗位上的安全规程。
4、登高作业经过跳板、平台或扶梯时，应手扶栏杆上下行走，前脚未稳后脚不抬。
5、开机前应检查本工段的所有设备及安全防护设施，并要齐全完好。
6、掌握本工段的工艺流程，能熟练操作。正常生产时，注意掌握生产平衡以及前后衔接，防止漫浆。
7、督促本班各组搞好设备和环境卫生。
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碎浆工操作规程
1、碎浆机旁原料不能堆得过高，往碎浆机填料时，脚不能踩到原料上，手不要缠上包装带，以防带入碎浆机内。
2、开机前应检查槽内有无不安全因素，确认安全方能开机。
3、原料不得整梱放入，应拣去废杂硬物后均匀分散投入。如电机负荷过大，应停机检查。
4、不准探身用手或用脚去踩碎浆机内原料。
5、注意沉沙盘和贮浆池浆料深浅，防止溢浆。
6、清理沉沙沟飞刀下杂物必须停机进行。
7、进入水力碎浆机内清理杂物或维修时，应将空气开关拉下，并挂上“有人工作，严禁合闸”的警告牌，还应有人监护。
8、负责搞好本专责范围内设备和环境卫生。
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磨浆工操作规程
1、双盘磨必须在退刀情况下方准启动或停机。开机前须确认盘磨处于退刀状态，用清水充满机壳后再启动。进浆后关闭清水伐。
2、盘磨在运转中断料，必须立即退刀，不准空运转，禁止给冷水。
3、盘磨在运转中有异声，必须立即退刀或停机检查。
4、禁止在盘磨联轴器站立或停留。
5、整定浆料通过量只许调节盘磨出口阀门。
6、进刀调节浆料磨浆度时，不许超过额定电流。
7、停机先退刀，先关进浆阀门，放水冲洗磨盘后，再停止运转。
8、运转中经常检查轴承封和润滑情况，注意电机温升，不得超过规定范围。
9、保持设备和地面清洁。
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拣纸工操作规程
1、废纸库或选纸棚严禁吸烟和用火。
2、厂区运送废纸应注意来往行为和车辆。做到人车分流，人车分共。
3、扒拉废纸，要从上到下逐层进行，严禁掏洞，以防纸垛倒塌。双轮
4、保持工作场地和路面整洁。
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OO九年一月 车应经常维护保养。
富阳 二
第三篇：安全生产文件和档案管理台帐(精)
企业安全标准化管理台帐之一安全生产责任制台账(2013
单位:白山市恒基市场经营管理股份有限公司 安全生产文件和档案管理台帐
一、为进一步加强安全管理基础工作,促进企业安全台帐的标准化、规范化,特制定本规定。
二、各分公司必须建立健全安全台帐、档案和安全活动记录,即
1、安全生产职责台帐
2、安全生产投入台帐
3、安全生产文件和档案管理台帐
4、隐患排查治理台帐、5、安全教育培训台帐
6、特种作业人员台账
7、设备设施安全管理台帐
8、建设项目三同时管理台帐
9、生产设备设施管理台帐
10、生产设施设备设施报废管理台帐
11、施工和检维修安全管理台帐
12、危险物品及重大危险源管理台帐
13、作业安全管理台帐
14、相关方及外用工管理台帐;
15、劳动防护用品管理台帐、16、应急管理台账;
17、事故管理台帐;
18、安全工作考核与奖惩台帐。台帐要求填写规范、字迹清晰、双杠改写、保存完好。安全管理部门要定期检查与考核。
三、安全会议台帐
按要求填写会议名称、内容、时间、地点、参加人员、主持人、处理结果等内容,主要记录各市场关于安全方面的会议,尤其对安全生产文件的传达、学习和贯彻情况要详细填写。
四、安全组织台帐
1.公司安全组织台帐要将公司安全生产领导小组、安全组织网络、安全监督部门组成成员记入台帐;
2.各市场安全组织台帐要将本市场安全领导小组、安全组织网络记入台帐,并填写本单位义务消防队队员组成情况(姓名、性别、年龄、工种、岗位、文化程度、安全教育状况等。
五、安全教育台帐
1.公司安全教育台帐:包括企业领导和管理人员安全教育培训情况:企业保卫处长、部长安全教育情况;安全监督管理人员安全教育情况;新员工上岗三级教育情况;特殊工种安全教育及培训考核情况;外来施工人员安全教育情况;其它人员安全教育情况等。
2.分公司安全教育台帐:应包括科、所、部领导及员工安全培训情况;新上岗员工三级安全教育情况;特殊工种安全教育及培训考核情况;转岗及离岗半年以上复工人员的安全
教育情况;3.分公司安全教育台帐:应包括科、所、部领导及员工安全培训情况;新上岗员工三级安全教育情况;特殊工种安全教育及培训考核情况;转岗及离岗半年以上复工人员的安全教育情况;从事“四新”技术人员的安全教育情况;对事故责任者的安全教育情况;岗位安全技术练兵情况;应急预案的演练情况;外来施工人员的安全教育情况等。要有教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等。考核试卷要存档。
六、安全检查台帐
企业要定期组织安全检查,要将检查时间、检查内容、检查人、检查出的问题、整改措施、完成时间等记录上账。企业安全检查每季度不少于一次,车间安全检查每月不少于一次,班组每周不少于一次,除此之外还要按照专业特点、根据季节变化、节假日安排以及特殊要求,开展专项检查。安全检查中发现的隐患、问题、整改要求及整改复查情况均应按要求如实填写。
七、隐患治理台帐
事故隐患治理应按公司、厂、车间实行分级管理,凡发生在产权车间的隐患,不论级别和资金来源,均应在车间隐患治理台帐中填写,要有隐患名称、隐患级别、隐患所在单位、存在部位、计划费用、实际费用、资金来源、整改前临时防范措施、整改方案(方案要具体、完成进度、负责人、计划完成时间、实际完成时间、隐患治理后的评估情况等。隐患整改要严格按照“五定”原则进行(即定临时防范措施、定整改方案、定负责人、定整改时间、定资金来源。
八、事故台帐
按照《事故管理制度》要求,事故实行归口和分级管理。厂级事故台帐要记录所发生的各类事故,包括火宅、爆炸、设备、生产、交通、人身、质量、污染和其他事故。车间级事故台帐要记录本车间发生的人身、火宅、爆炸、设备(包括停电、停汽、停水、停风、停设备等,只要影响到生产运行均应上账登记、生产事故(包括跑、串、冒油事故,切断进料事故,生产指挥失误,生产操作失误等,凡影响正常生产运行均应上账登记以及其他事故。要记录事故发生所在部门、发生日期、事故类别、事故经过,并严格按照“三不放过”原则,进行事故原因及责任分析,详细填写应吸取的教
训、采取的防范措施和处理意见等，人身事故要将当事人姓 名、性别、年龄、工种、工龄及事故概况等记入台帐。
九、安全工作考核与奖惩台帐 安全工作考核和奖惩台帐记录对各部门、各岗位安全生 产责任制的考核情况，要有各级安全工作和安全生产考核细 则，对事故发生的单位、个人及“三违”人员进行处罚的情 况，对防止和避免事故发生的有功人员的奖励情况，对在安 全管理工作中作出突出贡献的单位和个人表彰和奖励情况。台帐应设考核项目或内容、被考核部门和个人、主要事迹和 存在问题、考核意见和结果、奖惩情况、考核部门签字及审 批部门等栏目。
十、消防台帐 记录消防安全组织网络、消防演练情况、消防设施台帐、消防工作会议。
十一、职业安全卫生台帐 记录员工体检时间、人数、姓名、性别等，尘、毒、噪
声、射线分布情况及定期检测数据。
十二、安全防护用品台帐 记录防护用品明细，每周防护用品检查情况
十三、事故预案台帐 记录事故预案演练。
十四、关键装置重点部位台帐 记录关键装置重点部位承包人员情况，走动式巡检情 况，危险点分布平面图。
十五、安技装备台帐 建立安全阀、联锁、阻火器、呼吸阀、可燃气体报警器，有毒、有害气体报警器、烟雾报警器台帐、记录安技设施变 更情况。
十六、安全评价档案
每季度开展一次动态安全评价，有安全评价报告。
十七、安全学习资料 保存下发的上级各种文件、安全会议材料及安全试题 库、安全考试卷、安全通报等学习资料
十八、特殊工种人员档案 记录特殊工种人员姓名、工种个、年龄、本岗位工龄、性别、取证时间、参见培训情况及复审考试情况等。
十九、安全活动记录 1.安全活动记录要内容齐全，填写参加人数、参加领导、活动内容、发言情况、领导签字等。2.安全活动内容：学习安全文件、通报、安全规章制度;学习安全技术知识、劳动卫生知识;结合事故案例，讨论分析 典型事故，总结吸取事故教训;开展事故预想和岗位练兵，组 织各种安全技术表演;检查安全规章制度执行情况和消除事
故隐患;开展安全技术座谈、攻关和其他安全科研活动。3.班组安全活动记录要将本班组的安全会议、安全教育、安全检查、安全活动等内容记录清楚，并与车间内容相对应。
二十、本制度由质量安全环保处负责解释。二
十一、本制度如玉上级有关规定冲突，按上级规定执 行。二
十二、本规定自发布之日起执行。
第四篇：安全管理台帐07.10
目 录
1.安全工作方针、目标
2.实行目标的对策措施 3.安全管理网络 4.安全保证体系 5.安全监督体系 6.安全工作计划 7.各级人员安全职责
8.安全生产资金保障制度 9.安全生产教育制度 10.安全生产奖惩制度 11.现场查岗考核制度 12.安全网活动制度 13.安全日活动制度
14.安全工作一日“三会”制度 15.施工现场安全管理制度 16.临时用电管理制度 16.电气、安全工器具管理制度 17.施工现场防火管理制度 18.动火安全制度 19.事故报告处理制度 20.触电事故应急预案 21.火灾事故预案
22.高空坠落、物体打击事故应急预案 23.班组事故处臵应急预案
附：
1、动火票（样张）
2、职工三级安全教育记录卡（样张）
3、安全治安消防承诺书（样张）
4、新工人入厂程序
安全工作方针、目标
方 针：
文明施工，注重安全，关爱健康。
目 标：
1、轻伤事故负伤 ≤ 1人次/年；
2、违章违纪 ≤ 2人次/年；
3、重大火灾事故为零；
4、触电事故为零；
5、高处坠落、物体打击事故为零；
6、重大有责交通事故为零。
实 现 目 标 的 对 策 措 施
1.以“隐患险于明火”、“防范胜于救灾”、“责任重于泰山”为安全工 作的指导思想。
2.认真贯彻执行以公司经理为第一责任者的安全生产责任制。牢固树 立“以人为本，安全第一”的安全工作方针，切实加强安全生产管理工作。
3.公司全员都要正确处理好安全与发展、安全与进度，安全与效益的 关系，认识到安全施工与企业稳定、安全施工与家庭安定的密切关系。
4.结合施工特点，不断地完善和充实安全管理制度，做到凡事有据可 查、有章可循、违章必究，用制度来约束和规范工作行为，用制度来保证施工安全。
5.继续抓好全员安全教育和技术培训工作，不断提高全员安全防范意 识和安全防范能力。严格执行对新进、新聘人员的三级安全教育，抓好安全日活动。认真做好每年一次的技术培训、安规考试、心肺复苏训练。及时做好特种作业人员的培训、复训工作，确保100%持证上岗。
6.认真做好防雷、防台、防雨、防洪排涝、防暑降温、防冻、防火、防滑等季节性施工的预防措施。
7.坚持做好工器具的周期校验和维护工作，做好车辆例保工作，使工 器具、车辆均处于安全工作状态。
8.认真执行施工现场临时用电管理制度、防火制度。做好施工现场各 项安全措施，确保用电有保护、设备有接地、施工有监护。
9.发生事故后应按规定认真分析吸取教训，严格执行“四不放过”原 则，（事故原因分析不清不放过；事故责任者没有受到处罚教育不放过；群众和应受教育者没受到教育不放过；没有制订出防范措施、事故隐患不整改不放过）防止事故的重复发生。
10.加强施工现场的安全查岗监督检查，重点遏止习惯性违章，教育处 罚并重。力争变“要我安全”为“我要安全”形成一个良好的安全生产氛围。
11.开展安全施工三不伤害活动，即：不违反规章制度，不伤害自己； 讲职业道德，不伤害他人；居安思危，不被他人伤害。
12切实做好“三落实”和“八防止”：
三落实：落实各级安全生产责任制；
落实安全生产奖惩制度；
落实现场查岗考核制度。八防止：防止人身触电；
防止火灾；
防止高处坠落、物体打击；
防止重大有责交通事故；
防止无票作业、无证操作；
防止中暑；
防止机械伤害；
防止重大设备损坏。
安 全 工 作 计 划
一、每周一次组织班组人员过好安全质量日，学习上级发放的安全及质量方面的有关资料。
二、每月一次安全质量网例会，学习、传达上级质量安全方面的有关 文件。对公司上月的质量安全工作进行回顾和总结，解决质量安全方面存在的问题，提出下月质量安全工作的要点和重点。
三、每年一次组织员工进行电业安全工作规程考试。
四、每年一次组织员工进行安全技术培训。
五、每年按上级公司要求组织职工参加相关部门的“电业安全工作规程“考试。
六、每半年一次对电气、绝缘、防护、登高工器具、起重器具等进行一次周期性的检验、检查。
七、每年一次组织员工进行“心肺复苏法”训练。
八、公司安全员对四天内完工的施工现场查岗至少一次，五天以上的施工现场酌情增加查岗次数。
九、每月按规定对“班组安全管理综合记录”和“班组长工作日志”进行批阅。
十、做好新工人的三级安全教育。
十一、每季度一次检查灭火器的合格情况。
各 级 人 员 安 全 职 责
为了贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，提高电力建设安全施工管理水平，保障职工在生产劳动过程中的安全和健康，必须全面落实各级安全生产责任制。安全生产是一项综合性的管理工程，要搞好安全生产，各级职能部门和各级人员都必须在各自的职责范围和生产岗位上对安全负责，做到“横向到边，纵向到底”，认真执行安全生产的各项政策、法令和规章制度。为此，制定本安全职责。
一、企业安全职责
1.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和本规定。遵循电力建设的客观规律，严格按基建程序和合理工期组织施工。2.贯彻“管生产必须管安全”的原则。做到在计划、布臵、检查、总结、评比施工工作的同时，计划、布臵、检查、总结、评比安全工作。4.施工实行科学管理。依靠科技进步，完善安全设施，强化安全教育，提高职工安全技术素质，逐步做到对事故进行预防。
5.安全施工，人人有责。不断强化以各级安全第一责任者为核心的安全施工责任制。各职能部门在各自主管业务的范围内对安全负责，并接受上级安全监察部门的监督和指导。
二、公司经理安全职责
1.公司经理是公司安全施工的第一责任者，应努力改善职工劳动条件，消除事故隐患，关心职工生活，注意劳逸结合，在保证职工安全和健康的前提下组织和领导施工，对公司的安全施工负全面领导责任。2.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和上级的有关要求和规定，并负责组织贯彻落实。
3.必须将安全、文明施工列入公司重要议事日程，定期研究安全工作。4.经理对公司安全监察网络的建立、健全负责。
5.审定公司安全施工目标计划。主持公司安全工作会议，总结、推广安全施工、文明施工经验，部署公司安全施工和文明施工工作。6.审批公司安全技术措施计划，确保公司安全技术措施经费的提取和使用。
7.确保公司安全奖惩专用基金的建立和使用。负责组织制定安全施工与经济挂钩的实施办法，做到对安全工作有奖有罚。
8.组织并主持公司安全大检查，及时研究解决安全施工、文明施工中存在的问题。
9.按“四不放过”（事故原因分析不清楚不放过、事故责任者没有受到处罚教育不放过、群众和应受教育者没有受到教育不放过、没有制定出防范措施、事故隐患不整改不放过）的原则，组织重大事故的调查处理工作。负责预防事故重复发生的措施和对事故责任者处理意见的落实。审批“重伤事故调查报告书”。
三、工程项目部安全职责
1.在组织管理施工及进行施工调度的同时，必须把施工安全放在首位，负责做好安全施工、文明施工工作。对工程项目的安全生产全面负责。
2.在编制施工组织设计和施工方案的同时，组织编制安全施工、文明施工的措施，并在施工中组织贯彻落实。3.负责现场安全文明施工的规划、管理工作。
4.在施工调度会上，检查、汇报和安排安全文明施工工作。5.参加有关安全技术措施计划项目的审查，负责进行安全技术及安全设施研究开发工作。
6.参加有关安全文明施工方面的标准、规范、规程的制订和审查。7.在推广和采用新技术、新工艺、新材料和新设备时，应组织制订安全操作规程，并负责组织培训。
8.参加施工安全检查、违规违纪查岗，参加事故的调查处理工作。9.对工程项目实施项目经理负责制，对具体工程，项目经理代表工程项目部对该项工程的安全施工负完全责任。
四、质量安全部安全职责
1.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和上级有关规定，协助公司领导组织和推动施工中的安全工作。
2.制订公司安全工作目标计划，经审定后组织贯彻落实。3.组织安全工作规程，上级有关安全生产文件、通报的学习并组织每的安全知识考试及取证工作。
4.协助公司经理组织召开公司安全工作会议，负责召开安全网例会。5.参加施工组织设计审查和重大施工项目安全施工措施的审查。6.深入施工现场检查安全施工质量情况，协助解决问题。
7.有权制止和处罚违章作业及违章指挥行为；遇有特别紧急的不安全情况时，有权要求立即停止施工，并报告领导及时处理。
8.组织安全检查，督促有关部门及时解决发现问题。9.组织开展安全施工的宣传教育工作，协助有关部门开展安全施工竞赛活动。
10.制订安全奖惩制度，对安全管理实行有奖有罚。11.组织特种作业人员的培训、考核、取证工作。
12.组织事故调查处理工作，参加重大事故的调查分析，负责人身事故的统计、分析和上报。
13.负责新工人入厂后的三级安全教育组织与实施。
五、综合管理部安全职责
1.确保劳动保护用品符合安全使用要求。严禁采购不合格产品和物品。2.负责现场施工所需电气安全工器具和施工材料的供应、保管工作，并确保采购的物品符合安全使用要求。
3.做好安全工器具、电动工具及其他设备的定臵管理工作。4.教育仓库管理人员要认真学习有关保管的专业安全知识：严格执行发放、领用签字手续，负责做好仓库的安全管理工作。
5.负责做好仓库和物资的防火、防盗工作。
六、安全员安全责职
1.认真贯彻执行电业安全生产规定、规程，坚持“安全第一、预防为 主”的方针，具体落实公司的各项安全生产规章制度。
2.参与施工组织设计的编制和安全技术交底，有权行使安全一票否决 制。
3.做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、特殊工种的 培训取证工作，并记录在案。健全安全管理台帐。4.定期对施工现场进行安全监督检查，及时处理施工现场安全隐患，并做好记录，同时签发整改通知单。
5.监督、检查、要求操作人员遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪 律，当出现安全与生产发生冲突时，有权为保证安全而制止冒险作业。
6.掌握安全动态，发现事故苗子并及时采取预防措施，组织班组开展 安全活动。
7.检查劳动保护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的各种 安全用具及机械设备，配合综合管理部进行验收检查工作。
8.负责一般事故的调查、分析，提出处理意见，协助处理重大工伤事 故、机械事故并参与制订纠正和预防措施，防止事故再发生。
七、施工员安全生产责职
1.遵守《建筑法》和有关的电业安全生产规定、规程，坚持“安全第
一、预防为主”的方针，认真执行公司的各项安全生产规章制度。
2.按照安全生产保证计划要求，对施工现场全过程进行控制。3.严格按要求实施现场的安全操作技术规范。
4.有权拒绝不符合安全操作的施工任务，并有责任及时向项目经理汇 报。
5.认真执行对施工人员的有针对性的安全技术交底。
6.发生工伤事故，应立即采取措施实施救护，并保护现场，迅速报告。7.对已发生的事故隐患落实整改，并向项目经理反馈整改情况。
八、质量员安全责职
1.遵守《建筑法》和有关的电业安全生产规定、规程，坚持“安全第
一、预防为主”的方针，认真执行公司的各项安全生产规章制度。
2.认真执行项目施工组织设计，在检查工程质量的同时，严格要求安 全技术措施到位。
3.配合安全员日常安全管理工作。
4.严格按国家有关规范要求把关，发现材料或施工工艺上的影响质量的问题有权制止。
5.积极提出安全合理化建议，参加各项安全生产检查。
九、材料员安全责职
1.按照项目安全生产要求，组织各种安全物资的供应工作。2.负责对安全防护用品和进场材料的验收、取证、记录工作。并做好 验收状态标识。
3.负责对进场材料按要求堆放，消除事故隐患。
4.经常听取施工人员对所购劳防用品和安全防护用品的反馈意见。
十、班（组）长安全职责
1.班（组）长是本班（组）安全施工的第一责任者，对本班（组）人员在施工过程中的安全和健康负责。
2.负责组织实施班（组）安全施工管理目标。
3.负责组织本班（组）人员学习与执行上级有关安全施工的规程、规定和措施。带头遵章守纪，及时纠正并查处违章违纪行为。
4.认真组织每周一次的安全日活动，及时总结与布臵班（组）安全工作，并作好安全活动记录。
5.认真进行每天的出车前（班前会）、班前安全讲话（站班会）和班后安全小结（收工会）。
6.经常检查（每天不少于一次）施工场所的安全情况，确保本班（组）人员在施工中正确使用符合要求的劳动防护用品、用具。
7.负责新进班组人员的第三级安全教育和变换工种人员的岗位安全教育。
8.在工程项目开工前，负责组织本班（组）参加施工的人员接受安全交底并签字。对未签字的人员，不得参加该项目的施工。
9.负责本班（组）施工项目开工前的安全施工条件的检查与落实。对危险作业的施工点，必须设安全监护人。
10.督促本班（组）人员进行文明施工，收工时及时整理作业场所。11.贯彻实施安全施工与经济挂钩的管理办法，做到奖罚严明。12.组织本班（组）人员分析事故原因，吸取教训，及时改进班（组）安全工作。
十一、施工现场工人安全职责
1.认真学习并自觉执行安全施工的有关规定、规程和措施，不违章作业。
2.正确使用、维护和保管所使用的工器具及劳动防护用品、用具，并在使用前进行认真检查。
3.不操作自己不熟悉的或非本专业使用的机械、设备及工器具。4.施工项目开工前，认真接受安全施工措施交底，并在交底书上签字。5.作业前检查工作场所，做好安全措施，以确保不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。下班前及时清理整顿现场。6.施工中发现不安全问题应妥善处理或及时向班组长报告。爱护安全设施，不乱拆乱动。
7.认真参加安全活动，积极提出改进安全工作的合理化建议。帮助新工人提高安全意识和操作水平。
8.对无安全施工措施和未经安全交底的施工项目，有权拒绝施工并可越级上告。
9.有权制止他人违章；有权拒绝违章指挥；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。
10.尊重和支持安全监察人员的工作，服从安全监察人员的监督与指导。
11.发生人身事故时应立即抢救伤者，保护事故现场并及时报告；调查事故时必须如实反映情况；分析事故时应积极提出改进意见和防范措施
十二、汽车驾驶员安全职责
1.严格执行交通法规及有关规定，按要求和规定做好车辆的维修保养工作，积极参加交通安全各项活动，争做安全文明驾驶员。
2.服从管理，自觉遵守交通法规，提高职业道德水平。3.杜绝习惯性违章行为，严禁违章开快车、超车。
4.保证休息，严禁疲劳驾车；出车前不饮酒、不喝含酒精饮料，严禁酒后驾车。
5.加强车辆的维护保养，保持车况车貌，保证车辆处于良好状态，严禁带“病”出车。
6.在施工现场自觉遵守现场限速要求，进入作业场所必须戴好安全帽。安 全 生 产 资 金 保 障 制 度
为了有计划、有步骤地改善劳动条件，防止工伤事故，保障职工生命安全和身体健康，确保正常安全生产措施的需要，促进施工生产发展，特制定本制度。
一、每年按产值的0.1%提取安全生产基金。其中30%用于安全生产技术措施；20%用于个人防护用品等劳动保护开支；20%用于安全宣传教育培训；30%用于安全生产奖励。
二、工程项目部负责安全生产技术措施经费用计划的制定，报经理批 准后实施。
三、综合管理部负责劳动保护经费使用计划的制定，报经理批准后实 施。
四、质量安全部负责安全宣传教育培训经费使用计划的制定，报经理 批准后实施。
五、安全生产奖励经费由质量安全部负责按公司相关奖惩制度执行。
六、安全生产资金由计划财务部负责落实，做到专款专用，并建立分 类使用台帐。
七、各职能部门在其管辖范围内对相关安全经费按计划、按制度予以落实与执行，做到专款专用，并做好使用台帐。
八、各职能部门在年末应对其管辖的安全经费使用情况向经理作出书面汇报，同时提出下一的使用计划。
九、经理有权根据公司的实际情况，在保证安全生产的前提下，对相关经费的提取比例进行调整。安 全 生 产 教 育 制 度
电力工业是国民经济的重要基础，电力工业的安全生产直接关系到国民经济的发展和人民生活的安定，施工人员又是安全生产的基础。所以不断加强本单位人员以及新进人员的安全教育是保证安全施工、文明施工的重要因素。为此特制定本制度。
一、安全生产教育的范围和对象
1.新入厂的人员（包括合同工、临时工、聘用人员）。2.新工程开工前的施工人员及管理人员。3.特种作业人员和转岗人员。4.违规违章违纪人员及事故责任者。5.公司全体人员的例行安全教育。
二、安全生产教育管理职责
1.质量安全部负责公司的安全生产教育管理职责。
2.每年定期组织公司全体人员进行的“安规考试”并对新工人进行安全技术培训。
3.组织新进人员的入厂安全生产三级教育，对公司新进管理人员进行上岗前的劳动保护法规教育。
4.组织特种作业人员操作证的复证工作。5.组织变换工种人员的安全生产教育工作。
6.组织反事故的安全教育工作和安全月的宣传教育工作及其他上级组织的安全活动。7.将安全生产培训教育工作纳入培训计划，并组织实施。
三、安全生产教育内容与要求
1.新进人员进入公司必须经过公司、工程部、班组三级安全教育。2.公司三级安全教育后，新进人员必须经过相关部门的“安规”考试并合格，取得“安全上岗证”后才能参加相关部门工程的施工。
3.特殊工种须经过政府安全监察部门进行专业知识的培训，技术操作及相关理论经考试合格，发给“特种作业人员操作证”后方可上岗。
4.施工人员在进入施工现场前必须接受“现场安全生产教育”和该项工程的安全措施交底。
5.不定期进行各专业工种的安全教育，对该专业的危险源、重大隐患、不规范操作等提出合理化建议和解决办法。提高队伍素质。
四、特种作业人员安全生产教育
1.电工、焊工、起重工，必须经政府安全监察部门考试合格，持证上岗。并二年一次参加复证考试。
2.进网电工作业人员应经过专门培训，且考试合格，并按有关规程规定，持证上岗。
五、安全生产三级教育制度
1.凡新进公司工作的员工，必须接受公司、工程部和班组“三级”安 全教育。
2.公司安全教育以介绍国家有关安全生产、劳动保护等方面的政策、法规和规定以及公司安全生产规章制度为主。重点介绍电业安全生产特点、和电业安全生产的基本知识。3.工程部安全教育以公司生产特点，结合公司的各种规章制度进行重点介绍，学习触电急救法及“电业安全规程”，并进行考试。
4.班组安全教育以本班组工种的安全技术为主，重点教育辩识施工现场危险源及安全设施、安全距离、安全标志。掌握安全预防措施和电气安全工器具的准确使用方法。
5.班（组）长对上岗后新工人的安全教育职责： 5.1有教技术，讲安全，关心生活的义务。
5.2使新工人熟悉班组工作规律，参加每天的班前安全讲话（站班会）和班后安全小结，参加每周一次的安全日活动。
5.3配备必要的劳动防护用品、用具。经常检查新工人在施工中是否正 确使用劳动防护用品、用具。
5.4对新工人加强现场安全监护力度。
5.6培养新工人文明施工的习惯，收工时及时整理作业场所。5.7 班（组）长本人或指定专人对新工人实行师傅带徒弟的办法使其 快速提高有关安全生产方面的知识。
安 全 生 产 奖 惩 制 度
为了保护职工的安全与健康，提高职工的安全意识和自我保护能力，杜绝施工现场的违规、违章现象，在公司形成一个“遵章光荣，违章可耻”的氛围，确保安全生产，特制订本制度。
一、奖励：
1.严格遵守各项规章制度，及时发现并有效制止严重违章作业行为，避免重大事故者。
2.工作认真细致，及时发现设备缺陷、隐患，避免发生设备重大事故者。
3.正确、果断、迅速处理事故，避免事故扩大者。4.采取有力措施杜绝重大违章和频发性事故者。
5.在停电检修时间内，发现重大设备缺陷，动脑筋、想办法，正确迅速在停电时间内解决，避免了延误送电时间事故者。
6.其他为公司、班组的安全工作作出重大贡献的职工。
7.凡符合上述情形之一者，按贡献大小，可得到一次性奖励100元/人—500元/人，同时通报表扬。
二、处罚：
1.进入工作（施工）现场不戴安全帽或没有正确佩戴安全帽。罚款50元；
2.高处作业不束安全带和不用保险钩。罚款50元； 3.高处作业抛掷工器具、材料。罚款50元； 4.使用不合格竹梯进行作业。班长和使用者各罚款50元；
5.不按规定使用电动工器具或使用不合格工器具。班长和使用者各罚款50元；
6.在工作（施工）现场不按要求穿着劳保服装或绝缘鞋，罚款50元； 7.动火作业时，现场未放臵相应的灭火机或其他防火器材。班长和 动火者各罚款50元；
8.人在梯上，随意移动梯子或二人在同一梯子作业。罚款50元； 9.施工现场不召开站班会、收工会，班长罚款50元； 10.施工结束后未做到工完、料尽、场地清。班长罚款50元； 11.在工作时间内饮酒。罚款100元；
12.验电笔验电前后未试验验电笔好坏。罚款100元； 13.在禁止吸烟场所吸烟。罚款100元； 14.带电作业无人监护。罚款100元；
15.部分停电工作，有电设备无任何安全隔离措施，未向工作负责（监护）人提出就已开始工作。班长和当事人各罚款100元；
16.在施工现场，不按规定设臵安全遮栏、围栏、红白带、警告牌等，安全措施没有落实或没有全部落实。班长或工作负责人罚款100元； 17.其他违反安全规程和有违章违纪行为者，根据性质严重程度分别给予50—500元的处罚。
三、安全生产无事故、无违章和无违纪的考核。
1.全年无人身、设备、事故发生、无违章违纪行为，年终安全综合奖300元。2.全年虽无人身、设备、事故发生，但发生违章违纪行为1次以下（含3次），年终安全综合奖100元。
3.全年虽无各类事故发生，但发生违章违纪行为2次以上，学习安全规程和“22条”，经考试合格后，方可继续上岗，不得年终安全综合奖。4.发生事故并且是次责以上责任者，学习安全规程和“22条”，经考试合格后，方可继续上岗，不得年终安全综合奖。
5.全年统计日期，从1月1日至12月31日止，中间进出公司职工按全年出勤比率统计。
现 场 查 岗 考 核 制 度
为坚持贯彻“安全第一、预防为主”的方针，确保公司施工人员在施工中的安全，加强现场安全监察力度，提高职工的自我保护和相互保护意识，制止有章不循，违章作业的现象，杜绝各类事故的发生，特制定本制度。
一、查岗内容：
1.查管理：查“三会”制度执行情况。
2.查安全纪律：查施工现场安全措施是否符合《电业安全工作规程》有关条文要求。危险区域是否设有明显警示标志。
3.查安全工器具、车辆：查安全工器具、仪器仪表是否定期维护和校验，安全工器具是否正确使用，车辆是否完好。
4.查特种作业人员：查特种作业人员是否经过定期培训、考核，持证上岗。
5.查劳动纪律：查是否有迟到、早退，工作时间饮酒、离岗现象及劳动保护用品使用情况。
6.查人员的安全教育：查人员是否持有效上岗作业证件。7.查记录：查站班会纪录是否及时准确。
8.查质量:查是否严格按作业指导书及质量验收评定标准和有关规范、规程施工，“三级”验收制度是否严格执行。
9.查环保：查施工现场噪声是否超标、工作周边环境是否因施工造成污染。
二、查岗工作管理
1.查岗工作归口部门为质量安全部，质量安全部应建立查岗台帐，内容包括查岗计划、检查日期、参加人员、检查内容、违章记录、整改措施及处理意见等。
2.质量安全部应会同有关部门对施工现场进行查岗，要求4天内完成的工程现场查岗不少于一次。
3.查岗人员在施工现场发现的问题要提出书面整改通知单，对违章责任者公开批评爆光，被查班组、部门应按整改的通知单期限整改，否则按违章加倍处罚。
4.在查岗中发现的违章违纪现象，均按公司“安全生产奖惩制度”进行考核与处罚。
5.查岗人员必须实事求是，有高度的责任心，对弄虚作假，工作不力者，公司将视情作出调离该岗位等相应的措施。
安 全 网 活 动 制 度
为了全面贯彻 “安全第一，预防为主”的方针，健全安全网，保证上级有关安全方面的规定、要求、通报等文件信息能及时传达到各部门和全体职工，指导、警示公司的生产、施工工作，保障职工的安全与健康，保证生产施工的安全，特制订本制度。
一、安全网的组成：
1.由公司经理（公司安全员）、工程部和生产班组安全员组成三级安全 管理网络。
2.经理为公司安全第一责任人，各部的负责人为本部的安全第一责任人，班长是本班的安全第一责任人。
3.公司安全员是经理的安全助手，应协助经理做好公司的各项安全工作和贯彻上级的各项相关制度。班组安全员是班长的得力助手，应配合班长做好每日的安全工作。
4.班组安全员应由具有生产实践经验和熟悉有关安全规程，规范、坚持原则、大公无私的人员担任。
二、安全网活动内容：
1.积极贯彻电力部门下达的有关安全的各项规定、各种制度及有关文件资料。
2.及时传达上级公司的有关会议精神和安全例会精神。3.及时反馈班组的各项安全规程执行情况和安全新动向。4.互相交流班组安全管理和施工现场安全执行情况。5.组织对有关新规程、新制度的学习，开展安全技术培训。
6.制定安全防范措施和反违章措施，并督促有关部门、班组贯彻执行。7.对违章、违纪人员提出批评、教育，对遵守安全规程和劳动纪律的人员给予表扬。
三、安全网活动制度：
1.安全网络活动将根据实际情况，一般每月不定期召开会议一次。2.建立安全网络活动档案，由公司安全员负责保管。
安 全 日 活 动 制 度
班组是安全施工的基础，安全日活动是班组进行提高安全意识、互帮互学，开展安全、技术分析和交流的一种基本形式。安全活动日的目的是对施工人员进行制度性的安全思想教育和安全技术知识教育，增强职工的安全意识、提高施工人员的安全技术素质。为了保证班组安全日活动能正常、持续、有效地开展，特制订本制度。
一、安全日活动学习内容：
1.学习上级下发的安全简报、事故快报、事故通报等安全文件。
2.滚动学习本系统安全规章制度（包括“安规”，安全生产责任制，电气安全工器具管理制度，消防规程，安全生产奖惩制度，反习惯性违章和有关质量标准等）。
3.本周班组安全质量状况的回顾、分析、讲评、小结，布臵下周安全与施工质量要求。
5.班组安全工器具的检查、维护、校验。
6.举行安全技术知识培训、考试，事故预想反事故演习等活动。7.举行安全知识竞赛，技术比试，安全生产技术交流座谈会等。8.每月底对本班组安全目标和保证措施进行对照检查，做好本月度的安全评价、分析、小结等工作。
9.执行上级布臵的安全大检查和开展“安全月”活动。10.整理和完善班组安全管理综合记录等等。
二、安全日活动要求： 1.根据上级布臵有关安全工作的要求，结合本班组安全生产实际情况，有的放矢的开展活动。
2.活动要有针对性，时效性，实效性。
3.学习要联系对照本公司，本班组实际情况，提出问题，找出差距，落实整改。要把兄弟单位发生的事故和不安全情况，引以为鉴，认真从中吸取经验与教训。
4.班组全体人员均应参加安全日学习活动，对缺席人员，应作好记录。5.班组长、班组安全员要在安全日学习会议上做好启发、引导工作，带头发言，对照检查所存在的问题。
6.安全日活动中，班组成员应联系实际、联系自己，积极发言，并做好发言记录。
7.公司管理人员应定期到各班组参加安全日活动，了解、指导、帮助班组开展安全管理工作
8.安全日活动学习时间，每周一次，每次不少于1小时。
9.公司安监专职人员和有关领导对班组的安全活动记录，每月至少一次批阅签名。
安 全 工 作 一 日 “三会” 制 度
安全工作的重要环节是生产班组。只有生产班组注重安全生产，企业的安全才有保障。事实上全部的、具体的安全工作均落实在各生产班组每日工作的各环节中，因此夯实班组的安全工作，特别是班组现场安全管理，对企业的安全工作至关重要。为加强班组现场安全工作，特制定本制度：
一、班组安全工作要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，遵章守纪不违章作业，班组成员间要互保互助，服从班长（或工作负责人）的指挥。
二、班前会制度：每天上班出车前，全体工作人员应做好出车前的各项准备工作（验电笔、接地线、工具材料、消防器材、个人安全用具、劳防着装均按规定完好无缺），由班长（或工作负责人）召开工作准备会，布臵当天工作任务、分工及安全措施，检查完毕，清点人员上车。
三、现场站班会制度：工作负责人在明确工作任务后，应召集全体班员召开站班会，将工作内容、工作范围、人员分工、施工方法、质量要求、停电范围，有电设备情况、现场安全措施详细交代清楚，做到现场工作人员人人皆知并签名认可，站班会内容记录于班组长工作日记或站班会记录内（有条件时同时用录音机记录站班会内容）。
四、收工会制度：工作结束后，施工人员应先各自检查自己的工作质量，确认无误后，由班长复查，且做到工完、料尽、场地清。最后召开收工会，总结工作任务完成情况、安全措施及安规执行情况，记录在班组长工作日记内。
施 工 现 场 安 全 管 理 制 度
安全工作的重要环节是施工现场。事实上全部的、具体的安全工作都落实在施工现场每日工作的各个环节之中。因此抓好施工现场的安全管理工作，对企业的安全工作至关重要。为加强施工现场的安全管理工作，特制定本制度。
一、现场工作人员要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，认真执行各项安全生产规章制度，不违章作业，并劝告他人遵章守纪，服从工作负责人的指挥，对无安全保障的违章指挥，有权拒绝施工并汇报领导。
二、工作负责人在明确了工作任务的前提下，组织全体工作人员做好工作前的各项准备工作（验电笔、接地线、工具材料、个人安全用具、劳防着装均按规定完好无缺）。
三、开始工作前，要严格执行“一日三会”制度，并记录于班组长工作日记内；要做好工器具、安全用具及材料的准备和检查工作，要核对设备铭牌并在接地线保护范围内开展工作。
五、清扫母线时，要使用安全工具（安全帽和保险带）并设专人监护。
六、工作时，发现设备上有缺陷，工作票上未写明要处理的，应与工作票签发人取得联系，增加工作内容后，在安全措施落实的情况下再予处理。
临 时 施 工 用 电 管 理 制 度
为防止因施工现场临时用电不规范而应起人身伤害或设备事故，结合部颁标准JGJ46-88《施工现场临时用电安全技术规范》，特制定本制度规范施工现场临时用电。
一、.安装、维修、易懂、拆除临时用电装臵应有持证电工完成。
二、移动式配电箱应固定在墙面或支架上，其箱底与地面的垂直距离应大于0.6m，小于1.5m。其内部开关、器件的安装应端正牢固，箱内应整洁、清洁，进出线必须采用橡皮绝缘电缆，漏电保护开关必须实行“一闸一漏”，漏电动作电流应为30mA以下，箱体周围2m内不得堆放杂物。
三、移动式配电箱应由班组安全员在每天开工前进行检查确认合格并签字后方可使用。
四、施工现场电器设备的金属外壳、框架、部件和移动式碘钨灯的金属外壳、立柱等均应做好保护接地。
五、临时性电缆的架设应尽量沿墙并离地2.5米架设同时采用绝缘 子或瓷夹固定，禁止用金属裸线做绑线，固定点间距应保证电缆能承受自重所带来的荷重，室内橡皮电缆的最大弧垂距地不得小于1.8米（室外2.5米）。
六、临时性电缆的接头应牢固可靠并做好绝缘包扎，保持绝缘强度，不得承受张力。
七、临时性电缆要做好防水、防机械损伤的保护工作。
八、手持电动工具必须按其容量选用无街头的得多股铜芯橡皮护套软电缆。其中绿/黄双色线在任何情况下只能作为保护零线或重复接地线。
九、交流电焊机变压器一侧电源线长度应不大于5米，进线处必须设臵防护罩。
施 工 现 场 防 火 安 全 制 度
为落实“安全第一、预防为主”的方针，保障员工工作的安全，特制定本制度。
一、施工现场要求：
1.施工负责人是施工现场防火工作的责任人，班组安全员是施工现场防火工作的实施人。
2.施工现场动火工作要严格执行公司“动火安全制度”。
3.施工现场要按要求配臵灭火器材，一般一个电业三型站不得少于2个3kg灭火器。
4.施工开始前要尽可能的清除可燃物品。5.焊割作业要严格执行“十不烧”。1.焊工无特种作业证不烧；
2.在要害部门和重要场所未经批准不烧； 3.不了解焊割地点周围情况不烧； 4.不了解焊割物体内部情况不烧；
5.装过易燃易爆物料的容器未消除危险不烧； 6.保温、隔音部位使用可燃性材料的不烧； 7.密封部位或压力容器、管道不烧； 8.焊割作业附近有易燃易爆物品不烧； 9.禁火区内未办理动火批准手续不烧； 10.发现有与明火作业相抵触的情况不烧。附：
一、办公室防火要求：
1.公司办公室必须配备2具以上灭火器。
2.工作人员下班前要切断电源、管好门窗才能离开。
3.工作人员应学习并掌握用电知识和消防知识，遵守电脑及其他电器使用和维护操作规程。
4.办公室内严禁吸烟，禁止存放易燃易爆物品。
5.如遇火情，应迅速采取灭火措施，并及时向有关部门报警。
二、仓库防火要求：
1.钢材库配臵1具灭火器、老库配臵3具以上灭火器。2.定期检查电线，防止线路老化引发火灾。3.仓库内严禁吸烟，严禁存放易燃易爆物品。
三、宿舍防火要求：
1.严格执行安全用电制度，禁止乱拉电线、乱接电源、随意更换保险丝等不符合安全用电的行为。
2.严禁使用大功率电器，如：电炉、热的快、电饭煲、取暖器、电熨斗等，以防引起火灾等事故。
3.家用电器使用完毕要及时关闭并切断电源。
4.不准将易燃易爆、剧毒等危险物品带入宿舍，违者将根据情节轻重追究责任。
5.宿舍内严禁使用明火，不准使用煤油炉、液化气炉、酒精炉等。6.睡前要检查并熄灭烟头，关闭电视机电灯等用电器具。
动 火 安 全 制 度
本公司仅有权批准三级动火作业。
一、二级动火作业必须按相关规定，报上级部门批准后方可实施。因此本制度仅针对三级动火作业制度。一、三级动火区指禁止动火场所，如：档案室、资料室、计算机室、建筑工地、工棚内、油污及易燃物品较多之地。二、三级动火申请应在动火三天前提出，动火工作票经公司安全员签字后方能生效；三级动火工作票最长有效期7天。
三、公司施工班组到相关部门或单位施工时，应执行相关部门或单位的动火制度。
四、凡在禁火区内因工作需要必须进行动火时，应事先办理申请动火手续，经有关部门批准后方可动火。工作负责人在动火前必须将现场清理，作好各项防火措施，在动火过程中应设专人进行严格监护，必须在动火监护人到场后，动火作业才能开始，以防火星飞落在易燃物上引起火灾。
五、明火作业区应准备好足够的消防器材，周围应无易燃物品，若不能移除易燃物品应对易燃物应保持15米以上的安全距离，不符合上述要求时，应用多层浸湿的石棉布等阻燃物品进行可靠的隔绝，如无可靠的隔绝措施，禁止动火作业。
六、动火现场鼻嗅应无浓重的油气味，浓度超过安全范围的，必须加强通风，降低浓度，保证安全。
七、动火工作结束后，动火人、监护人和工作负责人必须认真检查现场，不得遗留火种。电 气 安 全 工 器 具 管 理 制 度
为了加强电气安全工器具的管理，规范采购、使用、保管、维护和定期试验，保障安全生产，根据国家电网公司“电业安全工作规程”，结合公司的情况，特制定本制度。
一、电气、安全工器具的分类
1.绝缘安全用具：绝缘操作杆、绝缘挡板、橡胶绝缘手套、橡胶绝缘靴、橡胶绝缘垫、携带型短路接地线等。
2.防护安全用具：、安全标示牌、安全遮拦、红白带、护目眼罩等。3.登高安全用具：安全帽、安全带、梯子等。
4.常用电气用具：电钻、电锤、砂轮机、切割机、电焊机、拖线板等。
二、电气安全工器具的管理
1.电气安全工器具的管理是安全管理的组成部分，公司为班组安全生产配足合格的电气安全用具,由公司和班组进行二级管理。
2.公司每年会同有关部门和班组，根据具体情况提出需增加的电气安全工器具的品种、规格、型号及数量，报综合管理部。
3.公司的安全人员定期对公司的电气安全工器具的购臵、发放、使用、维护、校验进行检查监督。
4.班组安全员负责督促本班组人员，按规定严格正确使用各类电气安全工器具并按规定定期检查、校验和维护。
5.公司把对电气安全工器具的配备、购臵、使用、保管、维护、校验的检查，作为落实各类安全大检查和安全查岗的重要内容之一。6.由于因电气安全工器具的使用和管理不当而造成损坏和引起事故的，按其情节轻重追究有关人员的责任，并进行严肃处理。
三、公司对电气安全工器具的选用和采购
1.根据本行业的特点和性质，严格控制和定点选购合格的电气、安全 工器具。
2.安全工器具应选购上海市电力公司“入网”单位的产品。
四、电气安全工器具的正确使用
1.电气安全工器具在使用前，应严格检查其是否完好、完整，电压 等级是否相符，要掌握其结构、性能和安全使用的方法和规定。
2.电气安全工器具需经检验合格并贴上检验合格标签后，方可进入 施工现场使用。
3.电气安全工器具经检查有缺陷的，应禁止使用并及时报修同时挂上明显标志，以防误用。
4.发现有永久性缺陷不能继续使用的，应及时报废。
5.对有漏电保护装臵的设备，在使用前应进行一次手揿跳闸试验，确 认动作跳闸后方可使用。
五、电气安全工器具的保管和存放
1.电气安全工器具应由专人保管和良好的场所存放，并按产品说明书规定的要求保持干燥、通风、无腐蚀物质的环境。
2.电气工器具应按其用途、类别、分别存放，定臵管理，严禁乱堆乱放。
3.电气安全工器具，在进行电气或机械试验后的合格证及试验日期标签.应贴在每件工器具的醒目部位，并保管好试验单位出具的试验报告，建立台帐，编号登记、存档。
六、电气安全工器具的维护检查
1.班组应加强对电气、安全用器具的日常检查维护，对不同类型的工器具进行不同的维护方式（如：上油、擦滑石粉、吹干等），并落实到位。2.电气安全用器具，严格按照“电业安全工作规程”附录“常用电气绝缘工具试验一览表”和“登高安全工具试验标准表”规定的周期和标准进行试验和检测。
触电事故应急预案
(预案编号: YA-2007-1)
编 制: 赵生林 审 核: 袁 彪 批 准: 姚建章
上海能量技术发展有限公司
二00七年十一月
触电事故应急预案
1.目的
在本公司承建的各项过程中，施工全过程涉及临时用电和设备 投用后部分设备的带电交叉作业，给安全施工带来了极大的不安全因素。为切实保障广大职工在施工、办公、生活过程中的安全和健康，杜绝人身触电事故的发生，特制定《触电事故应急预案》。2.范围
本预案适用于全公司范围各项目施工现场和办公生活区。公司质量安全部应根据公司办公区域、各项目施工现场的具体情况，制订相应的演习计划，检验《触电事故应急预案》的有效性和施工人员触电急救知识的应急响应能力。3.职责
公司成立应急救援指挥组负责在发生人身触电紧急情况下的应 急响应的指挥和协调工作。
组长：徐炜
成员：胡敏、袁彪、奚春华、袁蕾、宋仁余。3.1.1分工如下：
3.1.1.1.胡敏负责现场，任务是掌握了解事故情况，组织现场抢救。3.1.1.2.袁彪负责联络，任务是根据指挥组命令，保持与公安、消防、劳动部门及电力、建设行政主管部门、医院等单位的联络与沟通。3.1.1.3.奚春华负责维持现场秩序，任务是做好现场保护工作，做好当事人和现场其他人员的问讯记录。3.1.1.4.袁蕾、宋仁余负责后勤保障和善后工作，任务是根据指挥组命令，迅速调集人员、车辆及物资，保证事故现场的人力、物资供应，并负责与相关部门的沟通联系。
3.2现场工作负责人在触电事故发生后应迅速封锁事发现场，禁止无关人员进入。
3.3现场工作人员应立即切断事发现场的电源，并同时用现场能够得到的绝缘材料或器材使触电人员尽快脱离带电体，越快越好。
3.4在脱离电源中，救护人员既要救人，也要注意保护自己，救护人员在抢救过程中应保持自身与周围带电部分必要的安全距离。
3.5触电者未脱离电源前，救护人员不准直接用手触及伤员，因为有触电的危险。
3.6如触电者处于高处，触脱电源后会自高处坠落，因此，要采取有效的预防高处坠落措施。4.应急抢救措施
4.1 抢救的基本原则是迅速就地采取积极措施，保护伤员生命，减轻伤情，减少痛苦。
4.2 触电急救必须分秒必争，触电伤员如神志清醒者，应使其就地平躺，严密观察，暂时不要站立或走动。
4.3触电伤员如神志不清醒者，应就地仰面平躺，且确保气道通畅，并用5秒钟时间，呼叫伤员或轻拍其肩部，以判定伤员是否意识丧失，禁止摇动伤员部呼叫伤员。
4.4需要抢救的伤员，应立即就地经常正确抢救，并立即向医疗急救中心呼救。呼救时应详细说明事故地点、严重程度、联系电话，并派人到路口接应急救车。
4.5立即向公司应急救援指挥组汇报事故发生情况并寻求支援。4.6呼吸、心跳情况的判定
4.6.1触电伤员如意识丧失，应在10秒钟内，用看、听、试的方法判定伤员呼吸心跳情况。
4.6.2若看、听、试结果既无呼吸又无颈动脉搏动，可判定呼吸心跳停止。4.7 心肺复苏法抢救
4.7.1触电伤员呼吸和心跳均停止时，应立即按照心肺复苏法支持生命的三项基本措施，正确进行就地抢救。4.7.1.1通畅气道
4.7.1.2口对口（鼻）人工呼吸。4.7.1.3胸外按压（人工循环）。
4.7.2心肺复苏应在现场就地坚持进行，不要为方便而随意移动伤员，如确有需要移动时，抢救中断时间不应超过30秒。
4.7.3移动伤员或将伤员送医院时，除应使伤员平躺在担架上并在其背部垫以平硬阔木板，移动或送医院过程中应进行抢救，心跳呼吸停止者要继续心肺复苏法抢救，在医务人员未接替前不能中止。
4.7.4在医务人员未接替救治前，不应放弃现场抢救，更不能只根据没有呼吸或脉搏擅自判定伤员死亡，放弃抢救，只有医生方有权做出伤员已经死亡的诊断。5.应急资源的配备 施工现场工程车中应配备急救箱，存放急救用品，并由综合管理部经常检查，补充或更换。
6.凡发生意外人身触电事件，现场第一目击者（或共同作业人员）除迅速就地抢救外，同时必须向急救中心呼救，向公司应急救援指挥组呼救。7.公司质量安全部负责封锁事故现场，除事故调查人员和经事故调 查处理小组批准进入现场人员外，禁止无关人员进入，直至事故调查处理工作完毕。并督促电工迅速切断事故现场电源，防止意外再度发生。8.事故的调查与处理
按公司《事故报告、处理制度》执行。9.通讯联络
急救中心电话：120 公司电话：50600202 徐 炜：*** 短号：6108 胡 敏：*** 短号：6128 袁 彪：*** 短号：6123 奚春华：*** 袁 蕾：*** 宋仁余：*** 短号：6109
火灾事故预案
(预案编号: YA-2007-2)
编 制: 赵生林
审 核: 袁 彪
批 准: 姚建章
上海能量技术发展有限公司
二00七年十一月
一、施工现场火灾事故预案
4.基本情况 1.1.概况
在本公司承建的各项过程中，施工现场一般为独立建筑物或在建筑物的底层进行电气设备安装。施工现场应每个间隔(50mm2以下)配臵2具干粉灭火器，动火处应落实监护人员和监护措施，每30mm2配臵2具干粉灭火器。1.2.火灾引发因素
1.2.1.违章动火、吸烟、火种带入。
1.2.2受电后由于误操作或设备缺陷等原因引起爆燃等。2.组织机构及职责
2.1公司成立应急救援指挥组负责在发生火灾情况下的应急响应的指挥和协调工作。
组长：徐炜
成员：胡敏、袁彪、奚春华、袁蕾、宋仁余。2.2.分工如下：
2.2.1.胡敏负责现场，任务是掌握了解事故情况，组织现场火灾扑救并做好与专业消防队的配合。
2.2.2.袁彪负责联络，任务是根据指挥组命令，保持与公安、消防、劳动部门及电力、建设行政主管部门、医院等单位的联络与沟通。
2.2.3.奚春华负责维持现场秩序，任务是做好现场保护工作，做好现场人员、物资的疏散工作，做好当事人和现场其他人员的问讯记录。2.2.4.袁蕾、宋仁余负责后勤保障和善后工作，任务是根据指挥组命令，迅速调集人员、车辆及物资，保证事故现场的人力、消防物资供应，并负责与相关部门的沟通联系。3.灭火程序
3.1.一旦发生火灾，在场人员应立即切断临时施工电源。
3.2.在场人员应立即使用适当的灭火器材对火源进行初期扑救，隔离危险源和重要物资，同时向公司报警。
3.3.应急救援指挥组接报后立即赶赴现场召集人员，组织力量指挥扑救，控制火势。同时应调集人员用防火泥或黄沙等封堵电缆进口，防止引燃电缆。
3.4.如火灾有蔓延扩大趋势，应直接向专业消防队报警，请求增援力量，并配合专业消防队实施扑救。
3.5.维护好现场秩序，保护好现场，组织热源调查分析事故原因。3.6.做好火灾善后工作，及时清理现场，将火灾造成的垃圾分类处理或采取其他有效措施，尽最大可能将火灾事故对环境造成的污染降低到最低限度。4.注意事项
4.1.不允许盲目用水或水剂灭火器对电气设备进行扑救，以防止电击 人员伤亡或水溅后设备受损。
4.2.在切断施工电源的时候，尽量不要将通讯排烟及室内照明系统电源切断。
4.3.进入室内扑救人员应戴好防护面罩或其他防护用具，如果没有防护用具，应用湿毛巾扎封口鼻，并用绳子系在腰间入室扑救，以防万一。
二、办公室及仓库火灾事故预案
1.基本情况
1.1.办公室及仓库主要有木制办公用具、电气办公用具、手持电动工具和电气试验测量仪器。总电源设在楼道入口处。应配备干粉灭火器3具，设禁烟标志。1.2.火灾引发因素
1.2.1.人员进出频繁，乱扔烟头引起。1.2.2.违章用火、用电引起。1.2.3.电气故障引起。2.组织机构及职责
2.1.根据办公室及仓库的具体情况成立紧急处臵领导小组（即公司应急救援小组）。2.2.组长职责
2.2.1.接报警后立即迅速赶到火灾现场，了解掌握火场的全面情况。2.2.2.根据火场情况立即组织相应的灭火扑救小组、抢救疏散小组、物资保障小组等。
2.2.3.针对着火源迅速制定正确的灭火方案，速战速决扑灭初期火灾。2.2.4.如火灾有蔓延扩大趋势，应直接向专业消防队报警，请求增援力量，并配合专业消防队实施扑救。2.3.组员职责
2.3.1在组长的领导下直接组织指挥现场火灾扑救。2.3..2在扑救的同时组织人员疏散物资、切断电源、接通水源、保障扑救器具的供应。
2.3.3.组织人员保护好现场并参加对事故的调查。2.4.组员职责
2.4.1.听从指挥，主动加入到各扑救疏散小组中去。
2.4.2.快速提供消防器材及其他有关物资，主动维护好现场秩序。3.灭火程序
3.1.发生火灾后，在场人员应首先切断电源，特别是着火点附近的电源，并迅速利用消防器材及水源扑救初起火灾，同时报告上级领导。3.2.若不能控制火势，且有蔓延趋势，应立即向消防部门报警，请求增援扑救力量，用现有消防器材和现有水源集中消灭着火点，并组织力量迅速转移易燃易爆物品。
3.3.现场救火人员应迅速查明燃烧部位、范围及火势蔓延方向，并选择好控制点和突破点，组织集中优势兵力和消防设施，快速形成四面包围的战斗部署抑制扑灭火焰。还要做好扑灭飞溅火的准备。
3.4.火焰扑灭后，应仔细搜查隐火，特别是木制品和塑料制品内部，防止复燃。4.注意事项
4.1.由于木塑制品的易燃性，在刚发现其燃烧时，在场人员必须选择其下风向及侧风方向迅速分割火源、截断火流、扑灭着火源。
4.22 在扑灭初起火灾时，同时迅速做好冷却隔离周围易燃物的措施，以免造成大火。5.事故的调查与处理
按公司《事故报告、处理制度》执行。6.通讯联络
急救中心电话：120 公司电话：50600202 徐 炜：*** 胡 敏：*** 袁 彪：*** 奚春华：*** 袁 蕾：*** 宋仁余：***
短号：6108 短号：6128 短号：6123 短号：6109 高处坠落、物体打击事故应急预案
(预案编号: YA-2007-3)
编 制: 赵生林
审 核: 袁 彪
批 准: 姚建章
上海能量技术发展有限公司
二00七年十一月 高处坠落、物体打击事故应急预案
5.目的
在本公司施工作业过程中中，涉及到高处作业，带来了不安全因素，为了切实保护广大职工在施工过程中的生命安全和身心健康，特编制《高处坠落、物体打击事故应急预案》。6.范围
本预案适用于全公司范围内所有存在高处作业（高空作业）的施工作业现场。7.职责
公司成立应急救援指挥组负责在发生高处坠落、物体打击事故紧 急情况下的应急响应的指挥和协调工作。
组长：徐炜
成员：胡敏、袁彪、奚春华、袁蕾、宋仁余。3.1.1分工如下：
3.1.1.1.胡敏负责现场，任务是掌握了解事故情况，组织现场抢救。3.1.1.2.袁彪负责联络，任务是根据指挥组命令，保持与公安、消防、劳动部门及电力、建设行政主管部门、医院等单位的联络与沟通。3.1.1.3.奚春华负责维持现场秩序，任务是做好现场保护工作，做好当事人和现场其他人员的问讯记录。
3.1.1.4.袁蕾、宋仁余负责后勤保障和善后工作，任务是根据指挥组命令，迅速调集人员、车辆及物资，保证事故现场的人力、物资供应，并负责与相关部门的沟通联系。
第五篇：安全管理台帐目录
企业安全管理台帐、档案
（建议目录）
为进一步加强安全生产管理基础工作，促进企业安全生产管理台帐的标准化、规范化，企业应建立13本安全生产安全管理台帐、6本档案和一本安全活动记录。
即安全生产会议台帐、安全生产组织网络台帐、安全生产宣传教育和培训台帐、安全生产检查台帐、安全生产隐患治理台帐、安全生产事故管理台帐、安全工作考核与奖惩台帐、消防安全管理台帐、职业安全卫生台帐、安全防护用品台帐、事故预案台帐、关键装置重点部位台帐、安全设备安技装备台帐；安全生产责任制档案、安全生产管理制度档案、安全生产操作规程档案、安全评价档案、特种设备特殊工种人员档案、安全学习资料档案；安全活动记录。
1、安全生产会议台帐
包括：安全生产相关文件的传达、学习和贯彻情况。具体记载会议名称、内容、时间、地点、参加人员、主持人、会议具体事项及处理结果等。
2、安全生产组织网络台帐
包括：企业安全生产领导小组、本单位专(兼)职安全生产管理人员和从上到下的管理网络及具体人员。
3、安全生产宣传教育和培训台帐
包括：安全生产教育记录、安全生产宣传记录、安全生产培训记录。具体记录企业负责人、安全管理人员、企业安全生产全员培训、新进厂职工、特种作业人员安全教育及培训考核情况（安全教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等，考核试卷要存档。经过安全教育的人员要有本人签名）。
4、安全生产检查台帐
包括：日常安全生产检查记录、专项整治检查记录。具体记录企业安全生产检查情况（每月一次大检查，每周一次常规检查，除此之外还要按照专业特点、根据季节变化、节假日安排以及特殊作业要求，开展专项检查；检查时间、检查内容、检查人、检查出的问题、整改措施、完成时间等）。
5、安全生产隐患排查治理台帐
包括：安全生产隐患排查记录及整改记录情况。（要按照“五定”原则进行）。
6、安全生产事故管理台帐
包括：各类事故资料情况。具体记录所发生的各类事故，包括火灾、爆炸、设备、生产、交通、人身和其他事故；并按照“四不放过”原则，进行事故原因及责任分析，详细填写应吸取的教训、采取的防范措施和处理意见等，人身事故要将当事人姓名、性别、年龄、工种、工龄及事故概况等记入台帐。）
7、安全生产工作考核与奖惩台帐
包括：安全工作考核情况和奖惩情况。具体记录各部门、各岗位安全生产责任制的考核情况，要有各级安全工作和安全生产 考核细则，对事故发生个人及“三违”人员进行处罚的情况，对防止和避免事故发生的有功人员的奖励情况，对在安全管理中做出贡献的个人表彰和奖励情况。
8、消防安全管理台帐
包括：消防安全组织网络、消防演练情况、消防设施台帐、消防工作会议，记录禁火区动火审批情况。
9、职业安全卫生台帐
包括：记录职业病防范工作，记录定期对员工体检时间、人数、姓名、性别等，尘、毒、噪声、射线分布情况及定期检测数据。
10、安全防护用品台帐
记录防护用品采购、发放；日常防护用品使用检查情况。
11、事故预案台帐
制订事故应急预案，并记录事故应急预案演练情况。
12、关键装置重点部位台帐
记录关键装置重点部位责任人员情况，巡检情况，危险点分布平面图。
13、安全设备安技装备台帐
包括：安全设备维护保养检测记录，建立安全阀、联锁、阻火器、呼吸阀、可燃气体报警器，有毒、有害气体报警器、烟雾报警器、自动喷淋装置等台帐，记录安技设施完好情况。
14、安全生产责任制档案
包括：每年年初对各车间、班组、重点岗位人员、职工签订安全生产责任书。
15、安全生产管理制度档案 建立各项安全管理制度。
16、安全操作规程档案
建立各个工种的安全操作规程。
17、特种设备特殊工种人员档案
包括：特种设备目录，记录特殊工种人员姓名、工种、年龄、本岗位工龄、性别、取证时间、参加培训情况及要复审的时间情况等。
18、安全评价档案
按照行业安全要求或安全标准化内容，企业内部每半年开展一次动态安全评价，并有安全评价意见。
19、安全学习资料档案
保存上级下发的安全文件和企业内下发的各种文件、安全材料及安全学习试卷、安全通报等资料。20、安全活动记录
安全活动记录要内容齐全，填写参加人数、参加领导、活动内容、发言情况、领导签字等。
安全活动内容:学习安全文件、通报、安全规章制度；学习安全技术知识、劳动卫生知识；结合事故案例，讨论分析典型事故，总结吸取事故教训；开展事故预防和岗位练兵，组织各种安全技术表演；检查安全规章制度执行情况和消除事故隐患。有条件的企业建立班组安全活动记录要将本班组的安全会议、安全教育、安全检查、安全活动等内容记录清楚，并与车间内容相对应。
镇（街道）安全生产管理台帐
（2007年）
1、安全生产责任书(包括与政府,所属部门及村居,企业签订的责任书).2、辖区内所有生产经营企业及人员密集型场所的明细台帐
3、安全生产工作制度(包括责任制,例会制度及其它规章制度).4、安全生产文件、信访、领导批示、安全隐患督办书落实处理情况
5、安全生产机构建设(镇街道安全生产领导机构,工作职责和安全生产管理员名册,村居,企业安全生产管理员名册).6、主要领导参与安全生产活动资料、安全生产领导讲话及工作总结(上,下半年)
7、安全生产会议记录
8、安全生产活动记录(有关安全生产宣传活动,知识竞赛,演讲比赛等等).9、安全生产执法年相关台帐及专项整治分类台帐
10、安全生产月活动和“安康杯”活动台帐
11、安全生产全员培训台帐
12、安全生产检查和隐患整改,各类检查表,执法文书(包括安全生产检查纪录,整改要求,复查结果).13、重大危险源监控及重大事故隐患的整改记录。
14、安全生产事故救援体系及演练情况
15、特种设备台帐及特种作业持证人员情况
16、消防安全管理台帐
17、各行业标准化建设台帐
18、安全生产事故登记和处理情况
19、安全生产重点行业隐患排查治理督办整改情况20、平安镇（街道）安全生产规范化建设台帐
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