第一篇:持之以恒转作风 坚持不懈治怠政
持之以恒转作风 坚持不懈治怠政
《河北日报》(2014年2月14日)01版□本报评论员
刚刚过去的马年春节,由于“廉味”浓郁,让人倍感清新。节后,广大党员干部收心聚力,以教育实践活动焕发出的热情,迅速投入工作。然而,近期中央和省内媒体公开曝光的一些不良现象,又令人深感隐忧。按照省委、省政府和省委教育实践活动领导小组的要求,省纪委监察厅、省直工委等会同新闻媒体进行了明察暗访,发现一些地方和部门仍存在管理松散、工作纪律松弛等问题。这再一次警醒我们,整饬工作纪律、治理怠政懒政绝非一朝一夕之功,丝毫不容懈怠。
南宋《官箴》中说,“当官之法,唯有三事,曰清、曰慎、曰勤。”一些机关工作人员上班不在岗、在岗不在状态,与“清”、“慎”、“勤”相去甚远。懒散松懈是“四风”的突出表现,其根源在于思想之垢扫而未尽、作风之弊积重难返。如果一名党员干部始终怀有报国为民的赤子情怀,始终秉持爱岗敬业的职业操守,始终保持对工作纪律的敬畏之心,还会精神懈怠、贪图安逸、行为懒散吗?怠政懒政多表现为小节问题,但绝非小事,它直接影响党和政府在人民群众中的形象,严重侵蚀作风建设的成果,动摇人民群众对作风建设的信心,影响党员干部队伍的执行力和战斗力,使全面深化改革的步伐受阻。
总书记在十八届中央纪委三次全会上指出,长期实践告诉我们,作风问题具有顽固性、反复性,抓一抓会好转,松一松会反弹,而且有的会变本加厉。古人讲,应小事,宜以应大事之心应变。也就是说,对待微小的事 1
情,应当用对待大事一样谨慎的态度。
党的十八大以来,省委、省政府认真贯彻中央决策部署,以落实中央八项规定起步,以开展党的群众路线教育实践活动跟进,以正风肃纪、提质提效等专项行动和克服“四风”办实事活动助力,持续不断组织开展监督检查,定点清除“四风”问题,触动了广大党员干部的思想灵魂,作风散漫、纪律松弛、人浮于事等问题得到了有效遏制。越是在成绩面前,越要克服麻痹大意思想和盲目乐观情绪;越是在紧要关头,越要坚定不移抓下去。当前,我省正处于巩固第一批教育实践活动成果,全面推进第二批教育实践活动的重要时期,全省各级党委、政府和广大党员干部务必保持清醒认识和行动自觉,坚持思想不疲、劲头不松、措施不软、力度不减,切实整饬怠政懒政问题,努力把作风建设引向深入。
治理作风顽疾,必须坚持猛药治疴、利剑除疾。省委、省政府对于解决干部作风方面存在的庸懒散拖等不良风气历来旗帜鲜明、态度坚决。在我省全面深化改革新的历史条件下,必须以更严的标准、更大的力度、更强的声势有效整治怠政懒政问题。只有架起纪律这条带电的高压线,对顶风违纪者从快从重处理,才能把制度的笼子织得密、扎得紧、关得严,切实规范机关干部行为,真正把为民务实清廉的要求落到实处。务必持续不断地加大明察暗访力度,对顶风违纪者发现一起、处理一起,典型问题点名道姓公开曝光,清除怠政懒政的歪风气,聚合勤政为民的正能量,推动全省党的群众路线教育实践活动深入开展,为实现河北科学发展、绿色崛起提供坚强保证。
第二篇:持之以恒转作风之一
人民日报评论员:改作风不能做表面文章
——持之以恒转作风之一
中央出台改作风的八项规定以来,自上而下涤荡人心,党风政风为之一新,得到广大干部群众充分肯定。然而,贯彻规定,落实任务,殊非易事。当前,应注意的一个问题就是,改作风不能只作表面文章。
不少干部群众反映,在改作风的强大舆论压力下,出现了一些值得注意的现象。有的“明修栈道,暗度陈仓”,高档饭店冷清了,内部餐厅、私人会所却热了;有的“上有政策,下有对策”,迎来送往减少了,却变换各种办法陪吃陪喝;有的形式上“瘦身”,内容却未“健身”,官样文章一如既往„„尽管绝大多数地方认真贯彻规定,严格自律,正气上升,但上述种种做表面文章的现象不可小看。要认识到,这不仅会消解改作风的已有成效、影响改作风的最终实效,也会损害党和政府的形象。
不良作风具有顽固性和反复性,抓一抓有好转,松一松就反弹。改作风一阵风,也是一些地方和单位易发的痼疾。上级一重视,马上就抓,领导不强调,立刻就放。嘴上雷声大,行动雨点小,风头过后,一切照旧。这本身就是一种坏作风。正因此,中央明确要求以踏石有印、抓铁有痕的精神改作风,以“常长”二字抓作风,一抓到底,绝不懈怠。
将改作风进行到底,就要认清当前形势任务:改作风不是为了“应付”,搞所谓变通是非常错误的;就要形成一套制度保障:把权力关进制度的笼子,把作风导向体现在政绩考核、干部选拔和行政问责的全过程;就要完善各项监督机制:畅通渠道让媒体和群众监督,为改作风注入压力,带来动力。
“为山九仞,功亏一篑”。改作风,难的是锲而不舍、久久为功,检验的是党员干部的党性意识、政治责任。只有在思想深处触动“密切血肉联系”这个根本、在党性修养上强化执政为民这个责任,才能将改作风内化为精神追求和自觉行动。只有持之以恒真转实改,才能彻底摒弃观望风、杜绝一阵风,打消干部群众顾虑,让民心与党心贴得更近。
五查工作标准方面的问题,看是否存在目标定位不高,只求过得去不求过得硬等现象。六查工作落实方面的问题,看是否存在抓而不紧,重形式不重结果、走过程不管实效、只部署不抓落实等现象。七查工作效率方面的问题,看是否存在作风拖沓、落实迟缓等现象。八查工作纪律方面的问题,看是否存在放松要求、管理松懈、有章不循、守章不严等现象。在对照检查的基础上,该市通过《威海组工在线》及向各市区、市直部门单位发放问卷广泛纳谏,进一步找准存在的问题。各科室和个人结合查摆,深入剖析存在的问题及根源,制定整改措施。
笔者认为对照红线,号召组工干部开展“八查八看”,查找自身的突出问题。一查党性觉悟方面的问题,看是否存在信仰缺失、信念模糊、信心不足,政治大局观念不强等现象。二查工作理念方面的问题,看是否存在思想观念陈旧,思维有惯性、惰性和依赖性,思路不清、措施不力、效果不佳等现象。三查工作能力方面的问题,看是否存在综合素质不适应形势变
化、不切合岗位需求、不符合发展要求等现象。四查工作态度方面的问题,看是否存在责任感不强、主动性差等现象。五查工作标准方面的问题,看是否存在目标定位不高,只求过得去不求过得硬等现象。六查工作落实方面的问题,看是否存在抓而不紧,重形式不重结果、走过程不管实效、只部署不抓落实等现象。七查工作效率方面的问题,看是否存在作风拖沓、落实迟缓等现象。八查工作纪律方面的问题,看是否存在放松要求、管理松懈、有章不循、守章不严等现象。在对照检查的基础上,该市通过《威海组工在线》及向各市区、市直部门单位发放问卷广泛纳谏,进一步找准存在的问题。各科室和个人结合查摆,深入剖析存在的问题及根源,制定整改措施。
第三篇:持之以恒转作风
改作风不能做表面文章
——持之以恒转作风之一
本报评论员
2013年04月15日05:09 风政风为之一新,得到广大干部群众充分肯定。然而,贯彻规定,落实任务,殊非易事。当前,应注意的一个问题就是,改作风不能只作表面文章。
不少干部群众反映,在改作风的强大舆论压力下,出现了一些值得注意的现象。有的“明修栈道,暗度陈仓”,高档饭店冷清了,内部餐厅、私人会所却热了;有的“上有政策,下有对策”,迎来送往减少了,却变换各种办法陪吃陪喝;有的形式上“瘦身”,内容却未“健身”,官样文章一如既往„„尽管绝大多数地方认真贯彻规定,严格自律,正气上升,但上述种种做表面文章的现象不可小看。要认识到,这不仅会消解改作风的已有成效、影响改作风的最终实效,也会损害党和政府的形象。
不良作风具有顽固性和反复性,抓一抓有好转,松一松就反弹。改作风一阵风,也是一些地方和单位易发的痼疾。上级一重视,马上就抓,领导不强调,立刻就放。嘴上雷声大,行动雨点小,风头过后,一切照旧。这本身就是一种坏作风。正因此,中央明确要求以踏石有印、抓铁有痕的精神改作风,以“常长”二字抓作风,一抓到底,绝不懈怠。
将改作风进行到底,就要认清当前形势任务:改作风不是为了“应付”,搞所谓变通是非常错误的;就要形成一套制度保障:把权力关进制度的笼子,把作风导向体现在政绩考核、干部选拔和行政问责的全过程;就要完善各项监督机制:畅通渠道让媒体和群众监督,为改作风注入压力,带来动力。
“为山九仞,功亏一篑”。改作风,难的是锲而不舍、久久为功,检验的是党员干部的党性意识、政治责任。只有在思想深处触动“密切血肉联系”这个根本、在党性修养上强化执政为民这个责任,才能将改作风内化为精神追求和自觉行动。只有持之以恒真转实改,才能彻底摒弃观望风、杜绝一阵风,打消干部群众顾虑,让民心与党心贴得更近。
在求实效上下功夫
——持之以恒转作风之二
本报评论员
2013年04月18日05:06
精减文件会议、调研轻车简从、接待厉行节约,中央出台转作风八项规定以来,各地积极贯彻落实,取得显著成效。实践证明,转作风在求实效上下功夫,才能取得实实在在的进展。
要认识到,制定八项规定的根本目的,就是从严要求,体现从严治党,通过改进工作作风,端正党风政风,密切同人民群众的联系,归根到底是为了把我们的各项工作做得更好。因此,作风转得好不好,不在于口号喊得响不响,文章做得大不大,而在于能够切实推进领导干部深入基层调查研究,解决实际问题。如果热衷于提不切实际的口号,甚至做表面文章,就会有违转作风的初衷。
譬如,我们提倡开短会,但不是会议开得越短越好,而是要更加注重会议质量,尽量减少那些没有多少实质内容的会议。我们提倡说短话,也不是话讲得越短越好,而是要减少空话套话,务求提出一些解决问题、推动工作的真知灼见。我们倡导简化接待,不是硬性要求“一律自带干粮和方便面”,而是要防止铺张浪费、遏制奢侈之风。我们倡导减少陪同,不是取消正常的工作接洽,而是反对讲排场摆架子,尽可能压缩与工作无关的陪同人员。贯彻中央八项规定,既要态度十分明确,落实不打折扣,也要按照中央的规定,结合实际情况,制定科学、务实、规范的落实办法,真正使转作风的各项要求落到实处。
还要认识到,转作风必须扎扎实实,并作为一项经常性工作来抓,绝不能虚应敷衍,做表面文章;也不能时紧时松,搞“一阵风”。要以解决群众反映强烈的问题为突破口,以求实效为目的,以长效机制为保障,把精力更多放在“内功”上,少一些“花架子”,多一些真办法;少一些应付上级的虚招,多一些认真负责的态度,务求使转作风取得实实在在的进展,并转化为推进各项工作的强大动力。
在制度建设上作出持续不断的努力
——持之以恒转作风之三
本报评论员
2013年05月02日05:32
中纪委公开通报违反八项规定典型案例,各部门单位围绕作风转变建章立制。几个多月来,转作风保持向好态势,取得明显成效。然而,也暴露出在相关制度设计上,还存在着不少漏洞,提醒我们必须加快制定更加规范,更加明确,更加有效的制度。这是抓落实的一个重要环节。
比如,公务宴请严禁超标接待,但具体到一个地方、部门和单位,怎样界定“超标”?上级调研不许层层陪同,但怎样接洽工作才合情合理合规?经费报销要合乎规定,但面对不同的事由、项目等等复杂情况,怎样才符合实际,科学规范?实践证明,各个地方、各级部门在贯彻落实中央要求时,倘若界定不清晰,标准不量化、规定不细化、机制不优化,就会给“只说不做”留下种种借口,给“寻找对策”留下操作空间。这也是当前“打折变通”的花样经常发生的重要原因。
转作风,做到有效,保持“长效”,就须在“制度”上狠下功夫。如果事前监管到位,公款旅游的违规做法就很难放行;如果报销制度规范明确,公车私用、公款吃喝就难有空子可钻。从这个角度上说,转作风要避免一阵风,绝不只是转思想、转观念,还要在制度建设上作出持续不断的努力,推进公共财政预算体制改革,严明公务接待支出标准,加大财务审计力度,推动公开透明、规范完整的财政预算制度改革。
还要看到,转作风的本质是规范权力。为什么一些基层单位常有“超标接待违规不起、简化接待得罪不起”的两难纠结?主要问题是,职能部门和一些领导干部的权力未受到有效约束,根源还是权力大于纪律。转变政府职能,推行政务公开,加强各方面监督,提高权力运行的透明度,让权力在法治轨道上运行,才能为转作风提供更扎实的制度保障,转作风才能促进党风政风的根本好转。
第四篇:人民日报评论员---持之以恒转作风
目 录
◇持之以恒转作风之一——改作风不能做表面文章
◇持之以恒转作风之二——在求实效上下功夫
◇持之以恒转作风之三——在制度建设上作出持续不断的努力
人民日报评论员:改作风不能做表面文章
——持之以恒转作风之一
本报评论员
2013年04月15日05:09
人民日报:各地出台细则 落实八项规定
中央出台改作风的八项规定以来,自上而下涤荡人心,党风政风为之一新,得到广大干部群众充分肯定。然而,贯彻规定,落实任务,殊非易事。当前,应注意的一个问题就是,改作风不能只作表面文章。
不少干部群众反映,在改作风的强大舆论压力下,出现了一些值得注意的现象。有的“明修栈道,暗度陈仓”,高档饭店冷清了,内部餐厅、私人会所却热了;有的“上有政策,下有对策”,迎来送往减少了,却变换各种办法陪吃陪喝;有的形式上“瘦身”,内容却未“健身”,官样文章一如既往……尽管绝大多数地方认真贯彻规定,严格自律,正气上升,但上述种种做表面文章的现象不可小看。要认识到,这不仅会消解改作风的已有成效、影响改作风的最终实效,也会损害党和政府的形象。
不良作风具有顽固性和反复性,抓一抓有好转,松一松就反弹。改作风一阵风,也是一些地方和单位易发的痼疾。上级一重视,马上就抓,领导不强调,立刻就放。嘴上雷声大,行动雨点小,风头过后,一切照旧。这本身就是一种坏作风。正因此,中央明确要求以踏石有印、抓铁有痕的精神改作风,以“常长”二字抓作风,一抓到底,绝不懈怠。
将改作风进行到底,就要认清当前形势任务:改作风不是为了“应付”,搞所谓变通是非常错误的;就要形成一套制度保障:把权力关进制度的笼子,把作风导向体现在政绩考核、干部选拔和行政问责的全过程;就要完善各项监督机制:畅通渠道让媒体和群众监督,为改作风注入压力,带来动力。
“为山九仞,功亏一篑”。改作风,难的是锲而不舍、久久为功,检验的是党员干部的党性意识、政治责任。只有在思想深处触动“密切血肉联系”这个根本、在党性修养上强化执政为民这个责任,才能将改作风内化为精神追求和自觉行动。只有持之以恒真转实改,才能彻底摒弃观望风、杜绝一阵风,打消干部群众顾虑,让民心与党心贴得更近。
人民日报评论员:在求实效上下功夫
——持之以恒转作风之二
本报评论员
2013年04月18日05:06
精减文件会议、调研轻车简从、接待厉行节约,中央出台转作风八项规定以来,各地积极贯彻落实,取得显著成效。实践证明,转作风在求实效上下功夫,才能取得实实在在的进展。要认识到,制定八项规定的根本目的,就是从严要求,体现从严治党,通过改进工作作风,端正党风政风,密切同人民群众的联系,归根到底是为了把我们的各项工作做得更好。因此,作风转得好不好,不在于口号喊得响不响,文章做得大不大,而在于能够切实推进领导干部深入基层调查研究,解决实际问题。如果热衷于提不切实际的口号,甚至做表面文章,就会有违转作风的初衷。
譬如,我们提倡开短会,但不是会议开得越短越好,而是要更加注重会议质量,尽量减少那些没有多少实质内容的会议。我们提倡说短话,也不是话讲得越短越好,而是要减少空话套话,务求提出一些解决问题、推动工作的真知灼见。我们倡导简化接待,不是硬性要求“一律自带干粮和方便面”,而是要防止铺张浪费、遏制奢侈之风。我们倡导减少陪同,不是取消正常的工作接洽,而是反对讲排场摆架子,尽可能压缩与工作无关的陪同人员。贯彻中央八项规定,既要态度十分明确,落实不打折扣,也要按照中央的规定,结合实际情况,制定
科学、务实、规范的落实办法,真正使转作风的各项要求落到实处。
还要认识到,转作风必须扎扎实实,并作为一项经常性工作来抓,绝不能虚应敷衍,做表面文章;也不能时紧时松,搞“一阵风”。要以解决群众反映强烈的问题为突破口,以求实效为目的,以长效机制为保障,把精力更多放在“内功”上,少一些“花架子”,多一些真办法;少一些应付上级的虚招,多一些认真负责的态度,务求使转作风取得实实在在的进展,并转化为推进各项工作的强大动力。
人民日报评论员:在制度建设上作出持续不断的努力
——持之以恒转作风之三
本报评论员
2013年05月02日05:32
中央纪委对6起违反中央八项规定精神的典型问题进行通报
中纪委公开通报违反八项规定典型案例,各部门单位围绕作风转变建章立制。几个多月来,转作风保持向好态势,取得明显成效。然而,也暴露出在相关制度设计上,还存在着不少漏洞,提醒我们必须加快制定更加规范,更加明确,更加有效的制度。这是抓落实的一个重要环节。
比如,公务宴请严禁超标接待,但具体到一个地方、部门和单位,怎样界定“超标”?上级调研不许层层陪同,但怎样接洽工作才合情合理合规?经费报销要合乎规定,但面对不同的事由、项目等等复杂情况,怎样才符合实际,科学规范?实践证明,各个地方、各级部门在贯彻落实中央要求时,倘若界定不清晰,标准不量化、规定不细化、机制不优化,就会给“只说不做”留下种种借口,给“寻找对策”留下操作空间。这也是当前“打折变通”的花样经常发生的重要原因。
转作风,做到有效,保持“长效”,就须在“制度”上狠下功夫。如果事前监管到位,公款旅游的违规做法就很难放行;如果报销制度规范明确,公车私用、公款吃喝就难有空子可钻。从这个角度上说,转作风要避免一阵风,绝不只是转思想、转观念,还要在制度建设上作出持续不断的努力,推进公共财政预算体制改革,严明公务接待支出标准,加大财务审计力度,推动公开透明、规范完整的财政预算制度改革。
还要看到,转作风的本质是规范权力。为什么一些基层单位常有“超标接待违规不起、简化接待得罪不起”的两难纠结?主要问题是,职能部门和一些领导干部的权力未受到有效约束,根源还是权力大于纪律。转变政府职能,推行政务公开,加强各方面监督,提高权力运行的透明度,让权力在法治轨道上运行,才能为转作风提供更扎实的制度保障,转作风才能促进党风政风的根本好转。
第五篇:坚持不懈 持之以恒 --《西游记》读后感
坚持不解、持之以恒
---《西游记》读后感
莱西市南墅镇工商希望小学四年级吴雪
在我读过的书籍中,我最喜欢《西游记》。整天抱在怀中,爱不释手,随着吴承恩爷爷的精彩描绘,我就深深地陷入其中了,其中的一些片段,我都记得滚瓜烂熟。
此书的主人公是沙僧、孙悟空、猪八戒、唐僧师徒四人。主要讲师徒四人长途跋涉、翻山越岭,在西天取经的途中经历了九九八十一难,最后他们终于能够如愿以偿,取得了宝贵的真经。这本书的故事热闹非凡,将师徒四人的性格特点表现得淋漓尽致。《西游记》以丰富奇特的艺术想象、生动曲折的故事情节,栩栩如生的人物形象,幽默诙谐、滑稽搞笑的语言,塑造了一座独具特色、与众不同、如梦境般优美的《西游记》艺术宫殿。
书中人物都有自己与众不同的性格特点:有诚心向佛、顽固执着、举止文雅、性情和善、不屈不挠的唐僧;有天资聪敏、机智灵活、火眼金睛、疾恶如仇、聪明大胆的孙悟空;有憨态可掬、好吃懒做、贪财好色、贪生怕死、耍小聪明的猪八戒;有任劳任怨、忠心不
二、心地善良、敦厚朴实,老实忠诚的沙僧。
在这些个性鲜明的人物之中,我最喜欢孙悟空,因为他是个非常了不起的英雄。他有着无穷无尽的强大的本领,所谓是‘天不怕地不怕’,具有不屈不挠的反抗精神,有着大英雄的不凡气度,但是也有个爱听恭维话的缺点,喜欢别人阿谀奉承、拍马屁。他机智勇敢又幽默诙谐。而他最闪烁的特点就是敢战斗,在‘大闹天宫’的故事情节中,他大胆地与至高无上的玉皇大帝战斗,唱响了‚齐天大圣‛的美名;当唐僧人妖不分,被欺骗的时候,是他用火眼金睛,将妖魔鬼怪打的烟消云散、跪地求饶,绝不放过一个妖魔鬼怪。这就是机智灵活、疾恶如仇的孙悟空,他是一个光彩夺目、名副其实的神话英雄。我还喜欢猪八戒,虽然他的本事比孙悟空差了十万八千里,也谈不上什么光辉高大,但是他憨态可掬,浑身力气,也与孙悟空一样,能无谓地与妖魔鬼怪斗争。但他浑身也布满了毛病:好吃懒做、贪财好色、贪生怕死、知难而退,还经常打退堂鼓,心中老惦记着美女;他有时也爱撒谎,可笨嘴拙腮的说不圆;有时还想挑拨离间,想让唐僧念紧箍咒,让孙悟空吃点苦头,自己却幸灾乐祸;他甚至还藏私房钱,塞在耳朵里,从不让别人发现。虽然他的毛病不计其数,但他却让人们感到真实可爱、憨态可掬,让人们无比的喜欢。
读了《西游记》这本书,也让我有了很深得感悟:师徒四人在取经的路途中,那种执着、不屈不挠、锲而不舍、知难而进的精神,令人敬佩、羡慕。我想:而我们却恰好缺少这种难能可贵的宝贵精神。我们总是在遇到困难的时时,打退堂鼓、半途而废、知难而退。想到这里,我的脸瞬间涨得通红,羞愧地低下头来,又左思右想:为什么我不能和他们一样,拥有这种难得可贵的精神呢?为什么我做事情不能坚持到底呢?是啊,我们都应该拥有坚持不解、持之以恒的精神,因为坚持到最后就是胜利,就是成功。对于我们来说,任何事只要努力了,不管是成功或是失败,我们都成功了。
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