天津市大学生创业

第一篇：天津市大学生创业

天津市大学生创业实训“十百千万”工程

“十百千万”工程是由青果园策划，由市人保局、天津工商联及今晚报共同发起，天津市大中专毕业生就业指导中心参与实施的一项贯彻市委市政府“以创业带动就业”指导精神的大型公益活动。该工程面向全市毕业学年大学生，以6个月为一个实训周期，通过为大学生创业实训提供项目、专家导师指导和实训管理，最终实现大学生在创业经验及实训收入上的双丰收。

十——10个适合大学生创业实训的项目

通过广泛筛选，在不同行业选择10个符合大学生创业实训特点的项目，包括创意创新型、经营管理型、拓展型等。10个创业项目的支持企业要有较好的口碑，并具有公益心，愿意为大学生创业就业提供支持。

百——组织100位专家导师为大学生传经送宝，指点迷津

专家导师体系是青果园大学生创意创业园区的一大特色，在此次“十百千万”工程中，专家导师不仅要到学校中进行“创业大讲堂”的大型系列讲座，还要针对创业项目的经营与创业者建立指导关系，为实训者传经送宝，指点迷津。

千——实现1000名以上毕业学年大学生参加创业实训工程

通过各大专院校的就业指导中心，组织毕业学年的大学生参加创业实训活动，争取每个创业项目平均不少于100人以上的实训者参加，形成千人以上的创业实训工程，造成足够的社会影响力和示范作用。

万——在6个月的实训期内，争取优秀实训大学生的个人收入超万元在实训期内，经过管理、培训、指导，使实训大学生快速熟悉项目，逐步掌握创业所需技能。在千名以上的实训者中，一定会出现销售精英、经营管理人才等等，在经营收入上争取实现超万元。

“十百千万”工程在解决天津市大学生创业实训工作上创立了全新的模式，将为推动我市以创业带动就业工作提供可借鉴的经验，切实为千名以上毕业学年的大学生提供了创业实训机会，为他们毕业后开启创业之路做了铺垫。相信通过这项工程的实施，不仅会诞生创业明星，还会出现管理精英，同时创业实训也有利于大学生选择更适合自己未来发展的道路。“十百千万”工程将在全市大学校园中将掀起创业思潮，具有强大的社会效应。

第二篇：天津市大学生创业联盟代理须知

天津市大学生创业联盟代理招募 我们是一个正在成长中的大学生兼职团队，我们每天承接各类大小活动，发单，各类销售，产品促销、产品代理、业务代理、市场调查、节目主持人等活动！还有各种宣传活动。我们是由一群有上进心，能力不出众但渴望得到锻炼的人组成！旨在服务他人，完善自我！为了更好的服务于大家，使我们能够尽快的成长，我们期待着您的加入!我大学生创业联盟成立于2009年9月份，至今已积累了近两年的相关经验，我们拥有庞大的兼职团队，每日为客户送出各类人才不低于50人。我们是一支年轻而富有活力的团队，拥有丰富的工作经验，有专人管理带队，做事效率高。诚实守信。专业为各大，中、小、公司个体经营者服务，长期提供各类大学生和社会各界人士。

我联盟为在校大学生提供大量的兼职机会、为在校大学生增加社会经验，为步入社会提前做好准备，毕业时为学生安排实习岗位、推荐工作。我们将依托丰富的企业资源，通过广泛的招聘渠道，充分利用先进的招聘和人才评估手段，提供方便、快捷、专业的兼职服务和工作推荐服务。现面向全国各大高校招聘校园代理，真诚欢迎有理想、有抱负的您加入我们的团队中，共同打造属于自己的一片美好前程！

一、校园推广代理招募标准：

1．正直，负责任，性格开朗，人际关系好，对新事物有一定的接受能力，思维灵活；

2．学生本身要充满激情，能够艰苦付出，具备团协作精神和出色的表达能力，另外还必须具有“红鸿鹄之志”

3.有一定的感悟能力，有一定承受压力的能力，具备良好素质的各大中专院校在校学生；

4.性格开朗、诚实守信、勤奋敬业，具有较高的责任心和良好的职业道德；

5.有良好的表达能力、沟通能力和协调组织管理能力，在不影响学习的情况下，有充裕的课余时间开拓业务；

6.为了保证各代理的利益，各学生社团负责人、学生会负责人或勤工助学管理中心负责人及个人都可以做代理；

7.在学校有一定的影响力，在学生会或学生社团担任主要职务者及贫困家庭学生优先录用。

二、校园推广代理常规支持

1.向校园代理提供宣传手册、海报等资料，另外每月提供一定资金用于复印材料，帮助你顺利开展工作；

2.为校园代理提供优厚的利润空间，除获得利润工资外另加月奖、季度奖、还有升职为区域主管的机会等等；

3.为校园代理所在院校提供不定期的宣传活动，将给校园代理做不定期的培训；

4.时间灵活，零投入，零风险，回报高，工资结算快，可长期合作。

5.利用我们的业内经验和优势，为校园代理提供业务拓展支持，分享代理经验，帮助代理迅速开拓市场；

6.为有创业想法的代理或团队提供创业支持。

7.如有特突出表现的,毕业后可直接进入本中心从事工作，享受初始年薪四万的待遇。如果你想利用课余时间，拥有一笔不菲的收入、减少家庭经济负担，展现自我价值、结识更多的朋友，培育自己的综合能力、进行就业预演，为步入社会提前积累经验，增强自身的职业竞争力，那么就快来加入我们的行列吧。立即行动！一起分享创业的成功与喜悦！符合以上要求者请将简历以文本形式发至***@139.com邮件标题内请注明“校园代理”字样，如合适，我们会在2-5个工作日内联系您，也可以直接电话联系、天津地区登门面谈亦可。联系电话，***，肖先生。

第三篇：“天津市大学生创新、创业奖学金”评选办法

附件1 “天津市大学生创新、创业奖学金”评选办法（试行）

第一章 总 则

第一条

为贯彻党的教育方针，激励广大高校学生积极开展学术创新、学科竞赛、科技发明和创业实践活动，全面提高我市大学生创新水平、创业能力，培养具有社会责任感、创新意识、创业精神和实践能力的优秀人才，特设立“天津市大学生创新、创业奖学金”（以下简称奖学金）。

第二条

奖学金由天津市教育委员会、天津农商银行、天津市教育发展基金会联合设立。

第三条

奖学金分为“天津市大学生创新奖”和“天津市大学生创业奖”两个奖项。天津市大学生创新奖授予在学术研究、学科竞赛和科技发明等方面取得优秀成绩的学生；天津市大学生创业奖授予在自主创业方面表现突出的学生，两个奖项不可兼得。

第二章 奖学金的监管和评审

第四条

奖励与评审遵循公开、公平、公正的原则。第五条

奖学金设立市评审委员会，成员由市教委、天津农商银行、市教育发展基金会有关领导和高校专家代表组成，评审委员会负责奖学金评审工作。评审委员会下设办公室，办公室设在天津市教育委员会学生处。奖学金由天津农商银行在天津市教育发展基金会设立的农商银行助学专项基金监管小组负责监管。第六条

每年定期召开奖学金评审会议和表彰会。

第三章 评选范围、奖励标准、评选条件 第七条

评选范围：

天津市全日制普通高校中来自农村的研究生、本专科（含高职、第二学士学位）在校生（申报创业奖可延伸到毕业后两年之内的学生）。

第八条

奖励标准：

每年评选创新特等奖10名，分别给予10000元奖励。创新优秀奖160名，分别给予2000元奖励。每年评选创业特等奖10名，分别给予10000元奖励；创业优秀奖60名，分别给予2000元奖励。

第九条

评选条件：

（一）基本条件

（1）热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；（2）勤奋学习、善于思考、积极实践、勇于创新，成绩突出；

（3）遵守宪法和法律，遵守学校规章制度，严于自律、诚实守信、品格高尚，积极投身社会实践及和谐校园建设；

（4）本学年内未受过处分。

（二）具体条件

1.创新奖。具有较强的科研能力，科研成绩显著，并符合下列条件之一者：在理论上有一定创新或发展，在国际、国内重要学术刊物上发表过高水平的论文；参加学科竞赛，成绩优异；2 参加重大科研项目，做出较大贡献；获得专利；在技术上有较重要的革新，取得较好的经济效益、社会效益或具有重要的应用前景；全国和天津市职业院校技能大赛成绩优异的。

2.创业奖。具有创新创业精神和较强的市场开拓能力和经营管理水平，具有较好的社会声誉，并符合下列条件之一者：独立或合伙注册公司或在高校创业孵化园、科技园创业；创业项目符合国家产业、技术政策，技术含量较高，创新性较强；产品或服务项目有较大的市场容量和较强的市场竞争力，有较好的经济效益和社会效益。

第四章 评选程序

第十条

优秀奖名额由市教委按上一教育事业统计的在校生人数分配，特等奖从优秀奖中产生，奖金不可兼得。由个人申报，学校初审并推荐，报市评审委员会办公室。由“天津市大学生创新、创业奖学金”评审委员会最终评审确定。

第十一条

各高校要制定实施细则，成立由主管校领导任组长，相关部门和人员组成的评审委员会，负责学校一级评审。每年10月份符合申报条件的个人可向所在学校提交《天津市大学生创新、创业奖学金申请表》及相关材料，学校组织初审，并将初审结果在学校内进行不少于5个工作日的公示。公示无异议后，填写《天津市大学生创新、创业奖学金申请表》（附件）报市评审委员会办公室。市奖学金评审委员会召开评审会，产生特等奖和优秀奖名单，并进行不少于5个工作日的公示，公示无异议，报市奖学金监管小组备案。

第十二条

申报要求：科研成果的子项目申报奖项无效。第十三条

申报评选需提交的材料：《天津市大学生创新、创业奖学金申请表》、各类获奖证书复印件（经学校审核盖章）及其它证明材料（如：企业注册法人营业执照复印件）、4000字以内个人总结材料。

第五章 宣传与表彰

第十四条

天津市教育委员会、天津农商银行、天津市教育发展基金会公布“天津市大学生创新、创业奖学金”获得者名单，并适时召开表彰大会对获奖个人予以表彰和奖励。

第六章 附则

第十五条

本办法自2011年12月起实行。

第十六条

本办法由天津市教育委员会学生处负责解释。

第四篇：天津市青年创业就业

天津：关于大力推进我市青年创业就业工作的建议

中国共青团网http://2009年02月14日

一、做好青年创业就业工作的重大意义

就业是民生之本、稳定之基、安国之策，关系到经济发展、社会稳定和人民群众切身利益，是一个带有全局性影响的重大经济和社会问题。天津作为一个工商业城市，无论经济形势如何变化，青年创业就业问题始终是一个长期的战略性课题。在国际金融危机对我国经济影响不断显现的背景下，创业就业已经成为部分青年群体中最具体、最迫切、最现实的需求。全市今年新增劳动力达到了16.5万人，大中专毕业生人数将达到11.4万人，并且有近15万人的农村剩余劳动力向非农领域快速转移，今明两年还有近7万人困难企业等待安置。青年就业人数的比例占到了全市就业总量的近57％。企业富余人员、城镇新增劳动力、农村剩余劳动力，三方面相互交织，给本来就十分困难的青年就业和再就业工作雪上加霜。虽然政府相继出台了促进就业的一系列相关政策措施，但青年就业的形势依然十分严峻。青年是创业就业的重点群体，做好青年的创业、就业和再就业工作，关系到青年的切身利益，关系到改革发展稳定的大局，共青团组织服务青年的重中之重，必须集全团之力广泛动员社会资源着力推进，促进天津科学发展和谐发展率先发展。

二、青年创业就业自身存在的问题

1、创业意识不够强，影响青年自主创业。本市创业的活跃人群集中在25—45岁，而创业意愿最强烈的群体集中在25—30岁，但是大学毕业生有自主创业意愿的只占到毕业生总人数的3％左右。青年创业意识总体来讲还不够强，但创业活动率较低，部分青年缺乏脚踏实地的创业精神，好高骛远，眼高手低。有的青年缺乏创业的勇气，由于受传统观念的影响和束缚，要么畏首畏尾，要么怕担风险、自食其力，自主创业的观念较为薄弱。还有一些青年有创业精神和创业意识，但缺乏艰苦创业的思想准备。

2、劳动力技能素质不高，影响青年创业就业。在下岗、失业和待业青年中普遍存在着文化程度不高、劳动技能欠缺、适应能力不强、就业信息不灵、创业能力偏低等现象。调查发现，70％以上的下岗青工学历为初中和高中，只有11％左右的青工接受过技能培训，60％的青年不愿承担创业风险。造成这种现象的主要原因是部分青年重实惠轻长远，重眼前轻发展。青年文化素质偏低，劳动技能不高的状况，必然制约和影响着青年创业就业的竞争力，进而增大了青年跨行业、跨领域、跨地区就业和自主创业的难度，也成为青年创业就业的障碍之一。

3、观念陈旧落后，束缚青年创业就业的实现。由于计划经济就业观念的滞后性影响，青年在创业就业问题上，对政府、企业的依赖心理仍处在衰减期。87％的青年一心想找长期稳定的岗位，对临时性就业、阶段性就业、弹性就业不认可，在就业过程中丧失良机。有21％的青年对岗位环境、福利待遇期望值过高，80％以上的青年不愿接受传统观念里“不好”的就业岗位，这就使有限的所谓“好”的工作岗位变的更加稀缺，形成了“有人没事干”、“有事没人干”的现象。还有大约15％的青年在就业时对跨地区、跨行业、跨部门、跨经济成分的工作岗位心存疑虑。观念的落后，在一定程度上束缚和影响着青年的就业和再就业。

三、推进青年创业就业工作存在的主要困难和问题

1、创业者素质偏低。部分青年现有技能和受教育程度与参与经济发展的需要尚有较大差距，表现在高素质人才短缺，部分青年观念保守、诚信程度较低、法律意识淡薄、创业能力不强，捕捉机遇的能力差等，阻碍了青年创业的进程。调查表明，青

年人有的有创业的意愿，但缺乏相应的专业技术和创业素质。而目前开展的创业培训主要以SYB（创办你的企业）培训为主，范围比较狭窄，门槛比较高，不能把新毕业的大学生、农村青年纳入培训之列，故此难以对青年实施大面积的培训，制约了现代管理制度，先进管理理念的推广应用，使得青年创业素质总体偏低。

2、创业启动资金匮乏。根据调查，创业者认为在创业中遇到的最大困难是资金问题的排在第一位。自我积累仍是大多数创业者资金的主要来源。其中大部分青年的启动资金来自家庭储蓄积累、亲友借款，几乎没有银行借贷。大部分青年创业者的家境并不富裕，想在非高科技领域创业的遇到的最大问题就是缺少启动资金。目前的融资政策只管锦上添花，不愿雪中送炭，与政府鼓励、支持创业的政策相悖，青年创业仍要受到很大的制约，甚至可能丧失创业和发展的良机。

3、创业政策执行力度不大。尽管我市出台了一些鼓励创业带动就业的政策，但基本上都是单一的政策，缺少政策资源的整合。近几年来国家重视鼓励、支持、引导个体、私营经济，陆续出台了很多政策，但具体执行部门政策落实的公开程度不够，造成青年创业企业负担没有减轻。特别是地方税收政策的执行与国家政策有互相矛盾的地方，关系尚未理顺，使得青年创办的企业没有享受到税收方面的优惠，阻碍了青年创业企业的加速发展。

4、创业项目储备不够。青年创业者往往在创业项目选择上面临较大困难。一些青年有创业的热情，也有了一定的资金来源和资金积累，却苦于没有项目，不知从何下手，“创业无门”。而另外有些创业者独立依靠市场寻找的项目，往往具有很大的盲目性，因此创业失败的可能性加大。无法正确的选择创业项目使一些青年在首次创业中遭受机较大挫折，对他们再次创业造成障碍。

5、就业培训时效性不强。目前开展的各类就业技能培训，缺乏市场的引导，存在很大的盲目性。一部分培训只注意了就业意识的教育，忽略了帮助青年掌握专项技能；一部分培训只注重眼前岗位的需要，忽略了青年长期发展的职业规划。培训与市场的脱节，不但造成了人力和物力的浪费，而且直接影响了青年的就业。

6、工作缺乏有效的运行机制。促进青年创业就业是一项复杂的社会系统工程，在具体的运作过程中，需要政府各部门和社会各方面的积极参与、相互配合。但在具体实施过程中，各行其政的事情经常发生，各部门、有关方面还存在推诿扯皮现象，影响到工作的质量和效率。由于缺少相应的政策加以规范，所以很难形成促进青年创业就业的良好运行机制。

四、关于进一步推进青年创业就业工作的五点建议

推动青年创业就业是一项社会化的系统工程，需要全社会的广泛参与和支持。为了解决制约青年创业就业存在的实际问题，特提出以下五点建议：

1、建立青年创业就业激励机制。要在创业意识教育、创业典型选树两方面下工夫。帮助青年确立正确的就业观开始，采取优秀创业青年报告会、职业生涯设计、就业创业见习等多种形式，以更新创业观念为先导，引导广大青年摒弃等靠要思想。要教育青年树立创业无大小的观念，从小生意做起，从一点一滴做起，以量的积累求得质的突破。引导广大青年认识到当前创业的良好机遇，以艰苦创业实现人生的理想和价值。要大力选树青年创业典型，营造浓厚的创业氛围，广泛开展“天津青年创业奖”评选等活动，选树一大批青年身边的创业典型，大力宣传他们的创业事迹，用他们身上所体现出来的时代创业精神激发广大青年的创业热情，引导青年在创业的过程中改变生存状态，体现自我价值。要借助政府的力量，提升评选活动的档次，激励更多的青年加入到创业队伍中，形成全社会共同关注青年创业就业广泛支持青年创业就业的新局面。

2、创新青年创业就业培训机制。以劳动保障部门为主导，把青年的创业就业培训纳入政府以创业带动就业总体规划，实施统一管理。在SYB培训的基础上，编制我市的创业培训课程，实行统一教材、统一课程、统一认证，把培训认证制度作为我市创业就业培训的基本方式，对取得认证的青年优先提供政策扶持和创业服务。对就业青年实行分类培训，大力推行国家职业资格证书制度，切实提高培训的质量，增强青年的就业本领，促进更多的青年自主就业。制定统一标准，建设一批高质量的创业

就业培训机构，把共青团组织所属的培训机构，列入政府优先支持的序列，尝试政府购买社会服务的模式，对符合标准的团组织单独或联合创办的各级各类培训机构给予支持，推动各类培训机构向标准化、正规化、高质化发展。

3、建立创业融资一体化机制。不断完善创业投资政策法规，协调金融机构联手，打造青年创业全市统一的融资平台和担保平台，实现资源共享互通，对青年创办企业贷款实行优先办理、优惠利率、优化服务。区划青年创办企业类别，分别实行全额贴息、部分贴息和利率下浮政策，降低融资门槛，拓宽融资渠道，降低创业成本。设立“天津青年创业基金”，先期由政府垫付一部分资金，吸引社会资金和企业资金参与。待基金底盘达到一定规模且运转正常后，归还政府资金，由出资的社会各方共同管理，按照市场化运作原则，为青年创业和二次创业提供启动资金和发展资金。

4、健全政策扶持机制。在加大现有政策实施力度的基础上，考虑服务青年创业就业的需要，继续制定相关政策，使政策扶持在延续的基础上发展，形成完整的政策扶持机制。首先，制定扶持青年创业就业服务业的政策，对共青团组织独立或联合开办的创业服务机构，社会创业服务企业，实行税收减免和财政补贴，推动社会广泛成立各类创业服务企业，逐步形成一个新的产业——创业服务业，为青年创业提供更加完善的服务。其次，制定扶持青年就业实训基地政策，对符合标准和条件的企业型基地，按照吸纳青年就业人数和累计年份，给予税收减免或税收返还，以带动其他企业积极参与青年就业工作。第三，对长期为青年提供就业岗位的企业，要建立激励政策，在企业融资、市场规范等方面，给予各种优先待遇，进一步调动他们的积极性，以便为青年提供更多的就业岗位。

5、创建全程服务青年创业就业的新机制。要通过建立青年创业示范基地、青年就业实训基地、青年创业项目库、举办青年创业项目发布会、建立青年创业专家服务团、开展青年创业跟踪服务、进行创业评价等途径为青年创业提供项目论证、业务咨询、政策知道、信贷支持、决策参考等服务，以降低青年创业成本，减少创业损失，提高创业成功率，铺设青年创业的绿色通道。利用政府、企业、社会的合力，推动“1＋1群”青年创业。以“帮一个人创业，带一群人就业”为核心，以促进青年就业、再就业为目标，鼓励失业、待业青年自谋职业和自主创业。按照市场化运作、社会化服务的方式，开发既符合区域经济特点和社会发展需要，又适合下岗失业人员和青年自主创业的经营服务项目，对有创业愿望并具有一定创业条件的下岗失业人员和青年，开展创业培训和全过程指导服务，鼓励自主创业，孵化一批创业型“小老板”，吸纳安置其他失业人员就业，实现创业带动就业的倍增效应。

第五篇：第七届“挑战杯”天津市大学生创新创业计划竞赛

近期，第七届“挑战杯”天津市大学生创新创业计划竞赛决赛暨终审答辩在天津工业大学行政会议中心举行。我校日语学院选送作品《咪嗞吖有限责任公司》喜夺金奖，研究生部选送的《DIY乐厨餐饮有限责任公司》等2件作品获得银奖，涉外法政学院的《蜗居物语创意家居生活馆》等5件作品获得铜奖。此外，我校从全市50多所高校中脱颖而出荣获第七届”挑战杯”天津市大学生创新创业计划竞赛优秀组织奖（仅有12所高校获此殊荣）。据悉，日语学院的作品《咪嗞吖有限责任公司》将被推荐参加第八届”挑战杯”中国大学生创业计划竞赛。

在学校各级领导的大力支持下，校团委近年来一直把培养提高学生的创新意识和创业能力作为工作重点之一，通过各种途径开展创新创业教育，并积极鼓励支持团干部参加团中央组织的KAB师资教育培训。2012年5月，我校成为天津市2012年唯一新增“大学生KAB创业教育基地”，是我市继南开大学、工业大学之后的第三所基地学校。校团委还积极与光华教育基金会合作，在校内开展诺基亚创业大讲堂和“天外名人大讲堂之创业就业论坛”活动，邀请《非你莫属》栏目嘉宾、天津市城市发展沙龙成员等社会各界知名人士进校园开展专题讲座、论坛，加强对学生的创业就业教育，帮助学生了解社会对人才的要求，引导学生做好学业规划和职业导航。同时在各级团组织的推动下，日语学院创业实训中心、教育技术与信息学院“新思维”工作室、汉文化传播学院“翰苑”文化创意中心等多个校内创业实践基地相继成立，发挥了创业孵化器的作用，为提升学生的创业实践能力发挥了积极的促进作用。

近年来，校团委还逐步完善各类科技创新类竞赛的院、校、市、国家四级“竞赛链”机制。校团委于年初组织开展了第七届‘挑战杯’天津市大学生创新创业计划竞赛的校级选拔赛。经过校内有关专家评审，全校共推荐10件质量高、创意新，具有一定社会价值的优秀作品参加市级竞赛。

“挑战杯”竞赛是由教育部、团中央、中国科协、全国学联共同举办的用于衡量中国大学生科技创新能力和创业实践能力的最高级别的竞赛，分为“挑战杯”全国大学生科技创新创业计划竞赛和“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛两项赛事。我校继去年获得“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛市级比赛特等奖、全国比赛三等奖之后，在本次市级比赛中又有多份作品获金、银、铜奖，推荐作品的获奖率超过80%。（通讯员 史延鹏）

第七届“挑战杯”天津市大学生创新创业计划竞赛 获奖学生、学院奖金发放表

序号 作品名称 学院 队长 获奖人员 获得奖项 咪嗞吖有限责任公司 日语学院 崔然 李骁 谢诺 王晶 张婉路 金奖 2 DIY乐厨餐饮有限责任公司 研究生部 李莹 史伟进，邵琳洁，张钊，王鑫，林晓阳 银奖 《尚大学》DM 日语学院 方玉玲 张婉路，何微，韦秋诗，莫雪健 银奖 蜗居物语创意家居生活馆 涉外法政学院 徐凯 赵睿、饶文文、马虹、单丽丽、张银芳 铜奖 《LOMO明信片》商业计划书 教育技术与信息学院 邵玉丹 无 铜奖 金学有限责任公司 国际商学院 王憭 湛超宇、辜浩亮、徐柯奇、王玢丽、王晓娜 铜奖 家佳帮有限责任公司 研究生部 陈传达 张川，赵雷，梅素，罗蓓蓓，李晓朦 铜奖 抢先登陆青年创业有限公司 国际商学院 李浩 王思思、于芳正、孟阔、孟兵兵，蔡俊英 铜奖