工行铜川分行七项措施推动“双营销”活动全面开展

第一篇：工行铜川分行七项措施推动“双营销”活动全面开展

工行铜川分行七项措施推动“双营销”活动全面开展.txt爱人是路，朋友是树，人生只有一条路，一条路上多棵树，有钱的时候莫忘路，缺钱的时候靠靠树，幸福的时候别迷路，休息的时候靠靠树！工行铜川分行七项措施推动“双营销”活动全面开展

省行储蓄存款和银行卡“双营销”活动开展以后，工行铜川分行高度重视，提出七项主要措施，全力推动“双营销”活动的全面开展。

一、切实加强对竞赛活动的组织领导，确保取得良好的营销效果。成立了由分行王益武行长担任组长，主管个人金融业务的李和平副行长任副组长，分行个人金融业务部、公司业务部、机构与结算业务部、人力资源部、财务会计部以及办公室负责人为成员的“双营销”活动领导小组，共同组织推动本次营销活动的全面开展。

二、切实在中高端客户挖转和客户维护上下功夫。出台个人客户发展指导意见，对挖转他行的中高端客户尤其是6星级以上客户进行重奖。在客户维护方面，以理财沙龙为主要组织形式，实行分行和支行两级维护。对7星级或财富级以上客户由分行直接维护，按季组织客户开展理财沙龙等活动；对5、6星级客户或5-100万元之间的中端客户由各支行按季或至少半年开展一次客户理财沙龙等活动，进一步密切与客户之间的关系，提升客户忠诚度。

三、切实加强公私联动，提高全行整体作战能力，促进代发工资业务和代理收付业务的快速发展。在全行开展代发工资业务专项营销活动。对有贷户，责成分行公司业务部负责，要求所有贷款客户及贸易融资类客户的代发工资业务覆盖率至少达到60%以上；对机构等无贷客户，责成分行机构与结算业务部负责，重点对市级财政、新兴市场和行业客户进行强势营销，并下达营销目标。按照“谁营销、奖励谁”的原则，将专项奖励按月分配到相应专业的营销人员中。对客户数量较多、户均代发额较大的重大代发工资项目，进行重奖。进一步挖掘烟草访销业务潜力，不断扩大业务合作范围，将铜川烟草分公司的烟草访销客户全部纳入我行服务范围；对无我行网点的区域，布放POS机满足烟草经销客户进行刷卡消费。通过高层营销，在移动话费厅业务上实现有效突破，力争在上半年全面开展移动话费厅业务。积极开展与中国联通、中国电信的代理收费业务合作，在增加我行代理中间业务收入的同时，促进个人客户的不断增长。

四、正确把握储蓄存款和理财业务之间的辩证关系。要求全辖各支行切实树立起以个人理财吸引并挖转他行客户，以理财产品的销售蓄积储蓄存款资金来源的经营意识。要求分行理财团队按照省行财富管理团队的营销指引，结合我行客户情况，进一步精选我行个人理财业务中的拳头产品，通过举办客户理财沙龙、在LED显示屏上滚动播放宣传标语等措施，进一步维护老客户、吸引新客户，为储蓄存款和个人理财业务的持续发展奠定基础。

五、以联名卡的营销为切入点，积极推进项目发卡和中高端客户信用卡发卡工作，促进

银行卡发卡及中高端客户信用卡渗透率的快速增长。持续营销铜川矿务局牡丹医保信用卡潜力，不断扩大信用卡发卡数量。积极向印台区新合疗办公室营销新合疗牡丹灵通卡联名卡，力争在上半年取得大的突破。在此基础上，进一步加强向我市其他区县新合疗联名灵通卡的营销力度，促进联名卡发卡的快速增长。积极加强信用卡快速发卡营销系统的培训和宣传营销工作力度，对已将有关数据装入快速营销系统的目标客户，借助95588短信平台、安排专人进行电话外拨营销、对分管的理财经理下达指令性任务指标等措施，切实提高信用卡中高端客户渗透率。

六、深入开展“网贷通”、“卡贷通”以及房屋抵押贷款、汽车消费贷款等高附加值和高收益率产品的宣传营销。安排分行个人金融业务部全面走访房地产管理局、POS商户、房地产评估公司，采取座谈会、在上述单位摆放宣传资料等方式，进一步加强宣传营销工作力度。要求全辖各支行的个人客户经理全面走访辖区内的房地产开发商、汽车经销商、商品交易市场经营户，采取摆放宣传资料、每月不定期进行蹲点宣传咨询等方式，大力宣传我行个人贷款产品，进一步提升我行个贷业务的市场影响力。

七、以总行开展的“服务价值年”活动为契机，通过进一步加强网点功能建设，加强个人金融专业人员业务培训，切实提高一线员工和个人客户经理的服务水平等措施，全面提高个人金融业务服务水平，树立铜川分行良好的社会形象。

第二篇：黄石分行关于开展超市刷卡有礼活动的营销方案

关于开展 “超市周末欢乐购”刷卡有礼活动的营销方案

营业部、各支行：

为进一步提升太平洋卡的品牌知名度和社会影响力，树立太平洋卡营销活动精彩纷呈的良好口碑。我部拟定超市刷卡有礼营销活动方案，具体如下：

一、活动主题

本次活动以“超市周末欢乐购”为主题

二、活动对象

交通银行太平洋卡持卡客户（全卡种）

三、活动时间

第一季：2013年6月15日至7月14日每周六、周日，累计10个活动日。

第二季：根据第一季营销评估，确认第二季方案。

四、活动合作商户

1、武商量贩团城山店（开发区支行合作商户）

2、武商量贩大冶店（大冶支行合作商户）

3、中商平价（胜阳港支行合作商户）

五、活动内容

1、活动期间，交行太平洋持卡客户在活动指定商户刷卡消费，可免费获赠环保购物袋一个。（数量有限，送完为止）

2、活动期间，交行太平洋持卡客户在活动指定商户店内，刷卡消费单

笔满88元（含）以上，即可获赠20元礼品一份。（每日限量10份，送完为止）

3、活动期间，收银员单人交行卡收单汇总50笔以上荣获参选资格，每家活动指定商户通过对收银员交行太平洋卡的推荐力度及本职工作的胜任度，评选出“交行之星”、“XX（商户名）之星”收银员各一名，由交通银行各提供奖品一份。

六、活动部署要求

（一）奖品发放流程

1、环保购物袋在收银前台刷卡结账时领取，隔日自动作废。

2、20元礼品，持卡客户凭当日单笔满88元（含）以上POS单据和相同卡号的交行卡，到商户总服务台领取，隔日自动作废。

3、各商户“交行之星”、“XX（商户名）之星”，由各商户在收银员晨会上颁奖，将颁奖照片回传交行个金部。

（二）宣传推广

1、分行个金部统一设计海报、折页、台卡、吊旗、广告机图片和电台广播音频等，在活动开始前选择部分媒体投放线上宣传广告。

2、短信模板：交通银行”袋袋”礼，超市周末欢乐购！即日起至7月14日每周六、周日，持交行太平洋卡在武商量贩、中商平价指定门店刷卡消费，均可获赠环保购物袋！单笔满88元更有20元超酷卡包相送哦！详询交行各网点6259818。

3、LED滚动屏模板：超市购物再也不用买塑料袋啦！即日起至7月14日每周六、周日，持交行太平洋卡在武商量贩团城山店、武商量贩大冶店、中商平价刷卡消费，均可获赠环保购物袋！单笔满88元更有20元超酷卡包相送哦！详询交行各网点6259818。

4、电台音频模板：超市购物还需要购买塑料购物袋吗？你Out啦！即日起至7月14日每周六、周日，持交行太平洋卡在武商量贩团城山店、武商量贩大冶店、中商平价刷卡消费，均可获赠环保购物袋！单笔满88元更有20元超酷卡包相送哦！交通银行”袋袋”礼，超市周末欢乐购！详询交行各网点6259818。交通银行。

5、超市广播模板：尊敬的顾客您好！我店与交通银行正在开展“交通银行袋袋礼，超市周末欢乐购“活动。即日起每逢周六、周日，只要您持交通银行太平洋卡在我店刷卡购物，均可在收银前台获赠环保购物袋一个！单笔满88元更可到总服务台领取20元超酷卡包一个！每天限量10个，送完即止，隔日作废！详询总服务台及交通银行各经营网点，咨询电话6259818。对您的支持，我们再次表示感谢！

（三）营销督导

为保证本次活动的效果，分行个金部将安排人员至各活动门店进行现场巡视，对支行现场营销组织情况、现场宣传效果进行督导。

黄石分行个人金融业务部

二〇一三年六月九日

第三篇：且末县多项措施推动远程教育“双创双争”活动向纵深开展

且末县多项措施推动远程教育“双创双争”活动

向纵深开展

为切实提高远程教育终端站点使用率，使远程教育工作能够更好地服务于创先争优活动，且末县采取多项措施推动远程教育“双创双争”活动向纵深开展。

一是成立远程教育“专家组”，对终端接收站点进行全面维护，保证远程教育设备正常运行。为保障全县远程教育终端接收站点能够及时接收中央、自治区的节目资源、推动学用工作开展，8月初且末县远程管理中心组成远程“专家”组对全县站点进行了检修、维护。每到一个站点，专家组对网络是否正常，站点能否正常点播、收看，设备是否可以正常运行进行全面检查。对良种场等对因阵地改建的站点进行了重调，安装了卫星接收设备；对且末镇电视新区等不能正常接收教学资源的站点，对计算机系统和相关软件进行了重新安装，并现场指导操作员处理简单故障的方法。通过对乡镇站点的检修维护，解决各类故障20多个，为乡（镇）、村级站点提供技术咨询50余人次。确保站点能够正常接收、存储、回放课件和实时播放流媒体，保障了全县各远程教育终端接收站点的正常运行。

二是开展远程教育特色播放日活动，创新工作模式。根据

实际情况，坚持“一镇一特、一乡一品”，按照“切合实际、突出特色、灵活掌握、稳定长效”的原则，在乡镇、村（社区）等基层党组织中开展“特色播放日”活动。且末县琼库勒乡、巴格艾日克乡、阿克提坎墩乡、托格拉克勒克乡等乡镇相继举行远程教育特色播放日活动启动仪式。播放内容包括党史、爱国主义教育题材电影、农产品市场信息及红枣种植管理、棉花高产、畜牧养殖等各类农村适用技术以及农民群众喜闻乐见的娱乐节目，很受欢迎。通过开展“特色播放日”这一远程教育新举措，丰富了党员干部群众的业余文化生活，拓展了远程教育学习途径，扩大了教育培训范围，增强了远程教育的吸引力和影响力。

三是开展远程教育文化广场活动，深入推进学用工作。按照“阵地共用、教育共抓、活动共搞、成果共享”的原则，在乡镇、村（社区）等基层党组织中开展远程教育“文化广场”活动。英吾斯塘乡在节假日时间，组织各村带有“绝活”的村民、反乡中小学生在乡远程教育播放室开展党员群众自编、自导、自演的乡村娱乐节目，引起了广大农民群众的共鸣。托格拉克勒克乡以远程教育播放日为抓手，在播放节目前邀请民间艺人演出传统的维吾尔族舞蹈、乐器表演，以及中小学生表演的流行歌曲、现代舞蹈等农民群众喜闻乐见的娱乐节目，很受欢迎。活动中采取穿插播放政策宣传、领导讲话、教授讲座、农业科技、市场信息、影视作品等形式，寓教于乐，赢得了群

众的好评，有效推进了学用工作的深入开展。

四是积极发挥远程教育“党员中心播放户”作用，服务全县经济社会发展。积极发挥远程教育“党员中心播放户”“居住相邻、从业相近、易于集中、便于活动”的优势，认真组织党员、入党积极分子、后备干部、科技致富带头人等开展理论知识学习，效果明显。且末镇加汗巴格社区党员中心播放户艾力•依明带头参与社会主义新农村建设，带领和帮助党员群众规划项目、发展产业、提供致富信息等，还主动对参加学习的党员和群众提供必要的学习资料，发放活动记录本。并根据社区党组织安排，搞好播前内容准备、播前预告、现场辅导、讨论实践等工作，受到了社区居民的欢迎。全县共成立远程教育“党员中心播放户”61户，定期组织广大党员群众集中学习，在提供娱乐的同时，增强了党员群众的综合素质，为全县的经济跨越发展和社会长治久安提供了有力支撑。

五是成立远程教育农民业余文艺宣传队，丰富农村文化生活。各乡村远程教育终端接收站点充分发挥组织优势、阵地优势，互补互助，联合组织成立了远程教育农民业余文艺宣传队到各终端接收站点开展文化宣传活动。英吾斯塘乡、巴格艾日克乡把平时喜欢吹拉弹唱、有文艺爱好的维吾尔族民间艺人集中起来，自编自演一些群众喜闻乐见、积极向上、内容贴近百姓生活和农村实际的节目，以歌曲、舞蹈、小品等形式进行演出，吸引了众多村民前来观看，聚合了人气，沟通了人心。目

前全县共成立了12支远程教育农民业余文艺宣传队，队员个个能歌善舞，具备一定的艺术素质。自8月份开展远程教育宣传月以来，农民文艺宣传队在各村巡回演出50余场次，充分活跃、丰富了群众的业余文化生活，受到了广大群众的一致好评。

六是成立远程教育督查考核组，督查各项工作的落实。县远程教育管理中心抽调专人组成远程教育督查组，先后对巴格艾日克乡、阿克提坎墩乡、且末镇、琼库勒乡等9个乡镇、26个村、3个社区围绕远程教育“五好”站点创建、“双创双争”活动安排部署等工作进行了工作督查。督察组采取与乡镇主要领导、远程教育站点操作员、党员座谈，个别提问，实地查看，入户走访，查阅资料，上机操作等形式，对各远程教育终端接收站点开展工作情况进行了督查，对阵地卫生较差、开机率达不到要求、学用活动开展不够深入的站点进行了点名批评，并要求限时给予整改，对迅速落实“双创双争”活动动员会安排部署的乡给予表扬，并将检查结果形成督察通报，以文件形式下发到各乡镇，确保督查工作落到实处。

第四篇：工行晋中平遥支行认真组织全面开展员工违规行为处理规定学习活动

工行晋中平遥支行认真组织全面开展员工违规行为处理规定学习活动

为增强全行员工遵章守纪意识，提高制度执行力，促进内控管理水平的提升，晋中平遥支行认真贯彻落实省、市分行关于学习《员工违规行为处理规定（2014年版）》的通知精神，结合支行工作实际，及时安排落实，制定活动方案，做好动员发动，循序渐进开展各阶段工作，依托活动开展，在全行营造合规文化氛围，促进管理水平的进一步提升。

一是组织学习培训，提高员工合规意识。以全行集中、部门组织等形式，通过晨会、周例会、分析会学习等平台，组织全体员工通篇学习《处理规定》，结合实际案例进行对照比较，组织分析讨论，对学习的内容进行巩固。通过学习，促进全员掌握《处理规定》的新变化、新内容，熟知本岗位行为规范和职责，了解和掌握新修订的《处理规定》中处理种类、处理方式、后果、情节界定、量纪标准、责任追究层级等内容以及具体条款的变化，知道“什么事能做、什么事不能做、哪些是高压线”，严格规范个人的行为，牢固树立制度观念，增强依法合规、风险防范和自我保护意识，提高遵章守纪、规范操作、恪尽职守的自觉性，自觉远离违规行为，有效防范和消除违规行为和案件风险隐患，促进全行合规经营和稳健发展。二是组织自查整改，提高制度执行力。在组织学习的基础上，要抓好日常检查监督和员工行为排查工作，重点结合2014年总省行8个方面和市分行1个方面的案件重要风险点防控治理任务，结合岗位工作职责、规章制度和操作流程，对照《处理规定》，认真梳理和排查操作执行中的风险隐患和薄弱环节，查找在工作实际中存在的问题和不足，并加大整改力度，做到发现一个，整改一个。无法立即整改的，要提出整改措施，限期整改落实，避免后续违规。

三是完善制度规定，构建有效管理体制。对各级各类检查发现的问题、隐患和薄弱环节，要在组织整改落实的基础上，做好制度规定的建设工作，通过对有关制度、规定进行增加、补充和完善，使其能够涵盖所有专业、所有业务、所有环节、全体员工；使管理工作做到有章可循，有据可依，使全行内控管理逐步制度化、规范化，防止屡查屡犯现象的发生，杜绝管理上的人为因素。

第五篇：关于在全镇村干部中全面开展“一诺双评”活动的通知

双发[2011]10号

关于在全镇村干部中全面开展“一诺双评”

活动的通知

各村党总支：

为认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，提高村干部特别是村党组织书记队伍的综合素质，扎实推动全县创先争优活动的深入开展。现就在全镇村干部中扎实开展“一诺双评”活动提出如下意见：

一、指导思想

在村干部中开展“一诺双评”活动是落实“我参与、我承诺、我奉献”行动的具体体现。要紧紧围绕“发展现代农业、推进阳光村务、建设社会主义新农村”活动主题，以“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”为目标，以公开承诺为主线，运用科学设定承诺、公开作出承诺、认真践行承诺、严格议诺评诺的方法，推动实践载体落到实处，进一步激发基层党组织和村干部积极参与创先争优活动的内在动力，切实履行岗位职责，树立先锋形象。

二、方法步骤

“一诺双评”就是每年年初村党组织书记就当年的组织建设、经济发展和服务群众等内容（其他村两委干部按照职责分工要求）在全村党员大会上作公开承诺，年底分别向村党员大会和镇党委述职（其他村两委干部在村党员大会上口头述职，向乡镇党委进行书面述职），接受评议，评议结果与村干部绩效工资和评比表彰挂钩。

1、公开承诺。村党组织书记就加强村级组织建设、经济发展和服务群众等向党员、群众和镇党委做出公开承诺；村两委其他干部根据各自的岗位职责，结合自身实际，对自己的工作提出具体目标并向村党组织、党员群众做出公开承诺。

2、认真践诺。村党组织书记和其他村两委干部要紧紧围绕本村中心工作和重点任务，对照承诺的事项，认真组织和积极开展工作，在日常工作和生活中严格要求、履行职责，办好承诺的事项，积极发挥作用，充分展示形象。要建立村干部承诺事项记实登记制度，对承诺事项办理过程、办理效果和群众反映逐一登记备案。村党组织书记承诺报县委组织部组织科存档，其他村两委干部承诺报镇党委存档。要结合“我参与、我承诺、我奉献”创先争优行动，在6月30日前完成2011村干部承诺事项。

3、党员评议。结合主题实践活动开展，召开党员大会，组织党员对村干部承诺事项进行民主评议。会上，村党组织书记代表村党组织进行述职，其他村两委干部结合年初承诺事项进行述职，组织与会党员对村干部工作按“优秀”、“称职”、“基本称职”和“不称职”等次进行测评（按优秀90分、称职80分、基本称职60分、不称职50分标准计算总分）。

4、镇党委评议。镇党委结合考核工作，组织镇班子成员对村党组织书记和其他村干部履行职责情况进行民主评议。其中，村党组织书记在会上进行口头述职，其他村干部进行书面述职。测评分“优秀”、“称职”、“基本称职”和“不称职”四个等次（按优秀90分、称职80分、基本称职60分、不称职50分标准计算总分）。

5、结果反馈。村党员评议结果和镇党委评议结果各按50%计算。村干部双评结果在镇、村党务公开栏内和村党员会议上进行公开。村党组织书记“双评”结果报县委组织部组织科存档，其他村两委干部“双评”结果由镇党委存档。

三、组织领导

1、加强组织领导。镇要高度重视“一诺双评”制度的实施，作为落实村干部“一定三有”工作要求的有效办法和强化村干部管理、提高村干部素质的切入点，成立组织，加强领导。

2、规范承诺形式。村干部结合岗位职责先提出承诺事项，然后由党组织逐人逐条进行审核，逐一登记备案，并通过公开栏、党员和村民代表大会等形式将村干部的承诺事项进行公示。

3、注重结果运用。要把村干部双评考核结果与村干部绩效工资挂钩，对考核优秀的村干部要进行表彰，对考核结果较差的村干部由镇党委进行诫免谈话并帮助落实整改。

中共xx镇委员会 2011年3月15日