学生会宣传部换届计划[大全五篇]

第一篇：学生会宣传部换届计划

宣传部

换 届 计划李现庆2012年6月5日

学生会宣传部换届计划

本学期即将结束，宣传部在团委老师和主席团的领导和带领下，在包括部长、副部长和所有干事的共同努力下，基本上完成了本部门的工作及任务，发挥了宣传、组织及协调等作用。随着新学期的到来，宣传部面临新的挑战与机遇。因此，在下学期要继承本学期好的方面，改正不尽人意的地方。宣传部，由于其工作的性质和本身的功能，决定了它不仅要遵循系领导及团总支的旨意，而且要配合其他部门开展各种活动。所以不论怎样，宣传部总是充当着一个鼓号手，一个开路先锋的作用，所以，这是一项重要但完成起来需要特别认真完成的工作。

一、经过这学期的总结，对宣传部提出以下改善意见：

1、宣传部干事技术单一，如会写字的只会写字，会画画的只会画画……因此，必要时组织内部成员进行各种技巧交流大赛，提高本部门各成员自身的工作能力和素质，在提高工作质量的同时提高工作效率，使宣传部的工作开展得更加顺利。

2、邀请同级宣传部的干事切磋技术相互交流，共同提高。邀请其他宣传部高手对自己的成员进行技能讲座，定期培训。

3、落实内部例会制度，一月一次。共同探讨这一个月遇到的难题，总结经验教训。

4、征求其他各部的意见，不足改之。

5、处理好上下级的关系，不能摆架子，要下面的人服你。

6、在面临繁重的宣传工作时，要求本部人员冷静，烦躁，强调好团队合作精神、二、推部长

我本届任期已满，在任期内，尽心尽力，完成了上面交代的任务，也锻炼了自己，但是也有很多不足之处，有待改善。在这期间，对本部干事进行了仔细的观察及定向培训，特推荐两名任部长一职。

张德尧11级财管本四从宣传部纳新到现在，展现了其不一般的能力，在这一学期里，勤勤恳恳，任劳任怨，积极参加各项活动，团结本部成员；乐于学习，敢于创新，不断追求卓越；具备良好的沟通和协调能力；对工作认真负责，积极进取。

王绍连11级会电专二个性 孤傲 激情 重义气……这些词在他身上有很多体现，他会为了本部干事受到他人欺负而傲气暴漏，但是，他很理性，不会就此大大出手。在这一学期，他很服从我的安排，任劳任怨，认真完成我交代的任务，也表现出了很强的组织协调能力，团结本部成员、积极进取。对本部活动流程很了解。

以上是我推荐的部长人选，本部其他干事如果可能，也会参加部长竞选。希望领导仔细斟酌，确定部长人选。

三、对部长及副部人数的考虑

宣传部是经管学院学生会各部门对内外进行组织和开展活动的窗口。它是协调学生会各部开展宣传工作的一个重要职能部门。宣传部作为学生会的大部，在学生会中起着重要的作用。宣传部人数众多，任务复杂。本届基本上是我一个人

在领导着他们，感觉很忙，也没人商量，因此，特提出要一正部二副部的想法，部长和副部之间也好有个商量，使工作更好的完成。希望团委领导及学生会体会宣传部的难处，认真考虑我部请求，非常感谢！

四、流程计划

五、对干事考核的试题

1、宣传部的职责是什么?

答：为学生会内部举办的各类活动进行前期、后期宣传，并在举办活动时进行实时宣传；为活动提供更加专业化的策划、建议和服务；运用多种宣传手段，传达活动信息和学生会理念；为全系学生第一时间传递学校发布的信息，并及时反馈他们的意见和建议 ；与其他部门共同开展内部建设活动，并对院系宣传工作进行监督； 定期举办宣传技能培训，提高各

宣传部成员宣传工作方面的水平；协助学生会其他部门开展工作，使各部门工作更好的完成。

2、为什么参加竞选.说说你的优势?

答：（无固定答案）从个人学习、工作、自身能力等方面介绍

3、有干事违纪并劝说无效你怎么办？

答：多次劝说无效后，给予警告，进行教育，上报领导，踢出宣传部

4、当选部长后应该怎样工作?

答：落实团委及学生会交代的任务，认真负责；发挥个人长出，尽心尽力；增强宣传部内部的团队意识和凝聚力;培养新成员，使他们早日堪当大任;等等

5、如何筹备与实施一次活动？

答：先进行前期策划，对活动所需要的物品记录，统一安排，按照精简节约的原则，对活动认真对待，6、当本部干事与他部干事发生矛盾时怎样处理？

答：理性对待。问清楚干事因何事发生矛盾，必要时，同其部长交流，避免造成不必要的麻烦。

7、如何协调各部门间的关系？

答：积极同其他各部长进行交流，合理安排，达到1+1大于2的效果

8、针对新生入校，你会怎么办？

答：作为学生会的一大部，应积极进行人员调动，迎接新生，宣传经管学院，让他们对学校有更深一步的了解……

9、关于宣传部纳新，你会如何宣传宣传部？

答：进行纳新演讲会，军训期间，做展板，（如想用双手定格感人的瞬间吗？想把文字流淌成一篇精彩的新闻快讯吗？想感受海报设计的独特魅力吗？想记录生活制作DV吗？想把活动现场布置的别具一格吗？加入宣传部,一次满足你五个梦想！也许你什么都不懂,但只要你用心,宣传部能把你打造成为最好的人才。不平凡的宣传部,将会成为你人生的一笔财富。给自己一个机会,给我们一位人才！宣传部,等你hold住！）……

10、如果你是部长，结合本学期的经验教训，你对新招进的人有什么要求？ 答：1.创意，创新

2.好的技术

3.责任感

4.交际能力强

总的来说就是需要：全面+绘画+书法（硬笔、软笔）突出型人才+有一定文字功底的11、怎样处理上下级的关系？

答：当上下级遇到矛盾时，应认真倾听上级的教训。事后，向上级汇报真实情况

12、这一学期，你对宣传部有了什么进一步的认识，及你对自己在宣传部的评价？

答：结合自身实际，无固定答案

13、你对宣传部的发展有什么建议？

答：宣传部需要发展，创新宣传方式，……

14、如何处理好学习和工作的关系？

答：两者要兼顾，不能因为工作荒废学业，不能因为学习而忘记工作……

宣传部部长李现庆

2012年6月5号

第二篇：学生会宣传部计划

宣传部2012—2013第二学期计划

一、本学期活动

活动：PHOTOSHOP、电子相册培训

时间：4月X日

地点：莞城校区

参与对象：学院内对PS、电子相册有兴趣的团学部门干事和其他同学

二、目标

1、让干事学有所成，基本掌握手绘海报的基本技巧和使用

photoshop制作电子海报，学会制作电子相册。此外，让干事收获友谊的同时又能快乐地为团学工作。

2、部长学会如何管理部门，在为人处事方面有所收获。

3、部门能完成本学期各项任务，顺利与下一任部长交接。

三、问题

1、干事业务技能水平不足，有待加强。部门已经对两个校

区的干事进行了PS、手绘海报的培训，但是效果不佳。培训过少是一个原因，但是干事自身学习的积极性也是一个问题。其实宣传部干事的工作技能主要还是靠干事自身训练才能掌握的，当然这需要一段时间。干事平时需要多花时间去练习如何出手绘海报、如何使用PS做电

子海报。

改善方法：本学期本部门内部会增加培训的次数，增加部长与干事之间关于技能方面的交流。大概每隔三个星期去一次莞城校区组织技能培训。平时也会给干事布置练习POP字体和PS的作业，然后部长定期收集作业并给予评价，敦促好她们尽力掌握这些技能。

2、部门对外，部长与部员之间有时存在沟通不清楚或沟通

不及时的问题。沟通不清楚容易造成误解，误解阻碍着任务的完成。所以一定要解决沟通问题。例如干事完成任务后没及时给部长反馈，造成了部长没有向主席团及时反馈。再如，部门与部门之间的通知信息不清楚造成误解，阻碍着工作的顺利进行。

改善方法：督促提醒干事完成工作后给予部长反馈，对部门与部门之间的通知信息不清楚的地方需要电联，重要工作问题需要部长之间当面说清楚。

3、部长的业务水平有待进一步提高，特别是电子海报方面。

可能由于技术的限制，有时部长们对海报的设计受到约束。但无论如何，部长们要尽力提高设计电子海报的水平。手绘海报的基本技能部长们都基本掌握，主要担心的是干事做手绘海报的能力。

改善方法：部长们尽量与其它学院宣传部的部长们多进行电子海报的技术与设计的交流。部长自己也可以通过网络与去图书馆借书的方式进行自我学习，多鉴赏优秀

作品，吸取灵感，实现自我提高。

4、干事对部门的归属感欠缺，工作积极性有待提高。上学

期总有干事因各种原因请假而缺席，这样直接地增大了部长的工作压力。部长总感觉部分干事不太愿意为部门工作，这可能是干事欠缺归属感的原因。又可能是因部门工作繁多而琐碎，所以产生抱怨与不满的心态。改善方法：部长通过定期的部门例会对干事进行思想引导，让他们平和心态，做好“要付出时间精力为部门工作”思想上的引导。部长与干事之间多沟通，相互体谅，相互分担工作压力。有条件还会进行内部的聚会，增进部长与部员的感情。

5、学会改变工作条件。老师说的没错，我们是义务为团学

工作，为何不改变一下工作环境让自己舒舒服服的工作。演奏厅的横幅上挂确实有些吃力，而且有些危险，一般只是男干事承担这任务。书法室的空调、风扇都坏掉，不利于干事夏天在书法室工作。

改善方法：出于安全考虑，应向老师提出在演奏厅设置挂横幅升降台的建议，对损坏的硬件设施及时提出保修申请。

6、人手缺乏。团学工作主要是在松山湖校区进行，宣传部

工作繁多。而团学宣传部只有4名干事，而且都是女生，部分工作是无法进行的。例如演奏厅的横幅上挂，会议室横幅的上挂。让女生来做的话就具有一定的难度，而

且像贴海报、挂横幅这些工作每次都需要3个人以上，所以人手会比较稀缺。

改善方法：因工作需要，部长有时会考虑邀请其它部门干事过来帮忙，希望其它部门的部长跟其干事做好思想上的引导，能帮忙的尽量帮忙。

四、经费预算：

松山湖--莞城校区来回车费：三次共计约100元

第三篇：学生会宣传部五月份计划

宣传部五月份计划

忙碌的四月已经过去，我们将迎来五月的工作，现将工作计划制定如下：

1、继续“校园期刊”第二期的制作；

2、在5月5日将母亲节的电子海报贴出

3、以“”为主题出一期黑板报，于5月 日检查、汇总

4、制作“世界无烟日”手工海报。

第四篇：学生会宣传部招计划

文学院学生会宣传部2010——2011学年第一学期招新计划

部门简介：

在本学期中，文学院学生会宣传部将锐意进取，勤奋工作，开拓创新，为学院团结奋进、昂扬向上的良好舆论氛围和外部环境，全面开创文学院宣传思想工作新局面。我部门主要负责军训、迎新等重大活动和文学院学生会各部门活动的宣传报道工作，另外我部门将于11月开展“忆昔典藏，锦show家乡”主题图文征集大赛。

招新要求：

1、精神面貌好，积极进取，有创新精神；

2、热爱宣传工作，对宣传报道工作有一定了解，有一定的文字功底；

3、工作负责，有责任心，态度积极，高效实干；

4、有团队意识、集体荣誉感，服务意识强。

招新人数：7名

第五篇：学生会宣传部纳新计划

纳新工作是新老交替的必经之路，也是新人辈出的时候，所以对于宣传部来说更需要吸收一些有实力的人才，这样才能突出我系的特色，体现我系的亮点，打造我系的品牌，确保这学期的工作能够有条不紊的进行。

下面是我部的纳新以及今后的工作计划：

1我部将面向04-05级同学应聘若干名干事，要求应聘者有书法或绘画的特长，文笔突出。对待工作有激情与热情，要有吃苦耐劳，勇于奉献的精神。

2每位干事必须按时出席所有会议，服从部长和副部长的领导，认真完成工作，大胆提出自己的设想，勇于创新。培养他们的组织纪律性与团结协作的精神，带领他们完成好每一期的板报宣传工作。充分发挥成员的积极性，培养新的骨干力量，充分发挥他们的才能，尽可能的为他们提供展现自己的空间，施展自己的才华。熟悉各种、各项宣传的形式。

4在工作方面我部将把握原有的宣传阵地，力争在原有的基础上有所突破和创新，开辟新的宣传渠道和空间，丰富宣传内容和形式，加强对外合作与交流。

5我部建议系里多开展一些同学感兴趣的活动，鉴于宣传活动不易搞,所以我部热切希望能和其他部联和起来搞活动,例如:文化艺术节,书画展览,摄影作品评比, 唱歌比赛等，让那些喜欢唱歌的同学体验一下“超级女生”的感觉。

6我们将配合各部把宣传工作搞好，及时了解他们最新的活动安排，及时宣传协调工作，敢于向各部借鉴，学习，发扬团队精神。

新的学期,宣传部面对新的挑战,以上是我部这学期的工作计划,我们将在以后的工作中逐步完善,相信通过我部全体成员的共同努力,我们会取得更好的成绩.！

院学生会宣传部纳新要求

本部门在做好常规工作—海报宣传版面，卡牌制作及活动横幅、拱门的摆放之外，也协助院团委学生会各部门做好一切与宣传有关的工作，通过各种宣传渠道，传递院团委、学生会各部门的工作信息，增强团委学生会的感召力。

宣传部主要负责海报、展板、条幅、拱门、喷绘、舞台布置等，本部门纳新要求如下：

1.有一定的绘画及书法功底，有过宣传工作的经验，并有创新意识

2、对宣传工作有高度的热情、强烈的责任心，上进心，肯吃苦，并抱着学习的态度工作

3、有较充足的课余时间，能全心全意为同学服务

4、擅长书法和pop字体者及曾担任宣传委员者优先