个人求职简历表格[五篇材料]

第一篇：个人求职简历表格

简历是你求职成功的开路先锋,它是宣传和包装你的最有效工具。所以,准备好一份精彩的简历就意味着成功了一半。以下是写写帮文库小编整理的个人求职简历表格范文，以供大家参考。

个人求职简历表格范文一：

个人基本简历　　姓名：-国籍：中国个人照片目前所在地：中山民族：汉族户口所在地：湖南身材：169 cm　65 kg婚姻状况：已婚年龄：36 岁培训认证：诚信徽章：　求职意向及工作经历人才类型：普通求职　应聘职位：电子工程师/技术员:开发工程师 　 电子工程师/技术员 开发工程师 　 电子工程师/技术员 开发工程师工作年限：7职称：中级求职类型：全职可到职-一个星期月薪要求：3500--5000希望工作地区：佛山 广州 深圳个人工作经历：1998年-XX年 在东莞麻涌奇声音响厂任助理工程师 从事音响工程,工艺.XX年-XX年 在中山高科技开发区工作，任研发工程师。从事 AV功放,广播功放,组合音响研发工作

XX年-XX年 在深圳天安数码城健马科技开发公司任电子开发工程师从事音响开发和方案设计。教育背景毕业院校：湖北教育学院最高学历：大专毕业-1998-07-01所学专业一：电子技术所学专业二：计算机应用受教育培训经历：

1995年至1998年 本人在湖北教育学院物理系电子技术专业脱产学习。语言能力外语：英语　良好国语水平：良好粤语水平：一般　工作能力及其他专长本人长期从事音响产品的开发工作，擅长组合音响,AV功放,公共广播功放的开发设计,并对音响类单片机编程有一定基础.详细个人自传本人老实诚恳, 自主性强，对人热情,团结合作，身体强健,精力充沛，对工作认真负责，具有极强的创造思维，极专业的理论，扎实的基本功, 有丰富的电子产品设计经验,长期从事音响产品的开发，擅长组合音响、AV功放,公共广播功放的设计工作, 成功设计的项目,方案有十几个，对音响类电子技术有独到见解.个人联系方式

个人求职简历表格范文二：

个人基本简历--国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：清远身材：*** cm　43 kg婚姻状况：未婚年龄：22 岁培训认证：诚信徽章：　求职意向及工作经历人才类型：应届毕业生　应聘职位：物流类：物流助理、行政专员/助理：行政助理、文秘/文员：文员工作年限：0职称：无职称求职类型：全职可到职-随时月薪要求：1500--XX希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：广州跑步贸易有限公司起止年月：XX-03 ～ XX-07公司性质：私营企业所属行业：饮食，旅游业，宾馆担任职务：行政文员工作描述：1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序； 2、负责公司员工的考勤管理，包括采购办公用品、复印、邮寄、编辑月刊等事务； 3、负责接待来宾，接听或转接外部电话和日常清洁； 4、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理； 5、完成上级安排的其他工作任务。离职原因：公司名称：深圳天霖国际物流货运公司起止年月：XX-03 ～ XX-08公司性质：私营企业所属行业：交通运输担任职务：单证部（电脑操作员）、国际专线操作部（录单员、客服）工作描述：1、单证部：负责开单、打派件、报关、做评审。

2、国际专线操作部：负责客户服务、德、法专线的查货、录单员、问题件处理。离职原因：实习期满　教育背景本网毕业院校：广州大学最高学历：大专毕业-XX-06-01所学专业一：物流管理所学专业二：行政管理受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专　业获得证书证书编号XX-09XX-07清远市阳山县南阳中学高中高中毕业证XX-09XX-06广东省普通高校计算机应用水平考试委员会计算机水平考试计算机一级证书XX-09XX-06广州大学物流管理大专毕业证XX-10XX-11劳动和社会保障部助理物流师助理物流师XX-11XX-12广州市财政局会计会计电算化初级证XX-11XX-12广州大学城建学院国际人力资源国际人力资源助理师　语言能力外语：英语　一般国语水平：精通粤语水平：精通　工作能力及其他专长1、在校期间，除努力学习专业知识外，还不断加强自己其他方面的知识层面。实习期间，工作态度一直可得到上级领导的肯定。

2、对工作的态度认真，有较强的责任心，同时怀有一颗好学的心。细心、耐心地对待每一项工作，做到尽善尽美。有较强的理解和沟通能力，与同事之间相处比较融洽，能很好的处理人际关系。

3、电脑中文五笔输入每分钟60字以上，英文输入每分钟80字以上，会使用WindowsXP、Word、Excel、photoshop、CorelDRAW等办公软件和操作打印机、复印机、传真机等办公设备。详细个人自传虽然我是一名应届毕业生，但在在校期间，有幸可以到企业实习，是一次很好的社会体验。在实习期间，我懂得了，即使是工作了也要不断学习，强化自己的专业；也懂得了在什么时候、什么地方，都要向前辈们谦虚学习、好好做人；我相信，只要秉着谦虚学习、刻苦耐劳、团结同伴的精神，一定能排除万难。

个人求职简历表格范文三：

姓名：

性别：女

年龄：21岁

求 职 位：法语翻译

期望薪资：面议

目前职位：教师/助教

学 历：本科

工作经验：无经验现

居住地：武汉洪山区广埠屯

自我评价

本人性格外向，做事认真负责，吃苦耐劳，善于与人沟通，团队协作能力较强。

法语通过专业八级，口语流利，并长期从事法语兼职翻译工作，经验丰富。

英语通过CET-6，书面表达与口语表达能力较强。

工作经验

湖北第二师范学院

2011-12 至 2012-1任职教师/助教薪资1000-2000元/月

工作职责：负责外国语学院二外法语的教学工作，辅导学生法语学习，批改学生作业。

教育经历

2008-9 至 2012-6华中师范大学法语专业

语言能力

法语：精通

英语：精通

英语：精通

第二篇：建筑工程师个人求职简历表格

建筑工程师个人求职简历表格

作为一名大学生，你知道如何制作个人简历呢?怎样的求职简历才能令用人单位关注呢?以下以金融专业毕业生为例，为大家提供建筑工程师个人求职简历表格，希望各位从中掌握个人简历制作技巧。

建筑工程师个人求职简历表格一

个人基本简历

简历编号： 450847102 更新日期： 2009-08-17 无照片

姓 名： 肖先生 国籍： 中国

目前所在地： 广州 民族： 汉族

户口所在地： 江西 身材： 165 cm kg

婚姻状况： 未婚 年龄： 43 岁

培训认

证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 建筑/房地产/物业管理类：房地产类、系统集成工程师：

工作年限： 22 职称： 中级

求职类型： 全职 可到职日期： 随时

月薪要求： 12000--20000 希望工作地区： 广州 深圳

个人工作经历：

公司名称： 中天建设集团第七建设公司起止年月：2006-08 ～ 2009-06

公司性质： 所属行业：

担任职务： 项目经理

工作描述： 组织佛山万科金御华府一期万平方米，33层；番雅居乐天域二期，万平米，24层；长隆酒店（五星级）二期，万平米等项目的施工。

离职原因：

公司名称： 深圳市尚景房地产开发公司开发部起止年月：2001-08 ～ 2006-08

公司性质： 所属行业：

担任职务： 工程部副经理、经理

工作描述： 组织实施了尚景花园一、二期的建设工作。

离职原

因：

公司名称： 深圳市佳安特监理有限公司起止年月：1998-11 ～ 2001-08

公司性质： 所属行业：

担任职务： 总监代表，总监

工作描述： 担任过十个工程总监，建面30万平方米。

离职原因：

公司名称： 建设银行吉安市分行营业部（公司业务部）起止年月：1996-06 ～ 1988-11

公司性质： 所属行业：

担任职务： 副主任，分管理基建工作

工作描述：

离职原因：

公司名称： 吉安市建银房产开发公司起止年月：1990-11 ～ 1996-06

公司性质： 所属行业：

担任职务： 副经理

工作描述： 吉安市建银房产开发公司（吉安建行下属企业）任副经理； 吉安第六建筑工程公司（吉安建行的下属企业）任经理。

离职原因：

公司名称： 建设银行吉安市分行建筑工程咨询公司起止年月：1986-08 ～ 1990-11

公司性质： 所属行业：

担任职务： 信贷员

工作描述： 审查工程预决算，吉安市招标办标

底编审委员会主任。

离职原因：

教育背景

毕业院校： 南昌大学

最高学历： 本科 毕业日期： 1995-07-01

所学专业一： 工民建 所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月 终止年月 学校（机构）专 业 获得证书 证书编号

1991-01 1991-01 江西省建设厅、建行 预决算员 预决算编审证

1992-09 1995-07 南昌大学 工民建 本科，国家注册一级建造师，注册监理工程师

1997-09 1997-09 江西吉安人事局 建筑工程 工程师

2003-05 2003-09 人事部、建设部 监理工程师 国家注册监理工程师

2006-09 2006-09 人事部、建设部

一级建造师 一级建造师

语言能力

外语： 英语 一般

国语水平： 良好 粤语水平： 一般

工作能力及其他专长

本人拥有国家注册一级建造师，注册监理工程师执业资格。本人在特级施工单位中天建设集团公司担任过项目经理，担任过佛山万科金御华府项目（35万平米，省结构优良、省双优工地）、广州工雅居乐花园天域二期项目（12万平米，市优、市双优工地）、长隆酒店（18万平米，鲁班奖）；在大型房地产企业雅居乐地产公司广州区域工程部、监控部任过经理；在深圳中行监理公司任过总监、副总经理；房地产管理、工程施工、工程合同、工程造价、企业管理能力突出，并且具备专业的财会、建设银行工作经历综合能力强。房地产管理、工程管理、企业管理、工程合约、工程造价、财会金融专业能力突出

详细个人自传

月薪要求：15000元/月左右

个人联系方式

通讯地址：

联系电话：

家庭电话：

手 机：

ＱＱ号码：

电子邮件：

个人主页：

建筑工程师个人求职简历表格二

基本信息

个人相片

姓 名：

性 别： 女 照片

民 族： 汉族 出生年月：

证件号码： 430623198809****** 婚姻状况： 未婚

身 高： 158cm 体 重： 49kg

户 籍： 湖南岳阳 现所在地： 湖南岳阳

毕业学校： 湖南城建职业技术学院 学 历： 专科

专业名称： 建筑工程 毕业年份： 2009年

工作年限： 一年以内 职 称： 其他

求职意向

职位性质： 全 职

职位类别： 建筑工程-建筑工程师 建筑工程-工程造价师/预结算 建筑工程-建筑制图

职位名称： 设计;预算员;资料员

工作地区： 湖南长沙;湖南岳阳;

待遇要求： 1500元/月 可面议;需要提供住房

到职时间： 一个月内

技能专长

语言能力： 英语 3级;

普通话 一般

教育培训

教育经历：

时间 所在学校 学历

2006年9月2006年9月 湘、岳阳市华容县第二中学 高中

培训经历：

时间 培训机构 证书

2008年4月2009年11月

公司性质： 事业单位

所属行业： 建筑、房地产、物业管理、装潢

担任职位： 设计师

工作描述： 岳阳市城市管理环卫公厕垃圾站岳阳市桐子岭路污水泵站建筑设计岳阳市千亩湖路污水泵站建筑设计岳阳市园艺路污水泵站建筑设计岳阳市岳阳县建行支行金库建筑设计岳阳市青年中路挡土墙楼梯结构设计武广铁路新岳阳站广场公交候车亭设计

离职原因：

其他信息

自我评价： 做事情谨慎细心,具有较高的责

任感, 善于处理人际关系,为人和睦,专业知识较扎实,有较强的分析问题解决问题的能力,能顾全大局,具备团队合作精神、且有一年设计院的工作经验。理论+实践+勤奋+吃苦耐劳+一颗求知若渴的心=一匹等待伯乐发现的千里马

发展方向： 通过一年的设计院的实习，让我对该工作产生的浓厚的兴趣，并且有了一定的基础，意向该方面发展。

其他要求：

一些生活上的保障及培训机会

联系方式

联系电话：0731-88888888 电子邮件：

建筑工程师个人求职简历表格三

个人基本简历

--国籍： 中国

目前所在地： 广州 民族： 汉族

户口所在地： 广州 身材： 168 cm kg

婚姻状况： 未婚 年龄： 30 岁

培训认证：

诚信徽章：

求职意向及工作经历

人才类型： 普通求职

应聘职位： 电子工程师/技术员：电子工程师、工作年限： 5 职称： 无职称

求职类型： 全职 可到职-随时

月薪要求： 3500--5000 希望工作地区： 广州

个人工作经历：

公司名称： 香港快易通信息技术有限公司起止年月：XX-06 ～ XX-03

公司性质： 所属行业：

担任职务： 电子工程师

工作描述： 嵌入式gps车载导航系统硬件方案设计，器件选型，windows系统开发和外围设备的驱动移植和调试。

离职原因：

公司名称： 广州亚太天能电子有限公司起止年月：XX-08 ～ XX-06

公司性质： 所属行业：

担任职务： 电子工程师

工作描述： 负责汽车免提蓝牙产品硬件开发，电路板PCB设计；电子电路板调试；器件管理，工艺指导工作；进行电子板性能试验；对电子板原理图进行评审。

离职原因：

公司名称： 深圳富士康科技集团起止年月：XX-01 ～ XX-07

公司性质： 所属行业：

担

任职务： 射频电子工程师

工作描述： 负责蓝牙遥控器硬件高频部分电路设计，信号完整性控制，天线设计和调试，笔记本wlan,wwan射频测试分析。

离职原因：

公司名称： 广州市通信建设有限公司起止年月：XX-07 ～ XX-11

公司性质： 所属行业：

担任职务： 程控交换机工程师

工作描述： 交换机选型，调测。

离职原因：

教育背景

毕业院校： 广东工业大学

最高学历： 本科 毕业-XX-07-01

所学专业一： 电子信息工程 所学专业二：

受教育培训经历：

起始年月 终止年月 学校（机构）专 业 获得证书 证书编号

XX-09 XX-07 广东工业大学 电子信息工程 本科，CET-4

语言能力

外语： 英语 良好

国语水平： 良好 粤语水平：

优秀

工作能力及其他专长

1、熟悉protel/DXP,powerpcb,orcad等eda软件辅助设计；

2、熟悉C51,avr等硬件控制编程；

3、熟悉微波原理，天线原理，gsm，cdma通信原理；

4、熟悉agilent8960无线网络测试仪，熟悉测试仪器，如数字示波器，频谱分析仪、蓝牙测试仪，网络分析仪等；

5、熟悉bluetooth,wlan,wwan无线测试；

6、熟悉pcb硬件高频部分电路设计，信号完整性控制，天线设计和调试，hfss仿真分析；

7、熟悉wince,嵌入式linux系统设计。

详细个人自传

性格开朗，随和，善良正直，待人真诚。思维严谨，周密，较强的主动性和责任心。兴趣广泛，喜欢运动，读书看报，和朋友聊天，欣赏影视作品。组织能力较强、工作刻苦认真，积极进取，责任感强，团结友爱，有集

体荣誉感，富于创新精神。月薪要求：4500元/月

第三篇：个人求职简历表格格式

简历作为一种特殊的应用文体,是求职和招聘中间的一个重要媒介,在个人的职业发展道路和企业招聘发挥着重要的作用。以下是写写帮文库小编整理的个人求职简历表格格式，以供大家参考。

个人求职简历表格格式一：

姓　　名：朱先生国籍：中国无照片目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：广东省身材：165 cm?69 kg婚姻状况：已婚年龄：30 岁　求职意向及工作经历人才类型：普通求职?应聘职位：采购专员：采购经理、采购专员：采购主管、工作年限：9职称：中级求职类型：全职可到职日期：一个星期月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州个人工作经历：公司名称：广州珠江光电新材料有限公司起止年月：1998-09 ～ 2008-02公司性质：外商独资所属行业：化学化工，生物制品担任职务：经营部采购主管工作描述：◆制定采购预算及采购计划。

◆供应商的评审及日常管理。

◆对进口的原、副材料进行国产化及开发新的供应商。

◆关键项目采购合同的跟进与管理。

◆降低采购成本及采购管理成本，实现公司制定的采购目标。

◆制定货款支付月度计划，准时付款。

◆进行市场调查，作出原材料供应市场的预测报告。

◆处理日常紧急采购项目。离职原因：希望挑战不同的工作环境　教育背景毕业院校：对外经济贸易大学最高学历：本科毕业日期：2008-07-01所学专业一：国际贸易所学专业二：秘书/市场营销受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专　业获得证书证书编号1999-061999-08黄埔海关报关员报关员资格证书0479121999-061999-09广安驾驶培训中心A2/E驾驶A2/E驾驶员证***4392006-022006-05ITC&CFLP采购师采购师资格证书0764400759　语言能力外语：英语　良好国语水平：良好粤语水平：良好　工作能力及其他专长　　98年9月至08年2月，本人从职于广州珠江光电新材料有限公司（日企），期间曾担任过仓管员、报关员、采购员，也做过采购计划。之后，担任经营部采购主管职务。主要负责原、副材料的采购以及日常采购管理的工作。

本人在采购的预算与计划、采购成本的控制、供应商的评审和管理、日常采购管理工作方面有丰富的实践经验，熟悉采购与供应链管理方面的知识,了解国内化工材料、电子、机械设备、五金材料等供应市场。在多年的采购工作中，为了推进原、副材料的国产化，其间开发了多个重要项目的供应商;07年在通货膨胀比较严重的情况下，基本完成了降低原、副材料5%采购成本的目标。

本人了解ISO9000质量管理体系、ISO14000环境管理体系，熟悉RoHS环保采购及SONY的GP认证,也略懂ERP系统。同时熟练电脑Office软件操作和进出口业务，并具有良好的社交能力。详细个人自传●9年外企工作经验,有3年以上的主管经验。

●熟悉供应链管理体系和进出口业务，熟悉环保采购

●了解国内的供应市场, 在原、副材料国产化方面有丰富的经验。

●有8年的驾车经验。

●有良好的敬业精神;能善于与人沟通，工作承受能力强，可经常出差。

●平时喜欢学习,喜爱体育活动;有良好的团体合作精神。个人联系方式通讯地址：广州市黄埔区茅岗坑头新村(邮编: 510700)联系电话：***家庭电话：手　　机：ＱＱ号码：电子邮件：个人主页：

个人求职简历表格格式二：

简历编号：更新日期：简历姓　　名：国籍：中国目前所在地：天河区民族：汉族户口所在地：清远身材：153 cm?40 kg婚姻状况：未婚年龄：26培训认证：　求职意向及工作经历人才类型：普通求职?应聘职位：采购员、其它类、行政专员/助理：工作年限：4职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000--3500希望工作地区：天河区 天河区 越秀区个人工作经历：公司名称：起止年月：2010-04 ～ 2010-08广州烨华建筑装饰有限公司公司性质：私营企业所属行业：建筑与工程担任职务：采购员工作描述：工作职责：对供应商进行询价、比价、议价，并上报相关信息（交货周期、最低订购量、包装要求、价格条件等）；依工程部及设计部的适时、适品、适量的报料进行采购，并跟催采购进度，确保订购物料按时、按量、保质送达我司仓库。离职原因：公司搬迁公司名称：起止年月：2006-07 ～ 2010-03帛汉电子(广州)有限公司公司性质：所属行业：担任职务：跟单工作描述：跟单,主要的职责是: 订单汇整及输进ERP系统.订单的归档, 与生管及其它部门进行沟通, 订单交期的跟催和处理产品生产过程中所出现的问题，以及产品客诉的协助处理，与客户沟通；各种资料的整理﹑提报﹑归档 客户调查资料的建立及信息.,业务状况的上报, 上级交办的相关事项,其它日常处理事项.离职原因：　教育背景毕业院校：广东行政职业学院最高学历：大专毕业日期：2006-06-01所学专业一：法学所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专　业获得证书证书编号2003-092006-06广东行政职业学院法学系大学毕业证书　语言能力外语：英语　一般国语水平：精通粤语水平：精通　工作能力及其他专长熟悉销售流程，曾从事对电子产品客户的跟踪，拜访等

熟悉计算机日常操作﹑办公软件Word﹑Excel﹑扫描等使用。

会操作ERP系统。

熟悉采购流程。

详细个人自传为人诚恳﹑勤奋﹑积极进取﹑对学习和工作认真负责﹐性格开朗,灵活应变.待人真诚守信用﹑能随和地和他人相处﹑能虚心地向他人学习。富有团队精神﹐注重团结他人﹐与伙伴合作﹐为集体争荣誉。个人联系方式通讯地址：联系电话：家庭电话：手　　机：ＱＱ号码：电子邮件：个人主页：

个人求职简历表格格式三：

姓　　名：性　　别：女民　　族：汉族出生年月：1989年3月14日证件号码：婚姻状况：未婚身　　高：156cm体　　重：43kg户　　籍：福建龙岩现所在地：福建莆田毕业学校：福建商业高等专科学校学　　历：专科专业名称：外语类应用英语毕业年份：2011年工作经验：一年以内最高职称：初级职称求职意向　职位性质：全 职职位类别：贸易/外贸贸易类

物流/仓储

市场/营销/电子商务

职位名称：业务单证员，外贸业务员;工作地区：福建-厦门市区,福建-厦门翔安区,福建-厦门同安区,福建-厦门集美区,福建-厦门湖里区,福建-厦门海沧区,福建-厦门思明区,福建-龙岩市;待遇要求：2000-3000元/月 可面议;不需要提供住房到职时间：一个月内技能专长　语言能力：英语 CET-4;普通话 标准电脑水平：熟练使用办公常用EXCEL,WORD教育培训　教育背景：时间所在学校学历2009年9月-2011年6月福建商业高等专科学校专科培训经历：时间培训机构培训主题2011年4月-2011年4月莆田市检验检疫机构2011年原产地证申领员培训工作经历　　所在公司：莆田市远胜鞋材有限公司时间范围：2011年1月-2011年8月公司性质：民营/私营公司所属行业：纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）担任职位：业务单证员工作描述：整合报检资料及做清关单据，安排材料测试离职原因：调到总公司　所在公司：莆田市胜丰鞋业有限公司时间范围：2011年9月-2011年10月公司性质：民营/私营公司所属行业：纺织品业（服饰、鞋类、家纺用品、皮具）担任职位：业务单证员工作描述：办理产地证，做报关资料，清关单据，订舱，审核提单等离职原因：换城市其他信息　自我评价：

本人从事外贸公司工作多年，熟悉五金，塑胶，玩具，礼品，文具，硅胶，箱包，皮具，手机袋等产品市场及生产商，了解各产品的物料及工艺流程，品质和工程方面有优势。

有采购价格方面能从物料，工序，利润，报废等方面入手控制产品价格。工作中能制定计划，严格落实每一项工作。

联系方式

第四篇：人事主管求职简历表格

人事主管求职简历表格

个人简历获得招聘单位的任何，首先需要突出个人的核心竞争能力。受到不同因素的影响，国内企业在招聘员工的时候，对于员工的整体素质能力要求非常高。能够通过个人简历细微之处，突出求职者具备的高素质，可以提高求职者投递简历的成功率。

所谓“中规中矩”的求职简历，通常个人简历的内容没有任何的优势而言。很多普通的求职者在需要找寻工作制作个人简历的时候，往往不知道简历如何写效果更好，而是将很多无关紧要的内容随意的填写，导致简历的整体制作效果非常差。

为提高个人简历的核心竞争能力，任何求职者必须依靠自己的实力完成个人简历的制作过程。单纯的依靠络等等方式，下载已经制作完成的个人简历进行求职，没有任何的实际效果。能够把握招聘单位低于人才的需求，然后根据自己感兴趣的岗位制作优质个人简历，求职的整体效果更好，能够提高求职者获得满意工作的概率。

想要制作更好的个人简历满足求职者的需求其实非常简单。首先需要将简历的内容进行细致的分析，利用更加简练的语言完成全部内容的表达。如果求职者能够突出展现自己曾经获得各类荣誉证书，可以更好的引起招聘单位的兴趣。

“中规中矩”的个人简历没有任何实际的竞争能力。想要在更短的时间内制作优质个人简历，求职者必须掌握企业全部信息，依据具体岗位制作个人简历效果更好。姓名：fwdq性别：男出生年月：***联系电话：学历：本科专业：工作经验：8年民族：汉毕业学校：***大学住址：***电子信箱：自我简介：

熟悉人力和行政管理的系统管理和实务操作,最适合在该方面发展，工作认真负责，沟通协调能力强，能够适应较大工作压力，文笔好。求职意向：

目标职位：人力经理·人力主管 | 人事主管·人事专员目标行业：房地产开发·建筑与工程期望薪资：税前月薪RMB6000期望地区：***到岗时间：1周以内工作经历： 至今***集团***园林工程有限公司 人力主管 职责和业绩：

北京***园林工程有限公司，下设***分公司、***分公司、***分公司、***分公司、***高尔夫球场建造公司、***园林景观设计有限公司等6个分公司。

主要负责***集团园林工程公司的人力招聘工作、培训、绩效、薪酬和员工关系。制定招聘流程、开拓招聘渠道、人员的初试；制定及优化公司人力规章制度（特别是人力各模块工作流程制定、绩效考核体系构建、薪酬体系制订、劳动合同及《员工手册》优化）；指导绩效考核、薪酬推行、办理社保工作及员工离职管理与谈判，劳动争议的防范与处理。***房地产开发有限公司 行政专员 职责和业绩：

我在一家集房地产开发,管理及高档涉外别墅的物业公司,房地产经纪,房地产顾问、酒店为一体的九家分公司的台资房地产开发集团公司工作，具体项目包括：***新城项目四七期（精装高层住宅）、***山庄（涉外高档别墅）、***酒店（四星级）、***大厦（高档写字楼）；

负责进行招聘渠道规划，完善和拓展招聘渠道；有效沟通与分析用人部门招聘需求,组织实施招聘全流程，面试和甄选关键岗位人员，满足人员招聘需求，为公司招聘到最需要的人才（主要是开发和物业公司的各专业人才的招聘），建立人才储备库，促进人员的优化配置 ；

负责本部门员工的劳动政策法规培训；负责指导起草培训计划，进行员工入职培训、绩效考核的培训及业务部门培训的配合与指导；协助各部门做好员工的培养与激励等工作； 负责指导职位说明书的编制并进行实时的修改以使其实现动态管理，并能起草人力文件及相关规章制度（例如XX年新《劳动合同法》实施后公司《员工手册》的修订）； 负责制定系统的人力管理流程，负责指导与配合设计公司各层级的绩效考核方案和评价标准的绩效管理体系，绩效结果的审核与反馈，根据绩效考核结果实施对员工的奖惩工作，绩效面谈及绩效改进工作的跟进，收集考核制度实施问题和效果，提供建议及解决方案；

负责建立和发展薪酬福利体系，参加薪酬市场调查，审核工资与奖金的发放，提出调薪方案并组织实施，管理员工福利事项；

负责指导劳动关系管理，受理员工投诉，进行劳动争议、纠纷、诉讼的处理等； 员工劳动合同的订立、履行、试用、转正、调岗、变更、解除、终止等合同管理工作及人事档案的调动，及时维护员工信息，分析离职面谈记录和离职数据，跟踪公司员工的离职动态；

负责引导和指导员工的行为符合企业文化方向，开展企业文化建设活动，管理部门日常工作，进行目标管理和员工激励，通过指导和培训建立专业化的团队，管理本部门行政事务，做好人力和行政相关政府关系；做好员工沟通协调与服务工作，控制办公、人力管理费用支出；

能独立完成社会保险和住房公积金的上信息系统软件的操作申报和缴纳；

熟悉外国人及台港澳人员就业证、临时住宿登记证明、签证、居留许可等证件的申报与变更等；

熟悉住房公积金的开户、申报、合并、转移、支取、封户等实操流程； 熟悉北京市的劳动法律法规与人事政策，熟悉劳动仲裁和劳动庭审事宜；

工作认真负责、效率高、能适应高强度的工作压力、工作方法灵活又不失原则、团队协作精神强；

较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决复杂问题的能力，较强的责任感与敬业精神、能同时处理多项工作；

熟练使用常用办公软件、络应用及办公设备的简单维护； 熟悉办公用品的采购与控管、车辆的维修、上保险与保养管理、文体活动的组织与开展、行政固定资产管理、公司董事会会议接待及出行、公司的防火安全、保卫、卫生管理工作并定期组织检查，保证公司运营安全，会议安排和外单位来访接待。***物流有限责任公司 人事专员 职责和业绩：

毕业后的第一份工作就在该公司从事我最喜欢的人事工作，从一个一无所知的大学生成长为一个有一定经验的人事工作者。我主要负责公司管、物流司机、库管人员、装卸工的招聘；负责公司人事规章制度和人事工作流程的建立；公司管理人员的社保事宜；并经常随物流负责人检查和督促库房的工作。教育培训： ***大学 本科 专业：

第五篇：仓管员求职简历表格

仓管员求职简历表格

如果一名求职者简历当中的工作经历实在过多，而且基本上没有一个时间较长的经历，那么这样的求职者肯定是企业最不喜欢的对象，所以会遭受到企业的淘汰。这说明这类求职者性格浮躁，没有一点稳重性，这样不仅不利于自己以后的发展，而且对于企业也不利，你干不了多久就走，你走得倒是轻松，而企业再找一个人来顶替你是那么随便的吗这并不是说发个招聘就完事，还得对投递而来的简历内容进行核实，还得评定这些简历的合理性，因此在招聘上花费时间和精力可是不少的，不过影响最大的还是公司的进展，特别是起到比较关键的职位，一旦空缺一段时间会导致公司某方面进展速度减缓。

如果一名求职者的简历工作经历当中具有一个非常显眼的长时间经历，而且是在工作早期，那么就属于企业最喜欢的类型，因为这样的人性格上比较拘谨、稳妥，而且有了充足的基础使得自身能力更强，所以无论从性格方面还是实力方面都远远胜于那种喜欢不断跳槽的人。这样的求职者一旦在某个公司安定下来，那么就会成为公司稳定阵容当中的一份子，对于公司的稳定发展有着不小的作用。

姓 名：fwdq性 别：出生年月：联系电话： 学 历：专 业：工作经验： 民 族：毕业学校：住 址：电子信箱：自我简介：

1、曾在物流管理仓储岗位和人事专员岗位任职，拥有一年以上的工作经验

2、熟悉人力六大模块，实际操作能力强。

3、已获得国家助理物流师（三级）证书、英语三级证书、计算机一级证书、电脑操作熟练，熟练操作WROD，EXCEL，POWERPOINT等办公软件，特别是精通并在工作中能灵活运用EXCEL函数VLOOUP,SUMIF,COUNTIF等，高效的完成工作任务。

4、精通ERP软件，金蝶、用友等物流模块的运用。

5、待人诚恳亲和，人际关系良好，拥有良好的团队精神；

6、吃苦耐劳，沉着稳重，抗高压力强；

7、逻辑分析能力强，善于多角度思考和解决问题。求职意向：

目标职位：填写自己希望应聘的岗位目标行业：填写自己希望应聘的行业范围期望薪资：填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥期望地区：填写自己希望工作的地区、城市范围到岗时间：填写自己新岗位能够多长时间内到任工作经历：

20xx—科技有限公司 仓管员职责和业绩：

1、库管员主要负责收发货物、单据的管理汇总、ERP系统操作、月底盘点、仓库6s管理。

2、执行和完善仓库的规章制度，规范作业标准及流程，提高效率，降低成本

3、对缺、断货与高库存进行分析，提出解决方案并对问题进行跟进

4、人事专员人事主要负责执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续、管理劳动合同、工资初步核算、考勤以及其他接口事务的处理

5、员工招聘初试及录用手续办理等工作, 招聘资料的归档备查，建立内外部人才储备资料库并持续维护，并推行公司各类规章制度及人力管理各项实务的操作流程的实施

6、PMC计划员主要职责：1.生产物料计划的编排、制定、跟进与实施安排 2.相关部门的沟通与协调；

以往工作业绩：建立健全公司人力制度的建设；建立库存预警机制，有效控制存货成本。200x—200x有限公司 仓管职责和业绩：

1.仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。

2.负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标。

3.负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。4.负责每月库存盘点和库存报表。5.负责监督处理不良物料和呆滞料。6.签发仓库各级文件和单据。7.接受并完成上级交办的其他工作任务。