游泳教练工作职责2021汇总整合

游泳教练工作职责2021汇总整合1、负责会员游泳的指导与训练;

2.、进行场地开发，完成销售业绩，根据会员的游泳目标，一对一为会员进行上课，达到会员的意向效果。

游泳教练工作职责篇2

关心会员宝宝的健康成长，按公司课程体系流程和标准授课

-根据会员宝宝的能力制定相应的课程教案，不定期进行教学方案编制改进与创新

准时上课、下课，控制课堂节奏

-总结课堂情况，每天及时与销售顾问沟通会员状况，协助销售维护会员关系

-负责维护各项设备的正常运行，检查水质，保证教具的清洁

游泳教练工作职责篇31、为游泳馆会员提供安全、优质的游泳课程教学、课程咨询和指导等服务;

2、课前准备教案，课后对会员的上课情况和教学结果进行总结整理和分析反馈;

3、维护会员关系，收集会员对教学课程的需求，并积极协助客服部解决客户的诉求;

4、对非会员提供良好的咨询服务。

游泳教练工作职责篇4

1.严格执行泳池的安全管理规定、维持游泳池的正常秩序;

2、具有高度的责任感和安全意识，工作时间不得擅自离开工作岗位，密切关注泳客的活动情况，及时发现存在问题，礼貌地纠正和劝阻泳客的违规行为;

3、发生泳客溺水事故，要尽快采取有效的措施进行抢救，必要时应将泳客及时送往医院救治;

4、熟练掌握游泳池的水质净化程序，根据有关规定定期对泳池进行消毒、清洁、净化处理，确保游泳池和池水符合卫生标准;

5、负责指导学员的游泳技巧及动作针对性要领;

6、跟进学员课程后的效果，跟踪反馈，保证教学质量。

游泳教练工作职责篇51、实时掌握并准确应用课程内容，在课程中予以家长正确的指引;

2、掌握会员宝宝信息与上课情况，及时反馈给家长;

3、跟进客户的课后效果跟踪反馈，不断提高会员对课程的满意度;

4、协助其他教练，担任救生员角色，并协助课程顾问，家长提供入水时的服务;

5、每节课的教学方案编制;

6、教学设备的维护及管理;

7、品牌形象的维护及传递;

8、上级领导交办的其它事宜。

游泳教练工作职责篇6

负责门店相关部门的整体管理和发展。

负责教练培训课程所需资料的编写和研发，以及教学方法与教学技巧的研究与提高。

承担教学课题的研究，管理教练团队，进行在职培训，建立和提升教练人员梯队的工作能力和工作技巧。

保证教学质量及沟通工作质量、提高客户满意度。

落实和推广公司的品牌建设，执行对内对外的教学理念和品牌文化的宣传、展示、互动和建设等。

负责实现公司针对教练部门制定的每月收入目标。

与门店营运以及销售部门一起查看日常销售业绩和个人员工统计数据，以识别问题并阐明门店实现销售目标所需的行为。

8.协调及处理日常发生的各种突发紧急状况。

游泳教练工作职责篇71、参与教研团队的课程研发、娱乐设计和教育创新

2、负责水中亲子游泳课程的授课，在课程中给予家长正确的引导。把控授课时间，完成既定教学目标。

3、准备教案，课程结束后对会员上课状况进行评估并编写课堂评价。

4、负责教学设备和教具的清洁、维护及管理

5、负责学员游泳的安全，密切关注游泳者的动态，熟练运用各种水中及陆地救生技术一应对突发事件。