乡党委2011年度在“坚持以人为本执政为民理念发扬

第一篇：乡党委2011年度在“坚持以人为本执政为民理念发扬

2011年度“坚持以人为本执政为民理念发扬 密切联系群众优良作风”专题民主生活会上的发言

中共XX乡党委（2011年10月）

大家好：

欢迎各位前来参加XX乡以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题的党员领导干部民主生活会。我仅代表XX乡党委作个简短发言。

今年以来，我乡各项建设条件逐步改善，经济建设和农民收入水平稳步提高。在全乡上下深入开展学习“以人为本、执政为民”主题教育暨“进百村、走千户、访万民”活动，贯彻落实的关键时刻，我们一定要坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风，深入学习实践科学发展观，严格遵守党委各项工作有关纪律。强化学习、自我剖析，切实转变作风，增强群众观念，是摆在我乡党委面前的一项重要任务。为此，乡党委重温了建国以来党的思想、组织、作风、制度建设方面的文献，认真学习党的路线方针政策，学习了规定的学习篇目，广泛征求意见，仔细剖析了乡党委政府机关干部职工在以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风、《廉政准则》、思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的问题，现就有关情况作以剖析和提出今后的整改措施。

一、需要整改的问题

乡党委按照中央、省市和县委的有关要求，重点对照贯彻以人为本执政为民理念，坚持党的群准路线和群众工作纪律，维护人民群众利益，发扬密切联系群众优良作风情况；正确对待个人进退留转、遵守组织人事纪律；遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况；特别是对照学习杨善洲、李林森等同志的先进事迹，在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面寻差距、找不足，对存在的问题认真进行了剖析，以求真务实的态度逐一对照检查，明确努力方向。对乡党委需要整改的问题有以下几点：

1、学习缺乏系统性和连续性，对廉政建设有关法规的学习不够系统和深入，重视性不够，认识上存在一定的问题。思想解放不够彻底，理论学习不够深入，全面、涉猎不够广泛。

2、坚持以人为本执政为民理念有待强化。宗旨意识、自律意识不强，为人民服务的意识有所淡化，为民服务的能力有待加强，下基层较少，务实的思想作风坚持的不够一贯。

3、在勤政廉洁方面，能够坚持“两个务必”的思想，基本能够做到不吃请，但有时也有陪吃、吃请现象。

4、在工作方面，部机关效能建设有待进一步加强，开展批评和自我批评不够。

5、在纪律方面。对干部组织纪律经常性教育不够，落实制度监管不够到位，不够严格，对自己要求需进一步加强。

二、整改措施

针对上述需整改的问题，乡党委将进一步通过个别谈心、走访征求意见等形式，广泛征求对党委、政府的意见建议。对征集到的意见及时进行整理、归纳，严肃认真的开展批评和自我批评，在对照检查期间能够自查自纠的，坚持边学边改、边查边改、边整边改，对于具备条件能够解决的，立即予以整改；对难度较大、需要较长时间才能解决的，明确工作时限予以认真解决。

（一）在农村工作，始终要坚持服务“三农”为根本，各项工作谋划和决策中都必须充分体现以人为本执政为民理念和群众路线。要推动农村经济科学发展，各项工作决策就必须要从人民群众的根本利益出发，真正体现以人为本、执政为民。首先，在决策前要深入了解民意。要紧密结合工作实际，深入基层调查研究，全面了解广大群众的要求意见，充分考虑广大群众的利益，真正找准执行上级决策与维护广大利益的最佳结合点，创造性地谋划工作，形成决策。其次，在决策时充分尊重民意。要按照“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求，紧紧围绕各村中心工作，坚持问政于民、问需于民、问计于民，充分尊重群众意愿，把以人为本、执政为民的理念融入到反腐倡廉教育、制度、监督等各项工作之中。第三，在执行决策中要及时吸收民意。要密切关注群众反应，多方收集群众意见，及时修定完善决策，最大限度地减少和防止因决策不当而出现的损害群众利益的问题和现象发生。

（二）在工作落实中必须不断强化以人为本执政为民理念。推动农村经济科学发展，必须把实现好、维护好、发展好广大群众的根本利益，作为发展我乡经济工作的根本出发点和落脚点，将以人为本、执政为民的理念渗透到纪检监察工作的各个环节。一是在开展反腐倡廉宣传教育工作中，要将以人为本、执政为民作为宣传教育的重点，加强党的宗旨教育，不断创新方法形式，努力增强教育效果，引导党员干部牢固树立群众观点、坚持党的群众路线，筑牢各级党员干部以人为本、执政为民的思想基础。二是在加强干部作风建设中，要加强对党的群众路线执行情况的监督检查，切实解决乡政府干部职工在为民服务中门难进、脸难看、话难听、事难办等作风方面的突出问题，大力弘扬密切联系群众等党的优良作风，密切和保持党员干部同人民群众的血肉联系。三是在监督检查工作中，要从人民群众反映强烈的养老、医疗等方面的突出问题入手，督促有关部门着力解决党员干部“与民争利”等方面的问题。四是在实际工作中，要切实优化办案环境，紧紧依靠群众，充分发动群众，争取人民群众的参与和支持，排除工作阻力，始终保持惩治腐败的高压态势，狠刹不正之风，维护社会公平，捍卫民主正义。五是在推进制度创新工作中，要围绕保障民生、维护民利这个重点，进一步健全完善民情发现机制、民生保障机制、为民服务机制等维护群众权益机制，提高制度执行力，增强制度权威性，切实使各项改革和制度建设符合人民群众的根本利益。

（三）在整改落脚点上必须体现坚持以人为本、注重服务大局，为我乡经济发展提供坚强的纪律根本。当前，要巩固主题实践活动成果，争做以人为本、执政为民的先锋模范，在建设我乡的工作中切实贯彻落实以人为本、执政为民理念，把以人为本、执政为民体现到反腐倡廉工作思路谋划、任务部署和措施落实等各个方面，努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作中作出表率、取得成效，切实履行好“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的庄严承诺。把具体做法付诸于实际行动中，促进乡党委政府干部职工的工作作风进一步转变。同时，会立足实际、强化教育管理，为全乡的发展提供政治保障。全乡人民认识到党委工作该做在哪，我们党委的工作就做到哪，做到顾全大局、令行禁止，确保以铁的纪律落实党委的决策。全面落实“坚持以人为本执政为民理念”。

以上是我代表乡党委的发言，不足之处，敬请各村干部、同志们批评指正，以便我乡党委、政府在今后的工作中更好地服务于民。

第二篇：2011在“坚持以人为本执政为民理念发扬

在2011“坚持以人为本执政为民理念发扬 密切联系群众优良作风”专题民主生活会上的发言

中共凤县县委组织部常务副部长李文学

（2011年10月）

在全县上下深入开展学习“以人为本、执政为民”主题教育暨“进百村、走千户、访万民”活动，贯彻落实《廉政准则》和县乡换届的关键时刻，我们一定要坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风，深入学习实践科学发展观，严格遵守换届工作有关纪律。强化学习、自我剖析，切实转变作风，增强群众观念，是摆在我面前的一项重要任务。为此，我重温了建国以来党的思想、组织、作风、制度建设方面的文献，认真学习党的路线方针政策，学习了规定的学习篇目，广泛征求意见，对照换届“5个严禁、17个不准、5个一律”纪律要求，仔细剖析部机关和自己在以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风、《廉政准则》、思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面的问题，现就有关情况作以剖析和提出今后整改措施。

一、需要整改的问题

我按照中央、省市和县委的有关要求，重点对照贯彻以人为本执政为民理念，坚持党的群准路线和群众工作纪律，维护人民群众利益，发扬密切联系群众优良作风情况；正确

对待个人进退留转、遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律情况；遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况；特别是对照学习杨善洲、李林森等同志的先进事迹，在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面寻差距、找不足，对存在的问题认真进行了剖析，以求真务实的态度逐一对照检查，明确努力方向。需要整改的问题有以下几点：

1、学习缺乏系统性和连续性，对廉政建设有关法规的学习不够系统和深入，重视性不够，认识上存在一定的问题。思想解放不够彻底，理论学习不够深入，全面、涉猎不够广泛。

2、坚持以人为本执政为民理念有待强化。宗旨意识、自律意识不强，为人民服务的意识有所淡化，为民服务的能力有待加强，下基层较少，务实的思想作风坚持的不够一贯。

3、在勤政廉洁方面，能够坚持“两个务必”的思想，基本能够做到不吃请，但有时也有陪吃、吃请现象。

4、在工作方面，部机关效能建设有待进一步加强，开展批评和自我批评不够。

5、在纪律方面。对干部组织纪律经常性教育不够，落实制度监管不够到位，不够严格，对自己要求需进一步加强。

二、整改措施

针对上述需整改的问题，我将进一步通过个别谈心、走访征求意见等形式，广泛征求对我本人和单位的意见建议。对征集到的意见及时进行整理、归纳，严肃认真的开展批评

和自我批评，在对照检查期间能够自查自纠的，坚持边学边改、边查边改、边整边改，对于具备条件能够解决的，立即予以整改；对难度较大、需要较长时间才能解决的，明确工作时限予以认真解决。

（一）在工作谋划决策中必须充分体现以人为本执政为民理念和群众路线。人事劳资谋划决策关系到公司稳步发展和保障职工切身利益的长期性。推动人事劳资工作科学发展，工作决策必须要从人民群众的根本利益出发，真正体现以人为本、执政为民。首先，在决策前要深入了解民意。要紧密结合工作实际，深入基层调查研究，全面了解职工要求意见，充分考虑职工利益，真正找准执行上级决策与维护职工利益的最佳结合点，创造性地谋划工作，形成决策。其次，在决策时充分尊重民意。要按照“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的要求，紧紧围绕公司中心工作，坚持问政于民、问需于民、问计于民，充分尊重群众意愿，把以人为本、执政为民的理念融入到反腐倡廉教育、制度、监督等各项工作之中。第三，在执行决策中要及时吸收民意。要密切关注群众反应，多方收集群众意见，及时修定完善决策，最大限度地减少和防止因决策不当而出现的损害群众利益的问题和现象发生。当前，要以贯彻落实“以人为本执政为民”主题教育为契机，在本单位开展为期一个月的作风纪律整顿。

（二）在工作落实中必须不断强化以人为本执政为民理念。

推动基层人事劳资工作科学发展，必须把实现好、维护好、发展好最基层职工根本利益，作为开展人事劳资工作的根本出发点和落脚点，将以人为本、执政为民的理念渗透到纪检监察工作的各个环节。一是在开展反腐倡廉宣传教育工作中，要将以人为本、执政为民作为宣传教育的重点，加强党的宗旨教育，不断创新方法形式，努力增强教育效果，引导党员干部牢固树立群众观点、坚持党的群众路线，筑牢各级党员干部以人为本、执政为民的思想基础。二是在加强干部作风建设中，要加强对党的群众路线执行情况的监督检查，切实解决基层领导干部在为民服务中门难进、脸难看、话难听、事难办等作风方面的突出问题，大力弘扬密切联系群众等党的优良作风，密切和保持党员干部同人民群众的血肉联系。三是在监督检查工作中，要从人民群众反映强烈的养老、医疗等方面的突出问题入手，督促有关部门着力解决党员干部“与民争利”等方面的问题。四是在实际工作中，要切实优化办案环境，紧紧依靠群众，充分发动群众，争取人民群众的参与和支持，排除工作阻力，始终保持惩治腐败的高压态势，狠刹不正之风，维护社会公平，捍卫民主正义。五是在推进制度创新工作中，要围绕保障民生、维护民利这个重点，进一步健全完善民情发现机制、民生保障机制、为民服务机制等维护群众权益机制，提高制度执行力，增强制度权威性，切实使各项改革和制度建设符合人民群众的根本利益。

（三）在队伍建设中必须牢固树立以人为本执政为民理念。

人力资源和社会保障工作承担着反腐倡廉建设的重要使命，责任重大。推动社会保障工作科学发展，必须牢固树立以人为本、执政为民理念，进一步加强干部队伍建设，真正打造一支政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良且“乐于为民服务、敢于为民说话、勇于为民谋利、勤于为民奔波”的人力资源部和社会保障干部队伍。一要强化为民意识，增强服务能力。在深入开展“以人为本、执政为民”主题教育中，提升依法为民服务的能力和水平。二要强化为民意识，提升党性修养。在人力资源和社会保障职工中继续深入开展“做党的忠诚卫士、当群众贴心人”主题实践活动，引导广大劳资干部在实践活动中讲党性、重品行、作表率，不断提升党性修养。三要强化为民意识，弘扬良好作风。在劳资干部中坚持经常性开展“访民情、排民忧、解民难”主题实践活动，在为民服务实践中逐步解决思想观念、工作作风、素质能力等方面存在的突出问题，努力树立可亲、可信、可敬的形象。

（四）在整改落脚点上必须体现坚持以人为本、注重服务大局，为公司发展提供坚强的纪律保证这个根本。当前，要巩固主题实践活动成果。争做以人为本、执政为民的先锋模范，在劳资工作指导原则、工作部署中切实贯彻落实以人为本、执政为民理念，把以人为本、执政为民体现到反腐倡廉工作思路谋划、任务部署和措施落实等各个方面，努力在实践根本宗旨、坚持群众路线、做好群众工作中作出表率、取得成效，切实履行好“做党的忠诚卫士、当群众的贴

心人”的庄严承诺。把具体做法付诸于实际行动中，促进本人作风进一步转变。同时，会立足实际、强化教育管理，为公司发展提供政治保障。使劳资干部都认识到党委工作在哪些，我们劳资干部就保障到哪些，做到顾全大局、令行禁止，确保以铁的纪律落实党委的决策。以上是我的发言，不足之处，敬请各位领导、同志们批评指正，以便利于我在今后的工作中进一步提高和锻炼自己。

第三篇：坚持以人为本执政为民理念 发扬密切联系群众

“发扬求真务实作风、密切联系服务群众”

专题民主生活会发言提纲

根据***纪委、组织部《关于开展“发扬求真务实作风、密切联系服务群众”专题民主生活会》的要求，我认真学习了党的群众工作的有关路线方针政策，《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》、《***实施〈关于实行党风廉政建设责任制的规定〉办法》等党纪条规，结合“中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定以及各级关于改进机关作风的规章制度”要求，检查了自己的行为，查找自身存在的问题和不足，通过对照检查进一步明确了今后的努力方向和具体的整改措施。现结合个人在思想、学习、工作、生活等方面的实际，谈谈本人在执行为民理念密切联系群众情况、查找自身存在问题、产生的问题的根源及今后的整改措施，请同志们批评指正。

一、思想、学习、工作、生活情况

在思想作风方面：能与党组织保持高度一致，尊重领导、服从安排、团结同事，具有大局意识、全局意识，和谐理念和强烈的责任意识，时刻能以高度的政治责任感和对事业高度负责的精神投入到工作之中，爱岗敬业，基本能做到不让领导交办的工作在自己手中延误，不让工作职能在自己的岗位上削弱，不让工作差错在自己身上发生，不让来办事的同志在自己的接待中受到冷落，不让政府的形象因自己失误而受到损害。能够经常用党的理想信念激励自己，用昂扬的斗志鼓励自己，用坚定的信念鞭策自己，用严格的标准要求自己。

在学风方面，始终把学习作为一项重要任务，努力培养勤于学习、善于学习的良好习惯，把学习作为自己的一种生活方式，并注意把学习到的新知识、新经验应用到工作实践中，付诸行动，取得成效。通过学习胡锦涛同志重要讲话，学习党的宗旨，学习相关规章制度，进一步增强了廉政勤政意识，更加牢固了执政为民的工作作风。

在工作作风方面，坚持求真务实，切实抓好工作的落实。工作能做到尽心尽力，尽职尽责，确保时限，从未出现拖延或敷衍塞责的现象。能切实搞好与分管领导之间的协调与协作，确保各项工作能够及时部署，顺利实施，保质完成，注重发挥做好书记的参谋助手作用。

在生活作风方面，能自觉遵守党的纪律，自觉增强法制观念，自觉遵守中央和领导干部廉洁自律的规定，用党纪国法严格要求和规范自己的言行。基本做到了，规定不准做的绝对不做，要求达到的力争达到，不违章、不违纪、不违法，在任何情况下都能言行一致，表里如一，决不口是心非，阳奉阴违。

二、存在的问题 通过对照检查，无论是工作实效，还是个人自身建设，都还存在着一些问题和不足。主要是：一是学习不够深入，政策理论水平不高，主要表现在对农村工作了解的不够深入，缺乏农村工作的经验；二是在谋事上，敢谋、会谋、精谋做得还不到位，工作缺乏前瞻性和创新性；三是组织协调能力和领导水平还须要进一步提升，只满足于当前工作的落实，更注重与自身分管的工作，缺乏全局性和连续性；四是综合协调能力和政治思想修养还须进一步提升，个人修养及理论水平与群众的期盼和要求还有一定的差距，不能满足人民群众的需求。

三、今后的整改措施

针对上述存在的四方面问题，今后的整改措施是：

（一）加强学习，提高自身素质。把学习与工作结合起来，认真思考，加强调查研究，找准工作的结合点，让知识变为自己指导实际工作的有力武器。切实加强政策理论，业务知识、政治理论的学习，提高自身分析问题，解决问题的能力，切实为书记当好参谋与助手。

（二）深入基层，树立宗旨意识。认真执行党的路线方针政策，正确行使人民赋予的权力，多为群众搞好服务。切实关心群众生活中遇到的实际问题。经常深入基层，进行调查研究，了解掌握情况，通过解决实际问题，不断积累自已的农村工作经验，推动各项工作开展。

（三）加强联系，促进当前工作。加强与上级主管部门，与包村部门，与镇班子其他成员的联系，发挥团结协作精神，共同研究探讨工作，用群众的观点认识问题，分析问题，解决问题，全心全意为人民群众服务。

（四）廉洁奉公，提高拒腐能力。坚决落实党风廉政建设责任制，坚持艰苦奋斗，清正廉洁，不计较个人得失。时刻注意个人形象，谨言慎行，牢固树立正确的人生观、世界观、价值观，自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀，处处以身作则，作廉洁从政的表率。

尽管进行了认真的自查自纠，但我认为自身仍有一些没有察觉的缺点，需要在与同志们的进一步交流中发现和改进，需要在座的领导和同志们给予中肯的批评。以便于自己在今后的工作中、在廉洁自律上做得更好。

第四篇：坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众

坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风专题民主生活会发言提纲

勐龙镇党委委员 赵晓芳（2011年12月26日）

按照市纪委、组织部《关于开好2011科级领导班子和党员领导干部民主生活会的通知》要求，根据镇党委的统一安排部署，我认真系统地学习了党的十七届六中全会精神、省州市党代会精神，并联系自身思想工作实际认真进行了自我剖析。现将自己在基本工作情况、发扬党的优良作风、廉洁从政等方面的情况作如下汇报，不妥之处谨请批评指正：

一、思想工作情况

自今年3月任职以来，我在工作上注重政治理论学习，切实加强党性修养，牢固树立以人为本执政为民理念，大力发扬密切联系群众优良作风，严格遵守党的纪律，恪尽职守，廉洁勤政，对于分管的各项工作不断取得新的进展。

（一）注重理论学习，提高政治素质。始终把学习作为强化素质、提高水平的有效途径，在积极参加集中学习的同时，采取与个人自学相结合、理论学习和实践学习相结合、领会精神实质和撰写体会文章相结合的方法，重点学习了胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的讲话及全会工作报告、七一讲话、胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要批示、《党员领导干部廉洁从政若干准则》等有关文件。学习中，注意把学习积累与服务全镇发展相结合，与总结经

验规律相结合，与开展调查研究相结合，通过真学真用、学以致用，强化了党性修养，牢固树立了以人为本执政为民理念，锻炼了驾驭复杂局面、处臵突发事件的能力，提高了决策和领导水平。

（二）强化职能职责，提高服务水平。作为党委委员，既是班子成员，也是班子的参谋助手；既要参与党委的集体决策，又要为集体决策和决策实施服务；既要抓面上的工作，也要抓具体事务。对此，我始终把维护党委的权威、当好参谋、出好主意、搞好服务作为履职的基本要求，贯穿于分管各项工作的全过程，统筹安排，突出重点，抓好落实。保持同党委的高度一致。坚决维护镇党委的权威，不折不扣的把党委会的决定贯彻落实到位，对党委的决策，不争论、不议论、不懈怠，一以贯之地抓好落实。

（四）廉洁从政，勤政务实

严格遵守《廉政准则》，认真执行重大事项报告制度，慎微慎独，以身作则，不断提高拒腐防变能力。生活中始终坚持勤俭朴素的生活作风，保持健康的生活情趣，不讲阔气、摆排场，不搞特殊化，时时处处以自身廉洁自律去带动和影响身边的人。在抓好自身建设的同时，把党风廉政建设纳入分管工作目标管理，层层分解，责任到人，做到与中心工作同安排、同检查、同落实。

1、在立足本职工作的情况下，积极抓好党委政府安排的中心工作。一年来自己认真服从大局，积极在自己联系挂点的村委会配合和协助村委会干部积极带领群众，调整产业 2

结构谋发展，引导和帮助群众脱贫致富奔小康，积极宣传党的强农惠农支农政策，严格按照镇党委、政府制定下达的各项经济指标和社会发展目标开展工作，抓好农业生产，促进农民增收，抓好本联系挂勾村委会阵地建设工程工作的实施。

2、在抓好党委、政府中心工作的同时积极作好本职工作，做到中心工作和本职工作两不误两提高。

（1）、共青团工作：一是坚持党建带团建，统筹规划共青团事业发展格局。紧密结合创建“五好”村级党组织创建活动、带动团的基层组织建设，把团的建设作为党建工作的组成部分纳入党的建设总体规划，强化整体意识，形成合力，使团建工作在党建工作的带动下同步发展。把优秀青年的推优入党作为工作重点，今年，全镇共13名优秀团员青年吸收为预备党员，8名为推优入党，为党组织不断输送了新鲜血液。通过创先争优活动、党群共建示范及相关形式的比赛，如创先争优演讲比赛、党建知识竞赛、白塔之花选拔赛等开展对团员青年的资源整合，增加团员青年的凝聚力、吸引力、战斗力。认真做好西双版纳州“十大杰出青年”的评选工作，上报了“傣龙养猪专业合作社”负责人玉香药的申报材料，通过审核考察已入围正式候选人。二是带队伍建设，为青年成长成才和发展提供有效服务。通过开展一系列团队活动及主体教育活动，进一步加强团员的管理，强化团员意识，积极发挥团员先锋模范作用。每个季度，召开村团总支书记会议，及时传达上级相关部门的文件精神、政策法规，制定计 3

划，明确工作目标。结合我镇实际，深入研究推进团组织格局创新工作的关键环节、具体措施，制定了格局创新工作实施方案，确保了我镇团组织格局创新工作有序开展；积极推进 “两新”组织团建工作，在“两新”组织团建中，始终以扩大共青团在“两新”组织中的覆盖面、促进“两新”组织团建工作规范发展为根本出发点，做好层层动员部署，突出重点、分类指导、整体推进，逐步探索和完善运行机制、活动方式、组织制度，不断强化共青团在“两新”组织中的影响力和号召力。目前，我镇共有6个“两新”团组织。三是青老共建工作取得创新突破。敬老节期间，勐龙镇团委在青老共建上形成长效机制，成立了青老共建示范点。弘扬尊老爱幼的传统美德，增强全民的敬老意识，促进勐龙镇共青团与老龄工作、老龄事业的深入和谐发展，为丰富团员青年社会生活，展示团员青年的风采，提高团员青年的社会实践能力，创建老龄与共青团的结对共建，形成青老共建长效机制，努力开创了老龄事业与共青团事业的创新局面，大力推动了全镇精神文明建设。四是围绕党政工作中心，发挥团组织优势，夯实农村团建基础。利用各种重大节庆日，发挥共青团组织能力，成功协助镇党委政府举办了“嘎汤帕”、傣历新年、建党、建军、国庆、篮球运动会等活动；通过举办培训等多种形式，不断提高新任团支部书记的整体素质和业务水平，截至目前共举办培训4期（每年2期），培训的的内容包括：农业科技培训、禁毒防艾培训等。

（2）、老龄、老协工作：一是基层老年组织建设得到进 4

一步完善。老年协会建设的好坏，是我镇老龄工作的关键。一年来，各村老年协会在镇老龄办的带领下，发展势头良好，基本上达到了“四化”、“六有”标准；二是创新载体，大力丰富老年人的精神文化生活。一年来，在镇党委、政府的大力支持下，老龄办一方面坚持为老年人办实事的宗旨，与共青团结对共建，形成“青老共建”创新机制。如：组织了全镇团干部到镇养老院看望慰问老人；一方面坚持老年人自娱自乐的原则，注重加强群众性老年文体组织建设，抓好经常性的老年群众文化体育活动，并组织举办了一些适合老年人特点、喜闻乐见的老年人文化活动，使老年人既锻炼身体，又陶冶情操。三是助老帮困力度加大，老年人合法权益得到维护。运用多种途径开展普法宣传教育，深入贯彻《老年法》及其实施办法，采取切实措施维护老年人合法权益；动员社会各方力量敬老助老，切实解决老年人的实际困难，老人节期间，镇老龄办、各村老人协会都抽出资金，购买礼品送给各会员；四是加强敬老宣传教育，营造良好的敬老氛围。舆论是工作的先导，为了使“尊老敬老”成为社会共识，近一年来，我们不失时机地运用各种形式进行老龄工作宣传，如：在国际禁毒日参与禁毒文艺汇演、老人节期间积极开展的敬老宣传服务活动等。

二、需要整改的问题

按照镇党委要求，我重点对照贯彻以人为本执政为民理念，坚持党的群准路线和群众工作纪律，维护人民群众利益，发扬密切联系群众优良作风情况；遵守领导干部廉洁从政有 5

关制度规定的情况；特别是对照学习杨善洲、李林森等同志的先进事迹，在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面寻差距、找不足，对存在的问题认真进行了剖析，以求真务实的态度逐一对照检查，明确努力方向。需要整改的问题有以下几点：

（一）理论和业务学习不够深入，理论素养不够高，理论联系实践有差距。具体表现在：一是被动学习多，主动学习少，学习兴趣不广泛；二是学习标准不高，浅尝辄止，学习不够深入，缺乏系统性；三是学用脱节，理论与实践相脱离，不善于用理论指导工作实践。随着社会新形势的发展，当前农村工作对乡镇干部的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。自己在政治理论学习及各项业务学习方面，不够深入、细致、系统，造成对农村一些新问题思想准备不足，不能很快的把握问题实质。

（二）深入基层不够多，联系群众不够密切，为人民服务的意识不够强。具体表现在：一是深入群众生产、生活实际少，听取群众意见、建议不广泛，对村情民意了解不够；二是“群众利益无小事”的观念没有牢固树立，为群众办实事、做好事不多。

（三）思想解放不够，开拓进取精神不强。具体表现在：一是工作中视野不宽，思路不广；二是思想保守，求稳怕乱，缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。

（四）敬业精神不够强，履行职责有差距。具体表现在：一是工作计划性不够强，很多时候没有做到超前服务，大胆 6

创新，对有的工作甚至存在缩手缩脚的情况，缺乏工作经验；二是与领导班子和干部职工交心谈心少，思想沟通不够，向领导汇报工作不够主动，综合协调能力有待进一步提高；三是深入农村实际调查研究不够，掌握农村发展情况和趋势不够细致。

（五）廉洁从政不够坚决。落实制度还不够到位，不够严格，对自己要求需进一步加强。虽然能够坚持“两个务必”的思想，基本能够做到不吃请，但也有陪吃的现象。

三、整改措施

针对上述需整改的问题，自己在对照检查期间能够自查自纠的，坚持边学边改、边查边改、边整边改，对于具备条件能够解决的，立即予以整改；对难度较大、需要较长时间才能解决的，明确工作时限予以认真解决。

（一）加强理论学习，增强执政为民服务理念。今后要摆正学习与工作的关系。在知识爆炸的时代，思想政治学习始终是拥抱共产党员先进本色的唯一法宝。要多学习立党的经典理论和党在新时期最新的思想理论成果，学习党的重要会议精神，学习党的主要领导人的最新讲话精神和重要工作指示。此外，为适应新时期发展和新形势要求，更好地完成党交给我们的工作任务，服务好勐龙经济的发展，我还要不断更新自己的专业知识。学习最新的经济管理知识，学习最新的经济管理政策法规，在业务水平上始终处在领先的位臵。

（二）转变思想观念，在作风建设上争当表率。坚持求真务实、真抓实干，增强工作的责任感和紧迫感。一是在改 7

革创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，经常深入调研、把握规律，不断推动工作向前发展；二是在艰苦奋斗、勤俭节约上下功夫，要牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，讲政治、讲正气，增强大局意识，严格遵守党的纪律，做到令行禁止。用好的作风带动工作，把好的作风运用到实践中去。

（三）不断改进工作方法，增强服务宗旨意识。在实践中要不断加以改进。对待同志要处理好严格要求与人性化管理的关系，增进与人民群众的关系，多给群众以工作、生活上的关心、鼓励、支持与帮助。要切实改变工作作风，团结和凝聚广大干部群众，齐心协力为我镇各项事业发展多作努力、体现以人为本执政为民理念和群众路线。

（四）努力培养创新意识，提高为民服务能力。在实践中要敢于创新，不断创新，工作才会有更多的活力。墨守成规，固步自封都是促进各项事业不断发展的最大敌人。要拿出十分的勇气，拿出改革的魄力，勇敢面对宣传思想工作发展的新挑战，以贴近群众、贴近生活，用创新的理念破解实际工作中遇到的种种难题。

（五）密切联系群众，增进与人民群众血肉联系。“坚持以人为本执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风”这个民主生活会的专题选得很好。党员干部都是来自基层、来自民众，服务基层，服务群众理所当然是我们一切工作的出发点和落脚点。密切联系群众的党的优良作风和党的基本工作方法在任何时期都不能忘。以人为本的执政理念是新时期党 8 的工作策略，最最能体现我们共产党人为人民服务这一根本宗旨。

（六）认真落实党风廉政建设，深入开展反腐败斗争。认真执行党风廉政建设责任制，带头遵守廉洁自律各项规定，时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，坚决抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀，不搞特权，不谋私利。始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，努力使自己成为弘扬新风正气、抵制歪风邪气的模范，以实际行动树立和维护党员干部的良好形象。

以上发言不当之处，恳请领导予以批评指正。

第五篇：坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众

坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众

优良作风专题民主生活会发言提纲

按照州纪委、州委组织部文件《关于以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题开好县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》及州人大常委会党组文件《2011州人大常委会领导干部民主生活会方案》的精神要求，今天，各支部在深入学习调研、广泛交心谈心，认真听取意见建议的基础上，召开以“坚持以人为本执政为民理念发扬密切联系群众优良作风”为主题的民主生活会。我认为这是一次总结自身前期工作，查找自身存在问题，有效推进下一步工作的重要活动。希望通过开展批评与自我批评，能进一步树立科学发展观意识、增强以人为本执法为民理念、提高自身管理水平和为群众服务的能力。下面，本人将近期各方面的情况作一个简要的汇报：

一、个人自查情况

一是学习方面。始终坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，重点学习科学发展观，党的十七大“四中”、“五中”全会和国务院、省、市重要文件精神；认真学习胡锦涛在第十七届中纪委第六次全会上重要讲话精神，牢固树立以人为本执法为民的理念，深刻认识到密切联系群众，全心全愿为人民服务的重要意义。

二是工作方面。在州人大常委会党组的正确指导下，按照年-1-

初州人大办的总体安排和部署，以全心全意为人民服务为宗旨，认真做好机关接待、各项会议服务工作。今年以来，接待科多次接待全国各地人大系统来州考察调研的领导，参与做好每次会议的服务保障工作，做到热情周到，细致入微，不出差错。

三是党风党纪方面。重视加强廉政法规和政治理论学习，严格遵守《廉政准则》各项规定，牢固树立正确的权力观和利益观，不以权谋私、贪污受贿，始终做到自重、自省、自警、自励，保持共产党员的政治本色。

二、个人存在的问题和不足

一是学习积极性有待进一步提高。面对新形势下干部知识结构的不断提升，原有积累的知识和经验已不能满足工作的需要，虽然本人认识到学习的重要性，但仍缺乏一种紧迫感和只争朝夕的精神。

二是自身素质能力与履行职责的要求还有差距。来到新的岗位，工作的性质要求都发生了变化，自己感觉在工作思路上应有所创新。

三、整改措施

一是不断加强学习，努力提高为人民服务意识。牢固树立终身学习意识，将学习时刻贯穿于生活和工作中。不断丰富学习内容，在学习专业知识的同时，广泛涉猎政治、经济、文化、管理等知识，提高综合素质。注重学习形式，既要向书本学，又要向领导、向同事学习，同时学会思考，勤于总结，汲取经验教训，更好地开展工作。

二是改进工作作风，切实增强为人民服务能力。要进一步加强调研，多深入基层、深入群众，切实解决开展工作的过程中，存在的困难和矛盾，把“以人为本、执政为民”落实到实际工作中去；要热情接待每一批来州考察调研的来宾，要坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效，不断提高协调能力、落实能力，推动我州经济社会稳定和谐发展。

三是创新工作方法，不断提高为人民服务质量。深入研究和把握新形势下做好接待工作的新特点新要求，在总结运用成功经验和有效做法的基础上不断创新，不断完善。

四是坚持廉洁奉公，树立党员表率。要牢记党的宗旨，牢固树立为党、为人民无私奉献的精神，正确对待权力、金钱、名利，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感；要坚决按照《廉洁准则》的要求，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，时刻用共产党员的高标准严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为。

以上发言，不足之处，还望同志们给予批评、指正，以利于我在今后的工作中进一步提高和锤炼自己，为更好的履行职责贡献出自己应有的力量。