金神中心卫生院工作总结与金融先进工作者小结2篇（合集）

第一篇：金神中心卫生院工作总结与金融先进工作者小结2篇

金神中心卫生院工作总结

XX年，在镇党委、镇政府和上级卫生主管部门的正确领导下，**中心卫生院坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以“爱院、爱岗、诚信、勤奋、守纪”的主人翁精神，坚持“创新、稳定、发展”的基本方针。围绕“医德医风、医疗质量、管理效益”这个主题，全院干部职工积极开展“以人为本，以病人为中心”活动，上下一致、齐心协力、携手奋进、改革创新，圆满地完成了年初既定的发展目标和各项任务，两个文明建设取得了可喜的成绩。一年来，我院不断加强职工思想政治教育，增强卫生院医务人员思想道德素质和专业理论素养，教育全院职工牢固树立“救死扶伤、忠于职守、爱岗敬业、满腔热情、开拓进取、精益求精、乐于奉献、文明行医”的行业风尚。以“三个代表”为指导，全面落实科学发展观，推动卫生院各项工作。

一、积极实施“民生工程”。

村卫生室和镇中心卫生院建设是一项惠及千家万户、有效解决农民群众“看病难、看病贵”的“民生工程”。上级主管部门和**镇党委、政府高度重视，主要领导亲自顾问，安排专人负责，多次召开专题会议，明确各部门职责及经费筹措方法。到年底，已经完成了黄盆、金鹿、塘桥、天林四个村卫生室的建设。所完成的村卫生室均按照80－120平方米，六室分开的标准建设，每个投资10万元。投资79万元**的**中心卫生院医疗综合楼已竣工，装潢工作也已结束，XX年元月8日正式投入使用。

二、积极发展农村三级医疗预防保健服务体系。

规范和加强乡村卫生组织管理，确保全镇乡村卫生组织一体化管理工作健康有序的开展。按照上级部署，积极探索“乡村卫生服务一体化管理”工作，**中

心卫生院全体职工不畏困难，积极创新思路，经过深入调查研究，借鉴先进地区的成功经验，结合我镇实际，通过考试、考核等多种方式，招聘了24名符合条件的乡村医生到村卫生室工作，并且实行以“院办院管”为主要模式和“三制”（即聘任制、工资制、医疗风险互助基金制）、“五统一”（即政务统一、业务统一、财务统一、药品统一、人员调配统一）为主要内容的一体化管理体制。彻底改变了原有个体诊所小、脏、乱的现象，为广大农民群众提供了优美、舒适、质优、价廉的就医环境。

三、积极配合开展新型农村合作医疗保险工作。

参合农民在我院就医，不但享受较低的药品和医疗服务价格，还可以现场享受新农合医疗补偿，极大程度的方便了所有参合患者。得到了参合农民的一致好评，也为新型农村合作医疗健康、平稳的发展打下了坚实的基础。

四、加强对公共卫生工作的组织和领导。

对传染病防治工作予以高度重视，在上级卫生部门指导下，开展重点传染病防治知识培训，加强辖区内医务人员传染病管理的业务指导和检查，严格执行网络直报和法定报告时限。我院还严格按照上级要求，按时设立肠道专科门诊和发热门诊，对腹泻和发热病人中的可以患者进行必要的医学观察。配合市卫生监督部门开展餐饮及食品安全监督检查工作，为全镇所有食品生产、经营和销售单位办理了卫生许可证，配合市卫生监督部门对相关人员进行健康检查，办理健康证，确保本镇范围无重大传染病疫情和食品安全事故的发生。

五、继续做好计划免疫工作。

对儿童计划免疫规范化门诊建设进行充实完善，加大对卫生防疫的组织、领导和协调力度。计划免疫各项指标继续保持，积极开展二类疫苗的接种工作，有效降低本镇相关传染病的发生、流行，在确保社会效益的同时，为本院经济效益

的提高也起到了积极地作用。

六、努力提高医疗业务工作。

狠抓各项规章制度的落实。为进一步提高医疗质量，加强医疗安全。我院首先狠抓了各项规章制度、技术操作常规和各岗位职责的落实，进一步狠抓“三基三严”，为确保医疗质量，提高整体医疗人员的素质。我院对全院医疗、医技、检验人员，加强了基本理论、基本知识、基本技能的学习和培训。医疗业务量较去年相比有所上升。全年共医治住院病人286例，比XX年多收治180例，门诊病人人次，比XX年有所增加。门诊补偿3980人次，医疗费用227147.70元，补偿费用74281.72元。住院医疗费用227910.96元，补偿费用145875.03元。在治疗过程中，医务人员诊疗规程认真操作，未发生过医疗事故和医疗纠纷。进一步体现了“以病人为中心，以质量为核心”的服务宗旨。

七、推行会计工作电算化

我院今年初正式启用了会计电算化。会计电算化在会计工作中不仅产生了无可估量的重大作用，而且还提高了会计工作的效率和质量，促进了会计工作的规范化，转变了会计的工作职能，为更进一步提高财务管理水平起到了积极的作用，会计电算化正在起着带动经济管理诸领域逐步走向现代化的作用。会计电算化系统的成功运用大大提高了会计信息处理的速度和准确性，为财务管理系统所需的规范、准确的数据提供了直接来源，为财务管理提供了数据准备和基础保障。

八、建立农村居民健康档案。

建立农村居民健康档案是医药卫生体制五项重点改革的内容之一，是各级卫生行政部门掌握农村居民健康状况、制定健康问题干预措施的基础。按照上级部署，在市疾控中心和妇幼保健院的技术指导下，我院全体职工不畏困难，进千家入万户，按质按量地完成了农村居民健康档案建立任务。

XX年度工作计划：

一、加强医院内部管理，提高医院整体素质，注重人才培养，建立建全各项规章制度，规范和完善新农合，职工医保管理经办体系，接收群众监督。

二、重点推进乡村卫生服务一体化管理，完成XX年三所村卫生室民生工程建设，加大妇幼卫生保健工作力度和居民健康档案工作，坚持预防为主的方针，全面落实重大疾病防控措施，深入开展爱国卫生运动，加强健康教育，落实国家扩大免疫规划，加强免疫接种管理、规范化门诊建设和专业人员培训，全年确保130万元门诊收入，使我院健康快速发展。

**中心卫生院 XX.12.25

金融先进工作者小结2篇

导，深入学习实践科学发展观，各项工作取得了显著成绩。

周小川指出，近年来，人民银行灵活审慎地实施货币政策，金融调控的预见性、针对性和有效性进一步增强，促进了国民经济平稳较快发展和物价基本稳定。特别是今年以来，面对百年不遇的低温雨雪冰冻灾害和汶川特大地震灾害，各级机构及广大干部职工临危不惧，万众一心，奋力拼搏，全力投入抢险救灾工作，确保支付、国库、货币金银等系统的安全运行，保障了金融秩序的稳定，经受住了国内严重自然灾害带来的严峻挑战和重大考验，有效应对了国际金融危机的严重冲击。金融重点领域和关键环节改革实现突破，工商银行(4.14,0.04,0.98%)、中国银行(3.00,0.01,0.33%)、建设银行(4.59,0.05,1.10%)和交通银行(4.76,0.00,0.00%)完成了股份制改造并成功上市，农业银行股份制改革工作正式启动，国家开发银行商业化改革稳步推进，人民币汇率形成机制改革顺利实施，利率市场化改革稳步推进，农村信用社改革取得阶段性成果。金融市场在创新和规范中快速发展，依托银行间债券市场创新短期融资券、中期票据等金融产品，大力促进直接融资发展。成功化解金融业历史形成的风险，初步建立健全了维护金融稳定的长效机制。加强金融法制建设，基本实现了支付服务现代化，金融统计分析体系不断创新，人民币的印制工艺、防伪性能和适应货币处理现代化的水平不断提高，国库服务体系不断完善，全国集中统一的个人和企业信用信息基础数据库顺利建成，打击洗钱犯罪工作取得了重大成果，金融服务质量和水平明显提高。积极开展金融对外交流与合作，为我国经济金融发展创造了良好的国际环境。适应人民银行职能调整，积极完善内部组织体系和职责分工，加强和改进管理，切实发挥系统整体功能，开创了各项工作新局面。

周小川说，这些先进典型是十几万人民银行职工的突出代表，在他们身上充分体现着广大干部职工求真务实的作风、开拓创新的意识、团结向上的状态和奋

力拼博的精神，为人民银行履行职责提供了强大的保障，使得人民银行的事业蓬勃发展。他说，总结这些先进典型的经验，就是要求全行上下将人民银行这些宝贵的精神财富继承下来，发扬光大;就是要求各级人民银行党政、工会、共青团等群众组织在新的历史时期和新的形势任务要求下，统一思想，坚定信心，振奋精神，履职尽责;就是希望全体干部职工以先进典型为榜样，奋发有为，为人民银行的事业发展再立新功。

周小川强调，今年以来，国内外经济金融形势复杂多变，国际金融危机继续扩散和蔓延，我国发展的外部条件更趋复杂，这对于分析判断经济金融形势，制定和落实各项金融政策增加了难度。因此，要认真学习、全面理解和准确把握中央经济工作会议精神，进一步把思想和行动统一到中央对经济形势的分析判断上来，统一到中央的决策部署上来，统一到贯彻落实科学发展观的要求上来，坚定信心，统筹兼顾，积极工作，不断开创人民银行工作新局面

金融先进工作者小结（2）：

一、以“勤恳务实、勇于创新”为信条，加强学习，提高自身素质。

三年来，我能够认真学习各项金融法律法规，积极参加行里组织的各种学习活动，不断提高自己的理论素质和业务技能。利用业余时间，通过自学考试获得山东经济学院金融专业专科学历和助师资格。在抓好自身业务理论学习的同时，我能够立足本职工作，苦练出纳基本功，并取得较好的成绩。先后获得省行级单指单张、机器点钞能手称号、总行级机器点钞能手称号，在省分行对外办理业务。当时，储蓄专业正面临储蓄综合业务上机，时间紧、任务重。我珍惜每一次外出学习和上机实践机会，多问、多学、多练，不分昼夜地加班、加点，结合自己在会计业务系统上机中学到的知识和摸索出的经验，很快熟悉了储蓄专业系统上机的各项工作。在xx年11月4日上机中，我所在的储蓄所做到了不压单、不压人，很好的完成了上机后的我对自己高标准、严要求，不该说的话不说，不该做的事不做，积极为客户着想，在规章范围内，积极为客户办理残损币兑换、代捎回单等，极大的方便了客户。同时，向客户宣传我行的各项新技术，新业务，新政策，扩大我行的知名度。把了解到的企业现金量、重大投资、款项专移等情况及时向信贷部门汇报，为我行对企业的全面了解和信贷工作提供及时有用的信息。在许多季节性的大额现金收款中，我都认真对待每一次大额现金收款任务，期间的工作也得到了信贷、公存等科室领导和同事们的认可。

我到二所工作后，由于所里代发财政工资较多，牵挂到的各单位事情也比较多。在各种代机款，代交费，以及单位与银行的业务来中。我想客户所想，急客户所急，协同所主任共同搞好服务。获得了各单位会计人员的信任和支持。在离退休职工换取工资时，提前兑换好大小票，积极主动、热情服务，尽最大努力为老年人提供方便，让他们高兴而来、满意而去。一次，东关批发市场一农资经营户送来三麻袋零、残、破币，要求兑换，我们加班加点，仅用一周时间就把三万余元兑换好的现金送到储户手中。此后，这位储户陆续把自己的资金转移到我所来，成为我们的黄金储户。这样的例子还有许多。由于工作认真勤奋，在xx年度考评中，我被评为良好。

入行十年来，在不同的岗位上，我都兢兢业业、任劳任怨，也取得了一定的成绩。总结过去，是为了吸取过去的经验和教训，更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺，请各位领导和同事批评、指正。同时，本人也热切企盼有机会为工行今后的发展继续贡献力量。

党的理论、方针、政策，对党的感情非常深厚。平时能坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，认真学习和贯彻“三个代表”重要思想及党的十八大精神要求，学习“牢固树立和落实科学发展观，构建社会主义和谐社会”的理论。按照科学发展观的理论，把理论学习与工作相结合，提高思想觉悟，明确肩负的责任和努力方向。时刻牢记党的宗旨，严格要求自己，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务。积极参与党支部民主生活和学习等活动，按时交纳党费，乐于助人，自觉维护集体利益，维护党的形象。做到思想上、言行上与上级党组织保持高度一致;做到勤奋廉洁，遵守纪律，提高党性修养，不断提高自己的工作能力和水平。

2、勤于学习、自觉锤炼，不断提高业务水平。

**同志认真学习时事政治，将学习贯彻党的十八大精神与解决工作改革发展中的实际问题结合起来。同时把对党的热爱体现在个人的学习、生活、工作中。每干一行，就爱一行。XX年来到**区后，负责经济发展和金融工作，全身心投入，大量阅读与经济发展、金融相关的知识、书本。通读了《金融道》、《融资有道》、《企业上市指南》等二十多本专业书籍，为开展工作奠定了夯实的基础。

3、踏实工作、求真务实，发挥党员先锋模范作用。

作为一名共产党员，**同志始终把党“全心全意为人民服务”的根本宗旨作为自己的行动指南。她认为，共产党的形象靠每一位干部去细心呵护，只有每一位党员表现得敬业、务实、勤奋，共产党在群众中的形象就自然亲民、伟大。正是有着这种理念，该同志总是认真把每一件事做好，不折不扣地做共产党的执行者、维护者。在工作中，按**区工委、管委会的要求，认真执行各项工作，在共产党中起到了很好的表率作用：发起了**区“科技沙龙”，参与成立了**首家科技支行，**省首支天使基金，*建设打造自主创新的示范工程，科技和金融结合的亮点窗口-**区金融大厦等等，**区的科技金融工作在全市及全省起到了很好的示范作用，各地都纷纷前往**区学习、效仿。

4、严格自律，廉洁奉公，以高度的党性做好工作。

长期以来，**同志一直坚持严于律己，做到廉洁奉公，廉洁为民，她拥护党中央关于“反腐倡廉”的系列方针、政策规定，坚持党和人民的利益高于一切的信念。平时敢于坚持原则，能自觉与社会上的消极腐败现象和不良和为作坚(转载需注明)决斗争。牢记党的根本宗旨，认真理解“三个代表”重要理论，不断以时俱进，密切联系群众，全心全意为人民服务，兢兢业业为党工作。该同志从不乱接待、乱应酬，用公家的钱和用自己的钱一样节约。对自己的要求非常严格，对部下要求也很严格。该同志坚信，用钱也许事小，但品德、品性却事关重大，千万不能因小失大。

3、踏实工作、求真务实，发挥党员先锋模范作用。

4、严格自律，廉洁奉公，以高度的党性做好工作。

长期以来，**同志一直坚持严于律己，做到廉洁奉公，廉洁为民，她拥护党中央关于“反腐倡廉”的系列方针、政策规定，坚持党和人民的利益高于一切的信念。平时敢于坚持原则，能自觉与社会上的消极腐败现象和不良和为作坚决斗争。牢记党的根本宗旨，认真理解“三个代表”重要理论，不断以时俱进，密切联系群众，全心全意为人民服务，兢兢业业为党工作。该同志从不乱接待、乱应酬，用公家的钱和用自己的钱一样节约。对自己的要求非常严格，对部下要求也很严格。该同志坚信，用钱也许事小，但品德、品性却事关重大，千万不能因小失大。

文件精神，做到了爱岗敬业，忠于职守。在工作和生活中处处严格要求自己，踏实工作，默默奉献。特别是在今年7月～9月的小修工作中被部门选定担任青年安全监督员，工作中积极主动，认真负责，尽职尽责，配合监督组其他人员全面顺利完成了11#、12#机组的小修工作。

张林同志在实际工作中，一直都勤于学习，刻苦学习，认真钻研起架和起重工的业务技术，还经常虚心向领导、同事请教。同时努力向老同志、同事学习工作做法和工作思路，学习“三个代表”、科学发展观以及集团公司的各类文件、会议精神，使自己在工作上的政治素质过硬，经得起考验。通过勤奋学习，他的政治素质、业务技能、理论基础更为扎实。同时他在工作中任劳任怨，服从安排，每次最脏最累的活，他总是抢着干，特别是这次小修工作中，每次加班他都是毫无怨言，有时候在现场的工作时间很长，他也总是能认真安全的做好每一项工作，他认为要干就要干到好，不能得过且过。做为这次小修工作中的安全监督员，张林同志在每次工作前都要认真的对支搭脚手架作业用的杆、扣件及其配件进行认真仔细的检查，看是否存在开裂、严重锈蚀、扭曲变形情况，如果不符合安全的要求，就立即向班长和技术员汇报，同时还和班组其他同事一起对要搭建的脚手架的施工设计和技术措施进行交底，研讨方法，明确分工。在工作中还经常提醒一起工作的同事注意安全。如果发现那个同志在登高作业时没有按规定使用安全带，他就会发挥青年安全监督员的职责要求该同志系好安全带后在开始工作。他对工作的认真负责和勤奋得到了公司领导和职工的一致好评。

张林同志至参加工作以来，工作上进，态度端正，吃苦耐劳，团结同志，为人忠厚，逐渐成为起架班的业务技术骨干，无论是领导安排的工作和事情或者是同事的工作或事情，他都努力地去完成和帮忙完成，以一种勤劳的姿态和默默奉献的精神做人做事，得到班组同志的一致认可，因此决定张林同志为起架班今年

的先进工作者。

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第二篇：雨金中心卫生院2012年公共卫生工作总结

雨金中心卫生院 2012年公共卫生工作总结

2012年，我院在临潼区卫生局的正确领导下，严格执行《国家基本公共卫生服务规范（2011年版）》认真贯彻落实《西安市2012年基本公共卫生服务项目工作方案》以及卫生局各类文件精神，加强内部管理，严抓基本公共卫生服务项目工作，充分调动全体公共卫生科人员的工作积极性和主动性，取得了较好效果，现将我院基本公共卫生服务项目工作总结如下：

一、基本公共卫生工作落实情况

（一）、居民健康档案工作

截止2012年11月底，我院共为辖区11个行政村，552户居民，22964人建立了纸质居民健康档案，并全部把纸质居民健康档案完善合格录入居民电子健康档案系统。建档率95%。

（二）、老年保健工作

1、开展65岁以上老年人免费健康体检

按照《国家基本公共卫生服务规范》要求，2012年7--9月我院为辖区城乡65岁以上老年人进行免费健康检查，共检查1694人检查率达到95%以上，并于2012年9月底完成各种重点人群规范化电子健康档案，建档率100%。

并开展老年人健康干预，对发现已确诊的高血压和2型糖尿病患者纳入相应的慢性病患者进行管理；并指导老年人进行疾病预防和自我保健宣传讲座6次。

（三）、慢性病管理工作

1、高血压患者管理

一是通过开展35岁及以上居民首诊测血压；居民诊疗过程测血压；健康体检测血压；和健康档案建立过程中询问等方式发现高血压患者。

二是对确诊的高血压患者进行登记管理，并提供面对面随访，每次随访询问病情、测量血压，对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

三是对已经登记管理的高血压患者进行一次免费的健康体检（含一般体格检查和随机血糖测试）。

截止2012年11月，我院共登记管理并提供随访高血压患者为1102人。并按要求录入居民电子健康档案系统。2、2型糖尿病患者管理

一是通过健康体检和高危人群筛查检测血糖；建立居民健康档案过程中询问等方式发现患者。二是对确诊的2型糖尿病患者进行登记管理，并提供面对面随访，每次随访要询问病情、进行空腹血糖和血压测量等检查，对用药、饮食、运动、心理等提供健康指导。

三是对已经登记管理的2型糖尿病患者进行一次免费健康体检（含一般体格检查和空腹血糖测试）。

截止2012年11月，我院共登记管理并提供随访的糖尿病患者为350人。并按要求录入居民电子健康档案系统。

（四）、健康教育工作

按照健康教育服务规范要求，认真贯彻落实区卫生局及上级部门的各项健康教育项目工作。采取了发放宣传材料、开展健康宣教、设置宣传栏的各种方式，针对重点人群、重点疾病和我辖区主要卫生问题和危险因素开展健康教育和健康促进活动。

今年共举办各类知识讲座和健康咨询活动24次，发放各类宣传材料21360余份，咨询公众人数3700余人次。

（五）、传染病报告与处理工作

依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》以及传染病报告与处理规范要求，建立健全了传染病报告管理制度。并定期对本单位人员进行传染病防治知识、技能的培训；采取多种形式对我街道社区居民进行传染病防制知识的宣传教育，提高了社区居民传染病防制知识的知晓率。依据《传染病防治法》《传染病信息报告管理规范》要求严格执行传染病报告制度。截止11月份，共网络上报传染病12人次。

（六）、卫生监督协管

卫生监督协管专干全年下乡90余次，对辖区学校、医疗机构、公共场所、黑诊所等进行监督检查整治，并对辖区无证单位及时上报，上报率100%。全年共为辖区群众开展卫生法律法规宣传4次，受益群众2000余人。净化了医疗市场，为辖区群众营造了安全的生活环境。

（七）精神卫生工作

根据《重症精神疾病患者服务管理规范》相关要求，我院共筛查疑似精神病患者350人，确诊69人，其中精神分裂症52人、双相障碍6人偏执型精神病3人、并全部建立了档案进行了规范管理。

（八）、妇幼保健工作

根据《国家基本公共卫生服务规范》要求，为辖区0-6岁儿童体检建档管理1501人；孕产妇管理206，并按照服务规范进行了定期随访、健康管理。

（九）、计划免疫工作

根据国家免疫规划疫苗免疫程序，为辖区0-6岁儿童预防接种

人，并全部建立了卡证，接种率100%。全年接种针次

次。

二、基本公共卫生服务项目工作中存在的困难 2012年基本公共卫生服务项目工作虽然取得了一定的成效，但也存在如下困难：

（一）、人才缺乏，全科医师人员不足，影响了基本公共卫生服务项目的开展进度。

（二）、缺乏有效的激励机制，降低了社区卫生服务机构工作人员工作热情。

（三）、居民基本卫生服务认识存有距离，上门建档和随访主动配合存在一定困难。

三、下步工作打算

（一）、加大宣传力度，认真开展基本公共卫生服务项目工作，通过宣传—吸引—再宣传，以逐步改变社区居民的陈旧观念，促使其自愿参与到社区卫生服务中来。

（二）、加强专业技术队伍建设，提高基本公共卫生服务水平。

（三）、配套合理的激励机制，提高工作人员工作热情。

（四）、落实各项服务规范、强化各项规章制度，推动基本公共卫生服务项目可持续健康发展。

在卫生局和上级各部门的督促和指导下，我院将在以后的工作中更加努力积极、开拓进取与时俱进的精神，不断的创新思维精心组织力争将各项公卫工作做得更好。

雨金中心卫生院

2012年11月5日

第三篇：肃州镇中心卫生院治理过度医疗工作总结

肃州镇中心卫生院卫生院治理过度医疗工作总结

为进一步加强对过度医疗的治理，缓解群众看病贵、看不起病的问题，保障人民群众健康权益。根据省卫生厅《关于治理医院过度医疗的通知》精神，郭家堡乡卫生院采取四项措施，治理过度医疗行为，维护群众利益，加强医德医风建设。

一、加强领导、狠抓落实。

为了切实做好我院治理过度医疗行为的工作，成立了以白金贵院长任组长的治理领导小组，负责安排落实我院的具体工作。领导小组成员如下：

组长：卫生院院长组员：院办室主任

门诊部主任

药品调剂员

护士长

院办室负责对治理过程中出现的问题进行记录和整理，门诊医师和药师负责对出现的问题进行整改和落实，院长进行全程督导，遏制过度医疗行为，努力减轻患者负担，维护患者利益，树立良好的职业道德形象。

二、采取的主要措施

（一）建立了抗菌素、糖皮质激素分级管理制度，督促医师合理使用抗菌素、糖皮质激素。

（二）为了提高处方质量，促进合理用药，按照《处方管理办法》的要求建立了处方点评制度，对处方实行综合评价，（三）落实医务人员“四个排队”和医疗机构“八个排队”制度，建立排队结果分析评估制度，在统计分析的基础上，制定相关指标分析评估，并将统计评估结果作为对医疗机构及医务人员考核的重要依据。通过落实医务人员“四个排队”和医疗机构“八个排队”制度，切实降低药占比、住院自费比以及抗生素使用比，提高青霉素的使用比例，解决大处方、滥用药的问题，促进合理用药、合理治疗、合理收费，有效治理过度医疗。

三、取得的效果

（一）我院有住院医师1名，抗菌素使用处方权限制医师2名，有非限制性使用药物14种，糖皮质激素1种。截至目前，没有查出不合理使用抗菌素、糖皮质激素的医师。

（二）建立健全了处方管理制度，制定了处方权审批制度、处方权管理制度及处方点评制度，每月由医师及药师对我院医师开具的处方进行点评，总结分析，为进一步提高我院合理用药水平做参考。1-5月四位医师随即抽查处方180张进行处方汇总分析，处方合格率96.7%，中医处方所占比例38.9%，抗菌素二联使用比例7.8%，糖皮质激素使用比例5%，平均处方值32.6元。

（三）医务人员“四个排队”，医院每月统计医师用药量（即每名医师当月治疗患者，药品收入占总收入的比例）、抗菌素使用量（即每名医师当月治疗患者，使用抗菌素收入占药品收入的比例）、青霉素占抗生素比例（即每名医师当月接诊患者，使用的青霉素数量占抗菌素数量的比例）、患者自费药使用量（即每名医师当月治疗患者，使用自费药品收入占药品收入的比例），以科室为组分别对每位医师排队，对排名前三位医师当月接诊的患者治疗、用药情况进行分析评估，每季度进行一次汇总分析，绘制柱状图谱进行对比分析，对不合理治疗、不合理用药的医师进行处理，并上墙公示。医疗机构“八排队”，截止六月，即药品收入占总收入比例54%中医药收入占总收入比例54%、抗生素占药品收入比例12.1%青霉素占抗生素比例20.1%门诊输液人次占门诊总人次比例43%、平均住院费用557.8元、平均门诊费用27.9元、平均单病种（单次检查）费用0元、平均住院自费比例2.3%、大型设备检查阳性率0、患者满意率99%。并把医务人员“四排队”和医疗机构“八排队”开展情况于次月5日前上报市卫生监督所。

四、存在的问题

（一）药品费用占总收入的比例过高

（二）药师对临床用药事前干预的能力不高；

（三）处方点评内容局限，特别是门诊处方，存在诊断不规范、医师未签字等现象。

五、下一步打算

（一）提高处方书写质量。处方书写质量管理是医疗质量一项基础性工作，通过开展处方点评活动，可以促进医务人员在医疗活动中做到因病施治、合理用药，树立良好的行业形象，推进医院医疗质量可持续发展。

1.我院在今后的工作中，要以点评为契机，抓紧督促全体医生，认真学习《处方管理办法》、《抗菌药物临床应用指导原则》及《糖皮质激素临床应用指导原则》等法律法规，严格掌握抗菌药物临床用药适应症及联合用药的指征，提高规范处方书写与合理用药水平。

2.临床药师要严把处方质量关，认真进行业务学习，提高用药适宜性审核水平，不合格处方及时通知医师予以纠正或上报领导，坚决杜绝不合格的处方出现。院领导要支持医务科抓好此项工作，将处方点评工作纳入医疗质量管理的定期考核工作中。

（二）继续开展医师“四排队”医疗机构“八排序”工作，加强监督管理力度，对存在问题及时进行整改落实。

肃州镇中心卫生院卫生院

2011年6月20日

第四篇：电教中心2013年工作总结与2014年工作计划

XX年，区委组织部电教中心紧紧围绕区委工作大局以及部内年初工作目标要求，突出抓好科学发展观活动的宣传工作、农村党员干部现代远程教育工作以及党员电化教育工作，全区电教工作取得了新的成绩。

一、围绕中心、服务大局，做好区科学发展观活动的宣传报道工作

为配合区科学发展观活动深入有效开展，武进党建网开辟“区深入学习实践科学发展观活动”专题网页，联合电视台、报社、武进新闻网，对全区机关、乡镇、村、社区等党组织的科学发展观活动实现文字、图片、视频的全方位宣传报道。同时，充分发挥武进组织工作视频会议系统的功能，对科学发展观宣讲团成员的授课现场进行直播与录像，制作成辅导素材上传到科学发展观专题网页中供党员群众下载观看。针对第三批学习实践活动面向广大农村的特点，向乡镇、村、社区等第三批参学单位下发由市委组织部制作的“第三批学习实践科学发展观活动专题辅导讲座”、“xx届四中全会专题辅导讲座”声像教材1200余套，增强了学习实践活动实效。

二、真抓实干、大胆创新，积极发挥武进党建信息化系统的作用

武进党建网、农村党员干部现代远程教育网络、组织工作视频会议系统在去年全面展开的基础上，向纵深推进。XX年，电教中心对全区所有远程教育站点的常规检查工作不放松，定期到镇、村开展各种技术培训。9月7日，我区远程教育站点建设再次顺利通过省里的检查验收。武进党建网栏目设置更趋合理，稿件信息量更多，网友参与度更高。截止目前为止，XX年武进党建网录用稿件达1389条，同比增长145%；网友评论达121条，同比增长78%。XX年利用组织工作视频会议系统把武进讲坛、开放式讲座、双提讲堂、科学发展观宣讲等向镇、村、社区等基层党组织直播达24次，同比增长84%。视频直播培训层次高，内容丰富，贴近党员群众生活实际，节省大量人力物力，越来越受到他们的欢迎，被称之为“家门口的大学”。武进党建信息化系统取得的成效，逐渐受到省内其他市区的关注。9月10日，南京市六合区委组织部到我区专题调研组织工作视频会议系统建设。

三、拓展领域、与时俱进，不断增强党员电教新活力

根据年初组织部工作会议精神，电教中心认真做好部重点工作的新闻片、专题片的拍摄制作和报道工作，基本做到了重要会议、重点工作、重大活动的全程记录。今年，共为省市区电视台选送新闻片30余部。7月份，配合七一表彰，对星辰实验学校、长汀村书记吴志南等红旗党组织和模范共产党员进行了电视、报纸、网络的宣传报道；8月份，反映我区视频会议系统特色与成效的“武进组织工作视频会议开创党员干部教育培训新途径”专题片在江苏卫视播出；9月份，对我区第二批深入学习实践科学发展观活动进行总结而制作的“全区深入学习实践科学发展观活动纪实”专题片，在第二批学习实践活动总结暨第三批学习实践活动动员大会上播出；于此同时，协助cctv3台的非常6+1节目记者对我区XX年应聘的大学生村干部恽超进行拍摄。10月份，对我区4位大学生村干部进行了电视台、报纸、网络的宣传报道。

XX年电教中心重点工作主要设想，共三个方面：

一、提高电教片艺术性。在做好传统工作专题片的基础上，深入挖掘人物性格，丰富镜头语言，增强电教片的艺术性、观赏性。

二、扩大远程教育影响力。逐步从利用视频会议系统直播各项培训活动向利用视频会议系统开展远程座谈会、网上直播文体活动转变，向电视台的视频直播车靠拢。积极联合各部门各单位利用远程教育有效开展各项会议和活动。

三、创新武进党建网新格局。培训组织部门各科室利用武进党建网现有平台，存储文件材料，使党建网成为组织部门移动办公的平台。创新新形势下网上党建的新模式。

第五篇：顺宁中心卫生院“强纪律、转作风、提升学习力与执行力”教育活动实施方案

顺宁中心卫生院文件

志顺医发[2011]10号

关于在全院干部职工中开展

“强纪律、转作风、提升学习力与执行力”主题教育的实施方案

各科室：

作风建设是党建重要组成部分。近年来，全院干部职工认真贯彻县委、县政府及卫生局工作部署，恪尽职守，务实苦干，工作纪律和作风总体上是好的，但还存在着学习部够、纪律部严、执行不力、作风不实、效率不高等突出问题。为了进一步加强全院干部职工队伍建设，严肃工作纪律，改进工作作风，提升工作效能，院委会决定在全院干部职工中开展“强纪律、转作风、提升学习力与执行力”主题教育。特制定本方案：

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“强纪律、转作风、提升学习力与执行力”为主题，以“三好一满意”即：服务好、质量好、医德好、群众满意为载体，以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以党员及党员领导干部为重点，从严治懒、治散、治庸，抓党风、促政风、带民风、树新风，着力打造一支学习型、务实型、高效型、创新型、廉洁型干部队伍，真正形成忠诚履职谋发展、满怀热情干事业的良好氛围，为医疗卫生事业的快速发展提供强有力的保证。

二、目标要求

通过开展教育活动，使全院干部职工纪律意识明显增强，工作作风明显转变，工作行为明显规范，工作效率明显提高，发展环境明显优化，推动卫生事业又好又快发展。着力解决以下五个问题：

（一）着力解决学习不够的问题。通过深化学习意识，全力纠正干部职工中普遍存在的“不愿学、不爱学、不真学、不深学”的不良作风，促使干部职工不断转变学习观念、端正学风，教育和引导广大干部职工静心学习、勤奋学习。突出学政策、学理论、学法律、学业务，切实提高素质，增强本领，使广大干部职工进一步牢固树立正确的人生观、世界观、价值观和政绩观、权力观、事业观。

（二）着力解决纪律不严的问题。通过强化纪律意识，切实纠正干部职工中存在的思想松懈、纪律松弛、不作为慢作为乱作为等问题，切实摈除干部干于不干一个样、干好干坏一个样、得过且过等消极思想，促使全院干部职工管理规范、行为规范。

（三）着力解决工作执行不力、效率不高的问题。通过强化宗旨意识，纠正部分干部职工存在的责任性不强、服务观念淡薄、工作标准不高、执行不力、效率低下、虚于应付、心浮气躁、推诿扯皮、消极怠工等问题。

（四）着力解决创新意识不强的问题。通过强化创新意识，纠正个别领导干部存在的因循守旧、安于现状、固步自封、不思进取的现象，促使广大干部职工进一步解放思想、改革创新、与时俱进。

（五）着力解决公务活动不俭的问题。通过增强节俭意识，纠正个别领导干部讲排场比阔气、互相宴请、大吃大喝、铺张浪费、公款消费等问题，大力形成精打细算、艰苦奋斗、勤俭办事的良好作风。

三、活动步骤

教育活动从8月22日开始至10月底结束。具体分为三个阶段进行：

（一）学习动员阶段（8月22日-9月10日）。全院干部职工要按院委会的统一部署，大兴学习之风，认真搞好学习活动。要坚持集中学习与个人学习相结合、自主学习与专题辅导相结合、理论学习与解决问题相结合等多种形式，进行深入系统学习。重点学习毛泽东同志《整顿党的作风》、《反对自由主义》，邓小平、江泽民同志关于作风建设的有关论著，胡锦涛同志在中央纪委六次全会及庆祝建党90周年大会上的讲话；学习关于近期省、市、县领导干部大会精神；学习《党章》《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》《公务员法》《依法行政选编》以及县委、县政府各项决策部署等。通过学习部断提高全院干部职工思想政治素养和政策理论水平。具体要开展好“六个一”活动：一是召开一次动员会。按照卫生局总体要求，精心安排，及时组织召开动员会，发动干部职工积极参加教育活动。二是上好一堂党课。单位“一把手”结合工作实际，在全体干部职工中讲一堂关于纪律和作风建设的党课。三是开展一次专题讨论。要从强化纪律、改进作风入手，围绕“志丹要发展，我要做什么，要我做什么”主题，认真开展大讨论，进一步统一思想。四是进行一次曝光警示教育。开展曝光警示教育活动，提高干部职工尤其是领导干部的纪律作风意识。五是撰写一篇2000字以上的心得体会。六是开展一次为期一周的调研下访活动。由单位领导亲自带队，组织调研下访组，深入村组户和基层一线，真正以服务群众，解决群众看病难、看病贵为出发点。

（二）查找问题阶段（9月11日-10月10日）要广泛征求各方面的意见和建议，认真开展自查自纠，找准突出问题，加以整改。具体要开展好“三个一”活动：一是组织一次意见征求。要通过召开座谈会、发放征求意见表等方式，广泛征求部门单位、服务对象、干部职工、上级领导的意见和建议。二是开展一次民主评议。要进行一次全院作风建设民主评议活动，评议结果向全院干部职工和社会公布，并作为评优评先、晋职升级和职务岗位调整的重要依据。三是开好一次民主生活会。要组织召开一次以“强纪律，转作风，提升学习力与执行力”为主题的民主生活会。通过开展上述三项活动，重点搞好“六查六看”一查政令畅通，看在落实党和国家政策法规及县委、县政府决策部署上是否存在“梗阻”、“搁浅”问题；二查工作效率，看是否存在工作不作为、慢作为、乱作为，办事效率低等问题；三查服务意识，看是否存在服务态度差，“吃、拿、卡、要”等问题，是否存在方法简单、态度粗暴、故意刁难等问题；四查工作纪律，看是否存在有令不行、有禁不止、自由主义、迟到早退、擅自离岗、不遵守工作纪律、上班时间上网玩游戏及干与工作无关事情等问题；五查工作作风，看是否存在工作漂浮不实、脱离现实、脱离群众的问题；六查勤政廉洁，看是否落实和执行了关于廉政建设的各项制度，是否存在贪图享受、铺张浪费的问题，是否存在不廉洁、违法违纪等行为。

（三）整改提高阶段（10月11日-10月底）。全院干部职工认真梳理第二阶段查摆出来的问题，扎实整改，总结提高。具体做好四件事：一是形成一个整改方案。要抓住群众反映强烈的、普遍性、倾向性的突出问题，制定整改方案。整改方案要明确整改重点、整改措施、整改要求、整改时限，有很强的针对性、操作性，并在一定范围内向干部群众通报，接受干部群众监督。对已具备整改条件的问题，要及时整改；对通过努力能够解决的问题，要限期整改；对需要综合治理的问题，要及时上报，协调整改。领导干部要根据查摆出来的突出问题、群众反映集中的意见、民主生活会的情况，制订个人整改措施，撰写好整改报告。整改情况于10月15日前书面报卫生局活动领导小组办公室。二是建立健全一批规章制度。要进一步健全和落实有关制度，建立一批行之有效的制度，通过制度管人管事管权。三是组织一次测评。整改结束时，要将整改结果在一定范围向干部群众公布，并由院教育活动督查领导小组组织一次“整改效果满意度”测评，对多数干部群众不满意的，要进行“补课”。四是建立一套工作考核评价体系。要建立一套科学可行的工作目标任务考核体系及办法，以考核促工作、抓落实。

四、工作措施

（一）加强组织领导。我院成立教育活动领导小组并且设立办公室，负责本次教育活动的日常工作。全体干部职工要把这项活动摆上重要日程，周密部署，精心组织，夯实责任，制定方案，确保教育活动扎实有效开展。

（二）抓好工作结合。要把教育活动与深入开展创先争优活动相结合，与“群众观点和群众立场”主题教育相结合，与卫生系统当前重点工作相结合，与完成目标任务相结合，切实做到教育活动与当前工作“两促进，两不误”。

（三）广泛宣传动员。大力宣传本次教育活动的目的意义，及时报道本单位活动中的好做法、好经验和新成绩、新成效。积极向卫生局活动领导小组办公室报送信息。

（四）强化督促检查。院活动小组办公室要坚持日常督查和重点督查相结合，明查与暗访相结合，及时掌握工作动态，督促指导活动开展，及时通报进展情况。进一步加大问责力度，对组织不力、行动迟缓、虚于应付、流于形式的科室及个人，要坚决问责，确保全院教育活动取得实效。

二0一一年八月二十三日

主题词：作风建设主题教育意见志丹县顺宁中心卫生院 2011年8月23日印发共印 10 份