会计应如何规划职业生涯有几种典型的生涯路线（大全5篇）

第一篇：会计应如何规划职业生涯有几种典型的生涯路线

会计应如何规划职业生涯？有几种典型的生涯路线

纵向：出纳→一般会计员→部门会计→会计主管，也就是做一个真正的会计，干到老也撑不死你横向：税务方面：考下注册税务师从事税务代理，税务咨询，税务筹划方面的工作，收入还行审计方面：考下注册会计师从和企业各方面相关的职业，或从事审计工作，收入一般白领级的！比上面的硬！还是就是资产评估方面，再宽一点是法律方面，金融证券各方面等！会计人的职业发展方向通常集中在以下四个方面：

1、企业会计

企业会计一般分为四个方面：财务会计、成本和管理会计、财务管理、内部审计。

（1）财务会计。一般工作内容：登记凭证账簿，编制对外公布的会计报表。财务会计岗位：记账人员、会计员、主办会计（主管会计）、会计主管、分部会计主管、总会计师。

（2）管理会计。工作内容：成本、费用的计算，预算的制定和执行，部门业绩的考核等。管理会计岗位：车间记账员、成本会计、预算编制员、预算监督主管、资本预算会计等。

（3）财务管理。工作内容：企业经营资金的筹措，资金运用分析和决策，企业并购和资本运作。财务管理岗位：现金出纳和银行出纳、财务分析员、信用分析经理、风险控制经理、财务部主管、税务会计主管、财务总监（首席财务官 Chief Financial Officer）

（4）内部审计。工作内容：监督企业资金运用状况，制定和监督内部控制系统，评估企业资本。内部审计岗位：内部审计员、审计项目经理、分部审计专员、审计部经理、内部审计总监（首席审计官 Chief Internal Auditor）

（5）其他会计。工作内容：除了以上内容外的与会计相关的工作内容。其他会计工作岗位：企业信息系统维护员、系统保障经理、仓管员、仓储部经理、工会会计、餐厅会计、营业部收银、夜间审计、债款催讨员、债款催讨经理、公共关系、人事管理、文秘等。

职业晋级：出纳-会计-会计主管-财务经理-财务总监

2、金融机构会计

金融机构主要包括银行、证券行业和其他金融机构。

（1）银行会计。工作岗位：银行会计和财务部门会计人员；信贷部门人员，贷款审核，信用评估，贷款风险分析，信贷跟踪管理等；内部稽核部门人员；其他部门人员，信贷推销人员，营业部门人员，财务分析人员，金融产品开发，理财顾问等。

（2）证券行业和其他金融机构。这些单位包括：证券交易所，证券公司，保险公司，基金管理公司，信托投资公司等等。在这些单位担任的会计工作岗位：会计财务部门会计人员；内部稽核部门人员；其他部门人员，保险精算师，证券市场分析人员，委托理财经理，营业部人员，项目评估专家，保险理赔估价等。

3、行政事业单位会计

主要是指政府各部门以及各种不以盈利为目标的事业单位。如：学校，医院，福利慈善机构。在这些单位担任会计工作和内部审计工作一般对应于公务员行政级别。

职业晋级：预算会计-预算主管-预算经理

4、会计师事务所会计

（1）工作内容

①鉴证服务：鉴证服务是会计师事务所传统和核心的业务，包括审计、审核、审阅和执行商定程序等业务。具体表现为会计报表审计、盈利预测审核、期中会计报表审阅、特殊目的业务审计等。国外有些会计师事务所甚至已将业务大胆延伸到可靠性服务领域，如公证网站的安全可靠，学术奖选票结果、药物实验效果、彩票抽奖结果等。

②税务代理：一般包括代理纳税申报、纳税策划、代理客户出庭。

③资产评估：对受托评估的资产价值进行估计和计算。

④会计服务：会计服务是小型事务所的主要业务，包括代理记账、编制会计报表、处理工资单等。

⑤管理咨询： 2002年后，根据萨班斯法案的要求，会计师事务所要与管理咨询公司分离。管理咨询公司一部分是从会计师事务所分离出来的，一部分是专业的咨询公司。

（2）工作岗位

①见习审计员

②项目助理：主要从事具体的审计工作，比如外勤收集审计证据、基础数据的分析等较为简单的工作。一般刚进入注册会计师这一行当要在项目助理这个位置工作半年到2年才有可能提升。

③项目经理或者资深审计员：主要进行协调和管理工作，并对所负责项目的整个外勤工作负责，包括监督管理和复核项目成员的工作。资深审计员是一个事务所工作的骨干力量，一般要求2 ～5 年的审计工作经验。

④部门经理

主要帮助各项目经理计划和管理审计业务，复核项目经理的工作，处理与客户间的关系。一个部门经理往往要同时处理几个项目或者业务。部门经理一般要求5～10年的工作经验。

⑤合伙人（主任会计师）

是会计师事务所最高层管理者和事务所的所有者。合伙人主要复核审计整体工作，参与重大审计决策。合伙人作为事务所的所有者，对事务所的审计活动和向顾客提供的其他服务承担最终的法律责任。

职业晋级：审计助理-审计-经理-合伙人

第二篇：2018年会计3种典型职场路线

作为传统的王牌专业，会计的职业范畴已经从以前的“算账先生”转化为更多的含义。职场的发展路径不至于太过的单一，不同类型的公司都能带来不同的发展。

前段时间，央媒发布了一则题为《95后高校毕业生不着急找工作了?企业快急疯》的新闻。其中，一位会计专业的硕士应届毕业生在拒绝了一家收入颇高的地产企业后表示：这跟自己的职业规划发展不太一样，我想一直在财务行业发展。她认为：与薪资待遇相比，自身职业规划更重要。

在为这位颇有主见的95后拍手叫好之余，我们更需要正视一个事实：会计专业的毕业生越来越重视自身职业规划。

统计数据显示，近年会计专业毕业生的人数越来越多。即使出现了“慢就业”的苗头，涌入人才市场的会计专业毕业生也将越来越多。在竞争越来越大的情况下，会计专业毕业生的路在何方?又该如何前进?

01

事务所会计

会计师事务所是会计专业学生的普遍向往。无论是四大，还是内资八大，都是会计专业毕业生挤破头也想去的地方。数据显示，每年都有10万左右的应届毕业生申请进入四大，其中会计专业的应届毕业生占据了绝大部分。

初始岗位：审计助理、咨询助理(极少)

在会计师事务所中，新人都要从助理做起。审计助理主要担任具体的审计工作，如收集审计证据、分析数据、绘制底稿等。

初始薪资：6k+。四大的平均初始月薪为7200元，此外还有较为可观的出差补助和加班费。以普华永道(pwc)为例，审计新人首年十三薪约为71500元，每年涨幅为30%。

发展路径：审计助理—审计员—项目经理—部门经理—事务所合伙人

在会计师事务所内，晋升有着严格而透明的考核标准，在从业达到一定年限并通过考核(绩效分数、CPA合格科目数量)的话，便可以逐步晋升。

考证路线：初级会计职称—ACCA—CPA

对于目标进入会计师事务所的会计学生来说，专业证书是必备的求职敲门砖。除了会计学生必备的初级会计职称外，还需要其他专业证书：ACCA是在校大学生便可参加的考试，CPA是本科毕业生可以参加的考试——如果在校招时已通过ACCA的F阶段或是CPA的几门科目，相信你能在简历关和面试关都收获较高的加分。

在入职之后，CPA更是每位奥迪特的必备证书。四大对于CPA的要求尤其严厉，以pwc为例，入职两年内必须通过全科CPA。

02

企业会计

每年，企业都对财务人员有较大的数量需求，企业财务部也是大多数会计专业学生的就业去向。

初始岗位：出纳、会计、财务分析(较少，一般需要有一定年限的工作经验)、内部审计(较少，一般需有外部审计工作经验)

在我国，财务工作可以一人一岗、一人多岗，也可以多岗一人。其中，出纳不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。按照会计工作的内容，可以分为财务会计、管理会计、财务管理和其他会计。

1、财务会计：指在会计核算中负责凭证登记、报表编制的会计。包括结算会计、费用会计和往来会计。

2、管理会计：指根据财务计划规划预算、计算业务成本的会计。包括成本会计和预算会计。

3、财务管理：指财务流程中对资金进行反映和分析的财务人员。包括出纳、和财务分析。

4、其他会计：税务会计、内部审计。

初始薪资：3k+。不同企业的会计薪资因所在城市、所在行业、企业性质与规模而异，同一企业中，会计薪资也因岗位不同而有较大的出入。其中，出纳<会计<财务分析≈内部审计。在会计细分岗位中，结算会计≈费用会计≈往来会计<成本会计<预算会计<税务会计。

发展路径：出纳—会计—会计主管—财务经理—财务总监—CFO

在大企业，财务部的晋升有章可循：达到一定的工作年限，考取一定水平的专业证书，负责一定规模的业务项目，便可坐等升职。小公司会计的晋升，在完成这些指标的基础上，还需掌握沟通艺术。

考证路线：初级会计职称—中级会计职称—高级会计职称/总会计师资格证

在企业内，会计职称是晋升的关键。在普通企业，会计机构负责人(会计主管人员)应具备中级及以上职称或者有三年以上会计工作经历;在国有独资和国有资产占控股地位或主导地位的大、中型企业，总会计师还需持有总会计师资格证。

03

事业单位会计

也有不少会计专业毕业生向往着事业单位的铁饭碗。

初始岗位：科员

在事业单位，会计岗位皆可称为科员，具体的工作职责与企业会计无差。科室领导负责对上负责，并向下指导具体财务工作。科员分为会计和出纳，出纳负责管理单位的现金及存款，会计中，不同科员分别负责审核复核、税务、预决算、项目跟进、合同催收等。

初始薪资：5k+。有网友透露，水利局财务部编内人员与编外人员的年薪分别按照国家标准为13万和8万。除去基本工资外，事业单位会计享受着较长的年薪以及较多的福利。

晋升方式：事业单位内的晋升分管理方面和专业技术方面晋升，其中专业技术晋升占较大比例。会计科员的晋升与单位职称评定直接挂钩，因此也和企业会计一样，需要通过考取专业资格职称来获得上升机会。

考证路线：初级会计职称—中级会计职称—高级会计职称

在事业单位中，会计职称不仅与薪资直接挂钩，更是晋升的关键。只有考取职称，才能参与职称评定，进而争取晋升机会。

04

其他方向

还有部分毕业生，勇敢地跨进了泛商科的就业领域。会计是金融的基础，和税务也有关联，所以金融机构、税务单位也成了会计专业毕业生的就业选择。

但是，无论在财务领域，还是金融、税务领域，高含金量的专业证书都是会计专业毕业生求职的敲门砖。如果向往金融领域，期货从业人员资格证、银行从业人员资格证等从业证书是必备证书，CFA、FRM、精算师等是拔高证书。如果向往税务领域，税务从业资格证也是必需的证书。

对于有志于财务领域的会计专业毕业生来说，无论想去企业、事业单位还是会计师事务所，在校招前考取初级职称都是重中之重。接下来，便是通过取得高绩点、考取ACCA等拔高证书、积攒实习经验来为求职加分了。

华为总裁之女孟晚舟在演讲中说道：选择比努力重要。只有做好职业规划，按照目标方向的要求不断淬炼自己，才能在校招大战中脱颖而出。

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第三篇：物流规划涉及的领域有哪些？并举例说明各领域的典型决策问题

3、物流规划涉及的领域有哪些？并举例说明各领域的典型决策问题。（江苏大学 袁猛）

答：

一、客户服务目标，企业提供的客户服务水平比任何其他因素对系统设计的影响都要大，服务水平较低，可以在较少得存储地点集中存货，利用较廉价的运输方式，物流战略目标的首要任务是确定适当的客户服务水平；

二、设施选址战略，好的设施选址应考虑所有的产品移动过程及相关成本，包括从工厂、供货商或港口经中途储存点，然后到达客户所在地的产品移动过程及成本，通过不同的渠道来满足客户需求，如直接由工厂供货、供货商或港口供货或经选定的储存点供货等，则会影响总的分拨成本。寻求成本最低的需求分配方案或利润最高的需求分配方案是选址战略的核心所在；

三、库存战略，库存战略指管理库存的方式。将库存分配到储存点与通过补货自发拉动库存，代表着两种战略。其他方面的决策内容还包括：产品系列中的不同品种分别选在工厂、地区性仓库或基层仓库存放，以及运用各种方法来管理永久性存货的库存水平。由于企业采用的具体政策将影响设施选址决策，所以必须在物流战略规划中予以考虑；

四、运输战略，运输战略包括运输方式、运输批量和运输时间以及路线的选择。这些决策受仓库与客户以及仓库与工厂之间距离的影响，反过来又会影响仓库选址决策。库存水平也会通过影响运输批量影响运输决策。