关于组织观看电影《第一书记》的情况汇报

第一篇：关于组织观看电影《第一书记》的情况汇报

关于组织观看电影《第一书记》的情况汇报

市创先争优活动领导小组办公室：

根据中共XX市委组织部、中共XX市委宣传部、市创先争优活动领导小组、市广播电影电视局《关于认真组织观看电影<第一书记>的通知》（XXX字„2011‟XX号）文件要求，我处领导高度重视，精心安排，于4月21日组织全处党员（含积极份子）观看了《第一书记》影片，并结合创先争优活动，由党支部书记XXX同志主持召开了讨论会，就观后心得体会展开讨论，把向沈浩同志学习的活动引向深入，使全体党员接受了一次心灵的洗礼，现将有关具体情况汇报如下：

一、观影活动组织情况

我处共购买电影票40张，实际发放40张，最终观影人数40人，观影出席率达100%。

二、观影活动讨论情况

（一）电影的主要内容

电影《第一书记》根据安徽省凤阳县小岗村优秀村党委书记沈浩的真实事迹改编而成，艺术再现了沈浩自2004年2月至2009年11月期间，兢兢业业地发展小岗村，连续3次被小岗村村民集体摁手印留任，直到猝逝在工作一线的农村基层工作历程。他把到小岗村当书记看成“组织的信任和赐予，是花钱也买不到的责任和荣誉”，把农村基层工 1 作当做“干事创业的机会”。毅然扑下身子和村民一道同甘共苦，以真心换真心，换来了小岗村民的真情，也换来了小岗村的巨变。

（二）多形式讨论，积极向沈浩靠近

我处通过支部学习的活动方式，党员畅所欲言，纷纷谈了个人的感受和体会，认真对照自己实际查找不足，提出改进措施，形成了学先进，争先锋的良好氛围。全体党员干部都一致表示一定要学习沈浩同志的崇高精神，充分发挥党员的先锋模范作用，以沈浩事迹为榜样，以沈浩精神为动力，始终以党和人民的事业为重，干事创业，勤奋务实，勇于创新，无私奉献，以实际行动践行科学发展观，忠实履行共产党员的神圣职责。

（三）以科学发展为动力，进一步弘扬开拓创新精神。

《第一书记》为广大基层党组织和党员创先进、争优秀提供了生动而具体的教材，是触动每一个心灵的片子。在创先争优活动开展得如火如荼的时期，我们要解放思想，积极研究新情况，敢于解决新问题，努力在解放思想中把握发展规律、创新发展理念，在更新观念中理清发展思路、激活发展动力，勇于担当，与时俱进。

通过观看《第一书记》，全体党员对沈浩同志的先进事迹有了更加深刻的了解，大家表示，将大力发扬沈浩精神，时刻保持共产党员先进性，深入开展“创先争优”活动，不断提高工作能力和水平，努力开创防洪工作新局面。

二0一一年十月二十二日

第二篇：观看电影第一书记会议记录

观看电影《第一书记》会议记录

时间：2014年5月19日晚 地点：****镇****村工作队住点 参会人员：****住村工作队全体成员

会议目的：为贯彻党的群众路线教育实践活动，加强对群众路线教育实践活动的理解与认识，****住村工作队全体成员集体观看电影《第一书记》。

****队长：沈浩同志是新时期共产党员的优秀代表。他全心全意地诠释了党的宗旨、尽心尽力为群众谋福利，他深入群众，埋头苦干，在广阔天地中锻炼成长，在艰苦磨炼中增长才干。他始终秉承权为民所用、情为民所系、利为民所谋的宗旨和信念，以实际行动赢得了全体村民的理解和拥护，塑造了“第一书记”崇高的形象。

“风成于上，俗形于下”。领导干部的作风历来是社会行为规范的风向标，好的干部作风能聚民心、激民力、破艰险, 促使一方民风淳、政风清、党风正;反之，歪风邪气盛行，百姓怨声载道。因此，在新时期下开展“党的群众路线教育实践活动”，切实抓好领导干部作风建设，是我们党在长期执政情况下必须面对的考验。要切实把加强领导干部作风建设放在更加突出的位置，锲而不舍、一以贯之地抓紧抓好，努力实现领导干部作风的进一步转变。

*****：《第一书记》着重挖掘了沈浩内心最真实的想法、重现了他最感人的生活细节，我在观看影片时发现，导演没有故意把沈浩塑造成高大全的英模形象，而是把他塑造成了一个会在每个人身边出现的普通人，片中他遇到困难时也会有激烈的思想斗争、面对家人和工作的矛盾时也会焦虑，这些都让观众看到了一个形象丰满的沈浩。此外，片中表现的沈浩访贫问苦、招商引资、建纪念馆、修自来水、新村规划、经济种植、土地流转、迁坟建厂等事迹让在场的观众无不为之动容，当看到小岗村村民为了挽留沈浩三次集体摁下红手印的情节时，我觉得作为一名党员，我要以沈浩同志为榜样，以他的先进事迹激励自己，鞭策自己，认真完成本职工作，以优异的工作成绩报答党和人民。

******：看完电影《第一书记》，我的心灵受到强烈的震撼，影片再现了这样一个不朽的共产党员形象，生动、亲切、真实可信地表现了共产党人全心全意为人民服务的品德和无私奉献的精神。看过电影之后，我觉得沈浩同志的精神对我们的工作和学习非常有指导意义。沈浩同志在面对日常琐碎的工作时认真、执着，用他的奉献精神为小岗村服务着，付出了他全部的心血，在平凡的岗位上做出了辉煌的成绩。其实我们平时的工作看起来也是平凡的，有些我们甚至觉得是有些琐碎的，但是我们必须更加认真地对待，保证把每件大事、小事做好。*****：《第一书记》主题曲《做人》，“清清白白,勤勤恳恳,不求光环,不求缤纷,只愿做棵禾苗深深扎根„„”，这是对优秀共产党员沈浩同志的诠释。沈浩同志对人生价值的追求,为我们每一个党员如何树立正确的时代价值观树立了一座丰碑，值得我们去思考和学习„„。

从沈浩的身上，让我更加认识到，一个人的价值不在于得到什么，而在于给予什么。沈浩同志的精神，激励着我，引导着我。作为一名共产党员和国家土地督察干部，我要象沈浩同志那样，有理想、有抱负,甘于清贫，乐于奉献，积极进取，敢于争先，牢记“为国督察、无尚光荣”，在平凡而又“不平凡”的工作岗位中努力工作。*****：沈浩同志，一位深入群众、扎根基层、脚踏实地的好干部，一位值得尊重的好干部，他用自己短暂的人生谱写了一曲辉煌的乐章。他始终以党和人民的事业为重、勤奋务实、勇于创新、无私奉献的精神为我们竖起了一座巍峨的丰碑，激励着我们在群教工作中更加的努力工作。

第三篇：观看电影第一书记心得体会

电影 《第一书记》观后感近日，在xxx 党委的组织下我观看了电影《第一书记》。这部电影以事实为根据，用生动感人的情节向我们描述了安 徽凤阳小岗村委书记沈浩同志甘于清贫、无私奉献，为理想 奋斗不止的博大情怀和崇高献身精神，他的公仆行为时刻萦 绕在我的脑海里，让我的内心深受感动和鼓舞，充满了敬佩 之情，体会如下:

一、自觉激励自己向沈浩书记学习

1、学习他一心为民、无私奉献的精神。“只要你们欢迎 我，我愿意一辈子留在小岗村!”，沈浩书记以党和人民的需 要为出发点，自愿报名从省财政厅到小岗村工作，在小岗村 工作生活的六年里，沈浩同志没有星期天，没有节假日，没 日没夜地操劳，回家的时间总共不到100 天，一心扑在小岗 村的建设和群众的生活上。沈浩同志来到小岗村做的第一件 大事就是修路，在那些日子里，他天天泡在工地上，和大家 一起扛水泥、拌砂浆，什么活都干，并且他时刻都惦记着群 众们，谁家有个难事、急事，他心里都有一本账，往往不等 群众去找他，他就会来主动帮助群众解决问题。比如帮助群 众收回被少数人长期占用的集体资产，为贫困家庭办理低 保，给困难户送粮送油，陪五保户过年，积极改善群众的住 房条件等等。

2、学习他不畏艰辛、勇于创新的精神。小岗村由于受 传统农业和小生产方式的束缚，经济发展在相当长一段时间 里徘徊不前，群众的思想也难以统一。对此，沈浩书记并没 有回避，而是积极寻找应对策略，他耐心和村民沟通，激发 村民创业致富的热情，引导村民成立专业合作社，并动员大 学生到小岗村创业，积极外出招商、调整产业结构，加快农 业化步伐，探索出一条符合小岗村实际的发展道路，全村人 均纯收入也从2300 元增加到6600 元，村容村貌更是焕然一 新，彻底改变了小岗村的生活面貌。

3、学习他扎根基层、求真务实的作风。沈浩书记刚来 到小岗村工作时，面对村民的议论和不信任，他从不气馁和 失望，积极走访农户，就算碰到冷脸不气不急，在持之以恒 的走访和脚踏实地的苦干中拉近了自己与村民心中的距离。他在小岗村任职期间，坚持吃住在村，与群众一起“吃苦、干事”，全身心地投入到推动小岗村的发展上，村里修建水 泥路，整天在工地上忙碌着，自己当小工，扛水泥、拌砂浆。在小岗村工作生活的六年中，自己的房门从不上锁，即使本 睡觉了也不插门，村民只要找他，不论白天黑夜，随时可以 走进他的房间。

4、学习他团结合作，带领群众致富的本领。上任 1 个 月到108 户农民家里跑了两遍了解情况，和群众共商发展大 计，广泛听取群众的意见，主动到省财政厅等部门跑项目、争取支持，让农民自己动手修路省钱又挣工资，在“大包干” 的发源地搞土地流转招商引资„„影片通过一个个具体的 故事为我们展示了沈浩书记“会干事”的多方面能力，比如 调查研究能力、沟通协调能力、改革创新能力等等。正是因 为有这些“会干事”的办法，他才最终把自己想干的事情一 件件地变成了现实，给小岗村带来了全新的面貌和全新的发 展。

二、自觉要求自己树立4 个意识

1、责任意识。沈浩书记的感人事迹让我深刻认识到自 己所从事窗口工作的重要性，肩负的责任和使命，自觉做到: 要站在大局的高度看问题，结合窗口工作用心想事，用心谋 事、用心干事，克服惯性思维，把握工作重点，在实践历练 中树为民之情、长为民之能、立为民之功;要有干不好工作 就吃饭不香、睡不好觉的态度，切实把上级交办的事做好，把群众需求办理的事处理好，扎扎实实做事，认认真真服务，兢兢业业的完成好每一项任务，不断开创中心窗口工作新局 面。

2、为民意识。要像沈浩书记一样注重党性修养，牢记 为人民服务的宗旨，发扬亲民、为民的工作作风，做到心系 群众，甘于奉献，一切为了群众，一切依靠群众，自觉强化 服务意识，建立健全便民服务中心的各项运行机制，立足窗 口为群众提供惠农政策、劳务信息和市场信息咨询等方面的 指导服务，帮助群众创业致富;自觉创新服务方式，走出窗 口带着责任，带着感情，深入村组，推广“保姆式”、“上门 式”服务，宣传党的各项强农、惠农、富农政策，不断营造 新的服务亮点，把便民工作做得更全面、更细致。

3、务实意识。“心中无群众，不配当公仆”，便民中心 是党委政府的形象窗口，我们的一言一行都在阳光下，事情 办得怎么样?工作态度怎么样?老百姓都看在眼里记在心 里。这就要求我们在日常窗口工作中要像沈浩书记一样善于 找准问题，注重调查研究、多听取群众意见，自觉强化服务 群众的观念，主动融入党委政府的中心工作，改进工作作风，以“为民”为落脚点，抓住“务实”这个关键，改变过去“坐 等式”被动服务为“上门式”主动服务，走出“中心”接“地 气”，坚持“两手抓、两不误、两促进”，把推进中心各项工 作与开展党的群众路线教育实践活动紧密结合，让中心的工 作为党委政府增光添彩。

4、创新意识。要以沈浩书记为党的事业、人民的富裕，敢于知难而进，不怕挫折与牺牲的坚韧毅力和百折不挠的进 取精神激励自己，解放思想、与时俱进，做到敢于担当责任，主动作为，勇于创新，遇事不推诿，在问题和矛盾面前不低 头、不埋怨、不回避、不绕道，对关乎群众切身利益的事再 难也要办好，尽心尽力把群众的切身利益维护好、实现好、发展好。总之，在今后的工作、学习和生活中，我将会更加严格 要求自己，以沈浩书记为榜样，立足本职岗位，自我加压、自我激励，自觉践行党的群众路线，争做党的好干部、群众 的贴心人，为“实现伟大中国梦、建设美丽繁荣和谐xx”做 出更多、更大的贡献!2014 年4 月21 日

第四篇：党员观看电影第一书记后心得体会

7月，根据小岗村支部书记沈浩同志事迹改编的电影《第一书记》已经在全国上映了，我们由单位组织去电影院看了这部电影。我做为一名共产党员在看完《第一书记》后，心中感慨良多。

从电影中，我们知道沈浩同志原先是省里的一位干部，前程似锦，生活待遇优厚，但是做为下驻基层的选派干部，他毅然决然的放弃了省里的优厚生活，来到了凤阳县

小岗村担任党支部第一书记。从那时起，他就全身心的投入到了小岗村的经济建设工作中，这一干就是六年。

在影片中，导演没有刻意的去素造人物，也没有弄的很煽情，电影从一始就没定位在“苦哈哈”上，而是以真实的角度记录了一个真实的沈浩同志，优秀的剧本，经验丰富的导演，和具有深后演艺经验的男演员，通过这些影视人员的努力，我们在大银幕上又看到了一个活生生的沈浩同志，发现他还活在人们的心中，沈浩同志是一名优秀的共产党员，他想做实事，并不在乎人们是否知道。他是典范，但不应该被神化。沈浩在小岗生活的六年，不只有苦，也有成功和收获的喜悦。电影把这些真实地情况呈现出来，让我们看到了一个有血有肉的人，一个观众能够接受的真实的人。

当片头音乐响起时，凤阳县的古城墙在一个长长的写意镜头中出现时，电影院里的观众非常安静的在观看，沈浩故居、房东家的厨房、小岗村的牌坊、大包干纪念馆、红手印……这些符号，很快勾引了回忆。而修路、建房、迁坟等等情节，也是熟悉的故事。然而也有全新的感受。相对于在采访过程中听人描述、查看资料而想象的场景，电影的画面、声音等等带来的，是更直观具象的冲击力。比如，影片所呈现的没有修路、建新房之前的小岗村，与我所见到现在的小岗村的巨大反差，更让人感到沈浩工作的意义，他所付出心血的意义。

电影《第一书记》以沈浩的猝然长逝开头，以女儿的一段深情而坚强的告白结尾。在另人感动的同时，一些细节的处理却又非常幽默，引发了观众的会心一笑。通过这部电影，我了解到，中国基层工作者的艰辛与不易，对于沈浩勇于改变小岗村面貌的精神十分钦佩。

这或许就是真实的力量。真实引起了共鸣，引发了思考。回想起在安徽采访结束准备返程的那一天，我们一群媒体同仁抓紧最后的时间，聚在一起交流对沈浩的理解和看法。没有人要求我们这样做，只是在知道许许多多关于他的真实后，心底里受到了触动。这种触动，已在采访者的生命中打下烙印；相信，会带给更多人一些精神上的力量。

电影里，没有脸谱化的高大全英模形象，也不是观众印象中的模式化人物，而是力求拍摄出一个为当今社会树立时代精神的典型人物，希望以此将新时代农村基层干部的典范形象永远定格在胶片之上。饰演沈浩的北京人民艺术剧院一级演员杨立新曾在接受记者采访时表示，通过饰演沈浩，自己深受感动并且倍感荣幸，“起初，沈浩和我们身边的普通人并无不同，他是一位在省财政厅一干十几年的科级干部，生活安康、工作稳定、与妻子女儿过着平凡幸福的生活。但是，他之后的道路却开始不平凡，我也一度猜想，究竟是什么促使他离开家人，放弃安逸前往农村成就一番事业，又感动了村里朴实的农民3次按下红手印留他？在深入到角色内心后，我寻求到了答案——因为沈浩是农民的孩子，他对农民有着最深沉的感情，对土地是发自肺腑的热爱；因为他有理想和抱负，不愿在机关里度过余生，希望来到基层为农民们做一些实事；小岗村给沈浩提供了一个舞台，党和国家的农村政策给了他一个实施理想抱负的机会和最强有力的支持。”

《第一书记》着重挖掘了沈浩内心最真实的想法、重现了他最感人的生活细节，记者在观看影片时发现，导演没有故意把沈浩塑造成高大全的英模形象，而是把他塑造成了一个会在每个人身边出现的普通人，片中他遇到困难时也会有激烈的思想斗争、面对家人和工作的矛盾时也会焦虑，这些都让观众看到了一个形象丰满的沈浩。此外，片中表现的沈浩访贫问苦、招商引资、建纪念馆、修自来水、新村规划、经济种植、土地流转、迁坟建厂等事迹让在场的观众无不为之动容，当看到小岗村村民为了挽留沈浩三次集体摁下红手印的情节时，一些女观众开始悄悄抹泪。影片的最后，年仅45岁的“第一书记”沈浩因积劳成疾突发心脏病，倒在工作岗位上，小岗村人伤心欲绝，第四次摁下红手印把沈浩的骨灰留在了小岗村。

第五篇：组织观看《第一书记》心得体会

混沌无光的年代里，有人踽踽独行，寻找光亮，点燃革命火种，党旗高高扬起，党员冲锋在前，一代又一代的中国共产党人，用生命浇灌信仰，通过观看红色电影的方式，了解我党奋斗历程，凡益之道，与时偕行，青年人更应满怀信念与情怀，牢记使命，与党同行，以下是写写帮文库网为大家整理的《组织观看《第一书记》心得体会精选模板》，供大家参考学习，欢迎阅读

组织观看《第一书记》心得体会精选模板【一】

我怀着无比激动的情绪观看了影片《第一书记》，片中讲述了安徽省财政厅干部沈浩被选派到凤阳县小岗村任第一书记、村委会主任，在任职期间，他工作出色、群众信服，小岗村群众两度在他三年任期届满时群众摁手印将他留任的感人事迹。

可能由于我自幼生长在农村，当影片片头音乐响起时，一张张纯真质朴的脸、一条条泥泞的小路、一群群牛羊、一片片油菜花映入我的眼帘，这种感觉早已不是看电影，而是身临其境，与沈浩一齐进入了小岗村。

有一幕让我很感动，沈浩刚到小岗村时就能清楚地了解村民的状况，说出他们的名字和家庭状况，可见这是一个多么仔细认真的人，他提前做的工作又有多少。之后沈浩开始挨家挨户走访，摸清各家的具体困难以及村里首先要解决的问题。他透过收回村里群众财产、帮忙贫困户、为小岗村修路、修大包干纪念馆、为招商引资动员村民迁坟等一系列事迹赢得村民的信任、支持和爱戴。

吃年夜饭的那一幕我此生都不会忘记，村民们轮流用手机给沈浩的妻子和女儿拜年，我想此刻沈浩的妻子必须为拥有这样一位丈夫而感到骄傲，女儿也为拥有这样一位爸爸而自豪，而影院中的我更是几度落泪。

“沈浩在日记中写道：我用我最黄金的岁月为小岗做出了应有的贡献。这天发生的一切，让我感到交困难耐，但我仍愿担当！也许我的举动，能换来小岗村真正的发展和繁荣，我无怨无悔！”看完这句话后我潸然泪下，为一位共产党员的奉献精神、牺牲精神所感动，这种精神值得我用一生学习。

组织观看《第一书记》心得体会精选模板【二】

近日观看了电影《第一书记》，这部纪录片描写了一群脱贫攻坚第一线的驻村第一书记扎根基层、不忘初心、砥砺奋进，带领当地群众攻坚克难、脱贫奔小康，为村民造福的真实故事。

脱贫攻坚驻村“第一书记”，是机关干部下派到农村任职，驻村，服从脱贫攻坚工作队领导，认真履行建强基层组织、推动精准扶贫、办好为民实事，作为脱贫攻坚一线的第一书记要充分掌握村情民意；要摆正位置，要严格要求自己，树立良好形象，积极作为，要整合各方资源，干出一流业绩。

在第一书记的心目中，群众的利益无小事，群众的利益高于一切，对于他们来说，努力帮助贫困群众脱贫致富是他们的使命，也是他们的重要职责所在，从驻村第一天起，他们就和村民一起深挖致贫根源，从抓基础入手，积极争取资金，修路接水，通过这各种方式，调动和激发了群众发展产业的活力，促进了贫困群众依靠产业实现脱贫致富。做好贫困户社会保障工作，有效解决农民行路难、饮水难、住房难、上学难、就业难、活动难等突出问题。努力推动农村经济社会发展，带领村民走上致富路。

在祖国的每一个贫困村落，驻村第一书记们不忘初心，砥砺奋进，无论环境有多恶劣、生活条件有多贫困，他们依然坚守在人民最需要的地方，在脱贫攻坚第一线上，为人民谋幸福，为祖国的经济发展努力奋斗，为2020年全面建成小康社会，贡献自己的力量，他们是幸福家园的建设者。他们的事迹值得我们每位党员干部学习。因为他们，我们的人民过上了幸福生活，我们的祖国更加繁荣昌盛。

组织观看《第一书记》心得体会精选模板【三】

看完电影《第一书记》，我被沈浩的精神感动和敬佩。这部影片之所以被观众理解，是因为它不一样于以往“主旋律”影片的特点，而是透过再现沈浩在小岗村工作6年的点点滴滴，着重挖掘了他内心最真实的想法，重现了他感人的生活细节。没有脸谱化的“高大全”形象，也不是观众印象中的模式化人物，给我们的感觉:沈浩其实就是我们身边的普通人，但普通却不平凡，他用行动实现了自身的价值。

这部影片给我们带给了一个全新的价值观，我们的党从诞生到此刻涌现出无数英雄和模范，从张思德、雷锋、焦裕禄到孔繁森……他们都代表着那个时代的价值观，而从沈浩身上却表现了新时代共产党人的价值观。在我看来沈浩同志和我们身边的同志是何等的相似，沈浩在合肥的省财政厅，是一个有十几年工龄的科级干部，他工作稳定、生活优裕、有房有车，与家人过着幸福的生活。究竟是什么原因促使他放下安逸，前往农村成就一番事业?尽管他在小岗村只有6年时光，但他的作为为何让那些朴实的农民三次按下红手印而深情地挽留?因为沈浩是一个有理想有抱负的共产党员，他不愿在机关里平平淡淡地度过为党工作的时光，他到小岗村是因为那里是他的舞台，他在机关无法实现的很多想法在那里能够实现。他并非是要去小岗村做牺牲、做奉献的，而是在那里实现自我价值和理想的追求。6年里，他失去的是家庭的温馨、对孩子学业的帮忙、对老母亲的尽孝，而他得到的是小岗村翻天覆地的变化和小岗人的信赖。

从某种好处上，对于那些有理想有抱负，但一生却默默奉献在平凡岗位上的人来讲，沈浩是幸运的。当别人把到农村挂职锻炼当作镀金的跳板时，正是他勇于超越传统价值观，把小岗村做为自我人生的平台，用新的价值观实现了对理想的追求。能够说是沈浩改造了小岗村，也是小岗村造就了沈浩。

组织观看《第一书记》心得体会精选模板【四】

看完了《第一书记》中沈浩同志的先进事迹，我感慨良多。在感动和钦佩的同时，我也开始认真思索，同为基层支部书记，我的思想、素质和工作状况怎么样，我要学习沈浩同志的哪些精神品质，基层支部书记应具备的素质有哪些，通过对沈浩同志事迹的回忆，我的理解如下：

我们学习“第一书记”，首先要学习他的精神。我党在近一百年的历史沉淀后，留给我们去继承的优良品质很多，这些都是我们宝贵的精神财富。我们在平时的工作和生活中，不断地去锻炼自己，提高自己的素质。优秀的个人素养是党员的基本要求，这个是我们今后做好工作的基础，沈浩同志在任职小岗村第一书记以前，这样的素质就已具备，尤其是他那种强烈的为人民服务的愿望，是他做好基层支部书记的强大动力。这里我理解为基层支部书记要有强大的“精神力”，引用雷锋同志的话就是：“要把有限的生命，投入到无限的为人民服务之中去”。党的优良传统是我们获得精神力的源泉。

党支部书记的素质高低、能力强弱，直接关系到支部工作乃至基层建设的兴衰。那么，这些要求基层支部书记具备哪些特征呢?

基层支部书记要善于学习，我们要时刻关注所处环境的实际情况，深入学习党的科学发展观，在科学发展的基础上，用科学技术武装自己，并且应用于实践，沈浩同志在到小岗村前是在省财政厅工作的，但是他在刚到小岗村村民大会上表现出的对农业科技的认识，征服了村民，这些都是在沈浩同志善于学习的基础上的；基层支部书记要善于创新，善于探索，要敢于“摸着石头过河”，这样我们才能在不断地工作中，不断提高整体的实力，如果我们因循守旧，畏缩不前，其结果一定是固步自封，缺乏生命力，为了解决小岗村“出行难”的问题，沈浩同志敢想敢做，硬是在京沪铁路线上架起了一座高架桥，正是沈浩同志的这种敢于创新的精神，小岗村才真正走出了自己的道路；基层支部书记要睿智，要善于洞察问题的主要矛盾，要在工作中能不断发现问题，提出问题，解决问题，用智慧、敏锐的眼光找出问题的关键，外企落户小岗村，给小岗村带来了无限的发展良机，在这期间遇到很多问题，沈浩同志抓住了问题的主要矛盾，问题也最终得到了妥善的解决。

基层支部书记的能力要求有哪些呢?

基层支部书记的特征要求我们必须具备以下的能力：领导与合作能力，创新能力，沟通与协调能力。

领导能力必须建立在明确、清晰地政治工作理念，扎实的政治素养，要以高度的政治责任感和理论水平驾驭全局，用自己的工作热情和先进理念去打动党内外同志；同时，还要和群众密切合作，通过合理的方法，调动大家的积极性，发挥集体的力量，这样才能达到整体大于局部的效果。

“创新是民族进步的不竭动力”。创新来源于强烈的进取意识，我们要在实践的基础上，努力发挥主观能动性，不断地在党内融入新鲜血液，这样，我们的改革之路才能有不竭的动力。

矛盾是不可避免的，在基层组织中，需要支部书记的沟通与协调。支部书记要想群众之所想，急群众之所急，深入调查群众面临的困难处境，通过与政府或者是企业的协调，为大家解决难题。沈浩同志在这方面无疑是非常突出的，他出任“第一书记”的每一天都是在沟通与协调，可见做好这一点的重要性。

拿自己和“第一书记”来对比，我深感自己工作上的不足。在今后的工作中，我要进一步学习沈浩同志的事迹，提高自己的素质，完善基层支部建设，为我们生科院的发展贡献自己的力量。

组织观看《第一书记》心得体会精选模板【五】

单位组织观看电影《第一书记》，观看前从同事那里得知影片挺感人，看的过程我也一向在流泪。我不想谈影片反映出的沈浩同志作为第一书记的感人之处，也不谈电影成功之处。我想谈谈电影从一个侧面反映出的一些问题。

首先，作为一个有理想有抱负的优秀共产党员，沈浩同志的考核年年基本称职，这反映出单位的考核制度流于形式，选拔干部存在必须问题，起不到激励人才、发现人才的作用。我们就应透过这些现象好好反思一下，怎样创新我们的选人、用人制度，给想干事、能干事的同志一个舞台，给一心为党的同志一个肯定，才能激发出干事业的热情和动力。其次，一句村官的流行话语“不干，不好意思；干一点，意思意思；干好了，啥意思?”，反映了一些挂职锻炼的干部的混日子的普遍心态，也反映出这一制度存在的不完善的地方，既然组织上安排，选拔下去挂职锻炼，应当说是要选拔有潜力、有培养前途的干部，也期望透过这样的交流，带动地方经济发展，至少是为新农村建设带去新的理念。那么他们不管潜力大小，首先就应是实心实意为老百姓办事的人，这样的人也才能一心一意为单位办事。

只想个人升迁的人，是不会把单位的事当成事业来做的，这样的干部真能担当重任吗?而我们选人用人的原则也就存在必须的问题，往往用人唯亲，只看表面，不看内里。有的甚至带病提拔，这就更是有问题了。单位内部监督不利，有的人侵吞国有资产、，有的人不敢同丑恶现象作斗争。小岗村存在那么多年的少数人霸占群众财产，几届村支书无法解决就是一个证明。因此我觉得选人用人不仅仅要看工作表现和工作潜力还要看一个人的品德和素养。