青协评优材料大纲目录

第一篇：青协评优材料大纲目录

目录

一、关于申报优秀青协分会总结

二、关于申报优秀青年志愿者协会的申请报告

三、序言

四、数学与统计学院青年志愿者分会简介

五、数学与统计学院分会成立章程

六、数学与统计学院青协09-10年工作计划

七、09年9月到12月活动

八、数学与统计学院三月志愿者服务月活动

（一）活 动 主 题

（二）方 案

（三）宣 传 稿

（四）图 片

（五）总 结

九、时间认证

十、数学与统计学院青协09-10年工作总结

第二篇：青协考核评优制度-各部门（范文）

石家庄铁道大学校青协内部考核评优制度

石家庄铁道大学校青协是以“无私无偿、奉献社会”为宗旨，以“爱心献社会，真情暖人心”为志愿者行动口号的联合组织，是在社会上倡导团结友爱、助人为乐、见义勇为、无私奉献的新风和正气，弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神的学生群众组织。

为调动校青协内部成员的工作积极性，督促校青协内部成员认真、主动地完成工作任务，同时也增强成员之间的团结协作精神，使工作推陈出新，保持校青协的良好作风、形象，特制定本考核评优制度。

一、组织：

由校青协主席及各部部长组成考评小组，对校青协内部成员进行学期考评。

二、考评条例：

第一条：校青协成员应有坚定正确的政治方向，坚持奉献社会的宗旨。

第二条：校青协成员应严格要求自己，遵守宪法法规、校纪校规，及校青协的各项制度，有良好的道德品质和文明风尚，应当勤奋学习，努力掌握现代化科学文化知识，做好本职工作。可以保留不同意见，并及时提出好的建议。

第三条：校青协成员必须积极配合学校工作，全心全意为全校师生服务，促进青协的发展，并对学期工作进行认真总结。

要求：

1、工作中要求认真完成任务，能取得良好的工作成绩，积极主动协调、配合，对不能按时完成工作者，给予口头批评，造成严重后果的本人必须做出书面检讨。

2、在工作中各成员要相互团结、协作、共同交流，努力维护校青协团结的大局，圆满完成各项活动组织任务。如果成员间不协作团结，对相关成员给予口头批评、教育。如造成不良影响后果者取消校青协成员的资格。

3、各部门成员应明确本部职能，认真协助部长完成本部门的工作，学期末校青协的所有成员要做好个人的工作总结，并将总结交办公室鉴定、归档，对不按时写总结的成员要口头警告并限期上交。对工作总结简单，不认真不负责的成员给予口头批评并限期修改。

4、在工作中切实开展批评与自我批评，及时纠正错误，改正缺点，以提高工作效率。

5、要时刻注意自身的道德品质修养，要养成谦虚谨慎的作风，要有宽广的胸怀，荣誉面前不骄傲，虚心接受批评，严于律己，宽以待人。第四条：会议出勤情况的考核

1、例会，有事不能参加者，必须向本部部长请假，否则按缺席处理。三次不到会且无正当理由者部门警告一次并取消其评优资格。

2、例会，所有成员必须准时到。会议开始后到场，按迟到处理。会议期间，不准无故早退，确有事需提前离会，按请假处理（两次迟到、早退作一次缺席处理）。会议开始十五分钟后按缺席处理。

3、对于会议无故缺席者，一次给予口头批评，二次给予警告，三次取消其评优资格。一学期累计五次以上者撤销其在内一切职务并终止对其继续任用。

4、部长例会，各部门部长必须准时到。会议开始后到场，按迟到处理。会议期间，不准无故早退，确有事需提前离会，需向主席请假，并按请假处理（两次迟到、早退作一次缺席处理）。会议开始十五分钟后按缺席处理。

第五条：关于大型活动组织的考勤

1、要求必须准时到达，统一安排地点，作好签到工作，否则，按缺勤处理。

2、有事不能参加者，必须向部长请假，不请假者按缺席处理。半月请假次数不得超过2次，否则取消其评优资格。

3、活动期间，不准无故早退，确有事需提前离开的，按请假处理（三次迟到、早退作一次缺席处理）。活动开始十五分钟后按缺席处理。

4、对于无故缺席者，一次给予口头批评，二次给予警告，三次取消其评优资格。一学期累计三次以上者取消成员的资格。

三、考评形式：

每人每次评分以30分开始，工作人员参照档案记录，个人总结，根据《校青协内部考核评优制度》中各项制度（条例）对全体成员每月进行考核，并做出书面鉴定。

1、参加例会每月无缺勤的加5分，缺席一次减3分，请假、迟到、早退一次减1分。

2、参加组织的大型活动部长一次加10分。

3、个人总结不详细、上交不及时的成员减3分。

4、在校青协月情通报中得到表扬的同学可加5分。

5、校青协全体成员应兼顾学习和工作，尽量争取获得奖学金，学校一等奖学金者加5分，二等奖学金者加3分。三等奖学金者加1分。

6、在重大活动，常务工作中表现突出，做出一定成绩者，将酌情加5－10分。

7、各部门常规工作未能完成或在完成工作过程中给本部门工作以及给青年志愿者协会带来不良影响的，部长和主要负责人扣5分，副部长（非主要负责人的）扣3分。

8、各部门凡举办一次创新性活动，主要负责人加6分，次要负责人加4分。若为活动策划人（只限干部）再加2分。

9、跨部门工作业绩同其他部门或者单位合作举办活动的，主要负责人加6分，次要负责人加4分。

10、协助其他部门开展工作活动的，协助部门的主要负责人加4分，次要负责人加2分。

11、一科不及格者扣5分，且考评成绩在良好以下；两科以上（包括两科）不及格者，考评结果为不称职。

12、有先进事迹（如见义勇为，拾金不昧者）受全国、省(市)、校、系、年级通报表扬者分别加8、5、3、2、1分。

13、受到校、系、年级通报批评者分别扣10、8、5分。

14、收到行政处分为留校查看、记过、严重警告、警告者，考评结果一律为不称职。

15、在全国、省（市）、校报、系刊（社团刊物）、年级刊物上发表文章者，每篇分别加6、5、3、2、1分。

16、在省（市）各类文体比赛中获前三名者分别加5、4、3分；全国各类文体比赛中获奖的，按上述办法各加2分。

17、在校体育、文艺、摄影、征文、美术等各类文体比赛中获一、二、三名的分别加4、3、2分；系内各比赛获前三名的分别加3、2、1分。

18、部长对本部门的成员协助内部完成任务情况进行评优。学期结束前一周部长对本部门人员评定优良中差交到办公室汇总，优秀者将给予5分奖励，一般者予以3分奖励,中等者不给予加分，较差的扣1分。

19、各部门部长每月向办公室提交本部门本月工作优秀的成员名单，给予优秀的成员加2分。

四、考评时间：

每月进行月评优，学期底进行学期评优。

五、考评结果：

月评优评出本月工作突出的成员，在月情通报中给予表扬。学期评出优秀学生社团干部若干名，如因某些条件的影响，未评上优秀学生干部而工作现突出的，可评为“工作积极分子”。对于工作不负责，不认真，不积极，不配合的成员，给予批评，情况严重者将终止对其继续任用。

以上考评条例只是一种手段，其目的在于加强校青协的自身建设，培养和造就一批全面发展的校青协学生干部，希望校青协所有成员严格执行，尽职尽责，努力完成任务，努力推动校青协工作更上一个新台阶。

石家庄铁道大学 青年志愿者协会

组织部 2012年4月22日

第三篇：青志协个人评优申请书

青志协个人评优申请书

格式：

标题黑体二号加粗，正文仿宋四号。落款仿宋四号加粗，单倍行距，首行缩进两字符。

申请条件：

参加过较多的志愿者活动

交稿时间：

4月10日前将纸质打印稿交往团办。

第四篇：青协工作总结

工作总结

时光飞逝，不知不觉中，政法学院青年志愿者协会又走过一年时间。在这一年中，这个组织带给我们很多，是个人能力的提高，是无比珍贵的友谊......回首这一段时间走过的路，有很多的闪光点，也有很多的辛酸。在这样的一个组织中，自己在不断成长，同时组织也正在成熟。在认识并试着改变以前的缺点时，我院每一位志愿者都以饱满的热情投入到志愿服务活动中，也取得了一定的成果。在本的(转载于:青协工作总结)工作中，我们继续以“奉献、友爱、互助、进步”为服务精神，以“服务校园、回报社会”为口号开展一系列的活动。在院领导和校青协的大力支持及志愿者的大力配合下，我院将本身特点和志愿者工作相结合，展现了本院青协的特色，同时也促进了我院青协更好的发展，展现了当代大学生服务学校、服务社会的志愿者精神。

本我院青协开展的活动主要分为两个阶段：

第一阶段:上学期的活动 1.九月份：新生入校军训期间，我院与数统学院、化材学院、美术学院等数院联和举办“送爱心凉茶”的活动，此次活动虽然任务量不是很大，但重在宣传和后期总结。但是我们几个院对于任务的分配还不是很明晰，因此在以后的活动中我们应该明确各自的任务，然后有序开展。

2.十月份：基于大家对青协不是很了解，也不清楚怎么样开展工作，我们院举办了一次有关于青年志愿者协会的讲座，邀请了我院上届青协会长、原实践部部长和教育学院青协会长做嘉宾。通过这次活动，我们院许多志愿者明白了青协的本质和工作内容。除此之外，我院志愿者还应校青协的安排，在同大食堂维持秩序，并得到广大同学的好评。

3.十一月：着眼时事，我院青协与本院法之星协会联谊进行了一次“法律维权”活动。由于志愿者都是政法学院的，对于法律大家都似乎很有兴趣，让我失望的是其他院的学生似乎不是很感兴趣，所以这次活动并不算是很成功，不过我很欣慰，看到大家的努力，我觉得我也成功了。本月，我院志愿者还参与义务清洗衣帽的活动，大家也都很有激情，所以我也希望采取某些行动来保持大家的激情。4.十二月：我院青协就圣诞节举办一次“帮帮送”的活动，做一次“温暖快递员”。活动中志愿者脸冻得通红，手冻得握不住笔，但他们不在意，每当感受到前来参加活动的同学那暖暖的心意和信任他们的眼神，他们总觉得心中暖暖的。而当她们看见收到礼物的同学打开门那惊喜的表情，他们觉得所有的类都是值得的。

第二阶段：下学期的活动 1.三月份：本月是志愿者服务活动月，在本月我们开展了“课桌文化”、3.15维权活动和单车美容活动。清洗课桌的活动是五院联合开展的，大家齐心协力，一个上午就让经法楼焕然一新。但在活动中我也发现了一些问题如：物质分配不合理，宣传不到位。本月的活动重点则是

3.15维权活动，本次活动是与消协合办，我们的主要工作就是协助

他们的维权活动，在活动中大家结合所学知识，为群众解决基本的法律问题，增强了群众的维权意识，同时也出现了纪律性比较差、大家激情不高的问题，所以在以后的活动中加强活动形式的创新，使大家的激情得以保存。在三月末，我们也与其他几个协会一起开展单车美容活动，虽然大家比较辛苦，但是当看到一辆辆干净的自行车摆放在我们面前时，大家脸上都洋溢出灿烂的笑容，同时我还发现可能是地点没选好，我们清洗的车少于其他的协会。2.四月份：由于志愿者服务活动月才结束，所以本月我们只是参加了清洗牛皮癣的活动，使得变得更美观。3.五月份：我们开展了去聋儿康复中心的活动，在活动中大家与那些聋哑儿童一起玩游戏一起聊天，建立了深厚的感情，当我们离开时大家眼中都有一丝不舍之情，而那些孩子们也不拉着我们不让我们走，有的孩子甚至哭了起来。这次活动总体上是成功的，但也存在一些问题如：在事先没有做好相应的准备，使得活动过程比较单调。4.六月份：本月我们工作重点在于交接工作，我们将相关资料和一些活动事项向接班人说明，并鼓励他们好好工作，使青协得到更好的发展。本的活动到这里基本就结束了，所有工作进入总结阶段。总结本的经验教训，为下一更好地开展工作打下基础，希望我们院青协能在下一的活动中取得更好的成绩。

孝感学院政法学院青年志愿者协会 二〇一一年六月十六日篇二：青协工作总结

郑州理工职业学院

青年志愿者联合会

工作总结

青协工作总结

时光荏苒如白驹过隙，不知不觉中，在郑州理工职业学院青年志愿者协会已经度过了一年的时光。在这一年中，这个组织给予了我很多人生路上难得的宝贵财富：团队协作能力的提高，个人能力的提升，收获了无比珍贵的友谊......回首这一段时间走过的路，有很多的闪光点，也有很多的辛酸。在这样的一个组织中，自己在不断成长，同时组织也正在成熟。在认识并试着改变以前的缺点时，我院每一位志愿者都以饱满的热情投入到志愿服务活动中，也取得了一定的成果。

在本的工作中，我们继续以“奉献、友爱、团结、进步”为服务精神，以“服务校园、回报社会”为口号开展一系列的活动。在院领导和团支部的大力支持与全院师生的大力配合下，我院将本身特点和志愿者工作相结合，展现了本院青协的特色，同时也促进了我院青协更好的发展，展现了当代大学生服务学校、服务社会的志愿者精神。

本我院青协开展的活动主要分为两个阶段：

第一阶段:上学期的活动 1.九月份：青协进行招新活动，全体成员认真参与，为刚刚进入这个学校的大一新生们宣传青协，宣扬志愿者精神。耐心和蔼的解答学弟学妹们的疑惑，受到了新生们的一致好评。而我也通过学长学姐们的耐心讲诉了解到了什么是青协，什么是志愿者精神。同月，通 过我的努力，经过层层选拔，我成功的加入了青协这个大家庭。同时，学院青年志愿者协会招新工作也圆满完成。基于大家对青协不是很了解，也不清楚怎么样开展工作，我们青协举办了一次有关于青年志愿者协会讲座、邀请院团委书记、院学生处主任、青协会长做嘉宾，向大家讲述青协的组成，目的，活动主旨，活动精神等。通过这次讲座，我们院许多志愿者明白了青协的本质和工作内容。大家有了明确的目标，更加有干劲了。2.十月份：

一、“浓浓重阳情，拳拳敬老心”，我院值此中华传统节日来临之际，举办了重阳节敬老院献爱心活动。全院青协成员经过周密策划，详细安排，在重阳佳节这一天来到了新郑市敬老院为老人带来了丰富多彩的文艺演出，帮助老人们整理东西，亲切的拉起家常。用学院特批的经费与大家伙共同筹集的资金为老人们购买了大米白面豆奶等生活用品。老人们对于我们的到来感到激动而高兴，临走时老人们亲切的拉住我们的手，表达不舍与留恋，我们表示以后会经常来看看他们，为他们带来关爱与温暖。通过这次活动使我们深刻认识到了关爱老人的重要性，大家都表示老人是社会的财富，我们一定要好好的珍惜与爱护。在本次活动中，每位志愿者都得到了很大的收获，秉承“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者服务精神，用行动践行青春的诺言，彰显了志愿者朝气蓬勃的精神面貌和服务社会，回馈社会的良好决心。

二、我院举行了“无偿献血，无上光荣”的献血活动，为大家讲解献血的作用与好处，号召学院广大师生无私奉献；学院老师、青协会长、各部门部长带头献血，为青协成员以及广大学子

开了个好头，整个献血过程在轻松愉快的氛围中展开。此次活动受到了院团委，河南血液中心的一致称赞与表扬。3.十一月份：我院举行了“捐出一份爱心，奉献一份温暖”的募捐活动，为商丘市宁陵县华堡镇路小楼村留守儿童举行募捐活动，活动地点选在人流量较大的新郑市炎黄广场，我青协用详尽的图文展示了贫困地区留守儿童对知识的渴望，对书本的渴求。号召社会各界人士踊跃捐款捐物，活动收到了社会各界打大力支持，短短两天时间，为贫困留守儿童募集善款千余元，书本500多本，衣服被褥玩具若干。此次活动让我们深深体会到了社会各界对贫困地区留守儿童的关爱与温暖。让他们感觉到了大家对于他们的关心与爱护。很有教育意义。4.十二月份：我们青协举办了冬至吃饺子的传统习俗活动，并再次来到新郑市敬老院看望各位爷爷来来，我们带了了丰富多彩的文艺表演，并与爷爷奶奶们包饺子，陪他们过冬至，天已经很寒冷了，好多同学双手冻的通红，但是却是丝毫没有怨言，大家都表示只要老人们开心幸福，能够安享晚年就是我们最大的幸福。冬至传统佳节，在一片欢乐祥和的氛围中拉上了序幕。

第二阶段：下学期的活动 1.三月份：我院青协举行了换届选举，原会长作了开幕发言，总结了上一学期的工作，指出了我们工作中的成果与不足，并勉励我们在新会长的带领下更上一层楼。新会长作了总结发言，展望了未来这一学期，希望在她的带领下这一学期能取得更加优异的成绩，不辜负老一届青协人的期盼。大会同时还选举了新一届部长成员，副部长

成员。2.四月份：我院青协开展了“重阳节为烈士扫墓”的祭奠活动，我们来到郑州烈士陵园，为革命烈士敬献花篮，重温青协入会誓词，并参观了革命烈士纪念馆。通过此次活动，深化了大家的爱国意识，使大家对革命前辈的无私奉献感到感动与钦佩。激扬了大家的奋斗意识，努力学习，报效祖国，为我国繁荣昌盛的中国梦而努力奋斗。3.六月份：我们举行了“捐一份书香，献一份真情”的为学校新图书楼捐书的活动，深入各个班级，鼓励大家踊跃参加，为学院新图书馆的建设奉献自己的一份力量，活动得到了全院师生的大力支持，老师同学们纷纷踊跃参与，献出自己珍藏的图书，为学院新图书馆的建设贡献了自己的一份力量。

学期末，青协举办了表彰大会，我个人很荣幸的获得了“优秀志愿者”称号，我感觉到了组织对于我的肯定与认可，但我认为我这一年来做的还远远不够好，再接下来的日子你我一定会戒骄戒躁，更加努力用心，我会用行动来证明我的入会誓词：尽已所能，不 计报酬，帮助他人，服务社会。实行志愿精神，传播先进文化，为建设团结互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献力量。郑州理工职业学院青年志愿者联合会

汪洋

二〇一四年六月十二日篇三：青协年终个人总结

青协个人总结 2012年9月来到海南职业技术学院，9月很荣幸地加入了青年志愿者协会，从此成为一名青年志愿者干事，开始了一段不同寻常的大学生活，生命里开始有了青协一深一浅的印记，我的记忆也烙上了志愿的字迹。

青协给我最深印象就是服务，把课余时间都奉献给青协了，有时还觉得课余时间不够用，总有做不完的事，开不完的会。可乐在其中，在青协就是做好自己应该做的事，做好志愿服务，在忙碌中找到志愿带来的快乐，并将这份快乐传递给他人。“青年志愿者协会”在我看来，包括青年、志愿者、协会三个含义。

青年。作为青年志愿者协会的一员，应当饱含热情地做每一项活动。青协的大半年，自己虽然不能把每件事做到尽善尽美，但也都尽心尽力地去做每一件事，为青协多少也尽了自己的绵薄之力，也贡献了自己小小的智慧。虽然不能给青协带来太大的帮助，但也是一名小小的志愿者小小的贡献，也是唯一能做的。

志愿者。进青协大半年，物质上没有什么收获，也不求什么回报，精神上倒是得到了不少的满足，志愿服务是一项不求回报却有无限回报的工作。在青协如果怀着一颗求回报的心工作，恐怕也不会获得什么应有的回报。作为一名志愿者，就应该在志愿的信念中越走越远，在志愿的目的中不断完善自己和志愿工作。

协会。既然是一个协会，就必然有它的组织性和纪律性，没有组织，没有纪律，青协这么多活动就不会这么出色地完成。作为一名干事，就应该在青协的大家庭里不断地成长，在集体中志愿服务，在奉献中实现人生价值。在青协的这么多日子，确实感受到家的存在，大家一起做活动，一起开心一起笑，一起伤心一起哭。青协是一个具有凝聚力的集体，大家在集体中越走越远。

半年多做的最多的活动便是慰问敬老院和美化校园环境。在这两个方面自己也有一些心得，自认为积累了一些叫做经验的东西吧。几次带班里志愿者去打扫校园环境活动，也熟悉了这活动的流程，也能有一些自己的想法和看法了，和各班志愿者也基本熟悉了，这对于以后的工作开展应该会有不小的帮助。府城敬老院和米铺敬老院是我院建立的社区志愿服务

基地，也是我的志愿服务主阵地，有一次的慰问府城敬老院活动大体情况也有所了解，和院里志愿者也建立了良好的关系。

青协在这半年也暴露出不少问题。青协的活动非常少，由于时间的冲突，去小学助教的次数仅一次，敬老院等爱心活动少之又少，这是青协半年的一大失误。此外，就是我没有处理好青协工作与学习的关系，往往两头不能兼顾，不能协调发展。还有自己与他人交往的能力也有待在以后的工作中加强。

对于下学期乃至以后更长时间的志愿工作，自己还是有一些展望的。今后的志愿服务还是以敬老院、小学助教为主，毕竟在这一方面还是有一些自己的体会与感悟的。至于其他方面的志愿工作，会尽可能地去参加，因为只有熟悉青协的每一项工作，开展自己感兴趣的常规活动的时候才能游刃有余。

还有希望能在校外多开展一些属于志愿者的活动，这样对学院、协会乃至我个人，都会有很大的发展。在海燕小学助教活动、府城敬老院的志愿服务中，自己也有不少的体味，自己组织一次活动确实要具备不少的条件，在这些活动中确实发现了自身的很多不足，这一点有待于在以后的活动中不断改善。希望在以后能够更多地参加校内、校外的一些活动，希望在这样的活动中，能有更好的发展，不断提高自身的能力。篇四：青协工作总结 成长·蜕变

自从大一刚入学时加入青协，转眼已经一年了。这一学期我是忙碌的，同时也是收获的。回首这一学期的工作，我们受益匪浅。下面将本学期的工作总结如下，希望在以后的工作中能继续发扬。

在新任会长的带领，以及我们各个部门的齐心协作下，我们继续一如既往的做事情，虽然有一些不足，但我们会继续努力，摒弃不足。

优点：

我们去献血车做站点服务，去敬老院为老人包粽子，为社会献出了我们系的一点力量，我第一次这样为社会显出自己的力量，感到了自己的价值，体会到了做好事的快乐。我们积极的配合各部门的工作，在各部门需要照相或是需要我们做事情时，我们都积极的配合，发挥了自己纽带的作用。我们都有进步，都学到了很多东西，我也学到了很多：充分的认识了自己，交到了很多不错的朋友。

我学会了写很多的应用文：总结，策划书，新闻稿等等。写作能力也得到了提高。我学会了耐心的做每一件事，做事

时坚持把它做完，不会半途而废，认真的做每一件事，努力的把每一件事做好。

我更多的是学会了做人，学会了如何处事，学会了如何待人，我从一个懵懂的人，变得睿智，成熟，做每件事之前都会计划，思考，最后才行动。

缺点：1，做事不够积极；2，办事效率不够高，有时会拖拖拉拉；3，信息交流相对闭塞，很少在一起交流；4，有一小部分人，很少参加活动；5，每次参加活动前报名、回复短信的人极少。6，感觉活动信息公布不及时，有些活动是通知的比较晚，来不及准备。

这学期即将结束，但我们的工作没有结束，我们会继续努力，发扬我们的优点，改进我们的缺点，积极的做每一件事。我会继续的努力，继续认真的做好每一件事,。

在这个大家庭里我成长了，学会了很多(做人，做事)，它将在我的人生道路上画上浓墨重彩的一笔。

青协秘书部 杨君篇五：青协工作总结

总结过去 展望未来

第十届青年志愿者协会工作报告

各位领导，老师，志愿者们：

大家好！

时间过得很快，眨眼间学期已经临近期末，这时是我们总结过去、展望未来的最佳时刻。这学期来，我们青年志愿者协会在团委学生会这个大家庭中成长着、发展着、探索着，真的是有所进步、有所收获。我们回顾过去，其实是为了更好地汲取经验和教训，更是为了下半年的工作奠定很好的基础。这一学期青协部所做的工作，总体来说还是比较成功的。本学期我们部组织过一些大大小小的活动，承担了一些重要而又繁琐的工作，经过部门全体成员的努力,我们取得了一些成绩,当然也会存在一些小问题。为了以后能够更好的开展工作,提高我们的工作能力,服务同学,在此做本学期的工作总结：

一、迎新工作

时间：2011年9月3,4日

迎新工作是团委学生会每最为重要的工作之一，我部门是小红帽，和院团委们一起为新生和家长们指路，这也是迎新工作相当重要的一个部分。由于我们每位志愿者都认真的为新生和家长们服务，看着他们脸上带着笑脸我们心里感觉很舒服，快接近尾声的时候我们也得到了学院老师好评。本次迎新活动虽然比较成功，但我们存在着一些不足之处，这是我们今后工作应当注意和改进的。

二、部门招新

时间:2011年10月中旬

本部门的招新工作是于10月中旬开展的，招新工作进行的好坏与否，直接关系着部门今后的发展，因此起着举足轻重的作用。本次部门招新活动是经过报名、面试而筛选出来的，社团总共招到356名优秀新生，这为我部门的发展提供了新鲜的血液，同时更加方便以后部门活动的开展。

三、义捐义卖活动 时间：2011年11月份

为了更好的对我们广大学生多余生活用品的利用，并发扬我们学生的先锋精神，更为了山区的孩子拥有一个良好的学校环境，我们青协在全校举行了一场义捐义卖活动，老师同学们都响应号召纷纷把自己不用的东西捐到我们社团部，虽然所捐物品有限，但同学们的热情已经感动了所以硅湖人的心，更给那些需要帮助的人带去了一片温暖。

四、爱心走进敬老院活动

时间：2011年11月份

敬老院的爷爷奶奶们需要社会各界人士的关怀和帮助。经工作院团委的号召，为丰富敬老院的爷爷奶奶的生活，青年志愿者给敬老院的爷爷奶奶们带去了一些水果和表演，受到了爷爷奶奶们的一致好评！但这还不够，我们决定以后定期的去敬老院帮助爷

爷奶奶们打扫卫生，和他们聊天等。

五、植树节活动

时间：2012年3月中旬

为响应国家植树绿化的号召，使学生充分了解有关树木的知识，了解植树节的来历及其远大意义；进一步了解树木与人类的密切关系，提高学生保护树木花草的责任感；增强爱护树木的能力，我校特将3月10日——16日定为“绿化周”，组织了“争做绿城小卫士”植树节活动。在活动中，我们了解植树节的来历及意义，以班为单位，围绕爱树、护树，进行树类知识讲座；利用周末对本学校及自己所居住的小区进行一次自发的爱树护绿行动，为小树浇水、施肥，除杂草等此次植树节活动，加深了我校师生的环保意识。大家都积极地行动起来，为了保护地球母亲，为了美化绿城郑州，也为了美化我们的校园，贡献自己的力量！

六、扫墓活动

时间：2012年4月 清明节是我国人民悼念逝者、寄托哀思、缅怀先人的传统节日。每年清明，人民群众都要举行不同形式的纪念活动，深情缅怀为了维护国家的尊严，争取民族独立解放、国家繁荣昌盛和人民的自由幸福而献出了宝贵生命的无数英烈。为纪念这个有着深远意义的日子，缅怀革命先烈，弘扬爱国主义精神，4月4日，青年志愿者组织了一次“清明节祭扫烈士墓”的活动。目的是让志愿者通过缅怀民族英烈的英雄业绩,更清楚地认识到奉献精神的意义,更好地做好志愿服务工作。

七、献血活动

时间 ：2012年5月

在五月份的献血服务中共有100多名同学参加了此次的献血活动，这次献血活动人数比上次有所增加，得到了全体血办工作人员的好评。众多的献血人员在献血现场有序的遵守现场的次序。在工作人员的带领下，填写表格，体检验血，献血一切都正常的进行着。温暖的天气，柔和的阳光带给我们快乐的心情，一天的献血活动在轻松的环境下有序的开展。感谢昆山献血办百忙中来我校开展献血工作，感谢献血工作志愿者辛勤的服务，更要感谢100多名热心的同学来参加此次献血活动，用他们的献血来帮助更多需要帮助的人。

本学期工作总体就以上几点。工作无小事，事事都不能懈怠。我们更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好，才能更好地服务同学。在过去的学期里，我们脚踏实地做了一些工作，但由于自己的水平和经验不足，还存在着一定的问题。无论以后怎样，在面对未来的工作我依然会认真对待。

总之，因为有这样一个团队，使我在大学里不断的展示自我，提升自我，团结，和谐，默契。最后预祝下一年的工作顺利展开，我们将以全新的姿态迎接下一个学期的到来。

第五篇：青协工作计划

2012-2013学年第一学期青协工作计划

新的学期，新的风貌，新的激情，新的挑战，新的希望！又是一个新的学年，又是一个丰收的季节，当我们还沉浸在去年收获的喜悦之中的时候，新学年青年志愿者协会的工作又将全面展开。青协作为学生会的一份子，本着友爱互助进步奉献的原则，在过去的一年中积极参与组织活动，做到了一切为了协会发展，但也有些不足之处。

漫长的假期过去了，我们又回到阔别两个月之久的校园，迎来了新的一学期。在这新的学期中，青协将会经历新的磨练，总结上一年的经验，吸取上一年的教训，配合其他部门，积极的投入新学期的工作中去。

(一)在传统活动中做好本职工作

新的学期新的计划，在这新的学期中，我们协会会有一些传统的活动，在这些活动中，有以下计划把这些工作做好。

1．迎接新生入学

一年一度的新生报到入学，我们协会将组织成员于新生入学期间，在校内迎接新生。带领我们的新同学熟悉我们校园环境，帮助他们搬运行李。

2、青年志愿者协会纳新宣传及面试

新生入学，我们协会也要进行新会员的纳入，此次活动不仅要很好的宣传青协的各项工作和任务，而且会为青年志愿者协会纳入很多新成员，大大增强了大学生公益责任心和奉献信心，在纳新宣传过程中，我们要做好充分的准备工作

3．重阳节活动

10月有一年一度的重阳节，我们青年志愿者协会在此天举办一些关爱老人的活动，如走进敬老院，或者走进社区陪伴老人，在这一天去帮助老人们做一些我们力所能及的事情，关爱这些祖国的老一辈。

5．志愿服务周在本学期的志愿者日来临之际，作为青年自愿者的我们，会在校园中开展一些志愿服务类的活动，本次活动耗时一周的时间，本次活动旨在宣传无私奉献，为人们服务的精神，要同学们进一步了解青年志愿者协会，同时，也发扬了志愿者的奉献精神。活动内容主要分为管理校园马路的交通、义务清洁校园和寝室的卫生等。

6．宣传类活动

下班学年还有很多有意义的节日，例如12月1日的世界艾滋病日，12月9日 “一二·九”运动纪念日，12月13日 南京大屠杀纪念日等等，在这些日子举行一些宣传类的活动，让同学们更加了解这些历史和知识。方式主要为生活区摆摊展示文字、图片以及影音材料。

（二）开展自己部内的活动

在青协这个家庭中，我们也会开展一系列活动使得社员之间互相了解，互相熟悉，也使得他们更快的融入这个大家庭，具体工作有以下计划：

1．例会

坚持至少每2周开一次社团例会，汇报工作总结，安排今后工作计划，没有活动安排的，就可以全体社员一起坐下来聊聊天，交流心得，增加了解，彼此熟悉，以方便今后工作的开展和配合。

2．部门活动

在条件允许的情况下，阶段性开展社团内部的小聚会，例如结伴踏青，聚餐等，增加社团的凝聚力，归属感。

（三）加强部内制度建设

为了更好的加强与其它各部直接的合作和联系，以及更好的做好协会的一些工作，我们要与时俱进，完善部内的规章制度，进一步明确服务部的定位。

（四）加强各部门之间的交流

青协的发展需要大家的努力，各部门之间只有团结合作，同时完善本部自己内部的关系，协调一致，才能取得更好的成果。在完成自己的计划目标前提下，积极帮助其他的社团完成学生会的各项工作，同时，我们的活动也积极邀请其他的同学一起参加，共同建设我们计信系的学生会，将我们的计信系学生会发扬光大。