茶房乡新农村建设指导员工作情况汇报[五篇范文]

第一篇：茶房乡新农村建设指导员工作情况汇报

茶房乡新农村建设工作总结

茶房乡新农村建设指导员工作队

（2010年12月15日）

县新农办：

在县委、政府的正确领导下，在各派出单位和乡党委、政府的关心支持与帮助下，茶房乡新农村建设工作队认真落实省、市、县新农村建设工作相关会议精神，按照年初确定的具体发展目标、任务，有序推进新农村建设工作。现将我乡2010年新农村建设工作情况汇报如下：

一、基本情况

2010年3月入村以来，全队坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中全会精神为指导，认真贯彻落实科学发展观和中央《关于推进农村全面小康建设的诺干意见》、《中共中央、国务院院关于加大统筹城乡发展力度、进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》精神，以发展农村经济为中心，以增加农民收入和改善农民生产生活条件为重点，以解决农民群众最关心、最直接、最现实利益问题为切入点，按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求，以建设

的科学内涵、指导思想、目的要求有了新的理解，建设新农村的责任感、使命感和紧迫感进一步增强，也掌握了一些农村事件的处理办法。二是结合实际自学，通过学习有关新农村建设的文件和领导讲话，了解党和国家关于“三农”工作最新的方针政策，掌握了一些农村工作适用的法律法规知识和农村工作的基本方法。三是虚心向基层的群众学习，不懂就问，甘当小学生，多学多问多实践，不断积累经验。全队呈现团结协作、充满朝气、共谋发展的良好工作氛围。同时，在广泛调查研究的基础上，结合实际，及时制定工作计划。为开展好工作确定目标。

（三）围绕中心、服务大局、切实履行好工作职责

1、以饱满热情积极投身抗旱救灾工作

去年9月以来，持续干旱，给农民群众生产生活造成了极大的困难，全体指导员积极参与抗旱减灾献爱心募捐活动，深入到生产用水、人畜饮水问题突出的村、小组和农户家中，及时了解旱情，为抗旱减灾工作积极献计献策。充分认识旱情的严重性、灾害的危害性、救灾的重要性，切实把思想和行动统一到党委政府抗旱救灾工作的决策部署上来。以实际行动积极投身到抗旱救灾工作中。在整个抗旱减灾工作，16名驻村指导员各自发挥自身特点和所

会主义新农村建设规划及各项工作制度，增强干部群众的民主法制意识，提高村民自治水平，规范党务、村务、财务公开，调动广大农民群众参与村级管理的积极性和主动性。

4、突出抓好农村经济社会发展

一是抓产业建设，促进农民增收。按照“产业生态化、生态产业化”发展思路，驻村指导员着力抓好“三树一草”（茶叶、核桃、木瓜、龙胆草为主的中草药材）农民增收产业基地建设。按照精品化、专业化发展的要求，着力提高茶叶种植管理水平，增加产量，提升品质，组织发动群众实施低产茶园改造1200亩；按照“支部加协会、协会带农户、农民得实惠”的新型农业发展模式，做大做强特色农业产业，组织发动群众新植龙胆草7650亩。同时，围绕茶叶、核桃等重点产业，大力开展农业科技培训，不断提高农民群众科学文化素质，开展证书式培训480人，开展贫困地区劳动力转移培训1900人。为全面建设小康社会和至2020年实现人均可支配收入达10000元以上目标奠定了坚实的基础。二是帮助村两委进一步完善经济社会发展思路，积极发展现代农业，加快发展特色经济，千方百计促进农业增产、农民增收。三是协助村两委搞好农

选人的任职资格条件，严格按照省委提出的“个人形象一面旗，工作热情一团火，谋事布局一盘棋”的要求，按照任职标准，严格把关，引导党员群众努力把那些政治上靠得住、发展上有本事，既能带头致富，又能带领群众致富，有民主法制意识、党性强、办事公道、群众信得过的优秀党员人才推选为支部班子成员。同时，积极促进农村基层党组织的队伍建设，指导帮助健全和落实各项规章制度，协助做好党员的教育管理。真正做到选好配强“两委”班子。为农村经济社会发展提供坚强的组织保障。结合实际、因村制宜、分步推进，突出以场所设施标准化、管理制度公开化、为民服务正常性为内容，重点抓好村干部和群众的教育，不断提高党员干部的综合素质。协助抓好村级党建工作，协助当地党委加强村级班子建设，充分发挥村党组织的领导核心作用。围绕“五个好”目标，深入推进“三级联创”活动和“云岭先锋”工程，加强基层党组织的思想、组织、作风、制度建设，重视党员的教育、管理和发展，不断夯实基层基础，2010年，全乡共发展党员69名，预备期满转为中共正式党员的有60名，培养入党积极分子98人。协助抓好村级民主政治建设，坚持村务、财务、党务三公开，健全完善村党支部的决策机制，进一步完善

重点抓好村庄规划。整合政策资源，多方筹集资金。梯次有序推进，以面带点实施。改善人居环境、提高生活质量。新家园行动计划是一项系统工程，工作量大，必须全民参与，合力攻坚。作为新农村建设工作指导员，我们一定要带头广泛宣传，营造良好环境。一要大力宣传新家园行动计划的重要意义，让全县各族群众能够感受到新家园行动计划的美好蓝图，积极参与新家园行动计划的实施。二要大力宣传征地拆迁补偿安臵政策。从国家规定的征地拆迁安臵政策到市县制定的征地拆迁政策都要进行深入宣传，向群众把政策讲清楚，把账算明白。三要宣传《土地管理法》。要向群众宣传土地管理的相关政策规定和具体办法。四要宣传《城市规划法》。五要宣传典型，形成浓厚的舆论氛围。全面推进新家园行动计划。六是根据乡党委安排，牵头负责做好全乡新家园行动规划。

（六）切实加强对指导员队伍的管理工作

建立了指导员进行定期汇报工作制度，督导各驻村指导员每月上报汇总工作开展情况。同时进行工作目标考核，对各指导员的驻村时间，工作情况和上报信息情况进行考核，并使之与驻村年终奖和评比先进挂钩，激发驻村指导员的工作热情，调动指导员工作的积极性和创造性。

学习交流制度。每月组织召开一次指导员工作例会，适时地与指导员进行工作交流，研究讨论有关所驻村的热点、难点问题，关心指导员工作、生活中遇到的困难和问题。鼓励指导员勤动笔，把平时驻村工作中的所思、所想、所做记录下来，从而反映了指导员的日常工作、生活情况。四是健全和完善信息报送和工作量化统计月报制度。要求驻村指导员每月上报一则信息，每月5日前上报工作量化统计表。作为年终考核的重要依据。五是创新机制，积极为指导员做好工作搭建平台。认真开展驻村指导员“争先创优”活动。注重工作业绩，帮助提升解决农村问题的能力，对实绩考核成绩优秀的，年终将推荐为优秀指导员，从而形成驻村指导员工作比、学、赶、超的良好氛围。加快指导员角色转换。鼓励驻村指导员积极为农民群众多办实事和好事。同时发挥作用，推进社会主义新农村建设，协助抓好村级办公及活动场所规范化建设。16个工作队员能认真遵守新农村建设工作及指导员相关管理规定和工作纪律，坚守工作岗位，均制定了工作计划，按时报送工作量化考核表，积极报送信息，累计报送69条，各级报刊杂志和相关网站等采用18条。争取各类经费、物资折合人民币30多万元。组织全队按月召开工作例会，认真

确定优秀等次人员3人，称职等次人员13人。

二、主要做法及经验

我们在新农村建设指导员工作中，主要是通过“七抓”来推进：

（一）抓队员管理，明确工作职责。

认真落实省、市、县有关社会主义新农村建设工作队及指导员管理规定及领导分片挂钩联系指导员制度，督促队员落实信息报送制度和月报制度，强化指导员队伍管理。按时召开每月一次的指导员工作例会，定期了解队员驻村工作情况，查找存在的困难和问题，认真总结成功经验，取长补短，相互促进，把广大指导员的思想统一到新农村建设的伟大实践中来。

（二）抓政策宣传，营造浓厚氛围。

为把新时期党在农村的路线、方针、政策及时、准确、有效地宣传到群众中去,驻村以来，队员们始终把学习作为干好工作的首要任务，通过多看电视新闻、多读与农村工作有关的政策的书籍、多上互联网收集与农村经济发展有关的信息资料，认真思考，不耻下问，把政策的精神理解透，把政策宣传好，密切好党群干群关系，把党的方针政策宣传到千家万户，深入人心，通过宣传发动，广大农

按照新农村20字方针发展要求，乡党委、政府大力抓好农村基础设施建设，增强发展后劲，积极推进新家园建设。一是争取项目支持，涉及全乡8个村委会21件农村饮水安全项目全面启动。二是采用“一事一议”及政府以奖代补形式推进进组硬板路建设。文雅村积极响应市、县委建设新家园行动计划的号召，带领群众规划实施新家园建设，全组共118户，476人，通过开展“一事一议”，筹集资金30余万元，群众投工投劳建起了3.3公里的入组硬板路，正计划实施旧房改造工程。文茂村南茂村组的入组硬板路建设也全面启动。

（六）抓组织建设，促进民主管理。

围绕加强党的执政能力建设和党的先进性建设，指导员们从增强农村党组织的凝聚力、战斗力创造力和充分发挥农村党员先锋模范作用入手，进一步加强农村基层组织建设。一是指导村党支部抓好党员发展工作。2010年，全乡共发展党员69名，预备期满转为中共正式党员的有60名，培养入党积极分子98人；二是指导村“两委”修订和完善了“三会一课”制度、党员学习制度等党建工作制度，积极推行“四议两公开”工作法，重点加强对规章制度的执行力，确保规章制度落到实处、取得实效。三是规

陈旧，小农意识根深蒂固，生产生活和行为方式与现代社会生活的要求相距甚远。在教育方面，农民受教育程度普遍偏低，对新事物、新技术缺乏认识，接受新事物、学用新技能的能力弱，掌握一技之长的人少，导致种地只能粗放经营，打工只能卖苦力，严重制约了增产增收。四是工作队内部管理上存在不足，如组织上报信息的数量和质量有待进一步提高，等等。

三、几点体会和建议

l、社会主义新农村建设是一项长期的、庞大的社会工程，需要各级各部门的密切配合和不懈努力、广大群众的参与和支持。

2、新农村建设必须要有强大的产业作为支撑，发展农业产业经济是我们的当务之急和必由之路，只有做大做强产业才是经济发展的途径和重要举措。

3、新农村建设一定要坚持中央提出的要注重实效，不搞形式主义，要量力而行，不盲目攀比，要尊重农民意愿，不强迫命令的指示精神。要坚持适度超前、科学规划引导扶持，不包办代替。

4、解放思想，充分发挥本地各种优势，积极探索适应本地实际的经济发展路子，发展农村产业经济是农民致

施和新农村建设的投入，努力改善农村生产生活条件。

（三）有计划有组织地教育培训农民，逐步提高农民的文化素质和劳动技能，通过培训，力争每个农民掌握1-2门技能，为脱贫致富打好基础。

第二篇：新农村建设指导员工作汇报材料(2009)

汇 报 材 料

（2009年11月日）

中共戈奎乡委员会 戈奎乡人民政府

各位领导：

为全面推进我乡社会主义新农村建设，改善农村生产生活环境，提高群众的生活水平，我乡从实际出发，对社会主义新农村建设作了认真的研究和分析，确定了具体的工作思路、任务和主要措施，确保新农村建设工作有序进行。现将我乡社会主义新农村建设工作情况汇报如下：

一、基本情况

1、乡情。戈奎乡位于绿春县东北部，距县城40千米，位于东经102°15’至102°33’，北纬22°59’至23°08’之间，东南面与元阳县沙拉托、俄扎两乡毗邻，西南与本县大兴镇相依，北面与红河县阿扎河、洛恩两乡隔泊那河相望，地处元阳、绿春、红河三县交界点。全乡国土面积168平方公里，辖8个村委会，52个村民小组，共有4486户，总人口20577人。2008年，国民生产总值为3954万元，粮食总产量为780万公斤，农民人均有粮308公斤，人均纯收入为1303元。

2、下派人员到位情况。在县委政府的关心支持下，选派到我乡的8名新农村指导员，于2009年2月15日进驻戈奎乡，其中：州级下派3名，县级下派3名，乡级下派2名。我乡新农村指导员，在新农村建设工作中，紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的20字方针的总体要求，结合实际，以发展农村经济为中心任务，以农民增收致富为根本目的，以改善农村生产生活条件为切入口，全面推进农村物质文明、政治文明和精神文明建设，构建和谐新农村。

二、主要工作措施及成效

1、加强领导，落实责任。为认真贯彻落实《关于进一步加强新农村建设指导管理的通知》（绿办发„2009‟93号文件）精神，我乡于2009年2月16日召开了专题会议，切实加强对派驻我乡新农村指导员工作的管理，并及时成立了以分管农业副乡长为组长，乡机关相关站所负责人为成员的乡新农村建设工作领导小组。严格落实责任，明确工作职责，保证了新农村建设的有序进行。

2、建章立制，严格纪律。为进一步规范我乡新农村指导员的管理，认真按照《绿春县社会主义新农村建设工作队 及指导员管理办法》，下发了《关于戈奎乡新农村建设指导员任职的通知》，制定了《戈奎乡新农村建设工作及指导员管理办法》等相关制度，切实做好指导员的日常管理工作；严格规范政治、组织、工作纪律，做到“五不准”：不准在所在乡村报销应由个人负担的各种费用；不准用所驻乡村的公款吃请；不准收受乡村发放的各种补贴；不准私自使用机关和事业单位的车辆；不准参与有损党员干部形象的各种活动；严格考勤制度，做到3天以内由工作队队长批准，7天以内由乡党委书记批准，并报县社会主义新农村建设领导小组办公室备案，7天以上由县领导小组办公室审批的请销假制度；定期不定期召开新农村指导员交流会，进一步明确工作目标，增强新农村指导员的工作实效。

3、结合我乡实际，制定工作思路。结合我乡实际，制定出切实可行的工作思路，以“七个一”思想作为我乡新农

村建设工作的切入点，对新农村建设指导员提出了明确的工作思路：一是制定好一个村委会发展思路。要求指导员帮助村委会认真制定一个好的经济发展思路，做好长远规划，特别是收集好基础数据做好项目储备库，尽量避免工作的盲目性，重复性；二是选好一个项目。根据各村委会实际情况，要求指导员发挥自身优势，积极争取资金，扎扎实实为农村办一件好事、实事。如：向州、县扶贫办、县法院等部门，争取7.2万元资金，水泥222吨，塑料管2250米。新建一条2200米的农村公路；投入1.5万元建盖一个卫生厕所；建盖了150户人家的猪圈、修复全长2公里的农田灌溉水沟，发放20头能繁母猪，困难户补助100片石棉瓦；三是扶好一个产业户。新农村指导员通过培训送技术、扶产业、抓亮点等工作方式，积极扶持一个产业户，为缺科技的农村注入新的活力，发挥了以点带面的作用。目前，举办培训农村实用技术2期，参训群众达1200余人；四是抓好一个边疆党建长廊。新农指导员的下派是对村委会干部知识结构不合理的一种有力补充，要求新农村指导员在村委会期间不仅要抓经济，还要抓党建，要发挥自身优势为基层党建尤其是制度建设发挥积极作用；五是发展好一名党员。新农村指导员要经常深入群众，加强与群众的交流，要求至少发展一名有先进技术、带头致富能手的优秀党员，充实农村干部队伍，从而增强党员队伍带头致富能力；六是调解好一个纠纷。针对农村矛盾纠纷比较突出的问题，要求指导员为人民群众调解好一个纠纷，切实为民办实事；调解纠纷时做到证据确凿，要以情动人、以理服人的工作方法把纠纷化解在基层，解决在萌芽状态，截止目前与村委会开展联防联调活动，共调处矛盾纠纷12件，没有出现一件反弹现象；七是宣传好一项

惠农政策。新农村指导员不仅要送技术、送项目、还要送知识送政策，除了宣传法律法规，更要宣传好近年来实施的群众关注的惠农政策，及时发现一些实施过程中存在的问题，为我乡下一步更好地开展工作提出宝贵的意见建议。

三、存在的困难和问题

一年来，新农村指导员在县委政府的正确领导下，在乡党委政府的统一安排布臵下，工作取得了一定成效，但也存在一些困难和问题，主要表现在：一是部分党员和干部群众对新农村建设认识不高，加快发展的紧迫感和责任感不强，农民在新农村建设中的主体意识不强，“等、靠、要”思想严重；二是部分新农村指导员与派出单位无法完全脱钩，导致无法正常深入农村开展工作；三是部分新农村指导员没有充分发挥应有的作用；四是队员之间交流少，集中学习难度比较大。

四、下一工作打算

1、严格考勤制度，进一步规范新农村指导员的日常管理；

2、加强请示汇报，充分发挥新农村指导员应有的作用；

3、进一步加强新农村指导员的沟通、交流和学习；

4、充分发挥新农村指导员的自身优势，积极争取资金,整合资源，稳步推进我乡社会主义新农村建设。

第三篇：2010年新农村建设指导员工作汇报

建设社会主义新农村是党中央以科学发展观统揽全局，是对农村、农业长远发展作出的重大决策，是从根本上解决“三农”问题，更好地体现执政为民理念的战略部署，是构建和谐社会的必然要求。县委向全县村委会下派新农村工作人员，是对党中央建设社会主义新农村的具体体现，也是锻炼培养各级干部、转变干部作风的有效途径和方法。

本人自3月

3日进村以来，在县新农村建设办公室、象明乡党委、政府的领导下，我认真落实县、乡各级党委、政府关于下派指导员工作的具体安排，严格执行相关规定，坚持与村干部吃住，深入村民中间，详细了解村情民意，大力宣传党中央关于新农村建设的各项政策措施，深切地感受到了中国农村最基层人民的现实状况。同时，我按照县委、乡委的要求，始终坚持“指导不指挥”的原则，与村“两委”班子成员一道分析全村委会经济发展及基础设施等存在的问题，并在所在单位（勐腊县人民医院）以及象明乡党委、政府等各方的领导和大力支持下，尽心尽力协调解决群众最关心、最实际、最迫切解决的问题，对农村工作有了一些新的认识和体会，现将情况总结如下：

一、下派村委会—象明乡安乐村委会

1．自然情况

安乐村委会隶属勐腊县象明彝族乡，地处乡政府西边，距乡政府所在地27公里，到乡道路为砂石路，距县200公里。东邻曼林村委会，南邻勐仑镇，西邻基诺乡，北邻龙谷村委会。辖安乐、秧林、红土坡、曼丫、董家寨、石良子、新发、值蚌、新酒房、白花林、撬头山、石马鹿、牛滚塘一队、二队等14个村小组。现有农户315户，有乡村人口1786人，其中农业人口1786人，劳动力664人。并居住着彝族、基诺、苗族、哈尼族等，其中彝族居多。

2．经济发展情况

全村委会国土面积23.83平方公里，海拔1,152.00米，年平均气温20.00℃，年降水量1,700.00毫米，适合种植茶叶等农作物。全村委会耕地面积8,699.00亩(其中：田926.00亩，地7,773.00亩)，人均耕地4.7亩，林地27,050.00亩。全村委会经济总收入362.6万元，农民人均纯收入989.68元。该村委会农民收入主要以种植业为主。

3．基础设施情况

该村委会已实现通水、通电、通路、通电视、电话。全村委会覆盖率达100%。进村道路为砂石路面，村内主干道均为水泥硬化路面，全村共拥有拖拉机175辆，摩托车364辆。全村耕地有效灌溉面积为816.00亩，有效灌溉率为88%，其中有高稳产农田地面积709.00亩，人均高稳产农田地面积0.43亩。

全村建有沼气池农户57户，有3个自然村还存在饮水困难。该村委会农户住房以砖木结构住房为主，其中有156户居住砖木结构住房，有37户居住于土木结构住房，还有122户居住于其他结构的住房。

村内现有卫生室1个，为空心砖建盖，面积为80平方米，由于医疗人员不足，现暂无医务人员入住，医疗条件较差。

二、主要工作情况

由于自己从未接触过农村工作，对农村工作比较生疏，在选调参加新农村建设指导员工作后，我积极参加了由县委、乡委组织的培训活动，认真学习新农村建设相关的政策法规，使自己对于农村工作有了些粗浅的认识，为进村后各项工作的开展理清了思路，明确了目标。

进村后，在乡党委、政府的领导下，以调查了解村情民意为主，深入到全村每一个角落，详细了解村情民意，虚心向群众学习各种农业生产知识和技能，与他们交心谈心，尽心尽力为群众办实事、办好事，在生活上严以律己，努力维护驻村指导员的形象。通过几个月的努力，我对村委会的资源状况、发展现状等有了比较深刻的认识，为下一阶段村建设规划的制定收集了第一手资料。

1、发挥专业特长，积极参与林权制度改革工作

本人为计算机专业毕业，在原单位（勐腊县人民医院）从事计算机系统维护工作。2010年3月3日进入象明，林权制度改革工作处于查缺补漏、电子地图核对、打印、发证阶段，也是重要的阶段，工作的大部分工作都用计算机完成。因此，计算机操作显得格外重要。自3月3日进入后，共参与公示11个村寨，电子地图校对完成8个村寨，分别为安乐村424宗，白花林162宗，曼丫312宗，石马鹿241宗，新发177宗，新酒房297宗，秧林378宗，值蚌132宗，共2123宗，发证6个村寨。分不同的阶段做好了如下一些工作。

（1）、做好粘板公示工作。3月初与林改工作队深入到安乐村委会14个组召开会议，到各村粘贴公示表，讲清、讲透公示阶段政策法规，解答村民的疑问。

（2）、协助小组做好林改工作方案。在公布粘板之后，摸清各小组的地块缺漏状况，协助小组长做好各组的林改工作实施方案。

（3）、做好外业记录员工作。在经过查缺

补漏后，发现有些地块误量、漏量，必须重新量取。在外业勘查记录过程中，紧跟gps打点员记录好各家各户林地所占的点数，为下一步工作打好坚实的基础。

（4）、电子地图核对阶段。电子地图校对为查缺补漏最为关键的任务之一，它不仅关系到村民地块四至界限是否清楚或有争议，更关系到地块是否存在，因此丝毫不敢马虎大意。从早上8点到下午7都

在计算机上完成校对作业，由于长时间面对电脑屏幕的同时向村民问清四至界限，常常致使眼睛有难忍的涩痒，喉咙有些嘶哑，但回头想想，为了广大的农村百姓，再大付出也值得。

（5）、做好内业表册工作。工作中，写好每一个字，填好每一张表册，细心认真核对四至、面积、图样，不让农民的细小利益受到损失。

2．生产发展工作

“生产发展”是新农村建设的首要任务和基础，而实现“生产发展”就是要增强群众发展产业，特别是本地区优势产业的意识和决心。在工作中，一方面我结合村委会情况，注重向群众宣传发展优势产业的必要性、环境保护与水土保持的重要性，与他们一起算“经济帐”、“土地帐”、“环境帐”，努力引导群众将发展和增收的重点转移到茶叶、橡胶等符合当地发展实际的优势产业上来。另外，由于经济收入单一，对金融风暴的抵御能力较低，常常因为价格因素致使经济发展处于被动状态，为此，在乡党委、政府的大力支持下，积极发动群众，在抓好已有茶园的管理和猪、鸡养殖等产业的基础上，克服种种困难，发展多样化经济产业，以增强当地经济对外来因素对的抵御。

三、广泛宣传党的各项方针政策，加强基层组织建设，完善各项规章制度。

驻村工作以来，坚持经常到村，深入群众，严格遵守指导员管理制度，认真学习十七大会议精神，撰写学习笔记，帮助开展村支部的党建工作，整理完善相关制度并装订上墙，努力提高驻村基层党组织的凝聚力和战斗力。

3．其他工作

（1）、参与村委会对新酒房4月18日风灾的损失统计及对灾民的问候，积极配合乡政府与保险公司的协调工作，为村民争取最大的保险金，使村名的损失减小到最低，在期间协助政府发放保险金7000余元。

（2）、协助村委会组织的勐象竹业公司开展的竹子种植和养护技术培训，使技术覆盖率达到90%以上，为农民增收开辟了新道路。

（3）、协助中国农业银行开展的“三户联保”底息贷款，认真宣传、着重落实、自愿办理，从而为村名的自主创业提供了资金保障。

（4）、注重发挥勐腊县人民医院在村民中的影响力和指导员的协调职能，积极参与村日常事务管理中，引导群众正确认识森林开发的利弊，帮助他们想办法、出好点子，与村干部一起解决群众纠纷，在产业发展中，学会了如何开挖茶沟、如何进行茶苗定植、如何进行茶园的管理等技术。此外，还参与了村级组织活动室的验收等多项工作。

三、体会和下一步工作

通过进村以后对村情民意的了解和以上工作的实施，使我对农村工作有了更新、更多的认识，发挥自己双重身份的优势，认真做好农村工作的同时，认真向村干部学习，学习他们好的工作方法，特别是他们发动群众、组织群众，解决群众纠纷等方面的技巧和方法。

今后我的工作思路主要是：按照县委“对拥有的资源状况做到心中有底，对发展目标做到心中有数，对未来的村容村貌做到心中有形，对如何实现这些目标做到心中有路”的“四有”规划要求，坚持从实际出发，立足当前、着眼长远，不断转变工作作风，把群众最关心、最直接、最现实的问题作为工作的着力点，

第四篇：新农村指导员工作汇报

尽职尽责 倾心农村------云南大学驻保山市隆阳区新农村指导员工作汇报马燕坤（云南大学国际关系研究院非洲研究中心）尊敬的刘书记，陈副部长，各位领导、老师：大家下午好！在这春暖花开的日子里，能够代表云南大学团队向各位领导、老师汇报我们队一年来在保山市隆阳区从事新农村建设的工作情况，我感到无比自豪，新农村指导员工作汇报。很开心，也能乘此机会向各位领导、老师流露出那些藏匿在我心中点点滴滴的新农村情怀，我感到三生有幸。不足之处恳请各位领导、老师给予海涵。在汇报之前，请允许我代表在保山市隆阳区从事新农村建设的第三批云大队员向给予我们无限关心、支持和帮助的学校党委部门的各位领导、老师表示衷心的感谢和诚挚的谢意。尤其是陈副部长，每个节日的问候、每次亲切的询问都能够让我们释怀，让我们信心百倍和勇气十足。2009年2月，我荣幸地被学校党委选定为云南省第三批新农村建设指导员，派驻保山市隆阳区蒲缥镇蒲缥村，并担任省派隆阳区工作队队长。驻村以后，我既当好指导员，又履行好队长的职责，团结带领本队9名指导员认真履职、用心工作，有力地促进了隆阳区新农村建设工作。现将汇报内容主要有以下几点：

一、加强理论学习，深入调查研究我虽然有农村生活的经历，但面对农村改革发展的新变化，仍然感到农村工作知识和经验的贫乏。因此，我始终把加强学习放在第一位，在参加省、市、区、镇指导员培训班学习期间认真听课、做笔记，仔细阅读《新农村建设指导员工作手册》和相关《学习材料》，学习有关“三农”工作的方针政策，明确指导员的工作职责，掌握指导员日常管理的规定和方法，了解各级部门在指导员工作中应承担的责任，谋划身为工作队长的工作思路。驻村后，及时指导各位指导员深入村组进行调查研究，了解村情民意，写好《民情日记》，制定工作计划。一年来，各指导员积极配合村组干部认真考察调研，摸清所在村情况。我们云南大学的4位老师一共走访了4个行政村，36个自然村，受访农民多达一千一百余户。共写800余篇民情日记，出版12期板报，16期简讯，制作标语56条。由我撰写的《高黎贡山行》、《发挥文化遗产价值创造可持续性新农村》、《发挥文化遗产价值创造可持续性新农村——以保山市蒲缥镇为例》、《征地过程中乡土文化的困境——以蒲缥镇平子地为例》及《市场经济条件下传统节日的多重意义生产——以保山市端阳“花街”为例》分别在《保山日报》2009年5月31日，第197期、《保山日报》2009年6月5日，第198期、《理论与当代》2009年第5期、《保山师专学报》2009年第4期、《吉首大学学报》2010年第1期一一发表，工作汇报《新农村指导员工作汇报》。同时，我还利用身居农村的大好机遇，从中国农村现实处境中获得了对非洲的启发性思考。撰写了几篇拙作，分别在《国际观察》、《世界历史》、《西亚非洲》、《现代国际关系研究》、《北方民族大学学报》、《青岛大学师范学院学报》等期刊上发表了。

二、加强协调沟通，争取各方支持一是加强与市、区党委政府的协调沟通。指导员工作离不开各级部门的支持和配合，我注重与市区党委政府领导的密切联系和沟通。工作队开展的重要工作和活动及时向市区党政主要领导通报；我每季度在市、区工作队队长大会及指导员工作座谈会上通报一次我队指导员工作情况。市区高度重视省派指导员的工作，积极创造必要的工作条件，主动帮助解决困难和问题，为指导员开展工作营造了良好环境。二是加强与各位指导员的协调沟通。在工作队员的管理上，我始终坚持以人为本的理念，经常与各位指导员交心谈心，对指导员身体状况、家庭情况、思想状况做到心中有数。做到在管理上严格、工作上支持、生活上关心、精神上鼓励，得到了各位队员的理解、支持和配合。三是加强与有关部门的协调沟通，争取项目资金支持。我以口头汇报、文字报告的形式向能够提供资金项目的部门反应了村组的实际情况和投资效益，为争取项目资金支持奠定了基础。

三、加强管理服务，激发工作活力。一是严格管理规定，遵守指导员管理办法。我队秉着“不以规矩，无以成方圆”的精神指向，严格遵守省、市、区党委政府关于社会主义新农村建设指导员管理办法。严格请假制度，加强自我管理，维护单位和自身形象。二是以“两会一报”制度为载体，推动工作开展。“两会”即指指导员每月必须参加的区新农办召开的指导员交流会，和市、区每季度召开的指导员座谈会。“一报”就是办好《工作简报》，要求指导员每月至少递交不少于2篇工作开展情况的简讯。通过这种方式，加强了工作队队员之间的沟通，为指导员交流工作经验和方法提供了平台。三是明确阶段性工作任务，增强工作针对性。在要求指导员制定全年工作计划的基础上，结合农村工作的特点，我队明确了阶段性工作任务。第一季度主要工作是宣传党的十七大精神和党在农村的路线、方针、政策；熟悉掌握乡情、村情、组情。第二季度主要工作是理清所驻村产业发展思路，拟定新农村建设的初步方案。第三季度工作主要是召开全队指导员会议，进行个人和全队小结，肯定成绩，找出不足，提出整改措施。第四季度主要工作是协助乡、村完成编写2010年区级新农村建设试点村的规划方案，并按要求完成2009年试点建设内容，迎接检查。最后，我想畅谈一年来我们的农村情怀。心在农村，望风怀想。离开了保山，可我们还割舍不断那片片农村情。今天当在此向各位领导、老师汇报一年来的新农村工作，我们每个队员都饱含着无限的激动，因为我们用真切的心与每一个村组紧紧相拥过。我们的思绪来回荡漾，因为我们难以忘却那刻满记忆的生命片段。我们学会了业精于勤，因为我们将农村质朴的因子深深地植入了体内。我们变得成熟稳重，因为我们有责任担负起建设中国农村的重担。一年的农村情，让我们看到了人生就像滚动的雪球，最高点无所不在也无所存在。谢谢各位领导、老师，我的汇报到此结束，不足之处敬请指点。

第五篇：乡新农村建设工作汇报（推荐）

各位领导：

我把***乡新农村建设开展情况向各位领导作一汇报，不当之处，敬请批评指正。

我们乡新农村建设的整体思路是：围绕“发展新产业、建设新农村、培育新农民、树立新形象”的工作要求，着力构筑五个体系，正确引导、因村而宜，抓好规划，全面推进新农村建设；重点落实四项机制，督促指导、服务到位，抓好试点，确保新农村建设开好头、起好步”。

一、全面推进新农村建设，我们重点抓了五项工作

1、优化结构，培育产业支撑体系。着力培育优质粮、无公害蔬菜、苗木花卉、畜牧养殖四大支柱产业，大力发展特色农业、品牌农业、标准化农业和创汇农业。**省级无公害蔬菜种植基地的西红柿、黄瓜、茄子已通过省级无公害产品质量认证，**蒙阳红石榴示范基地建设项目正在实施。

2、合理规划，构建城镇功能体系。本着立足当前，着眼长远，按照“区别情况，分类指导，先易后难，分步实施”的原则，根据经济发展、基础设施、公共事业、村容村貌等情况，对全乡21个行政村进行分类排队，对全乡新农村建设总体规划部署。目前，两个试点村的自来水水质全部达到国家饮用水质量标准；万村千乡市场工程，已在17个村铺开，网络覆盖率达80%；兴建农村文化大院和图书阅览室，丰富了群众文化生活；农村环境卫生整治长效机制得到落实，消除了“脏乱差”现象。

3、关注弱势，健全社会保障体系。建立健全农村低保、养老保险、全作医疗等制度，目前参加农村新型农村合作医疗的农户达到100%，办理农村低保340户，对农村五保户集中供养。

4、立体动员，构筑动力激励体系。采取“政府引导、村组自治、部门帮抚、资源整合”的运行机制，及时宣传新农村建设工作动态，通过宣传发动，千方百计调动农民的积极性和创造性，使广大农民自觉自愿地拥护和参与新农村建设。

5、和谐发展，巩固民主管理体系。完善组织，规范制度，全面推行六步工作法。大城村新的两委班子组建后，大小工作都通过群众代表大会讨论决定，今年新农村创建工作要硬化全村23条街道，需要资金近200万元，村两委及时召开村民代表大会，达成了“砸锅卖铁，也要干”的共识，形成了按每户自己拿600元，集体每户补600元的筹资办法。

二、两个试点村创建工作安排及进展情况

试点村创建工作，整体安排是：以试点村规划为前提，以村容村貌整治为突破口，重点抓好硬化、绿化、排水设施、公共设施等几项工作。

**村：10月份完成规划任务；三秋前完成村内12条东西街道硬化工作80%；村里统一购置绿化树苗，年底完成绿化任务；街道硬化后，计划修建通向大城涝河800米排水沟，解决村内排水需要；干部党员每周开展一次义务劳动，已定下2名保洁员，环境卫生整治长效机制已经落实；进一步完善文化大院、幼儿院、体育场，沿**路两侧建一商贸区，建好加油站，农资超市、理发店、建材门市部等，形成商贸一条街。

***村：9月完成规划任务；全村南北街道一条，东西街道12条，共计1.8万平方米，11月全面完成任务；在搞好绿化的基础上，村里计划搞2-3个休闲绿化场地；环境卫生整治已定下两名保洁员、一个垃圾掩埋场；公共设施方面，计划在9月份完成村幼儿院改造，安装路灯200个，进一步完善照明设施，10月份完成村文化大院建设，年底完成商贸区建设。

三、为完成试点村九项创建任务，我们主要采取四项措施

1、加强领导，实行责任制。成立了***乡新农村建设工作领导小组，明确两名班子成员具体抓此项工作，要求做到心中有全局、手中有典型、工作有思路、推进有办法。

2、加强督导，实行销号制。按照全县新农村试点创建工作任务，**庄、**两个试点村分别建立了工作台账，定工作任务、定完成时限、定工作奖惩。乡新农村建设办公室负责督促检查，完成一项，销号一项，半月一检查，一月一通报。

3、加强指导，实行服务制。包村领导、包村干部深入一线，抓具体，抓细节，抓落实，促进度，确保工作在一线指挥，实情在一线掌握，问题在一线解决，难点在一线突破。

4、加强引导，实行帮扶制。完成创建工作，关键一点是资金问题。为此，我们将加大项目申请力度，争取财政支持；协调县直帮扶单位及有实力的企业，争取帮扶资金；调整乡财政预算，适度向新农村建设倾斜。同时，动员群众筹措资金，用自己的钱建设自己的家园。

总之，在县委、县政府的正确领导下，我们将想尽一切办法，采取过硬措施，创新思路，大胆探索，全力完成试点村的创建工作，为全乡新农村建设的整体推进做好示范、提供经验。