2015年计划生育协会工作总结

第一篇：2015年计划生育协会工作总结

2015年计划生育协会工作总结

2015年是深入学习贯彻党的十八大、十八届四中全会精神的关键之年，是开展党的群众路线教育实践活动的重要一年。2015年市计生协紧紧围绕全市人口计生中心工作这个大局，在加强计生协基层组织建设、流动人口计生服务管理、生育关怀、志愿者服务、宣传倡导等方面扎实工作，开拓进取，取得了较好的成绩。现将全年工作总结如下：

一、积极推进基层组织建设

1．召开会议推动工作。一是在全市人口计生委主任（局长）会上，认真组织学习贯彻《国家卫生计生委关于在机构改革中加强计划生育协会工作的通知》精神，明确各地的计划生育协会工作只能加强不能削弱。二是召开全市计生协组织建设经验交流会，各市（县）区交流了各自在加强基层组织建设、阵地建设和发挥协会作用上好的做法和经验。

2．开展国家级计划生育基层群众示范村的回顾评估工作和第五批示范村（居）的验收。为了更好地推动计划生育基层群众自治工作，根据中国计生协的统一要求，全市对4年来受到国家表彰的计划生育基层群众自治示范村（居）开展了回顾评估。

首先制定了《无锡市计划生育基层群众自治示范村（居）评估方案》并下发到各市（县）、区计生协。评估方案围绕党政重视、组织建设、制度规范、村（居）务公开、宣传服务、文明建设、存在问题和对下一步的意见建议共八个方面展开评估。

其次分级评估。2010年以来，全市共有21个村（居）获得国家表彰，分三个层次开展评估：

（一）省、市和县（区）三级计生协共同到江阴市周庄镇金湾村、锡山区东港镇山联村开展了回顾评估工作；二是市和各县（区）共同开展评估；三是由县（区）计生协自行组织对其余的村（居）开展评估，通过分级对21个示范村（居）评估，做到了不重不漏。同时对2015年向中国计生协申报的第五批计划生育基层群众自治示范村（居）逐一验收。目前，江阴新桥镇康定社区、宜兴和桥镇西锄村等全市8个村（居），已获全国第五批计划生育基层群众自治示范村（居）光荣称号。

3．加强流动人口计生协组织建设。各地计生协按照无锡市《关于开展“基层组织建设深化年”活动的实施意见》，努力提升协会组织建设、阵地建设和服务活动水平。特别是加强流动人口计生协的组织建设，扩大流动人口计生协组织网络和工作覆盖面。2015年，江阴市新建流动人口计生协会53个，举办秘书长学习培训班5期、召开座谈会26场次；惠山区按照全区基层计生协覆盖面再提高10个百分点的要求，在阳山、前洲等地新建了21家企业、市场、流动人口集居点计生协会。在长安街道金惠社区筹建“楼宇式”计生协会，并对已命名的“示范服务阵地”指导其发挥示范推动作用，确保宣传、管理、服务落实到位。

二、着力开展生育关怀行动

主要做了以下五项工作：一是开展走访慰问活动。上半年开展了“思源工程—生育关怀活动”，与民建共同对市区60户计划生育困难家庭的在校学生开展助学活动。同时结合群众路线教育实践活动，在“5．29”期间走访慰问了50户城区计划生育困难家庭，两次共慰问110户、送上慰问金和慰问品约12．5万元。下半年走访慰问90户计划生育困难家庭和30户基层计划生育工作者困难家庭，全年共走访慰问230户。二是开展关怀女孩行动。聘请心理健康专家到南长区的金星中学（女生）和北塘区的民丰小学对小学生5、6年级的女生约700名开展了生理和心理健康、自我保护等知识讲座，并回答了122名女生的网络咨询。三是做好高校青春健康教育工作。举办了七所高校的同伴教育主持人培训班，培训了36名大一的同伴教育主持人。四是完成了计生特扶对象住院护工服务保险工作，为七个城区2577人办理了住院护工服务保险手续（其中失独1685人；二级以上伤残892人）。起草《无锡市特扶对象住院护工服务保险实施办法》、《无锡市特扶对象住院护工服务保险方案》。该项目已被列入2015年无锡市为民办实事项目。五是免费为全市89名18周岁以下孤儿女孩办理综合保险。

三、认真组织实施好项目

在省计生协的关心下，今年我市计生协承接了三个国家项目和一个省级项目。市计生协高度重视，认真制定项目文本、精心组织实施，力争高质量完成项目文本所确定的各项工作。各项目进展情况如：

（一）中国计生协流动人口计划生育服务管理项目进展情况

1．分解项目目标。市人口计生委、市计生协联合印发了《关于做好中国计生协流动人口计划生育服务管理项目的通知》，把项目的各项目标分解给各县（市）、区和重点实施单位，便于项目实施过程中县（市）、区级人口计生委、计生协同部署共推进，确保按时保质完成项目。

2．做好培训。9月28日举办了流动人口计划生育服务管理项目培训班，各县（市）、区人口计生委分管流动人口计划生育工作的领导和职能处室负责人、分管计生协工作的领导和秘书长参加了培训班。江苏省计生协秘书长邵凡在培训班上就实施好中国计生协的项目作了讲话，并提出了明确的要求。市计生协就项目各项活动的实施对象、完成时间，项目经费的使用和项目档案资料的保存等要求作了培训。

3．有序推进项目。一是加强区域合作，建立了浙江台州籍流动人口计划生育协会，打造了服务阵地，并与浙江台州市计生协共同签订了流动人口计划生育服务管理协议；二是在社区、企业单位、流动人口子弟学校等开展了知识讲座；三是在大型企业、市场和流动人口集中居住区制作一批宣传栏；四是与新浪无锡及中国电信合作，举办反映流动人口在学习、生活、创业和幸福家庭等方面为主题的摄影比赛；五是组织流动人口开展文体活动、参与志愿服务等；六是开展关怀•关爱活动。

（二）中国计生协、联合国教科文组织青春健康家长培训项目进展情况

我市被中国计生协确定为“青春健康家长培训”项目点后，在第25个7．11世界人口日到来之际，市计生协与宣传教育处一起，在试点单位--宜兴市宜城街道宝东社区，举行了“7.11世界人口日宣传活动暨青春健康家长培训项目启动仪式”,省卫生计生委副主任徐东红出席并在启动仪式上讲话。她强调，家长是孩子的第一任老师，家长健康知识的获得并能向孩子传授非常重要。我们要抓住这个契机，不仅要让家长通过培训了解其重要性、获得青春健康知识，而且要让家庭作为青春健康教育不可或缺的阵地充分发挥作用。为搞好培训项目，主要做了以下工作：

1.整合资源，加强部门协作。市计生协与市人口计生委、市教育局联合下发了《关于开展青春健康家长培训项目的通知》（锡人口计生【2015】13号），进一步明确职责分工和工作要求，并明确提出在完成国家项目的基础上，2015年青春健康长培训要在无锡市范围内推广。

2.组建队伍，细化实施方案。结合项目点的实际情况，宜城镇计生协组建了项目管理组、讲师组、指导组，共同讨论完善细化项目实施方案，每一次的培训内容、课件由讲师组全体讨论修改报管理组确认后定稿。市计生协作为指导组成员多次参与培训活动，提出指导意见。

3.严格实施，及时修改调整。将12个环节的培训内容分为5节课，培训对象分两批进行。在每一次培训结束后，注重收集家长的意见，及时调整补充。目前，所有培训课程已结束，受到培训家长的广泛好评。

以上两个项目已列为人口计生委2015年度重大工作创新项目。

（三）无锡市高校向中国计生协申请的“无锡市青少年性与生殖健康及预防艾滋病”项目，全部完成了项目工作内容，已向中国计生协提交了项目总结报告。市计生协主要做了两方面的工作：一是组织协调。因项目涉及到全市6所高校，市计生协妥善对这6所高校进行协调，确保了该项目的顺利实施。二是及时召开项目启动会，全市6所高校负责青春健康教育的教师参加了会议。会上讲解了项目内容，下发了项目文本；三是举办了项目培训班，共为6所高校培训了46名学生骨干；四是做好指导督促工作，确保按时保质完成项目。

四、志愿者服务彰显成效

1．开展早教志愿服务。为弘扬新时期雷锋精神，3月与宣教处、南长区人口计生局联手在市体育公园开展早期教养志愿服务活动。邀请市妇幼保健院儿保科副主任医师蒋新液，为城区0-3岁婴幼儿家长及看护人员传授婴幼儿保健和科学喂养等方面的知识，；同时组织市侨谊苗苗园的志愿者为30多位婴幼儿提供早教体验志愿服务，志愿服务活动深受欢迎。

2．宣传“单独两孩政策”。全省生育政策调整完善后，计生志愿者以多种形式进行宣传。如通过广场宣传、文艺演出、政策宣传咨询、走家串户发送宣传资料等宣传生育新政策，使“单独两孩政策”家喻户晓，人人皆知；同时还积极宣传生育二胎所需办理手续并提供相应的服务。

3．拓展服务功能。面临计生困难家庭和特扶家庭逐年增多的新情况，各地在继续发挥志愿者在“走千家万户，传婚育新风”，稳定低生育水平作用的基础上，不断拓展计生志愿者的服务功能，让一些有特长、有技能的志愿者与计生困难家庭结对帮扶，或组织志愿者轮流上门走访慰问，给予精神慰藉，帮助解决他们在生产、生育、生活等方面的问题，受到好评。

五、宣传倡导工作有序开展

各地普遍利用志愿者活动月、“5.29”、“7.11”、“10.28”男性健康日等重大节日和纪念日，开展形式多样、内容丰富的集中性宣传。尤其是我省生育政策调整后，各地计生协更是积极动员广大会员和志愿者，协助人口计生部门广泛宣传调整完善后的生育新政策。他们深入农村、社区、学校、市场、流动人口集居地，进村入户，走家串门，发放生育政策宣传手册，宣传人口计生文化，弘扬新型生育观念，促进群众生育观念的转变。

与此同时，各地还根据计划生育群众的需求开展各种结对帮扶活动。仅“5.29”期间，全市各级计生协就走访了计生困难家庭2078户，发送慰问金近200万元。

二、2016年主要工作

1.继续做好协会组织建设。召开全市计划生育协会第五次会员代表大会，完成市计划生育协会的换届工作。加强基层计生协组织建设，尤其是企业、市场和流动人口计生协的组织建设，扩大流动人口计生协组织网络和工作覆盖面。

2.继续开展好生育关怀行动。按照突出重点、做强品牌、注重实效的原则，积极开展好生育关怀行动。继续做好“走千家万户，传婚育新风”活动、“思源工程—生育关怀行动”、“生育关怀—青春健康”、“博爱工程—关爱女孩”、计划生育系列保险等工作。做好计划生育困难家庭走访慰问活动，为部分特别扶助对象购买住院护工服务保险，重点关怀特殊困难家庭，推广“连心家园”项目。

3.深化计划生育基层群众自治工作。结合诚信计生、阳光计生行动和实施单独两孩政策，开展计划生育基层群众自治示范村（居）建设，修订完善村规民约，推动计划生育工作转型发展。

4.继续做好中国计生协流动人口计划生育服务管理项目。通过项目建立流动人口服务管理规范化机制。在企业、市场和流动人口集中居住区开展法律法规、生殖健康、优生优育、青春健康等知识讲座和计划生育技术服务、免费药具发放、文体娱乐等活动，协助推动落实流动人口公共服务均等化。

2015年计划生育协会工作总结（县）

2015年，我县计划生育协会在县委、县政府的正确领导及省市计生协会的精心指导下，深入贯彻十八大及三中、四中全会精神，深入开展群众路线教育实践活动，坚持以服务于科学发展，服务于社会和谐稳定，服务于育龄妇女为宗旨，紧紧围绕“扎实夯基础，坚持抓经常，合力求实效，整体上水平”的计划生育工作思路，扎实开展创先争优服务大局活动，取得了较好的工作成绩，为我县连续10年荣获全省人口和计划生育工作先进单位作出了积极贡献。

一、2015年工作回顾

（一）改进工作作风，深入开展群众路线教育实践活动

党的群众路线教育实践活动开展以来，在县委的统一部署及督导组的指导下，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，围绕为民务实清廉的主要内容，聚焦“四风”突出问题，联系工作实际，积极解决群众反映强烈、制约计生发展、影响党的形象的突出问题，扎扎实实完成了学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节的工作任务，并进一步端正工作理念，增强工作能力，改进工作作风，提升工作质效。进一步完善和细化调查研究、改进会风文风、规范公务接待、强化公车管理等规章制度，绝不允许“四风”问题反弹回潮。进一步从严教育管理干部队伍，坚定地与党中央保持高度一致，深化群众路线教育实践活动的成果，密切联系群众，结合“党员进乡村”、“党员走千村、入万户”活动，落实计划生育为民、便民、利民的各项优惠政策，扎扎实实推进计生协会各项工作的开展，提高计生协会参与公共管理和社会服务的能力，取得了显著成效。

（二）强化组织建设，紧跟改革步伐

在卫生计生机构改革、调整完善生育政策的新形势下，国家卫生计生委下发了《国家卫生计生委关于在机构改革中加强计划生育协会工作的通知》（国卫指导发〔2015〕38号），文件要求，坚持计划生育基本国策“三个不变”，充分发挥计划生育协会在做好新时期计划生育工作中的重要作用。省人口计生领导小组又下发了《湖南省人口计生领导小组关于在机构改革中进一步加强计划生育协会工作的指导意见》（湘人口领发〔2015〕4号），文件指出，各级各有关部门要高度重视计划生育协会工作，创造条件保障计划生育协会参与卫生计生重大决策和重大活动，坚持卫生计生工作与计划生育协会工作同研究、同部署、同考核、同奖惩，共同研究解决相关重点难点问题，形成做好新时期计划生育工作的强大合力。这就要求我们转变工作思路和方法，创新计划生育服务管理方式。在这个方面我们进行了专题研究，并拿出了具体的工作措施，让计生协更充分地发挥好群团组织作用。

1．县计生协会“参公”、“入序”落实到位。县委、县政府严格按照（中央编办复字〔2006〕86号）、（组通〔2006〕28号）、（湘组通〔2006〕98号）等文件精神，2011年专门下发了（桂政发〔2011〕41号）文件，文件明确指出：县计生协会列入群众团体机构序列，机构单列。县计生协会办公室由县人口和计划生育委员会管理的事业单位调整为县计生协会全额拨款事业编制3名。2013年4月县编制委员会又下发《关于桂阳县计划生育协会机构编制事项的批复》（桂编〔2013〕1号）文件进一步明确了“县计生协会列入群众团体机构序列，机构单列”。设领导职数4名，即设会长1名，常务副会长1名（正科实职），专职副会长及秘书长各1名（副科实职）；县计生协会下设办公室，核定全额拨款事业编制3名。

2．基层计生协干部队伍配备到位。在全县今年村（居）两委换届之机，县计生协会主动出击，提前介入，并汇报县人口计生工作领导小组及时下达了《关于迅速调整配优乡镇（街道）和对村（居、社区）计生协会班子的通知》（桂人口领发〔2015〕3号），迅速调整、配优基层协会组织，全县调整村级协会组织５6个，县直机关协会6个，流动人口协会2个。到目前为止，全县建立协会组织541个，其中：县级1个、乡镇（街道）26个、村（居、社区）507个，辖区内规模以上企业5个（县工业园及工矿企业协会的分会未包括在内），实现了流入人口计生协会建会全覆盖。建设辖区外流动人口计生协2个，全县会员达8.9万人，其中，育龄妇女和群众会员占80%以上，基本形成了“纵向到底，横向到边，遍布城乡”的协会组织网络。

3．计生协会经费投入到位。县计生协会活动经费每年按同级人口计生事业经费的8%比例列入县一级财政预算，实行单列，设立专门帐户，配备专职财务人员，实行独立收支和审批制。2015年协会经费单列９5万元，其中县计生协会活动经费65万元，驻东莞市设立流动人口计生协会单列专项经费30万元。乡镇（街道）计生协会活动经费按同级人口计生事业费的10%列入财政预算。2015年每个行政村拨付600元计生工作经费，540个行政村，共计32.4万元，全部拨付到位。

（三）创新工作思路，全面促进业务工作

1．扎实开展流动人口管理工作。近几年，桂阳县计生协会在不同经济、社会组织和不同区域中建立流动人口计生协会，积极参与流动人口计生服务管理。一是扎实开展流出人口服务管理。2013年11月，成立了桂阳县驻东莞流动人口计生协会，采取“商会+协会”的工作模式，强化桂阳籍入莞流动人口服务管理。一年多来，共协助户籍地计生部门办理《流动人口婚育证明》428个，为桂阳籍流入人员协助办理《生育服务证》136个，在当地落实补救措施和节育手术73例；其中：结扎8例，上环47例，药流18例。协助群众维权5例，协助湖南省人口计生委驻东莞办事处调查处理桂阳籍在莞人员积分入学婚育情况26例,从当地和省市转换流动人口个案信息数据64600人，采集桂阳籍流动人口信息1628多条（基本上每个月分别有相关数据返馈到本县），走访慰问计生贫困家庭20户,每户发放慰问金1000元，发放《计划生育利益导向政策一册通》、《致全县外出育龄群众的一封信》、《流出人口须知》、《郴州市流动人口计划生育服务指南》、《单独二孩生育政策》等人口计生宣传资料4500余份,真正实现了方便外出打工群众和加强流动人口管理的“双赢”。2015年11月份，白水乡在东莞又成立了计生协分会，已全面开展工作。县驻深圳计生协会分会的筹备工作也基本就绪。二是扎实开展企业流动人口计生协会工作。2013年以来，我县在黄沙坪矿业分公司、湖南宝山矿业有限责任公司、县工业园区、建筑行业计生协会、惠康超市等规模以上企业建立计生协会组织，真正实现了辖区内规模以上企业全覆盖，这些企业协会组织机构健全，活动经常，深受广大群众喜爱。三是扎实开展流入人口均等化服务。凡流入桂阳的人口均能享受到子女入学、维权、贷款，免费节育与生殖健康服务等项目免费服务。在生育关怀行动中，我们都要拿出一定数量的指标，按照流入人口贫困计生家庭存在的实际困难，分不同类型予以关爱。2015年慰问流动人口计生贫困家庭36户。让这些异地计生家庭同样感受到党和政府的温暖，体现人间大爱。

2．扎实开展基层群众自治。基层既是人口计生群众的重点，也是计生协联系广大群众的对接点。我县充分发挥群众在计划生育工作中的主体作用，全面推进计生基层群众示范村（居、社区）创建工作，以“基层民主”促进“群众自治”。桂发〔2013〕5号文件明确规定，凡是人口计生基层群众自治工作达到县级模范村、先进村、合格村标准的，县财政每年一次性给村(居)计生协会常务副会长(非村干部)发放补助2000元、1500元、1000元；被国家、省、市、县级评为人口计生基层群众自治示范村的，县财政分别一次性奖励该村(居、社区)2万元、1万元、0.5万元、0.2万元。各级党政一把手和计生分管领导在联系乡镇（街道）、村（居、社区）办点示范，形成了以点带面、城乡联创、梯次推进的局面。目前，已分别创建国家级、省级、市县级计生基层群众自治示范村（居）1个、5个、223个，创建市级计划生育星级示范村（居）7个。如，八字塘社区示范点，除完成规定动作外，其主要特点是建立了“社区计生家庭生活应急救助站”，以救助计生困难家庭生活活动上所出现的天灾人祸，现已救助35个计生产家庭；东塔示范点，主要对计生家庭的老人进行“居家养老”服务，依托社区服务平台，服务计生家庭；高码头社区示范点，主要依托社区优势，对“外来务工者劳务介绍”；正和镇火田村示范点、龙潭街道北关社区示范点，认真落实计生优惠政策，在集体经济收益分配中，给独生子女家庭多分1份额。由于这些典型带动，有效地促进了全县基层群众自治工作的开展。

3．扎实开展生育关怀工作。近年来，我县建立健全了“党政主导、协会运作、社会联动、群众受益”的生育关怀联动机制，让榜样带动，让带头执行计划生育政策的对象受益。按照（湘人口领办〔2012〕8号）文件要求和郴州市人口计生领导小组关于从社会抚养费中提取15%比例资金用于生育关怀精神，资金筹措到位，专款专用，使社会效果达到最佳，生育关怀工作达到新的常态。

一是全履盖慰问。一年实行两次，即“5·29”和春节期间进行，全县已有2300多个家庭得到扶助，每一个计生贫困家庭的扶助金在800—1000元，最高的达到5000元。二是特别救助。针对因病、因灾等原因给计生家庭导致的贫困，县计生协会即时救助，根据贫困情况，确定救助金数额。2015年，我县救助特困计生家庭200多户，每户扶助金达2000-5000元。三是联动扶持。即与县民政局、县教育基金会、县妇联、县总工会、县教育局、县卫生局等部门联合扶持或救助计生贫困家庭的关爱行动。今年，与民政部门联合，为农村独生子女领证户和纯二女结扎户纳入农村低保4083户，补助资金220万元；与教育基金会联合，为计生家庭子女扶持130余个学生，扶助金达126万元；与县妇联联合，资助贫困母亲224个，合计扶持金达36万元；与县总工会联合，扶持贫困计生职工86人，扶持金110万元；与县教育局联合，对农村独生子女及纯二女结扎户的子女初中升高中加一个“A”，今年享受加“A”人数12人，为这些家庭平均减免各项费用0.5-0.7万元；与县农村合作医疗办联合，为农村独生子女和纯二女结扎户子女1589人，免交新型合作医疗费32万元。四是扩面提标生育关怀对象。全县独生子女领证家庭其保健费由原来的每人每年60元，提高到现在每年360元，特扶家庭总额提高50%。五是县直机关与计生贫困家庭开展“一帮一”对口扶助。县直机关单位，每年必须在本单位或所联系的乡镇扶持1—3户计生贫困家庭，2015年共有106个家庭得到了扶持，其中：有65个家庭走出了生活困境。逐步将参与“一帮一”活动的扶助单位从县直机关拓展到企（事）业单位、乡镇（街道）、村（居、社区），2015年鹿峰街道“一帮一”对口已扶助15个家庭，我们将进一步扩大覆盖面，让更多的计生家庭得到实惠。

4．扎实开展“三结合”项目与幸福工程建设。我县计生“三结合”项目从无到有、从弱到强，省里下拨专项“三结合”资金每一个项目3万元，县里按同等数额增加配套，除省批的“浩塘菖莆优质水果开发基地”、“敖泉桂泉乌龙姜加工项目”、“古楼紫色红薯产业开发项目”及“古楼牲猪养殖场”外，我县还特别扶持了“银河渔业养殖场”，这一项目成为了“县级三结合”项目，这5个项目总投资共800余万元，其中：省下拨项目资金12万元，县级扶助配套资金22万元，共帮助和扶持计生家庭210户，其中：扶持农村独生子女和纯二女结扎户共136户，其他计生家庭74户，同时，这些“三结合”项目日益壮大，所带来的经济和社会效益越显强劲。得到实惠的计生家庭户无比激动地说“计生协会象亲人，帮助脱贫大促进”。

5．扎实开展计生系列保险工作。我县坚持广泛宣传、社会参与、群众自愿的指导思想，按照“明确责任、提质扩面、及时理赔、跟踪服务”的原则组织实施，从“做强”、“做优”为出发点和切入点，全年计生系列保险工作收到了良好的工作成效和社会效益。

所谓做强，首先是每年召开三个会议，即年初召开工作布署会议，期中召开督促会议，年终召开总结表彰会，这些会议必须请县委分管领导主持并作重要讲话，使会议开得既有动力又有压力；其次是计划生育家庭的覆盖面受益面不段扩大，从前几年的几千户到现在1.5万余户，使独生户、双女户、节育户等计生家庭都得到了实惠；其三是险种不段优化和增加。我县的险种从原来单一险种（即人身意外伤害险），到现在增加到节育手术险、家庭幸福险、防癌险等多品种多层次相结合。所谓做优，首先是宣传发动优。即每个投保家庭都持有一张《计生系列保险服务卡》，让这些家庭明白如何赔付，如何报案等事项；其次是理赔到位优，凡发生意外的家庭必须在3-5个工作日内受理和顶额理赔到位，今年的理赔率达到42.5%。其三是以往的计生保险与省财政补贴保险相结合，今年省下达我县财政补贴计生保险4550个家庭，实际完成7180个，全年共完成保额109.6万元，其中：中国人寿94万元，太平洋15.6万元，超额完成了分配任务。

（四）做实调查研究，充分发挥参谋职能

近几年来，我们充分发挥计生协会网络健全、联系群众广等独特优势，多方位、多角度、多人群、全覆盖开展计生宣传，传递社会正能量，不断积极探索和总结计生工作经验，实地调研，为县委、县政府当好参谋。通过调研，先后在国家、省、市发表多篇有影响的消息，通讯文章，分别为：中国人口报3篇，湖南日报头版头条1篇，郴州日服12篇，红网4篇，上郴州电视台新闻1则。同时我县计生协会确定调研课题，例如《论村（居）民自治工作必须解决的几个问题》、《论生育关怀工作的开展对推动人口计生工作的积极作用》等文章在全县有一定的正面影响，并被县委办、政府办采用。

二、2016年工作思路

（一）巩固党的群众路线教育实践活动成果，积极适应卫计改革新常态

随着计划生育综合改革的深入和政府职能的转变，大量社会化服务性工作将由群团组织承担。为此，省人口计生领导小组专门下发了《湖南省人口计生领导小组关于在机构改革中进一步加强计划生育协会工作的指导意见》（湘人口领发〔2014〕4号），强调：各级各有关部门要高度重视计划生育协会工作，创造条件保障计划生育协会参与卫生计生重大决策和重大活动，坚持卫生计生工作与计划生育协会工作同研究、同部署、同考核、同奖惩，共同研究解决相关重点难点问题，形成做好新时期计划生育工作的强大合力。这就要求我们转变工作思路和方法，创新计划生育服务管理方式。各级计生协将群众路线教育实践活动精髓运用到卫计改革中来，积极争取党委政府对计生协群团组织的高度重视和大力支持，选派和推荐思想好、作风正、有能力，热心公益事业的同志到协会工作；关心计生协干部成长，注重培养和使用优秀的协会干部。处理好计生协与计生行政部门“车之两轮，鸟之两翼”的关系，并争取社会各界的支持和关注，让计生协更充分地发挥好群团组织作用。

（二）进一步加强计生协会基层组织建设

重点解决好县计生协“三定”问题，按照国家、省、市对基层计生协会的评估认定工作要求和标准，继续在全县开展基层协会评估认定工作完善规范和推广活动，各乡镇（街道）严格按照“六有”标准，选优配强基层协会班子，明确一名专职工作人员，坚持“抓两头、带中间、促后进”，不断扩大先进面，缩小后进面，力争全县村（居、社区）级协会组织80%达到“六有”标准。

（三）进一步突出重点，全面创新工作

1．协助计生行政部门抓好流动人口管理工作。正确运用流动人口信息管理平台和东莞流动人口计生协会的工作成果，巩固东莞流动人口计生协会基地作用，同时向深圳、惠州等地继续拓建流动人口计生协会分会，鼓励并支持流出人口多的乡镇到外地创建流动人口计生协会，逐步拓宽境外流动人口服务网点。加强县内重点区域、非公有制企业和流入人口聚集地的计生协会创建和整建力度。2015年，将基层计生协会进一步拓展到商业、医药、交通、学校等行业，争取在100人以上的非公有制企业和流动人口聚集地建立2-3个协会组织；并逐步扩大流动人口计生协会覆盖面，从而达到逐步实现流动人口服务无死角无盲点。

2．协助计生行政部门抓好计划生育基层群众自治工作。推行计生基层群众自治是计划生育工作创建星级示范村居的必然要求，是做好新形势下计生工作的根本途径，也是计生协发挥作为的最好舞台。要坚持“三级联创”的工作思路，2015年继续坚持发展“1252”工程。即：全县计生协年内再争创群众自治示范村国家级1个、省级2个、市级5个；各乡镇争创2个及以上县级群众自治示范村。将群众自治与星级示范村（居）有机结合，深入开展示范村（居）创建活动，推进计生基层群众自治工作制度化，通过组织、引导、宣传和服务等多种方式，动员群众在计划生育中自我教育、自我管理、自我服务、自我监督，夯实计生工作基础。

3．开展好“生育关怀”活动。秉承“党政所急、群众所需、协会所能”的服务宗旨，围绕计生家庭的所需、所急、所想，整合服务资源，拓展服务领域，创新服务载体，加大扶助力度，进一步用好用活用准生育关怀专项资金，要利用“5.29”、“7.11”等活动日大力宣传，将“一帮一”、失独（独残）家庭扶助、“生育关怀爱心助学”等生育关怀品牌活动做大做强。计生系列保险在巩固中提高。健全完善“党政领导、社会参与、协会推进、群众受益”的生育关怀机制，帮助计生家庭解决实际困难，共享发展成果，提高幸福指数。

4．抓好“幸福工程”、“三结合”等项目建设。进一步巩固提高现有“三结合”和“幸福工程”项目，切实加大“三结合”新项目的调查摸底，选好选准项目，积极争取项目资金，加强项目管理，提高项目效益，调整帮扶模式，使更多的计划生育家庭接受支助，走出困境，逐步走向富裕。五是强化宣传引导，扩大社会影响。通过阵地宣传、新闻媒体宣传和进村入户宣传等形式，从宣传引导群众和扩大社会影响入手。加强基层群众自治、相关法律、法规、政策、生育关怀、预防爱滋病、生殖健康等内容和协会典型经验、好人好事的宣传；认真组织业务培训。县、乡两级计生协每年至少分别进行一次乡、村（居）计生协专（兼）职副会长、秘书长业务培训，努力提高协会干部工作能力和业务水平。认真组织开展多种形式、群众喜闻乐见、直观有效的宣传教育活动，如文艺演出、墙报、壁画宣传咨询等群众性宣传服务活动和积极向各类报刊、杂志、广播电视投稿等形式，大力宣传人口计生工作的形势政策、辉煌成就、先进典型，努力营造全社会支持和参与人口计生工作的良好氛围。

（四）进一步深入调查研究，拓展思路为计生行政决策当好参谋

深入调查研究，撰写质量较高，适用性较强的调研论文，积极为全县人口计生工作提供决策依据，并争取在国家级、省市级刊物发表有一定影响的文章。

第二篇：计划生育协会2005年终工作总结

2005年人口与计划生育全面纳入依法行政、依法管理和优质服务的重要一年，在这一年里，股份公司的计划生育协会工作在公司领导的高度重视和大力支持下，通过全体员工的共同努力顺利完成了全年计划生育工作任务。

一、领导高度重视计划生育工作计划生育工作是我国的一项基本国策，股份公司党委历年来高度重视计划生育工作。目前，公司拥有在册员工883人，在职735人，其中男458人，女425人。新华北路辖区管理的员工有531人，青年路辖区管理的员工有352人，流动人口78人，入驻企业达90家（产品展示中心59家、办公苑31家），由于大厦地处商业繁华地段，入园企业多，人员流动大，因此，计划生育工作难度较大。公司首先健全计划生育工作领导小组，总经理兼党委书记**同志任组长，坚持党政一把手亲自抓，负总责，各企业均成立计划生育领导小组并设置专兼职计划生育工作者，设立独立的计生台帐使组织机构健全统一。公司把计生工作以责任制的形式与各入园企业层层签订计划生育责任书，使分工明确，责任到人。还施行计划生育一票否决的办法，将计划生育管理融入各企业的经营活动当中，有力地推动了计划生育工作的开展。

二、加强基础管理工作

1、加强建章立制工作几年来，公司不断完善计划生育管理的各项规章制度，形成了一整套管理制度，如例会制度，信访制度，宣传制度，流动人口管理制度，技术服务工作制度，药具发放制度及计划生育专（兼）干、统计、避孕药具等各岗位职责，目标责任制管理制度等，并将制度汇编成册，发放到各部门学习宣传。公司历年来计划生育工作取得好成绩，正是靠完善的制度保证，不因人而宜，制度始终如一。

2、建立台帐，规划统计工作为准确掌握公司人员的实际情况，我们定期对员工的身份进行了调查、验证、登记，对常住、流动人口依据户口本进行摸底，特别是对员工婚育状况进行详细调查，建立详细的职工帐户卡、女员工花名册、职工死亡登记册、婴儿出生登记册、独生子女登记册、已婚妇女节育帐、人流花名册等。并认真落实每年的生育指标工作，切实保证符合生育条件的员工都有生育指标，张榜公布。及时上报出生变动月报告单及节育手术情况表，按时上报各类报表，做到帐表相符，数据平衡。

3、避孕药具工作及时上报药具报表和环情、孕情表，每季度一次，督促已婚育龄妇女在哺乳期（三个月）后立即采取节育措施，及时率达100。建立药具专柜，做好平时花具管理和发放工作，保证每季度药具足额发放到位，并保证每人1月的库存、药具应用率在95，有效率达97。建好已婚育妇女节育卡，查环两年—次，查孕每月一次，对本单位新上环人员做到当年上环当年查，并有上环及透环证明，查环查孕率达100。加强对避孕节育和药具使用知识的宣传和普及，使已婚育龄妇女对各类药具做到应知应会，知情选择。

4、关心独生子女关心独生子女，慰问住院病人，公司分别在人民保险公司及兵团保险公司为职工子女参加保险，到期列单退保，使员工真正体会到国家、单位对独生子女的重视，并且每年一次性发放给职工独生子女医药费（每人120元）。

5、做好清理、清查历年违反计划外胎生育工作根据***发[2003]25号文件要求，我公司立即成立清查历年违法生育计划外胎领导小组，通过深入群众、查阅档案、调查取证，特别对流动人口重点检查，经过一个多月的清理，我公司历年来未发生超计划生育、非婚生育、婚后未领生育证生育等违法情况，这也是几年来扎实工作的结果。

三、加强流动人口管理公司严格执行属地管理原则，对入园企业同样签订计划生育责任书，要求各入园企业指定专兼职人员负责本单位的计生工作，并派出专人定期到入园企业检查、指导工作，与他们耐心交流沟通，获得入园企业对计生工作的理解和支持，保证了工作的开展。流动人口管理坚持“谁用工、谁管理”，并进行登记造册，登记造册率达95，签状率达100，各子（分）公司雇用流动人口，必须出具原籍地婚育状况证明及当年节育措施证明，对流动人口要做到一年两次清查，及时上报报表及有关数据。

四、重视宣传教育工作公司在各类节假日、活动日都开展丰富的活动，如在元旦、春节、三八、六

一、711、925等节日活动日会定期召开座谈会、板报比赛、知识竞赛、联谊会，借此宣传工作，营造学习氛围。还通过知识问答、信息通报、标语来加强宣传，特别是每月一次的计划生育例会，新制度、新文件和工作中的问题通过专兼职工作者的相互交流，使计划生育工作有了稳步提高。我们还积极参加社区举办的板报、文艺汇演等计划生育活动来宣传企业，教育员工。通过系列的宣传教育，广大员工对计划生育工作有了新的认识。公司拥有员工多，托管企业多，但计生工作历年来都取得了好成绩，从未出现过违反计划生育的任何情况，近两年又连续获得达标优秀单位。这些成绩正是依靠广大群众的理解，健全的规章制度，公司领导、各级组织的高度重视和坚持不懈、不折不扣的管理明换来的，今后我们将再接再励，进一步做好计划生育工作

第三篇：计划生育协会2005年终工作总结

2005年人口与计划生育全面纳入依法行政、依法管理和优质服务的重要一年，在这一年里，股份公司的计划生育协会工作在公司领导的高度重视和大力支持下，通过全体员工的共同努力顺利完成了全年计划生育工作任务。s0100

一、领导高度重视计划生育工作

计划生育工作是我国的一项基本国策，股份公司党委历年来高度重视计划生育工作。目前，公司拥有在册员工883人，在职735人，其中男458人，女425人。新华北路辖区管理的员工有531人，青年路辖区管理的员工有352人，流动人口78人，入驻企业达90家（产品展示中心59家、办公苑31家），由于大厦地处商业繁华地段，入园企业多，人员流动大，因此，计划生育工作难度较大。公司首先健全计划生育工作领导小组，总经理兼党委书记**同志任组长，坚持党政一把手亲自抓，负总责，各企业均成立计划生育领导小组并设置专兼职计划生育工作者，设立独立的计生台帐使组织机构健全统一。公司把计生工作以责任制的形式与各入园企业层层签订计划生育责任书，使分工明确，责任到人。还施行计划生育一票否决的办法，将计划生育管理融入各企业的经营活动当中，有力地推动了计划生育工作的开展。

二、加强基础管理工作

1、加强建章立制工作

几年来，公司不断完善计划生育管理的各项规章制度，形成了一整套管理制度，如例会制度，信访制度，宣传制度，流动人口管理制度，技术服务工作制度，药具发放制度及计划生育专（兼）干、统计、避孕药具等各岗位职责，目标责任制管理制度等，并将制度汇编成册，发放到各部门学习宣传。公司历年来计划生育工作取得好成绩，正是靠完善的制度保证，不因人而宜，制度始终如一。

2、建立台帐，规划统计工作

为准确掌握公司人员的实际情况，我们定期对员工的身份进行了调查、验证、登记，对常注流动人口依据户口本进行摸底，特别是对员工婚育状况进行详细调查，建立详细的职工帐户卡、女员工花名册、职工死亡登记册、婴儿出生登记册、独生子女登记册、已婚妇女节育帐、人流花名册等。并认真落实每年的生育指标工作，切实保证符合生育条件的员工都有生育指标，张榜公布。及时上报出生变动月报告单及节育手术情况表，按时上报各类报表，做到帐表相符，数据平衡。

3、避孕药具工作

及时上报药具报表和环情、孕情表，每季度一次，督促已婚育龄妇女在哺乳期（三个月）后立即采取节育措施，及时率达100%。建立药具专柜，做好平时花具管理和发放工作，保证每季度药具足额发放到位，并保证每人1月的库存、药具应用率在95%，有效率达97%。建好已婚育妇女节育卡，查环两年—次，查孕每月一次，对本单位新上环人员做到当年上环当年查，并有上环及透环证明，查环查孕率达100%。加强对避孕节育和药具使用知识的宣传和普及，使已婚育龄妇女对各类药具做到应知应会，知情选择。

4、关心独生子女

关心独生子女，慰问住院病人，公司分别在人民保险公司及兵团保险公司为职工子女参加保险，到期列单退保，使员工真正体会到国家、单位对独生子女的重视，并且每年一次性发放给职工独生子女医药费（每人120元）。

5、做好清理、清查历年违反计划外胎生育工作

根据***发[2003]25号文件要求，我公司立即成立清查历年违法生育计划外胎领导小组，通过深入群众、查阅档案、调查取证，特别对流动人口重点检查，经过一个多月的清理，我公司历年来未发生超计划生育、非婚生育、婚后未领生育证生育等违法情况，这也是几年来扎实工作的结果。

三、加强流动人口管理

公司严格执行属地管理原则，对入园企业同样签订计划生育责任书，要求各入园企业指定专兼职人员负责本单位的计生工作，并派出专人定期到入园企业检查、指导工作，与他们耐心交流沟通，获得入园企业对计生工作的理解和支持，保证了工作的开展。流动人口管理坚持“谁用工、谁管理”，并进行登记造册，登记造册率达95%，签状率达100%，各子（分）公司雇用流动人口，必须出具原籍地婚育状况证明及当年节育措施证明，对流动人口要做到一年两次清查，及时上报报表及有关数据。

四、重视宣传教育工作

公司在各类节假日、活动日都开展丰富的活动，如在元旦、春节、三八、六

一、711、925等节日活动日会定期召开座谈会、板报比赛、知识竞赛、联谊会，借此宣传工作，营造学习氛围。还通过知识问答、信息通报、标语来加强宣传，特别是每月一次的计划生育例会，新制度、新文件和工作中的问题通过专兼职工作者的相互交流，使

第四篇：计划生育协会工作总结

计划生育协会工作总结

一年来，我工作兢兢业业、任劳任怨，较好的完成了镇党委、政府以及上级计生部门布置的每一项工作，从而也得到领导、同事以及群众的认可。

一、不断学习提高业务工作水平。

一是不断学习邓小平理论、科学发展观以及习近平系列重要讲话精神，用党的理论，政策来武装自己。二是认真反复学习《人口与计划生育法》、《江西省人口与计划生育条例》等相关法律法规，对业务知识烂熟于心。

二、恪尽职守、做好自己的本职工作

一是抓好计划生育宣传工作。我以婚育新风进万家活动为先导，利用发放宣传资料、黑板报来宣传计划生育政策；用谈心，聊家常的形式对新婚对象，已婚育龄妇女开展生殖健康、科学生育宣传。在社区领导的支持下，我在协会活动日、世界人口日等重大节日，采用多种形式向群众宣传计划生育条例、生殖保健知识等，增强活动的吸引力和感染力。通过活动进一步转变群众生育观念，使他们从思想意识上不违法生育，群众知晓率也有了大幅提高。

二是发挥服务作用。作为一名基层计生工作人员，我深入了解所驻村每位育龄群众的家庭情况，做到村情、户情一口清。每天我带着各种宣传资料料，走家串户，宣传计划生育知识，提供必要的服务。通过挨家挨户的走访，我掌握了第一手资料。对村里的育龄妇女的情况做到了如指掌，并且带着感情去做工作，了解她们的实际情况，帮助解决实际困难，为她们排忧解难，用谈心的方式建立感情的纽带，将心比心，以心换心。围绕群众生产、生活、生育开展全方位的服务，成为群众的贴心人。

三是做好计生协会工作。多年来我始终坚持把计生惠民政策落到实处，不漏人，不漏户。2017年为2户家庭申请建房补助资金达1.5万元；为12户家庭申请高考奖励补助资金达3万元；为54户家庭申请阳光助学补助资金达5.4万元；以及申请国家奖扶、提前奖扶、新农保补助、新农合补助、家庭学生申请中考加分、爱心救助、独生子费、结扎奖等资金。为失独家庭建立一名乡镇领导干部，一名村委会干部和1名医务人员作为社会关怀服务联系人。

四是开展一些富有的特色的宣传教育活动。在里仁镇中学结合生物教材为初中生开展了生理健康教育、道德健康教育、以及心理健康教育和社会适应健康教育。因我镇育龄妇夫在外打工的很多，许多育龄妇夫的子女成为了留守儿童，在里仁小学开展关心关爱留守儿童活动。

总之，在今后的计生工作中我要更加认真学习有关计划生育政策，增强自身服务意识，突出“勤”字，克服“怕”字，注重“实”字，使我镇计生工作再上一个新的台阶。

第五篇：计划生育协会2010工作总结

计划生育协会2010工作总结

一、不断加强协会组织建设

协会要开展活动，履行职能，干出成绩，必须要有一定的条件和环境，领导对协会认识的高度，重视的程度对协会的健康发展至关重要。按照上级计生协的要求，结合我镇实际情况，镇计生协提出了“健全组织、落实经费、加大宣传、强化服务”的工作思路，把协会活动定位于协助党委政府做好计划生育工作，不断推进计划生育村民自治，在全社会倡导科学文明进步的婚育新风尚。党委政府对此给予了充分肯定，镇计生协会一直由退线的党政主要负责人担任常务副会长，充分利用常务副会长的威望，不断扩大协会的社会影响。并明确计生协活动经费由2009年占计划生育事业费的6%，逐步提高到2009年的10%，镇计生协理事按计划生育工作人员的标准享受60元/月的岗位津贴，村计生协常务副会长享受20元/月的定额补贴。这样，就为计生协创造了一个良好的工作环境。

2010年是“协会组织建设年”，党委中心组认真学习了上级有关会议精神，召开了镇计生协第四次会员代表大会，选举产生了新一届理事会，并分责任区成立了五个计生协分会，由责任区主任兼任分会会长。与此同时，我们还对部分村计生协的班子进行了调整，在各村民小组成立了协会小组，选举了组长，确定了职责。通过换届和调整，镇村协会的组织结构更加优化，全镇47个常务副会长中，有正处级干部1人，副处级干部1人，正科级干部8人，其它37名均系退休老干部、老教师担任。组织网络健全。

二、不断提高协会的工作水平

实现计划生育村民自治，是21世纪人口与计划生育工作的必由之路。镇村协会充分发挥来自群众，回归群众的优势，坚持以人的全面发展为根本，以村民自治为核心，自觉担

负起我镇创建“计划生育优质服务先进单位”的重任。在这项工作中，镇计生协重点落实了“四抓”。

1、抓认识，准确定位。镇计生协组织广大理事、会员认真学习《村民委员会组织法》等法律法规，组织理事赴蛇形山、梓门桥等计生协工作起步早的地方参观学习，实地观摩他们在计划生育村民自治中的工作情况，不断深化广大理事、会员对参与村民自治工作的认识。通过学习、参观、讨论，我们认识到计划生育工作是一项艰巨的社会工程，计生协作为计生战线上的群众组织，会员众多，分布面广，有着广泛的社会优势，广大计生协会会员必将成为人口与计划生育工作的主力军。

2、抓试点，积累经验。2009年初，镇党委政府在确立争创市“计划生育优质服务先进单位”的目标时，将着眼点放在了如何发挥计生协的作用，抓好计划生育村民自治工作上，并确定了新檀村为村民自治试点村。镇村计生协通力合作，推选热心协会工作、有奉献精神老支书王君贤同志任村计生协常务副会长；选举了有代表性、有较好议事决策能力的理事会；建立了一支结构合理、能发挥作用的会员队伍，使之形成网络，建立联系户制度，即理事联系小组、小组联系会员、会员联系育龄群众。“管自己、教子女、帮亲友、带四邻”，实现“协会建在村上，活动搞在组上，责任落实到理事会员身上，作用体现在群众的行为上”的村民自治格局。并对不能发挥作用的会员进行劝退，优化了会员结构。村上还投资1800多元购置了办公桌椅桌椅，装修了会员之家，为会员群众开展活动创造了一个良好的环境。在《计划生育村民自治章程》的制定中，村协会积极参与，多次召开理事会和会员代表大会，协会一班人逐家逐户登门征求意见，对村民自治章程中的条款进行了认真修改，最终制定出台了适合本村实际的《自治章程》。广大会员通过各种方式参与和监督节育措施的落实、奖惩和优先优惠政策的兑现，村计生协会的吸引力、凝聚力不断增强，会员的社会地位日益提高，会员们说：“过去是要我入会，现在是我要入会”。通过在新檀村抓试点，我们积累了

一些经验，同时也证明了协会在计划生育村民自治中唱主角的定位是正确的，经验是值得推广的。

3、抓整体，全面推进。新檀村计生协在村民自治工作中初见成效，镇计生协及时总结了其经验和做法，并于2010年3月份，在新檀村召开了全镇计划生育村民自治现场会。会上，新檀村协会会长详细介绍了计划生育村民自治工作的经验和做法，与会人员参观了村协会活动室、村服务室及各种资料等。镇计生协充分肯定了计划生育村民自治工作取得的经验，要求在全镇逐步推广。会后，各责任区根据各自实际情况，分别确定了自己工作基础比较好，群众觉悟比较高，村“两委”班子和协会组织比较健全的村进行试点，继续扩大村民自治试点村的比重。2010年末，我们对全镇试点村的开展情况进行了调研，进一步总结经验，并召开了加强计生协会组织建设、推行计划生育村民自治专题会议，要求责任区整体推进，全面铺开。

4、抓管理，增强活力。在全面推进计划生育村民自治工作的进程中，镇计生协坚持以人为本，把管理和服务有机结合起来，突出协会的联系户制度，重点推介了计划生育合同管理模式，即按照《章程》的规定，由村民委员会与育龄妇女签订《计划生育村民自治协议书》，变原来的行政管理为合同管理。在协议书文本的制订上，理事、会员积极参与，明确了育龄夫妇的权利和义务；在协议书的签订上，理事、会员积极带头，消除了群众的抵触情绪；在协议书的签订过程中，广大理事、会员发挥了主力军作用，有力地推动了计划生育村民自治工作的开展。据统计，全镇41个村已有37个与农户签订了《计划生育村民自治协议书》，签订率在80%以上。自治协议的签订和履行，使群众充分享有知情权与监督权，对政府产生了信任感，计生协的工作能力和水平也得到了锻炼和提升。