学习雷锋、志愿服务先进集体申报材料

第一篇：学习雷锋、志愿服务先进集体申报材料

学习雷锋、志愿服务先进集体申报材料

一、心连心·手挽手爱心互助活动的发起 颐中公司青岛卷烟厂现有驻省外销售人员77人，遍布祖国的长城内外、大江南北，为卷烟的省外销售起着决定性的作用。由于市场销售形势的需要，驻外人员每年只能返青探亲两次，因为正处在上有老、下有小的年龄，所以他们在外对亲人的思念和牵挂非常人所能理解。为了解决驻外人员的后顾之忧，2001年元月份，青岛卷烟厂团委发起了心连心·手挽手爱心互助活动，发动团员青年利用业余时间走访驻外人员家属，并形成一对一的帮扶对象。此活动一经提出，.就得到了广大职工和团员青年的热情支持，大家争相报名，不到两天的时间，报名人员就超过了计划要求，团委根据家庭住址就近的原则，为每位驻外人员的家庭安排了一名爱心互助人员，共结成互助对子53对。

二、心连心·手挽手爱心互助活动的宗旨 心连心·手挽手爱心互助活动秉承奉献·友爱·互助·进步的志愿服务精神，确定活动的主要目的是：构筑企业与驻外人员家属之间的爱心桥，定期走访驻外人员家属，将驻外人员和企业的情况传达给他们，让他们及时了解亲人的工作情况，并将他们的需求及时反馈到企业，尽最大的努力帮助他们解决日常生活中遇到的困难，从而解决驻外人员的后顾之忧。

三、心连心·手挽手爱心互助活动概况 心连心·手挽手爱心互助活动开展近两年来，爱心互助人员坚持利用下班后或周末休息时间到驻外人员家中走访，每户平均走访7-8次，通过打电话慰问、送福利烟、送鸡蛋、送其它福利用品、帮助解决日常生活中的困难等力所能及的行动,既联系了与家属的感情，也拉近了企业与驻外人员的距离，得到了家属和驻外人员的广泛好评，圆满完成了预期目标。活动过程中涌现出一大批先进事迹，也成为企业员工广为传颂的佳话。驻外人员林荣民的爱人怀孕六个多月，由于某些原因，孩子的生育证明一直没有办理下来，眼看着预产期在即，丈夫不在身边，家属只能拖着沉重身子东奔西走，却一直没有结果?quot;心连心·手挽手爱心互助活动小组了解到情况以后，立即安排小组成员时华东同志帮忙办理此事。时华东不负重望，经多方奔走并同相关部门协商，.终于办妥了此事。当家属拿到孩子的生育证明，忧郁的脸上露出了久违的笑容，远驻新疆的丈夫也打来电话，表达他的感激之情。还有,驻外人员宁爱民的妹妹，上早班的路上不幸被汽车刮倒，伤势较严重，年迈的父母很是着急，心连心·手挽手爱心互助活动小组了解到情况以后，安排小组成员带着鲜花和礼品去走访，了解需求，帮助解决了协助陪床、联系陪护人员等一些实际困难，家属感动万分。每逢佳节倍思亲，对于驻外人员及其家属来说，在节日里，尤其是年迈的父母对子女的牵挂和驻外人员对父母、妻儿的思念都是异常强烈的。针对这一情况，在厂工会、机关党总支和厂团委的指导下，心连心·手挽手爱心互助活动小组在2002年、2003年元旦前后均组织了系列活动。

一、每年元旦前都组织了全面的走访活动，带去心连心·手挽手爱心互助活动小组成员为家属精心准备的贺年卡，带去企业对他们的问候和感谢，也带去全体爱心互助人员对他们来年的美好祝愿；

二、策划组织了针对驻外人员家属的朝霞重晚晴活动，从驻外人员家属中找出十余户父母年迈的家庭进行重点走访，带去企业对他们的关心和问候，介绍驻外人员的生活、工作情况，了解他们的需求，并请保健站的大夫们为他们检查身体和介绍基本的冬季保健知识；

三、协助厂工会、机关党总支组织了心系市场·奉献真情大型联欢活动，厂领导与驻外人员及其家属近500人在亚海大酒店共度良宵，并邀请家属和驻外人员代表讲话，大家互诉衷肠、欢欣鼓舞，共同为青烟的美好明天高歌一曲《同一首歌》。

四、心连心·手挽手爱心互助活动制度保障 心连心·手挽手爱心互助网络活动小组成立之日起就得到了相关领导的充分肯定和大力支持，他们多次参加心连心·手挽手爱心互助活动小组的工作例会和工作协调会，并结合企业生产经营形势的需要提出了更高的要求。心连心·手挽手爱心互助网络活动小组每位成员拥有自己的互助卡，明确标明互助人员的姓名、家庭住址、联系电话等项目，便于互助对子之间及时、方便联系。心连心·手挽手爱心互助网络还由专门人员维护，根据人员工作调动情况及时进行调整，确保互助对子服务工作的连续性。心连心·手挽手爱心互助活动小组近两年的认真细致的工作为稳定销售人员队伍，激励销售人员全身心投入到市场工作起到了积极的作用，尤其是2003年春节前后，通过扎实有效的工作，保证了各项福利品送货上门和各种困难的及时解决，为驻外销售人员解除了大量后顾之忧，多数驻外销售人员坚持到春节前最后一天返程，他们都说：有了爱心互助小组，我们在外边心里就踏实了，工作专心了，干劲也更大了！据悉，2003年1月份省外市场创造了多个历史同期少有的好成绩。今年3月5日是毛泽东等老一辈革命家号召向雷锋同志学习40周年，颐中公司青岛卷烟厂心连心·手挽手爱心互助活动小组必将以此为契机，百尺午头，更进一步，进一步弘扬雷锋精神和志愿服务精神，在全厂范围内营造起争做新时代的雷锋、争当志愿者的良好氛围。

第二篇：青年志愿服务先进集体

爱心奉献社会 志愿促进和谐

———黄河社区朝霞志愿服务队评先材料

朝霞志愿服务队是黄河社区青年中心下设的一支青年志愿者服务队，组成人员主要是社区管理的低保对象中的下岗失业、无业人员。目前有固定队员86人，平均年龄38岁。志愿服务口号是：爱心献社会，真情暖人心。志愿服务项目是整洁环境、便民利民、扶老助残、社区建设。他们通过参与文明城市创建、支援团场“三秋”建设、开展文明宣传等活动，用实际行动倡导团结友爱、无私奉献的新风正气，促进了社区和谐融洽的人际关系的形成。

一、创先争优，闪耀青春

今年，朝霞志愿服务队依托社区党总支开展创先争优活动的有利契机，集中精神，主动参与，切实借助党组织的力量进一步加强志愿者队伍建设，积极将创先争优活动作为党建带团建的重要载体。在创先争优活动中，朝霞志愿服务队实施了志愿服务项目认领工作，签约的青年的志愿者在各自居住小区、楼院以“亮出志愿者身份”的方式，积极开展治安防范、消防巡查、帮助残疾人、关心孤寡老人、维修养护公共设施等志愿服务活动中，有效的把居民群众的“所求”和志愿者的“所能”结合起来，真正做到居民群众有所求，社区青年有所帮。据统计，在开展创先争优活动中，朝霞志愿者服务队参与志愿服务达1200余人次，人均累计参与志愿服务时间达30余小时。

二、整洁环境，爱我家园

一年来，朝霞志愿者活跃在社区大街小巷，积极开展治理“牛皮癣”、捡拾白色垃圾、植树护绿、清扫积雪、整治卫生死角等志愿者活动。在爱国卫生月、中秋节、国庆节等节日期间，青年志愿者积极参与环境建设工作，积极营造一个文明祥和的节日氛围。在志愿者们辛勤付出下，社区乱停乱放，乱搭乱建，违法办证、医疗广告等不文明行为治理初见成效，居民群众的工作、学习、生活环境有了很大改善，社区光荣的被兵团授予绿色社区创建先进单位称号。

三、扶老助残，传承美德

“助残日”期间，社区组织15名残疾人分成5组，帮助残疾人王忠江、徐晓东、徐大山等残疾人家庭开展擦拭门窗、清洗油烟机、收拾家务等志愿者活动。5月14日，社区12名青年志愿者参与了师直地区第三届残疾人运动会志愿者工作，协助主办单位做好裁判、计时、组织协调等工作，确保运动会顺利圆满举行。重阳节当天，社区青年中心领导和青年志愿者携带慰问品来到师老年公寓开展志愿者活动，帮老人洗头剪指甲，为老人读报，陪老人聊天，并为老人送去了节日的祝福，集体为老年节当天过生日的7名老人送上了生日祝福。

四、牵手帮扶，支援秋收。今年，朝霞志愿服务队积极发扬“党有号召、团有行动”的优良传统，积极组织下岗失业、无业、外来青年80余人组成“青年支农突击队”到86团场采摘棉花30天，共采摘棉花130余吨，为青年人增加收入13万元。支农活动中，服务队严格纪律，严密组织，积极响应师党委“吃得苦，住得下，拾得快”的号召，深受团场干部职工好评。冬去春来，社区志愿者主动擦拭街道两旁的凳子、打扫居民小区活动室，为居民喷施灭蚜花药，在楼梯间投放灭鼠灭蟑螂诱饵。在普法宣传、植树护绿、环湖骑行赛、消防进社区、居民医疗保险宣传等需要大量人力的时候，志愿者总能呼之即来，迅速开展工作。通过参与志愿服务活动，志愿者们进一步感受参与志愿服务就是传播爱心，服务他人的过程，做一名志愿者既是“助人”也是“自助”，对自己、对他人、对社会都是十分有益的活动。

今后黄河社区朝霞志愿者服务队将继续学习实践科学发展观活动，本着“互助、友爱、进步、奉献”的志愿精神，进一步开展创先争优活动，积极参与社区建设，用志愿者的热情和汗水为创建和谐社区做出更大的贡献。

第三篇：学习雷锋、志愿服务先进个人申报材料

学习雷锋、志愿服务先进个人申报材料

沧海桑田，岁月流失，几度风雨，几翻变化，然而雷锋--这个用青春来凝结，以热血铸成的名字，在信息瞬息万变，科技日新月异，经济飞速发展的今天，依然在千百万中国青年的心中熠熠闪烁，雷锋在人们的心中依然那么年轻，一代代青年真诚的追逐着他的足迹，把雷锋作为学习的楷模，在工作中敬业爱岗、无

私奉献，在工作之余积极向社会奉献爱心，在社会上弘扬了雷锋精神和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，实现自己的人生价值。颐中公司青岛卷烟厂三车间的宁允辉同志在“朝霞重晚晴”服老敬老活动中用自己的实际行动帮助孤寡老人解决生活上的困难，也向社会展现了青烟团员青年的良好的精神形象。

宁允辉同志今年27岁，是青烟三车间一名年轻的gd包装机长，他认真肯干，善于钻研，在入厂几年的时间里便脱颖而出，成为车间工作骨干并兼任维修工。入厂以来，他多次被评为“先进工作者”和“优秀团员”的荣誉称号，2002年光荣的加入了中国共产党。

服务老人，奉献爱心

为了进一步弘扬中华民族尊老敬老的传统美德，推进企业的精神文明的建设，以“服务孤寡老人”为主题的“朝霞重晚晴活动”是青烟三车间团总支的一项传统活动。各支部利用业余时间定期的到老人家里问寒问暖，帮老人劈柴、搬煤……为老人解决生活必需的问题，自从与老人联系上的那一天起，几年如一日，从来没有间断过。在八小时工作以外，无私的照顾孤寡老人是宁允辉始终坚持的一件重要的事情，早在甲班的时候就已经与老人结下了缘，原创：http://www.xiexiebang.com/调到乙班后，他所在的团支部又担负起照顾一位姓周的大娘的工作。周大娘今年79岁，身体状况不太好，家住在延安一路50号，所在的位置乘公交车去非常不方便，他经常自己掏钱带领团员青年乘出租车去看望周大娘，为老大娘送福利品、买药、送药等；有时自己掏钱为老大娘买药、买水果等；逢年过节宁允辉经常带领团员青年到周大娘家，为老人送去节日的浓浓的祝福，?quot;每逢佳节倍思亲“的老人感受到社会大家庭的温暖；经常陪老大娘聊聊家常，使老人不再感到孤独，在老人家里留下了团员青年的欢声笑语；老大娘提出的要求，只要在力所能及的情况下，小宁他们总是千方百计的满足老人的愿望，每次临走之前小宁他们总是问一下老人需要什么；2002年春节前，车间生产相当紧张，宁允辉心里一直惦记着老人，一天下了班后就匆匆忙忙到了老人家里询问老人需要什么帮助，特意给老人拜个早年，老人高兴的说：”小宁，你抽空来看看我，我打心里已经很高兴……“短短几句话道出了老人的心声；随着时间的不断推移和了解的不断加深，在精神上老人与我们建立了深厚的感情，她把照顾她的青年看成自己的亲人，有什么心里话也乐意跟小宁他们说，老大娘感动的逢人就夸青年们热心……这项活动让老人愉悦了身心，丰富了他们的业余生活，为企业排忧解难，为社会奉献了一片爱心，宁允辉也在无私奉献中实现了自己的人生价值。

2002年10月10日，宁允辉等人在省第十五个老人节即将来临之际去看望老人，并且按团市委”朝霞重晚情“一助一活动规范化的要求，与老人签定《”朝霞重晚情“志愿者”一助一“敬老服务反馈表》和《志愿者”一助一“敬老服务登记表》，使他们的敬老服务活动不断规范化、制度化。

敬业爱岗，无私奉献

从青烟技校毕业后，宁允辉被分配到颐中公司青岛卷烟厂三车间，工作一开始面对着崭新的环境，他感到了书本上的知识与实际工作中用到的知识有一定的差距，为此他暗暗的下决心一定要干出一个样子来，为此，他积极向机台上的师傅学习，刻苦钻研技术，在平凡的岗位上积极练技术，很快成了所在机组的一名挡车工，实现了由学生到青烟员工角色的顺利转变。车间领导发现小宁是一块”好才"，把他作为技术后备人才加以培养，多次抽调到白班保全学习，他也非常珍惜学习机会，虚心向其他师傅请教，认真学习先进经验和技术，技术水平得到了极大的提高。为了全面了解设备，他主动利用业余时间义务奉献，在设备保养期间，他便自觉的来到车间与维修工一起参加设备保养和义务检修。2001年他以优异的成绩通过了高级维修工技能鉴定。在车间组织的技术比武和岗位练兵等活动中，他积极参与，提到自己的技术水平，在厂组织的两届技术比武中均获得前三名的好成绩。

作为班上团支部的成员和车间入党积极分子，在干好自己本职工作同时，他主动为车间和班上服务，充分发挥自己的特长，担任班上宣传任务的重担，经常利用业余时间办黑板报。2001年，他主办的国防教育宣传板报获得了三等奖；他时刻不忘在庄严的团旗下的誓言，时刻不忘以一名团员的标准严格要求自己，发挥团员的模范带头作用，脏活、累活总是

争着干，还经常参加厂部和车间组织的青年志愿者活动和义务劳动；他还是个热心肠，班上职工遇到困难，他都尽力帮助他们。去年，同事徐刚的母亲生病住院，他带领大家几次去医院看望，不仅给病人带去了问候，也使得同班组成员之间关系更为融洽，有利推动了工作的开展。

这就是宁允辉--一个在工作中勤奋好学，永不满足，敬业爱岗，兢兢业业奉献在自

己的平凡岗位上的年轻人，在向社会献爱心活动中，他用自己的行动展现了当代青年的精神风貌，雷锋精神在他身上体现的淋漓尽致。

《学习雷锋、志愿服务先进个人申报材料》

第四篇：开展学习雷锋志愿服务工作总结

****开展学习雷锋志愿服务

工作总结

为全面贯彻落实****关于开展学习雷锋志愿服务活动的相关部署和要求，****结合工作实际，现将此次活动开展情况总结如下：

一、领导重视，活动开展注重实效

**领导高度重视此项活动的开展，按照培育和践行社会主义核心价值观的宏观引领，带领全校干部职工广泛开展爱国，敬业，诚信，友善的个人层面的价值标准的宣传教育和思想引领，与干部职工在为社会做贡献、为他人送温暖、为家人谋幸福和追求社会成果共享的过程中，与上级主管部门的要求部署步调一致，发挥**的教育培训、组织协调作用和个人积极贡献的作用，使开展学习雷锋志愿服务工作落到了实处，确保**精神文明工作有了初步成效，职工的精神追求积极、向好、充满正能量。

二、活动机制部署注重多层次、多角度、科学性、实效性和长效性“两多三性能”相结合，助推**以学雷锋志愿服务工作为主要内容的精神文明建设工作点面照应不留盲区和死角，使**在服务**、回报社会过程中有了更有力的抓手和动力。

（一）积极动员和组织**广大党员投入到党员进社区志愿服务工作中去，在活动开展过程中，**选派有丰富的群众工作经验的同志与进驻社区进行联系沟通，最终确定了5户困难群众做为**党员的联系帮扶对象，分别采用了资金扶持、技术带动、思想教育、技能转化等方式针对困难对象的不同情况，分别加以对待，将志愿服务工作进行了细化、量化，使帮扶工作不止停留在财和物的初级层面，更将劳动技能培训、思想观念转变、就业创业扶持、政策信息对接做为了本次活动的主要抓手，在解决帮扶对象温饱同时，为困难群众提供了积极的就业前景和技能扶持。

（二）努力营造不落一人，一个都不能少的工作团队，将学雷锋志愿服务工作不但外延到社会成员而且要内融于驾校班组个人，让驾校集体每一个需要帮助的困难党员困难群众沐浴集体的关爱感受社会的温暖。困难党员**，因**出生时手部患有先天性多发血管瘤治疗而出现因病返贫趋势。孩子病因不明，病情复杂如不及时救治，疾病将会在很短的时间内遍布全身，最终危及孩子的生病安全。按照医保相关政策的规定，孩子不符合医保报销政策，也就是说孩子治疗的全部费用都需要由个人来承担，因此原本就不宽裕的家庭承受着巨大的经济压力，**领导得知这一情况后，立即启动了**困难党员帮扶应急响应，除了给予部分费用的帮扶以外，还组织全体干部党员和优秀职工对**进行了心理调适疏导，部分工作暂时接替等，以便父子二人有更大的精力和更多的时间为孩子进行诊疗。该项工作责任分工明确，部署合理有效，为孩子及时得到救治赢得了宝贵的时间，截止到目前，孩子病情控制十分乐观，****工作业绩不俗，家庭生活亦稳定和谐。

（三）全力提升业务水平，用品质求发展，以爱心铸业绩，切实践行社会主义核心价值观，在为**谋发展，为员工谋福祉，为**员谋成效过程中，转变办学观念，提高学员满意度，使**成为**地区以德行办**的先行者。学员，是**的直接服务者，学员的满意度直接考量着驾校培训能力、服务水平、办学理念、行业操守、职业道德等综合指标，可以说，学员的满意度更是在考量着一个**的良心，因此，**在教学培训过程中，特别注重学员的意见反馈，成立了专门的学员意见接收部门，对收集到的学员意见和要求进行及时梳理汇总，并由**班子进行定期的查阅，对当期工作及时进行阶段性调整，顺应广大学员的合理意愿，符合了当前安全、和谐、科学、高效的时代要求。

三、组织得力，协调得当，全员积极构建东辽学习雷锋志愿服务团队，继承和弘扬雷锋精神，将志愿服务工作在**扎实开展培植了丰厚了精神土壤，在**形成了比学赶超的良好氛围。独木难成林，**领导深知众人拾柴火焰高的道理，积极组织全体干部职工学习雷锋、焦裕禄精神，在全校刮起了一场比奉献、比服务、比美德的精神风暴，全体教职员工积极参与各项学习雷锋志愿服务工作，如：党员进社区志愿服务、困难党员志愿帮扶、学员培训志愿义务教练、驾训政策志愿讲解宣传、交通安全法规志愿宣读等，超过了预期实效。

总之，志愿服务工作始终在路上，长期性和坚持性是**带领全体干部职工践行社会主义核心价值观的必然选择。**必将在**的正确领导下在坚持以学习雷锋志愿服务工作为主要内容的精神文明建设中全面贯彻有践行社会主义核心价格观，为社会做贡献、为他人送温暖，为家人谋幸福，实现东辽县和谐稳定，健康向上，科学发展的区域发展格局。

第五篇：学习雷锋志愿服务活动方案

山西晋投怡苑商务有限公司

为进一步弘扬“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的志愿者服务理念，推动志愿服务活动持续健康发展，中央文明办、自治区文明办已将大力推进学雷锋志愿服务活动做为自治区文明单位的创建工作重点，也是对文明单位创建工作提出的新要求，将“三关爱”（关爱他人、关爱社会、关爱自然）做为开展学习雷锋志愿服务活动的重点。为倡导时代新风正气，不断激励和引导机关干部职工积极向上、乐于助人的精神境界和价值追求，为建设生态文明、推动社会全面和谐发展贡献自己的青春和力量。厅机关文明委倡议全机关干部职工要深入宣传志愿服务精神，大力开展志愿服务活动，具体实施方案如下 ：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为引领，以社会主义核心价值体系建设为主线，以“服务社会、传播文明”为宗旨，努力营造团结、友爱、平等、和谐的社会氛围，着力建立并壮大机关志愿者服务团队，不断完善志愿服务体系，组织机关志愿者深入街道、社区和学校，开展各种民生志愿服务活动，充分发挥文明单位的引领示范作用，推动厅机关志愿服务向更高层次、更广领域发展，让更多的人成为志愿者，让更多的人享受志愿服务，为全面建设小康社会做出新的更大的贡献。

二、主要目标 以建设一个“志愿者服务团队”为目标，积极参与志愿服务活动，重点围绕十类群体，开展十项关爱活动（关爱空巢老人行动、关爱林业特困职工和子女行动、关爱生态环境行动、关爱文明交通行动、关爱留守儿童及孤寡老人行动、关爱残疾人行动、关爱贫困学生行动、关爱环卫工人行动、关爱道德模范行动、关爱失足少年行动），通过文明单位的示范带动和爱心分队志愿服务活动，引领人文关怀社会新风尚，形成全体机关干部职工“学雷锋做好事，人人争当志愿者”的良好氛围。

三、组织领导

学雷锋志愿者服务工作是文明创建工作的一项重要内容，为确保活动的实效，成立林业厅机关学雷锋志愿者服务工作领导小组，负责对志愿者服务活动的领导、组织和协调工作。

组 长：平慧

成 员：张晓鹏、张静艳、杨婷、付永春、楚天生、张明明 学雷锋志愿者服务活动办公室设在办公室，负责指导督办志愿者服务活动日常工作。

四、具体活动内容

1、开展“学雷锋”志愿服务活动。深入挖掘雷锋精神的时代内涵，倡导青年志愿者做到时时学、处处学。不仅要学习雷锋干一行爱一行，专一行精一行的敬业精神，更要学习雷锋服务人民、助人为乐的奉献精神。在每年的公民道德建设活动中，深入开展“学雷锋、树新风”教育实践活动，组织志愿者积极参与各类文明志愿者实践活动。

2、开展“保护环境、爱护家园”巾帼志愿服务活动。结合“五一国际劳动节”,“五四青年节”等传统节日，组织机关青年志愿者下社区、赴乌市街区或林区开展捡拾白色垃圾、绿色环保行等有意义的志愿服务活动。通过开展此项活动，不仅可以提高职工的奉献意识和文明素养，更能够弘扬人与自然和谐相处的文明新风。

3、开展“三关爱”志愿服务活动。在全机关开展“三关爱”志愿服务实践活动。在干部职工中开展爱心帮扶留守儿童捐赠活动，为留守儿童捐赠春夏衣物、图书、文体用品等，通过为留守儿童捐赠的形式奉献职工的一片爱心。

4、开展“关爱空巢老人”志愿服务活动。组织志愿者到机关帮扶村开展“一对一”或“多对一”的结对帮扶活动。为子女在外地、丧偶又体弱多病的高龄老人和无劳动能力、无法定赡养、无经济来源的“三无”老人提供生活照料、心里抚慰、应急救助、健康保健、法律援助等服务，让他们感受社会温暖，幸福生活，安度晚年。

5、开展“学党史，唱红歌，感党恩”和道德经典诵读志愿活动。结合主题教育，广泛开展爱国主义教育；同时结合文明道德建设大讲堂，开展中华传统文化和道德诗词诵读比赛，让志愿者在弘扬中华传统文化和歌唱党、歌唱祖国的活动中感受到现代生活的幸福和未来生活的美好。

6、开展“讲文明话、办文明事、做文明人”文明礼仪学习活动。组织志愿者积极参与到机关开展的文明单位创建活动中来，通过开展文明礼仪培训和自治区、乌市文明办印发的《职工文明礼仪手册》，认真比照学习，以身作则、率先垂范，营造机关良好的文明氛围。组织建立网络文明传播志愿者小组，具体负责运用网络和手机等媒介开展文明知识传播活动。

7、配合辖区政府开展与所在社区的服务活动。组织志愿者到所属社区开展卫生环境整治，困难党员、低保收入家庭、残疾人走访慰问、情感陪护等文明服务活动。通过捐赠、爱心等活动，为社区特困群体搭建志愿服务活动平台，形成“有困难找社区，需帮助找志愿者”的工作局面，力求在结对共建工作中，总结提炼出新的志愿者服务活动载体和品牌。

8、开展“清洁机关家园〃共创和谐文明”志愿服务活动，组织志愿者在机关大院内开展卫生大扫除、清洗乱涂乱画和“小广告”、清理卫生死角、清除白色垃圾等活动，帮助整治脏乱差，实现地绿、路净、气净、环境优美，努力将怡苑小区营造成干部职工安居乐业的美丽家园。

9、开展“全民健身、健康生活”文明健身活动。组织文化体育志愿者，利用小区的文体设施，在工作之余组织志愿者积极参与羽毛球、乒乓球、健身操等健身活动。通过举办健康知识讲座，开展全民健身活动，广泛宣传倡导健康生活方式，在公司形成崇尚健身、积极锻炼、追求健康文明生活方式的良好氛围。

五、具体措施

1、加强组织领导。广泛开展文明志愿者服务活动是精神文明创建重点工作，要将此项工作摆到重要议事日程，在志愿者服务工作领导小组的统一领导下，各学雷锋志愿者服务分队领导，充分发挥好领导作用，根据干部职工的特长和爱好，将各干部职工纳入其中，认真负责开展好各项志愿者服务活动，做到分工明确，责任到人，层层落实。

2、建立健全制度。建立志愿者服务汇报制度。各志愿服务分队每次活动结束后，志愿者本人要及时填写《志愿者服务手册》，每名志愿者都要有志愿服务心得体会笔记，服务者分队要报送活动总结，字数500字以内，4—6张电子照片，并配文字说明，各类材料均发送至机关内网平台中的党建和精神文明交流群中。建立表扬、奖励制度。鼓励引导志愿者积极参与志愿服务活动，完善资金保障，对在非工作日开展志愿服务活动，结合年终考核总结，开展优秀志愿者评选活动，对优秀志愿者进行表彰奖励。

3、加大宣传力度。利用宣传版报、电子公告栏、机关内外门户网站等媒介，广泛宣传“学习雷锋、奉献他人、提升自己”志愿服务理念，知晓率要达到100%，普及文明志愿服务知识，随时发现并大力宣传服务过程中涌现的先进人物及感人事迹。

六、活动要求

1、积极报名参加。公司干部职工男，年龄在55岁（含55岁）以下，女，年龄在50岁（含50岁）以下，身体健康者均可自愿报名参加志愿者服务团队，名单与2012年12月25日前报办公室。

2、精心组织、务求实效。要加强宣传、积极动员，让干部职工深刻认识文明志愿服务活动的重要意义，全面参与到文明志愿服务活动中去。要认真策划好志愿服务项目，在开展志愿服务活动中务求实效，力戒形式主义。要结合工作实际，精心策划组织，保证活动时间、活动地点和活动内容的质量。

3、注意形象、遵守纪律。在开展活动过程中要有志愿者服务团队旗帜，志愿者要佩戴文明志愿者胸标，在开展志愿者集体活动中，要注意个人言行举止、维护林业文明形象。因工作等其他原因不能按时参加志愿服务活动的同志，要向志愿者服务队伍各分队负责人请假。

4、主动联系，形成合力。文明志愿者服务队要及时向志愿者活动领导小组加强请示报告制度，要主动与相关部门联系，加强沟通、协调配合。要针对服务对象的需求，结合自身能力开展服务，努力提高志愿者服务活动的质量和效果，确保志愿者服务团队开展活动对社会各界产生的正面辐射和影响。