教代会发言2014.5_简略

第一篇：教代会发言2014.5_简略

大黄乡教育办公室工作报告

（2014年5月5日三届三次教代会）

陈家忠

各位代表、同志们：

大家好！

在这春回大地，百花争艳的美好时节，我乡隆重召开本次教师代表大会。过去的一年，在教育局的正确领导下，全乡教育系统认真贯彻落实科学发展观，以办好人民满意教育为目标，以强化学校管理为重点，大力加强教师队伍建设，全面规范办学行为，深入实施素质教育，教育工作取得了显著的成绩。在春节前教育局组织的小学六年级期末抽测中我乡语文学科平均分位列全县乡镇第二名，综合学科平均分位列全县乡镇第三名，数学学科平均分位列全县乡镇第五名。教科研工作也迎来了大丰收，李芳芳老师参加数学基本功比赛，荣获获市级一等奖；王修峰老师参加德州市英语口语比赛获市级一等奖；王珂、贾慧娇两位老师参加全县语文教师基本功比赛均获一等奖，王冠春老师参加德州市科学优质课比赛刚刚载誉归来，……。

“铁肩担道义，爱心铸师魂”！成绩的取得离不开广大教师的辛勤和付出。老师们迎朝霞，送夕阳，日日年年。顶严寒，冒酷暑，风雨兼程。做了大量的工作。在此，我代表教育办公室向你们表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!现就一年来开展的重点工作和下一步的打算汇报如下：

一年来开展的重点工作

一、抓精细化管理，促进管理规范科学

教育办公室多次召开不同层次的调研会，进一步细化学校管理，提高了一年级科目在考核中所占的比重，并相应地降低英语、科学、品德与社会所占的比重，结合学生实际情况，增加了书写、拼音专项检测，与教育局的考评全面接轨，注重学生能力和良好学习习惯的培养，充分调动教职工的工作积极性。

二、加强德育工作，提升德育实效

开展了铸师魂、养师德、正师风、练师能活动。以爱国主义为核心，大力弘 扬民族传统文化教育，指导学生从细微处入手，从学习生活中的小事做起，养成良好的行为规范。为提高德育实效，制订了《班主任工作考核方案》和《班主任选拔和任用办法》评选表彰优秀班主任，撤换不合格的班主任，班主任费考核拉开了档次，不搞平均主义，实验小学班主任费最高280元，最低100元。通过这些措施加强了对班主任工作的管理。

三、抓教学管理，提高教学质量

（1）抓常规管理：教育办公室结合教学工作实际，在广泛讨论和征求意见的基础上，先后制定、修订了《教学常规管理要求》、《教师作业批改制度》《教研活动制度》《教师教学结对帮扶制度》《新课程课堂教学评价办法》《教学奖励制度》《骨干教师评选办法》《学科带头人培养和评选办法》等一系列教学常规管理制度，汇编成《大黄乡小学教学常规管理办法》，着力形成“以人为本，制度管人、科学规范”的共识，并定期下学校进行检查，发现问题，及时反馈。着力提高课堂教学效率，力求实现课堂教学高效化。

（2）修改师德考核细则，塑造美好师魂，全面提高教师的思想道德素质。实施师德师风 “零容忍”和“一票否决”制度。我们对教师提倡“二爱”、“四严”、“三不准”，即“热爱自己的职业，喜爱自己的学生”；“严肃的工作态度，严谨的治学精神，严密的组织教学，严格的要求自己和学生”；不准侮辱、体罚学生，不准授受学生和家长的礼物，不准进行以营利为目的的补课、辅导活动。一年来老师们能够自觉遵守相关的要求，没有出现过师德师风问题。

（3）以教改为动力，强化教师培训，提高专业素质，优化教师队伍。强化全方位、多层次的培训加强教师的基本功训练。制订了切实可行的教师培训计划，积极参加全省中小学教师远程研修和上级部门组织的各种培训，2013年全省中小学教师远程研修我乡参训人数为48人，培训率达53 %，全部合格。利用每天下午放学后一小时的校本研修时间对全体教师进行培训。大胆起用青年教师，选拔一批素质较好的青年教师担任班主任工作，促进了教师队伍的优化。

（4）扎实开展学科教科研活动。

教研组对全乡年轻教师的课堂教学逐一听课，然后进行反馈、评定，对不合格课定期回访，逐步杜绝低效课。去年我乡申报的1个市级课题、4个县级课题和6个小课题。建立了《教科研经费保障机制》，将课题研究与教学实践紧密结 合，围绕教学搞科研，搞好科研促教学。

（5）坚持开展教学反思。

用 “教师每日十问”来引导教师的反思行为，从而形成良好的反思习惯。近三年来我乡的新教师能够快速成长，很好的胜任教学工作，教科研工作也取得了可喜的成绩都得益于良好的反思习惯。

四、抓教师队伍建设，促进青年教师成长

一流的教育需要有一流的教师队伍。青年教师是学校的新鲜血液和新生力量，是学校发展的未来和希望。他们精力充沛，工作热情高，容易接受新事物。但缺乏实际工作经验，专业水平和工作能力也急待在工作中得到提高，尤其是近年来向社会公开招聘的非师范类教师。为了让他们在较短的时间内站稳讲台，并及早掌握教育、教学规律，成为学校教育、教学业务骨干。我们在青年教师的培养方面做了如下几点工作：

第一、加强青年教师对教师这一职业的认同程度。青年教师尤其是“80后”青年教师，长期在长辈的呵护中长大，往往自我意识强、协作意识弱，任务观念强、奉献精神弱。这种思维方式在很多时候决定了他们自我优先的处事特点。为了引导青年教师尽快的进入角色，我们组织青年教师学习《教育法》《教师法》《教师职业道德规范》，并先后在青年教师中举办 “任小艾教育事迹”讲座、“怎样爱学生”讨论会和党的群众路线教育实践活动，引导青年教师树立远大志向，激发他们的事业心和责任感。

第二、实施青蓝工程，提升青年教师的教育专业能力。为每一位新教师配备一位师德高尚、业务精湛的学科骨干老师做师傅。在实施青蓝工程中主要以磨练课堂教学基本功为突破口，徒弟每上一节新课之前必须先听师傅的同一节课，师傅每周至少听徒弟两节课并进行指导，帮助徒弟提高教学水平。

第三、鼓励青年继续学习。新分配的教师大多不是师范专业，对教育教学理念方法知之甚少，我们通过校本教研和座谈会、评课等形式，引导青年教师树立终身学习的思想，并鼓励他们参加各种形式的学习，提高业务能力，提高知识水平，更新教育观念。

一年来，我校的“青蓝工程”，取得了丰硕的成果：一批新教师茁壮成长，并且成长为教育教学骨干，在各自所教的学科挑起了大梁，新教师全面接班的良 好态势初步形成。如实验小学王轲、贾慧娇老师上学期的语文成绩在全县名列前茅，宋双双、王修峰、李芳芳、徐佳、孙琳、王敏敏、刘静等几位老师上学期的成绩均位列四乡镇联合体前列，生官小学的张圆圆老师去年被评为“县级优秀教师”。上学期参加基本功比赛获市一等奖的两个老师也都是近两年才分配的教师。

五、抓好安全工作，为学校发展提供保障

牢固树立“安全第一”的思想，居安思危、警钟长鸣。学校不断完善安全工作制度，安全工作做到制度化、经常化、科学化，确保学校财产和师生生命安全。

第一、建立健全安全工作各项制度。完善各种值班的制度与职责，安全工作达到无缝隙管理，把问题处理在萌发阶段。

第二、落实责任，完善机制。落实安全工作责任制，实施分工负责，责任到人，实行一岗双责制和安全责任事故一票否决制，将校园安全工作制度化，从而确保了各项安全制度的落实，确保校园安全工作常抓不懈。

第三、加强安全教育。通过发放以安全内容为主题的《致家长的一封信》、安全教育课、法制报告会、急疏散演练以及班主任结合班会、预备、升国旗的时间通过多种途径对学生进行安全教育。将安全教育活动系列化。

六、积极推进美丽校园建设，创建良好的育人环境

教育办公室聘请设计公司规划设计绘制了学校绿化美化平面图，使绿化工作做到有领导、有组织、有计划地开展，确保了校园绿化美化工作的顺利进行。实验小学投资12万元对校园墙壁进行了粉刷，投资5万元对学校进行绿化，然后按功能区进行校园文化设计，校园文化主题为“学生文明行为习惯养成教育”。同时，对教室、学生宿舍、楼道、功能室文化建设在现有基础上进行了更新、补充、提高。小李小学投资5万元对学校进行绿化，投资2万元对校园墙壁进行了粉刷美化。甄寺、孙庄、生官小学各投入1万元，对校园进行绿化美化。中心幼儿园的绿化工作正在按计划进行。

七、乡中心幼儿园建成并投入使用

2012年10月30日，大黄乡中心幼儿园开工建设工程。占地4725平方米，建筑面积2318.5平方米，已投资350万元，2013年9月交付使用。现有5个教 学班，在园幼儿153人，教职工16人，有专职的门卫和炊事员，中午能够为学生提供色香味俱佳一星期不重样的营养午餐。2013年10月通过市级一类园验收，2014年底力争通过省级示范幼儿园达标验收。

下一步工作打算

一、推进学校精细化管理，营造浓厚的校风、教风和学风

1、开展党的群众路线教育实践活动。以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总体要求，深入开展以学习贯彻《中小学教师职业道德规范》内容的师德教育活动。激励广大教职工爱岗敬业，为人师表。

2、推进“生本课堂”教学改革。围绕“高效课堂”，继续推广“当堂达标”课堂教学模式，提高课堂效率。

3、进一步提高小学低年级在学校考核中的份量。继续开展小学生书写比赛和汉语拼音测试，重视起始年级的教育教学工作，引领老师重视学生习惯养成教育、培养学生的语文素养和认真书写的习惯。

4、继续开展“百名教师访千家”活动。班主任每学期对本班的学生家长普访一遍，语文、数学、英语教师每学期对任教班级的学生家长普遍交谈一次，做到家长与学校协同教育，共同采取有效地办法帮助学生克服困难和解决问题。学校从实际出发，不定期召开家长委员会和家长会，听取学生家长的合理意见和积极建议，改进工作。

二、加强教师队伍建设，提高教师整体素质

贯彻教育局《师德生成名师成长促进教育发展工程实施方案》，落实德州市教育局“三新三题”（立新目标、创新措施、求新发展，提质、提效、提速）的工作思路，完善校本培训机制，打造名师队伍，用课题引领科研，促进青年教师快速成长。推动师德师风建设，增强全体教师的师德修养专业水平，切实提高教师师德水平和业务能力，增强教师教书育人的责任感和使命感。

1、营造浓厚的校本培训氛围，引领教师专业发展。主要做好以下工作：一是组织教师认真学习有关教育理论。建设学习型学校、营造书香校园。二是结合学校实际，认真制订校本培训计划，确保各项校本培训工作的正常有序开展。三 是健全校本培训制度，强化校本培训管理。认真制订教师专业成长与发展计划，建立教师专业成长与发展档案袋，努力提高校本培训的质量和效果。

2、开展师德创优活动，努力提高教师职业道德素质。大力弘扬终身从教的爱岗精神、不甘落后的拼搏精神、刻苦钻研的探索精神、不计等失的奉献精神。努力倡导服务意识、责任意识、质量意识、竞争意识。积极倡导求真务实的工作作风、团结协作、竞争进取的校园文化氛围。推动了学校的教育、教学和管理工作。

3、深入实施“青蓝工程”，促进青年教师快速成长。制订《“名师工程”三年规划》，有计划有步骤地培养一批年轻的骨干教师。认真开展继续教育，开展多渠道、多形式、多层次的培训活动，通过外出学习、专家引领等形式积极为骨干教师创造学习提高的机会。邀请教育专家或县教研员来学校作专题讲座，拓宽视野；组织青年教师参加上级教研部门举办的学术研讨会、交流会，博采众长，以提高青年教师的业务素养与教学能力。

4、积极开展各类评比展示活动，为青年教师展示才华搭建舞台。教育办公室尽可能多地为教师的发展提供展示才华的机会。下学年我们相继开展一系列的评比展示活动：如优质课评比、教师备课的展示和评比；多媒体课件、教学论文及反思文章的交流评比；还有乡级骨干教师、学科带头人的评选等活动。有力地促进了教师的专业成长与发展。

5、倡导反思，让教师在反思中成长。结合教学反思“十问”，引领教师及早养成反思习惯，经常反思自己的教育、教学行为，在反思的基础上总结提高。鼓励教师撰写反思文章，并在《齐河教育》、《反思集锦》上进行交流。下一学年还计划组织开展案例评析，让教师在实践中反思，在反思中成长。

6、切实开展课题研究，实现经验型教师向学者型教师的转变。积极鼓励教师开展课题研究，引导教师在需求状态下学习，在研究状态下工作，在创新状态下发展。促进科研型、学者型、专家型教师队伍的生成。以推动学校的教科研工作。我们将成立了教科研领导小组，制订并出台教科研课题管理办法。保证教科研工作的正常有序开展，调动了广大教师从事教育科研课题研究的主动性和积极性。

三、加大学校建设力度，完善学校办学条件

1、积极向政府争取，加快中心小学的建设，确保2015年建成投入使用。

2、进一步完善学校的办学条件，努力推进学校标准化建设。高标准的完成中心幼儿园的绿化工作、实验小学和小李小学美丽校园硬件建设项目。

3、继续开展校园“四化”建设。使校园在绿化、美化、净化、制度化等方面再上一个新台阶，营造有利于学生身心发展的校园风貌。

同志们、老师们，教育是一门科学，教育是一门艺术，教育是一种创造，丰硕的成果来自平日辛勤的耕耘，辉煌的胜利得自平常不断的努力。虽然我们取得了一点成绩，但接下来我们的工作任务将会更加艰巨，我们将面临着教育改革与发展的更大的考验。我希望全乡教师员工再接再厉，戒骄戒躁，扎实工作，带动一方教育教学质量的提高。最后，希望我乡全体教职工放眼未来，常怀忧患之心，脚踏育人之路，坚决贯彻落实县局的指示精神，为办好教育强乡不懈奋斗。

谢谢大家！

第二篇：关于教代会发言

为了及时总结本学期以来学校的各项工作，保证学校教育教学工作更扎实有序地开展、教学质量继续稳步提高，以下是小编为大家整理的教代会发言，供大家参考学习。

教代会发言1

各位老师，同志们：

大家新年好!

过去的一年，学院的建设发展取得了显著成绩，成功立项省示范性(骨干)高职院校，获得省文明单位、厅绩效考核先进单位等一系列荣誉。在此，我谨代表学院感谢大家过去一年的辛勤工作，并向全体教职员工致以新春的祝福，祝你们在新的一年里家庭幸福，工作顺利，身体健康，万事如意!刚才，学院表彰了一批先进单位和个人，希望大家学习先进，赶超先进，凝心聚力再攀高峰，在建设“省内、行业示范、国际知名”示范院校的道路上走得更好、更快、更扎实!下面，我代表学院总结x年的工作，并对x年的工作作个初步安排。

一、回顾x，成绩斐然

岁月不居，天道酬勤。x年，是我们全体教职员工勤奋工作、追求卓越的一年;也是我们阔步前进、成绩显著的一年。

(一)重点工作取得突破

1.成功立项“省示范性(骨干)高职学院”。三年坚守，终获完胜。以前两年的工作为基础，我们集中人力、物力和精力，举全院之力推进该项工作。从第一轮的材料修改，到最后的尘埃落定，殚精竭虑，呕心沥血，以申报材料第一、院长答辩10分满分并列第一、总评第一的优异成绩成功立项“省示范性(骨干)高职学院”。

2.顺利通过教育部第二轮高职院校人才培养工作评估。在水利厅党组的高度重视和关注下，学院乘示范创建之势，经过1个月的网络评估和1天半的专家现场评估，获得专家组的充分肯定，22项一级指标全部合格，圆满通过5年一次的大考。

3.征地工作基本完成。由于学院拟征地原已被经开区规划为x中学，加大了征地工作难度。学院领导和总务处等职能部门与经开区领导加紧沟通，多次协调，调整了规划，为学院划拨了42.6亩土地作为建设用地，学院重新规划和水利建筑工程技术中心规划设计相关工作已正式启动。

(二)主要业绩指标稳定增长

1.党的建设全面加强，保障学院健康发展。以学习型党组织建设“五创四评”活动为总揽，突出社会主义和“我的中国梦”主题教育这一主线，抓牢作风建设和群众路线教育实践活动这一主题，加强理论武装，深化学习实践，推动各项创评目标实现。严格执行和落实党风廉政建设责任制和中央、省委、厅党组关于作风建设的系列规定，认真履行一岗双责要求，修订了《工程预决算审计暂行规定》，加强对重点环节、重点部位的审计监督，全年完成招投标及物资采购监督64次，涉及金额640余万元;完成零星维修工程预决算审计120多万元，审计核减近7万元，同时对成教目标管理进行了经济效益审计，确保学院各项工作健康发展。

学院被省委省政府授予“湖南省文明单位”，跻身全省水利系统7家省级文明单位之列。院党委被省委建设学习型党组织工作领导小组和省委宣传部联合授予“全省创建学习型党组织先进单位”，是全省水利系统获此称号的集体，同时，学院获评十佳学习活动一项、十佳党员学习明星1人。院团委第三次被评为“湖南省五四红旗团委”。

2.千方百计筹措资金，财务指标跃上新台阶。在省水利厅、发改委、财政厅等上级部门支持下，我院总收入8497.56万元，总支出7664.6万元，节约开支近832.96万元。全年取得财政拨款4170.66万元，其中预算内财政拨款1768.84万元，专项资金拨款2401.82万元。专项资金包括化债资金200万元，社会化公寓处置奖补资金196万元，地方水利建设基金450万元，基本建设资金400万元，其它专项资金1155.82万元。目前负债2959.5万元(银行贷款1000万元、职工借款897.5万元、工程款 300 万元、融资612万元、其它150万元)和应付公寓款8053.7万元。x年财政预算拨款2143.56万元，比x年多373万元，增长21%，第一次突破x万元，为5年前的3.69倍，总收入及预算拨款均创历史之最。但是，尽管支持经费逐步落实，债务包袱仍然沉重，财务状况依旧比较紧张。

3.进一步清晰顶层设计，内部管理全面加强。进一步清晰“质量立院、专业强院、人才兴院、和谐治院”发展战略，明确在3年内建设水利高等职业教育示范院校和湖南省示范性(骨干)高职院校，明确提出建设“省内、行业示范、国际知名”的示范院校的发展思路。

严格财务管理，执行预算管理，各项支出均按照批复的用途、科目及金额执行。严格实行收支两条线并按照物价部门要求实行收费公示，大力压缩行政成本性支出，降低运行成本。保工资、保运转、保重点，按时足额发放工资和津补贴，完成绩效工资改革，连续第五年提高职工福利待遇，人均收入较五年前翻了一番多。

教代会发言2

各位老师：

大家好!欢迎大家回到学校，今天我们在这里召开新学期开学工作会议，首先向各位拜个晚年，祝大家羊年大吉，万事如意，身体健康，工作顺利!

今天的会议主要有这样几个议程：首先将由x校长作开学工作报告，然后请x校长就抓好日常教育教学管理，规范教师工作作布置。接着由教导处谈谈新学期工作思路并布置近期主要工作，再由教科室、德育处、教技室负责人分别谈谈本学期的工作设想。

下面我们进行会议的第一个议程，让我们以热烈的掌声有请x校长作开学工作报告!……

刚刚孙校长简要传达了上级部门教育工作会议精神，并部署了本学期的工作，希望全体教职工能深刻领会孙校长的讲话精神，以更加饱满的激情，更加务实的作风，为推进学校内涵发展，提高学校的办学品位，打造学校办学特色而努力。

下面进行第二个议程，掌声有请沈校长讲话。……

刚才x校长针对规范教师教学行为，加强日常教育教学管理问题，谈得非常详细，分析了我们管理中存在的一些问题，并提出了改进的目标、要求，而且措施也很明确，本学期学校将在这些方面加大检查、管理的力度，并与奖惩、考核制度挂钩，以提高管理实效。也希望大家能加以重视，并积极配合工作的开展。

下面进行第三个议程，有请工会马主席谈谈本学期工会的主要工作。

下面休息5分钟。同时请鲍园长、楼园长分别另行组织召开幼儿园工作会议。

下面进行第四项议程，请教导处戈教导谈谈本学期的工作思路，并布置一下近期的重要工作。……另外有个情况跟大家作个说明，由于现在音体美教研组人数比较多，不利于开展教研活动，经协商现分成体育组和艺术组两个教研组，体育教研组长x老师，艺术组包括音乐和美术教师，教研组长由x老师担任，其他没有变化。

接下来进行会议的第五个议程，欢迎教科室殷主任谈谈新学期教科室的工作思路。掌声有请!……

下面进行第六个议程，请德育处徐主任谈谈本学期德育处、少先队的工作设想。掌声欢迎!……

下面进行会议的最后一个议程，有请教技室查主任谈谈本学期教技室主要工作。掌声欢迎!……

另外有两件事情说一下：一是明天学生报到，教师早上8点半上班，后天正式上课就按规定的作息时间执行。二是请班主任老师于明天下午1点半之前将要在食堂就餐的学生名单报食堂，内线电话：8041.餐费收多少请关注群消息，总务处胡主任会在今天下班前发通知。

老师们，新的一年孕育着新的希望，让我们满怀信心迎接挑战，满腔热情投入工作，进一步增强责任感和使命感，振奋精神，为我校的蓬勃发展而努力!今天上午的会议就到这里结束，下午请各位老师打扫、整理好办公室，做好所有的开学准备工作，开开心心迎接学生回到校园。散会。

教代会发言3

敬爱的老师、亲爱的中老年朋友们:

晚上好!

非常荣幸与您相会。我是今天的主持人。首先请允许我代表某某某单位对您的到来表示最衷心的感谢和最热烈的欢迎!

明天---9月10日,是一个祥和的日子,一个喜庆的日子,一个隆重的日子!敬爱的老师,明天是您又一个光辉的节日,在这里请允许我代表新启点的全体工作人员向全体老师道声:老师,你们辛苦了,谢谢你们！我们要对你说，用我们的心对你说，对你说无尽的感谢，对你说绵长的不舍，因为老师你给我们的太多太多……下面请欣赏由某某某单位的员工为大家带来的手语舞蹈<<感恩的心>>

教师节不仅仅是教师的节日,更是全社会的节日,让我们社会大家庭的每一个人都来关心、尊重、热爱老师

敬爱的老师,您在我们心目中成了一片独特的风景,它平凡而伟大,它朴素而崇高!老师,您给我们这么多,我们一定要用我们的实际行动来报答您，要把健康带给您，让您健康长寿!

那么才是现在阻碍我们中老年朋友获得健康,实现长寿的绊脚石呢?是心脑血管疾病,为什么这样说呢?让我们来看看世界卫生组织是怎么说的,…………

亲爱的各位来宾，您今天来到这里是参加“x主题大会”，此次活动是由某某某单位发起，某某某单位主办，某某某公司承办并提供全程赞助的。此次活动的目的是希望您用最科学的检测手段得到最科学的评估结果，最终得到最为有效、最为科学、也是最为适合您的防治措施。那在我们活动开始以前请叔叔阿姨们跟我一起来做一个小小的游戏，这个游戏的名字叫(五指操或抓手指)

轻松的游戏时段过去了，我们还是回到今天的主题上来，亲爱的各位来宾，您今天到这里是参加心脑血管疾病评估防治大会的，您是为了评估而来的，您也是非常重视心脑血管疾病的，您的重视也是我们的责任，所以呢，今天我们特别通过中国医师协会联系到了我们的专家组，并把我们的专家组请到了活动现场，下面我们用最热烈的掌声欢迎我们的专家组。他们分别是：

x教授：欢迎您的到来!

教代会发言4

各位老师：

新年好!欢迎大家回到学校，今天我们在这里召开新学期开学工作会议，首先向各位拜个晚年，祝大家羊年大吉，万事如意，身体健康，工作顺利!

今天的会议主要有这样几个议程：首先将由孙校长作开学工作报告，然后请沈校长就抓好日常教育教学管理，规范教师工作作布置。接着由教导处谈谈新学期工作思路并布置近期主要工作，再由教科室、德育处、教技室负责人分别谈谈本学期的工作设想。

下面我们进行会议的第一个议程，让我们以热烈的掌声有请孙校长作开学工作报告!……

刚刚孙校长简要传达了上级部门教育工作会议精神，并部署了本学期的工作，希望全体教职工能深刻领会孙校长的讲话精神，以更加饱满的激情，更加务实的作风，为推进学校内涵发展，提高学校的办学品位，打造学校办学特色而努力。

下面进行第二个议程，掌声有请沈校长讲话。……

刚才沈校长针对规范教师教学行为，加强日常教育教学管理问题，谈得非常详细，分析了我们管理中存在的一些问题，并提出了改进的目标、要求，而且措施也很明确，本学期学校将在这些方面加大检查、管理的力度，并与奖惩、考核制度挂钩，以提高管理实效。也希望大家能加以重视，并积极配合工作的开展。

下面进行第三个议程，有请工会马主席谈谈本学期工会的主要工作。

下面休息5分钟。同时请鲍园长、楼园长分别另行组织召开幼儿园工作会议。

下面进行第四项议程，请教导处戈教导谈谈本学期的工作思路，并布置一下近期的重要工作。……另外有个情况跟大家作个说明，由于现在音体美教研组人数比较多，不利于开展教研活动，经协商现分成体育组和艺术组两个教研组，体育教研组长石春英老师，艺术组包括音乐和美术教师，教研组长由x老师担任，其他没有变化。

接下来进行会议的第五个议程，欢迎教科室殷主任谈谈新学期教科室的工作思路。掌声有请!……

下面进行第六个议程，请德育处徐主任谈谈本学期德育处、少先队的工作设想。掌声欢迎!……

下面进行会议的最后一个议程，有请教技室查主任谈谈本学期教技室主要工作。掌声欢迎!……

关于教代会发言

第三篇：教代会总结发言

教代会总结发言

各位代表，同志们：

经过大家的共同努力，杨湖中心小学第一届第一次教代会圆满完成了各项议程，就要胜利闭幕了。本次教代会听取和审议了赵校长所做的学校工作报告,听取和审议了杨川峰老师代表校委会所做的财务情况说明,并针对教代会制度，提案征集和处理制度进行了广泛的交流和讨论.各位代表提交大会的各项议案和建议,校委会将督促其落实.这次大会的气氛是热烈的,团结的,表现出杨湖中心小学教师队伍奋发向上的精神风貌和团结协作的团队精神.在此,我谨代表个人,对本次大会的顺利召开表示热烈的祝贺。

各位领导,各位代表,本次教代会的召开,是杨湖中心小学教育教学工作中的一件大事,也是杨湖中心小学坚持以人为本,教职工参与,实行民主管理,校务公开的有效形式.它与学校行政管理相辅相成,互相促进,势必推进杨湖中心小学教育教学工作迈向新的台阶.于会的各位代表都是经过各组民主选举产生的,是杨湖中心小学的中坚力量,威望较高,代表着全校教职工的根本愿望,能正确处理学校、教职工和个人之间的关系,也是思想政治上过硬,业务上拔尖,教书育人,为人师表的优秀代表,相信你们能团结和动员全校教职工积极投身于杨湖中心小学教育教学改革,群策群力,完成各项工作任务,努力谱写杨湖中心小学教育教学新篇章.各位代表,逝者如斯,时不待我.改革是大趋势,发展是硬道理,全面建设小康社会,基础教育是关键.赵校长的工作报告勾画出了杨湖中心小学未来发展的宏伟画卷,但各项目标任务的落实和实现需要各位代表和全校教职工的不懈努力.让我们以十七大精神为指引,贯彻党的教育方针,把握重点,抓好落实,为把杨湖中心小学创办为全县一流学校而努力奋斗!

最后祝各位代表,各位领导身体健康,工作顺利!

第四篇：教代会小组发言

尊敬的各位领导、各位代表： 大家好！

今天，我们在这里隆重召开了我校十届三次教职工代表大会。本次教职工大会的召开是学校民主管理的具体体现，是全校教职工集思广益，献计献策，认真履行自己的权利和义务的有效途径。

作为第一代表团代表，我们认真聆听了宋校长所做的《学校工作报告》，梁校长做的《提案落实报告》，李主席做的《工会工作报告》，梁会计做的《财务工作报告》，魏主任做的《学校管理条例报告》。

会议期间，我们第一代表团全体代表认真审议并讨论了这几个报告，一致认为这几个报告都是学校领导在充分调研的基础上，根据学校、教师、学生的实际情况做出的。尤其是宋校长所做的《学校工作报告》，既实事求是的回顾了我们一年来所取得的成就，又为学校的长远发展规划出了全新的思路。报告中提出的“打造三张名片，主攻四个重点”等注重人本办学理念的提出，为学校整体工作持续不断的发展指引了明确的方向。体现在学校管理上将更加注重人文化、民主化、科学化，这必将进一步激发我们广大教职员工的积极性和创造性，为招贤初中教育发展做出更大的贡献。

各位代表，回首过去，我们有感慨和回味；展望未来，机遇与挑战并存。我们坚信，只要我们全体招贤初中人精诚团结，拼搏进取，集思广益，群策群力，招贤初中的明天一定会更美好！

最后，预祝本次大会取得圆满成功！

第五篇：庆祝建党90周年村支书简略发言

庆祝建党90周年村支书简略发言

尊敬的各位领导、党员、同志们：

今天，我们在这里隆重集会，热烈庆祝中国共产党成立90周年。在此，请允许我代表永胜壕村党支部，向各位领导、各位同志表示节日祝贺！同时，对上级领导莅临我村表示热烈的欢迎。

回顾过去的一年，永胜壕村两委在上级党委政府的正确领导和亲切关心下,围绕社会主义新农村建设的伟大目标,聚精会神搞建设，一心一意谋发展，带领全村广大党员群众艰苦奋斗，求真创新，务实进取，开创了永胜壕村快速发展的新局面。在过去的一年里，新农村建设成绩斐然，产业发展势头良好，林改顺利推进。广大党员，在村经济社会发展全局和大是大非面前，表现出高度的思想觉悟和高尚的道德情操。

回顾过去的工作，我们只是做了自己应该做的事，尽了自己应该尽的义务，取得了一点点成绩，面对上级领导给予我们的荣誉，我们既感到自豪，又倍感今后工作的压力。我们知道这点点滴滴成绩的取得，同大家的关心、支持、帮助是分不开的，值此之际，我谨代表村两委向在工作生活中关心、支持、帮助我们工作的的各级领导和全村党员同志表示衷心的感谢！

荣誉催人奋进。举七月之圣火，昭示我们负重前行，擎七月之红旗，我们将倍加努力。永胜壕村两委将踏踏实实，凝心聚力，将发展和民生作为今后一切工作的重点。为永胜壕村振兴献计献策，在永胜

壕村发展中做出自己的贡献，尽自己的一份努力，是每一个党员的崇高责任，一个义不容辞的使命。借此机会，作为村党支部书记，作为党支部一名普通党员，我有两点感想与大家共勉：

一、在工作中树形象

以开拓进取为重点，树立创新发展的“领跑形象”，党员要做敢创敢干的领跑人，以扎实工作为重点，树立立足岗位的“敬业形象”，做立足本岗位，爱岗敬业，扎实工作的带头人，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩；以心系百姓为重点，树立服务群众的“奉献形象”。保持共产党先进性，加强党的执政能力，建设努力提高为人民服务的意识和服务的能力。时刻把群众的温暖挂在心上，为群众诚心诚意办实事，尽心尽力解难题，做服务百姓的贴心人。宁国天湖人说，“能人办企业，干部创事业，全民创家业”；江西九江说，“千秋伟业在于创，九江巨变在于干”。我们永胜壕村也需要实干家。

二、在生活中做表率要学习。认真学习邓小平理论“三个代表”重要思想和科学发展观，学习科学知识，学习先进的管理经验，用先进的科学理论丰富自己、武装头脑，做善于学习的表率。2 要实践。用党员标准严格要求自己，以身作则从我做起，从身边的小事做起，做严于律已的身先士卒的表率。理清思路求发展，在自营经济发展中勇于创新，开拓进取，做发家致富的表率。3 要自律。胡总书记在十七大报告中说，在生活和工作中，党员要讲党性，重品行，做表率。党的纪律包括政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律等,是由党的先进性的性质

所决定。当前，在遵守党的纪律方面，绝大多数党组织和党员是好的。但是，在新的环境和条件下，也有一些党员纪律观念淡薄，存在纪律松弛的现象，甚至有的我行我素，违纪违法。我们党是一个有8000多万党员的大党，没有严明的纪律作保证，就会失去战斗力，成为一盘散沙。各级党组织和全体党员要充分认识纪律松弛的严重危害，坚决贯彻党要管党、从严治党的方针，严格遵守党的纪律，坚持原则，秉公办事，清正廉洁，做廉洁自律的表率。与此同时，党员要自觉维护好党的纪律。党的纪律是统一的纪律。无论是党员干部还是普通一员，在党的纪律面前人人平等，不允许有任何不遵守纪律的特殊党员，也不能因为是一个普通党员就放松对自己的纪律约束。

各位党员，同志们！“希望与困难同在，挑战与机遇同行”，面对新的困难，新的激流、新的险峰、新的考验，只要在镇党委的正确领导下，与我村结对共建的企事业单位共同协作下，在全体党员和村民共同努力下，何愁征途难关不能攻破，何惧前方险峰不能跨进。

谢谢！