立足海渔敢担当 自强素质创一流

第一篇：立足海渔敢担当 自强素质创一流

立足海渔敢担当 自强素质创一流

我是海洋与渔业执法大队的蒋文安，我非常荣幸能站在这里做交流发言，今天我发言的题目是“立足海渔敢担当、自强素质创一流”。在我们中国共产党即将迎来她97岁生日之际，我们观看了《光辉足迹》，既让我们重温中国共产党各阶段发展历史；更让感受到中国共产党在不同阶段实正纲领，感受到我党在面对困难时总能拨乱反正，能结合实际做出正确的决策，引领着全国走向越来越富强之路。作为一名刚入职的军转干部，如何开展工作为建党97周年献礼，我认为要做好以下几点：

一、加强学习。作为一个海渔执法人员，政治理论和业务能力是需要学习的两个重要方面。首先，政治理论方面。认真学习把握科学发展观的精神实质，不断拓宽视野，增强大局意识，坚持用党的理论武装头脑，以党的纪律规范自己的言行，把党的事业作为终生的奋斗目标，在加强党性修养中逐步增强岗位担当意识，同时发扬理论联系实际的学风，克服教条主义和本本主义，深入学习研究，用科学的理论来指导我的实际工作，从而达到学以致用的目的。其次，业务能力方面。认真学习海渔执法基础理论，不断深化海渔执法研究，从而促进工作效能和效率同步提高，做到执法合法公正、规范有序。坚持发扬不怕吃苦、甘于奉献的工作精神，按照领导确定的职责范围，全面履行职能，把我自己的工作抓好、抓实，把各项执法工作任务切实落到实处，做到职责履行到位。

二、勇担责任。我认为最重要的是对待工作要认真。有了认真的态度，才能把工作干好、把事情办成。对于我们海渔执法工作者来说，能否以认真的态度勇于承担责任，是做好执法工作的基础。勇担责任，首先讲原则讲正气，在大是大非面前保持清醒，站稳立场；其次振奋精神，锐意进取。要有百折不挠的精神和勇往直前的闯劲，凡是发现违法行为不畏惧，义无反顾，勇于突破；第三严谨细致、注重细节。在工作中从小处着手，从细处抓起。勇于承担责任，为顺义区海渔执法工作作出自己的贡献。

三、自强素质。海渔执法工作时间不固定，任务随机性大，这就要求新形势下的执法工作者必须具有较高素质，以处理临时发生的各类问题。为了适应新形势，我利用业余时间，多学多看，不断充实自己多方面知识，同时将学习与工作结合起来，使学习工作化、工作学习化，实现学习和工作“双向强化”，有效增强了我的业务素质和工作能力。是我能够更好的完成本职工作。

四、攻坚克难。发扬以我为主、攻坚克难的精神。立足本职工作，在围绕中心、服务大局上，做到主动跟踪、主动挂靠、快速反应、快速突击，善打主动仗。面对任务重、压力大的困难，不退缩、不避让、不叫苦、不畏难，积极调整矛盾，克服困难，加班加点，连续突击，勇于吃苦，奋发拼搏，争取圆满完成每一次任务。

五、争创一流。争创一流业绩，为党旗增辉、为发展服务、为百姓造福。深化认识，统一思想，充分认识“主动作为创一流”活动是新时期新形势的必然要求，是人民群众的殷切希望和诉求，是党员干部先进性的本质体现。正本清源，树德修身。积极树立正确的权力价值取向，不断加强学习提高工作水平。提速增效，奋勇前行，准确定位，高效完成领导交给的各项任务，争创一流。

我想“立足海渔敢担当，自强素质创一流”，不仅仅是一个口号，更是我工作努力的方向，要抓住眼前的机会锻炼自己，历练自己，充实自己，同时也希望各位领导、同事们多多指导和帮助我，让我能够更好的完成本职工作。

第二篇：转变作风敢担当立足岗位谋作为

转变作风敢担当 立足岗位谋作为

剖析剖析材料

最近，局里召开了一系列的作风纪律整顿学习活动，本人积极参加了本次反思整改活动。通过认真学习，自己的思想认识得到很大提高，我深刻的认识到，好的作风不仅是一种生活态度，更是一名国家干部在政治自觉、思想自觉、和行动自觉等方面整体综合素质的体现，也使我深深的体会到必须用“敢于担当、勇于作为”这一行为准则为标尺，用这一准则提高自己的思意识，这一准则指导我们学习、工作和生活实践。对照此次作风整改的5个方面、23项内容逐一对照反思，概括起来，自我剖析如下：

一、存在的问题及表现

1、遵守政治纪律方面

对深入贯彻落实习总书记关于作风建设重要批示精神的理解只停留在一般认知水平上，没有进行深刻的研究和掌握。在贯彻上级决策部署上存在表态多、落实差，有时会停留在文章上从而缺少实际行动和措施。

2、慢作为不作为乱作为方面

工作作风还不够扎实，没有做到经常深入基层熟悉与了解情况，对自己“高标准、严要求”的意识还不强，导致工作时会在一些细节的问题上出错。在研究工作、制定方案等方面时会有不能深入调研、听取意见少的情况。

3、慵、懒、散、慢、虚方面

自身要求不是很严，有时有工作状态不佳、工作效率低下问题，服务意识淡薄，服务水平有待于进一步提高，提供服务少；偶尔会有迟到早退现象。

二、存在问题的原因

1、、理论学习不够。对重要论述学习不够深入，对其科学的观点理解得不深透，学习缺乏深刻的思考，没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物、研究新情况、处理新问题。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性，站的不高，想的不远。

2、无私奉献意识不强，工作作风还需务实，在工作的敬业精神，自己还有很大差距。

3、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够，思想缺乏更深层的磨练。

三、整改措施：

1、加强思想政治知识学习，积极参加各类思想政治培训，珍惜每次外出学习机会，做到接触新知识和新理念，能动发挥创新思维，理清工作思路，促进各项工作顺利开展。进一步加强政治理论学习。学习理论、经济、法规和业务知识，面对新的机遇、新的挑战要与时俱进，要不断更新观念，增强责任意识和政治敏锐性。

2、深入基层，在研究工作、制定政策方案深入调查，广泛听取各部门和广大群众意见，了解情况、熟悉情况、分析情况，切实为广大群众利益着想，真正做到爱岗敬业。

3、树立正确的人生观、价值观，增强自己的责任感和使命感，要敬业、奉献、求实、开拓、创新，努力提高自身素质与思想意识，提高服务能力；进一步增强纪律观念、纪律意识，做到自重、自省、自警、自励，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作，时刻遵守各项规章制度，从思想上、生活上严格要求自己。

总之，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，继续反思自己在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识、转变工作作风、改正不足、提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，以“敢于担当、勇于作为”为准则，做一名政治自觉、思想自觉、和行动自觉的合格干部

第三篇：“转作风 提素质 敢担当”活动方案

宜里民族中心幼儿园

“转作风 提素质 敢担当”专项活动

实施方案

为进一步落实全面从严治校要求，持之以恒把作风建设引向深入，营造风正劲足、干事创业的良好环境，根据《中共呼伦贝尔市教育工委关于印发<在全市教育系统党员干部中集中开展“转作风、提素质、敢担当”专题活动方案>的通知》（呼党教工字[2018]34号），决定在全园开展“转作风、提素质、敢担当”专项活动，着力整治作风顽疾，切实转变教师工作作风，提升工作效能，促进教师担当作为，为本园保教保育发展提供坚强的纪律作风保证。

一、指导思想

全面贯彻党的十八届六中全会精神，深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神，坚定不移推进全面从严治校，以从严教育管理、从严执纪问责为着力点，严厉整治教师作风中的突出问题，大力营造真抓实干、干事创业的良好风气，切实以干部作风大转变，工作效能大提升，履职担当大作为，推动教育事业大发展。

二、工作目标

开展“转作风、提素质、敢担当”专项活动，转作风是关键,提素质、敢担当是目标。要通过专项行动实现“四个明显”转变，即工作作风明显好转，担当意识明显增强，落实力度明显加大，人民群众满意度明显上升。

2结果实行公开评议，将学生评议，家长评议，社会评议，同事评议和领导评议相结合，评议结果公开公示后纳入绩效考核当中。并在此基础上，认真总结经验，查找不足，建立健全推动创新发展的规章制度，形成效能建设的长效机制。

六、整治措施

（一）提高认识，加强领导。把开展“转作风、提素质、敢担当”专项活动作为当前一项重要任务来抓，列入重要工作日程，周密安排部署。成立以园长挂帅的活动领导小组及其工作机构，具体负责该项活动的组织领导，日常业务和督促检查，确保“转作风、提素质、敢担当”专项活动取得实效。

（二）加强监督，落实责任。全面实施公开公示制度，建立督查考核机制，加大对不良作风和落实不力行为的监督检查力度，加强对重点违规现象的督查，确保工作责任落实到位。对问题整改不到位、掩盖问题或弄虚作假的，将在公平、公开的基础上严格追究有关责任人的责任。

（三）加强宣传，营造氛围。在活动中，要借助黑板报，校园广播，宣传展板等形式，及时宣传活动开展情况，树立典型、鞭策后进，营造浓厚的活动氛围。同时，领导小组办公室要加强信息宣传，及时将活动工作开展情况和经验总结上报。

（四）落实整改，务求实效。围绕做到“四个坚持”，反对“四种倾向”，解决“四个问题”，把考核结果和效能问责结果与评优评先及绩效工资结合起来，着力营造风清气正，团结奋进的和谐氛围，着力转变工作作风、争创一流业绩，把“转作风、提效能、抓落实、促发展”活动作为整改落实到位，把群众满意度作为“转作风、提效能、抓落实、促发展”活动的最高标准和落脚点，争取早日把我校建设成“人民满意学校”。

七、组织领导

宜里民族中心幼儿园“转作风、提素质、敢担当”专项活动组织名单：

组

长：

王旭芳 副组长：

秦碧成

成员：

聂文臣 郑凤仪 张成龙

第四篇：“转变作风敢担当立足岗位谋作为”、、[小编推荐]

“转变作风敢担当立足岗位谋作为”

专题剖析会发言提纲

马卫东

对照全县干部作风排查整改政治纪律、行政效能、工作状态、担当责任、纪律作风等五个方面问题，就个人存在问题和改进措施等方面作一发言，请同志们提出批评和指导意见。

一、存在的主要问题和不足

（一）遵守政治纪律方面。主要是存在深入学习总书记讲话精神和中省市有关政策理论知识时不够扎实、不到位。认为自己是一名普通干部，粗浅的了解一下就行，最终决策部署是领导的事，领导让干什么就干什么，往往遇到问题才翻理论、翻政策，碰到材料才找依据、查资料。时有执行上级要求时，略有行动少落实差的行为。如要求各级干部进行网络学习时，只要上级崔一下，自己才督促一下。

（二）慢作为不作为乱作为方面。主要是对自身建设要求不够严格。在工作中积压时，能拖就拖，缺乏工作的积极性和主动性。有时由于工作时间紧迫，有急躁思想，工作过程中略不够细致，材料时有文字方面的错误现象出现。

（三）慵懒散慢虚方面。主要存在开拓创新意识不够强，深入钻研业务的思想认识不高，认为创新是领导的事，平时把领导安排工作任务完成就好，更没有创新意识、探索钻研精神。无其当手头工作稍多时，就有拖拉的思想，缺乏耐心，有时对待工作的热情态度不能够善始善终。上下班时有早退现象，认为没事早会十几分钟没事，领导也发现不了。

（四）“四风”隐形变异方面。自己是一名干部，没有实质性权利，不从在吃拿卡要等现象，存在享乐主义念头，偶尔有松口气的想法和表现，尤其是重点工作取得阶段性成效时，或者重要活动完成告一段落时，思想上容易产生松懈情绪，有放松一下的冲动和愿望。另外，对办公室用电、用水不节约，人走灯常不关等浪费现象，有时视而不见。

（五）抓党建促脱贫攻坚方面。深入贫困家中较少，与其交流少。认为所包贫困户居住分散，进入每户路途远、费时间，每次下乡扶贫采取打电话方式，将贫困户通知到村级阵地，对其进行宣传政策，思想交流。

二、产生问题的原因分析

反思上述问题，根源是在主观、在自身，主要还是理想信念、党性修养和纪律规矩等方面存在不足。

（一）理论学习放松，理想信念弱化。尽管自己多年来对政治理论学习也非常重视，基本养成了学习看报的习惯，随着工作岗位的变化，整天忙于具体事务，没有把政治理论学习放在一个重要的位置，学习的积极性、主动性有所放松，学习质量不高，缺乏系统性、经常性和针对性的深入学习。

（二）宗旨意识不强，群众观念淡化。机关呆得久了，群众意识、群众感情就逐渐淡化，想问题、办事情，不能完全从群众利益出发，往往考虑更多的是能不能完成任务，能不能把领导交办的工作任务首先完成，过多地向上看不向下沉，久而久之，群众观念就淡薄了。特别是在处理群众信访问题上，更多看到的是群众对政府工作的不理解、不支持，信访不信法，主观认为他们素质低、不讲理，忽视了换位思考，没有真正的体验群众的疾苦、群众的难处。

（三）从严要求不够，放松党性修养。虽然熟悉党章要求和党员标准，但认真对照党章要求自查，自己无论在政治理论修养、还是思想作风修养、甚至是在文化知识修养等方面，都与组织的要求有很大差距，都需要今后进一步加强自我学习、自我教育、自我锻炼和自我提升。

三、下一步努力方向和整改措施

一是强化学习意识，积极主动学习。学习是提升工作水平、提高工作能力的一项重要举措。平时不管工作有多么的忙，一定要挤出时光，静下心来，加强学习。要深入学习十九大报告、总书记系列讲话、中省市有关组织工作的领导讲话和各类组织工作文件精神，切实提高自身的工作潜力。

二是提高思想认识，强化创新意识。十九大刚刚结束，作的组织干部，必须要深学细学十九大精神，认真领会其神地质。新时代新气象必须要有新作为，要真正把思想认统一到十九大精神上来，强化创新意识。平时要进一步强化办任意识，认真钻研自身业务，多深入基层调研。在推动王作中敢于直面问题，敢手创新工作，敢于枚真感硬。

三是要积模传变作风，用心工作。组织工作是一项非常产谨的工作，不得有任何马虎。作为组工干部，婴脚路实炮短做好本职工作，思考间题三思而后行。时刻树立高度的职责病和秋业精神，尽心尽力把工作做好。要以党和人民利益为出发点，求真务实、兢兢业业，今天能办的事他不拖到明天，这一周能办的事他不拖到下一周。必须遵守上下班时间，做好组工干部表率。

四是要沉下身子，扎实扶贫。脱贫攻坚是目前上至中央，下至地方关注度最高的头等大事，也是地方政府最大的政治任务和最切实的民生改善，更是习总书记兑向全世界庄严承诺的兑现。作为基层的一名组工干部，一定要牢记习总书记的重托，提高思想认识，高度重视扶贫工作；要沉下身子，扎实扶贫。要多深入贫困户家中，嘘寒问暖，宣传扶贫政策，了解生活生产情况，尽自己最大努力进行扶贫，确保他们早日脱贫。

2018年8月28日

第五篇：转变作风敢担当立足岗位谋作为剖析发言

转变作风敢担当 立足岗位谋作为剖析发言

按照中共米脂县委办公室、米脂县人民政府办公室关于印发《全县干部作风问题排查整改工作实施方案》的通知要求和县委组织部《关于认真开好“转变作风敢担当 立足岗位谋作为”专题剖析会的通知》安排部署，我重点排查在遵守政治纪律、慢作为不作为乱作为、庸懒散慢虚、“四风”隐形变异、抓党建促脱贫攻坚等方面的突出问题，并结合自己的实际情况，认真进行了自我反思和剖析，现将有关情况发言如下：

一、在遵守政治纪律方面。

自查问题：在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还有差距。在“学懂”、“弄通”、“做实”上做得不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想指导改革发展实践思之不深、研之不透。

产生问题的根源：虽然能够做到在思想和行动上同党中央保持高度一致，但理想信念不坚定，在工作中，觉得做好业务工作即可，大的方针政策是让领导班子决策部署的。

整改措施：加强理论武装学习，主动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志

为核心的党中央保持高度一致。

二、在慢作为不作为乱作为方面。

自查问题：主动作为不够。在具体工作中，开展工作的方式过于保守，力度上不够，思路创新不够。对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部就班、没有新意，不能够做到创造性的完成工作。

产生问题的根源：思想上存在“求稳”的倾向，有“干累了、歇口气”的想法。早些年的热情和斗志，在不同程度受到了侵蚀弱化。

整改措施：树牢宗旨意识，切实为民利民，从广大人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，切实解决涉及人民群众切身利益的问题，坚持开拓创新，奋力推动发展。

三、在庸懒散慢虚方面

自查问题：存在“逢人只说三分话，未可全抛一片心”的世俗心理，对上级组织提建议谈意见不能做到知无不言、言无不尽，即使有不同的主张和看法，也指抱着“不好说，说不好、不说好”取巧心态而不愿去说。

产生问题的根源：认为自己作为一名党员，能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律、财经纪律的敬畏，严格遵守、不越红线，就是一个合格的共产党员了，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，在歪风邪气面前不敢直接亮剑。

整改措施：强化党性修养，切实遵守和执行党的政治纪律和党风政治生活准则，确保中央、省委、市委的各项决策部署不折不扣得到贯彻落实。

四、在“四风”隐形变异方面

自查问题：存在“唱功好，做功差；会上热，会下冷；前面紧，后面紧”的现象，对形式主义嘴上说不要，身体很诚实，习惯于“把决心把行动把口号当实绩”，致使一些工作看似轰轰烈烈，大张旗鼓，最终却虎头蛇尾、有始无终。

产生问题的根源：理想信念不坚定，干事创业激情缺乏。认为自己工作多、任务重，为我县的卫生计生工作作出了贡献，缺乏公仆情怀、奋斗精神。

整改措施：树牢宗旨意识，切实解决涉及人民群众切身利益的问题。

五、在抓党建促脱贫攻坚方面

自查问题：对于上级安排部署的工作虽然也能保证质量，但是基本上按部就班、没有新意，不能够做到创造性的完成工作。

产生问题的根源：受个人性格特点的影响，再加上知识、阅历、视野等不足，有时思想僵化、墨守成规，靠经验、靠传统办事。

整改措施：扎实实施健康扶贫和结对帮扶等工作，让群众真正感受到健康扶贫带来的变化，享受到更多的实惠。

下一步，我将深入贯彻落实党的十九大精神，深刻领会习近平总

书记关于健康中国建设系列重要论述的思想精髓，全面落实新时代卫生与健康工作方针，练就“信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬”的本领，促进全县医药卫生持续健康发展。

20XX年X月XX日