第一篇:建筑工程学院第一学生党支部申报先进党支部事迹材料[推荐]
建筑工程学院第一学生党支部申报先进党支部事迹材料
建筑工程学院第一学生党支部,现有正式党员15人,预备党员16人,党外积极分子100人,是一支年轻而充满活力的队伍。第一学生党支部凭着一股韧劲,真抓实干、开拓创新,充分发挥党员干部的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用,以支部全体成员为纽带,带领06级、07级学生奋力拼搏,出色完成了学院党总支交办的学生思想工作和学风建设工作任务,开创了教学评建工作新局面,赢得了学风建设工作和党务工作的双丰收。通过支部建设,我们看到了以制度促党建、以党建促评建的管理思路带来的成功经验,也领略到了一支与时俱进、不断创新发展的学生党员队伍的新风采。
一、学生党支部的战斗堡垒作用
中国共产党诞生于国家和民族危难之时,经过几十年的不懈努力,建立了屹立于东方的强大的中华人民共和国。战争硝烟的洗礼、文化大革命的考验、改革开放的巨大成功都雄辩的证明了中国共产党是一个伟大光荣正确的党。学生党员是学生当中的优秀代表,在各个方面都起到了先锋模范作用,学生党支部自然成为学生中的核心和骨干组织。作为一名大学生党员,作为大学生中的中坚群体的学生党支部同样肩负着领导、教育、培养后备力量的重任。作为一名党员,首先应该有警惕的政治觉悟、高尚的道德情操和勇于奉献、为人服务的精神。学生党支部非常重视学生党员的政治理论水平的提高,充分发挥学生党员的先锋模范作用,以身作则,使之形成在学生中有影响有威信的组织,以确保学生党支部在学生中的号召力、影响力。在抓好组织自身建设的同时,在学生中开展细致的教育、引导和培养工作,使更多的同学能够对共产党有更深的理解,对党的各方面政策有更深刻的认识,使之坚信中国共产党的领导。同时对积极分子进行重点培养,吸收更多的高素质学生加入党组织,以保证党组织的先进性和学生党支部的延续性。
二、学生党支部工作情况 入党积极分子选拔、培养:
首先,抓好入党积极分子的教育工作,引导广大的学生积极靠近党组织。自新生入学开始,我们就组织学生进行入党启蒙教育,各团支部积极配合工作,大部分学生向党组织递交了入党申请书。特别是对于高中时期就是入党积极分子的学生,支部更是认真进行教育,并给予他们更多锻炼的机会,同时通过团校、党校进行学习,加强理论知识的积累。在他们的带动和影响下,吸引了更多同学积极靠近和要求加入党组织。对于上交的入党申请书,建立个人档案,并登记造册。有支部组织委员负责管理。并及时将入党申请书,思想汇报等相关材料归档。经过一系列的教育培养,又班级党代表、团支部组成推优小组,对一般入党积极分子进行综合考核,已确认其是否可以成为重点积极分子,填写积极分子考察表,并制定专人进行指导,有针对性的进行重点培养,建立重点考察对象,及时发现问题,及时解决,为党组织进一步发展壮大奠定坚实的基础。
预备党员的教育,考察工作:
党支部和入党介绍人继续加强对预备党员的教育。鼓励他们积极参加学团和班级的工作,锻炼自己,从而发挥其先锋模范带头作用。预备党员每季度向党组织汇报一次思想和工作情况,党支部每半年对其考察一次,并及时填写《预备党员考察登记表》,认真记录预备期的现实表现情况,以备上级党委进行审查。
支委会、组织生活会、民主生活会开展情况: 支部非常重视组织生活,认真过好支委会,组织生活会,民主生活会。要求在会前要作好充分准备。通知到参加会议本人,并告知会议内容。要求参加会议人员不得迟到。会上保持严肃、民主的气氛。使得每一项会议都收到实效。
近两年学生党支部发展情况,积极分子培养建设情况:
以完善的组织机构、考核体系做保障,以坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展为原则,经过不懈努力,建筑工程学院第一学生党支部工作取得了喜人的成绩,2008年发展党员16人,学生党员质量和数量都有所提高。
三、按照评估对党建工作的要求,不断加强党组织的制度建设,全面实行规范化管理
建筑工程学院第一学生党支部以评建工作为核心,不断加强学生党员的教育和管理,按照评估对党建工作的要求,结合本支部的实际制定了具体的工作制度和实施办法,使党的生活和组织建设有章可循,使党员管理制度化、规范化。
一是建立“党员建档”制度。对于向党组织递交入党申请书的学生,都由辅导员及时建立入党档案,以便即使了解情况,跟踪考察培养。在确立入党积极分子之后,在原有入党档案的基础上,将积极分子的思想汇报、推优意见表、荣誉证书复印件、大学生党校结业证书复印件、《入党积极分子考察登记表》等进行整理,装入该档案,由支部统一管理。
二是建立“推优”制度,充分发挥辅导员和各班团组织的作用,做好“推优”考察工作。辅导员和各班级学生党员每学期1-2次向党支部推荐表现突出的优秀团员作为培养考察对象,充分发挥辅导员和团组织在大学生党员发展和培养中的作用,认真听取他们的推荐考察意见,使得学生党支部能够了解真实情况,提高发展质量。
三是建立入党积极分子的培养、教育和考察制度,做好发展党员的基础工作。第一学生党支部已形成依托学校、学院两级党校学习,多层次多渠道地培养选拔入党积极分子的培养考察制度。为加强对入党积极分子的教育与考察工作,党支部要求每两名党员与一名积极分子组成一个小组,加强对入党积极分子的培养指导,小组每6个月写一份考察记录,定期向支部汇报考察情况,同时要求入党积极分子每季度向支部写一份思想汇报,使支部在对入党积极分子的思想动态掌握上能够做到“底数清、情况明”,便于支部及时开展有针对性的经常性思想教育工作。
四是制定党员发展计划,严格党员发展标准,确保发展党员的质量。第一学生党支部每年都要根据入党积极分子培养情况,制定出下一年度的发展计划,及时上报院党总支、校组织部,做到有计划地发展党员,在发展工作中严格按照党章规定的党员标准和中组部《发展党员工作细则》的要求确保党员的质量。不仅严把思想关,同时综合考虑学习成绩、表率作用、群众基础的各个方面,真正做到“成熟一个,发展一个”,叫响“我是共产党员”。
五是建立预备党员的继续考察教育制度,采取多种形式加强党员的预备期的教育。支部通过每学期的党员考核,找不足、找差距,积极开展批评和自我批评,组织好预备党员的学习与讨论,举办革命传统教育讲座,要求他们积极参加党支部开展的各项活动,让他们在活动中接受教育,增强觉悟,进一步升华思想。支部每季度填写一次预备党员考察记录,发现不足及时进行教育引导,确保了预备党员在预备期的思想一如既往的健康发展。
六是建立群众监督制度。支部为了使党员发展工作更加透明化,将发展党员的全过程及时向教师和学生进行公示,随时听取群众的意见和建议,使党员发展公开、公正、阳光、透明。
四、支部工作成果
学生党支部经过多方面努力,党支部建设取得了长足的进步,学生党员理论水平有了总体提高,综合素质得以加强。
首先,认真学习领导重要批示精神和“双争”活动目标要求,坚持做到先知先会。通过加强学习,全面把握 “双争”活动目标任务和相关要求,把握两个学习重点:一是胡锦涛等领导同志重要批示精神;二是学校党委“双争”活动的目标要求。支部妥善处理好指导学习与自身学习的关系,努力做到先学一步、多学一点、学深一些,取得做好指导工作的主动权。同时,全面把握“双争”活动的方法步骤,确保活动有序推进。明确“双争”活动的学习动员、对照检查、争创提高三个阶段步骤,把握每个阶段的工作任务,做到有针对性地进行指导,确保活动有序推进。紧密围绕学校工作的实际来开展“双争”活动,确保活动实效。明确学校党委开展“双争”活动的出发点和落脚点归根结底在于推动工作。
其次,学习实践科学发展观活动开展以来,支部于2009年4月中旬与沈阳化工学院信息学生党支部共同召开座谈会,共同深入学习科学发展观的内涵.通过学习讨论,既解放了思想,又统一了认识,增强了责任感、使命感。支部于2009年4月下旬与沈阳工业大学研究生党支部再次召开座谈会,深入学习科学发展观的精神,建筑工程学院第一学生党支部同时不断灵活教育方法、丰富教育模式,采用研读原文、撰写笔记、交流讨论、专题讲座等多种形式,增强受教者的学习效果。在科学发展观学习的第一阶段每一名学生党员都撰写了不少于3000字的心得体会。在学习活动当中,建筑工程学院第一学生党支部的积极分子也不甘示弱,主动加入学习的行列,参与支部集中学习和讨论,并自觉提交思想汇报。形成了学生党员与积极分子平行学习、相互监督、共同进步的学习机制。
再次,创新基层党组织建设,为学院学生工作做贡献。号召广大党员、学生把远大理想同务实精神结合起来,艰苦奋斗,多作贡献,扎实有效地完成党支部和学校交给的各项任务。积极开展“评建创优”活动,在学风建设中充分发挥党员的先锋模范作用,努力使自己成为学习上的“楷模”,带动身边同学,为建设良好学风做出新的贡献。党员是一面旗帜,是各项工作的排头兵带头人。通过开展教学评建工作教育,使广大学生党员树立了 “树好一面旗帜,唱响一种声音,外树一片爱心,带好一帮同学”的责任心,实现了学生党员素质的全面提高,每一位学生党员在不同的位置上勤奋而忘我地学习与工作,在各个方面都冲在前、抢在先,充分体现了学生党员的先锋模范作用。他们充分发挥自己的潜力积极投入到学院各项工作和建设中去,在学生党建、学院学风建设和校园文化活动领域取得了许多的骄人的成绩,为2006级评为优良学风年级和2006、2007年级多个支部荣获优秀团支部奠定了坚实的基础。
建筑工程学院第一学生党支部将在学校党委和学院党总支的领导下继续努力,为建设教学研究型大学和教学研究型学院贡献力量!
建筑工程学院第一学生党支部
2009-6-4
第二篇:先进党支部申报事迹(三)
xx大学基础部学生党支部是融负责学生工作的年级主任党员和学生党员为一体的党的基层组织,是一个年轻、团结、活泼、进取的集体。现共有党员20名,其中教师党员8名,学生党员12名;正式党员11名,预备党员9名。整个支部在书记张荣华老师的带领下,不断开拓进取,求实创新,取得了可喜可贺的成绩,为学校的校风建设、学风建设作出了突出的贡献,真正发挥了党支部的战斗堡垒作用。
青年是祖国的未来,青年知识分子的素质和水平将直接影响着我国现代化建设的进程。江泽民同志曾明确指出:“高等学校必须把培养和造就一批具有坚定信仰、政治立场、政治观点、政治纪律、政治敏感性与鉴别力而学科专业知识面又比较广、深厚的青年马克思主义者和优秀建设骨干摆到重要位置”,先进党支部申报材料这就决定了高校党建工作的重要性和必要性。为此,学生党支部一班人能时刻牢记自己肩负的历史使命,坚决抵制市场经济大潮对党建的冲击,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。
第一、狠抓支部自身建设,提高党员队伍素质。
基础部学生党支部的成员在构成上很有特点,即年级主任党员多为刚刚步入工作岗位的新手,热情有余,而经验不足,学生党员大多为高中入党的预备党员,思想认识和理论水平都有待提高,为切实增强学生党支部的凝聚力、战斗力,进一步发挥党员的先锋模范作用,学生党支部采取各项措施,从组织、制度、作风等方面切实加强自身建设。除抓党员目标管理、党支部目标管理和民主评议党员工作,融经常性党员教育、目标管理、有效监督和必要的奖惩于一体外,支部张荣华书记还带领大家一起学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论,学习江总书记“三个代表”的重要思想,不断提高理论水平,增强明辨是非的能力。在此基础上,要求学生党员能深入群众,申请编制报告树立“好学生”“服务员”“宣传员”的形象,而年级主任们更是以身作则,率先垂范,吃苦在前,享受在后,真正是集体的模范言行成为强有力的无声命令。
第二、高举邓小平理论伟大旗帜,努力构建青年学生精神支柱。
由于受西方各种哲学、文化思潮、社会思潮的影响,当代大学生在精神支柱上或多或少有些失落感,在价值观、人生观上出现多元化倾向,用建设有中国特色的社会主义理论教育和引导学生已是当务之急。根据学校党委和基础部党总支的统一部署和要求,学生党支部通过引导学生学习邓小平理论和“三个代表”思想,学习形势与政策,帮助学生充分认识邓小平理论的思想精髓、精神实质和历史地位,进一步明确党的基本路线和纲领,增强建设有中国特色社会主义道路的自觉性和坚定性,通过强化爱国主义教育和革命传统教育,使学生认识社会、了解国情,从实践中培养自己高尚的道德情操和强烈的社会责任感,弘扬和倡导勤俭节约、艰苦奋斗、拼搏奉献的实干精神,努力构建青年学生的精神支柱,引导青年学生健康成长。
第三、不断壮大入党积极分子队伍。
在高校中发展党员,是贯彻党的教育方针,实现高校培养目标的必然要求。而在低年级能否把党建工作做扎实有效,将直接影响大学生党员在学生中的表率作用。基础部学生党支部一贯注重抓好低年级学生的党建工作。
低年级大学生作为特殊群体,年轻、单纯,学习申请报告对前途充满憧憬和梦幻,然而,世界观、人生观尚未成熟,可塑性较强。基础部学生支部抓住这一特点,根据校组织部和基础部党总支的统一部署,全方位、多层次地对学生进行教育、引导、考察,将学生的政治热情和实际行动统一起来。从新生一入校就在全体学生中进行树立正确人生观、世界观、价值观的引导。新生入校教育后结合“两史一情”进行爱国主义教育,使广大学生深刻体会到党的伟大和美好生活的来之不易,树立起牢固的爱党、爱国信念,与此同时,加强党的基本理论知识教育,每个班级都成立了学习小组,掀起学党章、学邓选的热潮。好范文事迹材料
学生党支部因势利导,为党章学习小组制定内容丰富的学习计划,形成严格的考勤和考核制度,将对入党积极分子的思想理论教育和实践有机结合,定期组织各党章学习小组,学习《青年学生入党必读》教材和邓小平建设有中国特色社会主义理论,及时认真部署贯彻党的十五大会议精神,旅游申请报告用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论武装青年头脑,不断丰富政治理论,以增强政治识鉴能力,通过组织青年学生观看“邓小平光辉伟大的一生”和“优秀共产党员事迹报告”等录象,参加国情教育讲座,在他们心目中树立榜样,激励他们严于自律,刻苦钻研科学文化知识,强化综合素质的教育与培养,塑造全面发展的新时代大学生形象。通过开展“我为校园添光彩”等系列活动,增强学生爱校意识和奉献精神,从而激发学生对祖国、对人民深挚的爱,促使他们以此为前进的动力,以振兴中华为己任,明确历史使命和发展方向,为培养有共产主义理想的新一代大学生打下良好的基础。
第三篇:申报先进党支部材料
申报矿先进党支部材料
通风二队党支部先进事迹
通风二队党支部现有党员26人,其中预备党员4人,下设三个党小组。党支部自建立以来,在矿党政的正确领导下,紧紧围绕安全“三基”这条主线,以集团公司和矿党委一号文为指导,从抓班子、正风气、带队伍、培养人入手,以“两规范”、“手指口述”、现场报告制度为平台,用健康、前瞻、集成、精细的管理理念,从现场瓦斯治理、放炮管理、通风系统管理、抽采系统管理及维护上等方面都严格要求,在井下各施工现场严格落实质量标准化工作。
一、加强支部建设,增强班子凝聚力和战斗力
1、加强政治学习,坚持“三会一课”“五簿五上墙”制度。深入开展学习实践科学发展观活动,坚持政治理论学习,把邓小平理论、科学发展观、十七大精神、集团公司和矿党委文件精神作为学习的主要内容,努力提高广大党员干部政治思想素质。坚持开展“三会一课”,健全党内生活,提高了领导班子的驾驭能力,发挥了党员在安全生产管理、“两规范”及“手指口述”工作中的先锋模范作用。
2、扎实开展支部“争先创优”活动,突出党建思想政治工作的责任意识和创新精神工作重点,紧密贴近瓦斯治理、放炮管理、抽采等中心工作开展活动。树立党建思想政治工作有思路、定制度、严考核、真问责的思想,紧密围绕“瓦斯零超限、安全无事故”中心工作,扎实开展好支部“创四强、争四优”活动,以“党员一帮一”“三违帮教”“党员责任区”为重点创先活动。以安全“三基”工作为主线,创“四优党员”为基础,实施党员身边无工伤,党员身边无事故,党
员身边无隐患,争做手指口述带头人等争优活动方案,加强“四强党支部”的创建工作。同时根据本单位各党员的工作性质,结合实际制定可操作的评比标准和创建措施以及建立党员“争先创优”活动的考核评价制度,每月一统计,每季度进行一考核,并对每名党员的建立量化考核档案,充分发挥好班组内每位党员在“一流矿井”中的模范带头作用,夯实党支部的在安全工作中的战斗堡垒作用。
二、以严、细、实为标准,加强干部作风建设。
围绕现场安全生产管理为中心,以严、细、实为标准,从严考核管理干部作风,增强干部的自我约束能力,落实终端责任,充分调动管理干部的工作积极性,以更加适应管理转型需要。管理细化到班长以上干部,强调下一级要对上一级从各各方面负责,上一级对下一级要从各各方面严格要求,做到每项工作有部署还要有反馈。促进了各级管理干部以身作则的表率作用。采取了跟踪、检查、评估的方式,加强干部考核,充分调动了每一级管理干部的积极性和责任意识。
三、加强职工安全培训工作,严格“两规范”、“手指口述”管理工作。
1、抓好班前、班后会,夯实安全基础。长期以来,通风二队以提高班前会质量,从开好班前、班后会入手,来规范职工的安全操作行为,筑牢安全基础。首先认真做好班前会的准备工作。要求各班的班前会主持人必须熟悉和掌握上一班的任务完成情况、现场安全状况,对本班安全工作重点、职工在现场操作中的安全注意事项和易出现的问题,做到提前列出,派活时讲清讲透,不遗漏,班前会严格按照程序进行。其次是严格按照“六必讲”的要求,班前会先派活,然
后布置当班需明确的具体安全工作,因为一通三防都是单兵作业多,各个头面的现场情况不尽相同,只有把活先派下去,才能让职工在班前会讲的安全有侧重的听,了解和掌握工作中安全生产难点和薄弱环节,只有这样才能增强班前会讲安全针对性,增强职工的自主保安意识,促进互保、联保工作。同时在班前会中,结合“一日一题”的学习、“一周一案”分析和矿情教育活动,让广大职工认真吸取事故教训,使安全压力层层传递。班前提问既是强制性的要求职工学习,又是促进职工之间的互学。提问内容既有操作行为准则、二十条红线、“两规范”、“手指口述”,也有瓦斯治理和管理方面的常识性的知识,目的是使职工对常见东西烂熟于心,用的时候信手拈来,做到有备而无患。
2、深入开展反“三违”活动,提高职工遵章守纪的自觉性。建立健全和完善了各工种安全和岗位责任制、自主反“三违”制度和保障措施、安全事故与“三违”剖析制度。队成立安全督查组,不定期开展安全督查活动,以保证“一通三防”安全生产。每周队、班组织开展1~2次查纪活动,重点是监督检查测气员、放炮员和防突员的规范操作、手指口述和现场报告的执行情况,规程措施在现场的执行情况,遵章守纪情况等,对查处的“三违”人员按照管理制度处罚、通报和剖析,同时,班、队还建立了自主反“三违”台帐、记录和档案。
四、强化现场管理,加强质量标准化建设,杜绝了瓦斯安全事故的发生
1、严格质量标准化管理。对井下各处通风设施按标准化要求制
定统一标准,各处风筒、防尘喷雾等统一下业务联系单和设计图纸,统一整改并验收,改变了以往各队之间标准不统一,质量标准化参差不齐的局面。
2、强化抽采系统管理。在建立地面瓦斯泵站的过程中积极思考敢于向权威挑战,原设计院设计的泵站系统在使用起来不太合理的地方,经我们通风二队干群一起共同商量对策,并拿出了合理方案,提交设计院审批,共对原设计院方案作出了二十多项修改,大大提高了地面泵站运行的安全系数。目前,已进行了近半年的试运转,无论是抽采系统的调节,还是供电系统的切换以及供水系统的保障,都未发生过任何故障,特别是自使用以来,大泵从未出现过结垢影响正常瓦斯抽采的现象,很好的保证了井下瓦斯的抽采效果,为实现瓦斯零超限的工作目标增添砝码。
对全矿各处抽采系统的管路严格按照集团公司关于抽采质量标准化的精细化、规范化的要求进行了质量标准化整改,所有软管接头必须使用专用卡子,使井下的抽采系统质量标准化得到很大的改观,同时也节约了成本,保证了抽采效果,做到了抽采精细化。
3、强化现场瓦斯及安全管理。顾桥矿南区在发生了“3.18”钻孔喷孔伤人事故后,我们积极分析事故原因,通过研究及时提出了整改方案。在施工穿层孔即将过煤时,提前把水力排渣换成压风排渣,把孔内的水吹干后再过煤,经过长时间的实践验证,这种方案能有效的防止煤体经水浸泡后产生糊孔、堵孔的现象,杜绝了穿层孔施工时喷孔现象的发生,有效防止了瓦斯高值超限的现象发生。同时经常以此事故教育职工,提高职工自保互保意思,树立“工伤是可以避免的”重要安全理念,人人做到三不伤害,杜绝微伤及以上事故!
4、超前谋划,加强通风系统管理。南区1414(1)首采面在施工轨运顺的时候就突显出瓦斯治理的难度,断层、淋水带相继出现,为了确保首采面的安全贯通,在贯通前大队领导干部提前召开专题会议,讨论研究了系统调整方案,会上大家各抒己见,最终达成统一意见。经过现场实践,此方案有效的确保了首采面的安全贯通,杜绝了瓦斯超限,为以后通风系统的调整提供了宝贵的可借鉴经验。
5、强化现场防突管理。在南翼胶带机大巷工期紧、任务重的情况下,全队干部职工通过积极努力,在最短的时间内圆满的完成了揭11-2煤、13-1煤层两次揭煤工作,并得到了集团公司和矿领导的一致好评,目前,南翼胶带机大巷已与五联巷顺利贯通,为南区顺利投产迈出了重要一步。
过去的一年中完成了矿井各项生产任务指标,在南区地质条件极其复杂的条件下实现了瓦斯零超限,杜绝了轻伤及以上人身事故。我们作为一个基层党支部,要努力建成为学习型、实干型、服务性、创新型、效率型、廉洁型的党组织。与此同时,做到“党员身份亮出来,平时工作看出来,关键时刻站出来”使党员成为诚信公正、爱岗敬业、大公无私的先进模范!
通风二队党支部
2011-6-10
第四篇:党支部申报先进材料
党支部先进申报材料
***年,分公司党支部按照公司党委的统一部署,全面落实科学发展观,积极推进“四好”班子建设,积极推行公司的制度体系的实行和制度化管理,积极坚持“三会一课“制度,认真推进各项工作的开展和落实。
一、组织机构和团队建设迈出新步伐
1、组织机构的建设得到充实和完善,年初,分公司成立了党支部和支部委员会;年终公司进一步充实和调整了分公司的班子成员,完善了组织结构和组织体系,规范了党组织在企业中的作用。
2、“四好班子”的创建活动稳步开展,分公司积极抓好班子成员的思想政治建设,班子成员除定期参加中心组学习之外,分别参加了总公司举办的“一岗双责”培训和局举办的经理书记培训班以及分公司机关管理人员日常的学习活动。制度建设得到进一步加强,遇到重大问题,班子成员间积极倡导民主集中制的议事原则,健全完善领导班子民主决策机制,建立党政主要负责人之间的谈心沟通制度、班子成员间的重大问题预告制度。不断增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力。
3、党员干部队伍得到蓬勃发展,分公司积极按照双向培养的原则,积极推进党员干部的培养工作,**年分公司共有5名员工向组织递交了入党志愿书,党员由年初的14名增加为15名,其中2名预备党员转为正式党员;入党积极分子由年初的8名发展到12名。
4、分公司职工的思想政治建设得到强力推进,支部及时传达上级单位的重要文件精神,多次集中党员学习相关文件,还组织广大党员、干部和入党积极分子参加革命旧址重游活动,并积极参加外培活动,分公司先后有4人次参加了公司的全面预算管理培训,3人次参加了公司组织的绩效考核培训;党支部组织机关人员分别观看了《任长霞》、《鹰的重生》、《海尔精神》等影片,通过这一系列的教育学习活动,增加了职工的光荣感、使命感和责任意识。
二、党风廉政建设取得新成效
***年,分公司积极实行党风廉政建设责任制,加强党风廉政建设,从行动上落到实处。分公司党支部对照《领导及管理人员廉洁从业暂行规定》、《党风廉政建设责任制实施办法》、《中层以上管理人员廉洁档案制度实施办法》、《公司领
导干部任职和公务回避暂行规定》等文件内容,严格执行制度规定,党员同志充当先锋模范作用,坚持以身作则、廉洁自律,杜绝铺张浪费,一年来,分公司党风廉政建设取得良好成效,同施工项目分别签订了廉政责任状,建立了党员干部的廉政责任档案,配合公司进行了公司和项目的效能监察工作并取得了良好的效果。
三、学习宣传工作取得新成果
1、深入开展对社会主义荣辱观的学习。分公司响应公司号召,组织全体员工参加“践行八荣八耻,争做文明员工”宣誓签名活动。广泛普及以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,号召共产党员特别是干部以身作则、率先垂范,时时处处严格自律,做“八荣八耻”的积极实践者。
3、全面普及党章和中央文件的学习。分公司全面普及学习党章。学习中把主要精力放在对基本理论、基本观点的学习理解和对党章基本知识的掌握上。学习了《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《中国共产党第十六届中央委员会第六次全体会议公报》等六中全会文件。通过学习达到武装头脑,提高思想境界,不断增强学习的自觉性和坚定性,做到有所学、有所悟、有所行。
4、加强宣传工作。分公司根据公司宣传报道管理办法,进一步健全和完善了宣传报道的信息网络,积极向公司投稿,定时将《***》、《***》等发放到各项目,使广大职工进一步了解局、公司的发展和工作情况。***年,分公司共向公司投稿70多篇,其中采纳稿件数量近40篇。
四、群团工作开创新局面
1、群团工作:分公司党支部通过工会和共青团来积极配合支持各项行政工作的开展,第一次成功地组织和举办了项目经理竞聘活动,第一次在**项目举办消防和高空坠落演习活动,这些活动均取得了极大的成功和良好的效果,为整个公司今后此项活动的开展提供了很好的范本。
2、分公司工会高度重视对职工权益的保障,建立困难员工档案,多次慰问生病员工,关心和爱护员工,为分公司工作的开展提供良好的环境和条件。***年,分公司工会共抚慰职工11人次,慰问困难职工3人次,在“情系灾区、奉献爱心”的活动中共捐款2476元。
3、分公司团支部带领青年团员动员起来,联系实际情况,积极的鼓励青年职工努力提高自己的素质水平,在一部分青年同志的带领下,分公司青年职工掀起一轮学习的热潮,在今年内分别有十几位职工参加了一、二级注册建造师、注册造价师和安全工程师的考试。在投身经营生产的同时,团支部积极开展了各种有益的业余活动,分公司举办了第一届“和谐杯”的篮球竞赛活动,并定期组织青年员工进行各种球类和有益的文娱活动,使员工在紧张工作的之余,身心得到了很好的休息和调整,同时也使员工之间的关系得到进一步沟通和融合,促进了各项工作的良好开展;工作方面,发动青年团员努力完善自身建设,发挥青年主力军主人翁精神,积极投入分公司的经营和生产中去。
第五篇:申报先进党支部材料(推荐)
******党支部
申报区***先进党支部事迹材料
******党支部成立于2002年12月,至今现共有党员11名。近年来,***党支部认真贯彻“三个代表”重要思想,以科学发展观为指导,深入开展创先争优活动,积极推进“三型”党组织建设,紧紧围绕发展民生水务这个中心,坚持以人为本,开展对标抓党建,创先争优出成效,最大限度地调动包括党员在内的全体干部职工的工作积极性,在推动我区经济社会发展建设和社会主义新农村建设中发挥了保障作用,做出了应有的贡献。
一、领导班子团结向上,形成合力
***党支部认真贯彻党的路线方针政策,工作思路清晰,班子成员团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。领导率先垂范,深入基层了解社情民意,解决实际困难。一年来,先后被太原市政府评为二0一一水土保持工作先进集体、二0一一防汛工作先进集体;被太原市总工会评为四星级基层工会;被中共***委、***人民政府评为模范单位、二0一一综合考核优秀单位、创先争优先进基层党组织;被中共***直机关工委评为先进基层党组织等。
二、充分发挥党员的先锋模范作用
通过开展建设“学习型、服务型、创新型”党组织活动,使每一名党员增强责任意识,大局意识,争当业务工作的排头兵,充分发挥党员的先锋模范作用。支部组织全体党员进行志愿者活动,清理河道垃圾,慰问困难老党员,深入六街一镇、校园及社区进行防汛知识宣传、安全知识宣传、世界水日、中国水周的宣传。在庆祝中国共产党建党91周年之际,全体党员参加了支部举办的庆七一毛泽东诗词朗诵比赛,在全局营造了扎实工作、勇于争先的良好氛围。
三、全面完成省、市、区下达的各项工作
一是做好饮水安全工作。2012年,我局在***、***、******等村实施了饮水安全工程,主要对水源水质及水量不足等问题进行改造和处理,改善农民群众生产生活水平。
二是做好防汛保安工作。通过各项工程、非工程措施和信息化体系建设,全区连续多年实现安全度汛,连续6年被太原市人民政府防汛抗旱指挥部评为防汛工作先进集体。积极组织对河道全线进行清淤清障、日常维护。汛前对***、***部分河段进行了清淤清障;对***排洪渠明渠、暗涵进行清淤;对***市区河堤进行勾缝养护,对栏杆进行粉刷;对在汛期出现水毁的***东岗路段河道及时进行修复,保证我区防汛设施清洁畅通、安全度汛。
三是积极组织,实施***水库除险加固工程。***水库除险加固工程系水利部重点工程,也是山西省百座水库除险加固工程项目之一。该工程实施后,将基本消除***水库安全隐患,提高我区防洪能力。
四是提前谋划,编制汾河上游水保治理规划。该方案从战略高度全面规划、合理安排、分步推进,为我区小流域水土保持生态建设绘制了蓝图,为今后全面进入治理打下了良好基础。
五是关注民生,抓好***截污工程。***截污工程是太原市十大惠民实事的重要组成部分,也是省重点工程之一,工程已基本完工,截污工程能进一步改善城市环境质量、提高市民生活品质。
六是加强水资源管理工作。从加强制度建设、水利法制宣传工作、取水许可管理工作、地下水资源保护和信息化管理工作等方面多措并举,使水资源管理工作逐步走上正轨。
七是再接再厉,完成第一次水利普查工作。水利普查是一项重大的国情国力调查,是国家资源环境调查的重要组成部分,涉及面广,任务重大(2010-2012)。2012年是水利普查的关键之年、成果之年。我局根据省、市普查办的总体安排,克服时间紧、任务重、难度大等困难,全面完成了8个普查项目的数据汇总、审核与上报,完成了普查正式表的填写工作,共涉及 991个普查名录,20549个普查数据项。完成了64卷水利普查档案整理工作。目前正着手准备下阶段水利普查成果汇总分析和成果发布等工作。这一系列工作为水利普查整体工作的圆满完成打下了坚实基础。
四、加强机关内部建设
强化制度建设,狠抓机关内部管理。我局在加强机关建设工作中,逐步建立健全了机关工作、纪律等制度,要求工作人员切实做到省纪委“五个不准”市纪委“八条禁令”,严格执行首问负责制、限时办结制、AB岗工作制等工作制度,使机关内部管理更加规范化、制度化,树立了机关干部的良好形象。
五、群众反映好
通过开展建设“三型”党组织活动,激发了同志们工作热情,领导率先垂范、深入基层,解决实际困难,广大党员的精神风貌、工作作风有了明显转变,单位形成一股团结向上、锐意进取、迎难而上的合力,在群众中树立起较高威信。
太原市******
二零一三年六月十八日
****** 先进党支部申报材料
2013.6