先进党支部事迹材料——临汾信誉所支部(省委组织部汇报材料)

第一篇：先进党支部事迹材料——临汾信誉所支部(省委组织部汇报材料)

牢记宗旨树形象 抓好党建谋发展

——山西临汾信誉审计评估联合党支部 加强基层党建推动企业发展工作写实

山西临汾信誉审计事务所始建于1996年6月，1999年12月脱钩改制，2007年1月，按照国家有关中介机构的规范要求，分立单设了具有独立法人资格的临汾信誉资产评估有限公司、临汾信誉工程造价咨询有限公司和临汾信誉房地产估价有限公司。现有注册会计师21人，注册资产评估师12人，注册造价工程师9人，注册房地产估价师6人，注册税务师3人，高级管理咨询师6人，其他从业人员39人。

中共临汾信誉审计评估联合支部的前身是临汾市审计局第三党支部（信誉事务所支部），经中共临汾市经贸机关委员会批准，成立于2003年5月28日，现有中共党员5名，平均年龄41岁。九年来，临汾信誉审计评估联合党支部充分发挥战斗堡垒和先锋模范带头作用，调动每个党员的积极性，时刻牢记党的宗旨，重温入党誓词，不断学习实践，抓好基层党建工作，带领全所员工在开拓创新中不断进取，为实现新经济组织、新社会组织的快速发展而努力工作。

抓党建 发挥党支部堡垒作用

随着我国改革开放与建立和完善社会主义市场经济体制的历史进程，我国注册会计师行业快速发展，执业队伍日益壮大，地位日益提高，作用日益发挥，影响日益扩大。作为内陆地级城市的一个审计事务所，如何发展、怎样才能立足于社会，这是摆在我们事务所领导和党支部书记面前的一个重要课题，也是急需解决的一个重要问题。《中共中央关于加强党建若干重大问题的决定》：“全面推进各领域党的基层建设，实现党组织和党的工作全社会覆盖，做到哪里有群众哪里就有党的工作、哪里有党员哪里就有党组织、哪里有党组织哪里就有健全的组织生活和党组织作用的发挥。”这为会计师事务所进一步加强党的组织建设指明了方向。会计师事务所作为新经济组织，为建立和完善社会主义市场经济体制，促进我国经济社会持续健康发展起着不可替代的作用，加快事务所“做大做强”步伐就必须加强事务所自身党的组织建设。我们积极探索事务所的发展路子，探索党组织设臵形式，首先从党的基层组织建设抓起，经过与市审计局领导的多次沟通，于2000年7月，经市审计局党总支批准设立“信誉事务所党支部”，从此，事务所有了党组织，每个党员有了“家”，一手抓党建，一手抓发展，坚持党总支组织的政治学习和各类活动，始终坚持与党中央保持一致，发挥共产党员的模范作用，把学习落实在行动上，不等不靠，找米下锅，求生存，求发展。通过努力，临汾信誉审计事务所逐步得到了社会各界的认可，作为“不拿国家工资的经济警察”，信誉所为临汾经济社会提供了全方位、多功能的审计鉴证和咨询服务，对规范市场程序和改善宏观调控起到了积极重要的作用。信誉所作为地市级事务所，2006年至2010年连续五年，山西省会计师事务所综合考评，名列行业前五十名；2007年至2010年连续四年入围山西省和临汾市国资委省市属企业国有资产评估机构，名列评估行业前三十名；作为山西管理职业学院等大专院校毕业生的实习基地，历年来所实习的应届毕业生达80多人。

九年来，审计服务客户2000多家，审验项目3000多个，咨询项目50多个；评估完成评估项目1000多个，评估值超过100亿元；工程造价服务客户300多家，受理咨询项目400多个，咨询总金额达10亿多元。

在探索中学习，在探索中发展。我们深刻认识到，党建工作是我们的政治优势和组织优势，是加快信誉所发展的重要保障和强大动力。加强注册会计师行业党建，既是党的事业的需要，又是行业广大党员和追求政治进步同志的需要，也是事务所发展壮大和行业科学发展的需要。

抓队伍 推进事务所工作创新

加强党员的思想建设，就是要求每一名党员都要成为一面旗臶，在自己的岗位上勤奋工作，起先锋模范作用。多年来，事务所党支部以主题教育为载体，狠抓党员思想教育工作，促进党员素质的提高，推进事务所的工作创新。有针对性地开展主题教育，精心组织，认真落实，使主题教育产生良好的教育效果。先后开展了保持共产党员先进性教育活动、“八荣八耻”宣传活动、学习实践科学发展观等活动；组织了新中国成立60周年红歌演唱会和参观西柏坡、学习大寨红色之旅，在汶川和玉树发生大地震后，积极组织党员和员工向灾区募捐15000余元，奉献爱心；先后派出5名业务经理和业务骨干到沿海发达地区的会计师事务所、资产评估事务所进行考察交流，学习借鉴大型事务所发展的经验，开拓思路，开阔视野，把握事务所新的发展方向，开创工作新局面。通过一系列活动，提高了每个党员和全体员工的政治素质和业务素质，培养了团结合作的精神，增强了团队凝聚力，事务所在发展中不断创新。

2010年7、8月份，事务所积极参与配合山西省煤炭资源整合工作，派出共产党员王丽芳、樊晓钢二同志分别担任审计、评估项目组长，对同煤集团和阳煤集团拟整合的资产进行审计、评估。此项工作，时间紧，任务重、要求严，他们分工明确，相互配合，克服家庭和工作中的困难，三上阳泉四上大同，主动与资源整合各方有效沟通，出色的完成了外勤现场勘查、取证、核实和出具报告各阶段工作任务，受到了项目各方的广泛赞扬，体现了共产党员公而忘私的精神境界。

抓学习强化全员综合素质

加强党员的思想建设，就是要求每一名党员成为学习的模范。事务所党支部坚持一个宗旨，实行两个狠抓（即：全心全意为人民服务为宗旨，狠抓政治学习和业务学习），党员的政治理论学习常抓不懈，员工的业务技能学习坚持如一。本着“务实、求效”的原则，制定了学习培训规划，细化了学习内容，严格学习所要达到的要求，积极组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及胡锦涛总书记科学发展的一系列讲话精神，对党员进行以党章为主要内容的党的基本知识教育，要求党员以党章规定规范自己的言行。在每次学习主题活动中，党支部多次聘请了临汾市委讲师团贾成奎团长和临汾市委党校崔正龙教授，针对学习十六大报告、金融危机对本行业的影响和新形势下如何深入学习科学发展观，使党的先进性建设适应新要求进行了专题辅导，通过对党员进行形势教育，使每个党员深刻领会党的路线、方针和政策，引导党员树立正确的世界观、人生观和价值观，引导党员努力学习和掌握辩证唯物主义和历史唯物主义基本原理，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析解决工作中的实际问题，进一步提高了党员的思想的思想政治素质。每个党员都能够结合自己所处的岗位、所承担的任务，开拓进取，起模范带头作用。党支部书记王勇同志具有强烈的事业心和责任心，他根据当前形势，及时召开党员大会，结合事务所工作特点，作了题为《审时度势，摆正位臵，谨慎执业，开拓创新》的专题报告，使每个党员的思想有了较大触动，明白了自己肩负的责任和使命以及在事务所工作中，所应起到的骨干表率作用。

党支部组织全体党员和从业人员认真学习了国办发[2009]56号《国务院办公厅转发财政部关于加快发展我国注册会计师行业若干意见的通知》、组通字[2009]49号《中共中央组织部、中共财政部党组关于进一步加强注册会计师行业党的建设工作的通知》、财党[2009]28号《关于会计师事务所开展深入学习实践科学发展观活动的指导意见》，认真开展了学习实践科学发展观活动。

党支部还积极配合所内开展业务学习活动，坚持每月学习一个专项业务，反复学习了《会计法》、《审计法》、《执业规范指南》、《资产评估指南》、《准则》等，为配合国有企业改革、加强国有资产评估工作，聘请了市国资委产权科负责人对“国有资产管理与国有资产评估”进行了专题辅导，大大增强了国有资产管理意识，提高了国有资产评估的责任心，防范了风险。

抓诚信 廉洁自律树形象

行业诚信建设和党员廉洁自律是一脉相承的两项工作。具体要求注册师要模范地遵守职业道德。

廉洁自律是检验每个党员的工作作风、行为规范、道德准则的标准。诚信服务、遵守职业道德是注册师所必备的政治素质。党支部书记王勇同志在临汾信誉2011年年会上，做了《依法规范执业 提升注册师职业道德》演讲报告，他要求全体党员和全所同仁要坚持把党的建设和行业诚信建设结合起来，坚持把政治学习和业务学习结合起来，坚持政治素质、业务素质并重，坚持以人为本、以德为先原则，同心同德，做实做强，保障信誉事务所健康稳定与长远发展。

结合工作实际，党支部不断完善党员廉洁自律制度和执业人员遵守职业道德规范，对照制度约束每个党员的自身行为，要求每个党员管住自己的脑，在思想上政治上与党中央保持高度一致；管好自己的嘴，不该吃的坚决不吃，不该讲的坚决不讲；管住自己的手，不该拿的坚决不拿，不该伸手的坚决不伸手；管住自己的脚，不该去的地方坚决不去。凡是要求别人做到的，党员首先要做到，凡是要求别人不做的，党员坚决不做。对照规范，强化执业人员职业道德教育，依法规范执业。

党支部严格要求党员和执业注册师要始终以“诚信为本，操守为重，坚持准则、不做假账”为座右铭，正确处理好个人利益与社会公众利益的关系，正确处理好业务数量与业务质量的关系，时刻牢记所肩负的社会责任和所承担的法律责任。多年来，在党支部的教育下，在党员的模范带头下，未发生一起群众举报事件和注册师违犯职业道德行为，以廉洁自律、诚信服务的良好形象取信于客户，取信于社会。

二〇一一年六月八日

第二篇：先进党支部事迹汇报材料

先进党支部事迹汇报材料

2010年是局的“XX年”，也是公司的“XX年”，本XX项目党支部紧紧围绕局及公司党委的主要工作目标：优化体系，创新举措，以打造党员品牌工程为载体，以推进“廉洁文化进项目”示范点建设为平台，全面提升项目党群工作水平，在社会影响、助推生产、人才培养等各个方面均取得了显著的成绩。

XX项目现有党员XX名，项目党支部书记采取竞聘的方式公开选拔，这在局及公司都属第一次。由于项目的特殊性和重要性，公司将该项目列为局重点工程项目，在质量、工期、安全、文明施工、CI、环境管理等各方面均制定了明确的目标，以高标准严要求定位各项工作，同时将项目部党群工作列为五局“党员品牌工程”，也是总公司和局廉洁文化“四进”示范点（进项目）项目。在局和公司党委的领导下，项目党支部也以此做为党群抓手工作，结合项目生产经营，全面做好项目党群的各项工作。现将一年来项目党群工作的情况汇报如下：

项目党群工作在助推项目生产经营、扩大项目社会影响方面得到了很好的发挥：

项目生产安全、质量、工期、成本、效益等各个方面均达到了协调统一，体现在：

1、严格履约，主楼±0提前完成，主体结构如期封顶；

2、到目前为止，项目未发生一起死亡事故；

3、XX市安康杯验收合格；

4、局上半年重点工程检查排名第六；

5、局标准化工地检查排名第五；

6、公司二季度综合考评排名第一；

7、通过了XX省新技术应用示范工程立项申报；

8、通过了住房与城乡建设部建筑遮阳科技示范工程立项评审（XX省仅两项）；

9、项目预期利润在10%以上；

10、业主在项目部进行了创先争优经验交流会 ；

11、省委书记XX、市委书记XX、副市长XX等省市领导视察项目，对项目的形象和企业“XX”文化给予高度评价；

12、XX有限公司副总经理、董事长XX多次来项目视察工作，对项目党群工作尤其是廉洁文化宣传工作给予了充分肯定与表扬，并要求长城信息党群工作来项目进行学习交流；

13、局董事长XX、局党委书记XX多次莅临项目指导工作。

首先，项目党支部将党性党风党纪的教育及个人党性剖析与廉洁文化的宣传教育融合在一起，在宣贯“工程优质干部优秀”的廉洁理念的同时，加强党员队伍建设，增强项目党组织的吸引力，凝聚力和战斗力，党员干部率先垂范，廉洁自律，把全体管理人员紧密团结在项目党支部的周围，从而发挥基层党支部的战斗堡垒作用。

其次，项目党支部以廉洁文化进项目的具体实施为依托，不断丰富和拓展“四组关系”及“信·和”主流文化的内涵。在项目党支部的组织安排下，项目员工认真学习“四组关系”，并结合各自的岗位特点积极开展“四组关系”讨论，公司联点领导总经理XX参与讨论会并对如何在项目生产经营中践行“四组关系”给出指导性的意见与建议。同时，项目党支部也以“信·和”主流文化作为生产力，将廉洁文化建设与党员示范岗结合起来，开展党员及关键岗位人员公开承诺活动，在项目营造风清气正的良好氛围。

再次，项目党支部设立违规违纪举报箱，在加强内部监督的基础上，通过与甲方、监理及劳务队实施廉洁共建这一举措，借助外部力量加强对项目党员队伍的监督。

同时，项目党支部也将落实公司“青苗人才”、“导师带徒”的人才培养制度与“推优入党”相结合，在被列为公司青苗的员工和业务骨干中发展党员，吸纳优秀人才壮大项目党组织的力量。

项目得到省市领导及社会各界的高度赞誉：自开工伊始，项目即得到了省、市领导及各界人士的高度关注。省委书记XX亲临项目，高度赞誉局施工管理水平及项目清爽整洁的施工形象；市委书记XX三度莅临项目，对项目在生产管理的各个阶段始终保持的良好势头给予了很高的评价；XX公司副总经理XX同样密切关注项目动态，并对项目在企业文化宣贯方面所做的工作表示非常认同。

项目党支部加强人才培养成效显著：项目常务副经理XX、主管会计XX均确定为入党积极分子，同时也顺利通过公司青苗考核，成为局青苗人才。

当然，尽管我们在项目党支部建设方面做了一些探索性的工作，小有成效，但与局和公司对我们项目党群工作的要求还有差距，实践工作中仍还有诸多不足之处需要予以重视，并提出应对之策予以消除，项目党群工作需时时紧紧围绕项目管理工作不断完善，为此，我们将在工作中找准位置，确保各项工作到位不越位，将党群工作策划与项目策划进一步结合，促进项目生产经营的树立推进及项目如期竣工，真正将项目打造成彰显五局“信和”主流文化风采的“党员品牌工程”。