高店中心校以案促改工作剖析报告

第一篇：高店中心校以案促改工作剖析报告

高店中心校以案促改工作剖析报告

根据罗教体（2017）20号文件精神，结合我校实际，特别是以东铺一中违规发放补贴补助案件为典型案例，以学校食堂为重点内容，从即日起开展案件剖析做好以案促改专项工作。通过典型案例特别是食堂管理工作上暴露出的突出问题，让全校党员干部职工受警醒，明底线、知敬畏，达到警示教育鲜明，反思剖析深刻，整改落实到位为目标，同时举一反三，加强其它廉政风险的防空，认真查找风险点，堵塞漏洞，在强化不敢腐的基础上，努力构建不能腐，不想腐的有效机制，为全县教育事业健康协调发展提供纪律保障。

一、方法与步骤：

一是成立组织。根据上级要求并结合教育实际，成立以中心校校长胡延龄同志任组长，支书何光新为副组长，中心校行管人员为成员的领导小组。切实抓好以案促改深化廉政风险防控工作。

二是宣传动员，以东铺一中违规发放补贴补助案件为典型案例，以学校食堂管理出现的问题为重点内容查找风险点，查漏补缺。

二、剖析整改

东铺一中违规发放补贴、补助根源在于学校食堂管理上违规，上级文件反复强调，学校食堂不能以营利为目的，每期从市场价格实际为出发点，在相关管理条例限额区间内，制定出切实可行的收费标准，最大限度地满足学生一日三餐伙食需求，做到既要荤素搭 配合理，又要色香味俱全，做到收支平衡，略有结余，做到一月一公开，一年一结转，让全校干部师生明明白白，清清楚楚，微不足道的结余，只能让大家从内心打消发放补贴补助的念头，即使有小额结余，返拨给食堂用于食堂卫生、炊具更换取暖、降温、线路、水道改造、安保措施等开支，这样以来，源头漏洞堵住，风险点降低了。

按制度配置岗位，会计、出纳分别设岗，会计开票，出纳收款存入指定账户，实物保管不管钱，出纳管钱不管物。每月购物人向出纳打借条，经领导签字同意后出纳方可放款。实物入库时，经保管人验收后方可入库，做到钱物相符，账实相符，账账相符，既相互协调又相互制约，找准位置，划清责任，哪个环节出了问题，追究哪个当事人的责任，严禁公款私存，虚列虚支。每张收支票据，至少有两个人以上签字。经校长同意后报销，这样对权力进行科学分解和配置，从而规范权力运行，强化监督机制，实行责任倒查，让每个环节都有责任感、风险感，把问题消灭在萌芽状态。在强化不敢腐的基础上，努力构建不能腐，不想腐的有效机制，为全县教育事业健康发展提供良好的纪律生态环境和保障。

高店乡中心学校 2017.08.06

第二篇：以案促改剖析报告_doc

XX中心校以案促改工作剖析报告

根据XX教体（2018）01号文件精神，结合我校实际，特别是以XX学校违规发放补贴补助案件为典型案例，以学校食堂为重点内容，从即日起开展案件剖析做好以案促改专项工作。通过典型案例特别是食堂管理工作上暴露出的突出问题，让全校党员干部职工受警醒，明底线、知敬畏，达到警示教育鲜明，反思剖析深刻，整改落实到位为目标，同时举一反三，加强其它廉政风险的防空，认真查找风险点，堵塞漏洞，在强化不敢腐的基础上，努力构建不能腐，不想腐的有效机制，为全县教育事业健康协调发展提供纪律保障。

一、方法与步骤：

一是成立组织。根据上级要求并结合教育实际，成立以中心校校长XX同志任组长，支书XX为副组长，中心校行管人员为成员的领导小组。切实抓好以案促改深化廉政风险防控工作。

二是宣传动员，以XX一中违规发放补贴补助案件为典型案例，以学校食堂管理出现的问题为重点内容查找风险点，查漏补缺。

二、剖析整改

XX学校违规发放补贴、补助根源在于学校食堂管理上违规，上级文件反复强调，学校食堂不能以营利为目的，每期从市场价格实际为出发点，在相关管理条例限额区间内，制定出切实可行的收费标准，最大限度地满足学生一日三餐伙食需求，做到既要荤素搭配合理，又要色香味俱全，做到收支平衡，略有结余，做到一月一公开，一年一结转，让全校干部师生明明白白，清清楚楚，微不足道的结余，只能让大家从内心打消发放补贴补助的念头，即使有小额结余，返拨给食堂用于食堂卫生、炊具更换取暖、降温、线路、水道 改造、安保措施等开支，这样以来，源头漏洞堵住，风险点降低了。

按制度配置岗位，会计、出纳分别设岗，会计开票，出纳收款存入指定账户，实物保管不管钱，出纳管钱不管物。每月购物人向出纳打借条，经领导签字同意后出纳方可放款。实物入库时，经保管人验收后方可入库，做到钱物相符，账实相符，账账相符，既相互协调又相互制约，找准位置，划清责任，哪个环节出了问题，追究哪个当事人的责任，严禁公款私存，虚列虚支。每张收支票据，至少有两个人以上签字。经校长同意后报销，这样对权力进行科学分解和配置，从而规范权力运行，强化监督机制，实行责任倒查，让每个环节都有责任感、风险感，把问题消灭在萌芽状态。在强化不敢腐的基础上，努力构建不能腐，不想腐的有效机制，为全县教育事业健康发展提供良好的纪律生态环境和保障。

XX乡中心学校

2018.09.06

第三篇：以案促改剖析材料

以案促改专项工作剖析材料

月

日于

会议室，组织开展了“以案促改”专项学习会议，严重违纪问题进行集中学习，我从中深受受启示，通过了解案情，剖析案件，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的形象、党群关系带来的危害性，现形成剖析材料如下：

一、违法案例回顾描述，男，人。利用职务之便，收受他人财物，为他人谋求利益，其行为已构成受贿错误，且情节严重；

以虚报手段骗取

用于非正常支出，其行为已构成骗取国家财政拨款错误，作为，对造成国家财政拨款损失

万元负主要责任。

二、分析违法案例原因

身为，担负着振兴区域经济，拉大城市框架，完善基础功能，综合协调服务企业的重任，本应不辱使命，恪尽职守，却在大是大非面前随波逐流，立场不稳，盲目唯上，只考虑领导的脸色和喜好，至党纪国法于不顾。

无视党纪国法，自身政治政治立场动摇，受上级超出工作之外的指示而选择一味盲从，滥用职权，收受他人财物

万元，如今成为社会的蛀虫，用手中的权力为自己谋求私利，让国家蒙受损失，让人痛心疾首。

三、比对案例查找不足

一、思想武装需进一步加强 在日常工作的同时，应注重政治理论学习，把提升自己的政治素养作为重要工作来抓，通过政治理论学习，牢筑人生、工作底线，保持一名共产党员的信仰。

二、廉政认识需进一步提高 不能因为自己刚刚走上工作岗位，认为自己身为基层科员，就放松了树立廉政意识、预警职务犯罪警惕，不该拿的东西，坚决不触碰。

四、今后行动

一、政治学习永远在路上，在注重业务能力的同时，加强自身的政治理论学习。充分认识政治学习的重要性，坚持为人民服务的出发点，提升自己的工作主动性，更好的提升自身工作能力。

二、牢固树立党风廉政建设意识。充分学习了解党纪国法、业务规范、工作流程，警示廉政风险点。严守工作纪律红线，筑起抵御诱惑的侵袭，做一名合格的人民公仆。

第四篇：以案促改剖析材料

“以案促改”专题民主生活会

个人剖析材料

根据示范区《开展案件剖析推进以案促改工作实施方案》的安排和招商融资促进局对这项工作的部署要求，我认真学习了《领导干部及基层干部违纪违法案例筛选》的十篇案例，对自己开展了反思剖析整改，重点剖析发生在我区的周万俊等案件，从中受启示、受教育、受警醒。通过了解案情，剖析案件，明白了底线，知道了敬畏，找准了这些违纪违法行为的根源、原因，认识到了违纪违法给党的领导、党的形象、党群关系带来的危害性，从而进一步从灵魂深处挖掘、查找存在问题，认真剖析自己存在的问题，现将自我剖析情况汇报如下：

一、理想信念、宗旨意识方面

本人能够平时能够认真学习党规党纪，对自己平时的工作和生活能做到自我要求，能够自觉贯彻执行党的路线政策方针，在思想上、行动上能够向合格党员看齐。但在一些细节方面还存在着不足。

对照辽宁省抚顺市原市长栾庆伟的案件，尽管在工作中有很多繁杂的事务，但不能放松对理想信念、党性修养的提高。

个人存在的不足：由于工作任务繁杂，终日埋头工作，常常陷入事务主义的圈子，放松了自己对政治理论学习的督促，从而不能真正牢固地树立正确的世界观、人生观和价值观，加强党性修养和党性锻炼不够，陶冶革命情操和提高精神境界不够。工作上有推一推、转一转的心理。

整改措施：加强政治理论学习，加强党性修养，加强自身业务能力的学习提高。认真系统的研究示范区的产业结构及发展优势，充分把握示范区招商引资方面的优势和方向，做好本职业务工作。

二、主体责任、监督责任落实方面

对照河南省安阳市人社局原副局长卢铭旗的案例，平时对主体责任不重视，终会将小错酿成大错，对比到个人身上，主要存在以下问题：

个人存在不足：对“主体责任”满足于开个会、讲个话和签个责任状，认为这样就履行了第一责任，很少直接过问、具体研究党风廉政建设相关工作，平时把中心主要放在业务工作中，廉政工作重视不够。

整改措施：增强自己的主体意识。抓好党风廉政建设，首先要解决好思想认识问题，真正把党风廉政建设和反腐败工作纳入到自己的整个工作中来，把主体责任放在心上、抓在手上、扛在肩上，改造自己的思想，时刻重视防腐拒变的重要性。

三、廉政勤政、作风建设方面 对照厦门市翔安区内厝镇彭天护的案例，自己平时在工作中总认为腐败都是高层的事情，离自己很远，以至于对自己要求不够。对照自身，再廉政勤政、作风建设方面确实还存在着部分问题。

个人存在不足：平时没有把廉洁自律工作摆上自己工作的重点。自认为腐败离自己太远，放松了对自己的要求，对有风险的工作担当意识不够。平时的生活中有顾面子、讲仪式，浪费等现象和怕吃苦的思想。

整改措施：坚持党性原则，加强党性修养。自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵蚀，敢于开展批评与自我批评，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，树立正确的享乐观，消费观，发扬艰苦奋斗的优良传统。顾全大局、加强协作精神。

要时刻保持饱满的激情和动力来对待工作，工作不但要做到完成，更要做到突破。同时要时刻保持大局观，对招商局乃至园区的各项事务要有主人翁意识，不管是不是分管的工作，只要需要我的时候都全力而为。在外出招商的过程中要有独当一面的能力，要有打硬仗的能力。

四、权力运行、体制机制方面

对照萍乡市政协原副主席、湘东区委原书记曹光亮的案例，权力不受监督不收控制，党员之间的监督义务没有尽到，会使自身防腐拒变的能力下降，从而导致权力失控，自我约束丧失，对照自身，存在的问题有： 个人存在不足：平时党员监督义务履行的不够，有本位主义思想，在工作中有自扫门前雪的懈怠情绪。在日常工作中，只对自己分管的工作上心，对领导和分管的同志监督义务履行不够。

整改措施：明确自己党员监督主体地位，增强自己在党内监督中的“主体意识”、“责任意识”，摒除那些自认为的别人的工作了解不了解、参与不参与、监督不监督关系不大的错误思想，充分行使参与党内监督的权利。

第五篇：以案促改剖析材料

以案促改剖析材料

2017年9月7日局里组织全体干部职工，在县宾馆一楼会议室召开案件剖析推进以案促改会议，区纪委相关领导出席了本次会议，会上区纪委预防腐败室主任张用军宣读了对我局原物业公司经理介xx违法和李xx等四人违纪的处理决定。通过对案件、案情的学习，对自己触动很大，心灵得到极大的震撼。对照案件结合自己实际工作进行深刻剖析：

一、存在问题

1、党风廉政建设抓的不到位。在党风廉政建设方面，能够定期组织全体党员和广大职工学习《党章》和《党的纪律处分条例》，让党员和职工接受廉政教育，但对党员和职工工作之余监督跟踪的不到位。

2、政治和业务学习上有差距。虽然注重了政治理论和业务知识学习，但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足，存在时紧时松的现象，致使自己对新知识、新工作掌握不多，了解不透。

3、抓管理促工作有待进步提高。平时在加强职工的组织纪律和工作纪律方面做的多些，深入些。而日常业务基础工作深入一线的少，只是安排到副职和部门负责任人，听汇报的多。

二、存在问题的根源

学习方面态度上不够认真，缺乏自觉性和积极性，不善于学习，存在着被动应付思想；开拓创新精神不够，不争先创优满足于现状；工作作风不扎实，不积极不主动，不求有功但求无过。

三、整改措施

1、加强对全体党员和广大职工的党风廉政教育。率先垂范，严格执行廉洁自律和中央“八项规定”。自觉接受局纪委和广大群众的监督，提高党员和职工的人生观、价值观，使党员和职工时刻保持廉洁自律、头脑清醒。

2、深入开展政治理论和业务知识学习。在今后的工作中要加强对党的路线、方针、政策和上级党委精神学习，不断提高自己的政治敏锐性和鉴别能力，时刻同上级保持高度一致。同时还要强化业务知识的学习，要对物业管理、经济管理、服务行业等方面知识加强学习，不断提升业务水平和能力。

3、认真履职，扎实开展各项工作。以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实开展各项工作，工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，发扬勇于创新、艰苦奋斗的优良传统和作风，努力开拓工作新局面。

通过本次活动的开展使自己再次接受了一次廉政教育，在今后的工作中自己一定要做到法律禁止的不做，规定以外 的不做、单位职工不认可不做，时刻以党员干部的标准要求自己，在局党委的正确领导下，为物业公司的健康发展作出自己应有的贡献。

陕州区物业公司：路江 2017年9月12日