第一篇:妇女之家-申报材料
十佳“妇女之家”申报材料
越丰村“妇女之家”这几年来,逐渐演变为创先争优活动的一个有效载体,“妇女之家”以党建带妇建,通过共建组织、共建队伍、共建阵地,共同推进基层党群组织建设。其主要功能是围绕中心、服务大局,认真履行组织妇女、引导妇女、服务妇女和维护妇女儿童合法权益的职责,不断加强自身建设,努力成为宣传政策的阵地、传播知识的课堂、传递信息的纽带、联系和服务妇女群众的窗口、展示妇女风采的平台。现将有关情况汇报如下:
一、基本概况
高桥镇越丰村位于桐乡市高桥镇东面,南邻海宁市斜桥镇交界,东接屠甸镇汇丰村,北接本镇新丰村,西与本镇楼下谷、范桥村相邻。桐九公路,沪杭高速公路和沪杭高铁贯穿全村。,全村耕地面积1120亩,共26个村民组,753户人家,人口2900多人,其中女性有1460多人,占全村人口50%。在乡党委、政府的正确领导和大力支持、帮助下,越丰村“两委”班子立足村情,围绕“转变作风、为民服务、创先争优”主题实践活动的开展,以建设新农村为目标,以“妇女之家”为载体,把“妇女之家”作为妇女思想政治教育、综合能力提升、科技文化培训的主要阵地,充分发挥家庭主妇的作用,使妇女工作立足本村、面向社会、服务经济、推动新农村文明进步的大舞台,服务情况达到全覆盖。
二、主要做法与经验
1、加强领导,积极做好队伍建设。一是有组织领导。通过召开妇女代表大会,选举出妇代会主任1人、副主任1人,委员3人,由此成立领导小组,健全了妇女组织管理队伍。二是有专管员。兼职管理员为妇女主任魏海琴同志,明确岗位职责,做到专员专管。三是有巾帼志愿者队伍。村两委选举后,通过紧锣密鼓的工作任务分配,各村民小组的妇女组长相继选出,这支妇女队伍积极参与“妇女之家”规范建设与活动组织,推动了越丰村“妇女之家”健康发展。
2、建章立制,推进妇女工作规范化。一是有健全完善的制度。包括了管理制度、工作制度、组织制度、妇女代表联系制度等,各项职能和任务落实到位。二是创建示范村。即嘉兴市妇联基层组织建设示范村、平安家庭示范村;并建立各类台帐:如妇女组长花名册、志愿者队伍花名册、文明家庭及文化示范户花名册等。三是有统一上墙的展示牌。上墙内容具体为:妇联组织的性质和基本职能、妇女组织的工作内容、其他妇女组织主要工作任务及活动项目。
3、设施齐全,促进妇女活动多样化。一是有固定的办公场所。有“妇女之家”专用的室内办公场所,配备了桌椅、文具、档案柜等办公设施。二是有室内培训活动场所。有能容纳100多人的室内活动培训场所,配有培训桌椅、电视机、DVD、投影仪等设施。三是有文化活动中心场所。配备有固定的建设器材,有乒乓球桌1个,以及羽毛球拍、乒乓球拍、象棋等活动用品。
4、开展活动,引导妇女生活健康发展。一是作用发挥好。充分挖掘“妇女之家”在宣传教育、维权服务、组织开展活动等方面的功能,面向妇女儿童开展综合维权服务、创业就业服务、教育培训服务、家庭教育服务和帮扶救助服务等服务。二是妇联日常工作制度化、常态化。每年“三八”妇女节开展“文明家庭”、“先进妇女代表”等纪念表彰活动,推进和谐村域建设。同时开展了妇女维权、妇女健康、“优生优育”等各类培训活动。三是不断开拓创新。以党政工作为中心、妇联工作为重点,结合实际创造性地开展各项妇女工作,在妇女工作思路、组织形式、工作机制和活动方式等方面有创新、有突破,成效显著。四是推进典型。„„专题讲座。有近XX多名妇女参加了培训。XX组妇女„„同志„„„„“女能人”。
“妇女之家”是妇联组织实施强基固本工程、开展“示范”创建活动的重要内容,是把妇联基层组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的重要举措。越丰村的农村妇女都积极参与到“妇女之家”组织开展的一系列活动中,在“妇女之家”学习、培训与实践中充分体现了自我人生价值,在为我村经济发展、社会稳定和社会主义新农村建设中发挥了积极的作用。
第二篇:妇女之家工作计划
兴庆居委会“妇女儿童之家”材料
“妇女之家”2013工作计划
2013年我居“妇女之家”在上级妇联和我居党支部领导下,认真学习贯彻“十八大”精神,努力做好带头、宣传、服务、监督、交流五项基本职能,依靠群众、组织群众、实行群众的自我教育、自我管理、自我服务,充分调动各方面的力量和积极性,开展丰富多彩的宣传服务活动,转变广大群众育育观念,为此做到以下几点:
一、学习实践科学发展观,提升女党员的工作理念
二、完善“妇女之家”的组织机构,使机构更趋于合理化。
三、搞好成员的培训,根据形势发展和工作需要对会员进行科技、“三生”等方面知识培训。
四、开展形式多样的“妇女之家“活动,强化服务意识
1、利用元旦、春节、协会活动日、世界人口日,开展丰富多彩的群众参与性强的活动,传播科学知识,倡导健康、文明的生活方式及婚育新风尚,扩大计生工作影响力。
2、指导好成员小组活动,发挥中心户带头作用,增强协会的辐射功能和服务能力。
3、协助开展计生“三结合”工作,走共同富裕道路。
4、利用各种机会宣传计划生育的方针政策,法律法规,开展关爱女孩,生育关怀活动。
5、开展帮困送温暖活动,做好来信、来访、家访、病
兴庆居委会“妇女儿童之家”材料
访等工作。开展母亲节慈善捐款等活动,为待业女工提供各种学习再就业的机会,配合劳动部门开发家政、护绿、保洁等就业岗位。
6、利用多种宣传方式,开展妇女儿童宣传教育活动。以“三〃八”妇女维权周为契机,提高认识,从走访调查入手,摸清底子,掌握基层妇女现状,做到心中有数,要在以往常规活动领域深化,拓展更多的维权援助途径,切实把维护妇女合法权益落到实处。
7、每年至少开展两次“妇女之家“活动。
第三篇:妇女之家总结
2011学年嵩阳二小
“妇女之家”创建工作总结
我校妇女工作以江泽民的“三个代表”为指导思想,以邓小平的理论为理论依据,认真学习贯彻党的十七大会议会精神,围绕落实中国妇女九大提出的“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”的目标,学习新知识、创造新业绩、倡扬新风尚、建设新生活,切实发扬 “自尊、自爱、自强、自负”的精神,以提高女性素质为根本,以发展和维护为主线,团结全校女教职工,解放思想,锐意进取,注重自身建设,持续有效地开展妇女工作,在本学年中我们全体女教职员工努力为学校各项事业的发展作出积极贡献,使我校妇女工作迈上了一个新台阶。现将有关工作简单小结如下:
一、组织全体女教师参加政治学习和业务学习,学习国内外时事,进一步加强师德建设。5月12日组织女教职工收听了《阳光心态 和谐人生》的女教工专题讲座。积极参加课题研究,努力提高教师的教育科研水平,提高妇女在新世纪的人身价值。
二、继续开展 “巾帼文明岗”活动,不断探索有效开展活动的新方式。全面提高女职工队伍整体素质,为推进学校素质教育作贡献。组织妇女同志开展文明、健康向上的活动,本学年举行了女教师爱岗敬业演讲比赛、教学设计比赛。并组织好女教师健身活动,积极进行训练。
三、做好家庭教育工作,促进儿童健康成长。家庭教育是基础的教育,它与社会教育,学校教育构成不可分割的整体,而现在世界竞争的本质是经济竞争,经济竞争关健是人才竞争,而人才竞争是教育竞争,本学期我们进行了教师素养工程培训工作,本学期全校各班还举行了家长会,让班主任、任课老师与家长面对面交流、沟通,努力营造家校合作育新人的氛围。
四、深入开展送温暖、献爱心活动。组织全体女教师参加了慈善一日捐活动,每位老师都献出了自己的爱心,开展帮困助学活动,全体女教工将捐款送到特困妇女儿童家中;积极开展爱心捐款活动,继续做好特困儿童、留守儿童的结对助学工作,统计好留守儿童的名单,做好一对一补助工作,开展爱心妈妈活动,一名女教师负责帮扶一名留守儿童当她的爱心妈妈,在学习、生活、经济等方面给予帮助,定期上门家访,及时了解帮扶对象存在的困难,加以解决。这些留守儿童及家长深受感动,学习成绩进步明显,身心得到健康发展。
五、做好计划生育常规工作,开展两期教育,关心育龄妇女的身体,做好避孕药具的发放工作和各类报表上报工作,并做好资料的积累。
六、关心女教师的身体健康,组织好一年一次的健康普查工作,对生病教师给予经济、精神方面的关心和帮助,极大地调动了全体女教师干好本职工作的信心和决心,促进了教育教学工作的全面提高。
七、学校提倡人人都是德育工作者中女教职员工起着重要作用。校门口早值班、课间指导学生文明休息、课间跑每班领跑都有她们的身影、中午食堂文明用餐、放学维持秩序等都能见到我们的女教师在那里忙碌着。
八、为依法维护妇女儿童权益,按照上级部门布置,我校妇委会把维权宣传纳入重点工作,大力宣传和推动实施新修订的《妇女权益保障法》,提高依法维护妇女权益的意识,进一步增强学校女教职工遵纪守法、依法维护自身权益的能力。
九、搞好“三八”节庆祝活动
为了隆重庆祝国际劳动妇女节这一传统节日,营造昂扬向上、团结奋进、开拓创新的氛围,我校妇委会与校工会一起在节日期间联合开展了一系列纪念活动。
(一)、3月8日下午组织了教职工游艺活动。校领导向广大女教职工祝贺节日后,全体教职工以工会小组为单位参加健康有益的趣味活动项目的比赛。有投篮比赛、踢毽子比赛和趣味接力赛等项目。
(二)、开展了以“感恩母爱”为主题的孝敬周活动。活动对象为全体师生,孝敬周定为第三周。或自制一份礼物,或写一份“三·八”贺词,或为母亲唱首歌,或主动帮妈妈(奶奶、外婆)做一些力所能及的家务、洗洗脚、捶捶背或其他,把孝敬父母落实到行动上。通过活动让学生充分了解母亲,从内心感受母亲对家庭的付出,对自己的关爱,培养学生尊敬长辈、孝敬妇女的传统美德以及关心他人、热爱劳动的良好习惯。
一系列活动的开展,增强了女教师的凝聚力,加强了团队合作意识,对学校各项工作的开展起到了整体推进的作用。成绩的取得令人鼓舞,但是我们也清醒地认识到我们的工作还存在着诸多不足。在今后的工作中,我们将扬长避短,再接再厉,开拓创新,争取更加业绩。
第四篇:妇女之家制度
妇女之家工作职责
一、组织开展宣传教育活动。宣传党的路线方针政策,宣传男女平等基本国策、国家和省有关妇女儿童的法律知识。组织女职工开展法律法规、文化科技、礼仪修养、卫生保健、环境保护、家庭教育等培训和多形式、多内容的学习读书活动。教育引导女职工发扬自尊、自信、自立、自强精神,提高思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质。
二、维护妇女儿童合法权益。提供矛盾调处和维权服务,调解女职工纠纷和家庭矛盾,引导女职工依法维护自身合法权益。接待和协调处理女职工和家庭合法权益受侵害事件。为女职工提供婚姻家庭、道德规范、心理调适等方面的咨询与服务。
三、组织开展文体活动。组织女职工及家庭开展系列文明主题创建活动,引领女职工和家庭建立科学、文明、和谐、低碳的生活方式。开展丰富多彩、形式多样、富有特色、有益身心健康的家庭文化、体育、娱乐活动,使女职工在活动中参与、在参与中受益、在受益中发展、在发展中彰显巾帼时代风采。
妇女之家宗旨
妇女之家是凝聚妇女、服务妇女的重要活动阵地,是妇 联组织参与社会管理和公共服务的重要载体,是加强妇女组织建设,实现强基固本工程、开展“示范”创建活动的重要内容,是把妇联组织建设成为“坚强阵地”和“温暖之家”的重要举措。
“妇女之家”领导机构
主任:李娜 副主任:刘华
委员:宋美红
翟瑞丽
张迎春
朱翠丽
注意:按照实际墙面情况自主选择以上内容的排版形式(横排或者竖排),置于一个展板或者分展板悬挂均可。
第五篇:“妇女之家”工作制度[范文模版]
“妇女之家”工作制度
1、每季度召开一次妇女委员会工作会议,宣传党的路线、方针、政策,学习各种科学文化知识。
2、每季度向党总支和镇妇联汇报一次“妇女之家”活动情况。
3、每半年组织妇女开展活动一次以上,活动内容丰富,形式多样。
4、每年利用“妇女之家”这一活动阵地至少开展两次有关农村妇女实用科学技术、妇幼保健知识的培训,不断提高广大妇女的自身素质。
5、利用“妇女之家”适时组织妇女学习《妇女权益保障法》等有关法律法规,提高妇女法律水平和维权意识,增强自我保护能力。
“妇女之家”管理制度
1、妇女之家由村党组织和妇女组织共同负责管理,确保其正常运转,收到实效。
2、妇女之家由所在村妇代会主任或兼职妇女干部等1—2名专人负责日常管理,室内设负责人公示牌及相关工作版面。
3、妇女之家要在“三八”节、“六一”节、母亲节等重大节日开展具有一定影响力的品牌活动;平常积极开展“美德在农家”、“五好文明家庭”创建、关爱留守儿童等活动,让妇女感受到“家”的贴心与温暖。
4、广泛联系巾帼文明岗、各种支持妇女发展的社会团体及个人,建立稳定的巾帼志愿者队伍,开展日常服务及专业服务活动。
5、实行动态管理,设置妇女之家活动情况、妇女群众求助登记、困难妇女登记、巾帼志愿者队伍登记等各类台帐,建立妇女之家工作档案。